dummy text 1...2 [email protected] 1-700-72-72-77 'לט ,10957 .ד.ת ,5250606 ןג-תמר...

5
1 www.ayalon-ins.co.il [email protected] 1-700-72-72-77 ', טל10957 ., ת.ד5250606 גן-, רמת12 רח' אבא הלל סילבר בית איילון ביטוח: הודעה למעסיקים היערכות לחובת יישום חוזר הפקדת תשלומים לקופות העובדים2018 החל משכר ינואר מעסיק נכבד,,2014 – תשע"ד)תשלומים לקופות גמל( )קופות גמל( בהתאם לחוק הפיקוח על שירותים פיננסיים והוראות חוזר הממונה על רשות שוק ההון ביטוח וחיסכון "אופן הפקדת תשלומים לקופת גמל",, חלות על המעסיקים חובות דיווח חדשות לאופן הפקדת התשלומים השוטפים לקופות הפנסיוניות של2018 החל משכר ינואר העובדים, ופרטי המידע אותו הם נדרשים לצרף להפקדה. התקנות מטילות את מלא האחריות ליישום ההוראות על המעסיקים.ידך.- מעסיק יקר, החובות החלות עליך הינם בהתאם למספר העובדים המועסקים על חשוב לקרוא בעיון את המידע המוגש לך במסמך זה, להתעדכן בחובות הרלוונטיים אלייך ולהיערך מבעוד מועד ליישומן: את כל הנתונים המפורטים להלן, בממשק ממוכן ובמבנה אחיד. מחויבים לדווח- עובדים50 עד20 מעסיקים המעסיקים לפחות עובדים – מחויבים בדיווח כל הנתונים המפורטים להלן, ללא חובת ממשק ממוכן במבנה אחיד.20 - מעסיקים המעסיקים פחות מ.2019 חובת הדיווח בממשק ממוכן ובמבנה אחיד – תחול החל משכר ינואר,2018 – רשאים להעביר דיווח חד פעמי, הכולל את כל הנתונים המפורטים להלן בשכר ינואר עובדים5 מעסיקים המעסיקים עד במועד בו יחולו שינויים בפרטי הפקדה או העובדים, קיימת חובה למעסיק להעביר דיווח מתקן עם כל הפרטים המעודכנים בחודש העדכון. בהתקיים כל התנאים הבאים : התשלום מבוצע באמצעות הוראת קבע או כרטיס אשראי..1 כל עוד לא חלו שינויים בפרטים שדווחו..2 כל עוד לא חל שינוי בסכום ההפקדה ובשיעורי ההפקדה של כל אחד מהעובדים ..3 איילון אישרה למעסיק שלא לדווח מידי חודש במועד ההפקדה..4 במסמך זה, נפרט את המידע הנדרש לכם להיערכות מוקדמת, והדרכים להעברת דיווח כנדרש בהסדר התחיקתי לאיילון חברה לביטוח.: )בשינויים המוגדרים( לדווח לחברה המנהלת במועד הפקדת תשלומים פרטים שעל כל המעסיקים פרטים לגבי ההפקדה:, כתובת דוא"ל ופרטי איש קשר של המעסיק,)ח.פ./ע.מ/ע.ר( שם מעסיק, מספר מזהה פרטי המעסיק: שם החברה, מספר מזהה של החברה המנהלת, פרטי החברה המנהלת אליה מפקיד:, תאריך ההפקדה או ההמחאה,)העברה בנקאית או המחאה( סכום ההפקדה, אופן הפקדת התשלום פרטי ההפקדה/התשלום: פרטי חן הבנק ממנו הועבר התשלום, פרטי חן הבנק אליו הופקד התשלום, פרטי המחאת התשלום, בהעברה בנקאית מספר האסמכתא להעברה. פרטים בנוגע לכל עובד בעדו הופקדו תשלומים, יש לדווח את כל הפרטים לכל רובד שכר משולם :2017 בס"ד, כסלו תשע"ח, נובמבר שם העובד, מספר תעודת זהות או מספר דרכון לעובד זר, פרטי העובד: חודש השכר בגינו מועבר התשלום, גובה השכר לפיו חושבו התשלומים, ובנוסף: פרטי חודש התשלום:,)תגמולים/פיצויים/אי כושר( לגבי כל אחד מרכיבי ההפקדה פירוט שיעורי ההפקדה,)תגמולים/פיצויים/אי כושר( לגבי כל אחד מרכיבי ההפקדה פירוט סכומי ההפקדהבגינם העובד לא קיבל בתלוש השכר הטבת( לפיצויים, תגמולי מעסיק ותגמולי עובד הפטורים פירוט התשלומים לגבי כל אחד מרכיבי ההפקדה.) מס או שילם שווי מסDummy Text

Upload: others

Post on 31-Jul-2020

1 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: Dummy Text 1...2 bht@ayalon-ins.co.il 1-700-72-72-77 'לט ,10957 .ד.ת ,5250606 ןג-תמר ,12 רבליס ללה אבא 'חר :חוטיב ןולייא תיב: דבועל םימולשת

1 www.ayalon-ins.co.il [email protected] 1-700-72-72-77 'בית איילון ביטוח: רח' אבא הלל סילבר 12, רמת-גן 5250606, ת.ד. 10957, טל

הודעה למעסיקיםהיערכות לחובת יישום חוזר הפקדת תשלומים לקופות העובדים

החל משכר ינואר 2018

מעסיק נכבד,

בהתאם לחוק הפיקוח על שירותים פיננסיים )קופות גמל( )תשלומים לקופות גמל( תשע"ד – 2014,והוראות חוזר הממונה על רשות שוק ההון ביטוח וחיסכון "אופן הפקדת תשלומים לקופת גמל",

החל משכר ינואר 2018, חלות על המעסיקים חובות דיווח חדשות לאופן הפקדת התשלומים השוטפים לקופות הפנסיוניות של העובדים, ופרטי המידע אותו הם נדרשים לצרף להפקדה.

התקנות מטילות את מלא האחריות ליישום ההוראות על המעסיקים.

מעסיק יקר, החובות החלות עליך הינם בהתאם למספר העובדים המועסקים על-ידך. חשוב לקרוא בעיון את המידע המוגש לך במסמך זה, להתעדכן בחובות הרלוונטיים אלייך ולהיערך מבעוד מועד ליישומן:

מעסיקים המעסיקים לפחות 20 עד 50 עובדים - מחויבים לדווח את כל הנתונים המפורטים להלן, בממשק ממוכן ובמבנה אחיד.

מעסיקים המעסיקים פחות מ- 20 עובדים – מחויבים בדיווח כל הנתונים המפורטים להלן, ללא חובת ממשק ממוכן במבנה אחיד. חובת הדיווח בממשק ממוכן ובמבנה אחיד – תחול החל משכר ינואר 2019.

מעסיקים המעסיקים עד 5 עובדים – רשאים להעביר דיווח חד פעמי, הכולל את כל הנתונים המפורטים להלן בשכר ינואר 2018, במועד בו יחולו שינויים בפרטי הפקדה או העובדים, קיימת חובה למעסיק להעביר דיווח מתקן עם כל הפרטים המעודכנים בחודש

העדכון. בהתקיים כל התנאים הבאים : התשלום מבוצע באמצעות הוראת קבע או כרטיס אשראי. .1

כל עוד לא חלו שינויים בפרטים שדווחו. .2כל עוד לא חל שינוי בסכום ההפקדה ובשיעורי ההפקדה של כל אחד מהעובדים . .3

איילון אישרה למעסיק שלא לדווח מידי חודש במועד ההפקדה. .4

במסמך זה, נפרט את המידע הנדרש לכם להיערכות מוקדמת, והדרכים להעברת דיווח כנדרש בהסדר התחיקתי לאיילון חברה לביטוח.

פרטים שעל כל המעסיקים לדווח לחברה המנהלת במועד הפקדת תשלומים )בשינויים המוגדרים( :

פרטים לגבי ההפקדה: פרטי המעסיק: שם מעסיק, מספר מזהה )ח.פ./ע.מ/ע.ר(, כתובת דוא"ל ופרטי איש קשר של המעסיק,

פרטי החברה המנהלת אליה מפקיד: שם החברה, מספר מזהה של החברה המנהלת,פרטי ההפקדה/התשלום: סכום ההפקדה, אופן הפקדת התשלום )העברה בנקאית או המחאה(, תאריך ההפקדה או ההמחאה, מספר בנקאית בהעברה התשלום, המחאת פרטי התשלום, הופקד אליו הבנק חן פרטי התשלום, הועבר ממנו הבנק חן פרטי

האסמכתא להעברה.

פרטים בנוגע לכל עובד בעדו הופקדו תשלומים, יש לדווח את כל הפרטים לכל רובד שכר משולם :

בס"ד, כסלו תשע"ח, נובמבר 2017

פרטי העובד: שם העובד, מספר תעודת זהות או מספר דרכון לעובד זר, פרטי חודש התשלום: חודש השכר בגינו מועבר התשלום, גובה השכר לפיו חושבו התשלומים, ובנוסף:

פירוט שיעורי ההפקדה לגבי כל אחד מרכיבי ההפקדה )תגמולים/פיצויים/אי כושר(, פירוט סכומי ההפקדה לגבי כל אחד מרכיבי ההפקדה )תגמולים/פיצויים/אי כושר(,

פירוט התשלומים הפטורים לפיצויים, תגמולי מעסיק ותגמולי עובד )בגינם העובד לא קיבל בתלוש השכר הטבת מס או שילם שווי מס( לגבי כל אחד מרכיבי ההפקדה.

Dummy Text

Page 2: Dummy Text 1...2 bht@ayalon-ins.co.il 1-700-72-72-77 'לט ,10957 .ד.ת ,5250606 ןג-תמר ,12 רבליס ללה אבא 'חר :חוטיב ןולייא תיב: דבועל םימולשת

2 www.ayalon-ins.co.il [email protected] 1-700-72-72-77 'בית איילון ביטוח: רח' אבא הלל סילבר 12, רמת-גן 5250606, ת.ד. 10957, טל

פרטים שעל המעסיק לדווח בעת הפסקת תשלומים לעובד :

בדיווח החודשי של ההפקדות את הפרטים ידווח המעסיק עובד לקופות הפנסיוניות, יופסקו הפקדת תשלומים בעד בו בחודש הבאים בגין העובדים בגינם הופסקו התשלומים:

פרטי החברה המנהלת אליה מפקיד: שם החברה, מספר מזהה של החברה המנהלת, פרטי המעסיק: שם מעסיק, מספר מזהה )ח.פ./ע.מ/ע.ר(, כתובת דוא"ל ופרטי איש קשר של המעסיק,

פרטי העובד: שם העובד, מספר תעודת זהות או מספר דרכון לעובד זר, סיבת הפסקת התשלומים : כגון: היעדר שכר, עובד עונתי, חל"ת, פטירה, עובד החל להפקיד בקופה אחרת, מעבר בין חברות באותה

קבוצה, פרישה לפנסיה, עזיבת עבודה.מועד הפסקת התשלומים.

להעברת העובד בקשת או עבודה עזיבת למועד עד השוטף, בדיווח בחודשו חודש מידי יועבר – תשלומים הפסקת על הדיווח ההפקדות לקופה אחרת.

בעזיבת עבודה ללא זכאות לפיצויים – המעסיק חייב להעביר גם הודעה בעניין מעמדם של כספי הפיצויים באופן הבא: מעסיקים מ- 20 עד 50 עובדים – ידווחו את מעמד הפיצויים בממשק הממוכן.

מעסיקים מתחת ל- 20 עובדים – יצורפו לדיווח החודשי טופס הודעה על מעמד הפיצויים, בנוסח אחיד המצורף למכתב זה כנספח א'.

מועדי הפקדת התשלומים והדיווח – כמתחייב בתקנות :התשלומים לקופות הפנסיוניות של העובדים יועברו לכל החברות המנהלות לא יאוחר מהמועד המוקדם מבין אלה:

תוך שבעה ימי עסקים מיום תשלום המשכורת החודשית לעובד. .1תוך חמישה עשר ימים מתום החודש שבעדו על המעסיק לשלם את המשכורת לעובד. .2

פרטי איילון חברה לביטוח בע"מ – לעדכון בדיווח השוטף לכל המעסיקים :

איילון חברה לביטוח בע"מ שם החברה המנהלת:

520042169 מספר ח.פ.:

935359646 מספר תיק ניכויים:

קופת ביטוח סוג המוצר:

איילון חברה לביטוח בע"מ שם הקופה:

520042169 מספר אישור קופת הגמל:

בנק מזרחי )20(, סניף 461, חשבון: 641898 פרטי חשבון בנק לביצוע העברות בנקאיות:

מוקד פרוייקט ממשקים באיילון - עומד לרשות כל המעסיקים, לברורים תמיכה ורישום :

[email protected] :בדוא"לבטלפון: 072-2229187

Page 3: Dummy Text 1...2 bht@ayalon-ins.co.il 1-700-72-72-77 'לט ,10957 .ד.ת ,5250606 ןג-תמר ,12 רבליס ללה אבא 'חר :חוטיב ןולייא תיב: דבועל םימולשת

3 www.ayalon-ins.co.il [email protected] 1-700-72-72-77 'בית איילון ביטוח: רח' אבא הלל סילבר 12, רמת-גן 5250606, ת.ד. 10957, טל

הוראות נוספות למעסיקים המעסיקים לפחות 20 עד 50 עובדים - המחויבים לדווח בממשק ממוכן ובמבנה אחיד משכר 1/2018:

הכנת תשתית לממשק ממוכן : .1

שידור ממשק ממוכן, מחייב הכנת תשתית מערכתית תומכת.

חשוב מאוד לבחון, מבעוד מועד, את התשתית הנכונה לכם, בהתאם לאפשרויות הקיימות כיום במשק:

דיווח באמצעות סוכן / סוכנות הביטוח שלכם, ככל והם נותנים לכם שירות "גורם מתפעל" למעסיק, וקיימת להם תשתית.

דיווח באמצעות לשכת השכר שלכם.

דיווח באמצעות חברה חיצונית הנותנת שירות "גורם מתפעל" למעסיקים.

דיווח באמצעות המסלקה הפנסיונית.

דיווח ישיר מהמעסיק לכל אחת מהחברות המנהלות את קופות העובדים - מחייב רישום מול כל אחת מהחברות המנהלות.

לדיווח ישיר לאיילון חברה לביטוח, יש להירשם לפורטל ממשק למעסיקים, בפניה למוקד פרוייקט ממשקים :

[email protected] :בדוא"ל בטלפון: 072-2229187

בקשה להשבת תשלום שהופקד ביתר – בממשק ממוכן : .2

מעסיק רשאי להגיש בקשה לחברה המנהלת, להשבת תשלום שהופקד ביתר לעובד/ים.

הבקשה תוגש בקובץ ממוכן - בממשק שלילי, בצירוף תצהיר , בנוסח אחיד המצורף למכתב זה כנספח ב'.

היזון חוזר מהחברות המנהלות למעסיק – ישלח לאותה תשתית ממנה שודר הממשק הממוכן השוטף : .3חברה מנהלת תעביר למעסיק היזון חוזר בכל המועדים הבאים :

היזון חוזר ראשוני – יועבר תוך 3 שעות ממועד העברת הדיווח, משוב על תקינותו הטכנית של הממשק.

היזון חוזר מסכם – יועבר תוך 5 ימי עסקים ממועד העברת הדיווח על קליטת התשלומים במערכות החברה.

היזון חוזר מסכם חודשי – דיווח מצב קליטת התשלומים בקופות העובדים שבוצעו לאחר ההיזון החוזר המסכם.

היזון חוזר מסכם שנתי – יועבר עד סוף חודש פברואר כל שנה, הכולל פירוט סך כל הכספים שהופקדו במהלך השנה.

- דווחו לכם במכתבים ו/או אובדן כושר עבודה בחב' איילון להלן פרטי העובדים בחברתכם המבוטחים כיום בביטוח מנהלים .4האישיים שנשלחו בדואר :

ניתן לקבל את טבלת פירוט העובדים בקובץ אקסל, בפניה למוקד פרוייקט ממשקים, בדוא"ל ובטלפון המפורטים לעיל.

דיווח לקרנות הפנסיה, קופות הגמל וקרנות ההשתלמות בגין קופות איילון שמוזגו למיטב דש – יעשה ישירות מול מיטב דש גמל .5ופנסיה בע"מ.

לשירותכם כתמיד,

אגף חסכון לטווח ארוךאיילון חברה לביטוח בע"מ

Page 4: Dummy Text 1...2 bht@ayalon-ins.co.il 1-700-72-72-77 'לט ,10957 .ד.ת ,5250606 ןג-תמר ,12 רבליס ללה אבא 'חר :חוטיב ןולייא תיב: דבועל םימולשת

4 www.ayalon-ins.co.il [email protected] 1-700-72-72-77 'בית איילון ביטוח: רח' אבא הלל סילבר 12, רמת-גן 5250606, ת.ד. 10957, טל

נספח א'

טופס הודעת מעסיק לחברה מנהלת על מעמד כספי פיצויים – בעזיבת עבודהלעובד שאינו זכאי לכספי הפיצויים שבקופת הגמל

בהתאם לחוזר 2017-9-19 "אופן הפקדת תשלומים לקופת גמל"

)לשימוש מעסיק שאינו מחויב בממשק תשלומים ממוכן במבנה אחיד(

לכבוד

איילון חברה לביטוח בע"ב

אגף חסכון לטווח ארוך

[email protected] :דוא"ל

הריני לעדכנכם כי העובד :

מר/גב' ______________________ ת.ז: _________________ סיים/מה לעבוד בחברתנו ביום _____/___/___.

לעניין מעמד כספי הפיצויים שבקופה שנצברו לעובד בשל עבודתו אצלי, אני מודיע כי העובד/ת איננו/ה זכאי/ת לכספי הפיצויים שבקופת הגמל.

בכבוד רב,

פרטי המעסיק

ח.פ./ע.מ/ע.ר שם

פרטי החותם

נייד תפקיד שם

חתימה תאריך דוא"ל

Dummy TextDummy Text

Page 5: Dummy Text 1...2 bht@ayalon-ins.co.il 1-700-72-72-77 'לט ,10957 .ד.ת ,5250606 ןג-תמר ,12 רבליס ללה אבא 'חר :חוטיב ןולייא תיב: דבועל םימולשת

5 www.ayalon-ins.co.il [email protected] 1-700-72-72-77 'בית איילון ביטוח: רח' אבא הלל סילבר 12, רמת-גן 5250606, ת.ד. 10957, טל

נספח ב'

תצהיר מעסיק להשבת תשלום שהופקד ביתר

)מסמך זה יש לשדר לחברה המנהלת יחד עם ממשק שלילי ממוכן –

למעסיקים המדווחים בממשק ממוכן במבנה אחיד(

לכבוד

איילון חברה לביטוח בע"מ

אני הח"מ: שם המעסיק _________________ מספר מזהה: ____________________

מבקש להשיב כספים שהופקדו ביתר מחשבונות העובדים כמפורט בקובץ הדיווח הממוכן.

אני מצהיר כי:

הסכומים שדווחו בקובץ הדיווח שולמו ביתר בגין העובדים בתקופה המדווחת. . 1

ידוע לי כי השבת כספים מחשבון העובדים בקופת הגמל, עלולה לפגוע בזכויותיהם של העובדים. . 2

במידה ויתברר כי הכספים הוחזרו לי בטעות או עקב מצג לא נכון שהוצג בפני החברה המנהלת, הנני מתחייב להשיב . 3לקופת הגמל את הכספים בצירוף ריבית והצמדה כחוק.

ידוע לי כי השבת כספים תעשה בהתאם לכללי המס שנקבעו בהוראות הדין. . 4

תאריך: ____________________ תחתימה וחותמת המעסיק ______________________