declaración de canarias en apoyo a la de seúl

OOBSERVATORIO BSERVATORIO ININTERNACIONAL DE LA TERNACIONAL DE LA CCULTURA ULTURA PPREVENTIVAREVENTIVA

20092009

Observatorio InternacionalObservatorio Internacional

OBSERVATORIO INTERNACIONAL DE LA CULTURA PREVENTIVA

de lade la Cultura Preventiva Cultura Preventiva

1 imagen 1 imagen de futurode futuro

11 mensajemensaje

El El Observatorio Internacional de la Cultura Preventiva Observatorio Internacional de la Cultura Preventiva se constituirá en el marco se constituirá en el marco de la Declaración de las Islas Canarias sobre la Prevención de Riesgos Laborales, de la Declaración de las Islas Canarias sobre la Prevención de Riesgos Laborales, firmada el pasado 27 de marzo, en ratificación a la Declaración de Seúl de firmada el pasado 27 de marzo, en ratificación a la Declaración de Seúl de Seguridad y Salud en el Trabajo.Seguridad y Salud en el Trabajo.

El El Observatorio Internacional de la Cultura PreventivaObservatorio Internacional de la Cultura Preventiva tendrán como objetivo tendrán como objetivo prioritario dar respuesta al compromiso de fomentar la cultura preventiva en prioritario dar respuesta al compromiso de fomentar la cultura preventiva en todo el mundo y reconocer como derecho humano fundamental el derecho a todo el mundo y reconocer como derecho humano fundamental el derecho a unas condiciones de trabajo sanas y seguras. unas condiciones de trabajo sanas y seguras.

De esta forma el De esta forma el Observatorio Internacional de la Cultura PreventivaObservatorio Internacional de la Cultura Preventiva se creará se creará como órgano de cooperación internacional, nexo de unión entre los cinco como órgano de cooperación internacional, nexo de unión entre los cinco continentes y un “único idioma”… que no es otro que “continentes y un “único idioma”… que no es otro que “Juntos marcando futuro Juntos marcando futuro en Prevención de Riesgos Laboralesen Prevención de Riesgos Laborales”.”.


ObjetivoObjetivo


La La Observatorio Internacional de la Cultura Preventiva Observatorio Internacional de la Cultura Preventiva realizará su realizará su trabajo a través de cuatro órganos fundamentales, los cuales trabajo a través de cuatro órganos fundamentales, los cuales contarán con representantes de gobiernos, empresarios y contarán con representantes de gobiernos, empresarios y trabajadorestrabajadores

PlenoPleno

Comisión PermanenteComisión Permanente

Secretaría General de Relaciones InternacionalesSecretaría General de Relaciones Internacionales

Secretaría General de Organización Ejecutiva Secretaría General de Organización Ejecutiva

OrganizaciónOrganización


PlenoPlenoa)a) Miembros institucionalesMiembros institucionalesb)b) Miembros AsociadosMiembros Asociadosc)c) Miembros corporativosMiembros corporativosd)d) Miembros Colaboradores Miembros Colaboradores (con voz y sin voto)(con voz y sin voto)

Comisión PermanenteComisión Permanente

Secretaría General deSecretaría General de Relaciones InternacionalesRelaciones Internacionales

Secretaría General de Organización Ejecutiva: Secretaría General de Organización Ejecutiva: D.G. Trabajo GobcanD.G. Trabajo Gobcan

EstructuraEstructura

Presidente, Presidente del Gobierno de Canarias. (A)Vicepresidente Primero, Consejero de Empleo, Industria y Comercio. (A)Vicepresidente Segundo, Director General de Trabajo. (A)Vicepresidente Tercero, Secretario General de AISS. (B)Vicepresidente Cuarto, Secretario General de OIT. (B)

Vocales- Director General de la Consejería competente en materia de Industria. (A)- Director General de la Consejería competente en materia de Sanidad. (A)-Director General de la Consejería competente en materia de Educación. (A)- Comisionado de Acción Exterior. (A)- Secretario General de UGT Canarias. (A)- Secretario General de CCOO Canarias. (A)- Presidente de CEOE Tenerife. (A)- Presidente de la CCE. (A)- Rector de la ULPGC. (A)- Rector de la ULL. (A)- Director Territorial de ITSS de Canarias. (A)- Director del INSHT. (B)- Directora del ICASEL. (A)


1de31de3

PlenoPleno EstructuraEstructuraa los que se les invitará y se estará abierto a nuevos miembros


- - Presidente FECAI. (A)- Presidente FECAM. (A)- Representante de AMAT. (C)- Presidente de AESPLA. (C)- Presidente de ANEPA. (C)- Representante Colegios Profesionales de Canarias. (C)

COLEGIOS OFICIALES DE GRADUADOS SOCIALES Y DIPLOMADOS EN RELACIONES LABORALES COLEGIOS OFICIALES DE APAREJADORES Y ARQUITECTOS TÉCNICOS COLEGIOS OFICIAES DE PSICÓLOGOS COLEGIOS OFICIALES DE DELINEANTES COLEGIOS OFICIALES DE A.T.S. Y DIPLOMADOS EN ENFERMERÍA COLEGIOS OFICIALES DE INGENIEROS INDUSTRIALES COLEGIOS OFICIALES DE INGENIEROS TÉCNICOS INDUSTRIALES COLEGIOS OFICIALES DE ARQUITECTOS COLEGIOS OFICIALES DE FARMACÉUTICOS COLEGIOS DE OFICIALES DE ECONOMISTAS COLEGIOS OFICIALES DE PROCURADORES COLEGIOS OFICIALES DE ABOGADOSCOLEGIOS OFICIALES DE MÉDICOSCOLEGIOS OFICIALES DE PSICÓLOGOS

- Fundación Nacional para la Prevención de Riesgos Laborales. (B)

2de32de3

Leyenda: (A) Miembros institucionales (B) Miembros Asociados (C) Miembros corporativos (D) Miembros Colaboradores (con voz y sin voto)

PlenoPleno EstructuraEstructuracontinuacióncontinuación

a los que se les invitará y se estará abierto a nuevos miembros


- Representante KOSHA. (B)- Representante ORC Wordwide. (B)- Representante de OMS. (B)- Representante de OISS. (B)- Representante de la Agencia Europea de Seguridad y Salud. (B)- Representante de NIOSH. (B)- Representante de CISS. (B)- Representante de ACGIH. (B)- Representante de INSHPO. (B)- Representante de OPS. (B)- Representante de la IAPA. (B)- Presidente de la Organización Africana de la Seguridad Laboral. (B)- Representante de la Fundación Europea. (B)

Actuará como Secretario en el Pleno un funcionario de la D.G.T. de GobCan

3de33de3

Leyenda: (A) Miembros institucionales (B) Miembros Asociados (C) Miembros corporativos (D) Miembros Colaboradores (con voz y sin voto)

PlenoPleno EstructuraEstructuracontinuacióncontinuación



Presidente, Consejero en materia de legislación laboral.Vicepresidente primero, Director General de TrabajoVicepresidente segundo, Secretario General de la AISS

Vocales-Un representante de las Consejería del Gobierno de Canarias pertenecientes al Pleno.-Un representante, rotatorio, de los representantes en el Pleno de la FECAI y de la FECAM.-Director/a ICASEL.-Un miembro, rotatorio, de los representantes en el Pleno de las organizaciones empresariales más representativas en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Canarias.-Un miembro, rotatorio, de los representantes en el Pleno de las organizaciones sindicales más representativas en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Canarias.- Director Territorial de la ITSS.- Un representante, rotatorio, de los representantes en el Pleno de las Universidades Canarias.- Director/a INSHT.

Actuará como Secretario, con voz pero sin voto, el secretario del Pleno.

EstructuraEstructuraComisión PermanenteComisión Permanente



EuropaEuropaÁfricaÁfrica AméricaAmérica AsiaAsia

OceaníaOceanía

Relaciones Internacionales y firma de convenios marcos Relaciones Internacionales y firma de convenios marcos de colaboración en pro del desarrollo de actuaciones de colaboración en pro del desarrollo de actuaciones conjuntasconjuntas

Secretaría General deSecretaría General deRelaciones InternacionalesRelaciones Internacionales


www.gobcan.eswww.gobcan.es

Web2.0Web2.0en prevención de riesgos laboralesen prevención de riesgos laborales

1.- web que aporta valor

2.- web evolutiva: web 2.0, web semántica, web 3.0

3.- web diferenciación:

Suma a las web existentes en el futuro Sinergias

Posicionarse con las mejores webs institucionales y organizativas

Ideas claves de desarrollo web


El derecho al trabajo en condiciones de prevención de riesgos un derecho humano fundamentalTeletrabajo – InfoTrabajo – Trabajo desde la cultura del conocimientoTrabajo en red / dos idiomas iniciales: español e inglés / seguridad


Foro Internacional (periodicidad anual)

2010 Foro Internacional de la Cultura de la Prevención en el lugar de trabajo: Responsabilidad Social Corporativa. Miembros del Foro: Compañías multinacionales implicadas 2011 Foro Internacional de la Cultura de la Prevención en el lugar de trabajo: Sensibilización preventiva en la escuela. Miembros de Foro: Departamentos gubernamentales competentes en materia educativa y entidades implicadas

PreveCan (periodicidad trienal)

2012 Encuentro prevencionista de profesionales como nexo de unión internacional en pro de la mejora de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo

Colaboraciones Técnicas Internacionales (periodicidad anual)

2010 Colaboración gubernamental/institucional en materia de prevención vía Intercambio de experiencias a través de celebración de encuentros bilaterales, encuentros preventivos internacionales (Perú, Azores en el Marco de la Macaronesia, …) cesión temporal de profesionales, formación, documentación, publicaciones, etc,

accionesaccionesfuturasfuturas

del del OOBSERVATORIO BSERVATORIO ININTERNACIONAL DE LA TERNACIONAL DE LA CCULTURA ULTURA PPREVENTIVAREVENTIVA

20092009

Observatorio InternacionalObservatorio Internacional


de lade la Cultura Preventiva Cultura Preventiva

finfin

declaración de canarias en apoyo a la de seúl

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