diseño de fuerza de ventas
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definicion, objetivos de ventas, diseño de estrategias de ventas y fuerza de ventasTRANSCRIPT
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DISEÑO DE LA
FUERZA DE
VENTAS
GERENCIA DE VENTAS - EPA. ADMINISTRACION
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GERENCIA DE VENTAS - EPA. ADMINISTRACION
1. OBJETIVOS DE LA FUERZA DE VENTAS
Formulados en base a:
1. Prospección Clientes potenciales
Indicaciones
2. Determinación
del objetivo
Asignación de tiempo entre la
prospección y los clientes.
3. Comunicación Proporciona información sobre los
productos de la empresa.
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1. OBJETIVOS DE LA FUERZA DE VENTAS
4. Servicio Servicios a los clientes como
asesoría; asistencia técnica,
acuerdos sobre financiamiento.
5. Recolección
de Información
Recoge información de mercado,
investigaciones en sus visitas
6. Selección de
clientes
Evalúa la calidad de los clientes.
Atención en escases o sobre
producción.
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2. ESTRATEGIA DE LA FUERZA DE VENTAS
1. Vendedor - Cliente
Presentaciones
Cliente o
posible
clientes
2. Vendedor – Grupo de Compradores
Face to Face
Door to Door
Telefono
3. Equipo de Vendedores – Grupo de
Compradores Presentaciones
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2. ESTRATEGIA DE LA FUERZA DE VENTAS
4. Conferencias de Ventas Cliente o
posible
clientes
Persona
clave en
ventas
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3. ORGANIZACION DE LA FUERZA DE VENTAS
1. Organización Territorial
Ventajas:
Responsabilidad del vendedor esta determinada en forma clara.
Incentiva al vendedor
Reducción de gastos en viajes
1.1.Tamaño del Territorio
1.2.Forma del Territorio
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3. ORGANIZACION DE LA FUERZA DE VENTAS
2. Organización basada en el Producto
3. Organización basada en el Mercado
Líneas de Productos
Cuando los productos son muy complejos entre si.
En base a un sector o en función a los clientes.
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4. TAMAÑO DE LA FUERZA DE VENTAS
1. Los clientes se agrupan por su tamaño de
acuerdo con su volumen anual de ventas.
2. Establecer la frecuencia de visitas a cada
uno de estos grupos.
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4. TAMAÑO DE LA FUERZA DE VENTAS
4. El número de vendedores que se necesitan
se estima dividiendo el numero total de visitas
necesarias entre el numero de visitas que
puede realizar cada uno.
3. El número de empresas dentro de cada
grupo se multiplica por la correspondiente
frecuencia de visitas con el objeto de
determinar la carga de trabajo de un territorio
en forma de visitas por año.
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5. RETRIBUCION DE LA FUERZA DE VENTAS
1. Una cantidad fija
Representado por la remuneración
2. Una cantidad variable
Comisiones, primas.
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3. Dietas
Viáticos en general.
5. RETRIBUCION DE LA FUERZA DE VENTAS
4. Beneficios sociales
Vacaciones, seguros.