Lic. María JulioLic. Yarineth Zurita

En los últimos años el turismo se ha constituido en una de las actividades económicas que ha venido generando mayores y nuevas expectativas, tanto a nivel de los gobiernos como de la población. Por lo tanto, para nosotras, como estudiantes de turismo es importante fortalecer el desarrollo adecuado de la gestión turística y participación de la comunidad.

La comunidad de Nuevo Chagres cuenta con una gama de recursos turísticos los cuales debemos aprovechar y explotar al máximo.Los sitios generalmente preferidos para realizar actividad eco turística y de aventuras son costas, ríos, montañas.

Potenciar la comunidad de nuevo Chagres como destino ecoturístico sostenible con un atractivo diferencial; favoreciendo la generación de empleos, contribuyendo a mejorar la calidad de vida de sus lugareños, y a la valorización y preservación de su patrimonio natural.

Crear nuevos productos turísticos basados en los recursos naturales y culturales de la comunidad de Nuevo Chagres.

Posicionar la imagen de la comunidad como destino ecoturístico a nivel nacional e internacional.

Fomentar la conciencia turística entre la población, y en especial entre los agentes involucrados en la actividad turística.

Asegurar una experiencia turística satisfactoria para los visitantes a la comunidad.

Hacer óptimo uso de los recursos naturales que constituyen un elemento clave en el desarrollo del turismo, manteniendo procesos ecológicos esenciales y ayudando a conservar patrimonio cultural y biodiversidad.

Respetar la identidad socio-cultural de la comunidad de Nuevo Chagres, conservar su patrimonio cultural, de vivienda y de valores tradicionales.

VisiónOfrecer a los clientes opciones de cabañas, disfrutar de la gastronomía del lugar, practicar el ecoturismo y turismo de aventuras, priorizando la satisfacción de sus necesidades a través de una oferta óptima que garantice su pleno disfrute y placer.

MisiónSomos una empresa de servicios, en busca de hacer sentir feliz y placenteros a sus usuarios, persiguiendo la plena satisfacción a través del buen servicio y entrega de nuestros colaboradores para hacer de su visita una experiencia inolvidable

Recursos naturales de gran singularidad y atractivo (fauna y flora, etc.)

Recursos culturales de notable importancia.

Belleza paisajística.

Para todo tipo de clientes, especialmente a los que le gusta estar encontacto con la naturaleza.

Turismo de negocios, ya que desarrollamos nuestro proyecto con el objetivo de llevar a cabo un pequeño negocio o acuerdo comercial.

El objetivo en cual se basa este proyecto es la creación de unas cabañas turísticas que proporcione a los usuarios una nueva opción al momento de elegir este tipo de servicio.

Deleite de la gastronomía de lugar. La artesanía tradicional

Excelentes condiciones para la práctica de las actividades ecoturísticas y turismo de aventuras (kayac, ciclismo , senderismo, cabalgatas, etc.)

Imagina el plan de proyecto perfecto, un plan basado en necesidades y objetivos reales y precisos de tu cliente y usuarios, una estimación con técnicas formales basadas en estadísticas de productividad de tu equipo y empresa, y un equipo de trabajo sumamente capaz. Todo parece perfecto, no hay razón alguna por la que este proyecto pudiera fallar, ¿o si?

Reuniones con el equipo de trabajo de manera grupal y/o individual para revisar el progreso de su trabajo.

Revisiones de los productos elaborados de acuerdo al plan de trabajo para validar que los avances sean reales y los productos tengan la calidad suficiente como para considerarlos completados.

Reportes individuales de los integrantes del equipo de acuerdo a una frecuencia especificada (por ejemplo: semanal o diaria)

Software de Administración por medio de alguna herramienta de planeación y administración de proyectos.

El recursos humanos debe ser de vital importancia porque contribuye al desarrollo personal y profesional de los individuos a la vez que redunda en beneficios para la empresa.

Cómo beneficia la capacitación al personal:

· Ayuda al individuo para la toma de decisiones y solución de problemas.· Alimenta la confianza, la posición asertiva y el desarrollo.· Contribuye positivamente en el manejo de conflictos y tensiones.· Forja líderes y mejora las aptitudes comunicativas.· Sube el nivel de satisfacción con el puesto.· Permite el logro de metas individuales.· Desarrolla un sentido de progreso en muchos campos.