Aktualna pitanja iz područja radnih odnosa i materijalnih prava radnika• zakonski okvir radnih odnosa i izvori materijalnih prava
radnika zaposlenih u osnovnim i srednjim školama,• zasnivanje radnog odnosa u školama i najčešći propusti
prilikom zasnivanja radnog odnosa utvrđeni inspekcijskim nadzorom,
• ograničenja kod sklapanja ugovora o radu na određeno vrijeme,
• utvrđivanje stručne spreme učitelja,• priznavanje inozemnih obrazovnih kvalifikacija,• prednost pri zapošljavanju,• olakšice pri zapošljavanju,• računanje radnog staža u školama (pojam neprekinutog
radnog staža, stručno osposobljavanje i radni staž, radni staž kao osnova za uvećanje plaće, jubilarne nagrade, otpremnine i dr.)
• radno vrijeme, organizacija i način evidentiranja radnog vremena u školama,
• smjenski rad (rad u turnusima), dvokratni rad i rad u dane odmora kao osnova za uvećanje plaće,
• službeni put – visina dnevnice i naknada troškova službe-nog putovanja,
• naknada za trošak prijevoza radnika na posao i s posla – najčešća pitanja i nedoumice,
• korištenje i organizacija dnevnog, tjednog i godišnjeg odmora,
• prekovremeni rad (kada je dopušten i plaćanje prekovre-menog rada),
• rad u nepunom radnom vremenu i prava radnika koji rade u nepunom radnom vremenu u više škola,
• plaćeni dopust, neplaćeni dopust, mirovanje radnog odnosa,
• sklapanje ugovora o djelu sa radnicima (kada je moguće sklopiti ugovor o djelu sa svojim radnikom, za koje poslo-ve i način obračuna)
• načini prestanka ugovora o radu, razlozi za izvanredan otkaz, postupak prilikom otkazivanja ugovora o radu, otkazni rokovi,
• isplata otpremnine – kada je obavezna, utvrđivanje visine otpremnine i rok dospijeća isplate
Ostale aktualnosti iz poslovanja školskih ustanova• zakonski okvir poslovanja škola,• obveza i rokovi usklađivanja sa zakonima i zakonskim
aktima,• razgraničenje nadležnosti ravnatelja i školskog odbora,• obveze i odgovornosti ravnatelja,• javnost rada školskih ustanova (primjena Zakona o pravu
na pristup informacijama u praksi, dostupnost informaci-ja, vođenje propisanih očevidnika i ostalo),
• zaštita osobnih podataka,• obavljanje poslova zaštite na radu u školama (usklađiva-
nje sa Pravilnikom o obavljanju poslova zaštite na radu),• vrste inspekcijskog nadzora u školama i najčešće propusti
u poslovanju škola.
IUS SOFTWARE d.o.o.
Tuškanova 37,10 000 Zagreb
4. studenog 2016. (petak) u 10:00 sati; Zagreb, Tuškanova 37, konferencijska dvorana
besplatno za EDUS pretplatnike!
Pozivamo Vas na interaktivni praktikum za ravnatelje i tajnice u organizaciji pravnog portala EDUS-INFO
Radni odnosi, materijalna prava radnika i ostale aktualnosti u poslovanju osnovnih i srednjih škola
Predavačica: Tajana Zlabnik, odvjetnica
TEME
Ime i prezime: E-mail:
Ime i prezime: E-mail:
Ime i prezime: E-mail:
Naziv subjekta: OIB:
Adresa (ulica i broj): Mjesto i poštanski broj:
IBAN: Telefon:
Prijavite se na vrijeme – broj sudionika je ograničen!
Kotizacija se uplaćuje unaprijed, u korist tvrtke IUS SOFTWARE d.o.o., OIB 79506290597, Tuškanova 37, 10 000 Zagreb, na žiro račun broj: HR4223600001102463978, otvoren kod Zagrebačke banke.
Poziv na broj: 00 0316-OIB. Popunjenu prijavnicu molimo poslati na: [email protected]; fax: 01/5999-919 ili adresu: IUS SOFTWARE d.o.o., Tuškanova 37, 10 000 Zagreb.
Kotizacija:Besplatno za pretplatnike EDUS-INFO portala
300,00 kn + PDV (375,00 kn) za ostale sudionike
Naknada uključuje:• sudjelovanje na praktikumu• materijal za praktikum – prezentacije predavačice• radni pribor i napitak za vrijeme stanke
Kako bismo što kvalitetnije odgovorili na Vaše upite, svoja pitanja možete postaviti već sada:
Potpis odgovorne osobe
U dana M. P.
Za dodatne informacije nazovite na broj 01/5999-918 ili pošaljite upit na e-mail: [email protected]
PRIJAVNICA
Radni odnosi, materijalna prava radnika i ostale aktualnosti u poslovanju osnovnih i srednjih škola 4. 11. 2016., 10:00 hTuškanova 37, Zagreb