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屏東縣政府研考處100年度施政工作成果報告
屏東縣政府民政處105年度施政工作成果報告
壹、前言
本處設置自治行政科、戶政科、役政科、宗教禮俗科、殯葬管理科等5科、屏東書院及忠烈祠，員工計有43人，並於各鄉鎮市設戶政事務所或戶政辦公室，現有員工254人，合計297人。
自治行政科辦理府會之聯繫、協調、代表會議事運作、自治監督、地方行政及立法機關組織自治條例修正、各鄉鎮市施政計畫、行政區劃、村里鄰編組與調整及公共造產等業務，經同仁合力執行，均達成目標值。
戶政業務辦理身分證、戶口名簿製發管理、歸化業務、戶籍謄本、道路門牌、行政區域調整、門牌系統查詢、遷徙登記、出生登記及戶政事務所業務等各項業務。
宗教禮俗辦理強化宗教團體輔導及鼓勵興辦公益慈善與端正禮俗、改善社會風氣等二項工作，並訂定各業務項目執行指標，經同仁合力執行，均已達成原預定之目標值。
殯葬管理科為建立本縣優質殯葬環境，訂定各業務項目執行指標，經同仁勠力執行，均已達成原預定之目標值。
役政業務以精進徵兵處理業務、維護役男權益、照顧役男家屬生活、替代役徵集管理訓練及全民防衛動員準備業務等，為年度施政主要目標，同仁據以訂定各項重要指標，各項業務環環相扣，在大家同心協力之努力下，將役政業務發揮優質化及最佳化，提昇服務品質，達成既定績效目標值。
本處各科均能訂定各業務項目執行指標，發揮優質化及最佳化，提昇服務品質，均能達成既定績效目標值。
貳、策略績效目標達成情形
一、核心業務面向：70％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形
分析
一
公共造產
（10％）
1.
輔導鄉（鎮、市）公所公共造產開創自治事業財源（10％）
爭取鄉鎮市級前3名至少120萬元獎勵金
100％
100％
10
參加內政部公共造產競賽，縣級獲南區第2名
，車城鄉獲得鄉鎮市級南區第3名（獎勵金120萬元）。
二
辦理戶籍人口統計工作，公開人口統計資料及提供應用圖表（5％）
1.
每月定期於網站公開人口統計資訊（2％）
100％
100％
100％
2
利用戶政資訊系統，快速且正確編製戶籍人口統計報表，每月定期於網站公開人口統計資訊
，適時提供參考與運用
。
2.
不定期督導考核統計業務（3％）
100％
100％
100％
3
每月考核統計報表之正確性、並配合內政部不定期抽核督導。
三
推行戶政業務簡政便民及跨機關合作服務措施，提昇服務品質（15％）
1.
便民服務措施暨成果統計（6％）
100％
100％
100％
6
屏東縣各戶政事務所持續推行「親民－奉茶」服務，實施彈性上班等便民措施，105年度賡續辦理9合1跨機關便民服務，計受理地政、稅務、監理、健保、台電、台水、壽險公會、原住民處合計104,942件；護照親辦人別確認16,633件；社戶政整合及105年度五大社福津貼總清查專案共69,129件；一卡通繳納規費服務，民眾使用739次，繳納規費金額48,885元；各戶所實施到府服務件數1,363件；週六延長上班時段，提供免費法律諮詢服務計有1,705件，自105年9月1日起印鑑數位e系統全面上線，提供屏東縣內33鄉鎮市跨轄區申請印鑑登記及核發印鑑證明，共計受理7,760件、跨區760件。以上各項便民服務措施，頗受到民眾好評，有效提升民眾滿意度。
2.
提升服務滿意度（4％）
100％
100％
100％
4
3.
逐年逐步完成戶政事務所廳舍修繕及整建（5％）
100％
100％
100％
5
105年度已完成枋寮戶所新建工程案，規劃設計費為61萬，工程興建結算總價為1,567萬835元，總計1,628萬835元，於105年10月17日辦公廳舍搬遷啟用。
四
強化宗教團體輔導及鼓勵興辦公益慈善
（5％）
1.
辦理寺廟登記作業（1％）
1
5
100％
1
105年度完成宏願寺、一如淨舍、德龍寺、彌陀講寺及萬法寺，業已完成5案寺廟設立登記作業，達成目標值。
2.
輔導宗教團體興辦公益慈善事業（1％）
5
50
100％
1
105年度補助寺廟設置監視錄影系統建置合計50案，鼓勵推動社會教化事業，改善社區生活環境，達成目標值。
3.
健全宗教組織及財務運作（3％）
120
250
100％
3
105年度依據寺廟管理相關規定，輔導本縣寺廟依據組織章程召開會議及紀錄，並受理其財務決算，計受理250案
，達成目標值。
五
端正禮俗、改善社會風氣
（5％）
1.
配合政策辦理成年禮大型活動
（3％）
1
1
100％
3
105年度大武山成年禮於105年3月26至3月28日完成登山，參加學員及幹部109人，其中參加學員60人，並動員本府內府外人力約合計139人，圓滿達成任務，完成目標值。
2.
辦理紀念大成至聖先師誕辰釋奠典禮（2％）
1
1
100％
2
105年度擴大辦理，由來自13個不同國家的60名交換生，換上禮生服裝親身體驗，讓祭孔大典變得「國際化」，完成目標值。
六
營造優質殯葬環境（8％）
1.
舉辦殯葬服務業教育訓練（2％）
1
1
100％
2
本處於105年6月24日舉辦提昇殯葬服務研習會，總計參加人數為66人，學員滿意度達91％
，圓滿達成任務，完成目標值。
2.
辦理殯葬設施或殯葬禮儀服務業查核評鑑及獎勵（2％）
1
1
100％
2
本案於105年8月1日起至105年10月20日完成屏東縣67家公、私立業者殯葬設施查核評鑑，公立殯葬設施業者取前3名及績優5名，私立業者取績優3名，於105年12月28日頒獎。圓滿達成任務，完成目標值。
3
辦理掃墓期間各鄉鎮市公所因應作為考核（2％）
1
1
100％
2
本案分別於105年4月5日完成客家鄉、公墓附設納骨塔及公墓類組考評，105年7月27日完成頒獎，原住民鄉考評於105年12月10日完成，同月28日完成頒獎，本（105）年度平均分數為81.7較去年度平均分數76.4提升5分
，無不及格者（104年度2公所不及格），有效提升轄內公所轄管各公墓於掃墓期間服務品質
。圓滿達成任務，完成目標值。
4
殯葬設施改善與興設（2％）
100％
100％
100％
2
本處於105年3月10日及4月19日辦理萬丹鄉立納骨堂變更案、潮州鎮覺慧寺納骨堂、竹田鄉立納骨堂、春日鄉古華公墓變更、三地門鄉三地村、馬兒村公墓納骨牆、牡丹鄉大梅公墓納骨牆、屏東市歸園納
骨堂變更案、霧臺鄉阿禮公墓納骨牆、大武村東川公墓納骨牆、小山公墓納骨牆、獅子鄉丹路上公墓納骨牆、草埔公墓納骨牆、中心崙納骨牆等14案興辦事業審查，通過13案（潮州鎮覺慧寺納骨堂未通過
），使公所可於本（105
）年度辦理後續程序及工程之進行，加速推動優質殯葬設施及改善公墓雜亂無章之現況。
七
精進役男徵兵處理程序（10％）
1.
辦理役男兵籍調查（2％）
100％
100％
100％
2
依進度於3月底前完成86年次兵籍調查，共6,257人。
2.
辦理役男軍種兵科抽籤（2％）
100％
100％
100％
2
每月督導各鄉（鎮、市）公所辦理役男抽籤。
3.
辦理役男體複檢（2％）
100％
100％
100％
2
1.役男體檢：本項目標執行至12月底共完成5,675位役男體檢
，達成既定目標100％。
2.役男複檢：本項目標執行至12月底，送高雄榮總及國立成大醫院複檢共398人，達成既定目標100％。
4.
辦理常備兵、常備兵役暨補充兵軍事訓練梯次徵集入營（4％）
100％
100％
100％
4
自105年1月至12月底止，計徵集常備兵役、常備兵役軍事訓練及補充兵計3,766人，達成既定目標100％。
八
維護役男及其家屬權益，辦理各項扶助、慰問、救助工作（4％）
1.
發放生活扶助及各項補助（4％）
100％
100％
100％
4
本項目標執行至12月底，計辦理春節、端午節、中秋節等三節在營軍人、替代役列級貧困徵屬一次安家費及三節生活扶（慰）助金12次
；對於列級徵屬遇有天災、生育、死亡等事故
，發給生育補助金、喪葬補助費或急難慰助金及補助列級家屬健保及醫療費。
九
精實替代役役男徵集處理程序（4％）
1.
辦理替代役梯次徵集入營（4％）
100％
100％
100％
4
本項目標執行至12月底止計徵集37梯次，全年計徵集1,010人，達成既定目標100％。
十
精實後備軍人管理，厚植後備力量，奠定動員基礎（4％）
1.
辦理後備軍人緩、儘召（4％）
100％
100％
100％
4
1.審理各鄉鎮緩儘召案件，並送後備指揮部
。
2.最後由後備指揮部核定緩儘召人員。
核心業務面向績效分數（A）
權分合計：70
二、業務創新改良面向：10％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形
分析
一
編制員額持續控管並以零成長為目標（3％）
1.
機關編制員額成長率（3％）
100％
100％
100％
3
零成長
二
約聘僱員額嚴格控管（3％）
1.
約聘僱員額成長率（3％）
100％
100％
100％
3
零成長
三
推行戶政業務簡政便民及跨機關合作服務措施，提昇服務務品質（4％）
1.
跨機關合作服務措施執行成效
（4％）
100％
100％
100％
4
屏東縣各戶政事務所持續推行「親民－奉茶」服務，實施彈性上班等便民措施，105年度賡續辦理9合1跨機關便民服務，計受理地政、稅務、監理、健保、台電、台水、壽險公會、原住民處合計104,942件；護照親辦人別確認16,633件；社戶政整合及105年度五大社福津貼總清查專案共69,129件；一卡通繳納規費服務，民眾使用739次，繳納規費金額48,885元；各戶所實施到府服務件數1,363件；週六延長上班時段，提供免費法律諮詢服務計有1,705件，自105年9月1日起印鑑數位e系統全面上線，提供屏東縣內33鄉鎮市跨轄區申請印鑑登記及核發印鑑證明，共計受理7,760件、跨區760件。以上各項便民服務措施，頗受到民眾好評，有效提升民眾滿意度。
業務創新改良面向績效分數（B）
權分合計：10
三、人力資源發展面向10％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形
分析
一
約聘僱員額嚴格控管不增額（6％）
1.
不增加約聘僱人員（6％）
不增加
不增加
100％
6
105年未增聘人員，符合不增加約聘僱人員指標。
二
加強專業職能（4％）
1.
參與教育訓練（4％）
教育訓練（ 3次／科‧年）或時數（ 20小時／科‧年）
100％
100％
4
105年6月6日辦理105年度EMIC教育訓練共計13人參訓；105年11月29日辦理公共造產業務觀摩，藉由參訪南投縣公共造產事業績優單位，厚植本縣各鄉鎮市公所推行公共造產能力，參與人數計27人，以上2場次教育訓練皆已達成目標值。
屏東縣105年戶政法規與業務研習1場次；疏散安置作業系統年度教育訓練2場次、新進人員教育訓練5場次及105年度災變撤離演練1場次；門牌編釘作業與實務分享1場次、戶役政資訊系統軟硬體設備與資訊安全概論教育訓練1場次皆已達成目標值。
105年度宗教禮俗科4人參加祭祀公業及神明會清理業務講習課程；3人參加宗教業務人員研習班；2人參加祭祀公業代為標售作業訓練課程，本年度參與教育訓練達3次，達成目標值。
105年度殯葬管理科計1員參加內政部舉辦之105年度殯葬管理研習班。上課時數每人15小時。2員參加內政部辦理105年殯葬業務研討觀摩會每人6小時，共計12小時，教育訓練時數達27小時。另本科辦理屏東縣105年度提昇殯葬服務研習1場次，共計67人參加，已達成目標值。
役政科105年4月29日辦理「服兵役役男家屬生活扶助業務」、「戶役政資訊系統查詢戶籍資料管理業務」會議，期使各公所役政同仁熟稔服兵役役男家屬生活扶助實施辦法，俾精進作業流程，提昇服務品質，落實照顧役男家屬權益，此次會議7人參加，每人4小時，合計28小時，已達目標值。
人力資源發展面向績效分數（C）
權分合計：10
四、經費執行力面向：10％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形
分析
一
年度預算執行率（5％）
1.
實際執行數與年度預算數百分比（5％）
100％
91.5％
91.5％
4.6
全年預算數200,560,000元歲出實現數130,935,916元歲出保留數52,520,018元，年度預算執行率為91.5％
二
節約政府支出
，邁向財政收支平衡（5％）
1.
當年度經常門決算賸餘數（不含人事費）與預算數（不含人事費）百分比（5％）
≧80％
86.1％
100％
5
105年度民政業務－自治行政與自治事業預算數10,911,000元，執行數7,713,696元，保留數1,500,000，達成度84.44％。
105年度民政業務－戶政管理預算數8,126,000，執行數（已支數：6,161,425＋保留數：1,090,666）達成率89.24％。
105年度宗教業務預算數5,784,000（含預備金172,000元），執行數5,485,034元，達成率94.83％。
105年度殯葬管理業務預算數3,885,000元，執行數3,119,998元，達成度80.03％。
105年度役政業務預算數27,296,000元，執行數22,381,193元，達成度82％。
經費執行力面向績效分數（D）
權分合計：9.6
五、績效總分：100％
（A）＋（B）＋（C）＋（D）= 70＋10＋10＋9.6＝99.6
參、工作成果達成情形
一、自治行政：
（一）推行地方自治工作強化鄉鎮市行政組織，依據地方制度法落實縣與鄉鎮市地方自治，輔導鄉鎮市公所組織自治條例及編制表修編；荐報本縣特優村里長8人、績優民政人員8人，共計16人，接受內政部105年8月5日特優村里長及績優民政人員表揚。並於105年10月18日辦理本縣特優村里長、績優民政人員及資深績優鄰長表揚，計有特優村（里）長29人、績優民政人員19人及資深鄰長20人，合計68人接受表揚。
（二）鄉鎮市區域調整勘界及村里鄰之編組，105年依據屏東縣村（里鄰編組及調整自治條例之規定，完成本縣三地門鄉（新增1鄰）及霧臺鄉（新增三鄰）等行政區域之調整，有效執行行政區劃。
（三）與縣議會之聯繫協調配合，辦理縣議會第18屆第3、4次定期會暨第7－12次臨時會決議案分送至本府各業務單位執行，增進縣政推展。
（四）輔導鄉鎮市民代表會正常議事運作，輔導鄉鎮市民代表會依法召開定期會及臨時會，辦理鄉鎮市民代表會組織自治條例及行政人員編制表修正案審核及陳報考試院備查，及主席出國及行政人員年度因公出國計畫備查等事項，有效提昇地方立法機關議事效率。
（五）105年度本縣災害應變中心，因應105年6月11日611豪大雨開設，執行撤離120人次；7月8日尼伯特颱風開設，執行撤離1,257人次；9月13日莫蘭蒂颱風開設，執行撤離758人次；9月26日梅姬颱風開設，執行撤離926人次，總計撤離3,061人次至安全處所，有效確保縣民人身安全。
（六）輔導公所創辦新興事業提高造產事業收益，充裕地方自治財源，並督導公所妥善利用造產事業收益，並評估考核其效益。於105年3月間實施本縣各鄉（鎮、市）公所104年度公共造產經營績效考核工作，依據評估考核結果，薦送績優之車城鄉（納骨塔）及林邊鄉（納骨塔）等2鄉代表本縣參加內政部公共造產事業競賽。本縣獲縣級南區第2名成績外，在鄉鎮市級部份，本縣車城鄉獲得鄉鎮市級南區第3名，並頒發獎勵金120萬元，有效挹注公所財政。
（七）辦理本縣各級民意代表及村里長福利互助業務，自105年1月1日至105年12月31日止，合計辦理141人次及辦理本縣各鄉（鎮、市）村里長團體意外險，強化村里長執行職務之保障。
（八）內政部105年健全地方發展均衡基礎建設計畫－村里集會所活動中心及公共設施興建 修繕計畫，核定補助林邊鄉林邊村、中林村集會所活動中心興建計畫、恆春鎮仁壽里集會所活動中心興建計畫、枋寮鄉天時、地利與人和三村集會所活動中心興建計畫及恆春鎮鎮民廣場改善計畫等4案，恆春鎮鎮民廣場改善計畫業於105年12月執行完成。
二、戶政管理
（一）嚴密戶籍登記與管理：落實案件複審及主管抽核制度，有效降低錯誤率正確戶籍登記；檢討與貫徹分層負責，提升行政效率。
（二）辦理戶籍人口統計：利用戶政資訊系統，快速且正確編製戶籍人口統計報表
，每月定期於網站公開人口統計資訊，適時提供參考與運用。
（三）落實簡政便民措施，全面提昇服務品質：加強通信、電話及網路申請服務，提供多元便利的申請方式；檢討放寬委託申請限制，以簡化民眾申請流程。落實開立一次告知單，降低受理紛爭。督導戶所辦理集中受理年滿14歲學生請領國民身分證作業，嘉惠縣民。
（四）辦理門牌號碼及其位置資料更新維護工作，並加入內政部門牌電子地圖查詢系統：除維護更新門牌查詢系統中空間資料庫圖層內容外，完成建物、路名及地標資料維護，方便民眾識別尋址，營造友善城市。
（五）示範區域家戶門牌更新：為強化地方特色，推動家戶門牌更新及美化，擇定特定區域換發創意特色門牌，包括屏東市青島街、琉球鄉杉福村、里港鄉特色人行道路段及政府機關、竹田驛站周邊、枋山鄉楓港村及善餘村、內埔老街、泰武鄉吾拉魯滋部落等，創意特色門牌的換發，除美化環境外，亦可藉由換發的過程凝聚居民共識，激發社區發展無限潛力，透過小小的改變發揮加乘效果。
（六）辦理戶政人員在職教育訓練：鼓勵戶政人員參加各級戶政業務研習，以充實戶政知能。加強辦理戶政業務研習課程，充實戶政人員專業知識領域，以提昇為民服務品質。配合行政院推動性別主流化實施計畫，規劃遴聘學者專家演講性別主流化要旨，以實現性別平等，建立相互尊重的人際關係。
（七）加強戶政宣導重視民情輿論：善用傳播媒體，辦理戶政法令宣導，以利業務推展。持續加強對民法登記婚規定之宣導，俾使民眾瞭解新修正之法律規定，適時辦理結婚登記，並加強宣導結婚「先登記、再宴客」，以保障民眾權益。加強民情輿情蒐集，主動溝通協調，以疏通民怨，增進服務效能。
（八）持續辦理戶政業務資訊化：加強戶政資訊網路服務，以提供民眾便捷之網路申請及資料查詢。強化戶政資訊系統介面連結服務，以提供其他機關便捷之資料查詢。
（九）建置印鑑數位化系統：自105年9月1日起全面上線提供屏東縣內33鄉鎮市跨轄區申請印鑑登記及核發印鑑證明，可將印鑑印模、簽名筆跡及印章外觀拍攝建檔，經由數位系統永久保存提供多重比對功能，大幅提升核發印鑑證明正確性及安全性；另系統提供「人貌影像拍攝功能」，強化人臉特徵辨識，記錄民眾臨櫃時的臉部影像，防範有心人士偽造冒領，保障民眾的權益。
（十）日治時期原住民鄉日文戶籍資料譯寫數位化：為因應為數龐大的戶籍資料，結合本府105年暑期工讀計畫，完成來義鄉及牡丹鄉等2鄉日治時期戶口調查簿譯寫數位化作業，提供民眾於全國任一戶政事務所得以申請該2鄉日治時期以日文登載之戶籍資料。
（十一）辦理國民身分證作廢證集中銷毀作業：辦理各戶政事務所送交本府之作廢身分證、膠膜及註銷名冊之集中銷毀作業。
（十二）改善戶政事務所辦公廳舍：賡續進行戶政事務所辦公廳舍之新建及整建，改善民眾申辦等候休息區環境，以提供舒適、美化之辦（洽）公環境。
三、各戶政事務所
（一）受理各項戶籍申請案件：依戶籍法及相關法規，受理各項戶籍申請案件，隨到隨辦或依限辦結。簡化作業程序，縮短處理時限，減少民眾等候時間。
（二）實施簡政便民革新措施：推行「親民－奉茶」服務，落實「以客為尊、深化服務績效，高齡友善溫馨、貼心服務」精神；各戶所於週六提供延長上班及免費法律諮詢服務；受理假日預約結婚登記服務；推動「護照親辦人別確認服務；代辦健保卡服務；配合推動以Ipass一卡通電子票證繳納戶政規費及戶籍罰鍰服務；首創社、戶政跨領域整合加值服務，有效縮短社福津貼審核期程；受理協尋親友服務；提供到府服務；透過戶政行動化載具提供客製化的現場服務，期使洽公民眾有感於多元化服務措施，藉此有效提升民眾滿意度。
（三）持續推動「戶政、地政、稅捐、監理、健保、台電、台水7合1跨機關便民服務作業」，105年度新增「壽險公會」及「回復傳統姓名代收寄行駕照」2項便民服務，合併為「9合1跨機關便民服務」，以「一處收件、聯合服務」方式落實流程簡化、有效便民，提昇政府形象。
（四）加強戶政法令宣導：印製宣導資料，免費提供民眾參閱。張貼宣導標語並利用公告欄、網站、LINE、跑馬燈等媒體推播加強宣導。
四、一般建築及設備－各項設備
改善辦公環境及設備提昇服務效能：改善戶所辦公廳舍環境。購置或汰換各項老舊設備。
五、殯葬業務：
為執行施政計畫之「改善殯葬業務及設施」項目，本年度工作成果達成情形說明如下：
（一）輔導各鄉鎮市公所申請內政部殯葬設施示範計畫第三期計劃之提報，積極爭取內政部補助經費，105年度補助本縣鄉鎮市計有春日鄉公所古華公墓800萬元、瑪家鄉新建骨灰骸存放設施500萬元、三地門鄉三地村公墓及馬兒部落公墓舊墓更新600萬元、霧臺鄉小山公墓、東川公墓及阿禮部落公墓舊墓更新2,400萬元、霧臺第三公墓納骨牆興建計畫400萬元、萬巒鄉環保葬法新建骨灰骸存放設施500萬元，共計5,200萬元。
（二）屏東市立殯儀館設施修繕工程：為鼓勵屏東市公所辦理殯儀館及火化場設備更新，本府向經濟部水利署第七河川局爭取殯儀館修繕補助850萬元，屏東市公所自行編列5,152萬元辦理火化場爐具更新，另本府補助屏東市公所辦理市立殯儀館家屬休息室及解剖室修繕工程新台幣234萬2,207元整，本府協助屏東市公所進行多項市立殯儀館及火化場更新工程，改善殯儀館設備老舊及火化場空污問題，以符合現代環保概念及民眾需求。
（三）辦理105年度掃墓期間各鄉鎮市公所因應作為考核實施計畫，於掃墓期間至各公所之公墓進行考評，提升轄內公所各公墓於掃墓期間服務品質，推廣法令政策，教育民眾改善傳統不合時宜陋習，減少掃墓期間意外災害。各公所為體恤掃墓民眾與提升服務品質，推出多項便民服務（如增設鄉親服務台、規劃交通動線、免費接駁專車、提供鄉親茶水與殯葬法令諮詢等），讓民眾掃墓時有耳目一新的感受，藉此提升各公所辦理優質殯葬設施及服務。
（四）辦理105年度本縣公所及私立殯葬設施業者評鑑業務：至本縣轄33鄉鎮市各公私立殯葬設施辦理評鑑共計67處，較103年度（2年一次）增加3處公立納骨堂參與評鑑，本處特聘請大仁科技大學生命學程李主任翰林擔任評鑑委員，親至每一處公私立殯葬設施實地評鑑，統一評鑑標準，分享優質殯葬設施業者管理方式，給予改善建議，並讓本評鑑更公正公開，亦可促使業者配合改進與創新。
六、宗教禮俗
（一）推行善良禮俗及國民禮儀範例，落實改善婚喪禮儀，督促各公所利用各式集會場合加強宣導善良禮俗，並於105年3月26日至3月28日辦理「大武山成年禮」，參加學員及幹部109人，其中參加學員60人，並動員本府內府外人力約合計139人及105年12月16日辦理本縣「集團婚禮」總計24對新人參加，均圓滿完成。
（二）辦理各項典禮，2月28日舉辦二二八和平紀念會活動邀請當年228事件受難者家屬出席及9月28日辦理孔子誕辰釋奠典禮（國際化祭典），來自13個國家計60名交換生體驗祭孔儀式。
（三）加強宗教輔導：健全寺廟組織，章程及運作，輔導寺廟宣揚正信教義，建立正確信仰，勵興辦公益慈善及社會教化事業，105年度共輔導161間廟宇制訂組織章程。
（四）辦理寺廟登記證換發作業：105年換證寺廟共計161件，並持續辦理中。
（五）輔導本縣優良寺廟經費補助，提升寺廟服務優良品質，淨化人民信仰心靈，共計補助473家。
（六）為使寺廟負責人於辦理相關寺廟業務更符合法制規範，兼顧寺廟權益及公共利益，並精進寺廟管理，於105年度辦理寺廟業務管理與法規研習，計約200家寺廟負責人或幹事參與本次研習課程。
七、役政業務
（一）實施替代役制度，以增進政府服務功能：
1.辦理105年度替代役專長資格及一般資格申請、抽籤暨研發替代役及產業訓儲替代役申請、替代役徵集入營等，105年度專長資格申請人數計227人，錄取129人，一般資格申請人數計631人，錄取592人，研發替代役及產業訓儲替代役申請人數計150人，錄取135人，替代役全年徵集37梯次，徵集1,010人。辦理公共行政役役男服勤管理與分發計79人。
2.辦理替代役役男在職訓練計辦理6梯次。
3.辦理屏東縣105年替代役備役役男演訓召集，提升替代役備役役男對災害防救、急難救護、避難逃生等專業技能，以儲備災害發生、非常事變或戰時之輔助人力，執行協助各項災害防救、復原、重建及後勤工作。
（二）役政人員管理與訓練：
為增進役政人員之專業知能與服務品質，辦理役政人員講習及訓練。並遴選役政人員參加行政院人事行政局地方研習中心辦理之役政人員甄選、權益、徵集等業務研習班，105年度辦理4期研習班。
（三）落實徵屬生活扶慰助及各項補（慰）助：
為維護在營軍人之權益及照顧在營軍人家屬之生活，讓在營軍人、替代役男能安心服役，對列級貧困徵屬發給一次安家費及三節生活扶（慰）助金；對於列級徵屬遇有天災、生育、死亡等事故，發給生育補助金、喪葬補助費或急難慰助金及補助列級家屬健保及醫療費。105年度發放戶數、金額計76戶217人658萬4,384元。
（四）留守業務：
對在營軍人死亡或傷殘發給慰問金，以照顧遺族生活，安置傷殘人員就養及就醫；105年志願役、義務役及替代役亡故軍人遺族春節縣長慰問金123萬6,400元。
1.因公陣亡病故傷殘官兵通報轉發，至12月底止，計有：因公、因意外、病故官兵11人。
2.因公陣亡病故及公殘意外官兵慰問
（1）意外病故傷殘官兵4人，轉發內政部部長一次慰問金200萬元，縣長慰問金20萬元；因公亡故意外傷殘官兵7人，轉發內政部部長一次慰問金700萬元，縣長慰問金56萬元。
（2）105年三節常備役傷殘退伍軍人內政部部長慰問金99人共124萬5,000元（三節）、內政部義務役傷殘人員慰問金及安養津貼共105人，計243萬3,000元（三節），縣長慰問金25萬5,000元。
（五）推展軍民服務連線，為軍人及徵屬提供完善服務與照顧：
為加強對在營軍人家屬之服務，推動軍民服務連線工作，在營軍人家屬有任何疑義，諸如法律問題、反詐騙之宣導、聯繫及協助在營服役之子弟等等，均可透過服務連線，為家屬提供完善之服務與照顧，讓家屬放心並感受政府為民服務之用心。
（六）入營輸送：
常備兵、常備兵役軍事訓練、替代役徵集入營時，本府依據內政部訂頒之入營輸送計畫依入營地點搭乘入營專車將入營役男安全地送達至營區服役，105年度計輸送常備兵陸軍9梯次、艦艇兵11梯次、陸戰隊兵11梯次、空軍8梯次、補充兵15梯次暨常備兵役軍事訓練陸軍16梯次、陸戰隊兵9梯次、空軍10梯次、替代役37梯次，合計126梯次。
（七）落實後備軍人靜動態管理，以確保國防後備戰力：
全縣後備軍人納入資訊系統管理，各鄉（鎮、市）公所每星期均將歸鄉報到人員通報至後備指揮部，以達準確之管理。受理年度逐次召集、儘召、緩召案件120件。
（八）精進徵兵處理，提高兵員素質；加強便民措施，以滿足國防人力需求：
1.辦理86年次役男徵兵處理，將未在學亦無升學意願役男實施兵籍調查、體檢、抽籤、徵集入營，以縮短待役時間並利個人生涯規劃。86年次役男於105年3月份完成兵籍調查人數6,257人，接續體檢及抽籤，105年至12月底徵集3,766人。
2.辦理105年6月應屆畢業役男體檢、抽籤業務，為避免應屆畢業役男於7月後飽受入營擁塞之苦，並利個人生涯規劃，積極推動105年6月應屆畢業役男儘早於6月底前徵集入營措施，計徵集入營人數102人，於6月30日完成既定目標。
3.為服務在本縣市就學就業之役男，推動辦理役男體檢代檢制度，至105年12月止，計代檢外縣市役男653人。
4.常備兵、常備兵役軍事訓練及補充兵徵集至105年12月止計徵集陸軍9梯次、艦艇兵11梯次、陸戰隊兵11梯次、空軍8梯次、補充兵15梯次暨常備兵役軍事訓練陸軍16梯次、陸戰隊兵9梯次、空軍10梯次，合計89梯次。
（九）全民防衛動員準備業務、物力調查及戰時徵購、徵用：
1.策訂全民防衛動員準備綜合執行計畫：
（1）依據全民防衛動員準備法訂定本縣年度全民防衛動員準備綜合執行計畫後分送本府各有關單位。
（2）規範全民防衛動員準備綜合執行計畫實施進度，並協調各單位依據進度表辦理各項業務。
2.召開三合一會報：
（1）每半年依規定召開動員、災防、戰綜等三合一會報，協調有關單位作分案專題報告，檢討三合一運作機制及業務得失。
（2）會報提案決議事項，協調或督促有關單位徹底執行，以強化會報功能。
屏東縣政府原住民處105年度施政工作成果報告
壹、前言
一、為審視年度施政計畫執行績效，於年度結束後由各執行單位確實檢討年度績效目標執行成果，除作為往後年度改進方向外，亦可作為中程施政計畫修正之準據。
二、原住民處105年度施政計畫績效目標共計21項，在配合縣長施政理念下，訂出各項重要指標並經各科確實達成預定目標值。
貳、策略績效目標達成情形
一、核心業務面向：100％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
都市原住民發展計畫（10％）
1.
強化原住民生活基本安全（1％）
35
75
100％
1
按計畫執行
2.
加強原住民衛生保健服務（1％）
1場
20
人次
1場
201
人次
100％
1
按計畫執行
3.
增進原住民風險管理能力（1％）
20
176
人次
100％
1
按計畫執行
4.
提升原住民就業競爭力（1％）
1場
30人次
1場20人次
100％
1
按計畫執行
5.
輔導原住民拓展經濟事業（1％）
16
22件
100％
1
按計畫執行
6.
增加原住民教育機會（1％）
10
19場
100％
1
按計畫執行
7.
補助都會地區辦理文化祭儀及語言傳承活動（1％）
3場
60
人次
2場
400
人次
100％
1
按計畫執行
8.
辦理原住民族部落活力計畫（3％）
5
8
100％
3
按計畫執行
二
辦理族語振興工作（中央款）（10％）
1.
教會族語扎根
（5％）
2
2
100％
5
按計畫執行
2.
補助人民團體辦理族語計畫（5％）
5
3
66％
4
原定目標值有誤
結合都原地區同鄉會團體、教會推動族語學習班1班137人次、族語生活會話班1班369人次、原住民教會族語紮根2間4,491人次。
三
辦理原住民部落大學（10％）
1.
委託人民團體辦理原住民族終身學習課程並建置原住民族傳統文化教材（10％）
105年
2學期
40班
40班
100％
10
按計畫執行
四
辦理婦女家庭
、成年老人等教育計畫及青少年生活計畫（10％）
1.
結合鄉公所、人民團體辦理相關計畫（10％）
15
15
100％
10
按計畫執行
五
設置原住民家庭服務中心及部落文化健康站（日間關懷站）（10％）
1.
建立服務地區人文與目標人D群統計資料（0.5％）
1年
2次
1年
2次
100％
0.5
按計畫執行
2.
諮詢服務（0.5％）
4,150人／次
2,752人次
66％
0.3
原定目標值計算有誤，
修正為2,880人次，達程度95％權分0.4％
3.
個案管理（1％）
800
人／次
518
人／次
65％
0.6
原定目標值計算有誤，
修正為480人次，達程度100％權分1％
4.
部落（社區）宣導（0.5％）
95
場次
77
場次
81％
0.4
原定目標值計算有誤，
修正為64場次，達程度100％權分0.5％
5.
部落（社區）講座（0.5％）
80
場次
59
場次
74％
0.3
原定目標值計算有誤，
修正為64場次，達程度92％權分0.4％
6.
成長團體（1％）
16
場次
14
場次
88％
0.8
按計畫執行
7.
志願服務（1％）
24場次
51場次
100％
1
按計畫執行
8.
建立服務社區資源網路（1％）
24
場次
13
場次
54％
0.5
按計畫執行
9.
電話問安（1％）
16,000
20,236
100％
1
按計畫執行
10.
關懷訪視暨生活諮詢與轉介（1％）
30,000
44,020
100％
1
按計畫執行
11.
餐飲服務（1％）
127,000
140,756
100％
1
按計畫執行
12.
心靈與文化、健康促進活動（1％）
3,500場／
120,000
3,848場／134,632
100％
1
按計畫執行
六
完成原住民保留地權利回復（10％）
1.
土地所有權移轉登記（10％）
650
1,846件
100％
10
按計畫執行
七
辦理原住民部落特色道路改善、永續發展造景及住宅改善計畫（10％）
1.
原住民部落特色聯外道路美化及改善（3％）
15
17件
100％
3
按計畫執行
1.
原住民族部落社區道路、排水溝等設施改善及美化（3％）
6
11件
100％
3
按計畫執行
1.
原住民住宅建購及修繕補助（4％）
80
82件
100％
4
按計畫執行
八
辦理輔導原住民族傳統技藝人才培育計畫
（10％）
1.
輔導原住民傳統技藝永續傳承（10％）
17個
18
100％
10
按計畫執行
九
辦理原鄉部落旅遊（10％）
1.
觀光旅遊及特色產業推廣行銷（10％）
5處
9
100％
10
按計畫執行
十
辦理限制林木採伐補助、原住民保留地森林保育及造林計畫（10％）
1.
辦理集水區禁伐補償（3％）
4,565
公頃
4,063
公頃
89％
2.67
因為部分申請人轉入申請禁伐補償計畫。
2.
辦理新植造林
（2％）
35
公頃
34
公頃
97％
1.94
部分申請人轉申請禁伐補償計畫。
3.
辦理撫育管理計畫（2％）
2,422
公頃
2,224
公頃
92％
1.84
按計畫執行
核心業務面向績效分數（A）
權分合計：93.85
二、業務創新改良面向：10％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
提昇工程施工品質及設計規劃品質（4％）
1.
工程設計及施工如期如質完成
（4％）
≧80
80
100％
4
二
持續推動道路管理資訊化工作，以提昇道路管理效能及品質（3％）
1.
經費執行率（3％）
≧70
70
100％
3
三
縮短行政作業流程（3％）
1.
工程規劃設計及發包辦理期程
（3％）
≧70
70
100％
3
業務創新改良面向績效分數（B）
權分合計：10
三、人力資源發展面向10％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
約聘僱員額嚴格控管不增額（5％）
1.
不增加約聘雇人員（5％）
不增加
不增加
100％
5
二
加強專業職能（5％）
2.
參與教育訓練（5％）
教育訓練（3次／科
，年）或時數（20小時／科，年）
教育訓練（3次／科，年）或時數（20小時／科，年）
100％
5
人力資源發展面向績效分數（C）
權分合計：10
四、經費執行力面向：10％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
年度預算執行（4％）
1.
實際執行數與年度預算數百分比（4％）
≧80
80
100％
4
二
強化經費執行力，提升道路養護品質（3％）
1.
當年度資本門決算賸餘數（不含中央補助案）（3％）
≧70
70
100％
3
三
強化經費執行力，提升工程作業品質（3％）
1.
當年度資本門決算賸餘數（不含中央補助案）（3％）
≧70
70
100％
3
經費執行力面向績效分數（D）
權分合計：10
五、績效總分：130％
（A）＋（B）＋（C）＋（D）＝123.85％
參、工作成果達成情形
一、輔導行政：達成度91.41％
（一）都市原住民發展計畫
1.強化原住民生活基本安全：提供都會區族人，原住民族福利措施簡介，計348人次。
2.加強原住民衛生保健服務計7場次、201人次
3.增進原住民風險管理能力協助民眾申請法律扶助，計4人。
4.提升原住民就業競爭力辦理原住民就業促進宣導計1場次、20人次。
5.輔導原住民拓展經濟事業辦理經濟事業貸款計12場次538人次。
6.增加原住民教育機會補助原住民幼兒學前教育計682人次。
7.建構原住民族文化及語言傳承機制補助人民團體辦理文化及民俗祭儀活動計8場、5,091人次。
（二）辦理族語振興工作
1.原住民族語戲劇競賽辦理戲劇競賽0場次。
2.原住民族語單詞競賽辦理單詞競賽1場次。
（三）辦理婦女家庭成年老人等教育計畫
結合鄉公所、人民團體辦理相關計畫：辦理10場次。
（四）輔導青少年生活計畫
1.結合鄉公所、人民團體辦理相關計畫：辦理10場次。
2.原住民學生課後扶植計畫：辦理5班。
（五）辦理原住民部落大學
委託人民團體辦理原住民族終身學習課程並建置原住民族傳統文化教材，開辦2學期40班。
（六）原住民文化會館管理
提供場地辦理各項研習計281場研習，參與計25,000人次。
（七）辦理歲時祭儀民俗文化活動
補助各原住民鄉辦理文化祭儀活動：補助各原住民鄉鎮辦理30場次，計參與人數1萬人。28場次／14,900人次
（八）受理原住民技術士技能檢定及專門人才獎勵申請案
受理389件，核發獎勵金227萬元。
（九）設置原住民族家庭暨婦女服務中心
1.建立服務地區人口群統計資料。1年2次
2.諮詢服務：2,752人次。
3.個案管理：518人次
4.部落社區宣導：77場次。
5.辦理部落社區講座：59場次。
6.辦理成長團體：14場次。
7.辦理志願服務：51場次。
8.建立資源網絡：13場次。
（十）設置原住民部落老人日間關懷站
1.電話問安：文化健康站計提供20,236人次服務。
2.關懷訪視暨生活諮詢與轉介：提供關懷訪視等服務計44,020人次。
3.餐飲服務：提供140,756人次餐飲服務（含集中用餐及送餐）。
4.心靈與文化、健康促進活動：辦理活動計3,848場次有134,632人次參加。
（十一）原住民族部落活力計畫：
辦理建置及培育部落自治組織、回覆部落傳統文化記憶、發展部落經濟產業與照護、營造部落民族生活環境、利用部落閒置土地，辦理公用共耕、強化部落家庭治理，營造讀書環境、培訓部落營造員7項執行項目，105年度核銷經費達980萬723元。
二、山地經建：達成度98％
（一）加強原住民保留地管理
嚴密原住民保留地管理與整體規劃。
加強土地經營與開發利用。
辦理土地所有權移轉登記案件1,846件。
辦理政府機關撥用原住民保留地案件8件共10筆土地。
辦理原住民保留地土地可利用限度查定公告作業計62筆。
辦理補辦增劃編原住民保留地受理申請計69件。
（二）原住民族部落特色道路改善計畫工程17件，經費1億957萬9,443元。
（三）原住民部落永續發展造景計畫工程11件，經費3,088萬6,000元。
（四）原住民族住宅改善計畫82件，經費959萬7,958元。
三、產業發展：達成度93.2％
（一）辦理輔導原住民傳統技藝人才培訓計畫：
105年度輔導傳統技藝人才訓練共核定18個單位，初級班11班、進階班7班，於8月份辦理訓練完成，9月份舉行成果展示及表揚活動，並針對執行成果績效優良單位（共計6個班）頒獎表揚，以茲鼓勵。
（二）原住民保留地森林保育計畫：
105度原住民保留地森林保育集水區禁伐補償計畫，完成檢測面積4,500公頃、發放補償費81,260,000萬元，按計畫進度執行。
（三）辦理全民造林運動實施計畫－原住民保留地造林地撫育管理計畫：
105年度原編列中央（行政院農業委員會林務局）全民造林面積2,230公頃，實際檢測面積約2,224公頃，發放獎勵金4,448萬元。
（四）獎勵輔導造林計畫（原住民保留地）：
105年度原編列中央（行政院農業委員會林務局）新植造林檢測合格面積41公頃，發放新植獎勵金408萬元。
（五）辦理部落原鄉旅遊及產業行銷：
105年度輔導屏北三鄉在農特產品及部落遊程觀光產業的推廣執行，推出原鄉一日遊及二日遊9條遊程路線，並於辦理7場次產業行銷推廣活動及1場次整合行銷活動。
屏東縣政府客家事務處105年度施政工作成果報告
壹、前言
客家族群在台灣大社會文化環境的擠壓下，面臨了族群文化快速消失的危機，客家事務處肩負起延續客家文化命脈、振興客家傳統文化以及開創客家新契機的使命，為屏東縣二十多萬客家人打拼，並促進台灣成為尊重多元族群文化的現代社會。
105年客家事務處三大計畫施政主軸為，輔導客家文化產業人才培育與推廣客家地區休憩觀光、行銷客家特色文化產業、推動客語沈浸教學與發揚客家民俗文化及推廣民俗技藝、推動客家文化生活環境營造與客家文物館的活化利用。
綜合一年來執行的績效，都能如期達成目標，深受客家族群的好評，讓隱性的客家人走出來，進入社區打造客庄環境；也有效傳承客家文化並培育六堆客家人才。
貳、策略績效目標達成情形
一、核心業務面向：70％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
輔導客家文化產業人才培育及文化產業交流事宜（8％）
1.
補助輔導機關學校、客家鄉鎮、客家社團推展客家文化，培育客家人才及文化交流，並辦理客家生活體驗計畫（8％）
100％
100％
100％
8
1.本項目標係依活動計畫執行率為衡量指標
。
2.105年之計畫均按期限之進度完成。
二
輔導客家特色產業推廣行銷事宜（8％）
1.
辦理六堆客家特色產業精名、名物展售活動（5％）
1
3
100％
5
1.本項目標係依每年辦理場次為衡量指標。
2.105年之辦理場次達目標值。
2.
辦理客家特色文化加值產業發展計晝（3％）
100％
100％
100％
3
1.本項目標係依活動計畫執行率為衡量指標
。
2.105年之計畫均按期限之進度完成。
三
輔導客家地區休憩觀光發展
，促進六堆客家地區產業加值（8％）
1.
辦理「全國客家日」活動（4％）
1
1
100％
4
1.本項目標係依每年辦理場次為衡量指標。
2.105年之辦理場次達目標值。
2.
辦理「六堆運動會產業嘉年華」系列活動（4％）
1
1
100％
4
1.本項目標係依每年辦理場次為衡量指標。
2.105年之辦理場次達目標值。
四
辦理客庄十二大節慶、客家獅等民俗藝術相關系列活動計畫（7％）
1.
舉辦客庄十二大節慶活動（4％）
100％
100％
100％
4
1.本項目標係依活動計畫執行率為衡量指標
。
2.105年之計畫均按期限之進度完成。
2.
舉辦客家獅研習活動計畫（3％）
100％
100％
100％
3
1.本項目標係依計畫執行率為衡量指標。
2.105年已完成計畫項目之執行。
五
辦理客家多元文化系列客家音樂、戲曲、舞蹈、文學、影像、美術、生態、母語、環境、節慶活動…等研習暨推廣（7％）
1.
辦理客家多元文化系列客家音樂
、戲曲、舞蹈、文學、影像、美術、生態、母語
、環境、節慶活動…等研習暨推廣（7％）
100％
100％
100％
7
1.本項目標是以年度規劃項目及成果報告執行率為衡量目標。
2.105年已完成計畫項目之執行。
六
辦理「全客語沉浸式教學計畫」（8％）
1.
辦理「全客語沉浸式教學計畫」（8％）
100％
100％
100％
8
1.本項目標係依計畫執行率為衡量指標。
2.105年已完成計畫項目之執行。
七
辦理客家文物館經營與管理
，充實客家文物館典藏設施
、圖書、古文物及軟硬體設
施改善，並加強經營管理策略及導覽解說志工後續研習培訓計畫（8％）
1.
辦理客家文物館經營與管理（5％）
100％
100％
100％
5
1.本項目標係依計畫執行率為衡量指標。
2.105年已完成計畫項目之執行。
2.
辦理導覽解說志工研習培訓計畫（3％）
2
2
100％
3
1.本項目標係依計畫執行次數為衡量指標。
2.105年已完成計畫項目之執行。
八
推動本縣客家文化生活環境營造計畫（8％）
1.
推動本縣客家文化生活環境營造計畫（8％）
100％
100％
100％
8
1.本項目標係依計畫執行率為衡量指標。
2.105年已完成計畫項目之執行。
九
辦理本縣客家
聚落文化資產
保存、活化再
利用及文史研
究調查計畫
（8％）
1.
辦理本縣客家聚落文化資產保存
、活化再利用計畫及文史研究調查計畫（8％）
100％
100％
100％
8
1.本項目標係依計畫執行率為衡量指標。
2.105年已完成計畫項目之執行。
核心業務面向績效分數（A）
權分合計：70
二、業務創新改良面向：10％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
客家特色產業行銷（2％）
1.
配合本府活動辦理設攤（2％）
3
7
100％
2
1.本項目標係依每年辦理場次為衡量指標。
2.105年之辦理場次達目標值。
二
客家民俗技藝傳承（3％）
1.
辦理客家獅隊培訓（3％）
1
1
100％
3
1.本項目標係依每年辦理次數為衡量指標。
2.105年已完成計畫項目之執行。
三
客家文物館經營管理（5％）
1.
辦理導覽與解說志工培訓（5％）
2
2
100％
5
1.本項目標係依每年辦理場次為衡量指標。
2.105年已完成計畫項目之執行。
業務創新改良面向績效分數（B）
權分合計：10
三、人力資源發展面向10％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
型塑學習型組織提升人力素質（10％）
1.
推動終身學習（10％）
80％
80％
100％
10
全處均完成環境教育、
性別平等、志工服務基本時數。
人力資源發展面向績效分數（C）
權分合計：10
四、經費執行力面向：10％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
節約政府支出
，邁向財政收支平衡（10％）
1.
當年度經常門決算賸餘數（不含人事費）與預算數（不含人事費）百分比（10％）
1％
1％
100％
10
樽節支出
經費執行力面向績效分數（D）
權分合計：10
五、績效總分：100％
（A）70＋（B）10＋（C）10＋（D）10＝100
參、工作成果達成情形
一、產業輔導
（一）輔導客家文化產業人才培育及文化產業交流事宜
1.補助機關學校社團推展客家文化產業計畫案65件，藝術文化交流補助計畫案48件及培育客家人才、客家生活體驗等事項補助計畫案32件。
2.辦理「六堆屏東客家產業輔導暨包裝設計評選計畫」
藉由專家學者輔導六堆屏東地區具生產銷售潛力的客家特色商品以及產品包裝設計改良，利用故事性、獨特性、創意性，打造品牌概念，共計為7家業者，每間業者1樣商品，進行輔導與包裝設計，以提升六堆屏東地區客家優良商品整體質感，帶動地方客家產業振興與市場競爭力之效益。
3.辦理「巧克力－客家可可產業培力計畫」系列活動。
今年辦理巧克力－客家可可產業培力計畫第二期，開設基礎及進階課程共4門課程，合計培力187人次，新增承德農園等4家業者，課程內容有基礎課程－發酵與beantobar簡易加工、進階課程－1巧克力製作與產品開發、2食品安全衛生規範、加工規範、3可可、巧克力官能品評鑑定訓練等課程，另有標杆學習，讓學員有機會觀摩優質企業經營模式，同時讓這些企業知悉屏東可可產業發展現況，尋找未來合作契機。同時於粄條節活動及高雄台鋁進行可可產業行銷展售活動，提高屏東可可能見度。
（二）客家特色產業推廣行銷
1.辦理2016第五屆六堆設計營
「多姿多采＠六堆－2016第五屆六堆設計營」，於7月3日（星期日）假屏東縣客家文物館，辦理五天四夜的創作營隊。本次營隊共吸引22名青年學子參與，為11家合作廠商，展開「工藝創新」、「CIS企業識別系統」及「衍生性商品」等3種類別創作，共設計與實作出23件具有文化創新的作品。並配合於8月份屏東太平洋百貨的客家行銷展售活動中，展示本次營隊成果。
2.辦理「屏東六堆客家物產行銷展售計畫」系列活動。
為拓展高端通路並協助業者提升展售計巧，共計辦理3場展售活動及行前展售技巧課程，展售活動日期合計達24日，展售業績超過380萬元。吸引參觀採購人潮超過15萬人次，已成為六堆地區業者行銷商品的重點活動。今年的活動最遠將縣有六堆客家地區最優質的特色文化產品推展到台北在台北義民嘉年華會行銷，且藉由本活動辦理，協助推廣六堆觀光產業品牌知名度。
3.辦理2016屏東粄條文化節
2016屏東粄條文化節以美食文化帶動區域觀光發展，將屏東多元的常民美食文化結合景點遊程，行銷屏東，活動期間自10月22日至11月30日，期間遴選9家特色店家透過輔導團隊給予指導，應用在地食材，協助改良料理，配合粄條節期間推出銷售，遊屏東吃粄條活動並規劃4條遊程讓遊客享受屏東美食旅遊，10月22日於六堆客家文化園區以粄條店家輔導成果展及屏東粄條之最為主題為2016屏東粄條文化節揭開序幕，隔天（10月23日）於同地點舉行2016南區客家美食料理比賽－料理職人遇到粄條三兄弟，以閩南的「粿條仔」、新住民的河粉與客家「面帕粄」作為競賽主題期望透過料理職人精湛手藝讓客家元素自然融入不同料理中，年11月5、6日假屏東公園舉行屏東粄條一條街活動，集結2016南區客家美食料理比賽中得獎店家、屏東多元粄條文化及粄條時光走廊，展現屏東粄條多元與創新之飲食文化。
4.辦理產業市集
於本府辦理活動中，規劃產業市集（六堆祈福尖炮城、彩稻節、風箏節、終身學習嘉年華會、夥房音樂會、粄條文化節、跨年晚會），增加客家產業能見度與提升產值。
5.辦理客家委員會臺灣客家特色商品推薦登錄作業
推薦屏東16家客家特色業者參加客家委員會臺灣客家特色商品登錄作業，推廣並形塑客家特色商品優質形象，提升屏東客家特色商品市場能見度，促進屏東客家產業經濟發展。
（三）辦理節慶活動，促進客家產業與觀光遊憩發展
1.辦理105年全國客家日活動
105年以「客庄好樂活勤儉愛地球」為主軸，展現六堆客家既有低碳、樂活的生活風格。全國客家日活動由各地客家庄分別辦理、聯合慶祝。本次在麟洛鄉擴大舉辦，活動內容包括：樂活客庄健行巡禮、客家晚會、客家歌舞表演、傳統童玩DIY與體驗、客家美食展及贈送樹苗等。此外，本縣長治、內埔、竹田、新埤、萬巒及佳冬等6客家鄉也分別舉行慶祝活動，透過活動傳承客家族群的生活方式，共邀鄉親歡喜慶天穿。
2.協辦第51屆六堆運動會
被稱為「大武山下小奧運」的客家運動盛會「六堆運動會」，從民國37年第1屆舉辦至今第51屆。透過運動比賽的舉行，一方面提升運動的水準，另一方面也能聯絡鄉誼凝聚共識，讓「六堆運動會」一年比一年盛大，105年首次規劃全國性試辦，除南部客家12鄉區之外，廣邀全國客家縣市鄉鎮，推展客家文化的傳承活動，本屆特色為聖火全國環島、嘉年華產業展、六堆攝影比賽、旅遊行程規劃。
二、民俗藝術
（一）保存文化價值發揚民俗文化
1.辦理「客庄十二大節慶－2016六堆祈福尖炮城系列活動」。
2月21日、27日～28日舉辦三日，今年的活動以「尖炮城賽事」、「伯公祈福」和「盤花競賽」三大系列為主，但內容及項目上，則在堅守傳統及跟上潮流之中兼容並蓄。並於廣播電台、報社及公益頻道、電腦看板廣告等傳播媒體配合宣導，吸引人潮超過3萬人次，已成為六堆地區新春具有指標性的文化民俗活動。
2.辦理「2016昌黎祠韓愈文化祭」。
10月7日～9日舉辦三日，內容有內埔昌黎祠文化巡禮學生戶外教學、創意踩街嘉年華、韓愈盃全國青少年圍棋公開賽、三獻禮祭典、客家打嘴鼓比賽…等。其中最受學子考生喜愛的學子祈福－請絭暨換絭活動以及版印韓愈金榜符活動，吸引數百名想求功名考運、拜求智慧的學子考生排隊索取、祈福。本活動在客家委員會、內埔鄉公所、昌黎祠管理委員會、內埔地區學校及各方協辦單位的配合之下，規模一年比一年壯大。
3.辦理「105年屏東縣客家獅傳習計畫」。
為振興即將失傳的客家舞獅民俗，自民國95年起，從培訓國小獅隊開始，迄今已增加國中、高中職及大專院校，甚至擴展到社區，105年培訓成果社區1隊，國中小16隊，高中職與大專院校3隊，共計20隊。十年來，參與成果驗收的隊伍從最初的6隊，到今年已達20隊，足見對客家獅傳習的用心，並在許多學校與社區紮根穩固。
4.辦理「105年度屏東縣客語沉浸教學計畫」，有14間學校38班，約55名教師及700名幼童參與計畫；辦理「105年度屏東縣客語學習家庭計畫」，今年共有11位客語薪傳師招募了80組家庭，約200人參與；透過學校及家庭力量，落實客語向下紮根，提升客語使用率。
5.辦理客家多元文化系列客家音樂、戲曲、舞蹈、文學、影像、美術、生態、母語、環境、節慶活動…等研習暨推廣。
6.「2016海外客家社團負責人諮詢會議－在屏東」10月17日在屏東六堆客家文化園區開幕，副總統陳建仁受邀開幕致詞，縣長潘孟安代表屏東縣政府與美國德州福遍郡郡長締結姊妹縣。此次會議邀請來自全球五大洲、約500位海內外客家社團代表及鄉親與會。會議以「國際客家在地行動」為主軸，三天的議程含括海外客家社團鄉情報告、客家國際議題研討、客家特色商品展售會及六堆客庄參訪行程，冀望為客家事務開拓全新的治理新思維。
7.辦理2016「月光華華」夥房音樂會
為保留傳統客家樂曲以及讓年輕人有創作表演的舞台，選擇以客家夥房做為音樂會的表演場域，用音樂串起兩代情誼，讓傳統與創新擦出美麗的火花，也讓民眾進入客家夥房，認識客家傳統文化之美，並在在輕鬆愉悅的音樂會中，感受六堆客家文化歷史的生命力。活動於105年7月29日在屏東演藝廳舉辦開幕音樂會，並於8月5日起至9月17日每個星期五及星期六，為期7周15場音樂會，巡迴13個鄉鎮市（包含屏東、高樹、里港、鹽埔、長治、內埔、萬巒、竹田、新埤、佳冬、車城、南州、麟洛），動員超過40組表演團隊，讓音樂會節目精彩豐富。
（二）推廣民藝薪傳
1.補助機關、學校辦理各項客家民俗、音樂、戲曲、舞蹈、民俗藝術薪傳等藝文展演活動。
2.補助鄉鎮辦理各項客家民俗、音樂、戲曲、舞蹈、民俗藝術薪傳等藝文展演活動。
3.補助客家社團辦理民俗藝術等各項活動。
三、文化保存：
（一）辦理客家文物館經營與管理
辦理「105年度六堆生活學院經營計畫」，強化充實客家文物館典藏設施、圖書及軟硬體設施改善，並開設客家文化系列課程，傳承客家文化。
（二）辦理導覽解說志工研習培訓計畫
委託社團法人屏東縣深耕永續發展協會經營管理及辦理導覽解說志工後續研習培訓計畫，105年已達成計畫項目之執行，共舉辦2次導覽解說志工研習培訓。
（三）推動本縣客家文化生活環境營造計畫
以六堆客庄為核心，發掘環境營造潛力點，積極向中央爭取補助經費，辦理「客家文化生活環境營造計畫」，以營造客庄意象環境，提升整體居住及休憩觀光品質。105年度以「客庄水岸亮點營造」、「客庄校園通學步道」、「傳統祭祀場域營造」及其他客家文化之調查研究。
1.客庄水岸亮點營造：
（1）龍頸溪周邊人行步道暨自行車道工程案：由內政部營建署補助，計畫總經費1,146萬，將內埔龍頸溪畔公園，進行人行步道之建置及環境美化，增設護欄、照明、導覽指示牌及休憩設施等，於105年1月29日竣工驗收完成，提供使用者安全適宜人行空間，串連內埔核心區域文化、觀光亮點。
（2）六堆地區親水廊帶研究調查計畫：委託專業團隊於六堆地區進行親水之營造點之「選址」及「規劃」，依其規劃成果續向中央爭取工程經費，目前已順利爭取高樹鄉廣福村、萬巒鄉泗溝村及五溝村等3處營造點之工程經費。
（3）大路關河壩親水空間建置計畫：由經濟部水利署補助，計畫總經費1,000萬元，工程基地位於高樹鄉廣福村廣福大橋沿口社溪堤頂，設置堤頂散步道、休憩公園、觀景平台等，預計106年8月竣工，完工後連結185沿山公路及大路關客庄之文化及觀光亮點。
（4）萬巒水之旅－泗溝親水環境營造規劃設計暨工程案：由交通部觀光局補助，計畫總經費900萬元，工程基地位於萬巒鄉泗溝村萬巒吊橋沿佳平溪堤岸腹地，規劃帶狀河濱公園，預計106年3月底竣工，完工後使東港溪自行車路網完整，串連萬巒觀光資源。
（5）萬巒水之旅－五溝水探險小徑：由交通部觀光局補助，計畫總經費710萬元，工程基地位於萬巒鄉五溝村，大伯公公園及半月池旁小徑，規劃砌石護岸、親水踏石、環境整理等，預計106年底竣工，完工後連接周邊夥房、伯公廟、半月池等串連，提供遊客更順暢之旅遊動線。
（6）竹田鄉糶糴村達達港水岸環境場域規劃設計暨監造案：客家委員會補助，計畫總經費1,630萬，位於竹田鄉糶糴村達達港，施作項目計有敬字亭加固、伯公祭祀空間修繕、堤岸散步道、照明設備、護欄整建、導覽指示、植栽綠美化，完成後得保存完整歷史場域，帶動周邊聚落發展，並與鄰近「二崙敬聖亭」水岸，形成龍頸溪水岸亮點。
2.客庄校園通學步道：
（1）屏東縣內埔鄉東寧國小周邊通學步道規劃設計暨工程案
由內政部營建署補助，計畫總經費512.7萬，東寧國小位於龍頸溪畔公園旁，與甫完工的龍頸溪人行步道暨自行車道工程，形成更完善的人行空間網絡，本工程於105年12月12日完工啟用，提供遊客、鄉親感染內埔深度濃厚的文化氣息。
（2）美哉高樹－高樹國小客庄意象環境規劃設計暨工程案」
客家委員會補助，計畫總經費630萬元，高樹國小位於高樹行政中心，本工程將整修校園內的樹屋與生態池，預計106年下旬完工，展現高樹的豐沛林業資源，及發揮水資源環境保護教育意義。
（3）萬巒「好學客庄」勤學步道暨周邊環境規劃設計暨工程案
客家委員會補助，計畫總經費640萬元，預定106年中旬完工，萬巒國小校園內及周邊有豐富的古蹟文化，完成後強化客家傳統特色並改善校園環境。
3.傳統祭祀場域營造：
（1）屏東縣高樹鄉大路關石獅公祭祀場域營造規劃設計暨工程案
客家委員會補助，計畫總經費390萬元，位於高樹鄉廣福村大路關地區石獅公園，進行祭祀場域營造，主要項目有：石獅公祭祀場域、休憩空間營造、入口意象營造、多元停車空間、客家民俗小型展演區營造，於105年4月6日完工啟用，完成後將大路關客家聚落與沿山公路185觀光景點串連。
（2）六堆客家文化信仰中心整體風貌改善計畫
客家委員會補助，計畫總經費3,000萬元，基地位於竹田鄉西勢村六堆忠義亭，工程項目包括入口意象、兩側廊道、大殿及前殿廣場及面前道路鋪面改善、客家文物館客家產業交流區、化胎整理、忠義文物保存展示區、大殿石柱美化與增設前殿古獅意象、文物館地下室七星龍柱及入口擋水板、新設鐘鼓架與天公爐及活動用遮陽棚，預訂106年下旬竣工，目的希望以現有建築為基礎回復忠義亭舊有建築形式，擴大忠義亭文化保存與展示的空間，以增進民眾文化休閒遊憩功能。
（3）屏東縣內埔鄉新北勢庄文化廊道暨生活空間環境營造
客家委員會補助，計畫總經費440萬元，範圍以內埔鄉新北勢庄老街為主，工程項目包含國王宮祭祀場域營造、東方伯公社區休憩空間營造及社區產業文化廊道營造，預計106年下旬完工，完工後建構「新北勢庄」發展常民生活體驗及文化特色展現之漫遊廊道，活化生活聚落，連接觀光遊憩路徑，打造新北勢庄的漫遊廊道，並改善祭祀場域空間、建構永續維護管理機制，提升在地居民的認同感
（四）辦理本縣客家聚落文化資產保存、活化再利用計畫及文史研究調查計畫
1.內埔傳統街屋「東望樓」調查研究案：客家委員會104年4月核定補助99萬，辦理東望樓建築材料、結構、工法分析，擬定修復計畫，本案於105年度完成調查成果後，已續向中央爭取修復工程經費。
2.屏東縣內埔鄉番仔埔暨興南開基伯公調查研究案：客家委員會104年6月核定補助117萬元，辦理興南村客屬資源調查研究，選出潛力營造點後，續向中央爭取規劃及工程經費。
3.「屏東縣客家文化資源盤點計畫」頭崙、二崙、美崙傳統宗祠、夥房建築活化利用調查研究，104年3月由簽准由縣款追加，辦理竹田鄉特色夥房之再利用、活化或修繕計畫，本案已於105年中旬結案，提出規劃成果，本處將依其規劃成果向適當中央部會爭取後續經費。
4.水水相連－屏東縣內埔竹田跨域整合示範計畫：客家委員會104年4月核定補助450萬，辦理內埔及竹田鄉的整體規劃，以「六堆文化園區」及「竹田驛園」為雙核心，「單車國道」、「鐵路廊帶」及「龍頸水岸」為三軸線，進行全盤性規劃，包括軟、硬體等各項子計畫，依其規劃成果續向中央部會爭取後續經費，目前選出16處潛力營造點，已有1子計畫「國道3號－奉茶空間營造計畫」獲內政部營建署補助，餘15項子計畫，將於106～108年度分階段提案。
5.國道3號－奉茶空間營造計畫：內政部營建署補助，計畫總經費400萬，將國道3號下空間，活化再利用，設置造型奉茶亭、客庄花草裝罝藝術、入口意象、地坪埔面，預訂106年下旬完工，完工後藉由單車國道串連在地客家文化場域，體驗客家農村美感。
屏東縣政府財政處105年度施政工作成果報告
壹、前言
本處積極開拓財源拓展縣政建設，整頓各項法定收入並開拓非稅財源撙節消耗性支出，充裕地方自治財源；輔導農漁會信用部遵照基層金融管理法令健全營運、加強菸酒管理暨稽查取締私劣菸酒保障縣民身體健康；清理暨管理縣有非公用建築用房地，加強非公用財產經營管理及有效運用確保公產權益；貫徹集中支付制度嚴控預算執行，強化出納管理落實行政現代化功能。於年度內積極確實執行成果，均已達成預定目標。
貳、策略績效目標達成情形
一、核心業務面向：90％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
提升地方金融
及菸酒管理
（60％）
1.
對農漁會信用部變現性資產查核
，總機構50％，分支機構20％（30％）
≧18
24
100％
30
1.本項原訂績效目標係以行政院農業委員會函釋規定訂定。
2.105年度實地抽查24家達成率為133％。
2.
抽檢製造業達100％；菸酒進口業及販賣業合計達5％（30％）
≧270
813
100％
30
1.本項原訂績效目標係以財政部所訂定之「
菸酒查緝及檢舉案件處理作業要點」規定訂定。
2.105年度經統合本府菸酒聯合稽查及取締小組實地抽查菸酒業者計813家次達成率為301％。
二
縣有財產管理
檢核（30％）
1.
定期（每年一次
，於5月份以後進行）對各縣有財產經管單位之管理情形每年抽檢5％
16
42
100％
30
1.本項指標係以對各縣有財產經管單位之財產管理情形進行實地訪查為衡量指標。
2.105年已就42個縣有財產經管單位進行實行訪查，執行率263％。
核心業務面向績效分數（A）
權分合計：90
二、業務創新改良面向：10％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
提升菸酒辨識技能（10％）
1.
辦理菸酒辨識訓練（10％）
≧1
1
100％
10
1.本項原訂績效目標係為強化本府菸酒聯合稽查及取締小組成員查緝技能舉辦。
2.已於105年9月30日舉辦訓練。
核心業務面向績效分數（B）
權分合計：10
三、績效總分：100％
（A）90＋（B）10＝100
參、工作成果達成情形
一、財務管理
（一）彙編年度預算及管理財務收支
核實估列歲入財源，考量人力、物力、技術條件等因素，遵循量入為出原則編列預算，且為顧及本縣財政困況，撙節各項支出。
1.透過歲入、出分配預算，適度控制收支，並於年度進行中嚴加控制支出，期能縮短收支缺口。
2.年度進行中恪遵左列事項以遂行預算績效。
（1）以特定收入為財源收支對列者，其歲入預算之執行應視歲入實收情形嚴加控制，歲入發生短收時應相對核減歲出。
（2）以貸款興辦工程，俟貸款奉核定後辦理，如為縣籌財源編列之工程，則酌視庫款調度情形辦理。
（3）經常支出力求撙節，非屬必要活動停止辦理。
（4）屬上級補助興辦工程，原則上應俟補助款撥至後再行辦理。
（5）不作預算外開支。
3.墊付款項嚴格依規定辦理，並於年度結束時將已完成預算法定程序者一併轉正。
（二）督導縣庫業務
配合臺灣銀行檢查各代庫業務；業於105年4月15日、5月16日及6月17日派員配合臺灣銀行抽查各代庫暨代收稅款處。
（三）災害準備金之核發
依據行政院98年1月22日院授主忠字第0980000409A號令訂定發布「中央對各級地方政府重大天然災害救災經費處理辦法」辦理，俾使災害準備金發揮最大效益。
（四）督導鄉鎮預算擬編及管理
會核鄉鎮市預決算，並請依預算法及相關規定辦理。
二、菸酒金融
（一）管理縣市鄉鎮地區農漁會信用部
1.本縣各鄉鎮市地區農會信用部計24家，其中105年12月底存、放款情形分述如下：
（1）存款：105年12月底存款440億8,476萬1,000元，較去年同期398億1,156萬1,000元，增加42億7,320萬元。
（2）放款：105年12月底放款202億6,249萬7,000元，較去年同期187億4,251萬1,000元，增加15億1,998萬6,000元。
2.本縣各區漁會信用部計有東港、林邊、琉球及枋寮等4家，其中105年12月底存、放款情形分述如下：
（1）存款：105年12月底存款107億7,558萬7,000元，較去年同期98億8,471萬元，增加8億9,086萬3,000元。
（2）放款：105年12月底放款67億8,015萬5,000元，較去年同期65億6,401萬2,000元，增加2億1,614萬3,000元。
（二）加強菸酒查緝計畫之執行
105年1月至105年12月辦理抽檢業務成果：
1.已抽檢轄區內菸酒業者（製造業除外）計743家。
2.105年1月至105年12月已對轄區內17家取得製酒許可執照合法業者辦理70家次抽檢。
（三）設置菸酒聯合稽查及取締小組執行稽查及取締業務
業於105年2月16日及8月11日召開菸酒聯合稽查及取締小組委員會，檢討執行成果及興革事項。
三、公有財產管理
（一）公有房地出售
縣有土地讓售10筆、標售3筆合計13筆，總金額新台幣2億3,006萬8,755元整。
（二）徵收公有房地租金及使用補償金
縣有租占用基地638筆、815戶，面積11.6867公頃。本府105年度地租收入編列1,760萬元，105年1月至6月已收租金及使用補償金768萬6,269元，105年7月至12月已收租金及使用補償金796萬0,672元，合計實收1,564萬6,941元，占預算88.90％。
（三）稽查動產
各機關學校保管各項動產，依照屏東縣縣有財產管理自治條例規定，應予規定期日作定期或不定期檢核購置、保管、領用、撥發、記帳等管制審核工作，105年度於5月3、10、12、17、19、24、26、31日；6月2、7、8、14、16、21、23、28、30日；7月5、7、12、14、19、21、26、28日；8月2、4、9、11、16日等派員前往定期檢核；7月18日、10月28日、11月2日、12月5、7、8、12、14、15、19、21、22日等派員前往不定期檢核。
（四）審核交代案件
依照「公務人員交代條例」規定，鄉鎮市公所及縣屬各機關學校新卸任首長交接案件，均應報經本府查核，105年度鄉鎮市公所及各機關學校新卸任首長移交案件報請備查者，鄉鎮長3件、國中校長5件、國小校長33件，合計41件。
（五）公產納賦
縣有房地有關公用財產部分，依照土地稅減免規則暨房屋稅條例等規定，均可申請減免，至非公用財產如有收益者，應依限繳納稅捐。本府105年度計繳納地價稅356萬5,890元，合計356萬5,890元。
四、庫款集中支付
（一）貫徹集中支付制度
1.依各機關學校之歲出分配預算、應付歲出款、保管款等資料分別以電腦建檔，嚴控預算餘額，並按月編製歲出對帳單供各支用機關查對。本年度共處理付款憑單80,989件，支付15萬8,368筆，金額565億4,177萬4,760元。
2.推動本府各基金專戶納入集中支付，靈活資金調度。本年度各基金專戶月平均挹注縣庫金額27億5,088萬元。
（二）推動集中支付電腦化作業
縣庫支票之簽開及已兌付支票之銷號、未兌付支票催領以及郵寄信封等業務均以電腦自動勾稽作業，以確保庫款的安全及執票人權益；本年度計簽開縣庫支票1萬7,698張，處理電匯14萬3,729筆，郵寄5,873筆，自領（轉發）8,766筆。
（三）出納管理業務
1.銀錢出納
本府各基金專戶支票之簽開、帳務處理及匯款作業處理，按月與銀行對帳並填製差額解釋。
2.零用金支付
新台幣伍千元以下零用金付款，本年度計支付434件，金額新台幣74萬8,242元正。
3.收繳規費罰鍰
經代收、繳各項行政規費罰鍰掣據並繳庫，本年度各項行政規費及罰鍰收入計1萬1,909件，金額2,632萬3,070元正。
4.代售工程招標文件
受委託代售各項工程招標文件圖說，本年度計393件，金額2萬5,200元正。
5.員工薪津及各項獎金發放
每月如期彙整員工薪津清冊，並依規定按時發放員工薪津及各項獎金。
6.核算各項所得稅
依所得稅法規定核算員工薪資及各類所得稅，並按規定準時申報。
屏東縣政府城鄉發展處105年度施政工作成果報告
壹、前言
城鄉發展處自100年起由原建設處改制，負責包括建築管理、公安及使用管理、工商業登記與管理、都市計畫、城鄉綜合規劃、交通管理等業務，依據原訂施政計畫辦理多元複雜之工作，茲將成果臚列於下。
貳、策略績效目標達成情形
一、核心業務面向：70％
績效目標
衡量指標
原訂
目標值
達成
目標值
達成度
項目
權分
績效衡量暨達成情形分析
一
辦理石油業務管理暨再生能源業務（5％）
1.
辦理加油（氣）站、漁船加油站
、自用加儲油（
氣）設施及石油業儲油設備申請設置及管理（2％）
≧70
86％
100％
2
1.申請設置、變更案件已於期限內完成。
2.縣內加油站營運設備查驗缺失或擅自停止營業者，已列管並發函改善中。
2.
辦理違法經營石油業務取締、機具油料扣押（沒入）、價購、油品化驗、案件處分及追蹤列管移送強制執行等業務（2％）
≧70
58％
83％
1.66
(1)近年來配合警察局及海巡署嚴密查緝地下油行，成效良好，違法業者已大量減少。
(2)扣押（沒入）之機具
、油品已完成執行、價購。
(3)違法經營地下油行處分案件已移送強制執行或辦理分期繳納罰鍰。
3.
每年5～6月與11月份辦理山地鄉桶裝瓦斯運費補助作業（1％）
≧80
71％
89％
0.89
經濟部能源局申請方式便利性提升，補助金額略有提升，導致山地鄉居民申請意願較往年大幅提升。
二
推動「地方產業創新研發計畫」（5％）
1.
增加提案廠商家數（3％）
≧12家
16 家
100％
3
105年度主要輔導補助業類為農業科技產業，為讓縣內廠商踴躍遞案參加特舉辦1場說明會，105年度遞案參加廠商家數計39家，經審核同意補助16家廠商。
2.
辦理相關審查會議、研討會（2％）
100％
100％
100％
2
三
辦理再生能源業務及低碳節能推廣（5％）
1..
推動太陽光電發電設備建置（3％）
≧5MW
5.526MV
100％
3
已達標，持續努力
2.
智慧節電計畫
（2％）
≧25
90％
100％
2
已達標，持續努力
四
停車場管理（5％）
1.
民眾申訴案件
（1％）
5
42
100％
1
依年度期限內完成工作
。
2.
本縣公民營路外停車場營運情形之督導與查核
（2％）
4
41
100％
2
依年度期限內完成工作
。
3.
路邊停車格位增減（2％）
11
13
100％
2
依年度期限內完成工作
。
五
大眾運輸業管理（10％）
1.
監理業務協調事項（2％）
5
8
100％
2
配合公路總局高雄區監理所辦理客運轉運站設置、公車路線調整、站牌設置、候車亭設置、公車動態系統。
2.
計程車管理、費率核定調整事項（1％）
1
1
100％
1
依年度期限內完成工作
。
3.
實施本案臨時交通接駁計畫設計及發包（2％）
2
2
100％
2
辦理各項活動，如四重溪溫泉季、萬金聖誕季
、屏北假日觀光公車、山川琉璃吊橋、2016屏東彩稻生活節等運輸接駁。
4.
爭取中央補助經費案件執行率（2％）
2
2
100％
2
向交通部、交通部觀光局、交通部公路總局爭取計畫，計核定19項計畫，補助經費計8,552萬6,109元。
5.
每半年業者申請補貼（1％）
2
2
100％
1
受理屏東客運偏遠地區
、市區客運等既有路線等18條路線營運虧損補貼。
受理屏東客運配合辦理「大專院校公車進校園
」專案3條路線、8211等五條路線與大鵬灣電動巴士營運補貼。
6.
交通運輸政策研究擬訂與推動及運輸資料蒐集與分析事項（2％）
1
1
100％
2
配合中央推動公共運輸提昇相關計畫，並持續統計分析轄內公共運輸資料。
六
建築管理（5％）
1.
實施建築師簽證制度及建管執照電腦管理資訊化（3％）
100％
100％
100％
3
建管執照電腦管理總收文5,581件
2.
配合有關單位辦理建築物室內裝修、畸零地合併
、法定空地分割證明、用途變更
、構造變更等業物（2％）
100％
100％
100％
2
七
廣告物管理
（5％）
1.
加強本縣廣告物管理（5％）
100％
100
100％
5
年約200件違章廣告物案件，依年度期限內完成工作。
八
違章建築管理（5％）
1.
維護政府法紀以落實公權力之執行並加強違章建築之拆除（5％）
100％
100％
100％
5
年約400件違章案件，依年度期限內完成工作。
九
使用管理（5％）
1.
辦理建築物開工
、勘驗工程備查及使用執照核發並納入電腦管理（3％）
100％
100％
100％
3
使照核發1,246件
勘驗備查3,535件
2.
配合有關單位辦理公共場所檢查
，建築物違規使用取締執行（2％）
100％
100％
100％
2
年約1,000件公安申報案件，申報及未申報辦理案件100％。
十
執行都市計畫法定業務（5％）
1.
年度內辦理都市計畫個案變更及通盤檢討法定程序案件數（5％）
10
31
100％
5
105年度共辦理14件都市計畫通盤檢討案、3件都市計畫細部計畫擬定案件及都市計畫個案變更案14件。
十一
執行建築線指定業務（5％）
1.
建築線指定申請案件（5％）
300
538
100％
5
105年度共核准538件建築線指定案件
十二
城鎮風貌及人本環境建設計畫（5％）
1.
辦理督導受補助鄉鎮市公所業務執行（5％）
15
11
73％
3.65
十三
辦理各項住宅�