PEMERINTAH KABUPATEN GRESIK
BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN, PENELITIAN DAN
PENGEMBANGAN (BAPPEDA)
Jl. Dr. Wahidin Sudirohusodo No. 245 Telp. 3952825 – 30 psw. 309. 3952812
G R E S I K
KEPUTUSAN KEPALA BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN, PENELITIAN
DAN PENGEMBANGAN
NOMOR : 050/02/437.17/ 2017
TENTANG
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN, PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN
KABUPATEN GRESIK
KEPALA BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN, PENELITIAN DAN
PENGEMBANGAN,
Menimbang : a. bahwa untuk mengukur kinerja di lingkungan Badan
Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan
Pengembangan, diperlukan alat ukur berupa Indikator
Kinerja Individu;
b. bahwa sehubungan dengan maksud tersebut pada huruf
a, perlu menetapkan Indikator Kinerja Individu Badan
Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan
Pengembangan Kabupaten Gresik.
Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2011 tentang
Pembentukan Peraturan Perundang-undangan (Lembaran
Negara Tahun 2011 Nomor 82, Tambahan Lembaran
Negara Nomor 5234);
2. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang
Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Tahun 2014
Nomor 244, Tambahan Lembaran Negara Nomor 5587);
3. Peraturan Pemerintah Nomor 39 Tahun 2006 tentang Tata
Cara Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana
Pembangunan (Lembaran Negara Tahun 2006 Nomor 96,
Tambahan Lembaran Negara Nomor 4663);
4. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2006 tentang
Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah
(Lembaran Negara Tahun 2006 Nomor 25, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 4614);
5. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur
Negara Nomor PER/09/M.PAN/5/2007 tentang Pedoman
Umum Penetapan Indikator Kinerja Utama di Lingkungan
Instansi Pemerintah;
6. Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 29 Tahun
2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi
Pemerintah;
7. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur
Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014
tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan
Kinerja dan Tata Cara Reviu Atas Laporan Kinerja;
8. Peraturan Daerah Kabupaten Gresik Nomor 9 Tahun 2016
tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah
Tahun 2016-2021;
9. Peraturan Daerah Kabupaten Gresik Nomor 12 Tahun
2016 tentang Pembentukan Perangkat Daerah Kabupaten
Gresik;
10. Peraturan Bupati Gresik Nomor 73 Tahun 2016 tentang
Perubahan Atas Peraturan Bupati Gresik Nomor 32
Tahun 2013 tentang Indikator Kinerja Utama Kabupaten
Gresik;
11. Peraturan Kepala Badan Perencanaan Pembangunan
Penelitian dan Pengembangan Nomor 01 Tahun 2018
tentang Rencana Strategis Badan Perencanaan
Pembangunan Penelitian dan Pengembangan Kabupaten
Gresik.
MEMUTUSKAN:
Menetapkan,
KESATU : Indikator Kinerja Utama Badan Perencanaan Pembangunan,
Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik sebagaimana
tersebut dalam Lampiran I
KEDUA : Indikator Kinerja Individu masing – masing Bidang di
lingkungan Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian
dan Pengembangan Kabupaten Gresik sebagaimana tersebut
dalam Lampiran II
KETIGA : Indikator Kinerja Individu sebagaimana dimaksud dalam
Diktum KEDUA, bertujuan untuk:
a. Memberikan informasi kinerja yang penting dan
diperlukan dalam menyelenggarakan manajemen kinerja
organisasi;
b. Mengukur keberhasilan pencapaian suatu tujuan dan
sasaran strategis yang digunakan untuk perbaikan kinerja
dan peningkatan akuntabilitas kinerja organisasi.
KEEMPAT : Indikator Kinerja Utama dan Indikator Kinerja Individu Badan
Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan
Kabupaten Gresik dimanfaatkan untuk:
a. Perencanaan Strategis Badan Perencanaan Pembangunan,
Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik;
b. Perencanaan Tahunan Badan Perencanaan Pembangunan,
Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik;
c. Penyusunan Dokumen Perjanjian Kinerja Badan
Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan
Kabupaten Gresik;
d. Pelaporan Kinerja Badan Perencanaan Pembangunan,
Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik;
e. Evaluasi Kinerja Badan Perencanaan Pembangunan,
Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik.
f. Pemantauan dan Pengendalian Kinerja Pelaksanaan
Program dan Kegiatan.
KELIMA : a. Keputusan ini mulai berlaku pada tanggal diundangkan.
b. Apabila di kemudian hari ternyata terdapat kekeliruan
dalam penetapan ini, maka akan diubah dan dibetulkan
sebagaimana mestinya.
Ditetapkan di : Gresik
Pada tanggal : Januari 2018
KEPALA BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN,
PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH KABUPATEN GRESIK
Ir. TUGAS HUSNI SYARWANTO, MMT
Pembina Utama Muda NIP. 19580519 198502 1 002
LAMPIRAN I : KEPUTUSAN KEPALA BAPPEDA KABUPATEN GRESIK NOMOR : 050/ /437.71/2017 TANGGAL :
INDIKATOR KINERJA UTAMA
JABATAN : Kepala Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian Dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : Membantu Bupati dalam Merumuskan Kebijakan Teknis dan Melaksanakan Pengkoordinasian Proses Penyusunan
Kebijakan di Bidang Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Daerah.
FUNGSI : a. Pengkoordinasian Penyusunan Kebijakan Teknis Operasional Perencanaan Pembangunan, Penelitian Dan
Pengembangan;
b. Pengkoordinasian pelaksanaan kebijakan teknis operasional perencanaan pembangunan, penelitian dan
pengembangan;
c. Pengkoordinasian evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kebijakan teknis operasional perencanaan pembangunan,
penelitian dan pengembangan;
d. Pengkoordinasian pelaksanaan penyusunan dokumen perencanaan pembangunan daerah;
e. Pengkoordinasian pelaksanaan pengendalian, evaluasi, dan pelaporan perencanaan pembangunan, penelitian dan
pengembangan;
f. Pengkoordinasian pelaksanaan fasilitasi penelitian, pengembangan dan inovasi daerah;
g. Pengkoordinasian pelaksanaan pembinaan dan fasilitasi penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat
daerah;
h. Pengkoordinasian penyelenggaraan sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi perencanaan pembangunan daerah;
i. Penyampaian hasil penelitian dan pengembangan sebagai rekomendasi regulasi dan kebijakan kepada bupati dan
perangkat daerah;
j. Pemberian rekomendasi izin penelitian; dan
k. Pelaksanaan tugas dinas lain yang diberikan oleh bupati sesuai dengan bidang tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Mewujudkan
keselarasan perencanaan
pembangunan
melalui
peningkatan
kualitas dokumen
perencanaan
pembangunan
daerah
Persentase Dokumen Renja
Kualitas Baik
Jumlah dokumen renja SKPD yang ditetapkan dengan kualitas
baik dibagi Jumlah Perangkat Daerah yang dibentuk sesuai Perda
dikali 100%.
Dokumen Renja Kualitas Baik diukur berdasarkan;
1. Ketepatan Waktu (10) 2. Keselarasan terhadap Renstra (25) 3. Prioritas Pembangunan yang diakomodasi; (40) 4. Kesesuaian penyajian substansi dengan Pedoman (25)
Nilai Baik = >76
RPJMD
RKPD
Renstra
Renja
Persentase Dokumen Renstra
Kualitas Baik
Jumlah dokumen renja SKPD yang ditetapkan dengan kualitas
baik dibagi Jumlah Perangkat Daerah yang dibentuk sesuai Perda
dikali 100%.
Dokumen Renstra Kualitas Baik diukur berdasarkan;
1. Ketepatan Waktu (10) 2. Keselarasan terhadap Renstra (25) 3. Prioritas Pembangunan yang diakomodasi; (40) 4. Kesesuaian penyajian substansi dengan Pedoman (25)
Nilai Baik = >76
RPJMD
RKPD
Renstra
Renja
Persentase Keselerasan
Program Pembangunan RKPD
terhadap RPJMD
Jumlah program RKPD yang selaras dengan RPJMD pada tahun n
dibagi Jumlah seluruh Program RPJMD pada tahun n
Selaras diukur dari kesamaan nomenklatur Program
RPJMD
RKPD
Menguatkan
keberlanjutan
dan kebermanfaatan
perencanaan
pembangunan
inklusif serta
komprehensif.
Persentase Usulan
Musrenbang yang
diakomodasi dalam RKPD
Jumlah usulan kegiatan Musrenbang yang diakomodir dalam
RKPD dibagi Jumlah usulan prioritas kegiatan pada musrenbang
dikali 100%
Musrenbang meliputi :
1. Musrenbang Desa/Kelurahan 2. Musrenbang Kecamatan
3. Forum SKPD
4. Musrenbang Kebupaten
RKPD
BA Musrenbang
e-Planning
Persentase Capaian Sasaran
Pembangunan RPJMD dengan
nilai minimal 76
Jumlah capaian sasaran RPJMD dengan nilai minimal 76% dibagi
Jumlah seluruh Sasaran RPJMD dikali 100%
RPJMD
RKPD
LKPJ
LAKIP LPPD
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Meningkatkan
kualitas
perencanaan
pembangunan
melalui penguatan
penelitian dan
pengembangan
yang inovatif.
Pertumbuhan Inovasi Daerah
Jumlah Inovasi Daerah Tahun n dikurangi n (0) dibagi Jumlah
Inovasi Daerah Tahun n (0) dikalikan 100%
Jumlah inovasi daerah dihitung berdasarkan jumlah inovasi yang
dihasilkan oleh Perangkat Daerah dan dicatat dalam Sistem
Inovasi Pelayanan Publik Kemenpan atau mendapat apresiasi dari
instansi/lembaga lain.
Sistem Inovasi
Pelayanan Publik
LKPJ
KEPALA BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN, PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH
KABUPATEN GRESIK
Ir. TUGAS HUSNI SYARWANTO, MMT Pembina Utama Muda
NIP. 19580519 198502 1 002
LAMPIRAN I : KEPUTUSAN KEPALA BAPPEDA KABUPATEN GRESIK NOMOR : 050/ /437.71/2017 TANGGAL :
ESELON III
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Sekretaris Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : Memberikan pelayanan dan pengelolaan administrasi umum, tata usaha, kearsipan, kepegawaian, keuangan dan
perlengkapan serta pengkoordinasian penyusunan rencana program, evaluasi dan pelaporan.
FUNGSI : a. Pengkoordinasian penyusunan rencana program dan kegiatan Bappeda;
b. Pelayanan administrasi umum, ketatausahaan, kearsipan dan dokumentasi dalam rangka menunjang kelancaran
pelaksanaan tugas Bappeda;
c. Pengelolaan administrasi keuangan Bappeda;
d. Pengelolaan administrasi kepegawaian, rumah tangga, perlengkapan dan inventaris kantor bappeda;
e. Fasilitasi penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah;
f. Fasilitasi penyusunan dokumen perencanaan, pengendalian dan evaluasi rencana pembangunan daerah;
g. Pengkoordinasian dan penyusunan laporan hasil pelaksanaan program dan kegiatan Bappeda; dan
h. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala badan sesuai dengan bidang tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya fasilitasi,
koordinasi, sinkronisasi, monitoring, dan evaluasi
perencanaan pembangunan
secara partisipatif didukung
data pembangunan berkualitas.
Persentase Pelaksanaan Musrenbang
Forum SKPD sesuai Petunjuk Teknis
Berita Acara Forum SKPD
Musrenbang
Kabupaten
Persentase Capaian Program
Pembangunan RPJMD dengan nilai
minimal 76
RPJMD
RKPD
LKPJ
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Bidang Sosial Budaya dan Pemerintahan Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan
Kabupaten Gresik
TUGAS : Melaksanakan sebagian tugas Kepala Badan dalam mengkoordinasikan perumusan kebijakan di bidang sosial budaya dan
pemerintahan.
FUNGSI : a. Penyusunan perencanaan program dan kegiatan bidang sosial budaya dan pemerintahan;
b. Pelaksanaan program dan kegiatan bidang sosial budaya dan pemerintahan;
c. Evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan bidang sosial budaya dan pemerintahan;
d. Penyusunan petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup bidang sosial budaya dan
pemerintahan;
e. Penyusunan rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup bidang sosial budaya dan pemerintahan;
f. Pelaksanaan pengkoordinasian, pengendalian dan evaluasi rencana pembangunan daerah lingkup bidang sosial budaya dan
pemerintahan;
g. Pelaksanaan pengkoordinasian sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan lingkup
bidang sosial budaya dan pemerintahan; h. Pembinaan teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat
daerah lingkup bidang sosial budaya dan pemerintahan;
h. Pembinaan teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup bidang sosial budaya dan
pemerintahan;
i. Pelaksanaan verifikasi rancangan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup bidang sosial budaya dan
pemerintahan; dan
j. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala badan sesuai dengan bidang tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya fasilitasi, koordinasi, sinkronisasi, monitoring, dan evaluasi perencanaan pembangunan Kemasyarakatan Sosial Budaya
Persentase keselarasan Perencanaan
Pembangunan Lingkup Bidang Sosial
Budaya dan Pemerintahan
RPJMD RKPD Renstra Renja
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Bidang Perekonomian, Pendanaan dan Investasi Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan
Kabupaten Gresik
TUGAS : Melaksanakan sebagian tugas Kepala Badan dalam mengkoordinasikan perumusan kebijakan perencanaan di bidang
perekonomian Pendanaan dan Investasi.
FUNGSI : a. Penyusunan perencanaan program dan kegiatan bidang perekonomian, pendanaan dan investasi;
b. Pelaksanaan program dan kegiatan bidang perekonomian, pendanaan dan investasi;
c. Evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan bidang perekonomian, pendanaan dan investasi;
d. Penyusunan petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup bidang perekonomian,
pendanaan dan investasi;
e. Penyusunan rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup bidang perekonomian, pendanaan dan
investasi;
f. Pelaksanaan pengkoordinasian, pengendalian dan evaluasi rencana pembangunan daerah lingkup bidang
perekonomian, pendanaan dan investasi;
g. Pelaksanaan pengkoordinasian sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan
lingkup bidang perekonomian, pendanaan dan investasi;
h. Pembinaan teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup bidang perekonomian,
pendanaan dan investasi;
i. Pelaksanaan verifikasi rancangan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup bidang
perekonomian, pendanaan dan investasi; dan
j. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala badan sesuai dengan bidang tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya fasilitasi, koordinasi, sinkronisasi,
monitoring, dan evaluasi
perencanaan pembangunan
ekonomi
Persentase Keselarasan Perencanaan
Pembangunan Lingkup Bidang Ekonomi
RPJMD RKPD Renstra Renja
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Bidang Pengembangan Wilayah, Infrastruktur dan Lingkungan Hidup Badan Perencanaan Pembangunan,
Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : Melaksanakan sebagian tugas Kepala Badan dalam mengkoordinasikan perumusan kebijakan di bidang Pengembangan
wilayah, Infrastruktur dan Lingkungan Hidup.
FUNGSI : a. Penyusunan perencanaan program dan kegiatan bidang pengembangan wilayah, infrastruktur dan lingkungan hidup;
b. Pelaksanaan program dan kegiatan bidang pengembangan wilayah, infrastruktur dan lingkungan hidup;
c. Evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan bidang pengembangan wilayah, infrastruktur dan lingkungan hidup;
d. Penyusunan petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup bidang pengembangan
wilayah, infrastruktur dan lingkungan hidup;
e. Penyusunan rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup bidang pengembangan wilayah,
infrastruktur dan lingkungan hidup;
f. Pelaksanaan koordinasi, pengendalian dan evaluasi rencana pembangunan daerah lingkup bidang pengembangan
wilayah, infrastruktur dan lingkungan hidup;
g. Pelaksanaan koordinasi, sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan lingkup
bidang pengembangan wilayah, infrastruktur dan lingkungan hidup;
h. Pembinaan teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup bidang pengembangan
wilayah, infrastruktur dan lingkungan hidup;
i. Pelaksanaan verifikasi rancangan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup bidang pengembangan
wilayah, infrastruktur dan lingkungan hidup; dan
j. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala badan sesuai dengan bidang tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya fasilitasi,
koordinasi, sinkronisasi,
monitoring, dan evaluasi
perencanaan pembangunan
Pengembangan Wilayah,
Infrastruktur dan LH
Persentase Keselarasan Perencanaan
Pembangunan Lingkup Bidang
Pengembangan Wilayah, Infrastruktur
dan Lingkungan Hidup
RPJMD
RKPD
Renstra
Renja
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Bidang Penelitian dan Pengembangan Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten
Gresik
TUGAS : Melaksanakan sebagian tugas Kepala Badan dalam mengkoordinasikan perumusan kebijakan di bidang penelitian dan
pengembangan.
FUNGSI : a. Penyusunan program dan kegiatan bidang Penelitian dan Pengembangan;
b. Pelaksanaan program dan kegiatan Bidang Penelitian dan Pengembangan;
c. Evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan Penelitian dan Pengembangan;
d. Pelaksanaan penyusunan petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan kelitbangan utama, kelitbangan pendukung dan
data perencanaan kelitbangan;
e. Pelaksanaan Sinkronisasi, Sinergitas, Harmonisasi data kelitbangan dan perencanaan kelitbangan;
f. Pelaksanaan pembinaan, fasilitasi data perencanaan dan kelitbangan;
g. Pelaksanaan pemantauan, evaluasi, dan pelaporan pelaksanaan kelitbangan serta data perencanaan dan kelitbangan;
h. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Badan sesuai dengan bidang tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya fasilitasi,
koordinasi, sinkronisasi,
monitoring, dan evaluasi Penelitian dan Pengembangan
secara berkelanjutan dalam
rangka mendukung penguatan
inovasi daerah.
Persentase Kajian Penelitian dan
Pengembangan yang ditindaklanjuti
Jumlah data yang tersedia dibagi
Jumlah data yang dibutuhkan dalam
SIPD dikalikan 100%
RPJMD
RKPD
LKPJ SIPD
Persentase Ketersediaan Data
Perencanaan Pembangunan
Jumlah Kajian yang ditindaklanjuti
dibagi jumlah kajian yang dihasilkan
dikalikan 100%
Laporan
Monitoring
Evaluasi Litbang
LAMPIRAN I : KEPUTUSAN KEPALA BAPPEDA KABUPATEN GRESIK NOMOR : 050/ /437.71/2017 TANGGAL :
ESELON IV
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbagian Umum dan Kepegawaian Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten
Gresik
TUGAS : a. Melaksanakan pelayanan administrasi umum dan ketatausahaan;
b. Mengelola tertib administrasi perkantoran dan kearsipan;
c. Menyusun agenda kegiatan pimpinan dan keprotokolan;
d. Melaksanakan urusan rumah tangga, keamanan kantor dan mempersiapkan sarana prasarana kantor;
e. Melaksanakan pengelolaan administrasi keuangan dan perjalanan dinas lingkup BAPPEDA;
f. Melaksanakan pengadaan, perawatan inventaris kantor;
g. Melaksanakan pelayanan administrasi kepegawaian, disiplin pegawai dan pengembangan kompetensi pegawai;
h. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh sekretaris sesuai dengan bidang tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terlaksananya Penyediaan
Barang Cetakan Dan
Penggandaan
Jumlah Ketersediaan Kebutuhan Cetak
dan Penggandaan Cukup Jelas
Renstra
Renja
Lakip
Terwujudnya Penyediaan Bahan Bacaan Dan Peraturan
Perundang-Undangan
Jumlah Jenis Surat Kabar Cukup Jelas
Renstra Renja
Lakip
Tersedianya Penyediaan Makan
Dan Minuman
Persentase terfasilitasinya kebutuhan
makanan dan Minuman dalam 1 Tahun Cukup Jelas
Renstra
Renja
Lakip
Terlaksananya Rapat-Rapat Koordinasi Dan Konsultasi
Persentase Fasilitasi terhadap
terlaksananya koordinasi dan konsultansi
Cukup Jelas Renstra
Renja Lakip
Tersedianya Jasa Administrasi
Kantor
Jumlah tenaga admnistrasi keuangan,
administrasi barang Milik Daerah dan Cukup Jelas Renstra
Renja
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Administrasi Kantor Lakip
Tersedianya Jasa Operasional
Kantor
Jumlah Tenaga Kebersihan dan rekening
Telepon Cukup Jelas
Renstra
Renja
Lakip
Terwujudnya Pengadaan
Peralatan/Perlengkapan Kantor/Rumah Tangga
Tersedianya kebutuhan peralatan dan
perlengkapan kantor Cukup Jelas
Renstra
Renja Lakip
Terwujudnya Pemeliharaan
Rutin/Berkala Kendaraan
Jabatan/Dinas/Operasional
Jumlah Kendaraan dinas yang perlu
pemeliharaan Cukup Jelas
Renstra
Renja
Lakip
Terwujudnya Pemeliharaan
Rutin/Berkala Peralatan/
Perlengkapan Kantor/Rumah
Tangga
Jumlah Peralatan dan Perlengkapan
kantor perlu pemeliharaan Cukup Jelas
Renstra
Renja
Lakip
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbagian Program dan Pelaporan Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : a. Melaksanakan penyusunan rencana strategis BAPPEDA:
b. Melaksanakan penyusunan rencana kegiatan tahunan BAPPEDA;
c. Melaksanakan verifikasi internal usulan perencanaan program dan kegiatan;
d. Melaksanakan monitoring dan evaluasi pelaksanaan kegiatan BAPPEDA;
e. Mengumpulkan dan menganalisa data hasil pelaksanaan program dan kegiatan BAPPEDA;
f. Mengkoordinasikan penyusunan laporan pelaksanaan program dan kegiatan BAPPEDA;
g. Melaksanakan inventarisasi pengendalian dan evaluasi rencana pembangunan daerah; dan
h. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Sekretaris sesuai dengan bidang tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Tersusunnya Rancangan
Rencana Kerja Pembangunan
Daerah
Jumlah Dokumen RKPD Tahun 2019, Cukup Jelas RKPD
Jumlah Dokumen RKPD Perubahan Tahun 2018
Cukup Jelas RKPD
Terselenggaranya Musyawarah
Perencanaan Dan
Pembangunan Rencana Kerja
Pembangunan Daerah
Jumlah 4 Tahapan Musrenbang RKPD
2018 yang dilaksanakan
Jumlah Pelaksanaan Tahapan
Musrenbang meliputi Musrenbang
Kecamatan, Forum SKPD dan
Musrenbang Kabupaten
Berita Acara
Musrenbang
Terwujudnya Koordinasi
Penyusunan Laporan
Keterangan Pertanggungjawaban
Jumlah Buku Laporan Keterangan
Pertanggung Jawaban Bupati Akhir Tahun Anggaran 2017
Jumlah ketercapaian indikator Tujuan,
sasaran dan program atas pelaksanaan Kinerja Tahun sebelumnya
LKPJ
Terwujudnya Monitoring,
Evaluasi Dan Pelaporan
Pelaksanaan Rencana
Pembangunan Daerah
Jumlah Buku Monitoring, Evaluasi dan
Pelaporan Pelaksanaan Rencana
Pembangunan Daerah
Jumlah Ketersediaan Buku Monitoring,
Evaluasi dan Pelaporan Pelaksanaan
RencanaPembangunan Daerah
Laporan
Monitorung
Evaluasi
Terwujudnya Monitoring
Evaluasi Dan Pelaporan Kinerja Penyelenggaraan Dana
Anggaran Pendapatan Dan
Belanja Negara
Jumlah Buku Laporan Evaluasi Penyelenggaraan Dana APBN
Jumlah Ketersediaan Buku Laporan Evaluasi Penyelenggaraan Dana APBN
Laporan Monitorung
Evaluasi
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terlaksananya Fasilitasi Dan
Koordinasi Penyusunan
Integrated Development Plan
Dan Sinkronisasi Perencanaan
Stretegis Terhadap Perencanaan Operasional
Jumlah Lingkup Perencanaan Strategis
Jumlah Fasilitasi Dan Koordinasi
Penyusunan Integrated Development
Plan Dan Sinkronisasi Perencanaan
Stretegis Terhadap Perencanaan
Operasional Lingkup SKPD se- Kabupaten Gresik
RPJMD
RKPD
RENSTRA
RENJA
Tersusunnya Grand Design
Daskboard Gresik Inclusive
Decision Support System
(GIDSS)
Jumlah Buku Pedoman GIDSS Jumlah Buku Pedoman pembangunan
aplikasi GIDSS
RPJMD
RKPD
Fasilitasi Dan Advokasi Regulasi Penunjang, Penyusunan Dan
Evaluasi Pelaksanaan
Perencanaan Pembangunan
Daerah
Jumlah Cakupan Planning Clinic per
Tahun
Jumlah dokumen Renja Bappeda
Jumlah Dokumen Lakip Bappeda Jumlah Dokumen Akip Bappeda
Jumlah Dokumen LKJiP Bappeda
Jumlah Pelaksanaan Forum SKPD
Bappeda
RPJMD RKPD
RENSTRA
RENJA
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Kesejahteraan Rakyat, Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten
Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan subbidang kesejahteraan rakyat;
b. Menyusun perencanaan program dan kegiatan subbidang kesejahteraan rakyat;
c. Melaksanakan program dan kegiatan subbidang kesejahteraan rakyat;
d. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan subbidang kesejahteraan rakyat;
e. Melakukan pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan lingkup subbidang kesejahteraan rakyat meliputi
urusan : kesehatan, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pengendalian penduduk dan keluarga berencana,
pemberdayaan masyarakat dan desa, tenaga kerja, transmigrasi;
f. Menyusun petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup subbidang kesejahteraan rakyat;
g. Menyusun rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup subbidang kesejahteraan rakyat;
h. Melaksanakan koordinasi sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan lingkup
subbidang kesejahteraan rakyat;
i. Melaksanakan verifikasi rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang kesejahteraan rakyat;
j. Membina teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang kesejahteraan rakyat;
dan
k. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang sosial budaya dan pemerintahan sesuai bidang
tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Tercapainya Keselarasan
Perencanaan Pembangunan
Sosial Budaya
Jumlah Buku Laporan Program
Penanggulangan Kemiskinan Daerah
(LP2KD) Kabupaten Gresik
Cukup Jelas Bappeda
Tercapainya Keselarasan Perencanaan Pembangunan
Sosial Budaya
1. Jumlah indikator data penunjang perencanaan pembangunan berbasis
penanggulangan kemiskinan yang
valid, reliable, relevan, objective dan
up to date serta berkesinambungan
Cukup Jelas Bappeda
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
2. Jumlah peserta yang mengikuti
Deseminasi Data MDG’s dan
Pelatihan Data SDG’s
Cukup Jelas Bappeda
Terwujudnya Keselarasan
Perencanaan Pembangunan
Sosial Budaya
Jumlah SKPD yang menyusun dokumen
analisis Responsif Gender Perencanaan
dan Penganggaran yang Responsif Gender dan Anak
Cukup Jelas Bappeda
Tercapainya Keselarasan
Perencanaan Pembangunan
Sosial Budaya
Jumlah peserta yang mengikuti Rapat
KIS Perencanaan Pembangunan Bidang
Kesejahteraan Rakyat
Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Pendidikan, Mental dan Budaya Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan
Kabupaten Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan subbidang pendidikan, mental dan budaya;
b. Melaksanakan program dan kegiatan subbidang pendidikan, mental dan budaya;
c. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan subbidang pendidikan, mental dan budaya;
d. Melakukan pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan lingkup subbidang pendidikan, mental dan budaya
meliputi urusan : pendidikan, kepemudaan dan olahraga, kebudayaan, kearsipan, sosial, perpustakaan;
e. Menyusun petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup subbidang pendidikan, mental
dan budaya;
f. Menyusun rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup subbidang pendidikan, mental dan budaya;
g. Melaksanakan sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan lingkup subbidang
pendidikan, mental dan budaya;
h. Melaksanakan verifikasi rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang pendidikan, mental dan
budaya;
i. Membina teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang pendidikan, mental
dan budaya; dan
j. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang sosial budaya dan pemerintahan sesuai bidang
tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya Keselarasan
Perencanaan Pembangunan
Sosial Budaya
Jumlah Program Unggulan
Penanggulangan Kemiskinan yang
difasilitasi
Cukup Jelas Bappeda
Terciptanya Keselarasan
Perencanaan Pembangunan
Sosial Budaya
Jumlah peserta yang mengikuti
Sosialisasi Revolusi Mental
Cukup Jelas Bappeda
Terciptanya Keselarasan
Perencanaan Pembangunan
Sosial Budaya
Jumlah dokumen Perencanaan
Pembangunan Bidang Sosial Budaya dan
Pemerintahan
Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Pemerintahan Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : a. menyusun perencanaan program dan kegiatan Subbidang Pemerintahan;
b. melaksanaan program dan kegiatan Subbidang Pemerintahan;
c. mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan Subbidang Pemerintahan;
d. melakukan pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan lingkup Subbidang Pemerintahan meliputi
urusan : Administrasi Kependudukan dan Pencatatan Sipil, Ketentraman, Ketertiban Umum, & Perlindungan
Masyarakat (Sub Urusan Satpol PP dan Penanggulangan Bencana), Kecamatan, Inspektorat, Kepegawaian serta
Pendidikan dan Pelatihan, Sekretariat Daerah, Sekretariat DPRD;
e. menyusun petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup Subbidang Pemerintahan;
f. menyusun rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup Subbidang Pemerintahan;
g. mengkoordinasikan pelaksanaan sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan
lingkup Subbidang Pemerintahan;
h. melaksanakan verifikasi rencana strategis dan rencana kerja Perangkat Daerah lingkup Subbidang Pemerintahan;
i. membina teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja Perangkat Daerah lingkup Subbidang Pemerintahan;
dan
melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Sosial Budaya dan Pemerintahan sesuai bidang
tugasnya.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya Keselarasan
Perencanaan Pembangunan
Sosial Budaya
Jumlah OPD yang yang difasilitasi dalam
pemanfaatan SIM Integrasi data
Pembangunan Berbasis NIK
Cukup Jelas Bappeda
Terwujudnya Keselarasan
Perencanaan Pembangunan
Sosial Budaya
Jumlah Laporan RAD PPK Kabupaten
Gresik
Cukup Jelas Bappeda
Tercapainya Keselarasan
Perencanaan Pembangunan
Sosial Budaya
Jumlah Buku Laporan Pengendalian
Program Bantuan Kemiskinan
Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Perekonomian Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan subbidang perekonomian;
b. Melaksanakan program dan kegiatan subbidang perekonomian;
c. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan subbidang perekonomian;
d. Melakukan pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan lingkup subbidang perekonomian meliputi urusan :
pangan, pertanian, kelautan dan perikanan;
e. Menyusun petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup subbidang perekonomian;
f. Menyusun rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup subbidang perekonomian;
g. Melaksanaan koordinasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan lingkup subbidang
perekonomian;
h. Melaksanakan verifikasi rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang perekonomian;
i. Membina teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang perekonomian; dan
j. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang perekonomian, pendanaan dan investasi.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya Analisa Indikator Ekonomi dan Sosial
Tersedianya Data dan Dokumen Ekonomi Makro, Sosial Daerah
Kabupaten Gresik
Cukup Jelas Bappeda
Terlaksananya Penyusunan dan
Fasilitasi Rencana Aksi Daerah
Pangan dan Gizi
Jumlah Fasilitasi Koordinasi Mendukung
Pencapaian Indicator Rencana Aksi
Daerah Pangan dan Gizi Sesuai Target
Nasional Maupun Provinsi
Cukup Jelas Bappeda
Terwujudnya Koordinasi dan
Fasilitasi Agropolitan dan
Minapolitan
Jumlah Fasilitasi Koordinasi Perencanaan Pengembangan Kawasan
Minapolitan dan Kawasan Agropolitan
Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Pemberdayaan Ekonomi Masyarakat Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan subbidang pemberdayaan ekonomi masyarakat;
b. Melaksanakan program dan kegiatan subbidang pemberdayaan ekonomi masyarakat;
c. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan subbidang pemberdayaan ekonomi masyarakat;
d. Melakukan pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan lingkup subbidang pemberdayaan ekonomi
masyarakat meliputi urusan : pariwisata, koperasi, usaha kecil, dan menengah, perdagangan;
e. Menyusun petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup subbidang pemberdayaan
ekonomi masyarakat;
f. Menyusun rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup subbidang pemberdayaan ekonomi masyarakat;
g. Melaksanakan koordinasi, sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan lingkup
subbidang pemberdayaan ekonomi masyarakat;
h. Melaksanakan verifikasi rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang pemberdayaan ekonomi
masyarakat;
i. Membina teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang pemberdayaan
ekonomi masyarakat; dan
j. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang perekonomian, pendanaan dan investasi.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya Koordinasi
pelaksanaan kerjasama
perencanaan pembangunan
berbasis Corporate Social
Responsibility (CSR)
Jumlah Dokumen Laporan Koordinasi
Peran Serta Perusahaan Dalam
Mendukung Pembangunan Daerah
Melalui Corporate Social Responsibility
(CSR)
Cukup Jelas Bappeda
Terwujudnya Analisa
Perencanaan Pemberdayaan
Ekonomi
Jumlah Dokumen Hasil Kajian Analisa
Perencanaan Pengembangan
Pemberdayaan Ekonomi dari sector
Pariwisata, Usaha Kecil/Mikro serta
bidang usaha lainnya
Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Pendanaan Pembangunan dan Investasi Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan subbidang pendanaan pembangunan dan investasi;
b. Melaksanakan program dan kegiatan subbidang pendanaan pembangunan dan investasi;
c. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan subbidang pendanaan pembangunan dan investasi;
d. Melakukan pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan lingkup subbidang pendanaan pembangunan dan investasi meliputi urusan : penanaman modal, perindustrian dan keuangan;
e. Menyusun petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup subbidang pendanaan
pembangunan dan investasi;
f. Menyusun rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup subbidang pendanaan pembangunan dan
investasi;
g. Melaksanakan koordinasi, sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan lingkup
subbidang pendanaan pembangunan dan investasi;
h. Melaksanakan verifikasi rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang pendanaan pembangunan dan investasi;
i. Membina teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang pendanaan pembangunan dan investasi; dan
j. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang perekonomian, pendanaan dan investasi.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya Analisa
Perencanaan Keuangan Dan
Investasi
Jumlah Kajian Analisa Kemampuan
Kemandirian Keuangan Daerah dan
Pengaruhnya Terhadap Pertumbuhan
Ekonomi Dalam Menunjang Penguatan Otonomi Daerah
Cukup Jelas Bappeda
Terwujudnya Sinkronisasi Dan
Integrasi Pembangunan
Ekonomi
Jumlah Peserta Forum Koordinasi
Penyelarasan Program Pembangunan
Nasional, Provinsi maupun Kabupaten
lingkup bidang ekonomi
Cukup Jelas Bappeda
Terlaksananya Monitoring,
Evaluasi Dan Pelaporan
Pelaksanaan Pembangunan Bidang Ekonomi
Jumlah Dokumen Laporan Monitoring
Evaluasi Pelaksanaan Pembangunan
Lingkup Bidang Ekonomi
Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Pengembangan Wilayah Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan subbidang pengembangan wilayah;
b. Melaksanakan program dan kegiatan subbidang pengembangan wilayah;
c. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan subbidang pengembangan wilayah;
d. Melakukan pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan lingkup subbidang pengembangan wilayah
meliputi urusan : pertanahan, komunikasi dan informatika, perumahan rakyat dan kawasan permukiman, dan sub
urusan penataan ruang;
e. Menyusun petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup subbidang pengembangan
wilayah;
f. Menyusun rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup subbidang pengembangan wilayah;
g. Melaksanakan koordinasi, sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan lingkup
subbidang pengembangan wilayah;
h. Melaksanakan verifikasi rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang pengembangan
wilayah;
i. Membina teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang pengembangan
wilayah; dan
j. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang pengembangan wilayah, infrastruktur dan
lingkungan hidup.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terlaksananya Fasilitasi Operasional Tim Perencana
Pengembangan Wilayah
Jumlah dokumen Perencanaan Pengembangan Wilayah
Cukup Jelas Bappeda
Terlaksananya Studi
Perencanaan Pembangunan
Pembangunan Pengembangan
Wilayah
Jumlah dokumen Studi Perencanaan
Pengembangan Wilayah
Cukup Jelas Bappeda
Terlaksananya Perencanaan
Umum Tata Ruang Wilayah
Jumlah dokumen Perencanaan Tata
Ruang Wilayah
Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Infrastruktur Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan subbidang infrastruktur;
b. Melaksanakan program dan kegiatan subbidang infrastruktur;
c. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan subbidang infrastruktur;
d. Melakukan pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan lingkup subbidang infrastruktur meliputi urusan
: pekerjaan umum dan penataan ruang (tidak termasuk sub urusan penataan ruang) dan perhubungan;
e. Menyusun petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup subbidang infrastruktur;
f. Menyusun rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup subbidang infrastruktur;
g. Melaksanakan koordinasi, sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan lingkup
subbidang infrastruktur;
h. Melaksanakan verifikasi rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang infrastruktur;
i. Membina teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja perangkat daerah lingkup subbidang infrastruktur;
dan
j. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang pengembangan wilayah, infrastruktur dan
lingkungan hidup.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya Fasilitasi
Operasional Tim Perencanaan
Pembangunan Infrastruktur
Jumlah Dokumen Perencanaan
Pembangunan Lingkup Kegiatan Fasilitasi Operasional Tim Perencanaan
Pembangunan Pengembangan Wilayah,
Infrastruktur dan Lingkungan Hidup
(Tim Koordinasi DAK Infrastruktur,
Komisi Irigasi, Pokja Sanitasi dan Air
Minum)
Cukup Jelas Bappeda
Terwujudnya koordinasi, integrasi dan sinkronisasi
perencanaan pembangunan
pengembangan wilayah,
infrastruktur dan lingkungan
hidup
Jumlah Dokumen Laporan Hasil
Koordinasi, Integrasi dan Singkronisasi
Perencanaan pembangunan
Pengembangan Wilayah, Infrastruktur
dan Lingkungan Hidup ;
Cukup Jelas Bappeda
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya Studi
Perencanaan Pembangunan
Infrastruktur
Jumlah Dokumen Studi Perencanaan
Pembangunan Infrastruktur Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Lingkungan Hidup Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan Subbidang Lingkungan Hidup;
b. Melaksanakan program dan kegiatan Subbidang Lingkungan Hidup;
c. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan Subbidang Lingkungan Hidup;
d. Melakukan pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan lingkup Subbidang Lingkungan Hidup meliputi
urusan : Energi dan Sumber Daya Mineral, Lingkungan Hidup, Kehutanan;
e. Menyusun petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan perencanaan pembangunan lingkup Subbidang Lingkungan
Hidup;
f. Menyusun rancangan dokumen perencanaan pembangunan daerah lingkup Subbidang Lingkungan Hidup;
g. Melaksanakan koordinasi, sinkronisasi, sinergitas dan harmonisasi antar dokumen perencanaan pembangunan lingkup
Subbidang Lingkungan Hidup;
h. Melaksanakan verifikasi rencana strategis dan rencana kerja Perangkat Daerah lingkup Subbidang Lingkungan Hidup;
i. Membina teknis penyusunan rencana strategis dan rencana kerja Perangkat Daerah lingkup Subbidang Lingkungan
Hidup; dan
j. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Pengembangan Wilayah, Infrastruktur dan
Lingkungan Hidup.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya Studi
Perencanaan Pembangunan Lingkungan Hidup
Jumlah Dokumen Studi Perencanaan Pembangunan Lingkungan Hidup
Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Penelitian Utama Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan subbidang penelitian utama;
b. Melaksanakan program dan kegiatan subbidang penelitian utama;
c. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan subbidang penelitian utama;
d. Melaksanakan pelayanan administrasi penelitian, pengkajian, pengembangan, perekayasaan, penerapan, pengoperasian,
dan evaluasi kebijakan sebagai dasar terciptanya inovasi daerah;
e. Melaksanakan penelitian, pengkajian, pengembangan, perekayasaan, penerapan, pengoperasian, dan evaluasi kebijakan
sebagai dasar terciptanya inovasi daerah;
f. Melaksanakan koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kebijakan penelitian utama;
g. Melakukan monitoring, evaluasi dan pelaporan hasil pelaksanaan penelitian utama;
h. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang penelitian dan pengembangan.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Operasional, Monitoring dan Evaluasi Kegiatan Penelitian
Presentase ijin penelitian yang diselesaikan
Cukup Jelas Bappeda
Kajian Strategis Daerah
Jumlah hasil kajian strategis daerah
untuk mendukung kebijakan dan
perencanaan pemerintah daerah
Cukup Jelas Bappeda
Penguatan Sistem Inovasi
Daerah
Jumlah inovasi yang dihasilkan di
Kabupaten Gresik
Cukup Jelas Bappeda
Fasilitasi Kegiatan Dewan Riset
Daerah Jumlah penelaahan isue strategis daerah
Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Kelitbangan Pendukung Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten
Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan subbidang kelitbangan pendukung;
b. Melaksanakan program dan kegiatan subbidang kelitbangan pendukung;
c. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan subbidang kelitbangan pendukung;
d. Melaksanakan peningkatan kapasitas kelembagaan dan sumber daya manusia, penguatan ketatalaksanaan dan
kerjasama, serta fasilitasi inovasi daerah;
e. Melaksanakan koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kebijakan kelitbangan pendukung;
f. Melakukan monitoring, evaluasi dan pelaporan hasil pelaksanaan kelitbangan pendukung;
g. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala bidang penelitian dan pengembangan.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terwujudnya Pengembangan
Sistem Informasi Perencanaan
Pembangunan
Jumlah Aplikasi yang dikembangkan
(e-planning) Cukup Jelas Bappeda
Terwujudnya Operasional dan
Updating data sistem informasi
Perencanaan Pembangunan
Jumlah jenis data hasil musyawarah
perencanaan pembangunan Cukup Jelas Bappeda
Terwujudnya Sistem Informasi
Managemen Pengendalian dan
Evaluasi Perencanaan
Pembangunan Daerah
Jumlah operator e planning yang dilatih Cukup Jelas Bappeda
Jumlah aplikasi yang dikembangkan
(E-SievK) Cukup Jelas Bappeda
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
JABATAN : Kepala Subbidang Data, Perencanaan dan Kelitbangan Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
TUGAS : a. Menyusun perencanaan program dan kegiatan Subbidang Data, Perencanaan dan Kelitbangan;
b. Melaksanakan program dan kegiatan Subbidang Data, Perencanaan dan Kelitbangan;
c. Mengevaluasi pelaksanaan program dan kegiatan Subbidang Data, Perencanaan dan Kelitbangan;
d. Melaksanakan inventarisasi, kompilasi, verifikasi, validasi dan penyajian data, perencanaan dan kelitbangan;
e. Melaksanakan koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kebijakan Data, Perencanaan dan Kelitbangan;
f. Melakukan monitoring, evaluasi dan pelaporan hasil pelaksanaan Data, Perencanaan dan Kelitbangan; dan
g. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Penelitian dan Pengembangan.
KINERJA INDIKATOR KINERJA Penjelasan/Formulasi Perhitungan Sumber Data
(1) (2) (3) (4)
Terlaksananya Penyusunan dan
Pengumpulan Data Informasi
Kebutuhan Penyusunan
Dokumen Perencanaan Pembangunan.
Jumlah dokumen data / informasi
perencanaan pembangunan daerah
(SIPD)
Cukup Jelas Bappeda
Terlaksananya Penyusunan
Dokumentasi Hasil Pelaksanaan Pembangunan
Jumlah dokumen buku informasi hasil pelaksanaan pembangunan daerah
Cukup Jelas Bappeda
Terlaksananya Penyusunan
Profil Daerah
Jumlah dokumen profil daerah
Kabupaten Gresik Cukup Jelas Bappeda