Departamento de SaludA dminis tració n de Servicios Médicos de Puerto RicoPO Box 2129 San Juan, PR 00922-2129Oficina de Recursos Humanos

CONVOCATORIA A EXAMENInterna - Solamente para empleados de la Rama Ejecutiva

N úm. Con vo catoria2020-49

Fecha de publicación11 de agosto de 2020

Fecha de Cierre24 de agos to de 2020

P osición: DIRECTOR(A) ASOCIADO(A) ENFERMERIAServicio: Enfermería Escala salarial: $4,551.00 a $6,078.00Categoría: Gerencial FLSA: E xento P eríodo Probatorio: Siete (7) mesesTipo Competencia: Ingreso

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Consiste en la planificación, implantación, coordinación y evaluación de gran variedad deactividades administrativas y op eracionales correspondientes a los programas de servicios de

N aturaleza delenfermería que se desarrollan en las diferentes unidades clínicas de la Administració n, con el

trabajo:propósito de establecer guías, normas y procedimientos que sirv an de bas e y fundamento paraque las operaciones y servicios de enferm ería se desarrollen de forma integrada, organizada,eficaz y de acu erdo con las leyes y reglamentos aplicables y con los obj etivos y políticasins titucionales establecidos.Conocimiento de los principios, técnicas y prácticas que se utilizan en el campo de la enfermeríaprofesional en Puerto Rico. Conocimiento de las leyes, reglamentos normas y procedimientosque regulan la práctica de la enfermería profesional en Puer to Rico. Conocimiento de los

Competenciasprincipios, técnicas y prácticas qu e se utilizan en los procesos de organización y supervisi ón de

mínimas:actividades . H abilidad pa ra desempeñarse de for ma efectiva en situaciones y bajo condicionesque generan tensión. Habilidad para impartir in strucciones claras y precisas en los idio masespañol e inglés. H abilidad para la solución efec tiva de situa ciones imprevistas. Habilidad para elanálisis, comprensión e interpretaci ón efectiva de documentos, informes y otros escritosaltamente complejos y espe cializados relacionados con su especialidad.- Grado de Ma estría en Ciencias de E nferm ería cursado en una universidad acreditada.

Requisitos- Cinco (5) años de experiencia en trabajo profesional de enfermería a nivel de supervisión.- Licencia de E nfermero Especialista exp edida por la Junta Exaininadora de Enfermera s y

mínimos:E nfermero s de Puerto Rico.- Membresía Activa del Colegio de Profesionales de la E nferm ería de Puerto Rico.

N a turalez a d elE l examen consistirá de una evaluación en la que se adjudicará puntuación por la preparación

Examenacadémica, cursos o adiestramientos y por la experiencia de trabaj o dire ctamente relacionadoscon las funciones de los puestos en la clase.

Con d icion es Disponibilidad para trabajar fuera del horario regular de trab ajo.

de empleo:

Salario a O to rg arseEn el caso de que el candidato seleccionado ocupe un puesto en el Servicio de Carrera de una Entidad Gubernamentalperteneciente a la Rama Ejecutiva, se utilizará como referencia el salario que este ostente, para calcular el que recibirá al momentode formalizar la transacción.

Para radicar su solicitud de empleo y mayor información sobre las convocatorias de empleo en la ASEM visita la página deinternet https:// www.asem.pr.gov/content/oportunidades-de-empleo.

Autorizado Oficina Contralor Electoral OCA-2020-113

La Adminis tración de Servicios Médicos de Puerto Rico no discrimina por razones de edad, raza, color, sexo, orientación sexual, identidadde género, origen social o nacional, condición social, afiliación polític a, o ideas políticas o religiosas, o por ser víctima o ser percibid a comovíctima de violencia doméstica, agresión sexual o acecho . Somos un patrono con igualdad de oportunidades de empleo.

INFORMACIÓN ADICIONAL SOBRE LAS CONVOCATORIAS A EXAMEN EN LA ASEM

R egistro de Elegibles y Criterios de E valuación de las Solicitudes

Se emite esta Convocatoria para establecer un Registro de E legibles . Las solicitudes de examen permanecerán activaspor un (1) año. Durante el período de tiempo antes indicado no será necesaria la radicación de una nueva solicitud.E l Registro de E legibles perman ecerá vigente mientras cubra las necesidades de reclutamiento de la Administración.Si surge la necesidad de cubrir nuevos puestos, no se pub licará una nu eva convocatoria y se utilizará el Registro deE legibles existente.

Las solicitudes de examen recibidas serán evaluadas en base a la preparación académica y experiencia de trabajo delos candidatos, de manera que obtendrán una mayor puntuación los candidatos con mayor preparación académica yexperiencia de traba jo. E specíficamente se otorgarán 70 puntos por requisitos núnimos, hasta 20 puntos porexperiencia de traba jo adicional a los requisitos mínimos y hasta 10 puntos por preparación académica adicional a larequerida .

Conforme a diversas leyes especiales se otorgarán puntos adiciona les a las p ersonas con impedimentos, veteranos,miembros activos de las fuerzas armadas y b eneficiarios de los programas de asistencia social.

1. Para reclamar la preferencia de Veterano será requisito presentar copia fotostática legible del Certificado deLicenciamiento o del Informe de Licenciamiento conocido como "Forma DD-214" o en su lugar Certificaciónde la Administración Federa l de Veteranos qu e indique los períodos de servicio en las Fuerzas Armadas yclase de licenciamien to (honorable).

2. P ara re clamar la preferencia por ser Persona Beneficiaría de los Programas de As istencia EconómicaGubernamental que se encuentran bajo las disp osiciones de la "Ley de Reconciliación de Responsabilidad dePersonal y Oportunidad La boral en Puerto Rico" , Ley Pública Federal N úm. 104-193 de 22 de agosto de 1996,según enmendada, deberá estar próximo a cumplir sesenta (60) meses de participar de dich os b en eficios. D ereunir este requisito será necesario que presente una certificación oficia l emitida por el Programa de AsistenciaEconómica Gubernamental, (programa TANF) del cual usted es participante.

3. Para reclamar la preferencia de Persona co n Impedimento, deberá presentar una cer tificación m édica oficialemitida por una autoridad competente, co n no men os de doce (12) m eses, qu e evidencie la condició n deimpedimento de la persona. La Ley Núm. 81-1996, según enmendada, otorga este beneficio a to da personaco n impedimento cualificada en cualquier examen. Está ley aplicará a las personas cuyo impedimento afectasus tancialmente una o más de las actividades principales de su vida. E l beneficio de esta ley no aplicará a laspersonas con impedimentos qu e cualifiquen para la preferencia de veteranos.

Una vez se establezca el Registro de E legibles los candidatos serán citados a entrevista observ ándose el siguien teorden:

1. Se cer tificarán los primeros diez (10) candidatos qu e figure n en el Registro de E legibles en orden dedescendente de puntuación. E n caso de dos (2) o más candidatos tener la misma puntuación, se orde narán abase de la fecha y hora de entrega de la solicitud, de man era qu e tendrá prioridad el candidato qu e primerohubiera entregado su solicitud.

Una vez presentada y evaluada la solicitud de examen, no se aceptará ninguna alteración a la información.

Es indispensable qu e los can didatos presenten evidencia de to da la experiencia laboral y preparación académica queindiquen en su solicitud de examen. No se adjudicará puntuación por la experiencia o preparación qu e no se evidencie.

Solamente cualifican para el ingreso al servicio público, los ciudadanos de los Estados Unidos de A mérica y losextranjeros legalmente autorizados a traba jar.

Documentos a ser presentados

1. Solicitud de Examen debidamente completada en todos sus apartados. Usted deberá certificar con su firmaque como solicitante de empleo no está incumpliendo con lo ordenado en la Ley Núm. 168-2000, segúnenmendada, conocida como "Ley para el Fortalecimiento del Apoyo Familiar y Sustento de Personas de E dadAvanzada" . D e estar sujeto a una obligación impuesta en virtud de una orden judicial o administrativa bajo elpalio de la referida Ley de 168-2000, usted deberá certifica r con su firma que está cumpliendo con el pago dela aportación económica o con la obligación fijada . Esta ley fue adoptada para asegurar qu e las personascumplan con su responsabilidad de proveer sustento a sus familiares de la tercera edad o personas de edadavanzada.

2. Transcripción de Créditos de (de los) grado(s) acad émico(s) conferido(s), relacionado(s) al puesto, segúnestablecido en los requisitos mínimos del puesto indicados en esta convocatoria a examen. De usted poseermás de un grado académico, deb erá incluir la transcripción de créditos de los mismos. La transcripción decréditos que presente es requisito que incluya el grado académico conferido, concentración e índice degraduación . Toda transcripción de créditos que presente es requisito que contenga la firma del registrador dela institución educativa donde cursó los estudios.

E n lugar de la transcripción de créditos correspondiente al grado académico conferido, se aceptará unaCertificación de Grado. E s requisito que esta Certificación de Grado, además del grado académico conferido,incluya la(s) concentración(es) obtenida(s) y el índice de graduación. La misma es requisito que contenga lafirma del registrador de la institución educativa.

No se aceptarán copias de diplomas en sustitución de la transcripción de créditos. No se aceptarán informesde cursos aprob ados emitidos por la institución educativa a través de su página electrónica ya que éstos nocontienen la fimia del registrador de la institución educativa.

3. Certificación de Radicación de Planillas de Contribución sobre Ingresos correspondiente a los últimos cinco(5) años previos a su solicitud de examen para este puesto, si estaba obligado a rendir la misma. Estacertificación es emitida por el D epartamento de Hacienda. Puede solicitarla en una Colecturía de RentasInternas o en la Colecturía de Rentas Internas Virtual. De ser el caso que en la Certificaciá» de Radicación dePlanillas de Contribuaon sobre Ingresos para el último año lea "Información No Disponible", favor de presentarcopia de la primera página de la planilla de contribución sobre ingresos del año anterior a la convocatoria, conel sello del Departamento de Hacienda, si usted presentó la misma personalmente en dicho departamento. Dehaberla sometido electrónicamente, deberá incluir copia de la primera página, que refleje el número devalidación.

De usted no haber estado obligado por ley a rendir la planilla de contribución sobre ingresos durante uno omás años dentro del período de los últimos cinco previos a presentar su solicitud de examen, es requisito quepresente la Certificad án de Radicación de Planillas de Contlibución sobre Ingresos, acompañada de la Celtificación deRazones para las Cuales el Cantribuyente No Está Obligado por Ley a Rendirla Planilla de Contribmián sobre Ingresos deIndividuos (formulario del Departamento de Hacienda-SC2781) . De usted no haber rendido planilla decontribución sobre ingresos durante los últimos cinco (5) años previos a presentar la solicitud de examen,deberá presentar la Cel1ificación de Radicación dePlanillas de Conuibmion sobre Ingresos correspondiente a esos años,acompañada de la Certificadán deRazonespor lasCuales elContlibt!yente No Está Obligado porLey a Rendirla Primerade Contnbucián sobre Ingresos de Individuos.

Puede conseguir el formulario de Certificaciá» de Razonespor las CualeselContribuyente No Está Obligado por Ley aRendirla Planilla de Contribudán sobreIngresos deIndividuos en una Colecturía de Rentas Internas o en la Colecturíade Rentas Internas Virtual del D epartamento de Hacienda.

No se aceptarán copias de planillas de contribución sobre ingresos en sustitución de la Certificacián de RadicadóndePlanillas de Conttibndd» sobre Ingresos.

4. Certificación de cumplimiento o de deuda de ASUME, en original, emitida con no menos de treinta (30) días .Puede solicitarla en cualquiera de las oficinas de ASUME o en el portal cibernético del Gobierno de PuertoRico, cuya dir ección es: www.pr.gov.

La experiencia adquirida será considerada siempre y cuando haya sido obtenida con posterioridad a la preparaciónacadémica requerida.

En los casos en que el so licitante sea empleado del Sistema de Administración y Transformación de los RecursosHuman os, se considerarán únicamente las fun ciones propias y el nivel de la clasificación oficial del puesto en el cualfue nombrado.

Los candidatos que indiquen poseer experiencia en el Sistema de Administración y Transformación de los RecursosHumanas deberán incluir, conjuntamente con su solicitud de examen, una certificación de la agencia donde presta ohaya prestado servicios que incluya:

1. Posición ocupada por el solicitante;

2. Sueldo semanal, mensual o por hora, si se trata de empleo a jornada parcial;

3. Fechas exactas en que se adquirió la experiencia (día-mes-año) y cantidad de horas trabajadas, sí se trata deun empleo a jornada parcial;

4. Descripción de los deberes y la naturaleza del trabajo.

5. Sueldo bruto mensual devengado.

La experiencia adquirida m ediante in terinatos se acreditará si co ncurren las siguientes condiciones:

1. Designación oficial por escrito de la Autoridad Nominadora o su representante autorizado para desempeñarlas funciones del puesto interinamente;

2. E l puesto ocupado interinamen te sea de clasificación superior al puesto que ocupa en propiedad;

3. Reunir los requisitos mínimos del puesto ocupado interinamente, al momento de la designación;

4. Haber desempeñado durante el periodo del interinato todos los deberes del puesto.

Turnos de trabajo

Los turnos de traba jo indicados son los requeridos al momento de cubrir el pues to. Los turnos de trabajo pueden sermodificados en cualquier momento, conforme a las necesidades de la Administración.

Investigación de Antec edentes y pruebas p ara la detección de sustancias controladas

Como par te de su solicitud a examen, la ASEM rea lizará una investigación sobre sus antecedentes (empleos previos,estudios académicos completados, servicios mili tares, antecedentes pen ales o criminales en la esfera estatal o federaly entrevistas con individuos que le conozcan) . Los resultados de esta investigación serán utilizados para determinarsu elegibilidad de empleo en la Administración.

Conforme al Reglamento de Pruebas para la Detección de Sustancias Controladas en Funcionarios y Empleados dela Administración de Selvicios Mé dicos de Puer to Rico, se administrarán pruebas para la detección de sustanciascontroladas a las personas seleccionadas a ocupar puestos en la Administración.

Solicitudes:

1. Las solicitudes a exame n deben ser radicadas en la Oficina de Recur sos Humanos de la ASEM, ubicada en elCentro Médico de Río Piedras. E l horario de recibo y entrega de solicitudes en nu estra O ficina es de lunes aviernes de 8:00 a.m. a 12:00 p .m. y de 1:00 p .m. a 4:30 p.m. E l formulario de solicitud a examen está disponibleen nu estra Oficina y en w\V\V.asem.pr .gov /content / op ortunidades-de -empleo.

2. D ebe aco mpa ñar a su solicitud (1) evidencia de la preparación académica, (2) certificaciones de empleo de aquellascompañías o agencias del gobierno donde hubiere prestado servicios y (3) evidencia de las licencias profesion alesy/ o colegiacion es que requiera al puesto, según aplique

3. No consideramos solicitudes incompletas ; o que no cumplan con los requisitos mínimos de la p osición.

I Lcdo . orge Matta GonzálezDirector E jecutivo

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