competitividad a través del talento creciendo con las personas
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A S O C I A C I Ó N P A R A E L P R O G R E S O D E L A D I R E C C I Ó N
Jornada
Zaragoza, 8 de abril de 2015Hotel Reina Petronila
Jorn
ada
Competitividad a través del talentoCreciendo con las personas
#competirtalento
APD C/ Montalbán, 3 28014 Madrid
http://www.apd.esInformación: 91.523.79.00
A S O C I A C I Ó N P A R A E L P R O G R E S O D E L A D I R E C C I Ó N
Jornada
Zaragoza, 8 de abril de 2015Hotel Reina Petronila
Jorn
ada
Competitividad a través del talentoCreciendo con las personas
#competirtalento
APD C/ Montalbán, 3 28014 Madrid
http://www.apd.esInformación: 91.523.79.00
Inscripción
Informaciones prácticas• Fecha: 8 de abril de 2015• Lugar: Hotel Reina Petronila Av. Alcalde Sainz de Varanda, 2, Zaragoza• Horario: de 9,30 h. a 13,20 h.• Teléfono de información: 91.523.79.00
Cuotas de inscripción• Los Socios Protectores de APD podrán disponer de cuantas
plazas precisen para la Jornada, sin abonar cuota alguna.• Los Socios Globales de APD podrán enviar dos representantes
a la Jornada, sin abonar cuota alguna.• Los Socios Individuales de APD podrán asistir a la Jornada,
sin abonar cuota alguna.• No socios: 350 € + 21% I.V.A.
Forma de pagoEl pago de las cuotas se hará efectivo antes de iniciarse el acto por medio de los siguientes procedimientos:• En efectivo en las oficinas de APD• Cheque nominativo• Transferencia a favor de APD:
Banco Santander: c/c 0049-1182-37-2110033641
Los gastos de formación de personal tienen la consideración de gastos deducibles en la determinación del rendimiento de actividades empresariales y/o profesiona-les, tanto en el Impuesto de Sociedades como en el IRPF. Igualmente dan derecho a practicar una deducción en la cuota íntegra en ambos impuestos en un porcen-taje de su cuantía.
Si no pudiera asistir a este acto, le rogamos haga llegar esta información a otra persona a quien Ud. estime que pueda serle de utilidad. Si recibiera más de un programa de esta convocatoria, le rogamos lo comunique a nuestro departamento de base de datos, e-mail: [email protected]
Competitividad a través del talentoCreciendo con las personas
Zaragoza, 8 de abril de 2015
Presentación Programa
9.30 h. Bienvenida
Javier Pardo Director Aragón APD
Mª José Carracedo Directora Regional ADECCO
9.45 h. Inauguración
Francisco Bono Consejero Economía y Empleo GOBIERNO DE ARAGON
10.10 h. Caminos hacia la competitividad
Modera
Santiago Soler Secretario General ADECCO
Intervienen
Marco normativo Federico Durán Socio Área Laboral GARRIGUES
Entorno empresarial Ricardo Mur Presidente CEZ
Acceso a TIC. Más competitividad y nuevos talentos María Oria Directora general BARRABES. BIZ
Estabilidad institucional Joan Navarro Vicepresidente LLORENTE Y CUENCA
11.30 h. Pausa-café
12.00 h. Captación y retención del talento, la gestión que marca la diferencia. Tendencias de hoy para el talento de mañana
Modera Ignacio Colmenarejo Director de Zona ADECCO Outsourcing - Eurocen
Intervienen Javier Cendoya Director General EDELVIVES
Javier Sanz Director General MANN HUMMEL
Eduardo Sanz Director General AIRTEX PRODUCTS
13.20 h. Cierre
Estimado/a amigo/a:
Para las economías nacionales, el talento se ha convertido en la divisa básica de competitividad. Países y empresas que sistemáticamente están orientados hacia la competitividad del talento, tienden a obtener mejores resultados.
Hablar de talento del siglo XXI es hablar de un concepto más amplio, que ya no se sustenta en el pilar tradicional de la educación formal, sino que el peso del desarrollo de las capacidades profesionales, especialmente en aquellos casos relativos a cambios tecnológicos, va ganando protagonismo y está comportando cambios en el perfil requerido en un nuevo mercado laboral.
Gobiernos, instituciones y empresas han de poner en marcha iniciativas y herramientas “facilitadoras” orientadas a desarrollar la capacidad de los países para gestionar el talento a través de la atracción, el crecimiento y la retención del mismo.
Hoy España, situada en un nuevo escenario, con claros índices de recuperación del mercado laboral, ha de seguir impulsando medidas que faciliten y sitúen el talento en el centro de las soluciones para el crecimiento económico y la mejora de la competitividad. Competitividad que es necesaria para liderar el proceso de recuperación y volver a hacer de nuestro mercado laboral un motor de crecimiento y desarrollo sostenible.
Por todo ello, APD y Adecco organizan el Ciclo de Jornadas “Competitividad a través del talento. Cre-ciendo con las personas” en las principales ciudades españolas.
En Zaragoza, este encuentro tendrá lugar el próximo 8 de abril, y será inaugurado por el Consejero de Eco-nomía y Empleo del Gobierno de Aragón, Francisco Bono.
En la confianza de que esta convocatoria resulte de interés para usted y su empresa, reciba un cordial saludo
Javier Pardo Director Aragón APD
Competitividad a través del talentoCreciendo con las personas
www.apd.es
Si está interesado en inscribirse a estajornada, hágalo a través de nuestrapágina web:
Inscripción
Informaciones prácticas• Fecha: 8 de abril de 2015• Lugar: Hotel Reina Petronila Av. Alcalde Sainz de Varanda, 2, Zaragoza• Horario: de 9,30 h. a 13,20 h.• Teléfono de información: 91.523.79.00
Cuotas de inscripción• Los Socios Protectores de APD podrán disponer de cuantas
plazas precisen para la Jornada, sin abonar cuota alguna.• Los Socios Globales de APD podrán enviar dos representantes
a la Jornada, sin abonar cuota alguna.• Los Socios Individuales de APD podrán asistir a la Jornada,
sin abonar cuota alguna.• No socios: 350 € + 21% I.V.A.
Forma de pagoEl pago de las cuotas se hará efectivo antes de iniciarse el acto por medio de los siguientes procedimientos:• En efectivo en las oficinas de APD• Cheque nominativo• Transferencia a favor de APD:
Banco Santander: c/c 0049-1182-37-2110033641
Los gastos de formación de personal tienen la consideración de gastos deducibles en la determinación del rendimiento de actividades empresariales y/o profesiona-les, tanto en el Impuesto de Sociedades como en el IRPF. Igualmente dan derecho a practicar una deducción en la cuota íntegra en ambos impuestos en un porcen-taje de su cuantía.
Si no pudiera asistir a este acto, le rogamos haga llegar esta información a otra persona a quien Ud. estime que pueda serle de utilidad. Si recibiera más de un programa de esta convocatoria, le rogamos lo comunique a nuestro departamento de base de datos, e-mail: [email protected]
Competitividad a través del talentoCreciendo con las personas
Zaragoza, 8 de abril de 2015
Presentación Programa
9.30 h. Bienvenida
Javier Pardo Director Aragón APD
Mª José Carracedo Directora Regional ADECCO
9.45 h. Inauguración
Francisco Bono Consejero Economía y Empleo GOBIERNO DE ARAGON
10.10 h. Caminos hacia la competitividad
Modera
Santiago Soler Secretario General ADECCO
Intervienen
Marco normativo Federico Durán Socio Área Laboral GARRIGUES
Entorno empresarial Ricardo Mur Presidente CEZ
Acceso a TIC. Más competitividad y nuevos talentos María Oria Directora general BARRABES. BIZ
Estabilidad institucional Joan Navarro Vicepresidente LLORENTE Y CUENCA
11.30 h. Pausa-café
12.00 h. Captación y retención del talento, la gestión que marca la diferencia. Tendencias de hoy para el talento de mañana
Modera Ignacio Colmenarejo Director de Zona ADECCO Outsourcing - Eurocen
Intervienen Javier Cendoya Director General EDELVIVES
Javier Sanz Director General MANN HUMMEL
Eduardo Sanz Director General AIRTEX PRODUCTS
13.20 h. Cierre
Estimado/a amigo/a:
Para las economías nacionales, el talento se ha convertido en la divisa básica de competitividad. Países y empresas que sistemáticamente están orientados hacia la competitividad del talento, tienden a obtener mejores resultados.
Hablar de talento del siglo XXI es hablar de un concepto más amplio, que ya no se sustenta en el pilar tradicional de la educación formal, sino que el peso del desarrollo de las capacidades profesionales, especialmente en aquellos casos relativos a cambios tecnológicos, va ganando protagonismo y está comportando cambios en el perfil requerido en un nuevo mercado laboral.
Gobiernos, instituciones y empresas han de poner en marcha iniciativas y herramientas “facilitadoras” orientadas a desarrollar la capacidad de los países para gestionar el talento a través de la atracción, el crecimiento y la retención del mismo.
Hoy España, situada en un nuevo escenario, con claros índices de recuperación del mercado laboral, ha de seguir impulsando medidas que faciliten y sitúen el talento en el centro de las soluciones para el crecimiento económico y la mejora de la competitividad. Competitividad que es necesaria para liderar el proceso de recuperación y volver a hacer de nuestro mercado laboral un motor de crecimiento y desarrollo sostenible.
Por todo ello, APD y Adecco organizan el Ciclo de Jornadas “Competitividad a través del talento. Cre-ciendo con las personas” en las principales ciudades españolas.
En Zaragoza, este encuentro tendrá lugar el próximo 8 de abril, y será inaugurado por el Consejero de Eco-nomía y Empleo del Gobierno de Aragón, Francisco Bono.
En la confianza de que esta convocatoria resulte de interés para usted y su empresa, reciba un cordial saludo
Javier Pardo Director Aragón APD
Competitividad a través del talentoCreciendo con las personas
www.apd.es
Si está interesado en inscribirse a estajornada, hágalo a través de nuestrapágina web:
Inscripción
Informaciones prácticas• Fecha: 8 de abril de 2015• Lugar: Hotel Reina Petronila Av. Alcalde Sainz de Varanda, 2, Zaragoza• Horario: de 9,30 h. a 13,20 h.• Teléfono de información: 91.523.79.00
Cuotas de inscripción• Los Socios Protectores de APD podrán disponer de cuantas
plazas precisen para la Jornada, sin abonar cuota alguna.• Los Socios Globales de APD podrán enviar dos representantes
a la Jornada, sin abonar cuota alguna.• Los Socios Individuales de APD podrán asistir a la Jornada,
sin abonar cuota alguna.• No socios: 350 € + 21% I.V.A.
Forma de pagoEl pago de las cuotas se hará efectivo antes de iniciarse el acto por medio de los siguientes procedimientos:• En efectivo en las oficinas de APD• Cheque nominativo• Transferencia a favor de APD:
Banco Santander: c/c 0049-1182-37-2110033641
Los gastos de formación de personal tienen la consideración de gastos deducibles en la determinación del rendimiento de actividades empresariales y/o profesiona-les, tanto en el Impuesto de Sociedades como en el IRPF. Igualmente dan derecho a practicar una deducción en la cuota íntegra en ambos impuestos en un porcen-taje de su cuantía.
Si no pudiera asistir a este acto, le rogamos haga llegar esta información a otra persona a quien Ud. estime que pueda serle de utilidad. Si recibiera más de un programa de esta convocatoria, le rogamos lo comunique a nuestro departamento de base de datos, e-mail: [email protected]
Competitividad a través del talentoCreciendo con las personas
Zaragoza, 8 de abril de 2015
Presentación Programa
9.30 h. Bienvenida
Javier Pardo Director Aragón APD
Mª José Carracedo Directora Regional ADECCO
9.45 h. Inauguración
Francisco Bono Consejero Economía y Empleo GOBIERNO DE ARAGON
10.10 h. Caminos hacia la competitividad
Modera
Santiago Soler Secretario General ADECCO
Intervienen
Marco normativo Federico Durán Socio Área Laboral GARRIGUES
Entorno empresarial Ricardo Mur Presidente CEZ
Acceso a TIC. Más competitividad y nuevos talentos María Oria Directora general BARRABES. BIZ
Estabilidad institucional Joan Navarro Vicepresidente LLORENTE Y CUENCA
11.30 h. Pausa-café
12.00 h. Captación y retención del talento, la gestión que marca la diferencia. Tendencias de hoy para el talento de mañana
Modera Ignacio Colmenarejo Director de Zona ADECCO Outsourcing - Eurocen
Intervienen Javier Cendoya Director General EDELVIVES
Javier Sanz Director General MANN HUMMEL
Eduardo Sanz Director General AIRTEX PRODUCTS
13.20 h. Cierre
Estimado/a amigo/a:
Para las economías nacionales, el talento se ha convertido en la divisa básica de competitividad. Países y empresas que sistemáticamente están orientados hacia la competitividad del talento, tienden a obtener mejores resultados.
Hablar de talento del siglo XXI es hablar de un concepto más amplio, que ya no se sustenta en el pilar tradicional de la educación formal, sino que el peso del desarrollo de las capacidades profesionales, especialmente en aquellos casos relativos a cambios tecnológicos, va ganando protagonismo y está comportando cambios en el perfil requerido en un nuevo mercado laboral.
Gobiernos, instituciones y empresas han de poner en marcha iniciativas y herramientas “facilitadoras” orientadas a desarrollar la capacidad de los países para gestionar el talento a través de la atracción, el crecimiento y la retención del mismo.
Hoy España, situada en un nuevo escenario, con claros índices de recuperación del mercado laboral, ha de seguir impulsando medidas que faciliten y sitúen el talento en el centro de las soluciones para el crecimiento económico y la mejora de la competitividad. Competitividad que es necesaria para liderar el proceso de recuperación y volver a hacer de nuestro mercado laboral un motor de crecimiento y desarrollo sostenible.
Por todo ello, APD y Adecco organizan el Ciclo de Jornadas “Competitividad a través del talento. Cre-ciendo con las personas” en las principales ciudades españolas.
En Zaragoza, este encuentro tendrá lugar el próximo 8 de abril, y será inaugurado por el Consejero de Eco-nomía y Empleo del Gobierno de Aragón, Francisco Bono.
En la confianza de que esta convocatoria resulte de interés para usted y su empresa, reciba un cordial saludo
Javier Pardo Director Aragón APD
Competitividad a través del talentoCreciendo con las personas
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