dtbt.rudtbt.ru/assets/files/doc_dtbt/publich_doclad_2019.docx · web...

Министерство образования, науки и молодежной политикиНижегородской области

Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение

"Дзержинский техникум бизнеса и технологий"

Публичный доклад руководителяГосударственного бюджетного профессионального

образовательного учреждения"Дзержинский техникум бизнеса и технологий"

Альбины Алексеевны Смирновойза 2019 год

Публичный доклад подготовлен администрацией техникума в целях обеспечения информационной открытости, широкой информированности социальных партнеров и, прежде всего, родителей (законных представителей) в вопросах образовательной деятельности техникума, результатах и проблемах его развития.

1

1. Общая характеристика профессиональной образовательной организации1.1. Тип учреждения

Название (по Уставу) Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Дзержинский техникум бизнеса и технологий»

Организационно-правовая форма

Учреждение

Тип БюджетноеТип образовательной организации

Профессиональная образовательная организация

Место расположения 606000, Российская Федерация, Нижегородская область, г. Дзержинск, проспект Чкалова, дом 19

Учредитель Министерство образования, науки и молодежной политики Нижегородской области

Электронный адрес [email protected]

Сайт dtbt.ruГод основания 1942

Цель:расширение спектра предоставляемых образовательных услуг и повышение качества

профессионального образования, в соответствии с требованиями инновационного социально ориентированного развития Российской Федерации, с основными направлениями социально-экономического развития Нижегородской области, требованиями современного рынка труда.Задачи:

Задача 1. Оптимизация содержания образования, приведение его в соответствие с требованиями профстандартов, международных стандартов Ворлдскиллс, актуализированных ФГОС и ФГОС СПО ТОП-50

Задача 2. Развитие в ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» современной инфраструктуры подготовки высококвалифицированных специалистов и рабочих кадров в соответствии с современными стандартами и передовыми технологиями.

Задача 3. Формирование кадрового потенциала ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» для проведения обучения и оценки соответствующей квалификации, в том числе по ФГОС ТОП-50, ТОП-регион, стандартам Ворлдскиллс.

Задача 4. Создание современных условий для реализации программ профессиональной подготовки и дополнительных профессиональных образовательных программ.

Задача 5 Информатизация образовательного пространства техникума и системы управления.

Задача 6. Обеспечение открытости и доступности информации об образовательной деятельности.

1.2. Экономические и социальные условия территории нахождения

Территориально ГБПОУ "Дзержинский техникум бизнеса и технологий" расположен в центральной части города Дзержинска Нижегородской области. Оба учебных корпуса техникума находятся в соседних кварталах: первый корпус - на проспекте Чкалова, дом 19, второй корпус – на ул. Ватутина, дом 19. Рядом с техникумом - удобная транспортная развязка:

2

троллейбусы №№2, 3, 4, 5, маршрутные такси №№ 9, 25, 29, 30, 22, 23. Вблизи от техникума находятся продуктовые магазины, магазины непродовольственных товаров «Ровесник», «Мозаика», ТЦ «Эдем», ТЦ «Юбилейный» и др., работают предприятия общественного питания: кафе «Лина», «Чудо-картошка» и др.

Недалеко от техникума находятся спортивные учреждения дополнительного образования: стадион «Химик», ФОК «ФизКульт», ФОК «Ока», ДЮСШ № 2, ДЮСШ по фехтованию; центры дополнительного образования: МБОУ ДОД «Дворец детского творчества», МБОУ ДОД «Музыкальная школа № 1», Дворец культуры химиков; организации здравоохранения: ГБУЗ НО «Городская больница. Поликлиника № 1», ГБУЗ НО «Городская детская больница. Поликлиника№ 8»; правоохранительные учреждения: ОП №1 УМВД по г. Дзержинску, ОП №2 УМВД по г. Дзержинску; МБОУ СОШ №№ 2, 3, 5, 7, 10, 26, 40, 68, 70 и др. В радиусе 5 километров от техникума расположены профессиональные образовательные организации: ГБПОУ «Дзержинский химический техникум им. Красной Армии», ГБПОУ «Дзержинский технический колледж», ГБПОУ «Дзержинский музыкальный колледж», ГБПОУ «Дзержинский индустриально-коммерческий техникум».

1.3 Лицензия, государственная аккредитацияСвидетельство о государственной аккредитации серия 52А01 № 0002641 от 26 апреля

2019г., регистрационный номер 2982Лицензия серия 52Л01 № 0002206, регистрационный номер 359 от 22 мая 2015г.Вид деятельности: оказание образовательных услуг по реализации образовательных

программ по видам образования, по уровням образования, по профессиям, специальностям, направлениям подготовки (для профессионального образования), по подвидам дополнительного образования, указанным в приложении к лицензии

Количество лицензированных программ:Профессиональное образование – 24Профессиональное обучение (программы профессиональной подготовки, программыпрофессиональной переподготовки, программы повышения квалификации)Дополнительное образование – подвиды (дополнительное образование для детей и взрослых) – 16.

1.4 Руководство, органы государственного общественного управления и самоуправления

Учредитель: министерство образования, науки и молодежной политики Нижегородской области.

Управление техникумом осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Уставом техникума и строится на сочетании принципов единоначалия и самоуправления.

Высшим органом самоуправления в техникуме является Конференция техникума, которая объединяет работников и представителей обучающихся техникума.

Общее руководство техникумом осуществляет выборный представительный орган - Совет техникума, который является постоянно действующим органом самоуправления.

Коллегиальным органом управления, координирующим направления учебно-воспитательной работы, методической и производственной деятельности является Педагогический совет.

Высшим органом студенческого самоуправления в Техникуме является Конференция обучающихся. Постоянно действующим органом студенческого самоуправления в техникуме является Совет «Лидер».

3

Также органами самоуправления техникума являются:o Научно-методический совет;o Методические комиссии, творческая группа, аттестационная комиссия, санитарно-

хозяйственная комиссия, комиссия по трудовым спорам, экспертно-аналитическая комиссия, комиссия по контролю за организацией питания;

o Родительский комитет;o Студенческий научный совет, совет старост, стипендиальный совет, волонтерское

движение «Энергия жизни» и др. общественные организации обучающихся техникума.

1.5 Программы подготовки и формы обученияОчная форма обучения:Программы подготовки специалистов среднего звена:Специальности:На базе основного общего образования, срок обучения 3 года 10 месяцев:19.02.03 Технология хлеба, кондитерских и макаронных изделий19.02.08 Технология мяса и мясных продуктов19.02.10 Технология продукции общественного питания29.02.04 Конструирование, моделирование и технология швейных изделий43.02.01 Организация обслуживания в общественном питании43.02.15 Поварское и кондитерское дело 54.02.01 Дизайн (по отраслям)На базе основного общего образования, срок обучения 2 года 10 месяцев:21.02.05 Земельно-имущественные отношения38.02.04 Коммерция (по отраслям)38.02.05 Товароведение и экспертиза качества потребительских товаровНа базе среднего общего образования, срок обучения 1 год 10 месяцев:38.02.05 Товароведение и экспертиза качества потребительских товаров38.02.04 Коммерция (по отраслям)Программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих:На базе основного общего образования, срок обучения 2 года 10 месяцев:15.01.21 Электромонтер охранно-пожарной сигнализации19.01.04 Пекарь19.01.02 Оператор процессов колбасного производства19.01.11 Изготовитель мороженого38.01.02 Продавец, контролер кассир43.01.01 Официант, барменНа базе основного общего образования, срок обучения 3 года 10 месяцев:43.01.09 Повар, кондитер

Заочная форма обучения:Программы подготовки специалистов среднего звена:На базе среднего общего образования срок обучения 3 года 10 месяцев:08.02.01 Строительство и эксплуатация зданий и сооружений19.02.10 Технология продукции общественного питания19.02.03 Технология хлеба, кондитерских и макаронных изделий19.02.08 Технология мяса и мясных продуктовНа базе среднего общего образования срок обучения 2 года 10 месяцев:38.02.04 Коммерция (по отраслям)

4

38.02.05 Товароведение и экспертиза качества потребительских товаров.1.6 Наличие системы менеджмента качества

В техникуме сформирована система менеджмента качества обучения, включающая следующие составляющие:

1. Анализ работы педагогического коллектива, в том числе: системная аналитическая деятельность: системный анализ деятельности техникума в

целом, выявление проблем, поиск путей их решения; модульная аналитическая деятельность: модульный анализ работы методических

комиссий, педагогических советов, научно-методического совета, школы совершенствования педагогического мастерства, школы становления педагогического мастерства, аттестации, повышения квалификации педагогических работников, материальной базы учебных кабинетов, лабораторий, мастерских, состояния профессиональной компетентности педагогов;

локальная аналитическая деятельность: локальный анализ учебных и внеклассных занятий, методических мероприятий, предметных и профессиональных недель.

2. Комплексная система диагностики учебно-воспитательного процесса.3. Выполнение годового плана контроля учебно-воспитательного процесса.4. Обновление и развитие системы управленческих технологий в техникуме.5. Принятие управленческих решений.Результатом выполнения всех мероприятий вышеназванных составляющих является

создание, совершенствование и развитие эффективной системы управления качеством профессиональной подготовки и техникумом в целом.

1.7 Приём в образовательную организацию

Прием граждан в техникум для получения среднего профессионального образования осуществлялся в соответствии с Порядком приёма граждан на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования (подготовка квалифицированных рабочих, служащих и подготовка специалистов среднего звена) в 2019 году, утвержденным приказом директора техникума.

Порядок приёма в техникум разработан в соответствии с действующим законодательством.Приём в образовательное учреждение лиц для обучения по образовательным программам

осуществлялся по заявлениям лиц, имеющих основное общее или среднее общее образование. В соответствии с частью 4 статьи 111 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об

образовании в Российской Федерации» прием на обучение по образовательным программам за счет бюджетных ассигнований регионального бюджета осуществлялся на общедоступной основе:

Наименование профессий/ специальностей

Квалификация выпускника Срок обучения План приёма,

чел.

Фактприёма,

чел.

Конкурс,чел./место

На базе основного общего образования по программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих

15.01.21 Электромонтёр охранно-пожарной сигнализации

Электромонтёр охранно-пожарной сигнализации

2 года 10 мес. 25 чел. 25 чел. 1,76

19.01.04 Пекарь Пекарь, кондитер 2 года 10 мес. 25 чел. 25 чел. 1,4443.01.01 Официант, бармен Официант, бармен,

буфетчик 2 года 10 мес. 25 чел. 25 чел. 1,36

43.01.09 Повар, кондитер Повар, кондитер 3 года 10 мес. 25 чел. 25 чел. 1,68ИТОГО ППКРС 100 чел. 100 чел. 1,56

На базе основного общего образования по программам подготовки специалистов среднего звена:19.02.03 Технология хлеба, кондитерских и макаронных

Техник-технолог 3 года 10 мес. 25чел. 25 чел. 1,36

5

изделий21.02.05 Земельно-имущественные отношения

Специалист по земельно-имущественным отношениям

2 года 10 мес. 25чел. 25 чел. 1,6

38.02.05 Товароведение и экспертиза качества потребительских товаров

Товаровед-эксперт 2 года 10 мес. 25 чел. 25 чел. 1,28

43.02.15 Поварское и кондитерское дело

Специалист по поварскому и кондитерскому делу

3 года 10 мес. 25чел. 25 чел. 1,44

На базе среднего общего образования по программам подготовки специалистов среднего звена:38.02.04 Коммерция (по отраслям)

Менеджер 1 год 10 мес. 25 чел. 25 чел. 1,0

ИТОГО ППССЗ 125 чел. 125 чел. 1,34ВСЕГО по ПОО 225 чел. 225 чел. 1,45

Прием граждан в 2019 году для обучения на договорной основе с полным возмещением затрат на обучение проводился по следующим специальностям:

Наименование профессий/ специальностей

Квалификация выпускника Срок обучения План приёма,

чел.

Фактприёма,

чел.

Конкурс,чел./место

На базе основного общего образования по программам подготовки специалистов среднего звена:54.02.01 Дизайн (по отраслям) Дизайнер 3 года 10 мес. - 25 чел. 1,0

Мониторинг выполнения контрольных цифр приёма за 3 годаНаименование профессий и

специальностей2017 2018 2019

План приёма

Фактприёма





На базе основного общего образования по программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих:15.01.21 Электромонтёр охранно-пожарной сигнализации

25 25 25 25 25 25

19.01.14 Оператор процессов колбасного производства

- - - - - -

19.01.04 Пекарь - - 25 25 25 2538.01.02 Продавец, контролер-кассир

- - 25 25 - -

43.01.01 Официант, бармен 25 25 - - 25 2543.01.09 Повар, кондитер (ТОП-50)

25 25 25 25 25 25

ИТОГО ППКРС 75 чел. 75 чел. 100 чел. 100 чел. 100 чел. 100 чел.На базе основного общего образования по программам подготовки специалистов среднего звена:

19.02.03 Технология хлеба, кондитерских и макаронных изделий

- - 25 25 25 25

19.02.10 Технология продукции общественного питания

50 50 25 25 - -

21.02.05 Земельно-имущественные отношения

25 25 - - 25 25

29.02.04 Конструирование, моделирование и технология швейных изделий

- - 25 25 - -


25 25 - - 25 25

43.02.01 Организация обслуживания в общественном питании

- - 25 25 - -

43.02.15 Поварское и кондитерское дело (ТОП-50)

- - - - 25 25

6

54.02.01 Дизайн (по отраслям) 25 25 - - - -На базе среднего общего образования по программам подготовки специалистов среднего звена:

38.02.04 Коммерция (по отраслям)

25 25 - - 25 25


- - 25 25 - -

ИТОГО ППССЗ 150 чел. 150 чел. 150 чел. 150 чел. 150 чел. 150 чел.ВСЕГО по ПОО 225 чел. 225 чел. 225 чел. 225 чел. 225 чел. 225 чел.

Конкурс при поступлении в техникум составил:в 2017 году – 1,35 чел. на местов 2018 году - 1,43 чел. на место,в 2019 году - 1,45 чел. на место.

1.9 Программа развития техникума на 2019-2021 годы (приоритеты, направления, реализуемые в 2019 году)

В 2019 году техникум начал работу по реализации Программы развития на 2019-2021гг.В соответствии с тезисами, озвученными Президентом Российской Федерации В. В.

Путиным 6 марта 2018 года в рамках совещания по вопросу развития среднего профессионального образования (г. Екатеринбург), развитие системы СПО, внедрение передовых подходов к подготовке рабочих, инженеров, является одним из ключевых, базовых для технологического, экономического прорыва страны.

Развитие цифровой экономики и формирование новых прорывных направлений роста на стыке существующих отраслей, расширение потребности работодателей в кадрах, обладающих мультидисциплинарными компетенциями и минимальной потребностью в адаптационном периоде при трудоустройстве – общемировые тенденции, определяющие глобальный контекст развития системы профессионального образования.

Происходящие изменения на мировом рынке труда, определяемые высокой скоростью технологических и социальных изменений, требуют адаптации системы профессионального образования под развитие новых компетенций.

В соответствии с положениями Стратегии развития системы подготовки рабочих кадров и формирования прикладных квалификаций в Российской Федерации на период до 2020 года разработаны федеральные государственные образовательные стандарты по 50 наиболее востребованным, новым и перспективным профессиям и специальностям, а также развивается сеть межрегиональных центров компетенций, обеспечивающих доступ обучающихся к высокотехнологичной инфраструктуре и формирующих условия для трансфера компетенций.

При участии «Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов» (далее – АНО) сформированы практики дуального обучения.

Согласно распоряжению Правительства РФ от 03.03.2015 N 349-р «Об утверждении комплекса мер, направленных на совершенствование системы среднего профессионального образования, на 2015 - 2020 годы» в качестве приоритетных направлений развития указываются обеспечение соответствия квалификации выпускников требованиям современной экономики, консолидация ресурсов бизнеса, государства и сферы образования в развитии системы среднего профессионального образования и совершенствование системы мониторинга качества подготовки кадров.

Новая модель развития ГБПОУ ДТБТ направлена на устранение следующих проблем:1. Недостаточность разработки учебно-методических пособий, контрольно-оценочных средств по реализации образовательных программ в соответствии со стандартами Ворлдскиллс Россия, недостаточное использование в работе педагогов эффективных методик и технологий

7

оценки общих и профессиональных компетенций, применяемых на чемпионатах Ворлдскиллс. Необходимость внедрения новых подходов к проектированию структуры программ подготовки специалистов среднего звена и программ подготовки квалифицированных рабочих, служащих, процедур и критериев оценки общих и профессиональных компетенций в процессе обучения;2. Неполное соответствие инфраструктуры и ресурсного обеспечения техникума международным стандартам и современными технологиям. Причины данной проблемы: недостаточное бюджетное финансирование, стремительные темпы морального износа оборудования, библиотечного фонда, загруженность аудиторий, лабораторий и мастерских;3. Неполное соответствие квалификации руководящих и педагогических работников по вопросам реализации ППССЗ по стандартам Ворлдскиллс Россия, инклюзивного образования, преобладание знаниевого подхода над системно-деятельностным в методике преподавания значительной части педагогов;4. Недостаточная доля дуального обучения при реализации образовательных программ;5. Низкий средний балл абитуриентов, низкая степень учебной мотивации обучающихся;6. Высокая степень нагрузки на педагогический и административно-управленческий персонал.

Миссия ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий»: подготовка квалифицированных рабочих, служащих и специалистов среднего звена в соответствии с потребностями предприятий приоритетных в Нижегородской области отраслей, потребностями экономики и общества на основе инновационных подходов к организации образовательного процесса.

Цель Программы: Определение на период 2019 – 2021 г.г. системы стратегических приоритетов, задач и путей инновационного развития ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий», направленных на расширение спектра предоставляемых образовательных услуг и повышение качества профессионального образования, в соответствии с требованиями инновационного социально ориентированного развития Российской Федерации, с основными направлениями социально-экономического развития Нижегородской области, требованиями современного рынка труда.

Задачи Программы:Задача 1. Оптимизация содержания образования, приведение его в соответствие с

требованиями профессиональных стандартов, международных стандартов Ворлдскиллс, актуализированных ФГОС и ФГОС СПО ТОП-50

Задача 2. Развитие в ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» современной инфраструктуры подготовки высококвалифицированных специалистов и рабочих кадров в соответствии с современными стандартами и передовыми технологиями.

Задача 3. Формирование кадрового потенциала ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» для проведения обучения и оценки соответствующей квалификации, в том числе по ФГОС ТОП-50, ТОП-регион, стандартам Ворлдскиллс.

Задача 4. Создание современных условий для реализации образовательных программ.Задача 5. Информатизация образовательного пространства техникума и системы

управления.Задача 6. Обеспечение открытости и доступности информации об образовательной

деятельности.

Программа развития включает несколько подпрограмм:1 Подпрограмма «Оптимизация содержания образования, приведение его в соответствие с требованиями профстандартов, международных стандартов Ворлдскиллс, актуализированных ФГОС и ФГОС СПО ТОП-50»

8

2 Подпрограмма «Развитие инфраструктуры и ресурсного обеспечения техникума»3 Подпрограмма «Дуальное профессиональное образование как способ повышения эффективности образовательного процесса»4 Подпрограмма «Оптимизация профориентационной деятельности техникума с целью повышения престижа специальностей и профессий на современном рынке образовательных услуг»5 Подпрограмма «Оптимизация дополнительного образования, профессионального обучения» 6 Подпрограмма «Оптимизация информационного обеспечения управления ГБПОУ ДТБТ»

Программа реализуется поэтапно:I этап - проектно-аналитический (2019 год): План деятельности: 1. Старт программы.2. Организация рабочих групп. 3. Обсуждение Программы во всех управленческих структурах: совете руководства, научно-методическом совете, педагогическом совете, студенческом научном совете.4. Изучение теоретического материала по содержанию мероприятий Программы.5. Старт Проектов Программы, их корректировка.6. Мобилизация ресурсной основы Программы.

2 Условия обучения2.1 Режим работы

В техникуме установлена шестидневная рабочая неделя, для отдельных категорий (бухгалтерия) установлена пятидневная рабочая неделя.

Продолжительность рабочей недели – 40 часов, для педагогических работников устанавливается сокращенная рабочая неделя - 36 часов.

Режим работы при шестидневной рабочей неделе устанавливается с 8.00 до 15.30 часов, при пятидневной рабочей неделе – с 8.00 до 16.30 часов. Обеденный перерыв – с 12.00 до 12.30 часов.

Для следующих категорий работников (заместители директора, руководители структурных подразделений, главный бухгалтер, секретарь) устанавливается ненормированный рабочий день.

Расписание учебных занятий составляется учебной частью техникума исходя из педагогической целесообразности, с учетом наиболее благоприятного режима труда и отдыха обучающихся и максимальной экономии времени педагогических работников.

Общим выходным днем является воскресенье, для работающих по пятидневной рабочей неделе, вторым выходным днем является суббота.

К рабочему времени педагогических работников относятся следующие периоды: заседания педагогического совета, общие собрания трудового коллектива, инструктивно-методические совещания, заседания методических комиссий, родительские собрания и собрания коллектива обучающихся, дежурства на внеурочных мероприятиях, продолжительность которых составляет от 1 часа до 2,5 часов.

Работникам техникума предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск сроком не менее 28 календарных дней. Педагогическим работникам предоставляется удлиненный отпуск сроком 56 календарных дней. Отпуск предоставляется в соответствии с графиком, утверждаемым директором, по согласованию с Советом техникума до 15 декабря текущего года.

Время каникул, не совпадающее с очередным отпуском, является рабочим временем преподавателей. В эти периоды педагогические работники привлекаются к педагогической и

9

организационной работе в пределах времени, не превышающего их учебной нагрузки до начала каникул.

В каникулярное время обслуживающий персонал привлекается к выполнению хозяйственных работ (мелкий ремонт, работы на территории и др.) в пределах установленного им рабочего времени.

Работникам техникума предоставляются дополнительные неоплачиваемые отпуска в соответствии с требованиями ст. ст. 128, 173 Трудового кодекса РФ. Работающим по совместительству предоставляются дополнительные неоплачиваемые отпуска сроком до 30 дней в летний каникулярный период.

Учет рабочего времени организуется техникумом в соответствии с требованиями действующего законодательства. В случае болезни работника, последний своевременно (в течение трех дней) информирует администрацию и предоставляет больничный лист в первый день выхода на работу.

2.2Учебно-материальная база (ТСО, библиотечный фонд, приборы, инструменты, компьютерная техника, Интернет)

Важным направлением деятельности руководства техникума было и остается решение проблемы укрепления учебно-материальной базы, так как ограниченность бюджетного финансирования, не позволяющего в должной мере развивать материально-техническую базу и информатизацию образовательного процесса, приводят к старению основных фондов.

В целях совершенствования учебно-производственной деятельности по подготовке специалистов в техникуме ведется активная работа по многоканальному финансированию расходов, связанных с приобретением оборудования, материалов, инструментов, ремонту и содержанию оборудования и т. д.

В техникуме работают следующие учебно-производственные мастерские и лаборатории: учебный кулинарный и кондитерский цех, лаборатория технологии приготовления пищи, лаборатория организации и технологии обслуживания в общественном питании, мастерская Бар, мастерская Банкетный зал, лаборатория Учебная кухня ресторана, лаборатория испытания материалов, лаборатория геодезии, лаборатория метрологии и стандартизации, мастерская слесарных работ, лаборатория художественно-конструкторского проектирования и макетирования графических работ и швейных изделий, электромонтажная мастерская, лаборатория электротехники с основами радиоэлектроники и электроматериаловедения, лаборатория товароведения и экспертизы продовольственных и непродовольственных товаров, лаборатория торгово-технологического оборудования, мастерская декоративно-прикладного творчества, лаборатория конструирования и моделирования одежды, лаборатория конструирования изделий и раскроя ткани, лаборатория техники и технологии живописи, графики и культуры экспозиции, лаборатория компьютерного дизайна.

С 2016 года в техникуме функционирует Специализированный центр профессиональных компетенций WorldSkillsRussia по компетенции «Поварское дело».

Кроме этого в техникуме работают 2 компьютерных класса, кабинет информационных технологий, кабинет мультимедиа-технологий, спортивный зал, гимнастический зал, тренажерный зал, лыжная база, библиотека с книгохранилищем на 38 тысяч экземпляров учебной и художественной литературы, читальный зал, актовый зал, конференц-зал, 27 учебных кабинетов для общепрофессиональных, общеобразовательных дисциплин, общих гуманитарных и социально-экономических дисциплин, математических и естественнонаучных дисциплин, междисциплинарных курсов, методический кабинет, музей техникума, столовая, буфет, медицинский кабинет, стрелковый тир. В техникуме функционируют 120 компьютеров, 2 локальные сети, обеспечен доступ к сети Интернет. Лаборатории, мастерские, учебные кабинеты оснащены техническими средствами обучения, необходимым оборудованием,

10

приборами, инструментами, проводится планомерная систематическая работа по модернизации материально-технической базы.

Таким образом, техникум располагает достаточной материально-технической базой для организации образовательного процесса, соответствующего современным требованиям.

2.3 Кадровый потенциал (состав и квалификация педагогов, средняя заработная плата)

В 2019 году штатная численность педагогических работников техникума составила 51 человек, из них:

с высшей квалификационной категорией – 15 работников;с первой квалификационной категорией – 12 работников;соответствуют занимаемой должности – 5 работников;Доля педагогических работников, имеющих квалификационные категории - 79 % (от

числа педагогов, подлежащих аттестации).Образование:Высшее – 34 человека;Среднее специальное – 17 человек.Награды:Ведомственными и отраслевыми наградами награждены 20 чел. Нагрудным знаком «Почетный работник НПО РФ» награждены 4 человека.Медалью ордена «За заслуги перед отечеством» II степени – 2 человека.Заслуженный учитель РФ – 1 человек.

2.4 Стоимость обученияСтоимость обучения одного обучающегося в техникуме за 2019 год составила 75407,59

рублей.

2.5 Стоимость дополнительных платных образовательных услуг- Среднее профессиональное образование (очная и заочная форма):стоимость дополнительных платных образовательных услуг одного обучающегося в

техникуме за 2019 год составила 39300 руб. (по очной форме обучения), 22300 рублей (по заочной форме обучения).

3 Содержание образования

3.1 Уровень и направленность реализуемых учебных программ

Техникум реализует следующие типы образовательных программ:- профессиональные образовательные программы (основные и дополнительные); - дополнительные образовательные программы различной направленности. Техникум реализует следующие виды основных профессиональных образовательных

программ:- программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих на базе основного

общего образования с получением среднего общего образования; - программы подготовки специалистов среднего звена на базе основного общего

образования с получением среднего общего образования;- программы подготовки специалистов среднего звена на базе среднего общего

образования;

11

- программы подготовки специалистов среднего звена на базе начального профессионального образования и среднего общего образования.

Техникум реализует следующие виды программ профессионального обучения:- профессиональная подготовка;- профессиональная переподготовка;- повышение квалификации.

В 2019 году были оказаны дополнительные образовательные услуги по следующим программам профессионального обучения:

- программа профессионального обучения (программа профессиональной подготовки) по профессии 16675 Повар – 1 группа;

- программа профессионального обучения (программа повышения квалификации) по профессии 16675 Повар – 1 группа;

- программа профессионального обучения (программа профессиональной подготовки) по профессии 12901 Кондитер – 1 группа;

3.2. Переход на ТОП-50, современные образовательные проекты

Дзержинский техникум бизнеса и технологий осуществляет переход на ФГОС СПО ТОП-50 в соответствии с дорожной картой внедрения ФГОС СПО ТОП-50 в образовательной организации.

Учебный год ВнедрениеТОП-50

РеализацияТОП-РЕГИОН

2017-2018 43.01.09 Повар, кондитер

19.02.10 Технология продукции общественного питания38.02.04 Коммерция (по отраслям)38.02.05 Товароведение и экспертиза качества потребительских товаров

2018-2019 43.01.09 Повар, кондитер


2019-2020 43.02.15 Поварское и

кондитерское дело


ФГОС СПО ТОП-50 ТОП-РЕГИОН0

50100150200250

ФГОС ТОП-50 и ТОП-РЕГИОН в общем объёме КЦП

2017 2018 2019

3.3 Использование и внедрение современных образовательных технологий

Значительное внимание в техникуме уделяется развитию инновационной деятельности, активно внедряются современные педагогические технологии. В техникуме работает творческая группа по инновационным технологиям и исследованиям.

В 2019 году педагоги техникума применяли на учебных занятиях следующие современные

12

образовательные технологии:1. Развивающее обучение2. Проблемное обучение3. Проекты в обучении4. Уровневая дифференциация обучения5. Моделирование профессиональной деятельности6. Технология развития критического мышления7. Здоровьесберегающие технологии8. Игровые технологии9. Обучение в сотрудничестве10. Кейс-технологии11. ИК-технологии12. Технология «Портфолио»13. Практико-ориентированные методы обучения (дуальное обучение) и связанные с ними

инфраструктурные и технологические решения;14. Модульно-кредитная система обучения;15. Сетевые и дистанционные (электронные) формы обучения;16. Трансляция опыта тренировок команд WorldSkills Russia в практику подготовки

кадров по ТОП-50 через сетевое взаимодействие с межрегиональными центрами компетенций. Активно используются преподавателями на учебных занятиях теоретического обучения информационные технологии. Это позволило расширить рамки применения на учебных занятиях и при организации внеаудиторной самостоятельной работы электронных учебников и прочих учебных пособий и справочных материалов по дисциплинам, междисциплинарным курсам и профессиональным модулям, компьютерных обучающих программ и электронных образовательных ресурсов. Кроме того, растёт активность использования электронных презентаций по всем дисциплинам, междисциплинарным курсам и профессиональным модулям. В рамках работы по единой методической теме «Модернизация образовательного процесса в соответствии с требованиями ФГОС СПО по ТОП-50, ТОП-РЕГИОН, профессиональных стандартов как условие подготовки конкурентоспособного специалиста» организовано повышение квалификации педагогов.

3.4 Места проведения производственных практик

Профессия43.01.09 Повар,

кондитер(ТОП -50

Профессия38.01.02 Продавец, контролёр-кассир

Профессия 43.01.01

Официант, бармен

Профессия15.01.21

Электромонтёр охранно-пожарной

сигнализации

Профессия19.01.14

Оператор процессов колбасного

производства

ООО «СпарМидл Волга», сеть

магазинов СПАР

ООО «СпарМидл Волга», сеть

магазинов СПАР

ООО «Грильяж», загородный клуб

«Чайка»

ООО «ТМЦ«Сигнал» ОАО «ДЭМКА»

МУП «Комбинат Питания города

Дзержинска»

ООО «Сладкая жизнь НН»

ООО «Деманчи», кафе «Самурай»,

ООО ЧОО«Элита 3»

ООО «Спар Миддл Волга», сеть магазинов

СПАРИП Полякова И.А.,

сеть школьных столовых

ЗАО «Тандер», ГП «Магнит»

ООО «Вал Пром Групп», ресторан

«Аквариум»ООО «Флагман»

ОАО «Агрофирма» птицефабрика «Сеймовская»

ООО «Центр-Сити»» ООО ТД «Аленка»

ИП Плотникова Д.Д., кафе «Два

Капитана»,

ООО «Орион Сервис» Гипермаркет Карусель

ООО «Андрэа» ООО «Трапеза» ООО «Каравелла»,

ООО «ГРЭЙДСТРОЙ»

ООО ТД «Юбилейный»

13

ресторанООО Кафе

«Русская кухня» ООО «Эл-Групп» ООО кафе «Изба»

ИП Морунин И.П., «АСС»

Сеть супермаркетов «Атак»

ООО «Карамель-Ка» (3 филиала) ООО «Алина» ООО «Андрэа»,

кафе LAMPUST

ИП Сергунин Е.Г. (электромонтажны

е работы)ООО ГП «Дзержинец»

ООО «Суши-мин»(4 филиала)

ИП Дубровин С.И. Магнит

Электроникс, сеть магазинов (4)

ООО «Центр-Сити»,

развлекательный центр

ЧОО Центр пультовой охраны»

«Регион»

ООО «Сладкая жизнь НН»

ИП Морозова Т.К. столовая техникума

Красной Армии

ИП Камолов Д.В.сеть магазинов одежды и обуви

Эконом»

ООО «Восток-Запад», ресторан

ИП Бажин В.С. (электромонтажны

е работы)ООО «Снегири»

столовая ИП Осинин Г.Ю.,

столоваяООО «Союз»

РЕСТОРАН ДОСТАВКИН

ОООООО ЭЛ-групп

Сеть магазинов«Мяснов»

ООО «Купидон» ООО ТД «ЦУМ» ООО «Успех», кафе «Masse»,

ООО «Электрофорус»

АО Тандер ГП «Магнит», ул.

Терешкова, д.27б.

ИП Смердов В.А. ООО ТД «Лидия» ООО «Берег», кафе

ООО ЧОО «ДОС» ООО «Спар Миддл Волга», сеть магазинов

СПАРООО

«Свердловец», кафе

ООО ТД «Кристалл»

ООО «Ресторан Дача»

ООО «Промышленная

безопасность -НН»

МУП «Комбинат Питания» города

Дзержинска»ООО «Школьное питание», кафе

Солянка»ООО «Рассвет» ООО «Купидон» ООО

«Безопасность-Д»Сеть магазин «Индейкин

дом»

ИП Шепеленко И.В., столовая ООО ТД «Русь» ООО «Парус» ООО «Палар» Сеть магазинов

«Звенигоровский»

Специальность

19.02.10 Технология продукции общественного питания


29.02.04 Конструирова

ние, моделирование и технология

швейных изделий


54.02.01 Дизайн

(по отраслям)


19.02.03 Технология

хлеба, кондитерских и макаронных

изделий


38.02.05Товароведение и экспертиза

качества потребительских товаров


38.02.04 Коммерция

(по отраслям)


21.02.05 Земельно-

имущественные отношения


43.02.01Организаци

я обслуживан

ия в общественном питании

АО «Тандер» ГП

«Магнит», ул.


АО Дзержинская

швейная фабрика «Русь»

ИП Горюнова студия

интерьеров Dé-corclab

АО «Дзержинск

хлеб»

АО «Тандер» ГП «Магнит»,

ул. Ленинского комсомола,

д.17

ООО «Центр-Сити»,

развлекательный центр

Администрация г. Дзержинска

КУМИ



Терешковой, д.27б.

ИП Абрамочкина Т.А., кафе

Ателье «Вдохновение»

ООО «РеККост»

АО «Тандер» ГП «Магнит», ул. Терешкова,

д.27б

ООО «Продукт-

Сервис», сеть магазинов

СПАР




Агентство недвижимости

«Держава»

ОООТД "Легион"

ООО «Валекс»,

гостиничный комплекс

Ателье «Рекорд»

ООО "Микс Флор",

ООО «Грильяж», загородный

клуб «Чайка»

ТД «Аленка» Гипермаркет Карусель

ООО «Ракурс» Комплекс

геодезических работ

ООО "Шизгара",

кафе

ООО "Лина", кафе

Ателье «Модный

свет»

ООО «СФ Вега»

ООО «ТД Дзержинск

хлеб»

ЗАО «Тандер» ООО ТД «Юбилейны

й»

Дзержинское отделение КП НО «Нижтехинвентаризация»

ООО"Макдональс

"

ООО Ателье ООО ООО ОАО Сеть Администрация ООО "Лина",

14

«Лотос» ", кафе

«Пчелка» «Гринбартонг»

«ДЭМКА», столовая

«Агрофирма» птицефабрика «Сеймовская», магазин№ 12

супермаркетов «Атак»

г. Дзержинска, КУМИ

кафе

ИП Каспарова

И.Л.кафе

«Бездна»

Ателье «С иголочки»

ООО «СТК Стиль»

Гипермаркет Карусель

Магазин "Строймаркет"

ООО Гипермаркет «Дзержинец

»

Управление Росреестра

Нижегородской области

ИП Юданова Кафе

"Гелиос"

ИП Селиванова М.Н., кафе

Ателье «Престиж»

ИП Фатыхова К.В.

«Ваша штора»


ТД «Лидия» ООО ТД«Союз»

ИП Друзина Е.В., Агентство недвижимости

«Материк»,

ООО "ПАБ", кафе

ООО "Андрэа",

кафе

Ателье «Дарья»

ООО «Рестор Сервис»

АО «Тандер» ГП «Магнит»,

ул. Ленинского комсомола,

д.17

ТД «ЦУМ» ООО ТД «Рояль»

- ООО «Андрэа»,

кафе

ООО «ПАБ», кафе

Ателье «Елена»

ООО «Время перемен»

ООО Гипермаркет «Дзержинец»

ИП Дубровин С.И. Магнит Электроникс,

сеть магазинов

ООО ТД «Меркурий»

- ООО «ТСМ», кафе

ООО «Людмила

Плюс»

Ателье «Новая Весна»

Креативная группа

«Мясорубка»

ООО «Свирна» ТД «Славянский»

ООО Гипермаркет

«ДЮНЫ»

- ООО «Ресторан

Дача»ООО "ТСМ",

кафеАтелье

«Силуэт»Рекламное

агентство «Три слона»

ООО «Макдоналдс»

ООО «Эльдорадо», сеть магазинов

ООО Гипермаркет «Дзержинец

»

- ООО Столовая «Дэмка»

ООО «Ресторан

Дача»

Ателье «Фея» Рекламное агентство

«Ира-Вера»

ООО «Бауерхоф»

з/к « Ильдорфф»


ООО «Грог», сеть

магазинов

- ООО «Гурман»,

кафе

ООО Столовая

«ДЭМКА»

Ателье «Иргос»

Студия «Буржуа»

ИП Февралева

Л.И., кондитерский

цех

ООО «Порт Уют» Гипермаркет

Мебели

ООО сеть супермаркет

ов «Пятерочка»

- ООО «Фрегат»,

кафе

3.5 Используемые технологии и процедуры оценки качества образования (достижений) обучающихся

Оценка качества образования (достижений) обучающихся осуществлялась в соответствии с требованиями Федеральных государственных стандартов СПО по профессиям и специальностям, учебными планами по профессиям и специальностям.

В техникуме предусмотрены следующие процедуры оценки качества образования обучающихся:

Текущий контроль знаний;Промежуточная аттестация;Государственная итоговая аттестация. Также постоянно осуществляется мониторинг внеучебных достижений обучающихся.

3.5.1 Промежуточная аттестация обучающихся по программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих и программам подготовки специалистов среднего звена в 2019 году

Аттестация обучающихся является важным этапом образовательного процесса и средством контроля за обеспечением ФГОС СПО и проводится по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям и практикам в сроки, предусмотренные учебными планами, согласно Положению о текущем контроле знаний и промежуточной аттестации обучающихся ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий».

15

В прошедшем учебном году использовались следующие формы промежуточной аттестации: Экзамен (в т.ч. комплексный) по учебной дисциплине, МДК; Квалификационный экзамен по профессиональному модулю; Дифференцированный зачет (в т.ч. комплексный) по учебной дисциплине, МДК; Дифференцированный зачёт по практике.

По окончании аттестации педагогический совет техникума обсуждал ее итоги и принимал решение о переводе обучающихся на следующий курс, допуске их к государственной итоговой аттестации или отчислении.

3.5.2 Государственная итоговая аттестация

Государственная итоговая аттестация выпускников, обучающихся по программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих и программам подготовки специалистов среднего звена проводилась в соответствии с Порядком проведения государственной итоговой аттестации по образовательным программам среднего профессионального образования, утверждённым приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 16 августа 2013 г. N 968, и Программами ГИА. Программы ГИА утверждены директором техникума после их обсуждения на заседании Совета техникума с участием председателей государственных экзаменационных комиссий.

Формой государственной итоговой аттестации по образовательным программам среднего профессионального образования являлась защита выпускной квалификационной работы.

Для выпускников, осваивающих программы подготовки квалифицированных рабочих и служащих, выпускная квалификационная работа выполнялась в виде выпускной практической квалификационной работы и письменной экзаменационной работы.

3.6 Обеспечение непрерывности профессионального образования

Техникум готовит специалистов, способных к дальнейшему профессиональному росту, повышению своего профессионального уровня, для чего встроен в систему непрерывного профессионального образования. Выпускникам предоставляется возможность дальнейшего обучения в ВУЗах. Заключены договоры о сотрудничестве со следующими ВУЗами города и области для получения высшего образования:

- Дзержинский политехнический институт (филиал) ФГБОУ ВПО «Нижегородский государственный технический университет им. Р.Е. Алексеева»; - ФГБОУ ВПО «Нижегородский государственный педагогический университет им. К. Минина»;

- Нижегородский институт пищевых технологий и дизайна – филиал ГБОУ ВПО НГИЭУ.

4 Воспитательная работа и социальная защита обучающихся

4.1 Направления воспитательной работы Основные направления воспитательной работы: - воспитание достойного гражданина;- создание условий для формирования у обучающихся потребности в саморазвитии и самореализации, в познавательной и творческой деятельности;- профессиональное воспитание и социализация личности;- воспитание устойчивых нравственных и общечеловеческих качеств личности, культуры поведения, трудолюбия, формирование активной гражданской позиции;- развитие творческого начала, креатива и инновационного мышления;

16

- формирование общих компетенций специалиста в соответствии с ФГОС СПО;- работа по адаптации обучающихся 1 курса к условиям обучения в техникуме;- развитие самоуправления и соуправления обучающихся;- охрана и укрепление здоровья обучающихся;- социальная защита обучающихся, обеспечение социальных гарантий обучающимся из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;- профилактика асоциального поведения подростков; - организация внеурочной занятости обучающихся, развитие и совершенствование системы дополнительного образования;- работа с родителями (законными представителями) обучающихся;- работа по совершенствованию системы контроля качества учебно-воспитательного процесса;- профессиональная ориентация выпускников школ. В целях реализации основных направлений внеклассной воспитательной деятельности наше образовательное учреждение сотрудничает со следующими областными центрами, муниципальными учреждениями и общественными организациями: ГБОУ ДОД «Центр эстетического воспитания детей Нижегородской области»;ГБОУ ДОД «Центр юношеского технического (профессионального) творчества»;ГБОУ ДОД «Центр развития творчества детей и юношества Нижегородской области»;ГБОУ ДОД «Центр детского и юношеского туризма и экскурсий Нижегородской области»;ГБОУДОД «Детско-юношеский центр Нижегородской области «Олимпиец»;Отдел социальной политики Администрации г. Дзержинска;Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав Администрации г. Дзержинска;Отдел опеки, попечительства и усыновления Администрации г. Дзержинска; ГУ «Управление социальной защиты населения» г. Дзержинска;ГУ «Центр занятости населения» г. Дзержинска, г. Гороховец, г. Володарск;ОДН УМВД России по г. Дзержинску;ОГИБДД УМВД России по г. Дзержинску;ОДН УМВД России по Володарскому району;МУ КЦРДМ «Молодёжные инициативы» г. Дзержинска;МУ «Психолого-педагогический центр» г. Дзержинска;МБОУ «Центр психолого-медико-социального сопровождения»;ГБОУ ДОД «Центр патриотического воспитания» г. Дзержинска;Подростковая служба ГУЗ «Наркологический диспансер г. Дзержинска»;МБУ «ЦПВ «Отечество»;ГК НО «Физкультурно-оздоровительный комплекс «Ока»;Городской военный комиссариат г. Дзержинска

4.2 Стипендиальное обеспечение, формы социальной поддержки обучающихся

Стипендиальное обеспечение студентов осуществляется в соответствии с Положением о стипендиальном обеспечении, разработанным на основе следующих нормативно-правовых документов: - Федерального закона от 29 декабря 2012г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» с поправками и дополнениями от 27.12.2019г.

17

- Постановление Правительства РФ от 27 июня 2001 г. N 487 "Об утверждении Типового положения о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки учащихся федеральных государственных образовательных учреждений начального профессионального образования, студентов федеральных государственных образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования, аспирантов и докторантов" (ред. от 23.08.2007, с изм. от 26.03.2019);

- Федерального закона от 21.12.1996г. №159-ФЗ «О дополнительных гарантиях по

социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»; - Постановление Правительства Нижегородской области №26 от 08.02.2005 (в ред. от

29.03.2019г.) «Об утверждении Положения о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки учащихся и студентов, обучающихся в государственных и муниципальных образовательных учреждениях профессионального образования Нижегородской области»;

- Устава техникума. Стипендии подразделяются на:

- государственные академические стипендии; - государственные социальные стипендии. Академическая стипендия назначается студентам в зависимости от успехов в учебе и

научной деятельности на основании результатов промежуточной аттестации не реже двух раз в год.

Государственная социальная стипендия назначается студентам, нуждающимся в социальной помощи. Государственная социальная стипендия назначается в обязательном порядке студентам:

- являющимся детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, лицам из детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детьми-инвалидами, инвалидами I и II групп, инвалидами с детства;

- лицам, представившим справку, выданную государственными казенными учреждениями Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» по месту жительства. Указанная справка представляется ежегодно.

За счет бюджетных ассигнований областного бюджета выделяются средства на оказание материальной поддержки нуждающимся студентам в размере двадцати пяти процентов предусматриваемого им размера стипендиального фонда, средства для организации культурно-массовой, физкультурной и спортивной, оздоровительной работы со студентами в размере месячного стипендиального фонда по образовательным программам среднего профессионального образования.

4.3 Организация питания и медицинского обслуживания обучающихся

Организация питания осуществляется ИП Полякова И.А. на основе договора аренды столовой техникума и договора на организацию питания.

Стоимость завтраков составляет 65,0 рублей, стоимость обедов -75 рублей. Студенты, обучающиеся по программе подготовки квалифицированных рабочих, служащих, получают стипендию - компенсацию за питание в размере академической стипендии- 596,0 руб.

Медицинское обслуживание студентов и сотрудников техникума осуществляется на основании договора о медицинском обслуживании с ГБУЗ НО «Городская больница №1». Ежегодно проводится диспансеризация и медицинский осмотр, ФЛГ-обследование, вакцинация обучающихся и сотрудников техникума.

18

4.4 Организация досуга обучающихся

С 15.09.2019г. в ГБПОУ ДТБТ открыты следующие объединения дополнительного образования:

№ Направленность программы ДО

Название объединения Ф.И.О. педагогаДО

Кол-во занятых студентов

1 Военно-патриотическая "Патриот" Каширский А.В. 24чел.2 Физкультурно-спортивная «Волейбол» Поздин А.Н. 30чел.3 Социально-педагогическая «Поиск» Ежова Т.Н. 45чел.4 Социально-педагогическая «Карьерное проектирование» Денисова М.Б. 22чел.5 Социально-педагогическая «Авангард» Степанова Т.М. 20чел.6 Художественно-эстетическая «Вокальное пение» Сошилова И.К. 30чел.7 Научно-техническая «"IT-Репортёр" Радевич Л.И. 15чел.8 Научно-техническая «Прикладная электротехника» Лысенко Ю.В. 17чел.9 Научно-техническая «Дизайн-студия» Игумнова Т.В. 15чел.10 Научно-техническая «Школа молодого профессионала»

Поварское делоЛеонтьева Л.В. 18чел.

11 Научно-техническая «Школа молодого профессионала» Декоративно-прикладное творчество

Забродина Л.А. 15чел.

12 Научно-техническая «Школа молодого профессионала» Ресторанный сервис

Киселева И.А. 18чел.

13 Туристско-краеведческая «Ориентир» Уткина А.В. 15чел.14 Социально-педагогическая Волонтерское движение «Энергия

жизни»Степанова Т.М. 95чел.

15 Социально-педагогическая Помощники ГИБДД Каширский А.В. 40чел.Всего занято в ДО 419чел.

60 % Предметные кружки

№ Направленность программы Название объединения, кружка Ф.И.О. педагога Кол-во занятых студентов

1 Физкультурно-спортивная Спортивный клуб «Ритм» Поздин А.Н. 50чел.2 Физкультурно-спортивная «Настольный теннис» Уткина А.В. 30чел.3 Социально-педагогическая «Моя карьера» Филиппова С.С. 25чел.4 Научно-техническая «Мир рекламы» Овчинникова

С.З.30чел.

5 Научно-техническая «Лакомка» Фокина Ж.В. 25чел.6 Научно-техническая «Кулинар» Евсеева Н.И. 25чел.7 Научно-техническая «Тестопластика» Орехова Н.В. 30чел.

занято в предметных кружках

215чел.

Занятость обучающихся в кружках:

634чел.(90 %)

В 2019 году в техникуме открыты 13 кружков и секций дополнительного образования, в этом учебном году увеличено количество кружков профессиональной направленности. В кружках, волонтерском объединении и предметных кружках занято 634 студента.

Результативность участия студентов ГБПОУ ДТБТ в мероприятиях различного уровня в 2019 году

мероприятия Внутриучреж-денческие

мероприятия

Зональные,городские, окружные

Областные мероприяти

Всероссийские мероприятия

Международные

мероприятия

Всегомеропри

ятийСмотры, конкурсы, фестивали, акции, концерты

Проведено-81 мероприятий(призовое место) - 50

Проведено- 57 мероприятий(призовое место)- 12

Проведено-26 8мероприятий(призовое место)- 3

Проведено-10 мероприятий(призовое место)- 1

Проведено- мероприятий(призовое место)-0

174/66

Спортивно-массовая Проведено- 31 Проведено-54 Проведено- 15 Проведено-11 Проведено-0 111/149

19

и военно-патриотическая работа

мероприятий(призовое место)- 107




мероприятий(призовое место)-0

Научно-практическая деятельность обучающихся и педагогов






228/456

Профессиональное и техническое творчество обучающихся и педагогов





Проведено- мероприятий(призовое место)-

37/63

Всего проведено мероприятий или принято участие

155 71 60 57 60 403

Призовые места 312 28 20 90 114 564

За год проведено более 30 крупных общетехникумовских мероприятий. Были проведены конкурсы газет (10 конкурсов).

Были проведены студенческие конференции, посвященные: Дню народного единства, 25-летию Конституции РФ, правовой норме, гармонизации межнациональных отношений, декаде инвалидов, ЗОЖ. В проведении данных мероприятий неоценимую помощь оказывали преподаватели общественных дисциплин.

В течении года наши обучающиеся принимали участие в областных профильных сменах в детских оздоровительных лагерях: ДОЛ «Красный плес» (8 профильных смен), ДОЛ «Лидер» (3 смены).

В 2019 году проведен большой блок мероприятий, посвященных проблеме «За здоровье и безопасность наших детей», проведены циклы мероприятий в рамках «Дня здоровья», Декады инвалидов, творческие программы, посвященные «Дню матери», «Минута славы», «Посвящение в студенты». В каждой группе проведены беседы: «Правила внутреннего распорядка в техникуме», «О запрете курения», «Что такое ВИЧ», мероприятия, направленные на борьбу с ассоциальным и суицидальным поведением.

Для сплочения первокурсников провели классные часы «Давайте познакомимся!», «Моя будущая профессия».

Большое внимание в течение года уделялось военно-патриотическому воспитанию. Данная работа велась совместно с преподавателями общественных дисциплин Фомченковой Г.Ф., Шимолиной О.И., преподавателями дополнительного образования Ежовой Т.Н., Сошиловой И.К., педагогом ОБЖ Каширским А.В. В этом учебном году активно сотрудничали с объединением «Отечество», отделом ГВК по г. Дзержинску.

Необходимо отметить, что в проведении тематических мероприятий, для повышения заинтересованности студентов используются активно-игровые формы работы: брейн-ринг, флеш-моб, интеллектуальная игра, блиц, КВН. Большое впечатление на студентов произвели две экскурсионные поездки в город Городец и город Владимир. Подобные поездки необходимы для сплочения студенческого коллектива и в познавательных целях.

Плановая работа проводилась в волонтерском объединении «Энергия жизни», возглавляемом Сошиловой И.К. – педагогом доп. образования. Волонтеры приняли участие в 65 мероприятиях разного уровня: 28 - внутритехникумовских, 25- городского, зонального значения, 12- областного.

Активно проводилась информационная работа: подготовлено и размещено на официальном сайте техникума 45 статей об участии студентов-волонтеров в различных мероприятиях. Принимали активное участие в областной школе для лидеров и руководителей волонтерских объединений «Школа волонтера», «Школа студенческого актива».

20

Кураторы также организуют внеурочную работу с обучающимися в рамках учебной группы и проводят работу по подготовке группы к участию во внутриучрежденческих мероприятиях и в областных конкурсах. В учебных группах прошли единые тематические классные часы, посвященные Дню знаний, Дню учителя, Дню матери, Декаде инвалидов, Декаде по ЗОЖ, «Моя будущая профессия», Международному Дню толерантности, Дню здоровья, Всемирному дню борьбы со СПИДом, Дню борьбы с коррупцией, противодействию терроризму и экстремизму, борьбе с табакокурением.

В течение года проводилась большая, плановая спортивно-массовая работа. За прошедший период в техникуме проведены соревнования по волейболу среди студентов 2 курса, по баскетболу среди 3-4 курсов, футболу среди студентов 1 курса (общее кол-во участников 120 чел.)

Организован и проведен конкурс презентаций и конкурс листовок (36участников). Приняли участие в городском легкоатлетическом эстафетном пробеге «Золотая осень». По

программе областной Спартакиады внутри техникума проведены соревнования по: шашкам и шахматам, настольному теннису, гиревому спорту. Победители соревнований (команды юношей и девушек) приняли участие во 2 этапе областной Спартакиады, зональных соревнованиях по данным видам спорта.

Итог зональных соревнований:Волейбол – девушки 2 место Баскетбол – девушки 2 место юноши 4 местоПлавание – девушки 4 место юноши 5 местоШахматы – девушки 3 местоТрадиционно проводились товарищеские встречи по волейболу и баскетболу с командами

ГБПОУ ДИКТ и ГБПОУ ДТК (в соревнованиях приняло участие 20 чел.)В течение учебного года обучающиеся под руководством руководителя физического

воспитания приняли участие во всероссийской акции «Я выбираю спорт, как альтернативу пагубным привычкам».

Неотъемлемой частью воспитательной работы является работа библиотеки. В основе совместной работы библиотеки и педагогического коллектива техникума лежит взаимосвязь познавательной деятельности с чтением не только учебной, научно-популярной, но и художественной литературы, с творческим развитием студентов.

Традиционная форма пропаганды книги – книжные выставки. В течение года были подготовлены 23 тематических книжных выставок, 18 Бесед, лекций, классных часов – традиционные формы работы с обучающимися. Эти мероприятия посвящены памятным датам, праздникам, юбилеям деятелей культуры и искусства. В беседах и лекциях рассказывается об интересных, малоизвестных фактах из жизни великих людей; в доступной форме освещаются события отечественной и мировой истории.

В 2019 году были проведены следующие беседы, лекции, тематические классные часы: Знакомство с библиотекой – для студентов первого курса Урок библиографической грамотности – для студентов первого курса Тематический классный час «Прекрасная страна Профтех» - для студентов первого курсаЗа 2019 год – 593 посещения, выдана 2651 книга.

4.6 Органы самоуправления обучающихся, общественные объединения обучающихся, действующие в техникуме Большое внимание уделяется развитию самоуправления среди студентов, проведено 4 Совета старост, Совет «Лидер» - 4 заседания, с использованием различных форм и методов групповой работы.

21

Формы и направления работы Названия мероприятий Количество

мероприятий Результат

Конференция обучающихся ГБПОУ ДТБТ

Ознакомление с Положением об ученическом и студенческом самоуправлении, выбор совета «Лидер»

1

Развитие самостоятельности в принятии и реализации решения для достижения общественно значимых целей

Организация заседаний Совета старост

Совет старостРабота по участию в общетехникумовских мероприятиях.

10Самостоятельный выбор и пути решения поставленной проблемы

Организация заседаний Совета «Лидер»

Лидер. Модель лидера.Какой у нас коллектив?Технология принятия решения

4

Формирование социальной позиции, определение своих возможностей в реализации лидерских функций.

Шефская работа Поздравление ветеранов системы ПТО Календарные праздники

Развитие нравственных качеств обучающихся

Участие в заседании Стипендиального совета Стипендиальный совет 10 Соуправление в процессе

педагогического управленияОрганизация конкурса «Лучшая группа года 2017-2018»

Участие групп во всех мероприятиях техникума, городских, зональных и областных.

1Организация жизнедеятельности коллектива обучающихся

Основными функциями студенческого самоуправления являются: реализация творческой активности обучающихся в учебно-познавательной, научно-исследовательской и профессиональной деятельности, а также координация деятельности активов учебных групп; включение в общественную работу социально-активных студентов. Основными функциями студенческого самоуправления в учреждении являются:

В 2019 году в техникуме действовали следующие органы самоуправления и общественные объединения обучающихся:

Конференция обучающихся; Совет «Лидер»; Групповые собрания обучающихся; Совет старост учебных групп; Учебный сектор; Спортивный сектор; Досуговый сектор; Социологический сектор; Студенческий научный совет; Волонтерское движение «Энергия жизни»

Большое внимание уделяется развитию самоуправления среди студентов, проведено 4 Совета старост, Совет «Лидер» - 4 заседания, с использованием различных форм и методов групповой работы.

В целях повышения эффективности и успешности учёбы, активизации самостоятельной творческой деятельности студентов, развития их интересов, вовлечения в общественную жизнь техникума ежегодно с начала учебного года стартует конкурс на «Лучшую группу года».

В 2019 году в конкурсе приняли участие учебные группы всех курсов. Наибольшую активность проявили группы Д-16, ОП-22, ОООП-11, № 17, 18, 25, 2, 3, 5, ОП-8, ТХ-9, ТХ-19, ОП-8, ЗИО-21, ТЭК-24, По итогам работы определен рейтинг групп и определены победители в общем зачете:1 место – ОООП -11, куратор Поздин А.Н.2 место - ОП -22, куратор Безгодова О.В.3 место – Д- 16, куратор Уткина А.В.

4.7 Деятельность по охране и укреплению здоровья обучающихся

22

Медицинское обслуживание студентов и сотрудников техникума осуществляется на основании договора о медицинском обслуживании с ГБУЗ НО «Городская больница №1». Ежегодно проводится медицинский осмотр, ФЛГ-обследование, вакцинация обучающихся и сотрудников: - вакцинация от гриппа и ОРВИ обучающихся и сотрудников техникума (сентябрь - декабрь 2019г.). Общее количество вакцинированных несовершеннолетних студентов составило 78%, совершеннолетних студентов – 88%, сотрудников – 94%. Освобождены о вакцинации лица, имеющие медицинский отвод; - диспансеризация несовершеннолетних студентов (ноябрь 2019г.); -вакцинация от кори обучающихся и сотрудников техникума (март 2019г.). - медицинский осмотр для сотрудников (май 2019г.); - пробы на туберкулез для обучающихся 1 курса (май 2019г.). Укреплению здоровья и формированию потребности в здоровом образе жизни способствуют участие в городских, областных и Всероссийских соревнованиях, занятия на уроках физкультуры и в спортивной секции дополнительного образования, «Волейбол» (руководитель Поздин А.Н.), и военно-патриотическом кружке «Патриот» (руководитель Каширский А.В.). В спортивных секциях системы дополнительного образования занимаются 125 обучающихся, с 01.04.2019 года начал работать кружок туристической направленности «Ориентир». Военно-патриотический кружок «Патриот» посещают 24 обучающихся. В течение года проводятся масштабные, спортивные общетехникумовские мероприятия День здоровья, соревнования по ритмической гимнастике, День защиты детей.

4.8 Психолого-педагогическое сопровождение обучающихся

От правильно организованной плановой и системной работы по адаптации обучающихся 1 курса зависит весь образовательный процесс, так как от этого зависит, насколько быстро сумеют вчерашние школьники перестроиться к новой системе образования, к новым педагогическим требованиям, к новым правилам поведения, к новым методикам получения знаний и самореализации. На данном этапе очень важно, чтобы первокурсники приняли наши требования, выполняли правила внутреннего распорядка, научились новому общению, созданию комфортной атмосферы, позитивному настрою, сконцентрировались на получение выбранных специальностей и профессий.

Психологическое сопровождение адаптационного периода обучающихся 1 курса осуществлялось педагогом-психологом Соловьевой Н.В. В течение учебного года были проведены следующие мероприятия:

- Знакомство, индивидуальные беседы (18 студентов);- Индивидуальные беседы с опекунами и законными представителями детей-сирот и

оставшихся без попечения родителей (83 беседы);- Социологический опрос родителей первокурсников «Выбор образовательного

учреждения» (123 анкеты);-Подготовка памятки советы родителям первокурсников и выступление на родительском

собрании «Итоги адаптации студентов 1 курса к условиям обучения в техникуме».-Выявление группы риска среди обучающихся 1 курса, сверка информации с ОП,

посещение заседаний КДН и ЗП;- Индивидуальные беседы с родителями детей группы-риска, посещение семей (3

посещения);- Анкетирование групп 1курса «Интересы-хобби-увлечения» (178 анкет);-Проведение групповых занятий «Давайте познакомимся» на сплочение коллектива для

групп 1 курса (10 групп);

23

- Тематические беседы «Пропаганда ЗОЖ», «Веские аргументы за и против», «Мир толерантности»;

- Анкетирование «Адаптация к новым условиям» группы 1 курса (10 групп);- Индивидуальное консультирование педагогов (23 педагога);- Индивидуальная встреча с родителями (27 встреч);- Организация и ведение протоколов Совета профилактики (8 заседания);- Работа с картотекой группы риска, обновление папок и информации;-Индивидуальная работа со студентами (23 студентов);- Мониторинг обучающихся отношение к табакокурению;- Добровольно-анонимное тестирование по выявлению ПАВ (по приказу министерства

образования, науки и молодежной политики Нижегородской области от 29.10.2014 №357-а) прошли тестирование 90% обучающихся (667 анкет).

- Тестирование «Тинейджер» (отношение подростков к различным темам) (7 студентов);- Участие в мероприятиях техникума;

- Организация встречи со специалистом МБУ ДО Центр психолого-педагогической-медицинской и социальной помощи по теме: «Профилактика суицидального поведения» на инструктивно-методическом совещании;- Проведение тренинга для педагогов «Профессиональная этика в деятельности педагога» В прошедшем году педагог-психолог провела большую аналитическую работу по изучению правильности студенческого выбора профессии, выявлению желаний продолжить обучение по данному направлению и поступить на работу по полученной профессии, специальности. Данная работа проводилась посредством анкетирования и опросов. Данная работа помогла сделать вывод, что необходимо совместными усилиями проводить кропотливую работу по популяризации профессий, специальностей, по которым у нас ведется обучение. Необходимо привлекать к данной работе работодателей, успешных представителей профессий города. Только совместными усилиями можно добиться положительного результата.

5 Методическая работа

Методическая работа в ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» организована и осуществляется в соответствии с Положением об организации научно-методической работы в Государственном бюджетном профессиональном образовательном учреждении "Дзержинский техникум бизнеса и технологий", другими локальными актами, регламентирующими методическую деятельность на основании Программы развития техникума, Плана работы по единой методической теме, ежегодных годовых планов методической работы.

Цель методической работы: Создание комплекса условий для повышения уровня профессиональной компетентности педагогов как основы обеспечения качества профессиональной подготовки специалистов, соответствующего современным требованиям Федеральных государственных образовательных стандартов среднего профессионального образования и потребностям современного рынка труда.

Задачи:1. Совершенствование профессиональной компетентности педагогов техникума через

различные формы методической работы.2. Научно-методическое сопровождение реализации ФГОС СПО и ФГОС СПО ТОП-50.3. Обеспечение качественной реализации содержания образования в условиях введения

ФГОС СПО с помощью эффективных педагогических технологий, основанных на компетентностном подходе.

24

4. Приведение комплексно-методического обеспечения учебно- воспитательного процесса в соответствие с требованиями Федеральных государственных образовательных стандартов СПО.

5. Стимулирование педагогического творчества, исследовательской и инновационной работы студентов и преподавателей.

5.1 Основные направления методической деятельности: Информационно-методическая деятельность Прогностическая деятельность Диагностическая деятельность Аналитическая деятельность Учебно-методическая деятельность Методическое сопровождение Методическое руководство Обобщение опыта работы

5.2 Работа по единой методической темеВ 2019 году педагогический коллектив работал по единой методической теме

«Модернизация образовательного процесса в соответствии с требованиями ФГОС СПО по ТОП-50, ТОП-РЕГИОН, профессиональных стандартов как условие подготовки конкурентоспособного специалиста».

Работа проводилась согласно плану работы по единой методической теме.

Цель работы педагогического коллектива по ЕМТ:Создание условий для реализации ФГОС СПО по ТОП-50, ТОП-РЕГИОН,

профессиональных стандартов и повышения качества подготовки специалистов за счет развития научно-методического обеспечения образовательного процесса

Задачи: - повышение профессионального, научного и методического потенциала руководящих и

педагогических работников учреждения;- обновление и совершенствование образовательных программ в соответствии с ФГОС СПО по

ТОП-50, ТОП-РЕГИОН, профессиональными стандартами;- создание условий для реализации современных образовательных технологий и моделей

обучения (дуальной, сетевой, дистанционной);- актуализация учебно-методического обеспечения специальностей и профессий СПО

необходимыми ресурсами;- обеспечение условий для сетевого взаимодействия при реализации образовательных программ;- разработка и внедрение системы подготовки обучающихся к участию в чемпионатах WSR;- разработка методического сопровождения СЦПК;- обеспечение готовности педагогических работников к реализации профессионального

стандарта "Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования" через создание системы непрерывного профессионального развития.

Вопросы единой методической темы рассматривались и обсуждались коллективом на педагогических советах и инструктивно-методических совещаниях:

№п/п

Содержание деятельности Сроки

Педагогический совет1. Содействие трудоустройству выпускников как средство их адаптации в

профессиональном сообществеАпрель 2019

25

2. Мотивация студентов к обучению: проблемы и пути их решения Май 2019

3. Профессиональное воспитание обучающихся, социализация молодежи в обществе

Ноябрь 2019

Инструктивно-методическое совещание

4. О методике проведения профориентационной работы в 2019 году в рамках программы профессионального воспитания

Январь 2019

Занятия Школы совершенствования педагогического мастерства

5. Становление и развитие отечественной профессиональной педагогики в лицах

Январь 2019

6. Работа с конспектом на учебных занятиях Март 2019

7. Профессиональная этика в деятельности педагога Май 2019

8. Обзор современных образовательных технологий Май 2019

9. Проектирование сайта педагога Сентябрь 2019

10. Проектирование сайта педагога (практикум) Октябрь 2019

11. Семинар для педагогических работников техникума по дуальному обучению

Октябрь 2019

12. Возможности использования GOOGLE-карт на учебных занятиях Ноябрь 2019

Большая работа проводилась по ЕМТ в рамках корпоративного обучения. Проведены обучающие семинары и занятия методических школ.

В техникуме работали методические объединения. Каждый педагогический работник работал по индивидуальной методической теме.

В техникуме продолжается работа по повышению квалификационного уровня педагогического коллектива.

Сравнительный анализ квалификации в педагогическом коллективе за три года

Кол-во педагогов, аттестованных на: 2017 2018 20191) Высшую категорию 13 15 17

2) Первую категорию 14 14 12

Итого на первую и высшую 27 29 29

Достаточно активно в 2019 году осуществлялось повышение квалификации педагогических и руководящих работников, в том числе в связи с переходом на профессиональные стандарты (профессиональную переподготовку осуществили 10 педагогов) и ФГОС ТОП-50, увеличивается количество слушателей вебинаров по различным аспектам педагогической деятельности, массово пройдены работниками дистанционные курсы повышения квалификации по ИКТ - компетентности и информационной безопасности (Единый урок.рф).

Результативность участия педагогов в конкурсах профессионального мастерства в 2019 годуНаименование конкурса Участник Результат

Всероссийский педагогический конкурс «Методическая разработка» (центр дистанционных конкурсов «Проталант»)

Аслезова Е.В. 1 место

Всероссийское тестирование «Основы педагогического мастерства» (Росконкурс)

Тюжина Е.Д. Диплом 1 степени

26

Всероссийский конкурс «Радуга талантов» (Лучший сайт педагога)

Безгодова О.В. Диплом 1 степени

Всероссийское профессиональное тестирование педагогов «Основы педагогики и психологии»

Безгодова О.В. Диплом 1 степени

Всероссийский конкурс профессионального мастерства педагогических работников, приуроченный к 130-летию рождения А.С. Макаренко

Бойнова А.Е.Кокорина С.Н.Сухарева А.В.Давыдова А.А.Семенец О.В.Забродина Л.А.Леонтьева Л.В.Мастюгина О.А.Тюжина Е.Д.Аслезова Е.В.Султанова Э.Х.Филиппова С.С.Макарова М.А.

Диплом

Всероссийское тестирование «Оценка уровня квалификации. Учитель биологии»


Всероссийская олимпиада «Антропология» Тюжина Е.Д. Диплом 1 степениМеждународный конкурс «Внеурочная деятельность» Овчинникова С.З. Диплом 1 степениМероприятия методической декады 2019Конкурс методических рекомендаций в соответствии с требованиями ФГОС СПО, ФГОС по ТОП-50, стандартов WRS «Методичка»:В номинации Методические рекомендации к выполнению курсовых работ (проектов):

В номинации Методические рекомендации к выполнению дипломных работ (проектов):

В номинации Методические рекомендации к выполнению практических и лабораторных работ:

Все педагоги техникума

1 место – Блинова Е.В.,2 место – Киселёва И.А., 3 место – Зудова Т.В.1 место – Радевич Л.И.

1 место – Игумнова Т.В.,2 место – Горчакова М.В., 3 место – Киселёва И.А.

Конкурс проектов учебных занятий в соответствии с требованиями ФГОС СПО, ФГОС по ТОП-50, стандартов WRS


1 место – Блинова Е.В.,2 место – Овчинникова С.З., 3 место – Шимолина О.И.

Конкурс электронных ресурсов педагогических работников «Лучший сайт педагога»


1 место – Сомова О.Е.,2 место – Уткина А.В.

Международная педагогическая олимпиада «Основы психологии»

Соколова Э.В. 2 место

Всероссийское тестирование «ТоталТест Октябрь 2019» - Основы пед.мастерства


Всероссийское тестирование «ПедЭксперт Октябрь 2019»


Областной конкурс «Мастер года-2019» Евсеева Н.И. Диплом 3 степениВсероссийский конкурс «Методическая копилка» (Педпроспект.ру)

Овчинникова С.З. Диплом 1 степени

Всероссийский конкурс «Психолого-педагогическиое сопровождение образовательного процесса в рамках внедрения ФГОС»


Всероссийский конкурс «Современный классный руководитель» («Педразвитие»)


XIIIмеждународный педагогический конкурс «В поисках результативности» (ИРСО СОКРАТ)


6 Результаты учебной, производственной, методической, воспитательной работы, качество подготовки выпускников

27

6.1 Результаты государственной итоговой аттестации по программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих в 2019 году:

Группа Профессия Количество выпускников

Результат ГИА

Дипломы с отличием

4 19.01.17 Повар, кондитер 25 БУ – 100%КЗ – 84%

7 (28%)

6 19.01.14 Оператор процессов колбасного производства

15 БУ – 100%КЗ – 60%

3 (20%)

7 15.01.21 Электромонтер охранно-пожарной сигнализации

22 БУ – 100%КЗ – 95%

3 (13,6%)

2018-2019 учебный год 13 чел.(21% )

6.2 Результаты государственной итоговой аттестации по программам подготовки специалистов среднего звена в 2019 году:

Группа Специальность Количество выпускников

Результат ГИА

Дипломы с отличием

К-13 38.02.04 Коммерция (по отраслям) 15 БУ – 100%КЗ – 60%

3 чел.(20%)

ОООП-15 43.02.01 Организация обслуживания в общественном питании 26

БУ – 100%КЗ – 73

4 чел.(15%)

ОП-2019.02.10 Технология продукции общественного

питания29 БУ – 100%

КЗ – 65%5 чел.(17%)

ТХ-19 19.02.03 Технология хлеба, кондитерских и макаронных изделий

24 БУ – 100%КЗ – 54%

Д-26 54.02.01 Дизайн (по отраслям) 11 БУ – 100%КЗ – 100%

3 чел.(27% )

6.3 Сравнительный анализ выпускников, получивших дипломы с отличием:Год Всего программы подготовки

специалистов среднего звенапрограммы подготовки

квалифицированных рабочих, служащих

2015-2016 20 чел. (14,8%) 11 чел. (26,2% ) 9 чел. (13,0% )

2017-2018 30 чел. (16,3%) 20 чел. (20,0% ) 10 чел. (12,0% )

2018-2019 22 чел. (16,9%) 15 чел. (14,2% ) 13 чел. (21% )

6.4 Достижения студентов и педагогов в мероприятиях различного уровня за 2019 год

6.4.1 Творческие, физкультурно-массовые, военно-спортивные мероприятия, волонтёрская деятельность, олимпиады и конкурсы

Зональные, окружные, городскиеОктябрь Зональные соревнования по

шахматамПоздин А.Н. ОП-10, ТХ-29,

ОООП-11, Д-23 5 чел.

1 место- девушки юноши - участие

Ноябрь Городская Спартакиада молодежи-2019 Соревнования по стрит-болу

Поздин А.Н. Гр.7,ТЭК-12, ЗИО-21, ОП-22,25,ТХ-29. 8чел.


Ноябрь Городская Спартакиада молодежи-2019

Поздин А.Н. ОП-10, ОООП- 3 место

28

Соревнования по шахматам (сборная юношей и девушек)

11 3чел.

Ноябрь Зональные соревнования по настольному теннису

Уткина А.В. Гр.5,7, ОП-10, 15, ТЭК-24 6чел.


Январь Зональные соревнования по баскетболу

Поздин А.Н. 2,ОП-8,Тх-9, ОП-10,ТЭК-12,ОП-20,ЗИО-21, гр.18, 25,ТХ-19,ОООП-28,ОП-2215 чел.

2 место- девушки4 место- юноши

Март Зональные соревнования по плаванию

Никитина В.Ш. ОП-8,КМ-14,гр-18,Д-16, гр. 178 чел.

4место-девушки5 место- юноши

Март Городской фестиваль студенческого творчества «Студенческая волна-2019»

Сошилова И.К. 3 чел.: ТЭК-12, Д-16, гр. 6

Лауреаты Митрошина К. гр.ТЭК-12, Мамушин Д. гр. Д-16;Дипломант Соловьева Е. гр. 6

Март Зональные соревнования по футболу

Поздин А.Н. Гр.5,7,17,18,25, ОП-10, ОООП-11, ОП-22,К-2410 чел.

4 место - юноши

Апрель Конкурс творческих работ «Моя профессиональная карьера»

Сошилова И.К. Педагог доп. образования

3 место

Апрель Дивизионный этап областных соревнований «НШБ-Зарница-2019»

Каширский А.В. Студенты групп 1-3

курсов:10 чел.

1 место - Воронкова Наталья (ТЭК-12) - конкурс

«Силовая гимнастика»;1 место – конкурс

«Спортивный туризм»»;2 место – конкурс

«Тактическая игра на местности» (метание

гранат);3 место – конкурс

«Тактическая игра на местности»

(топографические знаки);3 место – конкурс

«Тактическая игра на местности».

Апрель Зональные соревнования по волейболу

Никитина В.Ш.Поздин А.Н.Уткина А.В

2,ОП-8,ТХ-9, ОП-10,ТЭК-12,ОП-20,ЗИО-21, гр.18, 25,ТХ-19,ОООП-28,ОП-22

2 место- девушки4 место- юноши

Апрель Участие в областной профильной смене «Спартииада» в ДЮООЦ «Красный Плёс»

Никитина В.Ш. Гр.1,18 ,ТХ-295 чел.

2 место Казюлина О. гр.182 место Афанасьев А. гр.1Грамота Миталёв Е. гр.18

Апрель Окружной этап ВШИ Каширский А.В. Гр.1, ОП27, 1 место Воронкова Н. ТЭК-

29

«Зарница» Никитина В.Ш. РП-10, ТЭК-12,ОП-22,гр.510 чел.

12 в силовой подготовке

Апрель Участие в региональном этапе ХV Всероссийской заочной акции «Я выбираю спорт, как альтернативу пагубным привычкам»

Никитина В.Ш., Уткина А.В.

Гр Д-16, ОП-2710чел.

Диплом

Областные мероприятия

Февраль Межрегиональный «Чемпионат по развитию внутреннего туризма «I love Russia»

Сошилова И.К. 5 чел. : ОП-22, ОП-27, ТХ-29

1 место

6.4.2 Профессиональное и техническое творчество обучающихся и педагогов6.4.2.1 Олимпиадное движение

№п/п

Специальность Уровень участия

Количество участников

Результат

Региональный уровень

Всероссийский уровень

1 54.02.01 Дизайн (по отраслям)

Региональный

6 2 место(Бондаренко Д.)

-

6.4.2.2.Профессиональные достижения обучающихся

№ п/п Наименование мероприятий Результат Участники

1Всероссийский открытый кулинарный чемпионат Chef a la

RusseНоминации:

- Национальный обед- Десерт на тарелке

Сертификат на право участия в

отборочных соревнованиях

Всероссийского открытого

кулинарный чемпионата Chef a

la Russe,золотая медаль

1 место1 место

Лопатин Никита,Гр. ОП-22

Кривцов Илья,гр. ОП-10

2 Международный конкурс профессионального мастерства «WorldSkills Орша» по компетенциям: «Хлебопечение», «Кулинарное искусство»

Золотая медальДиплом 2 место1 место

Тимофеева Алена, гр. ТХ-9

Белякина Анастасия, гр. ОП-8

3 Общетехникумовская олимпиада «Лучший по профессии» по профессиям и специальностям

26 призовых мест, 55 участников

6.4.2.3 Движение WorldSkills

Компетенция Уровень участия Результат ФИОучастника

Поварское дело VI Региональный чемпионат «Молодые профессионалы»

WorldSkills Russia,г. Нижний Новгород

1 место,Золотая медаль

Гиевой Степангр. ОП-22, 4 курс

30

23.11-29.11 ноября 2019Участие в качестве главного

эксперта Сертификат Преподаватель ПМЛесная Е.А.

Участие в качестве эксперта-камприота Сертификат Мастер п/о

Фокина Ж.В.

Участие в качестве технического эксперта Сертификат

Мастера п/о Мастюгина О.А., Леонтьева Л.В.

«Абилимпикс»Региональный чемпионат

профессионального мастерства26 сентября 2019

1 место Золотая медаль

Евтюшина Александра,

гр. ОП-10

Подготовка участника и участие в отборочных

соревнованиях V национального чемпионата

«Абилимпикс» г. Москва, 18-22 ноября 2019

Участие

Евтюшина Александра, гр. ОП-10

Мастера п/о Мастюгина О.А., Леонтьева Л.В.

Ресторанный сервис

VI Региональный чемпионат «Молодые профессионалы»

WorldSkills Russia,г. Нижний Новгород, 25 -27

ноября 2019

1 место,Золотая медаль

Бирюкова Ксениягр. ОООП-11, 4 курс

Участие в качестве эксперта-камприота Сертификат

Преподаватели ПМ:Киселева И.А.Денисова М.Б.

мастер п/о Панфилова Е.А.

Обучение по стандартам World-

SkillsRussia

Обучение «Эксперт чемпионата Ворлдскиллс

Россия» на право проведения Регионального чемпионата, эксперт демонстрационного

экзамена

Свидетельство Мастер п/о Фокина Ж.В.

Повышение квалификации преподавателей (мастеров

производственного обучения) «Практика и методика

реализации образовательных программ среднего профессионального

образования с учетом спецификации стандартов

Ворлдскиллс

Свидетельствопо компетенциям:

Поварское делоХлебопечение

Кондитерское дело

Мастера п/о:

Фокина Ж.В.,Тюкина И.В.,

Давыдова А.А., Леонтьева Л.В.

Демонстрационный экзамен

Сдача демонстрационного экзамена в рамках обучения повышение квалификации преподавателей (мастеров

производственного обучения)

Паспорта компетенций (Skills Passport)Поварское дело

Хлебопечение

Кондитерское дело

Мастера п/о: Фокина Ж.В., Тюкина И.В.,

Давыдова А.А., Леонтьева Л.В.

Участие в качестве эксперта ДЭ

Пролонгациясвидетельства

на право участия в оценке ДЭ

по стандартам WORLDSKILLS

Преподаватель Денисова М.Б.

Эксперт демонстрационного экзамена Свидетельство Мастер п/о

Фокина Ж.В.

31

6.4.3 Научно-исследовательская деятельность педагогов

Областные мероприятияОбластной конкурс детского и юношеского изобразительного искусства «Мир книги»

Игумнова Т.В. Вершинина А. (Д-16)

Диплом 1 степени

Онлайн - выставка творческих работ «Стильный Новый год» (ОЗШ Академия знаний)

Радевич Л.И. Никерина В.(Д-30)Пищалина М. (Д-16)

Диплом

Областной конкурс научно-технического творчества студентов ПОО

Радевич Л.И.Николаева Н.И.

Бондаренко А.(Д-26)Синякова С. (Д-23)

3 место2 место

Областная олимпиада по дисциплине «Экономика организации»

Блинова Е.В. Кривцов И. (ОП-22)Бондаренко А.,Бондаренко Д. (Д-26),Панфилова Е., Старикова К.(ОООП-15)

3 место

Всероссийские и международные мероприятияВсероссийский конкурс талантов (олимпиада по немецкому языку)

Аслезова Е.В. Пыркова Т. (ОП-10) 1 место

XI Всероссийская олимпиада «Мыслитель» по биологии среди студентов (РИЦ "ОлимпиадУМ")

Тюжина Е .Д. Крючков Е. (ОП-8)Шкляр С. (КМ-14)Урусова Е. (17)Дрозд А. (ОП-8)

1 место2 место2 местоУчастие

XI Всероссийская олимпиада «Мыслитель» по физике среди студентов (РИЦ "ОлимпиадУМ")

Ворожейкина М.Р.

Крючков Е. (ОП-8) 3 место

Всероссийский конкурс по физкультуре «Футбол»

Поздин А.Н. Сидорова В. (ТХ-9) 3 место

IX Всероссийская дистанционная олимпиада смеждународным участиемпо предмету «Биология», 1 курс (ООО «Ростконкурс»)

Тюжина Е.Д. Щёлоков А. (18) Морозова А. (КМ-14)Смирнова И. (18) Кишкина А. (КМ-14)

I место1 место 2 место3 место

I Всероссийская олимпиада по английскому языку «Проталант»

Безгодова О.В. Сальников Д. (гр.№ 1)

1 место

IX Всероссийская дистанционная олимпиада по химии (ООО «Ростконкурс»)

Безгодова О.В. Лопанов Д. (ТХ-29) 2 место (в регионе)

IX Всероссийская дистанционная олимпиада по немецкому языку (ООО «Ростконкурс»)

Аслёзова Е.В. Фролова И. (ОООП-15)

2 место

Международная олимпиада по физической культуре центра «Айда»

Уткина А.В. Синявина В. (ОП-27)

1 место

Всероссийская онлайн-олимпиада по физической культуре.

Уткина А.В. Павлычева Дарья (ОП-27)Краснов Анатолий (ОП-27)

Диплом 1 степени Диплом 1 степени

Всероссийская олимпиада по физической культуре «Физкультура и спорт»

Никитина В.Ш. Маврина М. (ЗИО-21)


Международная олимпиада по физике"Путь к успеху"(Всероссийского педагогического общества "Доверие" https://vpo-doverie.ru)


Волганова А. (ОП-8)

2 место

Международная олимпиада по химии для студентов («ФГОС онлайн»)

Юруц Т.П. Копрова Е. (ОП-8) 1 место

Международная олимпиада по химии «Химические элементы» («ФГОС онлайн»)

Юруц Т.П. Копрова Е. (ОП-8) 2 место

32

Международная интернет-олимпиада по физике «Солнечный свет»


Будашова Татьяна (ОП-8)


XII международная олимпиада по химии «Мыслитель»

Юруц Т.П. Захаренкова В. (ОП-8)

1 место

Всероссийская олимпиада для студентов «Физическая культура» (Мир олимпиад)

Уткина А.В. Молев Д.Максименко К

1 место 1 место

Всероссийский конкурс для детей и молодежи «Творчество и интеллект»

Овчинникова С.З.

Борисенко А. 1 место

Международная олимпиада по биологии «Дорога к знаниям»

Тюжина Е.Д. Кирсанова К. (гр.6) 1 место

Международный дистанционный конкурс «Звездный час» (История России)

Фомченкова Г.Ф.

Бушуева А.Никишина Д.Гаманюк К.

1 место3 место3 место

Международный дистанционный конкурс «Звездный час» (математика)

Горчакова М.В. Полякова Т.Семин А.Расторгуева Е.

1 место2 место3 место

Международная олимпиада по физической культуре

Поздин А.Н. Ракитина С. 1 место

6.5 Отзывы работодателей о качестве подготовки выпускников

Техникум поддерживает тесную связь со всеми организациями и предприятиями, с которыми заключены договоры на подготовку кадров и трудоустройство выпускников.

Значительную часть выпускников приглашают трудоустраиваться по специальности еще в процессе учебы после прохождения производственных практик, что говорит о хорошей подготовке студентов в техникуме.

Многие выпускники техникума работают на различных должностях по специальности/профессии и за время их трудовой деятельности зарекомендовали себя технически грамотными, инициативными и дисциплинированными специалистами.

По отзывам руководителей предприятий и организаций, выпускники техникума быстро адаптируются на работе, что позволяет большинству из них занять достойное место в трудовых коллективах.

Отзывы работодателей свидетельствуют о положительных результатах практической деятельности выпускников ГБПОУ ДТБТ, отмечая в студентах следующие качества: дисциплинированность, желание познавать новое оборудование и технологии, стремление к карьерному росту, хорошую мотивацию на освоение профессии/специальности, более 50% выпускников нацелены на продолжение профессионального образования.

Получены положительные отзывы, благодарственные письма с предприятий г. Дзержинска:

ООО ТСМ, кафе «Печка» ИП Семенец К.Н., кондитерский цех ООО «Спар Мидл Волга» МУП «Комбинат питания города Дзержинск» МБОУ «Детский сад № 134» МБДОУ «Детский сад № 99» МБДОУ «Детский сад № 102» ИП Смердов В.А. Суши-бар ИП Ильин И.А., кафе «Пельменная» ОАО Дзержинский мясокомбинат «ДЭМКА Загородный клуб «Ранчо-636» Ресторан «Море, море» ООО «Эльдорадо»

33

ООО «Деловой», типография «Три слона» АО «Тандер» ГМ «Магнит» ООО «Центр-Сити» ООО ЧООО «Элита» ООО «Флагман» ТД «Перекресток ИП Щуматов Д.Н. ФГУП «Охрана» Росгвардия МВД.

6.6 Характеристика социализации обучающихся

Администрация и педагогический коллектив уделяют большое внимание социализации обучающихся, умению адаптироваться в социальной среде, находить свое место в обществе, в коллективе, самореализовываться, соблюдать общепринятые правила социума и заявлять о своих талантах, возможностях, компетенциях. В педагогическом коллективе поставлена задача на всех уровнях обучения и воспитания творчески подходить к реализации Программы профессионального воспитания и социализации личности, принятой в ГБПОУ ДТБТ 8 октября 2018 года. В декабре 2019 года педагогический совет был посвящен реализации Программы профессионального воспитания. Актуальной задачей системы профессионального образования в настоящее время является повышение качества подготовки специалистов. Педагоги спец.дисциплин, педагоги доп. образования поделились опытом своей работы. Был сделан акцент на то, что профессиональное воспитание является сложным процессом воздействия на личность, на его мастерство и нравственный облик, интересы. Оно способствует умственному развитию, охватывает всю совокупность элементов обучения, воспитания и трудовой подготовки. Данную работу необходимо развивать, намечены пути дальнейшего выполнения Программы.

6.6.1 Социальная защита обучающихся, обеспечение социальных гарантий обучающимся из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

Сравнительная информация о контингенте обучающихся из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

Контингент На 01.09.2017 На 01.09.2018 На 01.09.2019Всего детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

59 54 67

В том числе сирот 36 25 35В том числе опекаемых 23 29 32В том числе из групп ППКРС 34 8 33В том числе из групп ППССЗ 25 9 34Приём на 1 курс 35 17 27Переходящий контингент 24 37 40Отчислено - 7 чел. -Общее кол-во на 01.01.2019г. 60 54 67Выпуск 2020г.: июнь 16 15 13В академическом отпуске 2 3 2

В техникуме традиционно обеспечиваются социальные гарантии обучающимся из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. На 01.09.2019 года в техникуме было зарегистрировано из этой категории 67 человека - детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. Социальным педагогом Оточиной А.А. оформлены все личные дела обучающихся - сирот, акты обследования жилищных условий, проведены встречи с опекунами и приемными

34

родителями. Своевременно осуществляется перевод опекаемых на государственное обеспечение. Социальный педагог систематически проводит индивидуальную работу, как с детьми – сиротами (97 бесед), так и с их законными представителями (27 встреч). Своевременно оформляются приказы на выплаты детям-сиротам на питание, приобретение мягкого инвентаря, обуви, одежды, предметов гигиены, медикаментов, канцтоваров. С этими обучающимися проводится большая индивидуальная работа: В каждой учебной группе 1 курса проведены классные часы «О социальных гарантиях для обучающихся», оказывается консультационная помощь опекунам и сиротам по мере возникновения сложностей и проблем. Проводится постоянная работа с каждым обучающимся, имеющим статус сироты и опекаемого. В первом полугодии проведено общее собрание с администрацией техникума для опекунов, приемных родителей, законных представителей детей-сирот и опекаемых.

Статистика преступлений и правонарушений, совершенных обучающимися год Контин-

гентна 01.09.

Преступления ПравонарушенияКол-во

преступ-лений

% от контин-

гента

Кол-во обучся,

совершивших

% от контингента

Кол-во право-

нарушений

% от контингент

а

Кол-во обуч-ся,

совершивших

% от контин-

гента

2017 681 - - - - 6 0,8% 6 0,8%2018 727 - - - - 8 0,11% 8 0,11

%2019 702 1 0,01 1 0,01 7 0,09 7 0,09

динамика снижение снижение

Работа с обучающимися асоциального поведения проводилась по нескольким направлениям:

Выявление подростков, склонных к асоциальному поведению; Постановка на внутритехникумовский контроль и индивидуальная

профилактическая работа с ними; Индивидуальная работа с родителями подростков; Работа Совета по профилактике правонарушений среди обучающихся; Совместная работа с ОДН и КДН и ЗП Анкетирование и тестирование обучающихся 1 курса. В техникуме реализуется план мероприятий по профилактике асоциального

поведения среди обучающихся совместно с ОДН ОП №1 Управления МВД по г. Дзержинску. В ходе реализации плана проведены следующие мероприятия: совместно с инспектором ОДН выявлены обучающиеся, состоящие на профилактическом учете, составлен социальный паспорт контингента обучающихся, организовано проведение индивидуальных бесед с обучающимися с участием инспектора ОДН. По итогам проведения заседаний Совета по профилактике правонарушений обучающиеся ставятся на индивидуальный контроль, направляются характеристики, ходатайства и информационные письма в ОДН УМВД г. Дзержинска, Володарского района.

В рамках профилактической работы социально-психологической службой техникума с привлечением специалистов проведены различные мероприятия.

Кроме того, педагогом-психологом проведены занятия с элементами тренинга «Я выбираю жизнь», разъяснительная работа о проведении добровольного психологического тестирования и выявления отношения детей, педагогов, родителей к проведению психологического и медицинского тестирования; встреча с врачом-наркологом, комплексное мероприятие с участием представителей прокуратуры, силовых структур ОМВД России по

35

городу Дзержинску. Проведен цикл классных часов: «Толерантность – путь к миру», «Психологические проблемы в молодежной семье», «Вред табакокурения», «ВИЧ/СПИД».

В этом учебном году к декабрю 2019 г. количество правонарушений – 7, совершенных 7 студентами, 1 преступление совершено одной студенткой. На внутритехникумовском контроле состоит 11 студентов. Активизировали индивидуальную работу с каждым студентом, стоящим на ВТК и учете в ОДН и КДН. Усилена индивидуальная работа со стороны зам. директора по УВР, социального педагога, педагога-психолога, кураторов. Введены индивидуальные планы работы с каждым студентом из «Группы риска».

Проведено 9 заседаний Совета профилактики правонарушений.

7 Финансово-экономическая деятельность7.1 Годовой бюджетГодовой бюджет в отчетном году составил 58000,2 тыс. рублей.

7.2 Распределение средств бюджета техникума по источникам их поступленияБюджетные средства - 48336,3 тыс. рублейВнебюджетные средства –3491,9 тыс. рублейЦелевые средства – 1105,3 тыс. рублейЦелевые средства на стипендии – 8558,7 тыс. рублей

7.3 Направления использования средств

2019 год

ГОС. ЗАДАНИЕ (областной

бюджет) Внебюджет

ИНЫЕ ЦЕЛИСтипенди

яУкрепление

МТБ

1 Получено 48336263,00 3491891,99 7275786 2388198,51

2 Израсходовано, в том числе: 48336263 3662060,69 7275786 2388198,51

2.1. Стипендия: 7275786

2.2. Выплаты детям-сиротам 4109920,15

2.3. Выплаты по оплате труда: 37171414,96 2005856,29

Заработная плата 28543270,47 1529785,22

Пособие до 3-х лет, командировочные 8876,78 8100

Начисления на оплату труда 8627467,71 467971,07

2.4. Прочие услуги, в т.ч: 1153820,87 566866,55 1169720,06

Услуги связи 69503 78198,92

Коммунальные расходы 4344488,46 139739,27

Замена окон - 494531

Вывоз ТБО 136179,52

Зарядка огнетушителей 9261,60

Дератизация и дезинсекция 26024

Заправка и ремонт оргтехники 40000 2640,00

Измерение сопротивления сети 14592

Промывка и опрессовка 37931,26

36

Техническое обслуживание АПС 22000

ТО СПИ о пожаре 44000

Ремонт автомобилей 3000 3700

Страхование автомобилей 5110 7300

Программное обеспечение для специальности 21.02.05 Земельно-имущественные отношения 79000

Медосмотр водителей 11500

Медосмотр сотрудников 74000

Cредства контентной фильтрации (программное обеспечение Net Police) 120000,0

Изготовление бланочной продукции 22430,00 11500,00

Услуги охраны 490000 80000

Информационное обслуживание 22000 22000

Подписка на периодические издания 6000 7000

Обучение работников 33000 31000

Организационные взносы 77000

Оценка права пользования 16500Установка системы видеонаблюдения 130189,06Ремонт крыши столовой учебного корпуса 401,52 300000

Аккредитация 245000 2.5. Оборудование, в том числе: 389628,61 822232,16

Для СЦПК ,чемпионата 110675 822232,16

Компьютеры, оргтехника 178553,61

Мебель, аппаратура звуковая 88200Учебники для специальности 21.02.05 Земельно-имущественные отношения 12200

2.6. Материалы, в том числе: 602960,7 334577,87 396246,29

Материалы для чемпионата (продукты, расходные материалы) 14375 388504,35

Автозапчасти, гсм 136278 515 Медикаменты 4313 Чистящие и моющие 16000

37

Стройматериалы, эл. товары 40000 47000

Прочие хозяйственные, сантехнические и др. материалы 406369,70 199077,87Материалы для видеонаблюдения 7741,94Электронные плакаты 15000Оконные блоки 73500

2.7.

Земельный и имущественный налоги 707978,04

В техникуме проводится планомерная работа по модернизации материально-технической базы СЦПК к аккредитации как площадки для проведения демонстрационного экзамена и начата работа по замене технологического оборудования и распределения его по учебным мастерским.

Для подготовки базы для проведения ДЭ в 2021 году и аккредитации СЦПК по компетенции Поварское дело были приобретены следующие материалы и оборудование, согласно инфраструктурному листу:

Наименование Кол-во Цена СуммаГастроемкость без крышки нерж. GN-1/1глубина 20 (530х325х20 мм.),

5 466.00 2331.00

Гастроемкость без крышки нерж. GN-1/1глубина 65, 7 л, (530х325х65 мм.),

5 647.00 3237,00

Пароконвектомат PIRON PF8406 (6 GN1/1 или600х400, 10,5 кВт, 780x850x810мм)

5 142000,00 710000,00

Подставка под пароконвектомат ПКМ-8,920х850х950 мм

5 14252.00 71264,00

Весы фасовочные ФорТ-Т 708Ф ФИЕСТА 3 кг(275х120х315мм, платф. 260х220 мм , безстойки)

3 2989.00 8967,00

Блендер погружной REDMOND RHB-2961 5 2695.00 13475,00ИТОГО: 809274,00Расходные материалы:Бумага для выпечки 38 см х 25 м коричневая SILIDOR GOLDEN 209-068

6 132,413 794,48

Фольга стандартная 10 м х 30 см 9 мкм 3 29,900 89,70Скатерть 110х140 см Скатерочка цвет белый 12 16,688 200,25Ложка пластиковая столовая 170 мм белый PS Балтполимер 100 0,600 60,00Полотенца бумажные 2 слоя 2 рул/уп Classic белый VEIRO 76 54,000 4 104,00Губка для посуды Комфорт 5 шт/уп разноцветный Чистюля 17 36,888 627,09Полотно вафельное ширина 45 см, длина 60 метров 140 гр/м2 1 2 417,400 1491,75Салфетки 24х24 см 1 слой 100 шт/уп белый Унипак Сервис 10 16,750 167,50Контейнер прямоугольный 500 мл 138х102 мм H60 мм PP прозрачный Юпласт

600 2,700 1 620,00

Крышка к контейнеру 138х102 мм PP прозрачный 1200 1125,00 1350,00Контейнер прямоугольный 350 мл 138х102 мм H43 мм PP прозрачный Юпласт

600 2,175 1 305,00

Контейнер прямоугольный 1000 мл 179х132 мм H65 мм PP прозрачный Алькор

550 4,775 2 626,25

Крышка к контейнеру 179х132 мм PP прозрачный Алькор 550 1,938 1 065,63Стакан пластиковый 200 мл прозрачный PP Полимер пласт 400 0,438 175,00Пакет для мусора 60 л 50х80 см 20 шт/рул ПНД Прочные 6 16,700 100,20Пакет для мусора 200 л 90х130 см 40 мкм ПВД черный 300 6,775 2 032,50Чашка пластиковая 180 мл кофейная бело-коричневый PP Интеко

200 1,625 325,00

Перчатки виниловые размер L неопудренные / нестерильные 100 шт/уп прозрачный

400 1,500 600,00

Перчатки виниловые размер S неопудренные / нестерильные 100 400 1,500 600,00

38

шт/уп прозрачныйПерчатки виниловые размер M неопудренные / нестерильные 100 шт/уп прозрачный

400 1,500 600,00

Пленка пищевая ЭКО 450 мм 200 мкм 200 эм-пласт /14154-5 12 73,075 876,90Средство для мытья посуды 900 мл Фэйри в ассортименте 12 134,063 1 608,75Баллончики для сифона для сливок упаковка 10 штук Kayser 4 365,275 1 461,10Баллончики для сифона для воды упаковка 10 штук Kayser 4 359,200 1 436,80Пакет вакуумный 300х400 мм 65 мкм PET/PE прозрачный 200 4,825 965,00Пакет вакуумный 150х200 мм 65 мкм PET/PE прозрачный 200 1,200 240,00Тарелка пластиковая 220мм столовая для СВЧ белый РР 100 2,175 217,50

Итого: 26740,00Поварской комплект: брюки, фартук, поварской колпак, китель

12 82812,00

Итого: 82812,00Канцелярские товары для работы экспертовПапка со вкладышами Betlingo, стандарт 100 278,00 278,00Папка А4 со 100 вкладышами 1 248,00 248,00Бумага А 4. Sveto Copy 5 248,0 1240,00Папка с вкладышами с перфорацией 100 1,40 140,00Папка планшет с зажимом, Оffice Spase пластик, черный 2 60,00 120,00Папка планшет с зажимом, office spase пластик, синий 8 60,00 480,00Клейкая лента двусторонняя Оffice Spase, 50*10м 2 105,0 210,00Клейкая лента упаковочная Оffice Spase, 48*66 м 2 60,0 120,00Ножницы Betlingo, комфорт 1 139,0 139,00Нож канцелярский, 9мм, универсал 1 78,5 78,50Скрепки 50шт., 50мм Оffice Spase 1 36,50 36,50Ручка шариковая автоматическая Оffice Spase 16 12,50 200,00Ручка шариковая автоматическая Оffice Spase 8 15,00 120,00Карандаш ч/г нВ, с ластиком 24 5,50 132,00Степлер к-10 Betlingo, до 15л.50 скоб 1 166,00 166,00Скобы для степлера к-10, никелированные, 1000шт. 1 24,00 24,00Текстовыделитель 3 39,50 118,50

Калькулятор настольный SDC888111 двойное питание, черный 1 1123,00 1123,00Папка регистратор 50мм. Бумвинил, с карманом на корешке, бордовая

1 151,00 151,00

Папка регистратор 50мм. Бумвинил, с карманом на корешке, серая 1 151,00 151,00Бумага А 4. Sveto Copy, 80г/м2, 500 л., 146% 2 248,00 496,00

Итого: 5771,00ВСЕГО: 924603,00

Для укрепления учебно-материальной базы по компетенции Ресторанный сервис были приобретены следующий инвентарь и материалы:

№ п/п Наименование Количество(шт.)

Цена(руб.)

Сумма(руб.)

1 Джиггер 3 150,00 450,002 Мадлер 3 175,16 525,003 Нож для цедры 2 178,41 356,814 Нож кухонный универсальный 3 327,17 981,515 Сито конус 3 383,20 1149,66 Сквизер д/цитрусовых 2 407,65 815,307 Перчатки х/б 12 50,77 609,248 Скребок для уборки стола 3 38,64 115,929 Яшик на колесах 2 199,00 398,0010 Набор свечей 1 77,00 77,00

5478,93

39

Заключение. Перспективы развития техникума

В 2019 году педагогический коллектив техникума работал в соответствии с Программой развития техникума на 2019-2021 годы. Программный подход по всем направлениям деятельности техникума, четкая организация работы всех структурных подразделений, педагогов и студентов техникума способствовали совершенствованию развития техникума на новом уровне.

Сегодня:1. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» – современное многопрофильное

образовательное учреждение, специализирующееся на подготовке квалифицированных рабочих, служащих и специалистов среднего звена для сферы общественного питания, потребительских услуг, дизайна и промышленности с наполняемостью более 700 человек:

для промышленных предприятий и организаций (29.02.04 Конструирование, моделирование и технология швейных изделий, 21.02.05 Земельно-имущественные отношения, 15.01.21 Электромонтер охранно-пожарной сигнализации);

для сферы общественного питания (43.01.09 Повар, кондитер (ТОП-50), 19.02.03 Технология хлеба, кондитерских и макаронных изделий; 19.02.10 Технология продукции общественного питания, 19.01.14 Оператор процессов колбасного производства);

для предприятий сферы обслуживания и потребительских услуг (38.02.05 Товароведение и экспертиза качества потребительских товаров; 38.02.04 Коммерция (по отраслям); 43.02.01 Организация обслуживания в общественном питании; 38.01.02 Продавец, контролер кассир, 43.01.01 Официант, бармен; 54.02.01 Дизайн (по отраслям)).

2. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» ориентирован на ежегодный выпуск 150 -170 специалистов, адаптированных к рынку труда, удовлетворяющих требованиям работодателей по эффективности и качеству работы в современных условиях.

3. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» готовит специалистов, способных к дальнейшему профессиональному росту, повышению своего профессионального уровня, для чего встроен в систему непрерывного профессионального образования. Выпускникам предоставляется возможность дальнейшего обучения в ВУЗах. Заключены договоры о сотрудничестве с ВУЗами города и области для получения высшего образования.

4. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» ежегодно расширяет сферу сотрудничества с предприятиями – работодателями и социальными партнерами. Это позволяет обеспечивать выпускников местами на предприятиях, осваивать современное оборудование и технологии производства в период производственной практики, повышать уровень компетентности педагогов путем стажировки, оснащать мастерские, кабинеты и лаборатории современным оборудованием за счет спонсорских средств, придает новый импульс в развитии техникума в целом.

5. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» является площадкой для инноваций – внедрения современных педагогических технологий, в том числе информационных, в образование.

6. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» – комфортная развивающая среда для обучающихся. В техникуме поддерживаются и развиваются традиции, осуществляется самоуправление студентов и соуправление родителей и социальных партнеров.

7. В ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» достаточно высокий уровень развития внеурочной деятельности студентов. Дополнительное образование, здоровьесберегающие технологии, социальное обеспечение, качественное питание позволяют развивать нравственные, гражданские, социально значимые качества личности.

8. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» – это творческий коллектив педагогов, обладающий высоким потенциалом, способный реализовать задачи предоставления качественного профессионального образования.

41

9. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» – это коллектив студентов, успешно осваивающих образовательные программы, находящийся в постоянном развитии. Студенты техникума под руководством опытных и креативных наставников принимают активное участие и становятся лауреатами и победителями конкурсов различных направлений, в том числе и Всероссийских.

10. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» находится в состоянии постоянного и планомерного развития, открываются и будут открываться в дальнейшем новые профессии и специальности, востребованные на рынке труда города Дзержинска и Нижегородской области.

11. Администрация и педагоги стремятся к экспериментальной деятельности. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» имеет статус «Специализированного центра компетенций WorldSkills Russia» по компетенции «Поварское дело». Стало возможным осуществлять обучение по образовательным программам, скорректированным в соответствии с международными стандартами, тем самым содействуя формированию тренировочной инфраструктуры для подготовки конкурентоспособных рабочих, специалистов, команд для участия в региональных, национальных и международных чемпионатах WorldSkills Russia. В техникуме активно проводится работа по участию в движении «Молодые профессионалы» и обучению педагогических работников с учетом спецификации стандартов WorldSkills .

12. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» в 2019 г. является стажерской площадкой ГБОУ ДПО НИРО по теме "Организационно-методическое сопровождение подготовки и проведения государственной итоговой аттестации в форме демонстрационного экзамена".

13. ГБПОУ «Дзержинский техникум бизнеса и технологий» имеет статус ведущей региональной профессиональной организации, реализующей инновационные образовательные программы по наиболее востребованным и перспективным профессиям и специальностям из федерального списка ТОП-50 и регионального списка ТОП-РЕГИОН с учетом международных стандартов и передовых технологий для потребностей экономики Нижегородской области.

42

dtbt.rudtbt.ru/assets/files/doc_dtbt/publich_doclad_2019.docx · web...

Documents