Das große Das große WettrudernWettrudern

Ein Beispiel aus dem LebenEin Beispiel aus dem Leben

und Wirken im Güterverkehr !!!!!und Wirken im Güterverkehr !!!!!

• Vor einiger Zeit Vor einiger Zeit ver- abredete die ver- abredete die Leitung vonLeitung von

dass man ein jähr-dass man ein jähr-liches Wettrudern liches Wettrudern gegen gegen durchführen wolle.durchführen wolle.

• Dieses Wettrudern Dieses Wettrudern solle mit einem solle mit einem Achter auf dem Achter auf dem Thunersee Thunersee ausgetragen ausgetragen werden.werden.

• Beide Beide Mannschaften Mannschaften trainierten lange trainierten lange und hart und und hart und erreichten so ihre erreichten so ihre höchste höchste Leistungsstufe.Leistungsstufe.

• Als der große Tag Als der große Tag kam, waren beide kam, waren beide Mannschaften dann Mannschaften dann topfit.topfit.

Doch gewannDoch gewann

das Rennen mit einem das Rennen mit einem deutlichen Vorsprung von deutlichen Vorsprung von

einemeinem Kilometer !!!Kilometer !!!

Nach dieser Niederlage war Nach dieser Niederlage war

sehr be- sehr be-troffen und die Moral war troffen und die Moral war auf dem absoluten auf dem absoluten Tiefpunkt angelangt.Tiefpunkt angelangt.

Das obere Das obere Management Management entschied, dass der entschied, dass der Grund für diese Grund für diese Nieder-lage Nieder-lage unbedingt heraus-unbedingt heraus-gefunden werden gefunden werden müsse.müsse.

Ein Projektteam wurde eingesetzt Ein Projektteam wurde eingesetzt um das Problem zu untersuchen um das Problem zu untersuchen und ge-eignete Änderungen und und ge-eignete Änderungen und gegebenen-falls gegebenen-falls Umstrukturierungen zu Umstrukturierungen zu empfehlen.empfehlen.

Nach wochenlangen Nach wochenlangen Untersuchungen fand man Untersuchungen fand man heraus:heraus:

• im Teamim Team gab es sieben gab es sieben Ruderer und einen Steuermann...Ruderer und einen Steuermann...

• im Teamim Team gab es sieben Steuermänner und gab es sieben Steuermänner und einen Ruderer...einen Ruderer...

Das oberste Management Das oberste Management engagierte sofort mehrere engagierte sofort mehrere

Beraterfirmen, die eine Studie Beraterfirmen, die eine Studie über die Struktur des Teams über die Struktur des Teams

anfertigen sollte.anfertigen sollte.

Nach einigen Monaten und ganz Nach einigen Monaten und ganz be-trächtlichen Kosten kamen die be-trächtlichen Kosten kamen die Berater-firmen zu folgendem Berater-firmen zu folgendem Ergebnis:Ergebnis:

• es gab zu es gab zu vieleviele Steuermänner …Steuermänner …

• es hatte zu es hatte zu wenigwenig Ruderer … Ruderer …

Um einer weiteren Niederlage Um einer weiteren Niederlage vorzubeugen wurde vom obersten vorzubeugen wurde vom obersten Management die Teamstruktur Management die Teamstruktur geändert. Es gab jetzt:geändert. Es gab jetzt:

• ... vier Steuerleute... vier Steuerleute

• … … zwei Obersteuerleutezwei Obersteuerleute

• … … einen Steuerdirektoreinen Steuerdirektor

• … … und einen Rudererund einen Ruderer

Außerdem wurde für den Ruderer Außerdem wurde für den Ruderer ein neues ein neues Leistungsbewertungs- Leistungsbewertungs- und Beurteilungssystemund Beurteilungssystem eingeführt, um ihm mehr Ansporn eingeführt, um ihm mehr Ansporn zu geben.zu geben.

Das oberste Management war der Das oberste Management war der Auf-fassung: Auf-fassung: „Wir müssen seinen „Wir müssen seinen Auf-gabenbereich erweitern, Auf-gabenbereich erweitern, um ihm mehr Verantwortung zu um ihm mehr Verantwortung zu geben.“geben.“

Im nächsten Jahr Im nächsten Jahr gewann das Team gewann das Team

von von mit einem mit einem Vorsprung vonVorsprung von

zweizwei

KilometernKilometern

Die Konsequenz Die Konsequenz dieser erneuten dieser erneuten

Niederlage:Niederlage:

• Das oberste Management Das oberste Management entliess den Ruderer wegen entliess den Ruderer wegen schlechter Leistung !!!schlechter Leistung !!!

• Das Ruder wurde verkauft und alle Das Ruder wurde verkauft und alle In- vestitionen für eine neues Boot In- vestitionen für eine neues Boot wurden gestoppt.wurden gestoppt.

• Den Beraterfirmen wurde ein großes Den Beraterfirmen wurde ein großes Lob ausgesprochen.Lob ausgesprochen.

• Das eingesparte Geld wurde dem Das eingesparte Geld wurde dem obersten Management als obersten Management als Leistungsprämie ausge- zahlt !!!Leistungsprämie ausge- zahlt !!!

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