departamento de afiliación y prestaciones económicas · 2015-11-20 · mover al issste a partir...
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Proceso de otorgamiento de
los seguros, servicios y
prestaciones Subdirección de Otorgamiento de Crédito
SUBDELEGACIÓN DE PRESTACIONES ECONÓMICAS
Mover al ISSSTE a partir de las bases ya
existentes, fruto en si mismas de los
vigorosos principios de la política social del
Estado Mexicano, es un compromiso que
comparten el Gobierno Federal y los
Trabajadores al Servicio del Estado.
Respaldar a una Institución bajo cuya
responsabilidad se encuentra la atención
de la salud de mas del 10% del pueblo de
México, y que tiene también la tarea de
asegurar a mas de medio millón de
Jubilados un ingreso que les permita vivir
con dignidad, financiar vivienda accesible,
otorgar créditos con tasas bajas e impulsar,
para este sector, programas sociales y
culturales, debe ser responsabilidad de
todos
LEY DEL ISSSTE
Artículo 3. Se establecen con carácter
obligatorio los siguientes seguros:
I. De salud que comprende:
a) Atención médica preventiva;
b) Atención médica curativa y de
maternidad, y
c) Rehabilitación física y mental;
II. De riegos del trabajo;
III. De retiro, cesantía en edad avanzada y
vejez, y
IV. De invalidez y vida.
Artículo 4. Se establecen con carácter
obligatorio las siguientes prestaciones y
servicios:
I. Prestamos hipotecarios y financiamiento
en general para vivienda, en sus
modalidades de adquisición en
propiedad de terrenos o casas
habitación, construcción, reparación,
ampliación o mejoras de las mismas; así
como el pago de pasivos adquiridos por
estos conceptos;
II. Préstamos personales:
a) Ordinarios;
b) Especiales;
c) Para adquisición de bienes de
consumo duradero, y
d) Extraordinarios para damnificados por
desastres naturales;
III. Servicios sociales, consistentes en:
a) Programas y servicios de apoyo para
la adquisición de productos básicos y de
su consumo para el hogar;
b) Servicios turísticos;
c) Servicios funerarios, y
d) Servicios de atención para el
bienestar y desarrollo infantil;
IV. Servicios culturales, consistentes en:
a) Programas culturales;
b) Programas educativos y de
capacitación;
c) Atención a jubilados, pensionados y
discapacitados, y
d) Programas de fomento deportivo.
Otorgamiento de Préstamos
Personales Sistema de Gestión de la Calidad
Norma ISO 9001:2008
Delegación Estatal Morelos
Subdelegación de Prestaciones Económicas
CARACTERÍSTICAS DE LOS PRÉSTAMOS PERSONALES MONTO PRESTABLE VIGENTE
TIPO DE PRÉSTAMO
ANTIGÜEDAD EN EL SERVICIO
MONTO MÁXIMO
PRESTABLE
$
Ordinario y Ordinario para Turismo
De seis meses y hasta 5 años
13,500
Más de 5 y hasta 10 años 17,000
Más de 10 y hasta 15 años 19,500
Más de 15 y hasta 20 años 22,000
Más de 20 años 24,000
Ordinario Exclusivo para Pensionados Más de 1.5 salarios 26,000
Especiales
De seis meses y hasta 5 años (4 meses) 84,120
Más de 5 y hasta 10 años (5 meses) 105,150
Más de 10 años (6 meses) 126,180
A B U D
De seis meses y hasta 5 años (6 meses) 126,180
Más de 5 y hasta 10 años (7 meses) 147,210
Más de 10 años (8meses) 168,240
Conmemorativo
De seis meses y hasta 5 años (6 meses) 126,180
Más de 5 y hasta 10 años (7 meses) 147,210
Más de 10 años (8 meses) 168,240
Automóvil
De seis meses y hasta 5 años (6 meses) 126,180
Más de 5 y hasta 10 años (7 meses) 147,210
Más de 10 años (8 meses) 168,240
Extraordinarios para Damnificados De seis meses en adelante 30,000
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Recomendaciones y requisitos para evitar rechazos:
Trámite por Internet: A).- Tener físicamente el formato de crédito al momento de otorgarlo por Internet, para evitar ingresar un folio equivocado (beneficiario) B).- Informar al derechohabiente su Usuario y Contraseña ya que le sirve para otro tipo de trámites o consulta, evitando de esa manera el que se puede estar realizando una acción indebida. C).- Verificar CURP, Descuento Fovissste (concepto 56 ó 64 talón de pago), Nombre Correcto, RFC, Salario Base, Antigüedad, saldo actualizado, domicilio de pago, etc. D).- Último talón de pago original al momento del cobro (validado por funcionario responsable si es recibo electrónico), comprobante de domicilio reciente 60 días en original para cotejo aunque no se indica en la pre solicitud, luz, agua , teléfono , predial, capacidad de pago E).- Credencial del INE vigente (debe aparecer un 15) y credencial adicional trabajo, Licencia de Manejo, etc F).- Por debajo de los campos 19 y 20, que cuente con sello de sindicato o dependencia, nombre, cargo y firma; si es folio foráneo también validar en su caso. G).- Por debajo de los campos 19 y 20 Sello de la Dependencia o Sindicato, nombre, cargo y firma (facsímil ) en todos los formatos locales. H).- Capacidad de pago I).- Documentos legibles
J).- Huella dactilar y firma en trámite presencial así como documentación completa (solo original de talón de pago, mismo que se devuelve en caja) y relación de formatos debidamente requisitada. K).- Firmar igual a la firma de la identificación. L).- Verificar salario del trabajador mediante regla de tres.
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Recomendaciones para evitar conflicto en ventanilla: Trámite por Internet:
A).- Todo original y copia
B).- Presentarse en ventanilla, de preferencia solos sin gestor ni familiares.
C).- Documentos completos, legibles y debidamente ordenados (pre solicitud, formato del préstamo, identificaciones, talón de pago y comprobante de domicilio.
D).-Presentarse a mas tardar a las 14:00 hrs. Para que puedan cobrar el mismo día.
E).- Tolerancia para respetar tiempo de revisión de documentos propios y los de los demás y en su caso el rechazo del tramite por falta de documentación.
F).- La aceptación del otorgamiento del préstamo es responsabilidad del solicitante y en su caso del sindicato o área de recursos humanos que lo tramitó en su nombre y representación.
G).- Traer dos copias de su identificación ya que en caja (12) se pide una, aparte de la que nos entregan a nosotros.
H).- Poner atención a la quincena de aplicación del descuento y monto del mismo.
I).- Si no se cumple con los requisitos no se autorizará el trámite aunque les digan que pasen a hablar con alguien mas.
J).- Conciencia de que los primeros tres días de mes se dará trato preferencial a jubilados y pensionados.
K).- En caso de rechazo por falta de documentos, recordar que la vigencia de los cheques es de tres meses a partir del otorgamiento.
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Recomendaciones para ejercer la prestación sin problemas:
A).- Conservar hoja amarilla, todos los talones de cheque y pagos por caja para futuras aclaraciones.
B).- Al terminar de pagar un préstamo solicitar estado de cuenta en ceros (Internet).
C).- Si no se les aplica el descuento reportarlo y realizar pago por caja para evitar interés moratorio.
D).- Tramite en otras dependencias de los documentos que son requisito indispensable, identificación, talón de pago, comprobante de domicilio, etc.
E).- Si no han hecho recientemente uso de la prestación, verificar su estatus crediticio ya que puede existir un adeudo de un préstamo viejo.
F).- Funcionarios y representantes sindicales replicar las recomendaciones, requisitos y conocimientos adquiridos.
G).- Sindicatos y dependencias, implementar medidas de distribución ágiles, transparentes e inobjetables para lograr ejercer al 100 % el presupuesto.
H).- Sindicatos y dependencias , actualizar oportunamente registro de gestores y certificadores.
I).- Dependencias actualizar oportunamente modificaciones salariales, correcciones de nombre, RFC, etc. y remitir oportunamente la información de nóminas con descuentos realizados quincenalmente.
J).- Abstenerse de intercambiar formatos de base a confianza o viceversa.
K).- Tener presente la quincena de aplicación y monto del descuento y en caso necesario notificar la falta del mismo y pagar por caja el descuento omitido.
L).- Respetar días y horario de atención a gestores
M).- Art. 165 Descuentos de préstamos en finiquito por baja.
N).- No proporcionar copia de su documentación a personas o empresas desconocidas que ofrezcan algún tipo de trámite (préstamo, seguro etc.)
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MONTO DEL SUELDO BÁSICO DIARIO Y MENSUAL PARA CONSIDERAR LOS MONTOS MÁXIMOS PRESTABLES
De conformidad con la Resolución del H. Consejo de Representantes de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos que fija los salarios mínimos generales y profesionales vigentes a partir de enero de 2015, el salario mínimo general para el área geográfica “A” que corresponde al Distrito
Federal es de $ 70.10.
En este sentido, para el presente ejercicio, el Sueldo Básico Diario que regirá para determinar el monto de la prestación es de $ 701.00, siendo el equivalente a diez veces el salario mínimo del
Área Geográfica “A”.
El importe máximo del Sueldo Básico Mensual aplicable durante el año 2014 para el otorgamiento de los préstamos personales será de $ 21,030.00.
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AFILIACIÓN Y VIGENCIA
• Artículo 7. Las Dependencias y Entidades,
deberán remitir al Instituto de manera
mensual en los términos que determine el
reglamento respectivo, toda la información
referente a los movimientos afiliatorios,
sueldos, modificaciones salariales,
Descuentos, Derechohabientes, nóminas,
recibos, así como certificaciones e informes y
en general, todo tipo de información necesaria
para el otorgamiento de los seguros,
prestaciones y servicios del Instituto.
Afiliación y Vigencia
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Afiliación y Vigencia
Artículo 8. Los Trabajadores están obligados a
proporcionar al Instituto y a las Dependencias o
Entidades en que presten sus servicios:
I. La información general de las personas que
podrán considerarse como Familiares
Derechohabientes, y
II. Los informes y documentos probatorios que se
les pidan, relacionados con la aplicación de esta
Ley.
Los Trabajadores tendrán derecho a exigir a las
Dependencias o Entidades el estricto
cumplimiento de las obligaciones que les impone
el artículo anterior, así como el que el Instituto los
registre al igual que a sus Familiares
Derechohabientes.
Afiliación y Vigencia de
Derechos
Delegación Estatal Morelos
Subdelegación de Prestaciones Económicas
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Afiliación y Vigencia
ORIENTACIÓN DE SERVICIOS Y TRÁMITES DE
AFILIACIÓN Y VIGENCIA DE DERECHOS ANTE EL
ISSSTE
Como Trabajador(a), ejerce el derecho que pertenece
a tus Familiares Derechohabientes, registrándolos
para que reciban atención médica, a través de los
servicios que el ISSSTE les ofrece.
Recuerda que este trámite es gratuito e
indispensable para adquirir el carácter de
Derechohabiente y tener acceso a las Clínicas y
Unidades de Medicina Familiar.
Trámite Gratuito
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Afiliación y Vigencia
La Dependencia o Entidad
tiene la obligación de
registrarlo ante el ISSSTE y
entregarle copia de su
Aviso de Alta ante el
Instituto.
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Afiliación y Vigencia
HORARIOS:
DETERMINADOS POR CADA UNIDAD MÉDICA
EN LA DELEGACIÓN ESTATAL DE 9:00 A 14:00 HRS
TRAMITES DE AFILIACION EN LAS CLINICAS:
CAMBIOS DE DOMICILIO RESTRINGIDO A LOS
CODIGOS POSTALES QUE CORRESPONDEN A LAS
CLINICAS Y UNIDADES DE MEDICINA FAMILIAR (UMF).
REGISTRO DE FAMILIARES.
EXPEDICION DE CARNET, RESTRINGIDO A LOS
CODIGOS POSTALES QUE CORRESPONDEN A CADA
CLINICA Y UNIDADES DE MEDICINA FAMILIAR (UMF).
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Afiliación y Vigencia
Acudir a la Clínica de Medicina
Familiar más cercana a su domicilio o
al Departamento de Afiliación y
Prestaciones Económicas de la
Delegación del Instituto.
Registro de Familiares
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Afiliación y Vigencia
El trámite de registro de Familiares
Derechohabientes puede ser
realizado por:
El Trabajador
El Pensionado directo
El extrabajador en conservación de derechos
El extrabajador (a) en continuación voluntaria
El Familiar Derechohabiente
El Representante acreditado, mediante Carta
Poder simple
El registro de la Concubina(rio) o de los hijos de
Cónyuge sólo puede ser realizado por el propio
Trabajador o Pensionado directo.
Registro de Familiares
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Afiliación y Vigencia
Requisitos:
Clave Única de Registro de Población
(CURP)
Copia certificada del Acta de
Nacimiento, reconocimiento o adopción
Copia certificada del Acta de
Matrimonio, sin importar que la fecha de
expedición exceda los seis meses
Registro de Esposa(o)
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Afiliación y Vigencia
EN NINGUN CASO SE ACEPTARA EL
REGISTRO DE UNA (UN) ESPOSA(O)
CUANDO YA EXISTA OTRA(O)
INCORPORADA(O) EN LA BASE DE
DATOS DEL SISTEMA A.V.C., SALVO
CUANDO SE PRESENTE EL ACTA O
SENTENCIA EJECUTORIADA DE
DIVORCIO O EL ACTA DE DEFUNCION
Registro de Esposa(o)
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Afiliación y Vigencia
Requisitos:
Clave Única de Registro de Población (CURP)
Copia certificada del Acta de Nacimiento,
reconocimiento o adopción de la (del)
concubina(rio)
Información testimonial en la que se acredite que
ha vivido en unión libre con el (la) Trabajador (a), al
menos los últimos cinco años y que durante ese
tiempo, ambos han permanecido libres de
matrimonio
Registro de Concubina o Concubinario sin hijos
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Afiliación y Vigencia
La información testimonial podrá ser
certificada por las siguientes autoridades:
Juez de lo Familiar
Juez de Paz
Juez Cívico
Presidente Municipal
Agente Municipal
Notario Público
Registro de Concubina o Concubinario sin hijos
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Afiliación y Vigencia
Requisitos:
Clave Única de Registro de Población (CURP)
Copia certificada del Acta de Nacimiento (de)
concubina(rio)
Copia certificada del Acta de Nacimiento,
reconocimiento o adopción del (de la) hijo (a)
Registro de Concubina o Concubinario con hijos
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Afiliación y Vigencia
EL REGISTRO DE LA (DEL) CONCUBINA
(CONCUBINARIO) DEL (DE LA) TRABAJADOR(A),
SOLO PROCEDERA CUANDO SE PRESENTE EL
ACTA DE NACIMIENTO DEL HIJO PROCREADO
POR AMBOS. SI NO HUBIEREN PROCREADO
HIJOS, DEBERA EXHIBIRSE UNA INFORMACION
TESTIMONIAL QUE ACREDITE QUE AMBOS HAN
CONVIVIDO EN UNION LIBRE AL MENOS LOS
ULTIMOS CINCO AÑOS, DURANTE LOS CUALES
HAN ESTADO LIBRES DE MATRIMONIO.
Restricciones
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Afiliación y Vigencia
SI EL (LA) TRABAJADOR(A), TIENE REGISTRADA(O)
A UNA (UN) CONCUBINA (CONCUBINARIO) Y DESEA
DAR DE ALTA A SU ESPOSA(O), SE DARA CAUSE AL
TRAMITE GENERANDO LA BAJA DE LA CONCUBINA
(CONCUBINARIO). LOS HIJOS PROCREADOS CON
LA (EL) CONCUBINA (CONCUBINARIO)
MANTENDRAN VIGENTES SUS DERECHOS
CONFORME LA LEY DEL ISSSTE, AUN EN CONTRA
DE LA VOLUNTAD DEL (DE LA) TRABAJADOR(A),
EXTRABAJADOR(A) EN CONTINUACION
VOLUNTARIA O EN CONSERVACION DE DERECHOS O
PENSIONISTA DIRECTO(A). EN SU CASO TURNAR
EXPEDIENTE A JURÍDICO CUANDO EL MATRIMONIO
ES ANTERIOR AL CONCUBINATO.
Restricciones
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Afiliación y Vigencia
NO SE ACEPTARA EL REGISTRO DE UNA (UN)
CONCUBINA (CONCUBINARIO) CUANDO YA EXISTA
OTRA(O) INCORPORADA(O) EN LA BASE DE DATOS, A
MENOS QUE EL (LA) TRABAJADOR(A), EXHIBA UNA
INFORMACION TESTIMONIAL QUE ACREDITE EL TERMINO
DEL CONCUBINATO CON LA (EL) PRIMERA(O). CUANDO
DE LA CONFRONTA ENTRE ESTE DOCUMENTO Y EL
ANTERIORMENTE PRESENTADO POR EL (LA)
TRABAJADOR(A), EXTRABAJADOR(A) EN CONTINUACION
VOLUNTARIA O EN CONSERVACION DE DERECHOS O
PENSIONISTA DIRECTO(A), SE DETECTE QUE ESTUVO
HACIENDO VIDA CONJUNTA CON AMBAS(OS) MUJERES
(HOMBRES) EN ALGUN PERIODO DURANTE LOS CINCO
AÑOS ANTERIORES, NO PROCEDERA EL REGISTRO DE
NINGUNA(O) DE ELLAS(OS) Y CONSECUENTEMENTE, SE
DARA DE BAJA A LA (AL) QUE SE ENCUENTRE VIGENTE.
Restricciones
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Afiliación y Vigencia
SI EL (LA) TRABAJADOR(A), SOLICITA DE NUEVO EL
REGISTRO DE LA (DEL) CONCUBINA
(CONCUBINARIO) CON LA (EL) QUE HAYA
PROCREADO HIJOS Y PARA LA (EL) QUE EN SU
OPORTUNIDAD SOLICITO LA BAJA PRESENTANDO
INFORMACION TESTIMONIAL ACREDITANDO EL
TERMINO DEL CONCUBINATO, SE AUTORIZARA EL
NUEVO REGISTRO POR UNA SOLA VEZ, SIN
EMBARGO, SI DURANTE EL PERIODO DE
SEPARACION HUBIESE GESTIONADO LA
INCORPORACION DE UNA ESPOSA (ESPOSO), EL
TRAMITE DE LA (DEL) CONCUBINA (CONCUBINARIO)
SE INTERRUMPIRA HASTA EN TANTO PRESENTE EL
ACTA DE DIVORCIO O DE DEFUNCION DE QUIEN FUE
SU ESPOSA (ESPOSO).
Restricciones
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Afiliación y Vigencia
LA HIJA MENOR DE 18 AÑOS REGISTRADA QUE
SOLICITE ATENCION OBSTETRICA DEBERA
PRESENTAR CONSTANCIA DE DEPENDENCIA
ECONOMICA EN LA QUE EXPRESAMENTE SE
PRECISE QUE SE ENCUENTRA LIBRE DE
MATRIMONIO Y QUE NO VIVE EN CONCUBINATO
Requisitos:
Clave Única de Registro de Población (CURP)
Copia certificada del Acta de Nacimiento,
reconocimiento o adopción del hijo (a)
Hija(o) menor a 18 años
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Afiliación y Vigencia
Para que la Trabajadora, Pensionada,
Esposa, Hija menor de 18 años y
soltera, o en su caso, la concubina
tengan derecho al servicio de
atención obstétrica, será necesario
que durante los seis meses
anteriores al parto, se hayan
mantenido vigentes los derechos
como afiliados del Instituto
Servicios de Atención Obstétrica
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Afiliación y Vigencia
HIJO(A) SOLTERO (A), ESTUDIANTE DE NIVEL
MEDIO SUPERIOR, MAYOR DE 18 AÑOS QUE AÚN NO
HA CUMPLIDO 26, DE TRABAJADOR (A)
Requisitos:
Clave Única de Registro de Población (CURP)
Copia certificada del Acta de Nacimiento,
reconocimiento o adopción del (de la) hijo (a).
Constancia de estudios expedida por un plantel
oficial o reconocido, incluso del extranjero, en la
que se acredite que realiza estudios de nivel medio
superior o superior en el ciclo escolar en curso.
Hija(o) mayor a 18 años
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Afiliación y Vigencia
ES DE OBSERVARSE QUE EL
SERVICIO OBSTETRICO A HIJAS
MENORES DE 18 AÑOS SE
SUSPENDERA AL CUMPLIR ESTA
EDAD
Hija(o) mayor a 18 años
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Afiliación y Vigencia
Requisitos:
Clave Única de Registro de Población (CURP)
Copia certificada del Acta de Nacimiento, reconocimiento o
adopción del hijo (a).
Certificado Médico expedido por un doctor del ISSSTE, que
acredite la incapacidad del (de la) hijo (a) que se pretende
registrar y que refiera que le impide valerse por si mismo.
TRATÁNDOSE DE HIJO (A) DE CÓNYUGE ADICIONALMENTE, SE
REQUIERE:
Clave Única de Registro de Población (CURP)
Copia certificada del Acta de Matrimonio.
Declaración bajo protesta de decir verdad que la persona que
pretende registrarse es dependiente económico del (de la)
Trabajador (a).
Hija(o) incapacitado mayor a 18 años
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Afiliación y Vigencia
Requisitos:
Clave Única de Registro de Población (CURP)
Copia certificada del Acta de Nacimiento, reconocimiento o
adopción del ascendiente
Copia certificada del Acta de Nacimiento, reconocimiento o
adopción de quien general el derecho .
En el caso de los abuelos, bisabuelos, etc., copia certificada
de las actas de nacimiento, reconocimiento o adopción
necesarias para identificar el parentesco de la persona que
se requiere registrar con quien genera el derecho.
Declaración bajo protesta de decir verdad que la persona
que pretende registrarse es dependiente económico del (de
la) Trabajador (a).
Ascendientes
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Afiliación y Vigencia
La mujer Trabajadora, la Pensionada, la cónyuge del
Trabajador o Pensionado o, en su caso, la concubina
de uno u otro, y la hija del Trabajador o Pensionado,
soltera, menor de dieciocho años que dependa
económicamente de éstos, tendrá derecho a la
asistencia obstétrica necesaria a partir del día en
que el Instituto certifique el estado de embarazo.
De no cumplirse con el compromiso de registro, el
Instituto ejecutará las acciones pertinentes para que
el Trabajador o Pensionado directo cubra
íntegramente el costo de los servicios prestados
tanto a la mujer como al menor.
Servicios condicionados Obstétricos
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Afiliación y Vigencia
Requisitos:
Clave Única de Registro de Población (CURP).
Copia certificada del Acta de Nacimiento de la mujer
para quien se solicita el servicio condicionado de
atención obstétrica.
Certificado de gravidez expedido por médico del
ISSSTE.
Información testimonial en la que se acredite que ambos
se encuentran libres de matrimonio o concubinato.
Declaración firmada por el Trabajador o Pensionado
directo en la que reconoce como su hijo al producto
concebido con la mujer y a presentar copia certificada del
Acta de Nacimiento, señalando que en caso contrario
pagará los gastos que se originen por el servicio prestado.
Servicios condicionados Obstétricos
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Afiliación y Vigencia
Acudir a la Clínica de Medicina Familiar que le
corresponda conforme a su domicilio o al
Departamento de Afiliación y Prestaciones
Económicas de la Delegación del ISSSTE, y
deberá presentar la siguiente documentación
probatoria (original y copia):
Fallecimiento: Acta de Defunción
Término de matrimonio: Acta de Divorcio
Término de Concubinato: Acta de disolución
de Concubinato
Baja de familiares
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Afiliación y Vigencia
Acudir al área de
Recursos Humanos de
su Dependencia o
Entidad
Corrección de R.F.C, CURP y/o Nombre
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Afiliación y Vigencia
Acudir a la Clínica de Medicina Familiar de adscripción o al
Departamento de Afiliación y Prestaciones Económicas de la
Delegación del ISSSTE más cercana a su domicilio, con los
siguientes documentos probatorios (original y copia):
Comprobante del domicilio actual de no más de tres meses
de vigencia:
Recibo de energía eléctrica (Luz)
Recibo de teléfono
Estado de cuenta bancaria o comercial
Contrato de arrendamiento
Predial
Identificación oficial:
Credencial del IFE
Pasaporte vigente
Cédula Profesional
Cambio de Domicilio
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Afiliación y Vigencia
PRESENTARSE EN LA DELEGACION DEL ISSSTE EN EL
DEPARTAMENTO DE AFILIACION Y VIGENCIA PARA LA
CORRECCION DEL HISTORIAL LABORAL, CON LOS
SIGUIENTES DOCUMENTOS:
HISTORIAL LABORAL (LO PROPORCIONA EL
DEPARTAMENTO DE PENSIONES).
EN CASO DE ESTAR ACTIVO:
HOJA(S) UNICA(S) DE SERVICIOS ORIGINAL DE LA(S)
DEPENDENCIA(S) EN LA(S) QUE LABORO.
ESTANDO INACTIVO:
HOJA(S) UNICA(S) DE SERVICIOS ORIGINAL DE LA(S)
DEPENDENCIA(S) EN LA(S) QUE LABORO Y AVISO DE
BAJA ANTE EL INSTITUTO EMITIDO POR LA(S)
DEPENDENCIA(S) Y SELLADO.
Corrección del Historial Laboral