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M^WRLzYRX�Marinha Grande

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MAPA DE PESSOAL 2013

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Divi sã o Financeira e d e Te cn ologias de I nf orm

a çã o (DFTI)

1Cargo de direcção

interm édia de 2.º grau1 Econom ia / Gestão 11

Área de Form ação Académ ica e/ou

Profissional Obs

Ocupados

1

N.° de postos de trabalho

Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e

Com petências Cargo/ Categoria Perfil de Com petências

N.º de Postos de

Trabalho

A Criar

Orientação para os resultados

Liderança e gestão das pessoas

Visão estratégica

Decisão


Planeam ento e organização

Conhecim entos especializados e experiência

Responsabilidade e com prom isso com o serviço

Realização e orientação para os resultados

Análise da inform ação e sentido crítico

Conhecim entos e experiência

Organização e m étodo de trabalho

Coordenação








11 11





2 2









Relacionam ento interpessoal

Otim ização de recursos


Orientação para a segurança

9 9









3 3

26 1* 26

Especialista de

Inform ática, Grau 2,

Nível 1

11 2

Sub-Total 9

3

8 Assistente Técnico

2

Divi sã o Financeira e d e Te cn ologias de I nf orm

a çã o (DFTI)

Área do Aprovisionam ento

10

2

Inform ática de Gestão

12.º Ano - Ensino

Secundário

1

2

1

5

Coordenador Técnico

Área das Tecnologias de Inform ação

3

11Sub-Total

Assistente Técnico

26

Técnico de


Nível 1

Técnico de


Nível 3

2Gestão de Em presas /

Contabilidade e Auditoria2

4

Assistente Operacional

Curso de Fom ação

Profissional - Técnicas de

Inform ática

1

3

3

Técnico Superior


interm édia de 2.º grau1 Econom ia / Gestão

Área das Finanças e Tesouraria

2

2

11

2

5

4

1

4

1

3

Gestão de Em presas /

Organização e Gestão de

Em presas

5

2

1

3

22

Assistente Técnico

9

Total

Sub-Total

4

Assistente Técnico

Subunidade orgância: Contabilidade

Técnico Superior

Área do Patrim ónio e Aprovisionam ento

26 2

Sub-Total

3

5

1

3

7

1



Profissional Obs

Ocupados


Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e


N.º de Postos de

Trabalho

A Criar



Visão estratégica

Decisão













Coordenação








4 4

Coordenação
























12 12


1Gestão Pública e Autárquica


12

3

Subunidade orgânica: Recursos Hum anos

2

1

2

1Direito/ Gestão

2

1

1

1

1*

1

1

1

5

3

1*

4

1

1

1

1

1Coordenador Técnico

1

1

Divisão de Adm

inistração e M

odernização (DAM)

Assistente Técnico

Sub-Total

Subunidade orgânica: Gabinete de Atendim ento ao M unícipe

1

Sub-Total

13Cargo de direção

interm édia de 3.º grau

Gestão e Adm inistração

Pública

Gestão de Recursos

Hum anos

Assistente Técnico

2

Assistente Técnico

1

Técnico Superior

M obilidade

intercarreiras

Cargo de direcção

interm édia de 2.º grau112


1

1Assistente Técnico

16

15

14

19

1

2

Assistente Técnico 1

1

2

5 520

22

23

21

18

2


Profissional Obs

Ocupados


Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e


N.º de Postos de

Trabalho

A Criar

Coordenação








Coordenação
























22 22





1 1

Coordenação








8 8





3 3

54 2* 54

31 Assistente Operacional 12

Divisão de Adm

inistração e M

odernização (DAM) - continuação

126Encarregado

Operacional1

1

3


28 Assistente Operacional

27

22Sub-Total

1

54

Área dos Serviços M édico-Veterinários

1

6

2

2

12 12

30

2

1

2

2

2


Subunidade orgânica: Expediente e Serviços Gerais

25 2 2

1

Área de M ercados e Feiras



1

Total

Sub-Total

34 6

29 Assistente Operacional

1

1

1

1

124

32 Técnico Superior


2

1

1

1

2

Área de Cem itérios


M edicina Veterinária

33Encarregado

Operacional

6

2

Sub-Total

3

Sub-Total 8

3

3


Profissional Obs

Ocupados


Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e


N.º de Postos de

Trabalho

A Criar



Visão estratégica

Decisão













4 4



Conhecim entos e experiência 1 1 1

Organização e m étodo de trabalho 1 1 1

4 4









2 2

11 1* 11

Com unicação Social

Design

41 Técnico Superior 1 1 1

4

1

11

1

Direito 237

38

36

Fiscal M unicipal de 2.ª Classe

Fiscal M unicipal

Especialista2 2

1

4

Cargo de direcção


1

2

1

Área de Apoio Jurídico

2

2


Sub-Total

1

4

Sub-Total

1

Área da Com unicação e Im agem

Assistente Técnico

11*

Assistente Técnico

Sub-Total

40

1

Área da Fiscalização

1

Técnico Superior

Direito

Divisão Jurídica e de Com

unicação (DJC)

Total 11

Fiscal M unicipal de 1.ª Classe

2

39

4


Profissional Obs

Ocupados


Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e


N.º de Postos de

Trabalho

A Criar



Visão estratégica

Decisão





































12 12













52Fiscal M unicipal

Especialista1

11

Divisão de Ordenam

ento do Território (DOT)

50 Assistente Técnico 1


1

Área do Planeam ento

53

1

3


Técnico Superior

1

1 1

Técnico Superior

2 Tecnologias da Inform ação

1

4

3

51

3

Assistente Técnico

1

2

1


interm édia de 2.º grau1

Planeam ento Regional e

Urbano / Gestão e

Adm inistração Pública

4

1

4

Arquitetura

1

4

1

3

Área de Urbanism o

1*

Gestão e Adm inistração

Pública11*

1

1

12

1

1

45

47

3

44Cargo de direção


1

Engenharia Civil

3

1

Arquitetura

Direito 1Técnico Superior

3 Engenharia Civil 3

3

6

3

3

Engenharia da Gestão e

Ordenam ento Rural1

3

1

2

3

Técnico Superior

48

55

54

Sub-Total

Assistente Técnico


5


Profissional Obs

Ocupados


Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e


N.º de Postos de

Trabalho

A Criar













15 15













3 3

34 2* 34

Divisão de Ordenam

ento do Território (DOT) - continuação

Área do Planeam ento (continuação)

1

3

Área da Protecção Civil

59

56

60


Geografia 1 1

1

Engenharia Florestal

1

Sub-Total

15

1


1

1

1

1

58 Assistente Operacional 1 1 1

1

1

Sub-Total


Técnico Superior

57

1

Técnico Superior

Total 34

6


Profissional Obs

Ocupados


Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e


N.º de Postos de

Trabalho

A Criar



Visão estratégica

Decisão

















17 25 42





Coordenação








12 12

















5 5

12

5

71 1

Sociologia/Serviço Social

1


11

1

1

2Serviço Social / Gestão e

Adm inistração Pública

1Gestão e Adm inistração

Pública / Gestão

25

Área da Educação



64

63 2

67 1

2

Técnico Superior

2

2

Técnico Superior

1

Assistente Operacional 1

1Assistente Técnico

1

Área do Desporto

2

22

Área de Intervenção Social


Encarregado

Operacional

9

1

1

Sub-Total

1


9

2

36

2

Sub-Total

73


72

2

Divisão de Cidadania e Desenvolvimento (DCD)

68

1

2

2

2


Assistente Técnico

1*

Educação Física

69

Sub-Total 17

66

65

9

7


Profissional Obs

Ocupados


Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e


N.º de Postos de

Trabalho

A Criar













3 3













































1

Área da Cultura



Divisão de Cidadania e Desenvolvimento (DCD) - continuação

81

1

2

75 Técnico Superior 1 Arquitetura Paisagística 1

1

5


86

Sub-Total

80



Técnico Superior

Técnico Superior


2

3

1

1

1

1

2

2

1

Curso de Especialização em

Ciências Docum entais

(Opção Docum entação e

Biblioteca)

1

Área do Turism o

87

Técnico Superior 1

3

História 1

5

11

Curso de Especialização em

Ciências Docum entais

(Opção Arquivo)

1

3

2

2

1 1

Política Social/Sociologia 2

Turism o

1

Técnico Superior 1

1

1 1

82

74

Técnico Superior


78

79 Técnico Superior 1 Conservação e Restauro 1

2

Ciências Políticas e Relações

Internacionais

8


Profissional Obs

Ocupados


Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e


N.º de Postos de

Trabalho

A Criar













23 23

61 1*+25 86

1

Divisão de Cidadania e Desenvolvimento (DCD) -

continuação

Sub-Total 23

89 Assistente operacional 1 1 1

Área da Cultura (continuação)


1 1Assistente operacional90

88

1

61Total

1

9


Profissional Obs

Ocupados


Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e


N.º de Postos de

Trabalho

A Criar



Visão estratégica

Decisão

























Coordenação




























Divisão de Infraestruturas e Serviços Urbanos (DISU)




1

1

1

4 4

1

3

4

9

Assistente Operacional 4 4

94

Assistente Técnico

97

1


1

1

1

1


Assistente Técnico

99

101

1

11

1

1

1

Cargo de direcção


100

91


Assistente Técnico

96

11

7

Engenharia Civil/Engenharia

Geológica/Engenharia

Eletrotécnica/Engenharia do

Am biente

95

98Encarregado

Operacional

1 Engenharia Civil 1

Área de Insfraestruturas

11


1


1*

1

10


Profissional Obs

Ocupados


Vagos

A Extinguir

Total

Unidade

orgânica

Atribuições e


N.º de Postos de

Trabalho

A Criar

















49 49

























32 32

83 1* 83

1* - Na pendência do procedim ento concursal, os lugares a criar serão ocupados em regim e de substituição.

Assistente Operacional 3 3

110

Divisão de Infraestruturas e Serviços Urbanos (DISU) - continuação

106 Assistente Operacional 4 4


Área de Insfraestruturas (continuação)

4

107


1

Engenharia do Am biente 1

27


1Técnico Superior

1


3

1

1

1

27

Área de Serviços Urbanos (continuação)

1

7

1

1

Sub-Total 32


112 27

111

49


Sub-Total

Assistente Técnico

109

1

Área de Serviços Urbanos

1

1

Total 83

11

12

Atribuições e com petências Descrição dos postos de trabalho – M apa de pessoal 2013

DFTI – Divisão Financeira e de Tecnologias de Inform ação (02) Chefe de Divisão 1 - Coordenar e dirigir a Divisão Financeira e de Tecnologias de Inform ação. Supervisionar as atividades desenvolvidas no âm bito da divisão e exercer as com petências próprias previstas no art. 15.º da Lei n.º 49/2012, de 29 de agosto, bem com o as constantes do art.º 13.º do Regulam ento da Estrutura Orgânica Flexível da Câm ara M unicipal da M arinha Grande.

Área das Finanças e Tesouraria Técnico superior 2 - Executar os procedim entos contabilísticos exigíveis pelo Plano Oficial de Contabilidade das Autarquias Locais; colaborar na elaboração da proposta de docum entos previsionais, prestação de contas e elaboração dos m apas decorrentes de im posições legais; proceder à verificação de toda a atividade financeira, designadam ente o cum prim ento dos princípios legais relativos à arrecadação da receita e à realização de despesa; elaborar m apas de controlo financeiro das em preitadas e acom panhar a sua execução orçam ental; reconciliar as contas correntes de fornecedores e credores; acom panhar a execução dos docum entos previsionais; processar as ordens de pagam ento dos vencim entos; elaborar relatórios e inform ações técnicas; garantir a conferência de ordens de pagam ento; cálculo/acom panham ento dos fundos disponíveis; preparar os procedim entos tendentes à im plem entação da contabilidade de custos; instruir os procedim entos necessários à captação dos m eios financeiros da adm inistração central, fundos com unitários e outros de aplicação às autarquias locais; preparar os processos de candidatura a financiam ento externo; acom panhar a execução de protocolos ou contratos-program a e candidaturas, no âm bito dos instrum entos com unitários de apoio, assegurando a respetiva organização do dossiê técnico-financeiro; responder a esclarecim entos, elaborar de relatórios e docum entos necessários à subm issão dos pedidos de pagam ento atenta a execução física e financeira. 3 – Diligenciar a arrecadação da receita e pagam ento das despesas do M unicípio; m ovim entar e controlar os valores existentes nas contas bancárias do M unicípio; garantir a realização de diversas operações bancárias; executar os lançam entos contabilísticos inerentes aos recebim entos, pagam entos, regularizações ou outros; efetuar a transferência diária para a contabilidade do resum o diário da tesouraria; garantir a guarda, conferência e controlo sistem ático do num erário e valores em caixa ou bancos; apresentar sem analm ente relatório de receita do M unicípio por arrecadar, elaborar ofícios e inform ações; atender o público.

Subunidade orgânica Contabilidade Coordenador técnico 4 – Garantir as funções de program ação e organização do trabalho; colaborar na elaboração da proposta de docum entos previsionais e dos docum entos de prestação de contas; realizar o balanço da tesouraria; elaborar inform ações e relatórios; tram itar as faturas em receção e conferência; efetuar cabim entos, com prom issos e contrações de dívida; controlar a atribuição de subsídios, executar tarefas de arquivo e atendim ento ao público; colaborar na elaboração de m apas e relatórios requeridos por entidades externas ou pelo Executivo.


13

Assistente técnico 5 – Recolher inform ações e proceder ao tratam ento estatístico apresentado sob form a de m apa; com pilar os elem entos com provativos da legalidade da assunção da despesa pública; recolher, analisar e confirm ar os dados relativos às transações financeiras e contabilísticas, podendo assegurar a m ovim entação de fundo de m aneio; recolher, analisar e confirm ar os elem entos constantes dos processos, anotar as faltas ou anom alias e providenciar a sua correção e andam ento através de ofícios, inform ações ou notas; colaborar na preparação da proposta de docum entos previsionais e prestação de contas; colaborar com os dem ais serviços na elaboração de docum entos em relação a inform ações de natureza contabilística; cooperar na realização das atividades do aprovisionam ento e da tesouraria; garantir o processam ento de faturas e pagam entos, bem com o da entrega ao Estado; arrecadar a receita; elaborar os m apas auxiliares inerentes ao cum prim ento do dever de inform ação consagrado na Lei das Finanças Locais; elaborar o controlo dos m apas e candidaturas relativos às despesas com a educação e envio às entidades com petentes; realizar o balanço da tesouraria; executar as tarefas de arquivo e atendim ento ao público.

Área do Patrim ónio Assistente técnico 6 - Organizar e atualizar o inventário e cadastro dos bens m óveis e im óveis do M unicípio, executar e acom panhar os processos de inventariação, aquisição, transferência, abate, perm uta e venda de bens; identificar, codificar, classificar, registar e m ovim entar os bens patrim oniais do M unicípio; controlar o im obilizado em curso e reconciliação físico-contabilística dos bens m óveis e im óveis; proceder à inscrição nas m atrizes prediais e descrição na Conservatória do Registo Predial dos bens im óveis do M unicípio; gerir a carteira de seguros da autarquia; elaborar inform ações e ofícios; executar as tarefas de arquivo e atendim ento ao público.

Área do Aprovisionam ento Técnico superior 7 - Receber, analisar, registar e proceder à classificação contabilística das requisições internas; efetuar os pedidos de aquisição de bens e serviços; controlar o stock das existências em arm azém , elaborar de inform ações e m apas de controlo; colaborar na proposta de docum entos previsionais e de prestação de contas; analisar as propostas com a respetiva proposta de adjudicação; satisfazer as notas de encom endas e requisições internas de existências, assegurar a em issão de notas de lançam ento; elaborar as m inutas de deliberação necessárias à instrução de todos os processos de aquisição; calcular da redução rem uneratória; apoiar a elaboração das peças necessárias à abertura de procedim entos de contratação pública; inserir os dados na respetiva plataform a; proceder à reconciliação entre os m apas da aplicação de contabilidade e os da aplicação de arm azéns; colaborar no inventário às existências em arm azém . 8 - Estabelecer e controlar a relação da autarquia com os fornecedores, incluindo pedidos de orçam entos, receção de propostas, respetiva análise e tram itação em procedim entos por ajuste direto sim plificado, e rem issão das notas de encom enda; assegurar a tram itação adm inistrativa de aquisições de bens e serviços, participando no respetivo procedim ento de contratação pública; articular a sua atividade com a contabilidade; controlar a satisfação da prestação do serviço pelos fornecedores, assegurando as regularizações de quantidade e de valor ao processo contabilístico e de arm azém ; registar, analisar e proceder à classificação

14

contabilística das requisições internas; satisfazer as notas de encom enda e requisições internas de bens e serviços; controlar as adjudicações efetuadas, identificando a necessidade de novos procedim entos; colaborar o inventário das existências em arm azém ; elaborar inform ações e ofícios; executar as tarefas de arquivo e atendim ento ao público. Assistente operacional 9 - Estabelecer e controlar a relação da autarquia com os fornecedores, gerir o m ovim ento do arm azém , garantindo a existência de stock a níveis adequados, m inim izando os desvios inerentes à m ovim entação de existências; garantir a receção e conferência física e docum ental dos bens entregues pelos fornecedores no arm azém ; executar as cargas e descargas dos m ateriais transportados nas viaturas do m unicípio; assegurar a correta arrum ação, conservação e acondicionam ento dos m ateriais; garantir o consum o dos m ateriais dentro dos prazos de validade e verificar a obsolescência ou deterioração física dos m esm os; colaborar no inventário das existências em arm azém ; arquivo de docum entação.

Área das Tecnologias de Inform ação

Especialista de Inform ática (Grau 2, nível 1) 10 - Garantir a conceção e aplicação nas áreas da gestão e arquitetura de sistem as de inform ação; infraestruturas tecnológicas, engenharia de software; aplicar m ecanism os de segurança, confidencialidade e integridade da inform ação arm azenada, processada e transportada nos sistem as de processam ento e redes de com unicação utilizados; garantir a gestão e m anutenção do parque inform ático e datacenters; gerir as identidades e perfis de utilizadores ao nível das autenticações nos aplicativos de acordo com a política de segurança e as funções individuais de cada utilizador; controlar o funcionam ento das com unicações de voz e dados do M unicípio; apoiar os utilizadores no m anuseam ento dos equipam entos e aplicações inform áticas. Técnico de Inform ática (Grau 3, nível 3/ Grau 1, nível 1) 11 – Instalar as com ponentes de hardware e software e outros periféricos, segurança e controlo de equipam entos; identificar as anom alias e desencadear as ações de regularização; garantir a gestão e m anutenção do parque inform ático e datacenters; preservar a inform ação existente nos sistem as de inform ação, designadam ente cópias de segurança, de proteção de integridade, e de recuperação da inform ação, com recurso a sistem as de Storage e de cópia de segurança eficientes; gerir as identidades e perfis de utilizadores ao nível das autenticações nos aplicativos de acordo com a política de segurança e as funções individuas de cada utilizador; prestar assistência e apoio aos utilizadores no m anuseam ento dos equipam entos e aplicações inform áticas; coordenar as operações e reparações de equipam ento inform ático.

DAM – Divisão de Adm inistração e M odernização (03) Chefe de Divisão 12 - Coordenar e dirigir a Divisão de Adm inistração e M odernização. Supervisionar as atividades desenvolvidas no âm bito da divisão e exercer as com petências próprias previstas no art. 15.º da Lei n.º 49/2012, de 29 de agosto, bem com o as constantes do art.º 15.º do Regulam ento da Estrutura Orgânica Flexível da Câm ara M unicipal da M arinha Grande.

15

Chefe de Unidade (cargo de direção interm édia de 3.º grau) 13 – Desenvolver as com petências que lhe forem delegadas ou subdelegadas e as que estão estabelecidas na deliberação da Assem bleia M unicipal, coadjuvando o chefe de divisão; prestar assessoria técnica, no âm bito das diversas atividades da divisão; garantir o apoio técnico, m onitorização e acom panham ento do SIADAP 1, 2 e 3; realizar estudos e outros trabalhos de natureza técnica conducentes à definição e concretização das atribuições da divisão, tais com o instrum entos de planeam ento, program ação, orçam entação e gestão; coordenar a aplicação de m étodos e instrum entos de análise e apreciação da qualidade dos serviços prestados; prestar apoio na consolidação da integração do serviço adm inistrativo de águas e saneam ento no gabinete de atendim ento ao m unícipe; elaborar pareceres, inform ações e estudos técnicos; form ular propostas inovadoras ao nível do sistem a de planeam ento interno, desm aterialização e sim plificação de m étodos e processos de trabalho. 14 - Realizar estudos de natureza científico-técnica, tendo em vista a fundam entação da tom ada de decisões, nas áreas de form ação e segurança, higiene e saúde no trabalho; elaborar o plano de form ação e garantir a gestão da form ação profissional dos trabalhadores, designadam ente divulgação das ações de form ação e contabilização dos custos; coordenar os procedim entos relativos à m edicina no trabalho e ação social interna; controlar e gerir a interligação com a em presa responsável pela higiene, segurança e saúde no trabalho, tram itar os processos relativos a acidentes de trabalho e doenças profissionais; colaborar na definição de ações de sensibilização em m atéria de segurança, higiene e saúde no trabalho; gerir a carteira dos seguros de pessoal; proceder à análise e descrição de funções; apoiar no recrutam ento de postos de trabalho previstos no m apa de pessoal; elaborar inform ações técnicas e ofícios. 15 – Elaborar pareceres, estudos técnicos e instrum entos de planeam ento, program ação e gestão no âm bito da com ponente adm inistrativa dos contratos de águas e saneam ento; prom over a interligação com a em presa externa, na gestão da aplicação inform ática de água e saneam ento; garantir a m onitorização e gestão dos prazos de análise e resposta a requerim entos; conferir os contratos de abastecim ento de água; gerir o controlo das baixadas de saneam ento e de água; dinam izar cam panhas de sensibilização para o uso eficiente da água.

Subunidade orgânica Recursos Hum anos Coordenador Técnico 16 - Garantir as funções de chefia técnica e adm inistrativa no âm bito da subunidade orgânica; realizar as atividades de program ação e organização do trabalho do pessoal que coordena, segundo orientações e diretivas superiores; controlar os tem pos de resposta e m onitorização das tarefas; coordenar o processam ento de vencim entos; elaborar o balanço social; proceder à atualização e m anutenção do cadastro na aplicação PES; acom panhar os processos de subm issão à junta m édica da ADSE e CGA; preparar os processos de aposentação e contagens de tem po; apoiar o recrutam ento de postos de trabalho previstos no m apa de pessoal; elaborar inform ações e ofícios sobre m atérias da com petência dos recursos hum anos; executar as tarefas de arquivo e atendim ento ao público. Assistente Técnico 17 - Executar o processam ento de vencim entos, designadam ente, cum prim ento de obrigações e prazos legais que cabem à entidade em pregadora em m atéria de segurança social, IRS, prestação de contas e cadastro, acom panham ento e processam ento das penhoras de vencim entos; garantir a gestão da assiduidade dos trabalhadores inclusivam ente a gestão do m apa de férias, atualização e m anutenção do cadastro na aplicação PES; instruir os processos de subm issão à junta m édica da ADSE e CGA; preparar os processos de aposentação

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e contagens de tem po; elaborar o balanço social; controlar e enquadrar os pedidos de acum ulação de funções; apoiar no recrutam ento de postos de trabalho previstos no m apa de pessoal; elaborar inform ações, ofícios e outros docum entos sobre m atérias da com petência dos recursos hum anos; gerir todos os procedim entos relacionados com os processos de “Inserção-Em prego”; colaborar na tram itação de todos os procedim entos relativos à m edicina no trabalho e ação social interna e colaboração no controlo e gestão da interligação com a em presa responsável pela higiene, segurança e saúde no trabalho; executar as tarefas de arquivo e atendim ento ao público.

Subunidade orgânica Gabinete de Atendim ento ao M unícipe Coordenador Técnico 18 - Garantir as funções de chefia técnica e adm inistrativa no âm bito da subunidade orgânica; realizar as atividades de program ação e organização do trabalho do pessoal que coordena, segundo orientações e diretivas superiores; controlar os tem pos de resposta e m onitorização das tarefas; acautelar a gestão e interligação das várias aplicações utilizadas no GAM ; assegurar a produção e gestão de conteúdos do balcão de atendim ento virtual; coordenar a form alização e instrução de processos relacionados com as diversas áreas de atuação m unicipal, designadam ente, taxas, licenciam ento, cem itérios, ruídos, elevadores, habitação social, educação, água e saneam ento; proceder à cobrança de faturas de água, senhas escolares, rendas de habitação social e taxas diversas, envolvendo a responsabilidade inerente ao m anuseam ento ou guarda de valores, num erário, títulos ou docum entos; elaborar inform ações e ofícios; executar as tarefas de arquivo e atendim ento ao público. Assistente Técnico 19 - Assegurar o registo, encam inham ento dos pedidos e prestar inform ações verbais e escritas sobre o andam ento, form alização e instrução de processos, atendim ento ao público e encam inham ento dos requerim entos relacionados com as diversas áreas de atuação m unicipal, designadam ente, taxas, licenciam ento, cem itérios, ruídos, elevadores, habitação social, educação, água e saneam ento; proceder à cobrança de faturas de água, senhas escolares, rendas de habitação social e taxas diversas, envolvendo a responsabilidade inerente ao m anuseam ento ou guarda de valores, num erário, títulos ou docum entos; elaborar inform ações e ofícios; verificar a boa instrução dos processos; executar as tarefas de arquivo e atendim ento ao público. 20 – Garantir o atendim ento ao público; prestar apoio adm inistrativo; apreciar e enquadrar os requerim entos; colaborar na gestão do controlo das baixadas de saneam ento e de água; proceder à cobrança de faturas de água envolvendo a responsabilidade inerente ao m anuseam ento ou guarda de valores, num erário, títulos ou docum entos; redigir os contratos de fornecim ento de água; rececionar os pedidos de cessação de contrato e eventual atualização dos seus elem entos; organizar e atualizar os ficheiros dos clientes; encam inhar para os serviços com petentes a deteção de anom alias na rede de abastecim ento de água e sistem a de drenagem de águas residuais; executar as tarefas de arquivo. 21 - Controlar a entrada e saída de m unícipes, acolhim ento e encam inham ento dos m esm os aos diversos serviços m unicipais; estabelecer contacto telefónico ou por outro m eio com as diversas U.O. a fim de obter as inform ações necessárias ou para anunciar a presença de m unícipes, com unicando as instruções recebidas; preenchim ento e arquivo das fichas de atendim ento e outros docum entos; prestar inform ações de carácter geral; garantir a organização, gestão e controlo do atendim ento sem anal; em itir certidões de residência a cidadãos estrangeiros; publicitação de editais.

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22 – Controlar o funcionam ento do serviço de m etrologia m unicipal; verificar os instrum entos de m edição intervenientes em transações com erciais até 500Kg; registar em boletim próprio os ensaios realizados aos instrum entos de m edição; enviar os m apas m ensais dos instrum entos verificados para a entidade com petente; proceder ao registo inform ático dos clientes e dos resultados de verificação aos instrum entos de m edição; reproduzir docum entos em copiadora; encadernação e digitalização de docum entos. Assistente Operacional 23 – Em itir as listagens diárias de itinerários de leituras; proceder ao carregam ento do diário dos term inais de leitura portáteis dos dados necessários para o registo de leitura dos consum os de água; registar as leituras e proceder ao seu descarregam ento na aplicação inform ática; inform ar sobre anom alias detetadas nas redes de abastecim ento de águas e águas residuais; tratar diariam ente as anom alias de faturação.

Subunidade orgânica Expediente e Serviços Gerais Coordenador Técnico 24 - Program ar e organizar o trabalho da equipa de suporte segundo orientações e diretivas superiores; controlar os tem pos de resposta e m onitorizar as tarefas; gerir as tarefas inerentes à receção, classificação, registo, digitalização, distribuição e expedição da correspondência e outros docum entos; coordenar o circuito de correspondência e outra docum entação; organizar o arquivo geral da correspondência; secretariar as reuniões do Executivo M unicipal, elaborar as atas e distribuir as m inutas de deliberação; coordenar o processo de recenseam ento eleitoral, atos eleitorais e referendários; garantir a m anutenção e atualização do classificador de correspondência. Assistente Técnico 25 – Executar as tarefas de receção, registo, digitalização, tratam ento e expedição da correspondência e outra docum entação no W EBDOC; assegurar o circuito de correspondência e outra docum entação; elaborar inform ações, ofícios, certidões e outros docum entos sobre m atérias da com petência do expediente e serviços gerais; auxiliar nas funções de secretariado nas reuniões do Executivo M unicipal, na elaboração das atas e distribuição de m inutas de deliberação; acom panhar o recenseam ento eleitoral, atos eleitorais e referendários; assegurar o apoio adm inistrativo à Assem bleia M unicipal; garantir a m anutenção e atualização do classificador de correspondência; arquivar a docum entação. Encarregado operacional 26 – Coordenar a equipa de lim peza; gerir os produtos e utensílios de lim peza, efetuar requisições do m aterial necessário às operações de lim peza; supervisionar a lim peza e garantir a higienização e m anutenção das instalações e equipam entos m unicipais; assegurar a distribuição e transporte da equipa de lim peza pelas diversas instalações m unicipais; prom over junto do pessoal que coordena, as norm as de segurança, higiene e saúde no trabalho, prevenindo riscos e acidentes profissionais. Assistente Operacional 27 – Assegurar o circuito de correspondência, designadam ente, tratam ento, entrega e recolha da correspondência e expedição de encom endas junto dos CTT; distribuir o correio interno; colaborar na receção, registo, digitalização, tratam ento e expedição da correspondência e outra docum entação no GESDOC; apoiar o recenseam ento eleitoral, atos eleitorais e referendários; arquivar docum entos.

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28 – Garantir o atendim ento telefónico do público e encam inham ento das cham adas para os diversos serviços cam arários; realizar cham adas para o exterior. 29 – Reproduzir docum entos em copiadora; encadernar e digitalizar docum entos; elaborar relatórios m ensais referentes ao núm ero de reproduções e digitalizações efetuadas; apoiar no atendim ento telefónico do público e encam inham ento das cham adas para os diversos serviços cam arários; realizar cham adas para o exterior; distribuir o correio interno; garantir o apoio operacional à subunidade orgânica. 30 - Preparar e confecionar refeições; assegurar o serviço de cafetaria; garantir a lim peza da cantina, bares e arrecadações; assegurar o processo de com pras e gestão dos stocks. 31 – Assegurar a lim peza, higienização e m anutenção das instalações e equipam entos m unicipais; auxiliar nas operações de cargas e descargas; garantir as tarefas de arrum ação.

Área dos Serviços M édico-Veterinários 32 - Articular a sua atividade com a Direção-Geral de Veterinária, nom eadam ente nas ações levadas a efeito nos dom ínios da saúde e bem -estar anim al, da saúde pública veterinária, da segurança na cadeia alim entar de origem anim al, da inspeção hígio-sanitária, do controlo de higiene da produção, da transform ação e da alim entação anim al e dos controlos veterinários de anim ais; colaborar na execução de tarefas de inspeção e controlo hígio-sanitário; em itir pareceres técnicos; adotar em tem po oportuno as m edidas de profilaxia determ inadas pela autoridade com petente em casos de doenças de carácter epizoótico; participar nas cam panhas de saneam ento ou profilaxia.

Área de M ercados Encarregado Operacional 33 – Garantir a gestão, conservação e lim peza dos recintos e equipam entos dos m ercados; proceder à abertura dos m ercados e feiras m unicipais e vigilância das respetivas instalações; cobrar as taxas devidas, envolvendo a responsabilidade inerente ao m anuseam ento ou guarda de valores, num erário, títulos ou docum entos; prom over junto do pessoal que coordena, as norm as de segurança, higiene e saúde no trabalho, prevenindo riscos e acidentes profissionais. Assistente Operacional 34 – Controlar os bens e equipam entos afetos ao m ercado; m anter conservados e lim pos os recintos e equipam entos dos m ercados; garantir a abertura dos m ercados e feiras m unicipais e vigilância das respetivas instalações; cobrar as taxas, envolvendo a responsabilidade inerente ao m anuseam ento ou guarda de valores, num erário, títulos ou docum entos.

Área de Cem itérios Assistente Operacional 35 – Garantir a receção e inum ação de cadáveres; executar trasladações, exum ações, tratam ento de ossadas para depósito em ossário; proceder ao alinham ento e num eração das sepulturas; abrir novas sepulturas; assegurar a lim peza, conservação e salubridade pública do cem itério.

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DJC – Divisão Jurídica e de Com unicação (04) Chefe de Divisão 36 - Coordenar e dirigir a Divisão Jurídica e de Com unicação. Supervisionar as atividades desenvolvidas no âm bito da divisão e exercer as com petências próprias previstas no art. 15.º da Lei n.º 49/2012, de 29 de agosto, bem com o as constantes do art.º 19.º do Regulam ento da Estrutura Orgânica Flexível da Câm ara M unicipal da M arinha Grande.

Área de Apoio Jurídico Técnico Superior 37 - Realizar estudos e outros trabalhos de natureza jurídica conducente à definição e concretização da atuação da Câm ara M unicipal, do seu Presidente e Vereadores; elaborar pareceres e inform ações sobre a interpretação e aplicação da legislação, norm as e regulam entos internos; elaborar e analisar m inutas de contratos, protocolos e outros instrum entos jurídicos; recolher, tratar e difundir legislação, bem com o norm as de jurisprudência, doutrina e outra inform ação necessária aos serviços; acom panhar processos judiciais assistidos por advogado avençado; instruir e acom panhar os processos de expropriação; proceder à instrução de processos de contraordenação, cobranças coercivas de dívidas ao m unicípio, reclam ações de créditos, processos disciplinares, inquérito e sindicância; instaurar processos de averiguação; elaborar participações ao M inistério Público. Assistente Técnico 38 - Elaborar e expedir ofícios, colaborar no acom panham ento dos diversos procedim entos adm inistrativos, estabelecer e controlar o circuito de docum entação e com unicação entre os vários serviços e entre estes e os m unícipes, designadam ente, através do registo, redação, classificação e arquivo de expediente; proceder ao tratam ento e em issão inform ática de guias de receita, prestar apoio adm inistrativo, controlar prazos e carregar as aplicações de execuções fiscais, fiscalização e contraordenações. 39 - Conduzir e tram itar os procedim entos de form ação de contratos públicos e elaborar as respetivas m inutas; colaborar na preparação da docum entação e resposta aos esclarecim entos solicitados pelo Tribunal de Contas; publicitar os procedim entos de contratação pública; inserir dados na respetiva plataform a e ficheiros de suporte; elaborar ofícios e autos em m atéria de contratação pública; assegurar o tratam ento do expediente e arquivo da docum entação.

Área da Fiscalização M unicipal Fiscal M unicipal (Especialista / 1.ª classe / 2.ª classe) 40 – Fiscalizar o cum prim ento dos regulam entos e dem ais dispositivos legais relativos às áreas de ocupação da via pública, publicidade, trânsito, operações urbanísticas, abertura e funcionam ento de estabelecim entos com erciais ou industriais, m áquinas autom áticas e/ou diversão, elevadores, águas, venda am bulante, preservação do am biente natural, deposição, rem oção, transporte, tratam ento e destino final de resíduos sólidos, públicos, dom ésticos e com erciais; assegurar a prática de todos os atos inerentes a em bargos e desobediência a em bargos, dem olição coercivas e outras situações de reposição da legalidade; realizar vistorias no decurso de obras de construções, reconstrução, am pliação, alteração ou conservação de edificações; fiscalizar a preservação do patrim ónio; elaborar inform ações sobre situações de facto com vista à instrução de processos m unicipais nas áreas da sua atuação específica; integrar as com issões de vistorias.

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Área da Com unicação e Im agem Técnico Superior 41 – Garantir a preparação da inform ação m unicipal destinada a divulgação; gerir as assinaturas e aquisição de publicações com interesse para a autarquia; produzir e difundir notas à com unicação social; convocar, organizar e realizar conferências de im prensa; colaborar na preparação de conteúdos da agenda m unicipal; dinam izar iniciativas prom ocionais em coordenação com outros serviços; garantir a cobertura fotográfica e audiovisual de eventos m unicipais com a pontual edição de vídeos. Técnico Superior 42 – Garantir o design gráfico, produção de eventos, produção e gestão de conteúdos de divulgação de atividades e eventos do m unicípio; criar web design; produzir m ateriais gráficos.

DOT – Divisão de Ordenam ento do Território (05)

Chefe de Divisão 43 - Coordenar e dirigir a Divisão de Ordenam ento do Território. Supervisionar as atividades desenvolvidas no âm bito da divisão e exercer as com petências próprias previstas no art.º 15.º da Lei n.º 49/2012, de 29 de agosto, bem com o as constantes do art.º 20.º do Regulam ento da Estrutura Orgânica Flexível da Câm ara M unicipal da M arinha Grande. Chefe de Unidade (cargo de direção interm édia de 3.º grau) 44 - Desenvolver as com petências que lhe forem delegadas ou subdelegadas e as que estão estabelecidas na deliberação da Assem bleia M unicipal, coadjuvando o chefe de divisão, assegurando o bom desem penho dos serviços que orienta, através da otim ização de recursos hum anos, m ateriais e financeiros, prestando apoio técnico especializado no planeam ento e gestão da atividade m unicipal, no dom ínio do controlo de processos, atendim ento e apoio adm inistrativo da área do urbanism o; prom over as consultas às entidades externas ao m unicípio, que nos term os da lei devam em itir parecer, autorização ou aprovação; assegurar o norm al desenvolvim ento da tram itação processual dos procedim entos adm inistrativos relativos às operações urbanísticas; acom panhar a instrução e cum prim ento de prazos naqueles procedim entos; prestar inform ações e esclarecim entos aos interessados; em itir pareceres técnicos; form ular propostas inovadoras ao nível do sistem a de planeam ento interno, desm aterialização e sim plificação de m étodos e processos de trabalho. 45 – Prestar assessoria jurídica à dirigente, nom eadam ente através da elaboração de pareceres jurídicos e inform ações no âm bito dos instrum entos de gestão territorial, dos processos de licenciam ento de operações urbanísticas e propostas de decisão; inform ar qualquer questão que prejudique o desenvolvim ento norm al do procedim ento ou im peça a tom ada de decisão sobre o objeto do pedido; proceder à análise e aplicação das norm as que inform am o regim e jurídico aplicável nas m atérias que constituam o âm bito de atuação da divisão; form ular propostas inovadoras ao nível do sistem a de planeam ento interno, desm aterialização e sim plificação de m étodos e processos de trabalho, nom eadam ente, na elaboração de fluxogram as e m anuais de procedim entos nas áreas de atuação da divisão.

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Assistente Técnico 46 – Prestar apoio adm inistrativo ao dirigente; garantir o controlo e registo de toda a correspondência expedida e recebida; controlar os prazos dos processos que correm na unidade orgânica; proceder ao arquivo geral da correspondência e organização de processos; verificar a entrada e saída de m aterial e requisição do m esm o; rececionar o m aterial e acondicioná-lo nos locais destinados ao efeito; organizar a inform ação relativa à Revisão do PDM ; m arcar reuniões/ações junto das diversas entidades que farão parte da Com issão de acom panham ento; digitalizar todos os docum entos relacionados com a revisão do PDM ; criar um arquivo digital com inform ação de grande valor para a divisão; elaborar inform ações, ofícios e outros docum entos; fazer atendim ento ao público.

Área de Urbanism o Técnico Superior 47 – Elaborar e em itir pareceres de carácter técnico sobre processos de operações urbanísticas; em itir parecer e inform ar os procedim entos legais na área da respetiva especialidade, incluindo o planeam ento urbanístico, a qualidade e adequação de projetos, operações urbanísticas, estabelecim entos de restauração e bebidas, estabelecim entos com erciais, unidades industriais, infraestruturas de suporte de instalações de radiocom unicações, postos de com bustíveis e outras operações urbanísticas; exercer as funções do gestor do procedim ento; garantir o atendim ento presencial e telefónico dos m unícipes e técnicos; realizar vistorias; colaborar na definição das propostas de estratégia, de m etodologia e desenvolvim ento para as intervenções urbanísticas e arquitetónicas; articular as suas atividades com outros trabalhadores, nom eadam ente nas áreas do planeam ento do território, arquitetura paisagista, reabilitação social e urbana e engenharia; pontualm ente, desenvolver estudos, program as prelim inares e projetos, designadam ente, de edificações, de conjuntos urbanos, requalificação urbana na vertente patrim onial e paisagística, infraestruturas, de acústica e isolam ento térm ico, construções diversas e obras de engenharia civil; colaborar e acom panhar a elaboração e revisão de instrum entos de gestão territorial. Assistente Técnico 48 – Assegurar a tram itação e organização dos processos de controlo prévio das operações urbanísticas; garantir a em issão de alvarás de licença, de recibos de adm issão de com unicação prévia e de alvará de autorização de utilização dos edifícios; elaborar m apas estatísticos, ofícios, atas e outros docum entos; registar os requerim entos e processos na aplicação de urbanism o; rececionar processos e requerim entos diversos; fazer atendim ento presencial e telefónico ao público; arquivar a docum entação; colaborar nas restantes tarefas adm inistrativas inerentes à área do urbanism o; em itir guias de receita; preparar cópias dos processos a entregar ao requerente; garantir a organização do arquivo de obras particulares, a inserção e atualização dos dados na aplicação inform ática. 49 – Assegurar a elaboração do cadastro de processos de controlo prévio das operações urbanísticas; atribuir núm eros de polícia m étricos e proceder ao seu registo e atualização na base de dados. 50 - Realizar reproduções de cartografia; fazer atendim ento ao público; assegurar a tram itação processual das reproduções de cartografia; assegurar a elaboração do cadastro de processos de controlo prévio das operações urbanísticas; pontualm ente, colaborar na execução de peças gráficas de suporte aos estudos, planos e projetos realizados na U.O.

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51 - Recolher inform ação (em arquivo ou através de trabalho de cam po) para estudos, planos e projetos em curso; Executar levantam entos diversos, com recolha da localização geográfica em cam po, com vista à atualização das bases de dados existentes no SIG M unicipal; colaborar, pontualm ente, nas diversas tarefas adm inistrativas e na inserção e atualização dos dados na aplicação inform ática. Fiscal M unicipal Especialista 52 – Fiscalizar o cum prim ento dos regulam entos e dem ais dispositivos legais relativos à área de operações urbanísticas; assegurar a prática de todos os atos inerentes a em bargos e desobediência a em bargos, dem olição coercivas e outras situações de reposição da legalidade; realizar vistorias no decurso de obras de construções, reconstrução, am pliação, alteração ou conservação de edificações; elaborar inform ações sobre situações de facto com vista à instrução de processos m unicipais nas áreas da sua atuação específica; colaborar na tram itação e organização dos processos de controlo prévio das operações urbanísticas; colaborar nas restantes tarefas adm inistrativas inerentes à área do urbanism o.

Área do Planeam ento Técnico Superior 53 – Colaborar e acom panhar a elaboração e revisão de instrum entos de gestão territorial; realizar estudos urbanos, preparar e acom panhar a discussão pública dos estudos, planos e projetos executados; prom over o estudo e planeam ento do território e da paisagem , ordenando os diversos elem entos, de m odo a garantir a perm anência do equilíbrio ecológico e visual e tendo em consideração aspetos biológicos, estéticos, arquitetónicos, históricos, sociais, de qualidade de vida e de sustentabilidade económ ica; efetuar a projeção de espaços e estruturas verdes, estudo do equipam ento m obiliário e obras de arte a im plantar e realização de estudo de integração paisagística; desenvolver estudos, program as prelim inares e projetos, designadam ente, de edificações, de conjuntos urbanos, requalificação urbana na vertente patrim onial e paisagística, infraestruturas, de acústica e isolam ento térm ico, construções diversas e obras de engenharia civil; coordenar a higiene e segurança de em preitadas de obras públicas, na fase de projeto; preparar os elem entos necessários para os procedim entos de contratação pública em conform idade com o disposto no CCP, nas instruções para a elaboração de projetos de obras públicas e restante legislação e regulam entação aplicáveis, prestando a devida assistência técnica e orientação no decurso da respetiva execução; colaborar com a DCJ na condução dos procedim entos de form ação de contratos de em preitadas de obras públicas e articulação das suas atividades com outros profissionais, nom eadam ente nas áreas de urbanização e edificação, reabilitação social e urbana e florestação; em itir pareceres escritos sobre todos os projetos de execução aos diferentes níveis de desenvolvim ento elaborados por entidades externas ao m unicípio; elaborar inform ações relativas a processos na área da respetiva especialidade; garantir o atendim ento presencial e telefónico dos m unícipes e técnicos; pontualm ente, elaborar e em itir pareceres de carácter técnico sobre processos de operações urbanísticas; em itir parecer e inform ar os procedim entos legais na área da respetiva especialidade, incluindo o planeam ento urbanístico, a qualidade e adequação de projetos, operações urbanísticas, estabelecim entos de restauração e bebidas, estabelecim entos com erciais, unidades industriais, infraestruturas de suporte de instalações de radiocom unicações, postos de com bustíveis, publicidade, ocupação da via pública e outras operações urbanísticas; exercer as funções do gestor do procedim ento; garantir o atendim ento presencial e telefónico dos m unícipes e técnicos; realizar vistorias. 54 - Elaborar inform ações sobre m atérias relacionadas com a inform ação geográfica; recolher, organizar e estruturar a inform ação gráfica e alfanum érica, bem com o a sua integração no sistem a de inform ação geográfica do m unicípio; organizar e atualizar o cadastro relativo à toponím ia de avenidas, ruas, praças e

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lugares públicos; inform ar pedidos de atribuição de núm eros de polícia e prestar esclarecim entos em caso de dúvidas relacionadas com a atribuição dos m esm os; apoiar as restantes unidades orgânicas na elaboração dos trabalhos relativos à atualização da cartografia digital relacionada com o sistem a de inform ação geográfica; colaborar e acom panhar a elaboração e revisão de instrum entos de gestão territorial. Assistente Técnico 55 - Executar peças gráficas de suporte aos estudos, planos e projetos realizados na U.O; recolher inform ação (em arquivo ou através de trabalho de cam po) para estudos, planos e projetos em curso; assegurar a execução gráfica de estudos e projetos de arquitetura ou de engenharia e respetivos trabalhos de porm enorização; elaborar m aquetas, m apas, cartas ou gráficos; garantir a m anutenção e atualização do arquivo; colaborar com outras unidades orgânicas na organização de processos; colaborar na disponibilização de inform ação cartográfica para apoio aos atendim entos técnicos; pontualm ente, realizar reproduções de cartografia, fazer atendim ento ao público e assegurar a tram itação processual das reproduções de cartografia. 56 - Colaborar no desenvolvim ento de estudos, program as prelim inares, projetos e preparação dos elem entos necessários para os procedim entos de contratação pública em conform idade com o disposto no CCP, nas instruções para a elaboração de projetos de obras públicas e restante legislação e regulam entação aplicáveis; proceder à m edição, orçam entação e discrim inação por artigo dos m étodos e m ateriais necessários para a realização de obras; elaborar e atualizar a listagem de tabelas de preços de m ateriais, m ão-de-obra e serviços; proceder à inserção inform ática dos orçam entos; estabelecer contactos com proprietários de prédios para cedência de parcelas para o dom ínio público. 57 - Executar levantam entos topográficos e respetiva geo-referenciação para a realização de projetos de arquitetura ou engenharia e para m arcação de cotas de soleira e alinham entos para im plantação de obras; realizar perfis longitudinais de terrenos e coletores com recurso a elem entos recolhidos em cam po; elaborar inform ações; assegurar o acom panham ento topográfico das obras (por em preitada e por adm inistração direta); controlar e verificar os instrum entos de observação (estação total e gps). Assistente Operacional 58 - Auxiliar nos trabalhos de cam po de topografia; garantir a lim peza e m anutenção do m aterial e equipam ento da topografia; controlar o stock de consum íveis da U.O.; atualizar a listagem dos trabalhos de topografia; colaborar na organização dos projetos; assegurar o arquivo dos projetos, catálogos e am ostras de m ateriais; colaborar com a Divisão de Infraestruturas e Serviços Urbanos, no carregam ento e atualização da base de dados da gestão de frota.

Área da Proteção Civil Técnico Superior 59 - Acom panhar e coordenar as operações de proteção e socorro que ocorram no âm bito m unicipal; colaborar na elaboração dos planos prévios de intervenção com vista à articulação de m eios face a cenários previsíveis; organizar reuniões periódicas de trabalho sobre m atérias de âm bito exclusivam ente operacional com os com andantes dos corpos de bom beiros; propor e executar os procedim entos necessários ao correto funcionam ento da Com issão M unicipal de Proteção Civil; colaborar nos procedim entos e na execução dos conteúdos necessários à revisão dos Planos M unicipais de Em ergência e de Defesa da Floresta Contra Incêndios; analisar as consequências dos riscos naturais, tecnológicos e sociais e propostas estratégicas de

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m itigação dos seus efeitos e consequências previsíveis; colaborar e acom panhar a elaboração e revisão de instrum entos de gestão territorial. 60 - Elaborar, executar e atualizar o Plano M unicipal de Defesa da Floresta Contra Incêndios, acom panhar os program as de ação nele previstos e elaborar os respetivos relatórios; participar nas tarefas de planeam ento e ordenam ento dos espaços rurais do m unicípio e nas ações de planeam ento de proteção civil; prom over o cum prim ento do estabelecido no Sistem a Nacional de Defesa de Floresta Contra Incêndios (DFCI), relativam ente às com petências atribuídas ao m unicípio; assegurar o acom panham ento e divulgação diária do índice de risco de incêndio; participar em reuniões e em situações de em ergência quando relacionadas com incêndios florestais e gerir os m eios m unicipais associados à DFCI; supervisionar e controlar a qualidade das obras m unicipais sub-contratadas; elaborar inform ações técnicas sobre m atérias de Segurança e Proteção Civil e licenciam ento florestal; colaborar e acom panhar a elaboração e revisão de instrum entos de gestão territorial. Assistente Técnico 61 – Assegurar a gestão dos equipam entos de segurança presentes nos edifícios m unicipais (extintores, sinalização e carretéis); assegurar a gestão do cadastro e verificar a m anutenção operacional dos m arcos de água; gerir os m eios técnicos de proteção civil: rede de rádio, veículos, ferram entas e outros equipam entos; garantir a gestão de ocorrências, gestão de operações de em ergência e apoio técnico e colaboração nas atividades da proteção civil.

DCD – Divisão de Cidadania e Desenvolvim ento (06)

Chefe de Divisão 62 - Coordenar e dirigir a Divisão de Cidadania e Desenvolvim ento. Supervisionar as atividades desenvolvidas no âm bito da divisão e exercer as com petências próprias previstas no art. 15.º da Lei n.º 49/2012, de 29 de agosto, bem com o as constantes do art.º 21.º do Regulam ento da Estrutura Orgânica Flexível da Câm ara M unicipal da M arinha Grande.

Área da Educação

Técnico Superior 63 - Participar no Conselho M unicipal de Educação; representar o m unicípio nos Conselhos Gerais das escolas do concelho; coordenar o processo de fornecim ento da alim entação nas cantinas escolares da responsabilidade da autarquia; acom panhar o program a de atividades de enriquecim ento curricular nos estabelecim entos de ensino do 1.º ciclo do concelho; acom panhar o program a de desenvolvim ento da com ponente de apoio à fam ília; assegurar o acom panham ento e m onitorização da prestação de serviço no âm bito do program a das refeições escolares e atividades de enriquecim ento curricular; program ar e realizar iniciativas e atividades direcionadas para a com unidade escolar; colaborar na ação social escolar; participar nos procedim entos concursais de aquisição de bens e serviços da área de atuação da Divisão; m onitorizar as ações e coordenar os recursos hum anos e m ateriais necessários às atividades a desenvolver.

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Assistente Técnico 64 - Cooperar na gestão adm inistrativa da divisão; elaborar inform ações, ofícios e m inutas de deliberação; elaborar, no âm bito do regim e de prolongam ento de horário, m apas de controlo de assiduidade dos alunos e dos pagam entos m ensais referentes à com participação dos encarregados de educação com em issão das respetivas guias de receita; proceder à confirm ação de processos no âm bito da ação social escolar; coordenar o funcionam ento das cantinas escolares; controlar a assiduidade dos beneficiários de contratos de em prego-inserção a exercer trabalho socialm ente necessário nas escolas; dar apoio na gestão dos transportes escolares; gerir os processos de incentivo à natalidade; garantir o atendim ento presencial e telefónico ao público. 65 – Garantir as funções de apoio a alunos, docentes e encarregados de educação entre e durante as atividades letivas, assegurando um a estreita colaboração no processo educativo, cabendo-lhe nom eadam ente tarefas de apoio à atividade docente de âm bito curricular e de enriquecim ento do currículo, tarefas de enquadram ento e acom panham ento de crianças e jovens, apoio específico a crianças e jovens portadores de deficiência. Assistente Operacional 66 – Garantir as funções de apoio geral, desenvolvendo e prom ovendo o respeito pelo estabelecim ento de educação, traduzindo-se nom eadam ente: na participação com os docentes no acom panham ento de crianças e dos jovens durante o período de funcionam ento da escola, na execução de tarefas de atendim ento e de acom panham ento de utilizadores da escola; assegurar a lim peza, arrum ação e conservação das instalações e do respetivo m aterial e equipam ento; desem penhar tarefas de apoio ao funcionam ento das bibliotecas escolares, apoio nos bares e cantinas escolares e nos transportes escolares.

Área do Desporto Técnico Superior 67 – Assum ir a responsabilidade técnica e gestão das instalações e equipam entos desportivos m unicipais; prom over a fiscalização e o cum prim ento dos requisitos de segurança nos recintos e equipam entos desportivos; colaborar no controlo de custos de m anutenção e funcionam ento das instalações e equipam entos desportivos; controlar a utilização das instalações desportivas; apoiar na organização/dinam ização de iniciativas desportivas; prom over a atividade física nas escolas do concelho (professor das AEC); colaborar na program ação e gestão da atividade física das pessoas de 3.ª idade; colaborar na coordenação pedagógica e adm inistrativa das atividades dos cam pos de férias; participar nos procedim entos concursais de aquisição de bens e serviços da área de atuação da Divisão. Encarregado Operacional 68 – Assegurar a gestão e responsabilização pela utilização, m anutenção e lim peza das instalações e equipam entos desportivos m unicipais; executar pequenas reparações para m anutenção e conservação de equipam entos afetos ao desporto; acom panhar e realizar iniciativas desportivas; dinam izar e colaborar na realização de eventos com em orativos; colaborar na program ação e gestão das atividades desportivas e de lazer; proceder ao enquadram ento dos pedidos de subsídio à atividade desportiva e respetivas propostas de atribuição devidam ente fundam entadas; garantir a gestão e controlo de custos de m anutenção e funcionam ento das instalações e equipam entos desportivos m unicipais; gerir, em colaboração com a área da educação, os pedidos de reparação das escolas; garantir a gestão e organização dos transportes escolares e outros.

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Assistente Operacional 69 – Assegurar a abertura, apoio, vigilância e encerram ento das instalações e equipam entos desportivos m unicipais; fazer atendim ento ao público e controlar o cum prim ento das norm as de utilização das instalações e equipam entos desportivos; executar pequenos trabalhos de m anutenção (pintura, lubrificação dos acessórios m etálicos, troca de lâm padas); garantir a lim peza e higiene, conservação e m anutenção das instalações e equipam entos desportivos m unicipais; acom panhar a realização de iniciativas desportivas; acautelar a m arcação e venda de senhas para utilização das instalações desportivas m unicipais, envolvendo a responsabilidade inerente ao m anuseam ento ou guarda de valores, num erário, títulos ou docum entos.

Área de Intervenção Social Técnico Superior 70 - Coordenar a Rede Social; representar o m unicípio nos diversos projetos sociais; assegurar o funcionam ento do Conselho Local de Ação Social; prom over o apoio social à 3.ª idade, infância, juventude e grupos sociais desfavorecidos; apresentar propostas e m edidas de apoio social e de intervenção para a m elhoria das condições sociais do concelho; conduzir o funcionam ento e acom panham ento dos processos da Com issão de Proteção de Crianças e Jovens; elaborar estudos/diagnósticos e m obilização de recursos internos e externos com vista à resolução de problem as de adaptação e readaptação social dos indivíduos; assegurar a coordenação técnica, pedagógica e adm inistrativa das atividades dos cam pos de férias; form ular propostas para corrigir e/ou com bater as desigualdades sociais; gerir e supervisionar o parque de habitação social; fazer visitas dom iciliárias e atendim ento ao público; participar nos procedim entos concursais de aquisição de bens e serviços da área de atuação da Divisão Assistente Técnico 71 – Assegurar o funcionam ento do Loja Social; fom entar as políticas de distribuição de bens e equipam entos à população carenciada do concelho; garantir o apoio adm inistrativo à Com issão de Proteção de Crianças e Jovens (CPCJ). Assistente Operacional 72 - Assegurar o funcionam ento do Apoio Social a Idosos; garantir o acom panham ento do program a de apoio social a idosos em parceria com a Loja Social; acom panhar as técnicas de ação social nas suas visitas dom iciliárias; distribuir os bens adquiridos pelas cantinas, jardins-de-infância e escolas do 1.º ciclo do ensino básico; divulgar inform ação sobre as m atérias da ação social, habitação social e saúde; elaborar relatórios sobre m atérias da área de atuação que integra. 73 – Assegurar o apoio logístico à Com issão de Protecção de Crianças e Jovens (CPCJ).

Área do Turism o Técnico Superior 74 – Assegurar a prom oção e dinam ização do turism o; elaborar inform ações técnicas; propor m edidas e estratégias tendentes à boa execução dos projetos; consolidar um conjunto de instrum entos de suporte ao visitante/turista através da conceção de conteúdos para elaboração e publicação de folhetos e outra inform ação turística; colaborar, com outros serviços m unicipais, no âm bito da prom oção e anim ação turística do concelho; program ar, organizar e dinam izar ações e atividades de divulgação, valorização e proteção do patrim ónio turístico; realizar e participar em projetos concelhios de requalificação patrim onial; colaborar em ações de

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prom oção e divulgação do concelho, nom eadam ente feiras e certam es; participar nos procedim entos concursais de aquisição de bens e serviços da área de atuação da Divisão 75 - Prom over e dinam izar o turism o de natureza; elaborar estudos de diagnóstico e inventariação da situação turística do concelho, em função da sua natureza e objetivos; program ar, organizar e dinam izar ações e atividades de divulgação, valorização e proteção do patrim ónio natural versus biodiversidade, assim com o salvaguarda do Patrim ónio Histórico-Natural do concelho; prom over o turism o am biental no concelho; realizar e participar em projetos concelhios de requalificação patrim onial/am biental; dinam izar ações de educação e sensibilização am biental destinadas às escolas e população em geral; produzir conteúdos técnicos, relativos ao patrim ónio natural observável a fim de possibilitar a consolidação da rede de pontos notáveis; participar nos procedim entos concursais de aquisição de bens e serviços da área de atuação da Divisão; colaborar com a Divisão de Ordenam ento do Território, na elaboração de projetos de arquitetura paisagística para o concelho, nom eadam ente, projeção de espaços e estruturas verdes, estudo do equipam ento m obiliário e obras de arte a im plantar e realização de estudo de integração paisagista, prestando a devida assistência técnica e orientação no decurso da respetiva execução. Assistente Técnico 76 - Apoiar na program ação, organização e dinam ização de ações e atividades de divulgação da im agem e oferta turística do concelho; centralizar, integrar e assegurar a difusão de inform ação sobre program as, inform ação turística e projetos de desenvolvim ento de organism os locais, regionais ou nacionais; colaborar em ações de prom oção e divulgação do concelho, nom eadam ente feiras e certam es.

Área da Cultura Técnico Superior 77 – Assegurar a coordenação da área cultural; dinam izar e gerir os equipam entos culturais; program ar, acom panhar e desenvolver atividades e projetos relacionados com a cultura; garantir o apoio técnico e logístico e a coordenação de equipas de trabalho em projetos e ações específicas, designadam ente a do Parque M unicipal de Exposições (PM E), elaborar inform ações técnicas; propor m edidas e estratégias tendentes à boa execução dos projetos; assegurar o controlo dos apoios atribuídos na área da cultura; dinam izar ações tendentes à proteção e divulgação do patrim ónio histórico e cultural; garantir o apoio ao associativism o. 78 - Realizar contactos institucionais, prom over e dinam iza acordos de gem inação e cooperação com outros m unicípios portugueses e estrangeiros; prom over o estudo de ações e projetos em m atéria de cooperação para o desenvolvim ento; acom panhar os processos relativos à participação do m unicípio em organism os, reuniões e eventos nacionais e internacionais; prom over contactos e parcerias institucionais com associações ou entidades de caráter em presarial e parcerias institucionais com universidades e institutos superiores ou centros de investigação; organizar eventos de caráter económ ico e em presarial de âm bito m unicipal; assegurar a preparação e colaborar na celebração de protocolos de cooperação e gem inação a celebrar pela Câm ara M unicipal; preparar as receções de convidados do m unicípio, nacionais ou estrangeiros, assegurar o seu acom panham ento durante a sua visita ou perm anência no concelho; assegurar o protocolo e organização de solenidades e atos sociais; elaborar de textos; inserir conteúdos na página de internet da autarquia. 79 – Dinam izar e gerir os equipam entos culturais; assegurar a coordenação técnica e científica dos m useus m unicipais; realizar funções de investigação e estudo de natureza científica e técnica, que exigem um elevado grau de qualificação, de responsabilidade e autonom ia, bem com o um forte dom ínio de especialização nas áreas

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da m useologia, conservação e restauro e gestão cultural, por form a a preparar a tom ada de decisões nas áreas que lhe com pete; realizar e coordenar projetos nas áreas da investigação, exposições, publicações, atividades educativas, gestão e estudo de coleções, divulgação e organização do patrim ónio cultural; coordenar ações de conservação, particularm ente de conservação preventiva, e restauro; investigar, utilizar e adaptar m étodos laboratoriais e processos técnico-científicos, a fim de diagnosticar, definir, coordenar e executar ações de conservação preventiva bem com o realizar intervenções curativas de conservação e restauro do patrim ónio cultural; m onitorizar as ações e coordenar os recursos hum anos e m ateriais necessários às atividades a desenvolver. 80 – Garantir o registo de inventário, m arcação e tratam ento de peças; atender, encam inhar os visitantes e realizar visitas guiadas com o respetivo tratam ento estatístico; program ar e realizar atividades educativas e outras iniciativas que perm itam preservar e divulgar o patrim ónio m unicipal; proceder à m ontagem e m anutenção de exposições. 81 - Gerir as incorporações; assegurar a reestruturação e m anutenção do inventário global da docum entação pertencente à Câm ara M unicipal; organizar a docum entação à guarda do Arquivo M unicipal; elaborar e proceder à m anutenção dos instrum entos de descrição docum ental; garantir a avaliação e seleção da docum entação passível de ser elim inada; assegurar o atendim ento e apoio ao utilizador; acautelar o apoio técnico aos serviços da autarquia; prom over as condições de preservação e conservação dos docum entos; gerir as entradas e saídas de docum entos das instalações do Arquivo M unicipal; realizar pesquisas docum entais; realizar visitas guiadas; prom over de ações de divulgação dos docum entos existentes em arquivo; executar tarefas genéricas de coordenação para o bom funcionam ento do serviço; m onitorizar as ações e coordenar os recursos hum anos e m ateriais necessários às atividades a desenvolver; colaborar na revisão de textos para edição e em outras iniciativas de cariz cultural. 82 - Coordenar o funcionam ento da Biblioteca M unicipal; prom over a interação com os utilizadores da inform ação, configuração de sistem as de inform ação e cum prim ento das disposições legais no sentido de salvaguarda dos direitos de autor; assegurar a organização, gestão, referenciação, avaliação, seleção e validação das fontes de inform ação; propor a aquisição de novos fundos; garantir a gestão, atualização e coleção de fundos docum entais da Biblioteca M unicipal e das bibliotecas escolares; desenvolver um program a de reaproveitam ento de m anuais escolares; im plem entar m étodos de tratam ento físico dos docum entos; organizar o espaço e equipam entos; elaborar inform ações técnicas; m onitorizar as ações e coordenar os recursos hum anos e m ateriais necessários às atividades a desenvolver. Assistente Técnico 83 – Assegurar a abertura, vigilância, m anutenção, receção, atendim ento aos visitantes e encerram ento dos m useus/equipam entos culturais, podendo incluir, a prática de atos de m anuseam ento de valores; realizar visitas guiadas; elaborar docum entos estatísticos; program ar e realizar atividades e ateliers educativos; garantir o apoio logístico à realização de eventos culturais que envolvem a U.O.; colaborar na revisão, tradução e retroversão de conteúdos de docum entos de suporte à atividade; apoiar na m ontagem e m anutenção de exposições; garantir o tratam ento do acervo do M useu do Vidro; assegurar a organização, lim peza, registo sum ário e fotográfico e arrum ação dos vidros doados ao m unicípio. 84 – Garantir a gestão de docum entos, controlo de incorporações, registo, cotação, averbam ento de registos, descrição e acondicionam ento de docum entos, em préstim o, pesquisa docum ental e apoio aos utilizadores na consulta de docum entos; em itir certidões e assegurar a aplicação de norm as de funcionam ento de arquivos, de

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acordo com m étodos e procedim entos estabelecidos; colaborar no tratam ento dos docum entos, de acordo com as regras de inventário, classificação e indexação; apresentar propostas para inutilização de docum entos logo que decorridos os prazos estipulados por lei. 85 – Executar tarefas relacionadas com a aquisição, o registo, a catalogação, a cotação, o arm azenam ento de espécies docum entais, a gestão de catálogos, os serviços de atendim ento, de em préstim o e pesquisa biográfica; controlar o sistem a de em préstim o, de leitura local e de fundos docum entais especiais; assegurar a pesquisa docum ental, em issão de certidões, produção editorial e aplicação de norm as de funcionam ento de bibliotecas, de acordo com m étodos e procedim entos estabelecidos; prom over ações de anim ação e divulgação dos livros e da leitura; organizar pequenas exposições tem áticas; atender o público; arquivar publicações; colaborar na gestão das assinaturas das revistas e nas atividades realizadas no auditório; elaborar ofícios e docum entos estatísticos. Assistente Operacional 86 – Garantir o apoio logístico e/ou técnico a eventos culturais e outros da iniciativa exclusiva da Câm ara ou organizados em parceria com entidades externas; assegurar a m anutenção e execução de trabalhos de conservação de instalações e equipam entos culturais; recolher dados para a elaboração de docum entos estatísticos e de gestão; garantir a abertura, vigilância, m anutenção e encerram ento de espaços expositivos e m useológicos; assegurar a receção e atendim ento dos visitantes dos equipam entos culturais, podendo incluir, a prática de atos de m anuseam ento de valores; auxiliar na m ontagem e desm ontagem de exposições; apoiar o desenvolvim ento de atividades culturais e educativas; proceder ao m anuseam ento, tratam ento, lim peza e conservação de peças/obras de arte; apoiar na organização e tratam ento do acervo dos M useus. 87 - Apoiar na m ontagem e desm ontagem de exposições; proceder ao m anuseam ento, tratam ento, lim peza e conservação de peças/obras de arte das reservas m useológicas; assegurar a lim peza e m anutenção da Casa M useu Afonso Lopes Vieira. 88 – Assegurar a lim peza dos m useus m unicipais, serviços educativos dos m useus e galeria m unicipal. 89 - Assegurar o atendim ento, arrum ação de fundos da Biblioteca M unicipal, organização de sala, auxílio à realização das atividades educativas e às deslocações às bibliotecas escolares. 90 - Assegurar o apoio logístico e/ou técnico a eventos culturais e outros da iniciativa exclusiva da Câm ara ou organizados em parceria com entidades externas; garantir a m anutenção e execução de trabalhos de conservação de instalações e equipam entos culturais; recolher dados para a elaboração de docum entos estatísticos e de gestão; colaborar na gestão dos espaços culturais.

DIAM – Divisão de Infraestruturas e Serviços Urbanos (07)

Chefe de Divisão 91 - Coordenar e dirigir a Divisão de Infraestruturas, Am biente e M anutenção. Supervisionar as atividades desenvolvidas no âm bito da divisão e exercer as com petências próprias previstas no art. 15.º da Lei n.º

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49/2012, de 29 de agosto, bem com o as constantes do art.º 22.º do Regulam ento da Estrutura Orgânica Flexível da Câm ara M unicipal da M arinha Grande. Assistente Técnico 92 – Garantir o apoio adm inistrativo ao dirigente; controlar os prazos dos processos que correm na unidade orgânica; atendim ento de várias reclam ações e solicitações sobre m atérias da com petência da U.O, e tram itação de todo o tipo de reclam ações, recebidas via telefone, fax, m ail ou presencialm ente; proceder ao arquivo geral da correspondência e organização de processos; assegurar a gestão e tratam ento da inform ação da frota autom óvel; controlo da assiduidade dos trabalhadores da divisão.

Área de Infraestruturas

Técnico Superior 93 – Elaborar inform ações técnicas sobre m atérias da com petência da U.O.; realizar vistorias técnicas; garantir a direção de fiscalização de em preitadas de obras públicas; assegurar a gestão articulada e criteriosa dos contratos de prestação de serviços celebrados pelo m unicípio, de form a a atingir as m etas orçam entais definidas; coordenar os trabalhos de m anutenção e conservação, por adm inistração direta, associados à gestão, m anutenção e conservação de arruam entos, redes de abastecim ento de água e de águas residuais dom ésticas, de edifícios e equipam entos m unicipais, de parques e espaços verdes; verificar o estado de conservação de arruam entos, redes de abastecim ento de água e de águas residuais dom ésticas, de edifícios e equipam entos m unicipais, de parques e espaços verdes, de ilum inação pública, sistem as sem afóricos, instalações elétricas e eletrom ecânicas da Câm ara M unicipal; assegurar a operacionalidade, m anutenção e desenvolvim ento do sistem a de telegestão da rede de abastecim ento de água do concelho; elaborar/cum prir os Planos de Controlo da Qualidade da Água para consum o hum ano; prom over a fiscalização de ações periódicas de desratização e desinfestação de form a a elim inar focos atentatórios da salubridade pública; elaborar propostas de m edidas e ações de sensibilização junto da com unidade em geral a desenvolver nos diferentes dom ínios, nom eadam ente poupança de água, recolha de m onos, poupança de energia, lim peza do espaço público, qualidade dos espaços verdes, entre outros; atualizar a Base de Dados do INSAAR – Inventário Nacional dos Sistem as de Abastecim ento de Água e Águas Residuais, na vertente Física e de Funcionam ento; atualizar o SIRAPA – Sistem a Integrado de Resíduos da Agência Portuguesa do Am biente. Assistente Técnico 94 – Assegurar o acom panham ento das tarefas a realizar pelas diversas equipas de trabalho; fazer o ponto da situação com o chefe de divisão sobre os trabalhos executados; garantir a gestão da frota autom óvel (distribuição, controlo das saídas; dos respetivos consum os de com bustível e das inspeções e revisões obrigatórias); quantificar e definir os m ateriais e acessórios necessários para as reparações e desencadeam ento dos procedim entos necessários à sua aquisição/satisfação; controlar a operacionalidade das m áquinas e ferram entas adstritas às oficinas m ecânicas; fiscalizar as m anutenções efetuadas em oficinas exteriores; verificar os níveis de cloro nos pontos da rede de distribuição de água definidos; prom over, junto do pessoal que coordena, as norm as de segurança, higiene e saúde no trabalho, prevenindo riscos e acidentes profissionais; articular as várias equipas de trabalho bem com o a coordenação das atividades de adm inistração direta pelos serviços m unicipais de construção civil, carpintaria, serralharia, eletricidade, m ecânica e pintura.

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95 – Coordenar a higiene e segurança de em preitadas de obras públicas; validar os Planos de Segurança e Saúde, de acordo com o disposto no Decreto-Lei n.º 273/2003, de 29 de outubro; elaborar os relatórios de visita às obras fiscalizadas; com pilação técnica das obras desenvolvidas ao longo do ano. 96 – Prestar apoio à gestão da divisão; coordenar a higiene e segurança de em preitadas de obras públicas; fiscalizar em preitadas de obras públicas; elaborar inform ações sobre requerim entos no âm bito das infraestruturas viárias e de saneam ento; colaborar na elaboração de autos de m edição e relatórios finais de obra. 97 - Verificar os níveis de cloro nos pontos da rede de distribuição de água definidos; proceder ao levantam ento de ações necessárias para a m anutenção e conservação das infraestruturas que com põem a rede de distribuição de água; realizar tarefas diversas para atualização do cadastro das infraestruturas existentes. Encarregado Operacional 98 – Distribuir as diversas tarefas pelas equipas de trabalho e respetiva fiscalização; levantam ento do m aterial ou equipam ento necessário para execução das obras e respetiva requisição; ponto de situação com o seu superior hierárquico, ao qual dá conhecim ento do andam ento dos trabalhos executados e de quaisquer deficiências ou irregularidades; prom oção, junto do pessoal que coordena, das norm as de segurança, higiene e saúde no trabalho, prevenindo riscos e acidentes profissionais. Assistente Operacional 99 - Fiscalizar e colaborar na intervenção da rede de saneam ento de m odo a detetar situações que contribuam para a ineficiência da rede de drenagem de saneam ento na freguesia de Vieira de Leiria; controlar e gerir a atividade de m anutenção e conservação dos jardins, varredura e lim peza dos arruam entos e da atividade em geral, desenvolvida pelos trabalhadores afetos aos Estaleiros de Vieira de Leiria; assegurar a articulação das atividades a executar com as da responsabilidade da Junta de Freguesia de Vieira de Leiria. 100 – Garantir a execução de ram ais dom iciliários de água e saneam ento dom éstico e pluvial; assegurar a m anutenção e conservação da rede de distribuição de água e das redes prediais de distribuição de água dos equipam entos m unicipais, rede de saneam ento pública e das redes de saneam ento prediais dos equipam entos m unicipais; fiscalizar as redes de m odo a detetar situações que contribuam para a sua ineficiência; proceder ao preenchim ento com pleto das fichas de trabalho, para determ inação dos custos associados a cada tarefa desenvolvida; verificar os parâm etros de controlo dos sistem as de captação e arm azenam ento de águas existentes; proceder ao levantam ento de ações necessárias para a m anutenção e conservação das infraestruturas que com põem a rede de distribuição de água; executar as ordens de serviço relativas à colocação, substituição e retirada de contadores de água para consum o hum ano. 101 - Colocar/substituir a sinalização vertical; realizar as m arcações horizontais; proceder ao tapam ento de buracos através de m assas a frio; executar a reposição de pavim entos em tout-venant e/ou m assas a frio; efetuar a reposição de pavim entos em calçada (grossa e m iúda); executar reparações diversas que garantam a m anutenção e conservação dos pavim entos em calçada existentes. 102 - Instalar caixas de contadores de água em espaços públicos; lim par telhados dos vários edifícios m unicipais; garantir as reparações periódicas e trabalhos de m anutenção anuais em São Pedro de M oel e na sua colónia Balnear; garantir o assentam ento de execução de m anilhas, tubos e cantarias; executar e reparar m uros e paredes em alvenaria de tijolo ou blocos de cim ento; executar arm aduras, de aplicação de lajes pré-

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fabricadas, de rebocos; garantir o assentam ento de cantarias e pedras em m uros, revestim entos cerâm icos em paredes e chão e de lajes pré-fabricadas em passeios e zonas pedonais; executar outros trabalhos sim ilares ou com plem entares dos descritos. 103 - Executar, garantir a m ontagem , transform ação e reparação de m óveis, estruturas e elem entos de m adeira; lim par, conservar, lubrificar e repor os níveis de óleo das m áquinas e ferram entas adstritas às oficinas de carpintaria. 104 - Executar a m ontagem , transform ação e reparação de estruturas m etálicas; executar trabalhos de soldadura; reparar e m anter vários tipos de m áquinas, m otores e outros conjuntos m ecânicos; lim par, conservar, lubrificar e repor os níveis de óleo das m áquinas e ferram entas adstritas às oficinas de serralharia. 105 - M anter e conservar a rede de ilum inação pública da responsabilidade da Câm ara M unicipal e das instalações elétricas dos edifícios e equipam entos m unicipais; m anter e conservar os sistem as de sem aforização; colaborar a m ontagem e reparar de instalações elétricas, equipam entos de baixa tensão e quadros elétricos de baixa tensão; garantir a m ontagem de instalações elétricas para ilum inação, força m otriz e sinalização; reparar avarias nos equipam entos e instalar de baixa tensão. 106 - Lim par e m anter todas as viaturas e equipam entos m unicipais (nom eadam ente verificar os níveis de água, de ar dos pneus e m udanças de óleo); reparar viaturas e equipam entos da frota autom óvel após quantificação e definição do m aterial e acessórios necessários para o efeito; lim par, conservar, lubrificar e repor os níveis de óleo das m áquinas e ferram entas adstritas às oficinas de m ecânica. 107 - Aplicar cam adas de tinta, verniz ou outros produtos afins, principalm ente sob superfícies de estuques, reboco, m adeira e m etal, para as proteger e decorar; preparar a superfície a cobrir através da rem oção das tintas velhas danificadas; colocar betum e em orifícios, fendas ou outras im perfeições existentes nas superfícies a pintar; substituir vidros partidos em janelas; executar outros trabalhos sim ilares ou com plem entares dos descritos. 108 - Conduzir de viaturas ligeiras e pesadas para transporte de bens e pessoas; acionar os m ecanism os necessários para a carga e descarga de m ateriais; colaborar na carga e descarga de bens, m ateriais e equipam entos que transporta; garantir o controlo, entrega de bens e conferência dos m esm os através de guia ou docum ento afim ; conduzir m áquinas pesadas e especiais; m anobrar sistem as hidráulicos ou m ecânicos com plem entares das viaturas; preencher e entregar dos discos de tacógrafo; conservar e lim par as viaturas, m áquinas e equipam entos utilizados (verificar diariam ente os níveis de óleo e de água das viaturas); distribuir a correspondência e outros docum entos entre os edifícios m unicipais; apoiar às diversas unidades orgânicas instrum entais nas deslocações aos bancos, Repartição de Finanças, Tribunais e Conservatória do Registo Predial.

Área de Serviços Urbanos Técnico Superior 109 - Elaborar inform ações técnicas sobre m atérias da com petência da U.O.; realizar vistorias técnicas; assegurar a gestão articulada e criteriosa dos contratos de prestação de serviços celebrados pelo m unicípio, de form a a atingir as m etas orçam entais definidas; coordenar os trabalhos de m anutenção e conservação, por adm inistração direta, associados à gestão, m anutenção e conservação de parques e espaços verdes; verificar o

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estado de conservação de parques e espaços verdes; prom over a fiscalização de ações periódicas de desratização e desinfestação de form a a elim inar focos atentatórios da salubridade pública; elaborar propostas de m edidas e ações de sensibilização junto da com unidade em geral a desenvolver nos diferentes dom ínios, nom eadam ente, recolha de m onos, lim peza do espaço público, qualidade dos espaços verdes, entre outros; assegurar a gestão do horto m unicipal. Assistente Técnico 110 – Proceder à abertura de pastas de arquivo no início do ano; arquivar docum entação; elaborar ofícios; elaborar docum entos estatísticos; colaborar na gestão da recolha de m onos; colaborar na preparação, elaboração e realização de ações de sensibilização junto da com unidade em geral a desenvolver nos diferentes dom ínios, nom eadam ente, recolha de m onos, lim peza do espaço público, qualidade dos espaços verdes, entre outros. Assistente Operacional 111 – Colaborar na organização, distribuição e orientação do trabalho do pessoal afeto aos jardins e lim peza urbana; m anutenção e conservação dos jardins, espaços verdes públicos e parques infantis; cultivo de flores, arbustos, árvores e sem enteira de relvados em praças e jardins públicos; criação e desenvolvim ento de estufas e viveiros de espécies suscetíveis de utilização pelos serviços; tratam ento com rega e adubação das plantas do horto. 112 - M anutenção e conservação dos jardins, espaços verdes públicos e parques infantis; cultivo de flores, arbustos, árvores e sem enteira de relvados em praças e jardins públicos; criação e desenvolvim ento de estufas e viveiros de espécies suscetíveis de utilização pelos serviços; tratam ento com rega e adubação das plantas do horto; varredura e lim peza dos arruam entos; corte de ervas junto dos passeios; lim peza das papeleiras das ruas onde se efetua a varredura m anual; recolha de todos os "m onstros" que se encontram na via pública; lim peza das praias durante a época balnear; lim peza do canil m unicipal; participação em ações de captura de anim ais vadios ou abandonados na via pública; execução de outros trabalhos sim ilares ou com plem entares. 113 - Corte de m atos nos terrenos do m unicípio; varredura m ecânica dos arruam entos; condução dos veículos destinados à recolha de m onos; conservação e lim peza da viatura pela qual é responsável; execução de outros trabalhos sim ilares ou com plem entares. 114 - Acom panham ento, controlo e registo do despejo diário de fossas sépticas; execução de outros trabalhos sim ilares ou com plem entares.

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