© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.
Pasi KarttunenPääluottamusmiesHyvinkää
07.04.20231 Pääluottamusmies Pasi Karttunen
AEL Helsinki 28.3.2014
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.07.04.2023Pääluottamusmies Pasi Karttunen 2
YRITYKSEN HISTORIA
Laajentuminen kehittyville
markkinoille
1910-luku
1930-luku
1940-luku
1950-luku
1960-luku
1970-luku
1980-luku
1990-luku
2000-lukuTuotanto alkaa
Sähköisten nostinten kehittely
Toiminnanlaajentaminen Hyvinkäälle
Satamanostureiden tuotanto alkaa
Huoltostrategianmäärittäminen
Kappaletavaran käsittely alkaa
LaajentuminenAmerikkaan
Itsenäinen yritys
Kiinan markkinoille,trukkiliiketoiminnan
laajentuminen2010
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.07.04.2023Pääluottamusmies Pasi Karttunen 3
KONECRANES NUMEROINALAITTEET
60 %LIIKEVAIHDOSTA
KUNNOSSAPITO
40 %LIIKEVAIHDOSTA
TOIMINTOJA LÄHES
50MAASSA
600TOIMIPISTETTÄ
ERI PUOLILLA MAAILMAA
11 800 TYÖNTEKIJÄÄ
2 100 M€ LIIKEVAIHTO VUONNA 2013
HUOLTOSOPIMUKSET KATTAVAT YLI
430 000 ERI VALMISTAJIEN
LAITETTA
YLI
5 000KUNNOSSAPIDON
ETÄYHTEYTTÄ
1,75MILJOONAA
HUOLTOKÄYNTIÄ VUOSITTAIN
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.07.04.2023Pääluottamusmies Pasi Karttunen 4
NÄYTTÖ VAHVASTA KASVUSTA
12 % VUOTUINEN KASVU8 % ORGAANINEN KASVU
Liikevaihto Yritysostot
2004
2005
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
0
500
1000
1500
2000
2500
MEUR
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.
TUOTTEET JA PALVELUT
07.04.2023Pääluottamusmies Pasi Karttunen 5
TYÖPISTE-NOSTOJÄRJESTELMÄT
KENTTÄNOSTURIT
KONTTIKUROTTAJAT
TEOLLISUUSNOSTURIT – TUOTTEET
KONTTILUKIT
HAARUKKATRUKIT
TEOLLISUUSNOSTURIT – RATKAISUT
SATAMANOSTURIT
KATTAVA KUNNOSSAPITO
YDINVOIMALANOSTURIT
TELAKOIDEN PUKKINOSTURIT
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.
• Tervetuloa taloon – perehdytys päivä - Kaksi kertaa vuodessa
• Kesätyöntekijöille oma perehdytys päivä - Kesätyön palautekysely
• Vuokratyöntekijöille oma materiaali
• Uusi perehdytysohje
Perehdyttäminen
07.04.20236 Pääluottamusmies Pasi Karttunen
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.07.04.20237 © 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.
Valitaan yleensä vanhempi työntekijä joka opastaa
– Käy läpi turvalliset ja oikeat työtavat– Huolehtii käytännön asioiden opettamisesta– Maksetaan hieman erillistä korvausta
Käytännön perehdyttäminen
Pääluottamusmies Pasi Karttunen
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.07.04.20238 © 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.
• Erittäin tärkeä asia työantajalle ja työntekijöille
• Kesätyöntekijöitä ja opiskelijoita myös huonona aikana
• Työantaja voi varata parhaat opiskelijat
• Halutaan turvata työvoiman saatavuus
Yhteistyö oppilaitosten kanssa
Pääluottamusmies Pasi Karttunen
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.07.04.20239 © 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.
• Joutuu miettimään tekemisiään• Vaihtelua arkiseen työntekoon•Mahdollisuus toimia nuorten kanssa• Kehittää myös omaa tapaa tehdä töitä
Hyvät puolet
Pääluottamusmies Pasi Karttunen
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.07.04.202310 © 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.
• Ajan käytön jakaminen• Arvostuksen puute• Vaikutus palkkaan pieni• Lisää työtä ja vastuuta
Huonot puolet
Pääluottamusmies Pasi Karttunen
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.07.04.202311 © 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.
Kysymyksiä ?
Pääluottamusmies Pasi Karttunen
© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.© 2014 Konecranes. Kaikki oikeudet pidätetään.
KIITOS
07.04.2023Pääluottamusmies Pasi Karttunen 12