Download - I butlleti ESFMB-I.V
tots el nivells educatius, treballadors/es membres dels diferents sindicats, etc.
L’Escola Sindical de Fo-mació Melchor Botella, amb els sindicats que integren la Intersindical Valenciana, ha començat un nou camí en l’àmbit europeu. Aquest camí consisteix en la preparació d’una sèrie de projectes i/o progra-mes europeus, en què
participem tant com a lí-ders, com a partners/socis, etc. Des de les diferents ves-sants dels projectes; ela-boració, gestió, etc. Amb tot açò es pretén donar una nova dimensió internacional que incloga alumnat i professorat de
Nou butlletí?
Projectes europeus 2007/2013
La setmana del 21 al 27 d’abril de 2014, ence-tàrem aquesta trajectòria portant a cap un pro-jecte de mobilitat VETPRO (liderat per STEPV), que va consistir en una mobilitat de vint professors a Paredes (Portugal), a fi d’ob-tindre: • Coneixement del participant de les deman-des del mercat laboral en el sector de les TIC a Portugal, en concret en la regió del nord. Això implica el coneixement de les competèn-cies i qualificacions necessàries. • Coneixement de les pràctiques de treball en les empreses del sector de les TIC. • Una millor comprensió del sistema educatiu portuguès. • La col·laboració entre centres educatius d’Europa. • L’intercanvi d’experiències entre els partici-pants i els seus homòlegs portuguesos amb la finalitat de fomentar la col·laboració i les pràc-tiques docents innovadores. • La consciència de la dimensió europea entre els participants: Europa com a lloc de treball. • La promoció de projectes de mobilitat en els seus centres entre els participants. • L’adquisició i millora les seues competències
lingüístiques en portuguès i les interculturals.
BUTLLETÍ DE NOTÍCIES
Punts de interés
Introducció
Projectes euro-
peus
2007/2013
Projectes euro-
peus
2014/2020
Convenis i
acords
Notícies
col·laboradors
Formació
ESFMB
Primer Butlletí informatiu referent a la formació, convenis i projectes europeus NOVEMBRE 2014 BUTLLETÍ NÚM. 1
SEGONA REUNIÓ ENTRE CGTP-IV I ESFMB-Iv
S’ha celebrat a Sevilla la segona reunió amb el sindicat CGTP de Portugal per conti-
nuar la cooperació en diferents projectes europeus en matèries afins. En aquesta
reunió, van estar presents, juntament amb els responsables de ESFMB, els senyors
Fernando Mauricio, responsable de departament d’Internacional, i Hugo Dionisio,
director de l’Institut de CGTP-V.
Reunió Sevilla
CGTP-IV
arribar a Espanya a tra-vés de l’ECVET. La Melchor Botella va participar el dia 27 i 28 en les jornades celebrades a Madrid sobre la KA1, per l’Agència Nacional OAPEE.
A hores d’ara, s’està desenvolupant un projec-te de mobilitat (KA1) de 72 alumnes, amb sis insti-tuts de formació professi-onal, IES Serra Perenxi-sa, IES Dr. Lluís Simarro, IES Bernat Guinovart, IES Sant Vicent Ferrer, IES Ximen d’Urrea i IES Ser-pis, a quatre països (Itàlia, Portugal, el Regne Unit, Alemanya), en què els alumnes van fer una estada d’un mes, desen-volupant les pràctiques del seu grau, coneixent i aprenent l’idioma del país i la seua cultura, la qual cosa suposarà un enriqui-ment personal per a l’a-lumne triat. En aquesta mobilitat, els alumnes duran a terme
les pràctiques en empre-ses del país on estaran destinats durant un mes, i s’allotjaran en uns casos en residències i altres casos en habitatges fami-liars. Tindran un tutor d’empre-sa que certificarà les pràctiques, perquè les puguen convalidar en
Projectes europeus 2014/2020
Ka1. Mobilitat de les persones per motiu d’aprenentage.
KA2.Cooperation and Innovation for Good Practices
STEPV també és líder en un altre programa de Cooperation and Innovation for Good Practices (KA2). L’objectiu del programa del projecte YES2WORK és fo-mentar la cooperació entre els sistemes de formació professional i el món del tre-ball per a promoure la inclusió dels joves en el mercat laboral d’una manera efec-tiva en l’ús de mitjans socials i instruments basats en proveïment participatiu (crowdsourcing). Els països participants en aquest projecte són: Espanya, Alemanya, Itàlia, Portu-
gal.
NOVEMBRE 2014
KA2. Turquia
També es va a participar en dos projectes d’educació com a socis, dels quals ja estan en marxa les reunions preparatòries. El programa que, de moment, ha aprovat Europa d’aquests dos és Training Entre-preneurs in Connecting Generations and Supporting Successful Business Succes-sion Planning for micro-SMEs, de què és líder Turquia i en el qual participem com a socis en l'àrea de Formació. Els socis participants són: Turquia, Espanya, Alemanya, Bulgària, Grècia.
Jornades KA2,
3 i 4 novembre a Madrid
Jornades KA1
27 i 28 octubre a Madrid
Últims Convenis i acords signats
Col·laboracions: el Col·legio Hernández (Vilanova de Castelló)
L’associació multilateral Comenius Knowing me, knowing EU: learning
skills, old and new es compon d’escoles d’educació primària de Xipre, Espanya,
Escòcia , Irlanda , Anglaterra, Polònia i Romania amb estudiants d’edats compre-
ses entre 3 i 12 anys.
El projecte es basa fonamentalment en el desenvolupament d’habilitats
empresarials per al futur. Explorarem les professions tradi-
cionals, típiques de cada país associat i promourem el
desenvolupament de nous talents, que en farà, dels nos-
tres estudiants, ciutadans europeus actius amb iniciativa i
recursos.
Les competències que volem fomentar en el nostre projecte són :
- La comunicació en llengües estrangeres. Treballarem principalment en anglès,
però també oferirem una preparació lingüística en castellà, polonès, grec i roma-
nès.
- Consciència i expressió cultural. Volem aprendre més sobre altres cultures, paï-
sos i llengües a través de vídeos, música, tallers. Ens centrarem en el respecte a la
diferència i la riquesa de la diversitat europea. Alguns estudiants prendran part en
les mobilitats junt amb els seus professors.
- Sentit de la iniciativa i esperit emprenedor. Crearem l’empresa FUTURE (From Us
To yoU Reinventing Europe) amb sucursals en cada escola associada .
- Competències socials i cíviques . Aprendrem sobre els treballs en el passat a tra-
vés de figures aspiracionals locals i reflexionar sobre com poden influir en el mercat
de treball futur.
- Competència matemàtica i competències bàsiques en economia (estadístiques
sobre ocupació, divises, tipus de canvi, els conceptes de guanys/pèrdues, pressu-
postos...).
- Competència digital . En la comunicació amb els associats i en els productes re-
sultants de l’associació.
- Aprendre a aprendre. Metodologia participativa.
Pàgina 3 BUTLLETÍ DE NOTÍCIES
Filosofia per a xiquets
Bioblau
L’escola de Formació Melchor Botella, en la seua línia de col·laboració amb dife-rents entitats, acaba de signar convenis amb: • Conveni Filosofia per a Xiquets, amb el qual ha col·laborat en la XXVI Trobada Internacional de Filosofia per a Xiquets i amb què hi ha previstes diferents jorna-des i cursos • Conveni transnacional amb ISDEM, Institut Salvadoreño de Desarrollo Munici-pal, per a la realització de formació presencial i en línia dels empleats públics d’aquest país. • Conveni amb Bioblau, Associació Grup d’Estudiants de Biologia Marina Bi-oblau, de la Universitat de València. • Acord amb en el sindicat STEI (illes Balears), per a compartir i ampliar plans de formació en línia per a la nostra afiliació i empleats públics. Igualment acord amb STEI, STEPV i ESFMB per a participar amb la cooperació internacional en la formació en línia i presencial amb Guatemala i el Perú.
ISDEM
Presentació del mig-
metratge “Rosa obs-
cur”
Teatre Ideal de Vilano-
va de Castelló
L’Escola Sindical de Formació Melchor
Botella (ESFMB), escola de la INTER-
SINDICAL VALENCIANA desenvolu-
pa diversos plans de formació, segons
els interessos dels sindicats inte-
grants.
Actualment, estan en desenvolupa-
ment els següents:
1. Pla de formació específic per a
STEPV: educadors i educadores tant
de la pública com de la concertada.
Veient la necessitat de formació per
als alumnes que acaben Magisteri i es
preparen per a les oposicions, se’ls ha
dissenyat una sèrie de cursos certifi-
cats per la Universitat de València.
Els professors en activitat o interins en
borsa, obtenen la certificació de la
Conselleria d’Educació.
També es disposa de tota la formació
en línia de STEI.
2. Pla de formació AFEDAP: És for-
mació per a empleats públics, comuni-
taris, nacionals i funcionaris que
desenvolupen formació en institucions
estrangeres. Aquest pla de formació
engloba un nombre de cursos que es-
tan certificats per l’INAP i són gratuïts.
3. Oferta formativa d’oposicions:
Actualment l’escola té en marxa la
preparació d’oposicions a Policia Local
a càrrec de professors de STAS
(sindicat d’administració pública), un curs
per a la preparació de les proves d’opo-
sició a magisteri, impartit per professors
de STEPV (ensenyament) i un altre per a
la preparació de les proves a agents me-
diambientals.
4. Una altra oferta formativa: A banda
de les ofertes esmentades, ESFMB tam-
bé imparteix cursos com ara:
Curs d’anglés. Preparació de les
proves oficials de l’Escola
Oficial de Idiomes.
Curs de vigilant de seguretat
privada. Curs preparatori per
a aquelles persones que
volen accedir a les proves
de vigilant de seguretat pri-
vada que convoca l’estat tots
els anys.
Cursos específics d’interés de
cada sindicat: drets i deures
dels representants sindicals
(STICS).
Jornada continuada (STEPV)
Cursos Informàtica.
Tota la informació i la relació de cursos,
així com la matrícula als mateixos, pots
trobar-la en:
www.escolasindical.org
FORMACIÓ DE L’ESCOLA SINDICAL FORMACIÓ MELCHOR BOTELLA
PLANS DE FORMACIÓ NOVEMBRE 2014
Escola sindical de la
tardor. STEPV. Enguera
(València)
NOVA APLICACIÓ DE L’ESFMB PER A ANDROID
Encara que l’aplicació es troba en proves, si escanegeu
el Codi QR adjunt, podreu accedir al contingut de l’aplica-
ció, amb la informació de l’ESFMB.
Adreça:
C/Juan de Mena, 18, baixos
46008 València
Telèfon: (+34) 963 919 147
Fax: (+34) 963 382 824
Adreça electònica: [email protected]
PER DIGNITAT
VOTA STEPV
ESCOLA SINDICAL DE FORMACIO MELCHOR
BOTELLA
www.escolasindical.org
SI EL TEU CENTRE ESTÀ INTERESSAT A PAR-
TICIPAR EN PROJECTES EUROPEUS, ET POTS
ADREÇAR A:
Escola Sindical de Formació Melchor Botella en: [email protected]