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INSTITUTO TECNOLGICO DE COLIMAFORMULACIN Y EVALUACIN DE PROYECTOS
Estudio Administrativo
Del proyecto : Aprovechamiento de agua deestanques piscicultores para fertirrigacin
17 de Noviembre de 2015
Presentan:
Ayala Guerrero Lawrenz Alberto
Decena Gonzlez Martha Patricia
Garca Pez Irma Araceli
Garcia Rodrguez Daniel Alejandro
Guedea vila Yorgos Abdel
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Estudio Administrativo
Constitucin legal de la empresa
Razn Social:Fertirrigaciones y Transporte de Agua de Occidente
Constitucin legal de la empresa:Sociedad de Responsabilidad Limitada
Avalada por la Ley General de Sociedades Mercantiles.
Razones por las que se elige una S.R.L.
Los socios podrn ser parte del equipo de trabajo
Las aportaciones de los socios pueden ser en dinero o bienes
El rea jurdica debe rendir cuentas a los socios.
Los socios podran hacer aportaciones adicionales a la inicial.
Para designar a un administrador se requiere la aprobacin de los socios.
Los socios debern encontrarse registrados en el Acta Constitutiva del Registro Pblico de la
Propiedad y Comercio o en el Libro de Registros de Socios.
Ventajas de una Sociedad de Responsabilidad Limitada
En aportaciones de bienes, los socios no deben pagar la diferencia de los mismos
en caso de depreciacin.
Mayor control en decisiones, con base en su aportacin.
Las partes sociales pueden ser de distinto valor y categoras.
Los socios pueden mantener la vigilancia y la administracin de la empresa.
Obligaciones Laborales y Sociales
Presentacin del organigrama propuesto para la empresa dedicada al abastecimiento de agua
para fertirrigacin y descripcin de los puestos, requerimientos de personal y requisitos.
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ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA
D E S C R I P C I N
Puesto Nmero deempleados
Tipo de contrato Requisitos Funciones
Director 1 Directo Indefinido EducacinProfesional de reasafinesExperiencia ennegocios 10 aos30-45 aos de edadConocimiento del
procesoDominio de ingles
Supervisin de las reasToma de decisionesPlanificacin decrecimientoAprobacin de proyectosy procesos.Aprobacin de
MarketingEstrategias de calidad
GerenteAdministrativoy financiero
1 Directo Indefinido EducacinProfesional mnimaen administracin ocontaduraExperiencia laboral 5
Aprobacin de comprade insumos y equipo.Elaboracin de reportesfinancieros paradireccin
Director
GerenciaFinanciera y
administrativa
ContadorRecursos
materiales yhumanos
Atencin aclientes
Cobranza
GerenciaOperativa
IngenieroQumico
Tcnicos
Transporte Limpieza Mantenimiento
Marketing
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aosDominio de ingles
Aprobacin de nminaAtencin a inversionistasAuditoras internas
GerenciaOperativa
1 Directo Indefinido Experiencia enplanta 5 aosIngeniero qumico,industrial,bioqumico oambientalDominio de inglesConocimiento denormas ambientalesConocimiento engestin de calidad
Toma de decisionesAprobacin de materiaprimaAprobacin de productofinalElaboracin de reportesde insumos consumidosSolicitud demantenimientoGestin de equipos
Contador 1 Directo (indefinido) Experiencia mnima2 aosEducacinprofesional encontaduraManejo de softwarecontableConocimiento
Elaboracin de libroscontablesTabulacin de salariosPago de servicios yprestacionesEmisin de chequesEmisin de facturasRecepcin de facturasAprobacin de pagos atercerosPago de impuestos
Recursoshumanos ymateriales
2 Directo(indefinido)
Experiencia 1 aomnimaEducacinprofesional enadministracin,gestin empresarialo contadura
Contratacin de personalInventario de recursosmaterialesAdquisicin deconsumiblesReportes de quejas ycomentarios de clientesReportes de solicitudes ypeticiones detrabajadores.
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Cobranza 1 Directo(Indefinido) Educacin tcnica omedia superiormnimaUso de Software deventas
Recepcin de pagos porserviciosElaboracin de recibosRecepcin de solicitudesde facturasCaptura de datos fiscalesde clientes
IngenieroQumico
1 Directo indefinido Educacinprofesional eningeniera qumica obioqumica
Revisin de datos de lostcnicosElaboracin de reportesde anlisisRevisin de mtodos demuestreoComprobacin deresultados anmalosPruebas al producto final
Transporte 6 Directo (Indefinido) Licencia de choferClase 3Educacin bsica2 aos deexperienciaExamen toxicolgico
Recoleccin de materiaprima.Transporte de productofinalLavado de unidades detransporte
Limpieza 4 Sub-contrato Edad 22 a 30 aosSexo masculino
Limpieza de estanquesde almacenamientoLimpieza de reas dentro
de la plantaLimpieza de bodegas
Mantenimiento 2 Directo (indefinido) Educacin tcnica enmecnicaExperiencia enequipos de bombeoDisponibilidad dehorario
Mantenimientopreventivo a equipos deplantaCapacitacin por elfabricanteMantenimiento deemergenciaReparaciones menores
Atencin a
clientes
1 Directo (indefinido) Educacin en
trabajo social oturismo.Experiencia enatencin al cliente 1aoFacilidad de palabra
Explicacin del proceso
Resolucin de dudasElaboracin de reportesde quejas y sugerencias
Tcnicos 3 Directo (indefinido) Educacin tcnicaen anlisis qumicos
Anlisis de agua amateria prima y
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Dominio de Ingles producto finalElaboracin de reportesde resultadosManejo de kit de anlisisde agua porttil.
presta
prestaciones das antigedad prima de riesgo % disminuye c/ao %
ag
aguinaldo
32 ms de 5 aos 3.1416 1
22 3 a 5 aos
17 menos de 3 aos el sueldo aumenta 7%
pvac
prima vacacional
% las prestaciones 3%
38 ms de 5 aos
30 3 a 5 aos
23 menos de 3 aos horas extras horas los sbados bopun
bono de puntualidad% de sueldo exc. gerente y contador Obrero 4
15 Conductor 4 boas
bono de asistencia% de sueldo exc. gerente y contador
10 foa
fondo de ahorro% de sueldo general supervisor 2 al mes
13 vade
vales de despensa% de sueldo general S.M aumentara 7% c/ao
5un
uniformes$ anuales general salario mnimo actual 64.76
1000
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Director Cuota del imss (cuota patronal)
procedimiento calculo costo hora hombre antigedad 6 aos
concepto importe diario seguro enfermedad y maternidad
salario mnimo
$
64.76 especie $ 21.76
salario nominal $ 394.52 cuota fija $ 13.21
fondo de ahorro$51.29 excedente 3 SMGDF $ 3.33
pensin $ 5.22
bono puntualidad$- dinero $ 3.48
vales de despensa$19.73 total $ 25.24
Das extras$10.81 seguro invalidez y vida
Prima vacacional $ 8.70
6 aos$5.75 seguro cesantia y vejez
Aguinaldo $ 15.65
6 aos$34.59 seguro de riesgo de trabajo
Otras retribuciones $ 15.61
uniformes$2.74 seguro de guarderias y prestaciones sociales
$ 4.97
Salario base de cotizacion seguro de retiro
salario nominal $ 394.52 $ 9.94
fondo de ahorro
$
51.29 infonavitPrima vacacional $ 24.85
6 aos$5.75 impuesto sobre nomina
Aguinaldo salario diario nominal $ 394.52
6 aos$34.59 fondo de ahorro $ 51.29
uniformes $ 2.74
Salario base de cotizacion Total prima vacacional $ 5.75
gerente con 6 aos de antigedad $ 496.96 Dias extras $ 10.81
Aguinaldo $ 34.59
excendente $ 302.68 Despensa $ 19.73
Total $ 519.42
total final $ 12.99
costo diario
salario diario nominal $ 394.52
fondo de ahorro $ 51.29
bono de puntualidad $ -
dias extras $ 10.81
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Despensa $ 19.73
bono de asistencia $ -
prima vacacional $ 5.75
Aguinaldo $ 34.59
cuotas imss (SEM) $ 25.24
cuota patronal IMSS (SIV) $ 8.70
cuota patronal IMSS (SCEAV) $ 15.65
cuota patronal IMSS (SRT) $ 15.61
cuota patronal IMSS (SGRP) $ 4.97
seguro de retiro $ 9.94
Uniformes $ 2.74
Infonavit $ 24.85
impuesto sobre nomina $ 12.99
total final $ 637.36
costo anual
$ 232,637.66
costo por dia laborable
dias trabajados 1024.84
costo por hora hombre
horas de trabajo 8 128.10
costo por hora hombre por numero detrabajadores
solo es un gerente 128.10
Gerente Cuota del imss (cuota patronal)
procedimiento calculo costo hora hombre antigedad 6 aos
concepto importe diario seguro enfermedad y maternidad
salario minimo $ 64.76 especie $ 18.02
salario nominal $ 263.01 cuota fija $ 13.21
fondo de ahorro $ 34.19 excedente 3 SMGDF $ 1.41
bono asistencia$- pension $ 3.39
bono puntualidad$- dinero $ 2.26
vales de despensa $ 13.15 total $ 20.28
Dias extras $ 7.21 seguro invalidez y vida
Prima vacacional $ 5.65
4 aos $ 2.59 seguro cesantia y vejez
Aguinaldo $ 10.174aos $ 15.85 seguro de riesgo de trabajo
Otras retribuciones $ 10.14
uniformes $ 2.74 seguro de guarderias y prestaciones sociales
$ 3.23
Salario base de cotizacion seguro de retiro
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salario nominal $ 263.01 $ 6.46
fondo de ahorro $ 34.19 infonavit
Prima vacacional $ 16.14
4 aos $ 2.59 impuesto sobre nomina
Aguinaldo salario diario nominal $ 263.014 aos $ 15.85 fondo de ahorro $ 34.19
uniformes $ 2.74
Salario base de cotizacion Total Dias extras $ 5.67
contador con 6 aos de antigedad $ 322.86 prima vacacional $ 2.59
aguinaldo $ 15.85
excedente 128.58 despensa $ 13.15
total $ 337.22
total final $ 8.43
costo diario
salario diario nominal $ 263.01
fondo de ahorro $ 34.19
bono de puntualidad$-
dias extras $ 7.21
despensa $ 13.15
bono de asistencia$-
prima vacacional $ 2.59
aguinaldo $ 15.85
cuotas imss (SEM) $ 20.28
cuota patronal IMSS (SIV) $ 5.65
cuota patronal IMSS(SCEAV) $ 10.17
cuota patronal IMSS (SRT) $ 10.14
cuota patronal IMSS (SGRP) $ 3.23
seguro de retiro $ 6.46
uniformes $ 2.74
infonavit $ 16.14
impuesto sobre nomina $ 8.43
total final $ 419.25
costo anual
$ 153,024.88
costo por dia laborabledias trabajados 674.12
costo por hora hombre
horas de trabajo 8 84.26
costo por hora hombre por numero de trabajadores
solo son tres gerentes 84.26
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Contador Cuota del imss (cuota patronal)
procedimiento calculo costo hora hombre 5 aos 2 aos
concepto importe diario seguro enfermedad y maternidad
salario minimo
$
64.76 especie
$
16.53
$
16.52
salario nominal$203.84 cuota fija
$13.21
$13.21
fondo de ahorro$26.50 excedente 3 SMGDF
$0.66
$0.65
bono asistencia$20.38 pension
$2.67
$2.66
bono puntualidad$30.58 dinero
$1.78
$1.77
vales de despensa$10.19 total
$18.31
$18.29
Horas extras$3.35 seguro invalidez y vida
$4.44
$4.43
bono de 5 aos$1.01 seguro cesantia y vejez
$4.44
$4.43
prima dominical $7.26 seguro de riesgo de trabajo $7.98 $7.95
Dias extras$5.58 seguro de guarderias y prestaciones sociales
Prima vacacional$2.54
$2.53
5 aos$2.35 seguro de retiro
2aos$1.54
$5.08
$5.06
Aguinaldo infonavit
5aos$12.29
$12.70
$12.65
2aos
$
12.29 impuesto sobre nomina
Otras retribuciones salario diario nominal$203.84
$203.84
uniformes$2.74 fondo de ahorro
$26.50
$26.50
uniformes$2.74 uniformes
$2.74
$2.74
Salario base de cotizacion Dias extras$5.58
$5.58
salario nominal$203.84 Horas extras
$3.35
$3.35
fondo de ahorro$26.50 prima vacacional
$2.35
$1.54
Prima vacacional aguinaldo$12.29
$12.29
5aos $2.35 despensa $10.19 $10.19
2aos$1.54 total
$266.83
$266.03
Aguinaldo total final$6.67
$6.65
5aos$12.29 costo diario
2aos$12.29 salario diario nominal
$203.84
$203.84
Salario base de cotizacion Total fondo de ahorro $ $
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26.50 26.50
supervisor con 5 aos deantigedad
$253.90 bono de puntualidad
$30.58
$30.58
supervisor con 2 aos deantigedad
$253.10 dias extras
$5.58
$5.58
despensa$10.19
$10.19
bono de asistencia$20.38
$20.38
exedente 5 aos$59.62 prima vacacional
$2.35
$1.54
exedente 2 aos$58.82 prima dominical
$7.26
$7.26
aguinaldo$12.29
$12.29
cuotas imss (SEM)$18.31
$18.29
cuota patronal IMSS (SIV)$4.44
$4.43
cuota patronal IMSS (SCEAV)$4.44
$4.43
cuota patronal IMSS (SRT)
$
7.98
$
7.95
cuota patronal IMSS (SGRP)$2.54
$2.53
seguro de retiro$5.08
$5.06
bono de 5 aos$1.01
$-
horas extra$3.35
$3.35
uniformes$2.74
$2.74
infonavit$12.70
$12.65
impuesto sobre nomina$6.67
$6.65
total final
$
388.21
$
386.24
costo anual
$ 141,697.61 $ 140,978.51
costo por dia laborable
dias trabajados$507.88 479.52
costo por hora hombre
horas de trabajo 8$63.48 59.94
costo por hora hombre por numero de trabajadores
Contador$63.48 59.94
Administrador Cuota del imss (cuota patronal)
procedimiento calculo costo horahombre
7 aos 4 aos 1 ao
concepto importe diario seguro enfermedad y maternidad
salario minimo$64.76 especie
$15.45
$15.39
$15.36
salario nominal $ 157.81 cuota fija$13.21
$13.21
$13.21
fondo de ahorro$20.52 excedente 3 SMGDF
$-
$-
$-
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bono asistencia$15.78 pension
$2.23
$2.18
$2.15
bonopuntualidad
$23.67 dinero
$1.49
$1.45
$1.43
vales dedespensa
$7.89 total
$16.94
$16.85
$16.79
horas triples$8.43 seguro invalidez y vida
$3.72
$3.64
$3.58
Horas extras$16.86 seguro cesantia y vejez
$3.72
$3.64
$3.58
prima dominical$5.62 seguro de riesgo de trabajo
$6.69
$6.53
$6.43
Dias extras$4.32 seguro de guarderias y prestaciones sociales
Prima vacacional$2.13
$2.08
$2.05
7 aos$2.30 seguro de retiro
4 aos$1.56
$4.26
$4.16
$4.09
1 aos$0.60 infonavit
Aguinaldo $10.64 $10.39 $10.23
7 aos$13.84 impuesto sobre nomina
4 aos$9.51 salario diario nominal
$157.81
$157.81
$157.81
1 aos$7.35 fondo de ahorro
$20.52
$20.52
$20.52
Otras retribuciones Dias extras$4.32
$4.32
$4.32
uniformes$2.74 uniformes
$2.74
$2.74
$2.74
Salario base de cotizacion Horas extras$25.29
$25.29
$25.29
salario nominal $ 157.81 prima vacacional
$
2.30
$
1.56
$
0.60
fondo de ahorro$20.52 aguinaldo
$13.84
$9.51
$9.51
Prima vacacional despensa$7.89
$7.89
$7.89
7 aos$
2.30 total$234.70
$229.64
$228.68
4 aos$
1.56 total final$5.87
$5.74
$5.72
1 aos$
0.60 costo diario
Aguinaldo salario diario nominal$157.81
$157.81
$157.81
7 aos$
13.84 fondo de ahorro$20.52
$20.52
$20.52
4 aos$9.51 horas extras
$25.29
$25.29
$25.29
1 aos$7.35 bono de puntualidad
$23.67
$23.67
$23.67
Salario base de cotizacion Total dias extras$4.32
$4.32
$4.32
7 aos $ 212.83 despensa$7.89
$7.89
$7.89
4 aos $ 207.77 bono de asistencia$15.78
$15.78
$15.78
1 aos $ 204.64 prima vacacional $ $ $
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2.30 1.56 0.60
prima dominical$5.62
$5.62
$5.62
aguinaldo$13.84
$9.51
$9.51
exedente 5 aos$- cuotas imss (SEM)
$16.94
$16.85
$16.79
exedente 2 aos$- cuota patronal IMSS (SIV)
$3.72
$3.64
$3.58
cuota patronal IMSS (SCEAV)$3.72
$3.64
$3.58
cuota patronal IMSS (SRT)$6.69
$6.53
$6.43
cuota patronal IMSS (SGRP)$2.13
$2.08
$2.05
seguro de retiro$4.26
$4.16
$4.09
horas extra$16.86
$16.86
$16.86
uniformes$2.74
$2.74
$2.74
infonavit$10.64
$10.39
$10.23
impuesto sobre nomina$5.87
$5.74
$5.72
total final$350.60
$344.58
$343.08
costo anual
$ 127,970.70 $ 125,771.78 $ 125,225.93
costo por dia laborable
dias trabajados 458.68 435.20 425.94
costo por hora hombre
horas de trabajo 8 57.33 54.40 53.24
costo por hora hombre por numero de trabajadores
Administrador 57.33 54.40 53.24
Cobrador Cuota del imss (cuota patronal)
procedimiento calculo costo horahombre
10 aos 6 aos 2 ao
concepto importe diario seguro enfermedad y maternidad
salario minimo$64.76 especie
$15.08
$15.07
$15.00
salario nominal $ 131.51 cuota fija$13.21
$13.21
$13.21
fondo de ahorro$17.10 excedente 3 SMGDF
$-
$-
$-
bono asistencia$13.15 pension
$1.87
$1.86
$1.79
bonopuntualidad
$19.73 dinero
$1.25
$1.24
$1.19
vales dedespensa
$6.58 total
$16.33
$16.31
$16.20
horas triples$7.03 seguro invalidez y vida
$3.12
$3.10
$2.99
Horas extras$14.05 seguro cesantia y vejez
$3.12
$3.10
$2.99
prima dominical$4.68 seguro de riesgo de trabajo
$5.61
$5.57
$5.36
bono de 10 aos$0.82 seguro de guarderias y prestaciones sociales
-
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Dias extras$3.60
$1.78
$1.77
$1.71
Prima vacacional seguro de retiro
10 aos$2.19
$3.57
$3.55
$3.41
6 aos$1.92 infonavit
2 aos$0.66
$8.92
$8.87
$8.54
Aguinaldo impuesto sobre nomina
10 aos$11.53 salario diario nominal
$131.51
$131.51
$131.51
6 aos$11.53 uniformes
$2.74
$2.74
$2.74
2 aos$6.12 fondo de ahorro
$17.10
$17.10
$17.10
Otras retribuciones Horas extras$21.08
$21.08
$21.08
uniformes$2.74 Dias extras
$3.60
$3.60
$3.60
Salario base de cotizacion prima vacacional$2.19
$1.92
$0.66
salario nominal $ 131.51 aguinaldo$11.53
$11.53
$11.53
fondo de ahorro$17.10 despensa
$6.58
$6.58
$6.58
Prima vacacional total$196.32
$196.04
$194.79
10 aos$
2.19 total final$4.91
$4.90
$4.87
6 aos$
1.92 costo diario
2 aos$
0.66 salario diario nominal$131.51
$131.51
$131.51
Aguinaldo fondo de ahorro$17.10
$17.10
$17.10
10 aos$
11.53 bono de puntualidad$19.73
$19.73
$19.73
6 aos$11.53 dias extras
$3.60
$3.60
$3.60
2 aos$6.12 despensa
$6.58
$6.58
$6.58
Salario base de cotizacion Total bono de asistencia$13.15
$13.15
$13.15
10 aos $ 178.46 prima vacacional$2.19
$1.92
$0.66
6 aos $ 177.36 prima dominical$4.68
$4.68
$4.68
2 aos $ 170.70 aguinaldo$11.53
$11.53
$11.53
cuotas imss (SEM)
$
16.33
$
16.31
$
16.20
cuota patronal IMSS (SIV)$3.12
$3.10
$2.99
exedente 5 aos$- cuota patronal IMSS (SCEAV)
$3.12
$3.10
$2.99
exedente 2 aos$- cuota patronal IMSS (SRT)
$5.61
$5.57
$5.36
cuota patronal IMSS (SGRP)$1.78
$1.77
$1.71
seguro de retiro$3.57
$3.55
$3.41
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15/28
horas extra
$21.08
$21.08
$21.08
uniformes$2.74
$2.74
$2.74
infonavit$8.92
$8.87
$8.54
impuesto sobre nomina$4.91
$4.90
$4.87
total final$281.25
$280.79
$278.41
costo anual
$ 102,655.96 $ 102,487.98 $ 101,620.54
costo por dia laborable
dias trabajados 367.94 367.34 345.65
costo por hora hombre
horas de trabajo 8 45.99 45.92 43.21
costo por hora hombre por numero de trabajadores
Cobrador 45.99 137.75 86.41
Recepcionista Cuota del imss (cuota patronal)
procedimiento calculo costo hora hombre 4 aos 1 ao
concepto importe diario seguro enfermedad y maternidad
salario minimo $ 64.76 especie$14.96
$14.93
salario nominal $ 131.51 cuota fija$13.21
$13.21
fondo de ahorro $ 17.10 excedente 3 SMGDF$-
$-
bono asistencia $ 13.15 pension$1.74
$1.72
bono puntualidad $ 19.73 dinero$1.16
$1.14
vales de despensa $ 6.58 total$16.12
$16.07
prima dominical $ 4.68 seguro invalidez y vida $2.91 $2.86
Dias extras $ 3.60 seguro cesantia y vejez$2.91
$2.86
Prima vacacional seguro de riesgo de trabajo$5.22
$5.14
4 aos $ 1.30 seguro de guarderias y prestaciones sociales
1 ao $ 0.50$1.66
$1.64
Aguinaldo seguro de retiro
4 aos $ 7.93$3.32
$3.27
1 ao $ 6.12 infonavit
Otras retribuciones$8.31
$8.18
uniformes $ 2.74 impuesto sobre nomina
Salario base de cotizacion salario diario nominal$131.51
$131.51
salario nominal $ 131.51 fondo de ahorro$17.10
$17.10
fondo de ahorro $ 17.10 uniformes$2.74
$2.74
-
7/23/2019 Estudio Administrativo.pdf
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Prima vacacional prima vacacional$1.30
$0.50
4 aos $ 1.30 Dias extras$3.60
$3.60
1 ao $ 0.50 aguinaldo$7.93
$6.12
Aguinaldo despensa$6.58
$6.58
4 aos $ 7.93 total$170.74
$168.14
1 ao $ 6.12 total final$4.27
$4.20
Salario base de cotizacion Total costo diario
4 aos $ 166.11 salario diario nominal$131.51
$131.51
1 ao $ 163.51 fondo de ahorro$17.10
$17.10
bono de puntualidad$19.73
$19.73
dias extras$3.60
$3.60
exedente 5 aos $ - despensa
$
6.58
$
6.58
exedente 2 aos $ - bono de asistencia$13.15
$13.15
prima vacacional$1.30
$0.50
prima dominical$4.68
$4.68
aguinaldo$7.93
$6.12
cuotas imss (SEM)$16.12
$16.07
cuota patronal IMSS (SIV)$2.91
$2.86
cuota patronal IMSS (SCEAV)$2.91
$2.86
cuota patronal IMSS (SRT)
$
5.22
$
5.14
cuota patronal IMSS (SGRP)$1.66
$1.64
seguro de retiro$3.32
$3.27
uniformes$2.74
$2.74
infonavit$8.31
$8.18
impuesto sobre nomina$4.27
$4.20
total final$253.01
$249.92
costo anual
$ 92,349.73 $ 91,220.88
costo por dia laborable
dias trabajados 319.55 310.28
costo por hora hombre
horas de trabajo 8 39.94 38.78
costo por hora hombre por numero de trabajadores
Recepcionista 39.94 38.78
Supervisor Cuota del imss (cuota patronal)
-
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procedimiento calculo costo horahombre
9 aos 6 aos
concepto importe diario seguro enfermedad y maternidad
salario minimo $ 64.76 especie$16.47
$16.47
salario nominal $ 230.14 cuota fija$13.21
$13.21
horas triples $ 12.29 excedente 3 SMGDF$-
$-
fondo de ahorro $ 29.92 pension$3.26
$3.26
bono asistencia $ 23.01 dinero$2.17
$2.17
bono puntualidad $ 34.52 total$18.64
$18.64
vales de despensa $ 11.51 seguro invalidez y vida$5.43
$5.43
horas extras $ 24.59 seguro cesantia y vejez$5.43
$5.43
prima dominical $ 8.20 seguro de riesgo de trabajo$9.75
$9.75
Dias extras $ 6.31 seguro de guarderias y prestaciones sociales
Prima vacacional$3.10
$3.10
9 aos $ 3.35 seguro de retiro
6 aos $ 3.35$6.21
$6.21
Aguinaldo infonavit
9 aos $ 20.18$15.52
$15.52
6 aos $ 20.18 impuesto sobre nomina
Otras retribuciones salario diario nominal$230.14
$230.14
uniformes $ 2.74 fondo de ahorro
$
29.92
$
29.92
Salario base de cotizacion uniformes$2.74
$2.74
salario nominal $ 230.14 horas triples$12.29
$12.29
fondo de ahorro $ 29.92 horas extras$24.59
$24.59
Prima vacacional Dias extras$6.31
$6.31
9 aos $ 3.35 prima vacacional$3.35
$3.35
6 aos $ 3.35 aguinaldo$20.18
$20.18
Aguinaldo despensa$11.51
$11.51
9 aos $ 20.18 total$341.02
$341.02
6 aos $ 20.18 total final$8.53
$8.53
Salario base de cotizacion Total costo diario
9 aos $ 310.38 salario diario nominal$230.14
$230.14
6 aos $ 310.38 fondo de ahorro$29.92
$29.92
bono de puntualidad $ $
-
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34.52 34.52
dias extras$6.31
$6.31
exedente 5 aos $ - hrs extras$36.88
$36.88
exedente 2 aos $ - despensa$11.51
$11.51
bono de asistencia$23.01
$23.01
prima vacacional$3.35
$3.35
prima dominical$8.20
$8.20
aguinaldo$20.18
$20.18
cuotas imss (SEM)$18.64
$18.64
cuota patronal IMSS (SIV)$5.43
$5.43
cuota patronal IMSS (SCEAV)$5.43
$5.43
cuota patronal IMSS (SRT)$9.75
$9.75
cuota patronal IMSS (SGRP)$3.10
$3.10
seguro de retiro$6.21
$6.21
uniformes$2.74
$2.74
infonavit$15.52
$15.52
impuesto sobre nomina$8.53
$8.53
total final$479.37
$479.37
costo anual
$ 174,968.70 $ 174,968.70
costo por dia laborabledias trabajados 627.13 627.13
costo por hora hombre
horas de trabajo 8 78.39 78.39
costo por hora hombre por numero de trabajadores
Supervisor 78.39 156.78
Conductor Cuota del imss (cuota patronal)
procedimiento calculo costo hora hombre 10 aos 6 aos
concepto importe diario seguro enfermedad y maternidad
salario minimo $ 64.76 especie$14.91
$14.91
salario nominal $ 124.93 cuota fija$13.21
$13.21
fondo de ahorro $ 16.24 excedente 3 SMGDF$-
$-
bono asistencia $ 12.49 pension$1.70
$1.70
bono puntualidad $ 18.74 dinero$1.13
$1.13
vales de despensa $ 6.25 total$16.05
$16.04
-
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prima dominical $ 4.45 seguro invalidez y vida$2.84
$2.83
bono de 10 aos $ 0.78 seguro cesantia y vejez$2.84
$2.83
Dias extras $ 3.42 seguro de riesgo de trabajo$5.09
$5.08
Prima vacacional seguro de guarderias y prestaciones sociales
10 aos $ 2.08$1.62
$1.62
6 aos $ 1.82 seguro de retiro
Aguinaldo$3.24
$3.24
10 aos $ 10.95 infonavit
6 aos $ 10.95$8.10
$8.09
Otras retribuciones impuesto sobre nomina
uniformes $ 2.74 salario diario nominal$124.93
$124.93
Salario base de cotizacion fondo de ahorro
$
16.24
$
16.24
salario nominal $ 124.93 Dias extras$3.42
$3.42
fondo de ahorro $ 16.24 uniformes$2.74
$2.74
Prima vacacional prima vacacional$2.08
$1.82
10 aos $ 2.08 aguinaldo$10.95
$10.95
6 aos $ 1.82 despensa$6.25
$6.25
Aguinaldo total$166.62
$166.36
10 aos $ 10.95 total final$4.17
$4.16
6 aos $ 10.95 costo diario
Salario base de cotizacion Total salario diario nominal$124.93
$124.93
10 aos $ 162.08 fondo de ahorro$16.24
$16.24
6 aos $ 161.82 bono de puntualidad$18.74
$18.74
dias extras$3.42
$3.42
despensa$6.25
$6.25
exedente 5 aos $ - bono de asistencia$12.49
$12.49
exedente 2 aos $ - prima vacacional$2.08
$1.82
prima dominical $4.45 $4.45
aguinaldo$10.95
$10.95
cuotas imss (SEM)$16.05
$16.04
cuota patronal IMSS (SIV)$2.84
$2.83
cuota patronal IMSS (SCEAV)$2.84
$2.83
cuota patronal IMSS (SRT) $ $
-
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5.09 5.08
cuota patronal IMSS (SGRP)$1.62
$1.62
seguro de retiro$3.24
$3.24
uniformes$2.74
$2.74
infonavit$8.10
$8.09
impuesto sobre nomina$4.17
$4.16
total final$246.24
$245.93
costo anual
$ 89,878.29 $ 89,765.41
costo por dia laborable
dias trabajados 322.14 321.74
costo por hora hombre
horas de trabajo 8 40.27 40.22
costo por hora hombre por numero de trabajadores
Conductor 40.27 40.22
Obrero Cuota del imss (cuota patronal)
procedimiento calculo costo hora hombre 10 aos 6 aos
concepto importe diario seguro enfermedad y maternidad
salario minimo $ 64.76 especie$15.09
$15.09
salario nominal $ 138.08 cuota fija$13.21
$13.21
fondo de ahorro $ 17.95 excedente 3 SMGDF$-
$-
bono asistencia $ 13.81 pension$1.88
$1.88
bono puntualidad $ 20.71 dinero
$
1.25
$
1.25
vales de despensa $ 6.90 total$16.35
$16.34
prima dominical $ 4.92 seguro invalidez y vida$3.13
$3.13
bono de 10 aos $ 0.86 seguro cesantia y vejez$3.13
$3.13
Dias extras $ 3.78 seguro de riesgo de trabajo$5.63
$5.62
Prima vacacional seguro de guarderias y prestaciones sociales
10 aos $ 2.30$1.79
$1.79
6 aos $ 2.01 seguro de retiro
Aguinaldo
$
3.58
$
3.58
10 aos $ 12.11 infonavit
6 aos $ 12.11$8.96
$8.94
Otras retribuciones impuesto sobre nomina
uniformes $ 2.74 salario diario nominal$138.08
$138.08
Salario base de cotizacion fondo de ahorro $ $
-
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17.95 17.95
salario nominal $ 138.08 Dias extras$3.78
$3.78
fondo de ahorro $ 17.95 uniformes$2.74
$2.74
Prima vacacional prima vacacional$2.30
$2.01
10 aos $ 2.30 aguinaldo$12.11
$12.11
6 aos $ 2.01 despensa$6.90
$6.90
Aguinaldo total$183.87
$183.58
10 aos $ 12.11 total final$4.60
$4.59
6 aos $ 12.11 costo diario
Salario base de cotizacion Total salario diario nominal$138.08
$138.08
10 aos $ 179.14 fondo de ahorro$17.95
$17.95
6 aos $ 178.85 bono de puntualidad$20.71
$20.71
dias extras$3.78
$3.78
despensa$6.90
$6.90
exedente 5 aos $ - bono de asistencia$13.81
$13.81
exedente 2 aos $ - prima vacacional$2.30
$2.01
prima dominical$4.92
$4.92
aguinaldo$12.11
$12.11
cuotas imss (SEM)$16.35
$16.34
cuota patronal IMSS (SIV)
$
3.13
$
3.13
cuota patronal IMSS (SCEAV)$3.13
$3.13
cuota patronal IMSS (SRT)$5.63
$5.62
cuota patronal IMSS (SGRP)$1.79
$1.79
seguro de retiro$3.58
$3.58
uniformes$2.74
$2.74
infonavit$8.96
$8.94
impuesto sobre nomina$4.60
$4.59
total final $270.48 $270.13
costo anual
$ 98,723.69 $ 98,598.92
costo por dia laborable
dias trabajados 353.85 353.40
costo por hora hombre
horas de trabajo 8 44.23 44.18
costo por hora hombre por numero de trabajadores
obrero 44.23 44.18
-
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Obrero Cuota del imss (cuota patronal)
procedimiento calculo costo hora hombre 10 aos 6 aos
concepto importe diario seguro enfermedad y maternidad
salario minimo $ 64.76 especie
$
15.09
$
15.09
salario nominal $ 138.08 cuota fija$13.21
$13.21
fondo de ahorro $ 17.95 excedente 3 SMGDF$-
$-
bono asistencia $ 13.81 pension$1.88
$1.88
bono puntualidad $ 20.71 dinero$1.25
$1.25
vales de despensa $ 6.90 total$16.35
$16.34
prima dominical $ 4.92 seguro invalidez y vida$3.13
$3.13
bono de 10 aos $ 0.86 seguro cesantia y vejez$3.13
$3.13
Dias extras $ 3.78 seguro de riesgo de trabajo $5.63 $5.62
Prima vacacional seguro de guarderias y prestaciones sociales
10 aos $ 2.30$1.79
$1.79
6 aos $ 2.01 seguro de retiro
Aguinaldo$3.58
$3.58
10 aos $ 12.11 infonavit
6 aos $ 12.11$8.96
$8.94
Otras retribuciones impuesto sobre nomina
uniformes $ 2.74 salario diario nominal$138.08
$138.08
Salario base de cotizacion fondo de ahorro$17.95
$17.95
salario nominal $ 138.08 Dias extras$3.78
$3.78
fondo de ahorro $ 17.95 uniformes$2.74
$2.74
Prima vacacional prima vacacional$2.30
$2.01
10 aos $ 2.30 aguinaldo$12.11
$12.11
6 aos $ 2.01 despensa$6.90
$6.90
Aguinaldo total
$
183.87
$
183.58
10 aos $ 12.11 total final$4.60
$4.59
6 aos $ 12.11 costo diario
Salario base de cotizacion Total salario diario nominal$138.08
$138.08
10 aos $ 179.14 fondo de ahorro$17.95
$17.95
6 aos $ 178.85 bono de puntualidad$20.71
$20.71
-
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dias extras
$3.78
$3.78
despensa$6.90
$6.90
exedente 5 aos $ - bono de asistencia$13.81
$13.81
exedente 2 aos $ - prima vacacional$2.30
$2.01
prima dominical$4.92
$4.92
aguinaldo$12.11
$12.11
cuotas imss (SEM)$16.35
$16.34
cuota patronal IMSS (SIV)$3.13
$3.13
cuota patronal IMSS (SCEAV)$3.13
$3.13
cuota patronal IMSS (SRT)$5.63
$5.62
cuota patronal IMSS (SGRP)$1.79
$1.79
seguro de retiro
$
3.58
$
3.58
uniformes$2.74
$2.74
infonavit$8.96
$8.94
impuesto sobre nomina$4.60
$4.59
total final$270.48
$270.13
costo anual
$ 98,723.69 $ 98,598.92
costo por dia laborable
dias trabajados 353.85 353.40
costo por hora hombre
horas de trabajo 8 44.23 44.18costo por hora hombre por numero de trabajadores
obrero 44.23 44.18
Anlisis FODA
Anlisis Positivo Negativo
Interno Fuerzas Debilidades
1-Se cuenta con unequipo comprometidocon el proyecto.2.- previasinvestigacionesrespaldan la vialidaddel proyecto.3.- el personal se
1.- el equipo en sutotalidad es del reade ingeniera y carecede conocimientofinanciero2.- el equipo estconformado porestudiantes sin
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encuentra capacitadoen tcnicas para elaseguramiento de lacalidad del producto
experiencia laboral3.- el tiempo deproduccin es mstardado que el de latcnica tradicional
Externo Oportunidades Amenazas1.- existen apoyospara el desarrollo deproyectos a diferentesniveles2.- facilidad decomunicacin conproveedores ycompartir informacingracias a las redessociales3.- no hay
competenciaregistrada con elproducto que seofrece
1.- las grandesorganizaciones defertilizantes, con latcnica tradicionaltienen el control de lagran mayora delmercado2.- la poblacinagrcola cada vez esmenor en la regin3.- aumento en el
nmero decompetidores
Metas:
Convertir este proyecto en una empresa rentable con un producto de calidad empleando la
reutilizacin del agua
Generar conocimiento en la aplicacin de aguas residuales
Objetivos:
Establecernos como una pequea empresa con un mnimo de 4 proveedores y 5 clientes activos
en un lapso de 2 aos
Generar ingresos para satisfacer todos los gastos de la empresa
Certificar la empresa ante las diferentes normas para asegurar la calidad del producto
-
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Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial
DICIEMBRE, 2014 MXICO CLASIFICACIN INTERNACIONAL DE PRODUCTOS Y SERVICIOS PARA EL
REGISTRO DE LAS MARCAS, PARTE I 72 Clasificacin de Niza (10. edicin, versin 2015).
Clasificador de Niza
Lista de clases de productos con notas explicativas
CLASE 1
Productos qumicos para la industria, la ciencia y la fotografa, as como para la agricultura, la
horticultura y la silvicultura; resinas artificiales en bruto, materias plsticas en bruto; abonos para
el suelo; composiciones extintoras; preparaciones para templar y soldar metales; productos
qumicos para conservar alimentos; materias curtientes; adhesivos (pegamentos) para la industria.
Nota explicativa:
La clase 1 comprende principalmente los productos qumicos que se utilizan en la industria, la
ciencia y la agricultura, incluidos los que entran en la composicin de productos comprendidos en
otras clases.
Esta clase comprende en particular:
el compost y los abonos orgnicos;
la sal de conservacin que no sea para conservar alimentos;
ciertos aditivos destinados a la industria alimentaria (consltese la lista alfabtica de productos).
Esta clase no comprende en particular:
las resinas naturales en bruto (cl. 2);
los productos qumicos para las ciencias mdicas (cl. 5);
los fungicidas, los herbicidas y los productos para eliminar animales dainos (cl. 5);
los adhesivos (pegamentos) de papelera o para uso domstico (cl. 16);
la sal para conservar alimentos (cl. 30);
el pajote (cobertura de humus) (cl. 31).
-
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CLASE 7
Mquinas y mquinas herramientas; motores (excepto motores para vehculos terrestres);
acoplamientos y elementos de transmisin (excepto para vehculos terrestres); instrumentos
agrcolas que no sean accionados manualmente; incubadoras de huevos; distribuidores
automticos.
Nota explicativa:
La clase 7 comprende principalmente las mquinas, las mquinas herramientas y los motores.
Esta clase comprende en particular:
las partes de motores (de todo tipo);
las mquinas y aparatos elctricos de limpieza.
Esta clase no comprende en particular:
ciertas mquinas y mquinas herramientas especiales (consltese la lista alfabtica de
productos);
las herramientas e instrumentos de mano accionados manualmente (cl. 8);
los motores para vehculos terrestres (cl. 12)
Lista de clases de servicios con notas explicativas
CLASE 37
Servicios de construccin; servicios de reparacin; servicios de instalacin.
Nota explicativa
La clase 37 comprende principalmente los servicios prestados por empresarios o subcontratistas
para la construccin o fabricacin de edificios permanentes, as como los servicios prestados porpersonas u organizaciones que se encargan de restablecer el estado original de objetos o de
preservarlos sin alterar sus propiedades fsicas o qumicas.
Esta clase comprende en particular:
-
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los servicios relacionados con la construccin de edificios, carreteras, puentes, presas o lneas de
transmisin, as como los servicios de empresas especializadas en el campo de la construccin,
tales como las empresas de pintura, fontanera, instalacin de calefaccin o techado;
los servicios anexos a los servicios de construccin, tales como la inspeccin de proyectos de
construccin;
los servicios de construccin naval;
los servicios de alquiler de herramientas o de materiales de construccin;
los servicios de reparacin, a saber, los servicios que consisten en dejar en buen estado cualquier
objeto desgastado, daado, deteriorado o parcialmente destruido (reparacin de un edificio o de
cualquier objeto deteriorado respecto de su estado original);
los diversos servicios de reparacin, tales como los relacionados con la electricidad, el mobiliario,
los instrumentos y herramientas, etc.;
los servicios de conservacin para mantener el estado original de objetos sin alterar ninguna de
sus propiedades
Esta clase no comprende en particular:
los servicios de almacenamiento de mercancas, tales como prendas de vestir o vehculos (cl. 39);
los servicios relacionados con el teido de tejidos o prendas de vestir (cl. 40)
CLASE 40
Tratamiento de materiales.
Nota explicativa
La clase 40 comprende principalmente los servicios prestados en el marco del tratamiento o
transformacin mecnica o qumica de objetos o sustancias orgnicas o inorgnicas, no
comprendidos en otras clases. A efectos de clasificacin, la marca se considera marca de servicio
nicamente en los casos en que el tratamiento o la transformacin sean efectuados por cuenta de
terceros. Asimismo, la marca se considera marca de fbrica siempre que la persona que haya
tratado o transformado el objeto o la sustancia tambin se encargue de su comercializacin.
-
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Esta clase comprende en particular:
los servicios relacionados con la transformacin de un objeto o sustancia y cualquier tratamiento
que implique una modificacin de sus propiedades esenciales (por ejemplo, el teido de una
prenda de vestir); por lo tanto, los servicios de mantenimiento que impliquen tal modificacin se
clasificarn en la clase 40, a pesar de que suelan estar comprendidos en la clase 37 (por ejemplo,
el cromado del parachoques de un automvil);
los servicios de tratamiento de materiales que puedan intervenir en el proceso de fabricacin de
cualquier sustancia u objeto que no sea un edificio; por ejemplo, los servicios relacionados con el
corte, la conformacin, el pulido por abrasin o el revestimiento metlico.
Esta clase no comprende en particular:
los servicios de reparacin (cl. 37).