-
Pengaruh Kepemimpinan danDisiplin Kerja Terhadap Kinerja
Karyawan: Studi Kasus PTSucofindo Palembang Indonesia
by Muhammad Idris
Submission date: 05-Aug-2020 10:29AM (UTC+0700)Submission ID: 1366077548File name: document_2.pdf (356.41K)Word count: 3431Character count: 22379
-
7%SIMILARITY INDEX
6%INTERNET SOURCES
2%PUBLICATIONS
0%STUDENT PAPERS
1 2%2 1%3 1%
4 1%5 1%6 1%
Pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap KinerjaKaryawan: Studi Kasus PT Sucofindo Palembang IndonesiaORIGINALITY REPORT
PRIMARY SOURCES
bintangmba11.blogspot.comInternet Source
jurnal.univpgri-palembang.ac.idInternet Source
Indra Ardhi Kurniawan, Sri Murdiati, SetyowatiSubroto. "Pengaruh Kebutuhan Aktualisasi Diri,Penghargaan dan Komitmen Kerja terhadapKinerja Karyawan di SMK 1 Kedungwuni Kab.Pekalongan", Permana : Jurnal Perpajakan,Manajemen, dan Akuntansi, 2019Publication
adoc.tipsInternet Source
www.repository.uinjkt.ac.idInternet Source
pt.slideshare.netInternet Source
-
Exclude quotes On
Exclude bibliography Off
Exclude matches < 1%
Pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan: Studi Kasus PT Sucofindo Palembang Indonesiaby Muhammad Idris
Pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan: Studi Kasus PT Sucofindo Palembang IndonesiaORIGINALITY REPORTPRIMARY SOURCES