elaboração de diagnóstico econômico-financeiro, contábil e atuarial...
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Elaboração de diagnóstico econômico-financeiro, contábil e atuarial do RPPS do município de São Paulo e proposição de medidas para garantir o
seu equilíbrio financeiro e atuarial
VESTING CONSULTORIA FINANCEIRA E ATUARIAL
São Paulo, 21 de junho de 2017
1
Vesting
2
Fundação Março de 1998
Escritórios Fortaleza Brasília
Sócios Mário Rattes Vicente Aderson
Clientes
Previdência complementar
• CAPEF (BNB) • FAPECE (Ematerce) • REGIUS (BRB)
• CERES (Embrapa) • CAGEPREV (Cagece)
Benefícios pós-emprego
• BACEN • BNDES • BASA • BANPARÁ • BANESE • ECT
• BANESTES • BRB • DATAPREV • SERPROS • TELEBRAS
Vesting
3
Clientes
RPPS
• Goiás • Rio Grande do Sul • Acre • Amapá • Rio Grande do Norte • Maranhão • Pará • Distrito Federal • Mato Grosso • Roraima • Sergipe
• Município de São Paulo • Fortaleza • Maceió • Boa Vista • Natal • Recife • Rio Branco • Aracaju • São Luís • Itu • Ilha Bela • Indaiatuba • França • Balneário Camboriú
Vesting
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Clientes
Saúde
• IPASGO (Estado de Goiás) • IMAS (Município de Goiânia) • IAMESC (Município de Senador Canedo) • ASSEFAZ (Fazendários de Brasília) • CAFAZ (Fazendários do Ceará)
• CAMED (BNB) • SABESPREV (SABESP) • HAP Vida • CASSE (Banese) • Saúde BRB • Unimed Cuiabá
Equipe técnica
Nome Função principal
Vicente Aderson Coordenador do projeto
Mário Rattes Atuário responsável
Sérgio Cardoso Atuário da modelagem previdência complementar
Giordano Mota Assessoria contábil
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Mário Rattes
Formação • Atuário (UFC)
Experiência Profissional
• Sócio fundador da Vesting Consultoria Financeira Atuarial • Superintendente da Caixa de Previdência dos Funcionários do BNB • Consultor do Banco Mundial • Consultor do PNUD (consultor do SPS) • Consultor da OIT • Consultor da Secretaria de Previdência do Ministério da Fazenda • Consultor da Fundação Getúlio Vargas
Principais projetos
• Avaliações atuariais de RPC, RPPS, de benefícios pós-emprego e Planos de Saúde (Vesting)
• Membro da equipe atuarial que implantou os planos de benefícios do executivo e legislativo da União na Funpresp-Exe
• Membro da equipe responsável pela análise atuarial da Emenda 41 • Estruturação do Sistema de Previdência Social do Timor-Leste (OIT) • Análise das contas previdenciais dos Estados (Banco Mundial) • Consultoria atuarial na reforma da previdência (FGV)
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Sérgio Cardoso
Formação
• Administrador (UFC) • Atuário (UFC) • Especialista em Finanças (UECE) • Mestre em Administração de Empresas (UECE)
Experiência Profissional
• Certificado junto ao IBA no segmento de Previdência Complementar Fechada e Previdência Social
• Professor nas áreas de Finanças, Atuária e Previdência no curso de Ciências Atuariais da UFC
Comissões e representações
• Representante acadêmico no Conselho Nacional de Atuária (CNA) da Previc
• Membro da Comissão Técnica Nacional de Atuária da Abrapp (CTNA) • Representante do IBA da Região Nordeste Setentrional (MA, PI, CE,
RN,PB).
Principais projetos
• Atuário responsável pela criação dos planos de previdência do Executivo e do Legislativo da Funpresp-Exe e do Plano RJPREV-CD da RJPREV
• Atuário da CAPEF (BNB), da RJPREV e do Instituto de Previdência do Município de Fortaleza (IPMFOR).
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Giordano Mota
Formação
• Contador (UFC) • Advogado (UNIFOR) • Mestre em Administração e Controladoria (UFC) • Especialista em Direito e Processos Administrativos (UNIFOR) • Pós-Graduado em Perícia e Auditoria Contábil (Faculdade UniChristus)
Comissões
• Membro da Comissão de Estudos em Contabilidade Pública do CRC-CE (Portaria 43/2006)
• Membro da Comissão organizadora do VII Seminário de Contabilidade Pública do Estado do Ceará - CRC-CE (Portaria 55/2006)
Experiência Profissional
• Empresário da Contabilidade Pública • Auditor Independente (CNAI- Cadastro Nacional de Auditores Independente Nº
1726 - 2006/2012) • Perito Contábil - Tribunal de Justiça do Estado do Ceará • Assessor e Consultor de Órgãos Públicos • Palestrante e Instrutor do CRC-CE
Principais projetos
• Consultoria contábil em aproximadamente 100 municípios do Estado do Ceará (Fortaleza, Maracanaú, Tauá, Crateús, Aracati, Mombaça, Icó, Russas, Quixadá, Tianguá, Trairi, Assaré, Eusébio etc.)
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Produtos
Produto Situação
Análise de aderência de hipóteses atuariais e da atual massa de segurados Concluído
Execução de avaliação atuarial ordinária para envio do DRAA (2016) Concluído
Elaboração de estudo de impacto sobre as aposentadorias especiais Concluído
Elaboração de estudo atuarial e desenho do plano de benefícios para instituição de Previdência Complementar
Iniciado
Elaboração de estudo de cenários para equacionamento financeiro e atuarial Iniciado
Elaboração de análise de sustentabilidade atuarial, econômica, orçamentária e fiscal
Não iniciado
Elaboração de estudo sobre o potencial de Compensação Previdenciária Cancelado
Elaboração de Nota Técnica Atuarial (NTA) Concluído
Assessoria contábil Contínuo
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Ativos: estatísticas básicas Item Feminino Masculino Total
População 99.486 37.604 137.090
Sem critério de aposentadoria diferenciada 29.299 17.961 47.260
Critério para aposentadoria diferenciada (professor)
56.078 8.128 64.206
Critério para aposentadoria diferenciada (profissional da saúde)
12.312 6.974 19.286
Critério para aposentadoria diferenciada (guarda civil)
1.797 4.541 6.338
Idade média atual (anos) 46,4 48,4 47,0
Idade média na admissão (anos) 31,7 31,4 31,6
Tempo médio de serviço (anos) 14,7 17,0 15,3
Remuneração média (R$) 4.672,95 4.717,47 4.685,16
Folha mensal (R$ mil) 464.893,6 177.395,6 642.289,1
Fonte: Avaliação atuarial 2016
Ativos: estatísticas básicas
Categoria de servidores ativos Quantidade Proporção Remuneração Proporção Média
Cargo sem critério diferenciado de aposentadoria
47.260 34,47% 183.818.871 28,62% 3.889,52
Professor com critério diferenciado de aposentadoria
64.206 46,83% 323.217.775 50,32% 5.034,07
Profissional da saúde com critério diferenciado de aposentadoria
19.286 14,07% 107.669.739 16,76% 5.582,79
Guarda Civil Metropolitana com critério diferenciado de aposentadoria
6.338 4,62% 27.582.814 4,29% 4.351,97
Total 137.090 100,00% 642.289.198,95 100,00% 4.685,16
Ativos – Distribuição Comparada da População na Idade Atual, por Faixa Etária e Sexo – Posição: 31/12/2015
14
25
608
4.022
11.248
14.079
13.441
16.895
17.431
11.755
7.075
2.889
18
16
320
1.447
3.189
4.155
4.361
5.579
7.074
6.349
3.600
1.507
7
10.000 5.000 0 5.000 10.000 15.000 20.000
Menor que 20 anos
20 a 24 anos
25 a 29 anos
30 a 34 anos
35 a 39 anos
40 a 44 anos
45 a 49 anos
50 a 54 anos
55 a 59 anos
60 a 64 anos
65 a 69 anos
Acima de 69 anos
Masculino Feminino
Ativos – Distribuição da População, por Idade Atual – Posição: 31/12/2015
15
0,03% 0,68% 3,99%
10,53%
13,30%
12,99%
16,39%
17,88%
13,21%
7,79%
3,21% 0,02%
Menor que 20 anos 20 a 24 anos 25 a 29 anos 30 a 34 anos
35 a 39 anos 40 a 44 anos 45 a 49 anos 50 a 54 anos
55 a 59 anos 60 a 64 anos 65 a 69 anos Acima de 69 anos
Ativos – Distribuição da População na Idade Atual, por Sexo – Posição: 31/12/2015
16
0
500
1.000
1.500
2.000
2.500
3.000
3.500
4.000
4.500
18 21 24 27 30 33 36 39 42 45 48 51 54 57 60 63 66 69 72
Qu
anti
dad
e
Idade atual
Feminino
Masculino
Ativos – Distribuição da População pela Idade de Admissão, por Faixa Etária e Sexo – Posição: 31/12/2015 Faixa Etária na Idade de
Admissão Feminino Masculino Total
Proporção Acumulada
Menor que 20 anos 3.336 1.281 4.617 3,37% 3,37%
20 a 24 anos 19.172 7.611 26.783 19,54% 22,90%
25 a 29 anos 24.920 9.827 34.747 25,35% 48,25%
30 a 34 anos 20.836 8.110 28.946 21,11% 69,37%
35 a 39 anos 14.684 5.082 19.766 14,42% 83,78%
40 a 44 anos 9.127 3.007 12.134 8,85% 92,63%
45 a 49 anos 4.819 1.585 6.404 4,67% 97,31%
50 a 54 anos 1.955 776 2.731 1,99% 99,30%
55 a 59 anos 549 251 800 0,58% 99,88%
60 a 64 anos 79 67 146 0,11% 99,99%
65 a 69 anos 9 7 16 0,01% 100,00%
Acima de 69 anos 0 0 0 0,00% 100,00%
Total 99.486 37.604 137.090 100,00%
17
Ativos – Distribuição da População de Admissão – Posição: 31/12/2015
18
3,37%
19,54%
25,35%
21,11%
14,42%
8,85%
4,67%
1,99% 0,58% 0,11% 0,01% 0,00%
Menor que 20 anos 20 a 24 anos 25 a 29 anos 30 a 34 anos
35 a 39 anos 40 a 44 anos 45 a 49 anos 50 a 54 anos
55 a 59 anos 60 a 64 anos 65 a 69 anos Acima de 69 anos
Ativos – Distribuição da População na Idade de Admissão, por Sexo – Posição: 31/12/2015
19
0
1.000
2.000
3.000
4.000
5.000
6.000
13 15 17 19 21 23 25 27 29 31 33 35 37 39 41 43 45 47 49 51 53 55 57 59 61 63 65 67
Qu
anti
dad
e
Idade na admissão
Feminino Masculino
Ativos – Distribuição da População pela Contagem do Tempo de serviço, por Sexo – Posição: 31/12/2015
Faixa de Tempo de
serviço Feminino Masculino Total Proporção Acumulada
Menor que 6 anos 24.533 7.757 32.290 23,55% 23,55%
6 a 10 anos 14.452 4.321 18.773 13,69% 37,25%
11 a 15 anos 21.531 7.846 29.377 21,43% 58,68%
16 a 20 anos 8.182 2.000 10.182 7,43% 66,10%
21 a 25 anos 15.101 6.783 21.884 15,96% 82,07%
26 a 30 anos 9.643 4.567 14.210 10,37% 92,43%
31 a 35 anos 5.136 3.660 8.796 6,42% 98,85%
Acima de 35 anos 908 670 1.578 1,15% 100,00%
Total 99.486 37.604 137.090 100,00% -
20
Ativos – Distribuição da População pela Contagem do Tempo de Admissão – Posição: 31/12/2015
21
23,55%
13,69%
21,43%
7,43%
15,96%
10,37%
6,42%
1,15%
Menor que 6 anos 6 a 10 anos 11 a 15 anos 16 a 20 anos
21 a 25 anos 26 a 30 anos 31 a 35 anos Acima de 35 anos
Ativos – Distribuição da População pela Contagem do Tempo de Admissão, por Sexo – Posição: 31/12/2015
22
0
1.000
2.000
3.000
4.000
5.000
6.000
7.000
8.000
9.000
10.000
0 2 4 6 8
10 12 14 16 18 20 22 24 26 28 30 32 34 36 38 40 42 44 46 48 50
Qu
anti
dad
e
Tempo de admissão
Feminino
Masculino
Ativos – Distribuição da População pela Faixa de Remuneração, por Sexo – Posição: 31/12/2015
Faixa de Remuneração
(RS) Feminino Masculino Total Proporção Acumulada
0,01 a 1.332,00 179 422 601 0,44% 0,44%
1.332,01 a 2.664,00 29.147 13.576 42.723 31,16% 31,60%
2.664,01 a 4.663,75 36.964 12.010 48.974 35,72% 67,33%
4.663,76 a 7.992,00 20.597 6.246 26.843 19,58% 86,91%
7.992,01 a 10.656,00 6.580 2.836 9.416 6,87% 93,78%
10.656,01 a 13.320,00 3.303 816 4.119 3,00% 96,78%
13.320,01 a 17.316,00 1.828 622 2.450 1,79% 98,57%
17.316,01 a 21.312,00 452 488 940 0,69% 99,25%
21.312,01 a 26.640,00 206 301 507 0,37% 99,62%
26.640,01 a 30.000,00 66 113 179 0,13% 99,75%
Acima de 30.000,00 164 174 338 0,25% 100,00%
Total 99.486 37.604 137.090 100,00% -
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Ativos – Distribuição da População pela Remuneração Salarial, por Sexo – Posição: 31/12/2015
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0
5.000
10.000
15.000
20.000
25.000
30.000
35.000
40.000
0 a 1.332 1.332 a2.664
2.664 a4.664
4.664 a7.992
7.992 a10.656
10.656 a13.320
13.320 a17.316
17.316 a21.312
21.312 a26.640
26.640 a30.000
Acima de30.000
Qu
anti
dad
e
Faixa salarial
Feminino
Masculino
Ativos – Distribuição da População, por Órgão, Remuneração Média e Folha de Pagamento – Posição: 31/12/2015
Órgão Poder Administração População Remuneraçã
o Média (R$) Folha (R$)
Autarquia Hospitalar Municipal Executivo Indireta 8.186 3.185,01 26.072.480,75
Câmara Municipal de São Paulo Legislativo - 450 20.149,68 9.067.355,91
Hospital do Servidor Público Municipal Executivo Indireta 2.539 4.541,06 11.529.755,36
Instituto de Previdência Municipal de São Paulo Executivo Indireta 76 5.236,45 397.970,01
Prefeitura do Município de São Paulo Executivo Direta 124.440 4.708,41 585.914.242,15
Serviço Funerário do Município de São Paulo Executivo Indireta 1.065 2.588,32 2.756.559,83
Tribunal de Contas do Município Legislativo - 334 19.579,43 6.539.530,18
Total 137.090 4.685,08 642.277.894,20
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Ativos – Distribuição das Idades Médias (Atual e na Posse) da População, por Órgão, Critério de Aposentadoria e Sexo – Posição: 31/12/2015
Órgão Critério diferenciado
de Aposentadoria
Quantidade Idade Atual (Média) Idade na Posse (Média)
Total Fem. Masc. Total Fem. Masc. Total Fem. Masc.
PMSP Sim 83.416 65.310 18.106 45,4 45,0 46,5 31,1 31,1 31,3
PMSP Não 41.024 26.051 14.973 50,8 50,5 51,4 31,6 32,2 30,7
IPREM Sim - - - - - - - - -
IPREM Não 76 41 35 51,1 51,1 51,1 26,6 26,9 26,2
TCMSP Sim - - - - - - - - -
TCMSP Não 334 144 190 50,6 49,2 51,7 30,8 29,3 32,0
CMSP Sim 4 1 3 52,5 51,0 53,1 32,5 43,9 28,8
CMSP Não 446 148 298 44,3 46,4 43,3 30,7 30,7 30,8
SFMSP Sim - - - - - - - - -
SFMSP Não 1.065 194 871 51,8 51,1 51,9 30,7 31,3 30,6
AHM Sim 6.393 4.862 1.531 43,3 43,4 43,2 36,4 36,4 36,4
AHM Não 1.793 1.044 749 40,0 40,4 39,6 33,8 33,8 33,6
HSPM Sim 17 14 3 51,1 49,0 61,1 34,1 34,0 34,6
HSPM Não 2.522 1.677 845 48,4 48,1 48,8 34,1 34,4 33,5
Total 137.090 99.486 37.604 47,0 46,4 48,4 31,6 31,7 31,4
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Ativos – Distribuição dos Valores do Salário Médio e da Folha Mensal da População, por Órgão, Critério de Aposentadoria e Sexo – Posição: 31/12/2015
Órgão Critério diferenciado de
Aposentadoria
Salário Médio (R$) Valor da Folha Mensal (R$)
Fem. Masc. Total Fem. Masc.
PMSP Sim 5.244,87 5.157,48 435.923.880,68 342.542.571,09 93.381.309,59
PMSP Não 3.436,50 4.038,34 149.990.361,46 89.524.227,59 60.466.133,87
IPREM Sim - - - - -
IPREM Não 4.912,11 5.616,38 397.970,01 201.396,55 196.573,46
TCMSP Sim - - - - -
TCMSP Não 19.868,41 19.360,42 6.539.530,18 2.861.051,31 3.678.478,87
CMSP Sim 14.776,83 30.214,90 105.421,54 14.776,83 90.644,71
CMSP Não 22.112,68 19.091,47 8.961.934,37 3.272.677,16 5.689.257,21
SFMSP Sim - - - - -
SFMSP Não 3.115,29 2.473,64 2.758.907,58 604.366,11 2.154.541,47
AHM Sim 3.324,88 4.067,80 22.393.354,18 16.165.556,11 6.227.798,08
AHM Não 2.197,95 1.848,42 3.679.126,57 2.294.662,35 1.384.464,21
HSPM Sim 2.654,94 3.500,74 47.671,38 37.169,16 10.502,22
HSPM Não 4.397,81 4.870,90 11.491.040,99 7.375.130,75 4.115.910,23
Total 4.672,95 4.717,47 642.289.198,95 464.893.585,02 177.395.613,92
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Aposentados
Estatística Feminino Masculino Total
População 50.305 16.076 66.381
Idade média atual (anos) 67,1 72,6 68,4
Remuneração média (R$) 6.722,79 4.783,86 6.253,22
Folha mensal (R$ mil) 338.190,0 76.905,3 415.095,3
Aposentados programados
Fonte: Avaliação atuarial 2016
Aposentados Programados – Distribuição da População, por Faixa Etária e Sexo – Posição: 31/12/2015 Faixa Etária Feminino Masculino Total Proporção Acumulada
Menor que 51 anos 232 7 239 0,36% 0,36%
51 a 55 anos 4.218 44 4.262 6,42% 6,78%
56 a 60 anos 7.672 769 8.441 12,72% 19,50%
61 a 65 anos 11.500 2.630 14.130 21,29% 40,78%
66 a 70 anos 11.938 4.150 16.088 24,24% 65,02%
71 a 75 anos 7.239 3.515 10.754 16,20% 81,22%
76 a 80 anos 4.416 2.547 6.963 10,49% 91,71%
81 a 85 anos 1.989 1.419 3.408 5,13% 96,84%
86 a 90 anos 768 591 1.359 2,05% 98,89%
91 a 95 anos 233 243 476 0,72% 99,61%
96 a 100 anos 66 71 137 0,21% 99,81%
Acima de 100 anos 34 90 124 0,19% 100,00%
Total 50.305 16.076 66.381 100,00% -
29
Aposentados Programados – Distribuição da População na Idade Atual – Posição: 31/12/2015
30
0,36%
6,42%
12,72%
21,29%
24,24%
16,20%
10,49%
5,13%
2,05% 0,72% 0,21% 0,19%
Menor que 51 anos 51 a 55 anos 56 a 60 anos 61 a 65 anos
66 a 70 anos 71 a 75 anos 76 a 80 anos 81 a 85 anos
86 a 90 anos 91 a 95 anos 96 a 100 anos Acima de 100 anos
Aposentados Programados – Distribuição Comparada da População na Idade Atual, por Faixa Etária e Sexo – Posição: 31/12/2015
31
232
4.218
7.672
11.500
11.938
7.239
4.416
1.989
768
233
66
34
7
44
769
2.630
4.150
3.515
2.547
1.419
591
243
71
90
6.000 4.000 2.000 0 2.000 4.000 6.000 8.000 10.000 12.000 14.000
Menor que 51 anos
51 a 55 anos
56 a 60 anos
61 a 65 anos
66 a 70 anos
71 a 75 anos
76 a 80 anos
81 a 85 anos
86 a 90 anos
91 a 95 anos
96 a 100 anos
Acima de 100 anos
Masculino Feminino
Aposentados Programados – Distribuição da População na Idade Atual, por Sexo – Posição: 31/12/2015
32
0
500
1.000
1.500
2.000
2.500
3.000
40 50 60 70 80 90 100 110 120
Qu
anti
dad
e
Idade Atual
Feminino Masculino
Aposentados Programados – População, por Faixa de Remuneração e Sexo – Posição: 31/12/2015
Faixa de Remuneração
(RS) Feminino Masculino Total Proporção Acumulada
0,00 a 1.332,00 2.747 1.294 4.041 6,09% 6,09%
1.332,01 a 2.000,00 6.611 2.867 9.478 14,28% 20,37%
2.000,01 a 4.663,75 12.849 7.501 20.350 30,66% 51,02%
4.663,76 a 8.000,00 8.866 1.722 10.588 15,95% 66,97%
8.000,01 a 12.000,00 12.986 1.525 14.511 21,86% 88,83%
12.000,01 a 16.000,00 4.336 444 4.780 7,20% 96,03%
16.000,01 a 20.000,00 938 220 1.158 1,74% 97,78%
20.000,01 a 26.000,00 607 269 876 1,32% 99,10%
26.000,01 a 32.000,00 318 172 490 0,74% 99,84%
32.000,01 a 40.000,00 40 38 78 0,12% 99,95%
40.000,01 a 50.000,00 6 20 26 0,04% 99,99%
Acima de 50.000,00 1 4 5 0,01% 100,00%
Total 50.305 16.076 66.381 100,00%
33
Aposentados Programados – População, por Faixa de Remuneração e Sexo – Posição: 31/12/2015
34
0
2.000
4.000
6.000
8.000
10.000
12.000
14.000
Igual a 0ou nulo
1.332 a2.000
2.000 a4.664
4.664 a8.000
8.000 a12.000
12.000 a16.000
16.000 a20.000
20.000 a26.000
26.000 a32.000
32.000 a40.000
40.000 a50.000
Acima de50.000
Qu
anti
dad
e
Faixa salarial
Feminino Masculino
Aposentados
Estatística Feminino Masculino Total
População 4.136 2.219 6.355
Idade média atual (anos) 64,6 65,3 64,8
Remuneração média (R$) 3.112,11 2.828,48 3.013,07
Folha mensal (R$) 12.871,7 6.276,4 19.148,9
Aposentados por invalidez
Fonte: Avaliação atuarial 2016
Aposentados por invalidez – Distribuição da População, por Faixa Etária e Sexo – Posição: 31/12/2015 Faixa Etária Feminino Masculino Total Proporção Acumulada
Menor que 41 anos 45 17 62 0,98% 0,98%
41 a 45 anos 86 78 164 2,58% 3,56%
46 a 50 anos 243 158 401 6,31% 9,87%
51 a 55 anos 509 287 796 12,53% 22,39%
56 a 60 anos 691 317 1.008 15,86% 38,25%
61 a 65 anos 790 363 1.153 18,14% 56,40%
66 a 70 anos 760 363 1.123 17,67% 74,07%
71 a 75 anos 462 264 726 11,42% 85,49%
76 a 80 anos 243 135 378 5,95% 91,44%
81 a 90 anos 225 150 375 5,90% 97,34%
91 a 100 anos 69 66 135 2,12% 99,46%
Acima de 100 anos 13 21 34 0,54% 100,00%
Total 4.136 2.219 6.355 100,00% -
36
Aposentados por Invalidez – Distribuição da População na Idade Atual – Posição: 31/12/2015
37
0,98% 2,58%
6,31%
12,53%
15,86%
18,14%
17,67%
11,42%
5,95%
5,90%
2,12% 0,54%
Menor que 41 anos 41 a 45 anos 46 a 50 anos 51 a 55 anos
56 a 60 anos 61 a 65 anos 66 a 70 anos 71 a 75 anos
76 a 80 anos 81 a 90 anos 91 a 100 anos Acima de 100 anos
Aposentados por Invalidez – Distribuição Comparada da População na Idade Atual, por Faixa Etária e Sexo – Posição: 31/12/2015
38
45
86
243
509
691
790
760
462
243
225
69
13
17
78
158
287
317
363
363
264
135
150
66
21
600 400 200 0 200 400 600 800 1.000
Menor que 41 anos
41 a 45 anos
46 a 50 anos
51 a 55 anos
56 a 60 anos
61 a 65 anos
66 a 70 anos
71 a 75 anos
76 a 80 anos
81 a 90 anos
91 a 100 anos
Acima de 100 anos
Masculino Feminino
Aposentados por Invalidez – Distribuição da População na Idade Atual, por Sexo – Posição: 31/12/2015
39
0
20
40
60
80
100
120
140
160
180
30 40 50 60 70 80 90 100 110 120
Qu
anti
dad
e
Idade Atual
Feminino Masculino
Aposentados por invalidez – Distribuição da População pela Faixa de Remuneração, por Sexo – Posição: 31/12/2015 Faixa de Remuneração
(RS) Feminino Masculino Total Proporção Acumulada
1.332,00 687 542 1.229 19,34% 19,34%
1.332,01 a 2.000,00 1.130 746 1.876 29,52% 48,86%
2.000,01 a 4.663,75 1.482 525 2.007 31,58% 80,44%
4.663,76 a 8.000,00 660 323 983 15,47% 95,91%
8.000,01 a 10.000,00 98 42 140 2,20% 98,11%
10.000,01 a 12.000,00 31 11 42 0,66% 98,77%
12.000,01 a 16.000,00 33 15 48 0,76% 99,53%
16.000,01 a 20.000,00 5 9 14 0,22% 99,75%
20.000,01 a 24.000,00 2 0 2 0,03% 99,78%
24.000,01 a 26.000,00 2 1 3 0,05% 99,83%
26.000,01 a 30.000,00 3 1 4 0,06% 99,89%
Acima de 30.000,00 3 4 7 0,11% 100,00%
Total 4.136 2.219 6.355 100,00%
40
Aposentados por Invalidez – População, por Faixa de Remuneração e Sexo – Posição: 31/12/2015
41
0
200
400
600
800
1.000
1.200
1.400
1.600
Igual a 0ou nulo
1.332 a2.000
2.000 a4.664
4.664 a8.000
8.000 a10.000
10.000 a12.000
12.000 a16.000
16.000 a20.000
20.000 a24.000
24.000 a26.000
26.000 a30.000
Acima de30.000
Qu
anti
dad
e
Faixa salarial
Feminino
Masculino
Inativos – Distribuição da População pelo Valor do Benefício Médio, por Órgão vinculado – Posição: 31/12/2015
Órgão Poder Administraçã
o População
Benefício Médio
(R$) Folha (R$)
Câmara Municipal de
São Paulo Legislativo - 336 24.861,73 8.353.541,39
Instituto de
Previdência Municipal
de São Paulo
Executivo Indireta 150 5.721,12 858.168,58
Prefeitura do
Município de São
Paulo
Executivo Direta 71.923 5.832,36 419.480.731,90
Tribunal de Contas do
Município Legislativo - 327 16.975,27 5.550.914,67
Total 72.736 5.970,13 434.243.356,54
42
Inativos – Distribuição da Idade Média Atual e da Idade Média de Aposentadoria, por Tipo de Aposentadoria, Órgão vinculado e Sexo – Posição: 31/12/2015 Órgão Tipo de aposentadoria
Quantidade Idade Média Atual Idade Média de Aposentadoria
Total Fem. Masc. Total Fem. Masc. Total Fem. Masc.
CMSP Aposentadoria por Tempo de Serviço 336 187 149 73,2 71,0 75,9 N/I N/I N/I
IPREM Aposentadoria por
Idade/Compulsória 1 1 - - 76,3 - - 70,0 -
IPREM Aposentadoria por Invalidez 10 3 7 65,5 71,2 63,1 49,3 49,3 49,2
IPREM Aposentadoria por Tempo de Serviço 139 91 48 69,7 69,1 70,8 54,0 52,8 56,1
PMSP Aposentadoria Especial 38 6 32 52,6 53,3 52,5 52,5 53,2 52,4
PMSP Aposentadoria por
Idade/Compulsória 2.036 1.250 786 78,4 78,0 79,0 69,9 70,0 69,9
PMSP Aposentadoria por Invalidez 6.323 4.124 2.199 64,9 64,6 65,3 50,6 51,2 49,3
PMSP Aposentadoria por Tempo de
Contribuição 38.932 31.432 7.500 64,2 63,5 67,3 58,8 58,1 61,7
PMSP Aposentadoria por Tempo de Serviço 24.594 17.161 7.433 74,2 72,9 77,2 52,5 51,6 54,7
TCMSP Aposentadoria por Invalidez 22 9 13 61,2 60,3 61,8 48,7 48,3 49,0
TCMSP Aposentadoria por Tempo de
Contribuição 305 177 128 67,9 66,4 70,0 56,0 54,5 58,1
Total 72.736 54.441 18.295 68,1 66,9 71,7 56,0 55,6 57,1
43
Inativos – Remuneração, por Tipo de Aposentadoria, Órgão vinculado e Sexo – Posição: 31/12/2015
Órgão Tipo de aposentadoria Benefício Médio Valor da Folha Mensal
Total Fem. Masc. Total Fem. Masc.
CMSP Aposentadoria por Tempo
de Serviço 24.861,73 23.485,81 26.588,56 8.353.541,39 4.391.846,42 3.961.694,97
IPREM Aposentadoria por
Idade/Compulsória 1.132,50 1.132,50
IPREM Aposentadoria por Invalidez 5.679,44 1.351,26 7.534,37 56.794,37 4.053,78 52.740,59
IPREM Aposentadoria por Tempo
de Serviço 5.757,13 5.303,11 6.617,89 800.241,71 482.582,92 317.658,79
PMSP Aposentadoria Especial 5.348,73 5.241,51 5.368,84 203.251,82 31.449,03 171.802,79
PMSP Aposentadoria por
Idade/Compulsória 2.227,31 2.065,30 2.484,96 4.534.805,65 2.581.623,33 1.953.182,32
PMSP Aposentadoria por Invalidez 2.983,65 3.097,60 2.769,93 18.865.593,83 12.774.522,31 6.091.071,52
PMSP Aposentadoria por Tempo
de Contribuição 6.352,60 6.609,79 5.274,76 247.319.478,70 207.758.785,16 39.560.693,54
PMSP Aposentadoria por Tempo
de Serviço 6.040,40 6.981,11 3.868,52 148.557.601,90 119.802.889,96 28.754.711,94
TCMSP Aposentadoria por Invalidez 10.258,90 10.344,61 10.199,56 225.695,73 93.101,49 132.594,24
TCMSP Aposentadoria por Tempo
de Contribuição 17.459,73 17.738,35 17.074,46 5.325.218,94 3.139.688,31 2.185.530,63
Total 5.970,11 6.448,48 4.546,69 434.242.224,04 351.061.675,21 83.181.681,33
44
Pensionistas Estatística Feminino Masculino Total
População 16.444 3.039 19.483
Idade média atual (anos) 70,5 63,0 69,3
Remuneração média (R$) 2.347,62 2.863,02 2.428,02
Folha mensal (R$ mil) 38.604.330,79 8.700.714,52 47.305.045,31
Fonte: Avaliação atuarial 2016
Pensionistas (Grupos de Pensão) – Distribuição da População, por Faixa Etária e Sexo – Posição: 31/12/2015 Faixa Etária Feminino Masculino Total Proporção Acumulada
Menor que 51 anos 1.268 538 1.806 9,27% 9,27%
51 a 55 anos 860 221 1.081 5,55% 14,82%
56 a 60 anos 1.483 319 1.802 9,25% 24,07%
61 a 65 anos 1.987 421 2.408 12,36% 36,43%
66 a 70 anos 2.369 479 2.848 14,62% 51,04%
71 a 75 anos 2.349 393 2.742 14,07% 65,12%
76 a 80 anos 2.245 321 2.566 13,17% 78,29%
81 a 85 anos 1.823 223 2.046 10,50% 88,79%
86 a 90 anos 1.320 93 1.413 7,25% 96,04%
91 a 95 anos 558 24 582 2,99% 99,03%
96 a 100 anos 137 7 144 0,74% 99,77%
Acima de 100 anos 45 0 45 0,23% 100,00%
Total 16.444 3.039 19.483 100,00% -
46
Pensionistas (Grupos de Pensão) – Distribuição da População na Idade Atual – Posição: 31/12/2015
47
9,27% 5,55%
9,25%
12,36%
14,62% 14,07%
13,17%
10,50%
7,25%
2,99%
0,74% 0,23%
Menor que 51 anos 51 a 55 anos 56 a 60 anos
61 a 65 anos 66 a 70 anos 71 a 75 anos
76 a 80 anos 81 a 85 anos 86 a 90 anos
91 a 95 anos 96 a 100 anos Acima de 100 anos
Pensionistas (Grupos de Pensão) – Distribuição Comparada da População na Idade Atual, por Faixa Etária e Sexo – Posição: 31/12/2015
48
538
221
319
421
479
393
321
223
93
24
7
0
1.268
860
1.483
1.987
2.369
2.349
2.245
1.823
1.320
558
137
45
1.000 500 0 500 1.000 1.500 2.000 2.500 3.000
Menor que 51 anos
51 a 55 anos
56 a 60 anos
61 a 65 anos
66 a 70 anos
71 a 75 anos
76 a 80 anos
81 a 85 anos
86 a 90 anos
91 a 95 anos
96 a 100 anos
Acima de 100 anos
Feminino Masculino
Pensionistas – Distribuição da População na Idade Atual, por Sexo – Posição: 31/12/2015
49
0
100
200
300
400
500
600
40 50 60 70 80 90 100 110 120
Qu
anti
dad
e
Idade Atual
Feminino Masculino
Pensionistas (Grupos de Pensão) – Distribuição da População, por Faixa de Remuneração e Sexo – Posição: 31/12/2015 Faixa de Remuneração (RS) Feminino Masculino Total
Igual a 1.332,00 7.068 977 8.045 41,29% 41,29%
1.332,00 a 2.000,00 5.230 810 6.040 31,00% 72,29%
2.000,00 a 4.663,75 2.848 730 3.578 18,36% 90,66%
4.663,76 a 8.000,00 661 364 1.025 5,26% 95,92%
8.000,01 a 12.000,00 247 108 355 1,82% 97,74%
12.000,01 a 16.000,00 126 28 154 0,79% 98,53%
16.000,01 a 20.000,00 57 4 61 0,31% 98,85%
20.000,01 a 24.000,00 87 7 94 0,48% 99,33%
24.000,01 a 28.000,00 59 5 64 0,33% 99,66%
28.000,01 a 32.000,00 59 6 65 0,33% 99,99%
32.000,01 a 36.000,00 2 0 2 0,01% 100,00%
Acima de 36.000,00 0 0 0 0,00% 100,00%
Total 16.444 3.039 19.483 100,00% -
50
Pensionistas (Grupos de Pensão) – População, por Faixa de Remuneração e Sexo – Posição: 31/12/2015
51
0
1.000
2.000
3.000
4.000
5.000
6.000
7.000
8.000
Igual a1.332,00
1.332 a2.000
2.000 a4.664
4.664 a8.000
8.000 a12.000
12.000 a16.000
16.000 a20.000
20.000 a24.000
24.000 a28.000
28.000 a32.000
32.000 a36.000
Acima de36.000
Qu
anti
dad
e
Faixa de benefício
Feminino Masculino
Pensionistas (Grupos de Pensão) – Distribuição da População pelo Valor Médio do Benefício, por Órgão de Origem – Posição: 31/12/2015
Órgão Quantidade Idade Média Atual Benefício Médio Valor da Folha Mensal
Total Fem. Masc. Total Fem. Masc. Total Fem. Masc. Total Fem. Masc.
CMSP 211 197 14 73,2 74,6 54,0 10.874,14 10.938,15 9.973,45 2.294.444,53 2.154.816,20 139.628,33
IPREM 61 55 6 68,5 68,7 67,0 3.952,61 3.575,07 7.413,33 241.109,02 196.629,02 44.480,00
PMSP 18.680 15.689 2.991 69,3 70,5 63,1 2.317,91 2.224,04 2.810,27 43.298.546,34 34.893.033,49 8.405.512,85
SFMSP 451 434 17 66,6 67,3 46,7 1.568,54 1.574,95 1.404,82 707.411,69 683.529,74 23.881,95
TCMSP 80 69 11 72,3 73,3 65,9 9.544,17 9.801,77 7.928,31 763.533,73 676.322,34 87.211,39
Total 19.483 16.444 3.039 69,3 70,5 63,0 2.428,02 2.347,62 2.863,02 47.305.045,31 38.604.330,79 8.700.714,52
52
Folha Mensal de Pagamento – por Categoria de Segurado – Posição: 31/12/2015
Categoria de Segurado População % Folha mensal %
Ativos 137.090 59,8% 642.289.198,95 57,15%
Aposentados 72.736 31,7% 434.243.353,86 38,64%
Pensionistas 19.483 8,5% 47.305.045,31 4,21%
Total 229.309 100,0% 1.123.837.598,12 100,00%
Fonte: Avaliação atuarial 2016
Válidos: Distribuição da quantidade de expostos, por ano, e valores médios – Período analisado: 2013 a 2015
55
0
1.000
2.000
3.000
4.000
5.000
6.000
0 3 6 912 15 18 21 24 27 30 33 36 39 42 45 48 51 54 57 60 63 66 69 72 75 78 81 84 87 90 93 96 99
102
105
108
111
114
117
120
Qu
abti
dad
e
Idade
2013
2014
2015
Média
Mortalidade Geral: Resultados dos testes Qui-quadrado para as tábuas avaliadas
Tábua Óbitos
Esperados Desvio
Graus de liberdade
c2 tabelado c2 calculado p-value Resultado
AT-2000 3.977,4 21,70% 64 83,68 301,43 0,00% Rejeita
AT-2000 Basic 4.424,0 9,42% 64 83,68 140,68 0,00% Rejeita
AT-83 Basic 5.964,1 -18,84% 64 83,68 334,26 0,00% Rejeita
BR-EMSsb-v.2010 (Susep) 3.499,3 38,33% 64 83,68 613,03 0,00% Rejeita
BR-EMSsb-v.2015 (Susep) 3.446,6 40,44% 64 83,68 690,61 0,00% Rejeita
GAM-83 Basic 5.964,1 -18,84% 66 85,96 334,26 0,00% Rejeita
RP-2000 5.476,1 -11,61% 63 82,53 246,34 0,00% Rejeita
UP-94 5.393,0 -10,25% 64 83,68 181,29 0,00% Rejeita
IBGE 7.069,9 -31,53% 68 88,25 824,48 0,00% Rejeita
56
Mortalidade Geral: Resultados dos testes Qui-quadrado para as tábuas avaliadas com ajustes
Tábua Ajuste Óbitos
Esperados Desvio
Graus de liberdade
c2 tabelado
c2 calculado
p-value Resultado
AT-2000 22,0% 4.852,5 -0,25% 65 84,82 94,23 1,04% Rejeita
AT-2000 Basic 9,0% 4.822,1 0,38% 65 84,82 93,77 1,13% Rejeita
AT-83 Basic -19,0% 4.830,9 0,20% 63 82,53 151,33 0,00% Rejeita
BR-EMSsb-v.2010 (Susep)
38,0% 4.829,1 0,24% 66 85,96 72,34 27,67% Não Rejeita
BR-EMSsb-v.2015 (Susep)
40,0% 4.825,2 0,32% 65 84,82 91,26 1,75% Rejeita
GAM-83 Basic -19,0% 4.830,9 0,20% 63 82,53 151,33 0,00% Rejeita
RP-2000 -12,0% 4.819,0 0,45% 63 82,53 196,18 0,00% Rejeita
UP-94 -10,0% 4.853,7 -0,27% 64 83,68 138,58 0,00% Rejeita
IBGE -32,0% 4.807,6 0,69% 66 85,96 178,52 0,00% Rejeita
57
Mortalidade Geral: Comparação, por faixa etária, entre os óbitos ocorridos e esperados no período de análise
58
0
20
40
60
80
100
120
140
160
180
26
- 2
8
31
- 3
1
33 -
33
35
- 3
5
37
- 3
7
39
- 3
9
41
- 4
1
43
- 4
3
45
- 4
5
47
- 4
7
49
- 4
9
51
- 5
1
53
- 5
3
55 -
55
57
- 5
7
59
- 5
9
61
- 6
1
63
- 6
3
65
- 6
5
67
- 6
7
69
- 6
9
71
- 7
1
73
- 7
3
75
- 7
5
77
- 7
7
79
- 7
9
81
- 8
1
83
- 8
3
85
- 8
5
87
- 8
7
89
- 8
9
91
- 9
1
93
- 9
3
95
- 9
5
Qu
anti
dad
e d
e ó
bit
os
Faixa etária
Ocorridos (oi)
Esperados (ei)
Mortalidade Geral: Resultados do Teste Qui-quadrado, por faixa etária, para a tábua selecionada, no período de janeiro/2013 a dezembro/2015
Resultados do Teste Qui-quadrado
Graus de Liberdade 66
c2 calculado 72,34
Nível de significância 5,00%
c2 tabelado 85,96
Resultado Não rejeita H0
p-value 27,67%
59
Mortalidade Geral: Comparação, por faixa etária, entre os óbitos ocorridos e observados em simulação de 10.000 corridas pela tábua selecionada, no período de janeiro/2013 a dezembro/2015
60
-
20
40
60
80
100
120
140
160
180
26 -
29
32 -
33
35
37
39
41
43
45
47
49
51
53
55
57
59
61
63
65
67
69
71
73
75
77
79
81
83
85
87
89
91
93
95
Qu
anti
dad
e d
e ó
bit
os
Faixa etária
Observado
Ativos válidos: Distribuição da quantidade de expostos, por ano, e valores médios – Período analisado: 2013 a 2015
61
0
1.000
2.000
3.000
4.000
5.000
6.000
18 20 22 24 26 28 30 32 34 36 38 40 42 44 46 48 50 52 54 56 58
Qu
abti
dad
e
Idade
2013
2014
2015
Média
Entrada em invalidez: Resultados dos testes Qui-quadrado para as tábuas avaliadas
Tábua
Entradas em Invalidez
Esperadas
Desvio Graus de liberdade
c2 tabelado c2 calculado p-value Resultado
Álvaro vindas 417,9 18,45% 21 32,67 46,90 0,10% Rejeita
IAPB-57 fraca 850,0 -41,76% 21 32,67 165,80 0,00% Rejeita
Light forte 2.255,5 -78,05% 21 32,67 1.379,13 0,00% Rejeita
Light média 1.425,8 -65,28% 21 32,67 616,36 0,00% Rejeita
Muller 857,6 -42,28% 21 32,67 175,26 0,00% Rejeita
Prudential (ferr. Aposent.) 1.614,0 -69,33% 21 32,67 797,76 0,00% Rejeita
62
Entrada em invalidez: Resultados dos testes Qui-quadrado para as tábuas avaliadas com ajustes
Tábua Ajuste Entradas em Invalidez
Esperadas Desvio
Graus de liberdade
c2 tabelado
c2 calculado
p-value Resultado
Álvaro vindas 18,0% 493,1 0,38% 21 32,67 27,70 14,88% Não Rejeita
IAPB-57 fraca -42,0% 493,0 0,41% 21 32,67 30,25 8,71% Não Rejeita
Light forte -78,0% 496,2 -0,24% 21 32,67 22,80 35,46% Não Rejeita
Light média -65,0% 499,0 -0,81% 21 32,67 24,89 25,21% Não Rejeita
Muller -42,0% 497,4 -0,48% 21 32,67 37,91 1,32% Rejeita
Prudential (ferr. Aposent.)
-69,0% 500,3 -1,07% 19 30,14 65,05 0,00% Rejeita
63
Entrada em invalidez: Comparação, por faixa etária, entre as entradas em invalidez ocorridas e esperadas no período de análise
64
0
10
20
30
40
50
60
38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59
Qu
anti
dad
e d
e En
trad
as e
m in
valid
ez
Idade
Ocorridas (oi)
Esperadas (ei)
Entrada em Invalidez: Resultados do teste qui-quadrado, por faixa etária, para a tábua selecionada, no período de janeiro/2013 a dezembro/2015
Resultados do Teste Qui-quadrado
Graus de Liberdade 21
c2 calculado 22,80
Nível de significância 5,00%
c2 tabelado 32,67
Resultado Não rejeita H0
p-value 35,46%
65
Entrada em Invalidez: Comparação, por faixa etária, entre as entradas em invalidez ocorridas e observadas em simulação de 10.000 corridas pela tábua selecionada, no período de janeiro/2013 a dezembro/2015
66
-
10
20
30
40
50
60
39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59
Qu
anti
dad
e d
e e
ntr
adas
em
inva
lide
z
Faixa etária
Mortalidade de Inválidos: Comparação entre a expectativa de sobrevida para diversas tábuas
Tábua Expectativa de sobrevida
50 55 60 65
BENTZIEN 15,2 13,8 11,9 9,9
Experiência CAP 12,8 12,3 11,3 10,0
GRUPAL AMERICANA 9,1 8,5 8,0 7,7
IAPC 13,5 12,6 11,4 9,8
IBA (FERROVIARIOS) 12,9 10,9 8,3 5,2
MULLER 11,9 8,9 5,1 0,5
RP-2000 DISABLED FEMALE 25,1 21,7 18,6 15,7
RP-2000 DISABLED MALE 18,2 15,9 13,8 11,8
RRB-44 15,0 12,5 10,8 9,2
TASA/1927 21,4 16,5 11,5 6,5
WINKLEVOSS 20,2 17,4 14,9 12,6
ZIMMERMANN 14,7 13,2 11,3 9,2
ZIMMERMANN (FERR. ALEMAES) 14,7 13,3 11,4 9,3
IBGE Homens 27,7 23,8 20,1 16,6
IBGE Mulheres 32,1 27,8 23,6 19,7
67
Tábuas Atuariais recomendadas para a Avaliação Atuarial de 2016 do RPPS do Município de São Paulo-SP
Evento Biométrico Tábua Atuarial
Mortalidade Geral de Válidos Susep BR-EMSsb-v.2010, agravada em 38%
Entrada em Invalidez Light forte, suavizada em 78%
Mortalidade de Inválidos IBGE 2014
68
Taxas das NTN-Bs em 31/12/2015
69
3/15/2023
5/15/2017
8/15/2018
5/15/2019
8/15/2020
8/15/2022
5/15/2023
8/15/2024 8/15/2030
5/15/2035
8/15/2040 5/15/2045
8/15/2050 5/15/2055
6,00%
6,25%
6,50%
6,75%
7,00%
7,25%
7,50%
2017 2022 2028 2033 2039 2044 2050 2055
Taxa
Vencimento
Taxas das NTN-Bs em 31/12/2015
Nome Classe Data de vencimento
Taxa (YTM)
NTN-B 760100 2023-03-15 15/03/2023 7,34%
NTN-B 760199 2017-05-15 15/05/2017 6,40%
NTN-B 760199 2018-08-15 15/08/2018 6,92%
NTN-B 760199 2019-05-15 15/05/2019 7,19%
NTN-B 760199 2020-08-15 15/08/2020 7,23%
NTN-B 760199 2022-08-15 15/08/2022 7,31%
NTN-B 760199 2023-05-15 15/05/2023 7,36%
NTN-B 760199 2024-08-15 15/08/2024 7,32%
NTN-B 760199 2030-08-15 15/08/2030 7,31%
NTN-B 760199 2035-05-15 15/05/2035 7,37%
NTN-B 760199 2040-08-15 15/08/2040 7,29%
NTN-B 760199 2045-05-15 15/05/2045 7,35%
NTN-B 760199 2050-08-15 15/08/2050 7,24%
NTN-B 760199 2055-05-15 15/05/2055 7,22%
70
INPC: Variação histórica e expectativa de mercado (mediana)
71
6,08% 6,20% 5,56%
6,23%
11,28%
6,41%
5,00% 5,00% 4,50%
0,00%
2,00%
4,00%
6,00%
8,00%
10,00%
12,00%
2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
INP
C
Ano
Histórico Mediana
Índices de correção salarial da Prefeitura Municipal de São Paulo no período de 2011 a 2015
Ano de referência do reajuste* Geral Educação Guarda Civil Saúde INPC
2011 0,01% 10,19% 9,88% 11,23% 6,08%
2012 0,18% 10,19% 0,18% 0,18% 6,20%
2013 0,01% 13,43% 5,00% 0,01% 5,56%
2014 0,01% 5,54% 0,01% 0,01% 6,23%
2015 0,00% 3,74% 10,23% 0,00% 11,28%
Acumulado nos últimos cinco anos 0,21% 50,79% 27,42% 11,45% 40,58%
Crescimento real anual nos últimos cinco anos
-6,55% 1,41% -1,95% -4,54%
Acumulado nos últimos três anos 0,02% 24,19% 15,75% 0,02% 24,79%
Crescimento real anual nos últimos três anos
-7,11% -0,16% -2,47% -7,11%
72
Salário de contribuição médio pelo tempo de serviço, em 31/12/2015
73
-
1.000
2.000
3.000
4.000
5.000
6.000
7.000
8.000
9.000
0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 50
Salá
rio
de
co
ntr
ibu
ição
mé
dio
Tempo de serviço
Salário de contribuição médio pelo tempo de serviço para professores, em 31/12/2015
74
Salário = 2834,5x(1+0,0404)Tempo R² = 0,9832
-
1.000
2.000
3.000
4.000
5.000
6.000
7.000
8.000
9.000
10.000
0 5 10 15 20 25 30
Salá
rio
Méd
io, e
m R
$
Tempo de serviço, em anos
Salário Médio
Exponencial (Salário Médio)
Salário de contribuição médio pelo tempo de serviço para profissionais da saúde (nível básico), em 31/12/2015
75
Salário = 1809,8x(1+0,0095)tempo R² = 0,7802
-
500
1.000
1.500
2.000
2.500
3.000
0 5 10 15 20 25 30
Salá
rio
mé
dio
, em
R$
Tempo de serviço, em anos
Salário Médio
Exponencial (Salário Médio)
Salário de contribuição médio pelo tempo de serviço para profissionais da saúde (nível médio), em 31/12/2015
76
Salário = 2118,8x(1+0,0160)tempo R² = 0,8598
-
500
1.000
1.500
2.000
2.500
3.000
3.500
4.000
0 5 10 15 20 25 30
Salá
rio
mé
dio
, em
R$
Tempo de serviço, em anos
Salário Médio
Exponencial (Salário Médio)
Salário de contribuição médio pelo tempo de serviço para profissionais da saúde (nível superior), em 31/12/2015
77
Salário = 4894,2x(1+0,0260)tempo R² = 0,9357
-
2.000
4.000
6.000
8.000
10.000
12.000
0 5 10 15 20 25 30
Salá
rio
mé
dio
, em
R$
Tempo de serviço, em anos
Salário Médio
Exponencial (Salário Médio)
Salário de contribuição médio pelo tempo de serviço para servidores ativos não enquadrados nas categorias de professores e profissionais da saúde (nível básico), em 31/12/2015
78
Salário = 1611,8x(1+0,0339)tempo R² = 0,8462
-
500
1.000
1.500
2.000
2.500
3.000
3.500
0 5 10 15 20 25 30
Salá
rio
mé
dio
, em
R$
Tempo de serviço, em anos
Salário Médio
Exponencial (Salário Médio)
Salário de contribuição médio pelo tempo de serviço para servidores ativos não enquadrados nas categorias de professores e profissionais da saúde (nível médio), em 31/12/2015
79
Salário = 2037,5x(1+0,0339)tempo R² = 0,8087
-
1.000
2.000
3.000
4.000
5.000
6.000
0 5 10 15 20 25 30
Salá
rio
mé
dio
, em
R$
Tempo de serviço, em anos
Salário Médio
Exponencial (Salário Médio)
Salário de contribuição médio pelo tempo de serviço para servidores ativos não enquadrados nas categorias de professores e profissionais da saúde (nível superior), em 31/12/2015
80
Salário = 5999,5x(1+0,0226)tempo R² = 0,7336
-
2.000
4.000
6.000
8.000
10.000
12.000
14.000
0 5 10 15 20 25 30
Salá
rio
mé
dio
, em
R$
Tempo de serviço, em anos
Salário Médio
Exponencial (Salário Médio)
Hipótese de Taxa de Crescimento Salarial por Mérito, por Agrupamento de Servidores
Categoria Nível de Carreira
Taxa de crescimento
R2
Professor Todos 4,04% 0,9832
Profissionais da saúde
Básico 0,95% 0,7802
Médio 1,60% 0,8598
Superior 2,60% 0,9357
Demais
Básico 1,95% 0,8462
Médio 3,39% 0,8087
Superior 2,26% 0,7336
81
Hipótese de Taxa de Crescimento Salarial por Agrupamento de Servidores e Nível da Carreira
Categoria Nível Carreira
Taxa de Crescimento Salarial por
Produtividade
Taxa de Crescimento
Salarial por Mérito
Taxa de Cresciment
o Total
Professor Todos 0% 4,04% 4,04%
Profissionais da saúde
Básico 0% 0,95% 0,95%
Médio 0% 1,60% 1,60%
Superior 0% 2,60% 2,60%
Demais
Básico 0% 1,95% 1,95%
Médio 0% 3,39% 3,39%
Superior 0% 2,26% 2,26%
82
Distribuição da diferença entre a idade do participante falecido e do cônjuge ou companheiro beneficiário de pensão, em 31/12/2015
83
(2,1) (1,3) (1,9)
(30,0)
(25,0)
(20,0)
(15,0)
(10,0)
(5,0)
-
5,0
10,0
15,0
20,0
25,0
M F Ambos
Dif
eren
ça e
ntr
e Ti
tual
e B
en
efi
ciár
io d
e p
ensa
o
Grupo
média
Distribuição do tempo de previdência necessário para a aposentadoria programada
84
7,5 6,4 6,6
-
5,0
10,0
15,0
20,0
25,0
M F Ambos
Tem
po
An
teri
or
Ne
cess
ário
Grupo
média
Distribuição do tempo de previdência necessário para a aposentadoria programada
85
37,5%
31,4% 32,8%
0,0%
10,0%
20,0%
30,0%
40,0%
50,0%
60,0%
70,0%
80,0%
M F Ambos
Tem
po
An
teri
or
Ne
cess
ário
Grupo
Distribuição do tempo de espera para a aposentadoria programada
86
3,9
3,1
3,7
-
2,0
4,0
6,0
8,0
10,0
12,0
M F Ambos
Tem
po
de
Esp
era
Grupo
média
Hipóteses atuariais Hipótese Valor
Mortalidade Geral de Válidos Susep BR-EMSsb-v.2010, agravada em 38%
Entrada em Invalidez Light forte, suavizada em 78%
Mortalidade de Inválidos IBGE 2014
Hipótese da taxa de juros 6,00%
Fator de capacidade 97,65%
Projeção de Crescimento Real do
Salário por Produtividade 0%
Taxa de Crescimento do Salário por
Mérito (de Carreira) Entre 1% e 4,04%, conforme categoria e nível da carreira
Hipótese de Composição familiar Homem: Cônjuge 2,1 anos mais jovem
Mulher: Cônjuge 1,3 ano mais jovem
Tempo de previdência anterior à
entrada no Ente
Homem: 37,5% do tempo decorrido entre a idade de sua posse e 18 anos.
Mulher: 31,4% do tempo decorrido entre a idade de sua posse e 18 anos.
Postergação da Aposentadoria Homem: 3,9 anos
Mulher: 3,1 anos
Compensação Previdenciária Definida em NTA
Fonte: Avaliação atuarial 2016
Avaliação Atuarial
• A avaliação atuarial é o estudo técnico, elaborado pelo atuário, que tem, como objetivos principais:
• Dimensionar o valor atual dos compromissos previdenciários líquidos futuros (provisões matemáticas) do plano de benefícios (e de outros compromissos do plano); e
• Estabelecer o fluxo financeiro futuro (plano de custeio) adequado de forma a se obter o equilíbrio econômico e financeiro do plano.
• Na avaliação, são considerados, entre outros aspectos:
• A base normativa aplicável, envolvendo as normas referentes ao regime previdenciário avaliado, a legislação específica do ente, o convênio de adesão, o estatuto da entidade e o regulamento do plano de benefícios;
• População abrangida; e
• Hipóteses atuariais.
89
Avaliação Atuarial
Repartição Simples (RGPS, Plano Financeiro do RPPS)
Fonte: Fontoura, Fco. Robson da S., Dissertação Mestrado CAEN, 2002.
Provisões Matemáticas: metodologia de cálculo
92
VPBF
VPCF
RG
y x w a
PM = VPBF - VPCF
A provisão matemática expressa a obrigação do plano e é calculada a partir das projeções de benefício e contribuições apoiadas em hipóteses atuariais (taxa de juros, evolução salarial, biométricas etc.)
Avaliação Atuarial
Situação Atuarial: Equilíbrio
Recursos
Garantidores
+
Contribuições
Futuras
Benefícios
Futuros
Fonte: Adaptado de Fontoura, Fco. Robson da S..
93
Avaliação Atuarial
Situação Atuarial: Superávit
Recursos Garantidores
+
Contribuições
Futuras
Benefícios
Futuros
Superávit
Atuarial
Fonte: Adaptado de Fontoura, Fco. Robson da S..
94
Avaliação Atuarial
Situação Atuarial: Déficit
Recursos
Garantidores
+
Contribuições
Futuras
Benefícios
Futuros
Déficit
Atuarial
Fonte: Adaptado de Fontoura, Fco. Robson da S..
95
Equacionamento do déficit (Portaria MPS nº 403/2008) Art. 18. No caso da avaliação indicar déficit atuarial deverá apresentado ... plano de amortização para o seu equacionamento.
§ 1º O plano de amortização deverá estabelecer um prazo máximo de 35 (trinta e cinco) anos ...
Art. 19. O plano de amortização … somente será considerado implementado a partir do seu estabelecimento em lei do ente federativo.
§ 2º A definição de alíquota de contribuição suplementar ou aportes periódicos deverá estar fundamentada na capacidade orçamentária e financeira do ente federativo para o cumprimento do plano de amortização.
96
Equacionamento do déficit (Portaria MPS nº 403/2008) Seção VI - Da Segregação da Massa
Art. 20. Alternativamente ao plano de amortização previsto nos art. 18 e 19, o ente federativo poderá optar pelo equacionamento do déficit atuarial do seu RPPS por intermédio de segregação da massa de seus segurados, observados os parâmetros estabelecidos nesta Portaria.
97
Equacionamento do déficit (Portaria MPS nº 403/2008) Seção I - Disposições Preliminares
Art. 2º ...
XIX - Segregação da Massa: a separação dos segurados vinculados ao RPPS em grupos distintos que integrarão: - o Plano Financeiro e- o Plano Previdenciário;
XX - Plano Previdenciário: sistema estruturado com a finalidade de acumulação de recursos para pagamento dos compromissos definidos no plano de benefícios do RPPS, ...
XXI - Plano Financeiro: sistema estruturado somente no caso de segregação da massa, onde as contribuições … são fixadas sem objetivo de acumulação de recursos, sendo as insuficiências aportadas pelo ente federativo...;
98
Situação atuarial do RPPS do Município de São Paulo em 31.12.2015
Rubrica Geração
Atual
Provisões Matemáticas 115.659,38
Benefícios Concedidos 67.682,10
(+) VP dos Benefícios Futuros 70.749,48
(-) VP das Contribuições Futuras 2.617,59
(-) VP Compensação Previdenciária a receber 449,79
Benefícios a Conceder 47.977,28
(+) VP dos Benefícios Futuros 79.778,11
(-) VP das Contribuições Futuras 24.339,57
(-) VP Compensação Previdenciária a receber 7.461,26
Patrimônio -
Situação Atuarial Déficit (-) / Superávit (+) -115.659,38
R$ milhões
Fonte: DRAA 2016
Estudo de sensibilidade da taxa de juros
Rubrica
Taxa de juros
6,0% 5,0% 4,0%
Provisões Matemáticas 115.659,38 136.113,70 162.448,63
Benefícios Concedidos 67.682,10 74.732,68 83.101,15
Benefícios a Conceder 47.977,28 136.113,70 162.448,63
Patrimônio - - - Situação Atuarial Déficit (-) -115.659,38 -136.113,70 -162.448,63
101
R$ milhões