de quotumregeling voorkomen? - samen voor de klant...hoeveel tijd heeft de overheid? •...

De quotumregeling voorkomen?

Sturen op succes met de banenafspraak

Donderdag 2 november 2017

Welkom

• Eric Vinckhof - UWV Gegevensdiensten

• Stefan Leliveld - UWV Strategie, Beleid & Kennis

Doelstellingen

• Er moeten in 2026 125.000 extra reguliere banen gerealiseerd zijn voor

mensen met een arbeidsbeperking.

• Ook per arbeidsmarktregio zijn er indicaties voor de komende jaren (via de

Werkkamer)

Baanafspraak 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026

Overheid 3 6,5 10 12,5 15 17,5 20 22,5 25 25 25 25

Markt 6 14 23 31 40 50 60 70 80 90 100 100

Totaal extra

banen 9 20,5 33 43,5 55 67,5 80 92,5 105 115 125 125

(Aantallen x 1.000)

Regio 2016 2017 2018 2019

markt overheid markt overheid markt overheid markt overheid

Achterhoek 210 60 350 94 473 118 610 141

Amersfoort 285 85 467 134 629 168 812 201

Drechtsteden 220 110 362 166 488 208 630 250

Drenthe 195 85 317 134 428 168 552 201


• Kom op tijd in actie

• Volg de voortgang

• Geef de juiste sturing

Resultaten 2-meting: 31 december 2016

20.500

14.000

6.500

22.554

18.957

3.597

Totaal Markt Overheid

Doelstelling Realisatie

Hoeveel tijd heeft de overheid?

• Quotumregeling overheid per 1 januari 2018

• Quotumpercentage 1,93 procent

• Geldt alleen voor werkgevers met 25 of meer werknemers

• Heffing van €5000,- per niet vervulde plek van 25,5 uur

• Heffing niet opgelegd over quotumtekort 1e jaar (over 2018)

Oorspronkelijke tijdlijn

2014 2015 2016 2017 2018

1e beoordelings-moment voortgang

banenafspraak

0-meting 1-meting 2-meting 3-meting

Eerst mogelijke quotumplichtige jaar

Eerst mogelijke heffingsjaar

2019

4-meting


banenafspraak

Nieuwe tijdlijn

2016 2017 2018


banenafspraak

1-meting 2-meting 3-meting

Activatie quotum overheid

Heffing quotumoverheid

2019

4-meting


banenafspraak

2020

Inzicht quotum overheid

5-meting

Maar: deactiveren is mogelijk

• Banenafspraak 2017 wel gehaald (drie-meting juli 2018): geen

quotumheffing in november 2020 over het jaar 2019.

• Banenafspraak 2017 niet gehaald, 2018 wel (vier-meting, juli 2019):

alsnog geen quotumheffing over 2019.

• Banenafspraak 2018 niet gehaald, 2019 wel (vijf-meting, juli 2020):

alsnog geen quotumheffing over 2019.

• Banenafspraak 2017, 2018 én 2019 niet gehaald: wel quotumheffing

in november 2020 over het jaar 2019.

Kortom: overheid en markt hebben in ieder geval tot en met vijf-

meting (peilmoment 31 december 2019) de tijd om quotumheffing

te voorkomen.

Kom op tijd in actie

• Markt scoorde voldoende bij 2-meting

• Heffing overheid in 2019 over 2018 vervallen

• Eerst mogelijke heffing overheid en markt: november 2020 over

2019

• Tot en met de vijf-meting (peilmoment 31 december 2019) blijft

deactiveren een optie

In onze tijdlijn

2016 2017 2018


banenafspraak

1-meting 2-meting 3-meting

Activatie quotum overheid

Heffing quotumoverheid

2019

4-meting


banenafspraak

2020

Inzicht quotum overheid

5-meting

Juli: heffing over 2019 voorkomen?



Nov.: heffing over 2019

Trendrapportage banenafspraak

• Q2 2017 gepubliceerd op 26

oktober: peildatum 30 juni

• Rapportage per arbeidsmarktregio

• Focus op banengroei

• Verdeling reguliere banen naar

markt en overheid

Factsheet banenafspraak

• Zelfde peildatum als

trendrapportage

• Rapportage per arbeidsmarktregio

én Nederland als geheel

• Focus op personen

• Inzicht in doelgroepen

• Inzicht in verloop (duurzaamheid)

Geef de juiste sturing

• Instroom in doelgroepregister

• Werk vinden

• Werk behouden



• Werk vinden

• Werk behouden

Instroom in doelgroepregister

• Indicatie banenafspraak

• Praktijkroute



• Werk vinden

• Werk behouden

Werk vinden

• Analyse per doelgroep

• Werknemersdienstverlening

• Werkgeversdienstverlening

• Transparantie



• Werk vinden

• Werk behouden

Werk behouden

• Analyse per doelgroep

• Contractduur

• Werkgeversdienstverlening

• Voorzieningen

de quotumregeling voorkomen? - samen voor de klant...hoeveel tijd heeft de overheid? •...

Documents