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QUIZZ DEVELOPPEMENT DURABLE

Je passe à l’action

QUIZZ DEVELOPPEMENT DURABLE – 28072011 - 1

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Quizz du Développement DurablePréambule

Question 1

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Question 1: Définition

Question 4

Question 5

Environnement / Ecologie / EconomieEnvironnement / Ecologie / Economie

Environnement / Terre / HommeEnvironnement / Terre / Homme

Environnement / Social / EconomieEnvironnement / Social / Economie

Quels sont les 3 piliers du Développement Durable ?

Pour répondre, cliquez sur la bonne réponse !

Question 6

Question 2

Question 3

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Perdu !

Indice

Le Développement Durable se définit

« comme un développement qui répond aux besoins présents sans compromettre la capacité des générations futures de répondre aux leurs » Rapport Brundtland, 1987

Il intègre 3 notions:

l’environnement,

l’économie,

et …

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Question 1



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Question 4

Question 5

Question 6

Question 2

Question 3




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Question suivante

Bravo, vous avez trouvé la bonne réponse !



Question 1



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Question 4

Question 5

Question 6

Question 2

Question 3



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Quizz du Développement Durable Soyons concret !

Question 2

Se meubler en bois exotique de provenance inconnueSe meubler en bois exotique de provenance inconnue

Acheter des produits locauxAcheter des produits locaux

Manger des fraises en hiverManger des fraises en hiver


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Question 1

Question 4

Question 5

Question 6

Question 3

Concrètement, à quoi ressemble un « choix développement durable »

dans votre vie quotidienne ?

Question 2: concret

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Question 2





Perdu !

Les fraises font partie des produits disponibles dans nos régions l’été, soyons patients !

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Question 5

Question 6

Question 3

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Question 2: concret



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Question 2





Perdu !

Le commerce illégal de bois exotiques participe fortement à la déforestation sauvage en Amérique Latine, et plus

particulièrement au Brésil.

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Question 1

Question 4

Question 5

Question 6

Question 3

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Question 2: concret



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Question 2

Se meubler en bois exotique de provenance inconnue

Se meubler en bois exotique de provenance inconnue



Pour répondre, cliquez sur la bonne réponse !Bravo, vous avez trouvé

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Question suivante

Un CHOIX est DURABLE lorsqu’il existe un équilibre viable, vivable et durable entre:

l’efficacité économique,

l’équité sociale,

la protection de l’environnement.

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Question 1

Question 4

Question 5

Question 6

Question 3


Question 2: concret



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Quizz du Développement DurableEmpreinte écologique

Qu’est ce que l’empreinte écologique ?

La part de la forêt dans le mondeLa part de la forêt dans le monde

La pression exercée par l’homme sur la natureLa pression exercée par l’homme sur la nature

Question 3


La trace laissée par un homme dans un chemin forestierLa trace laissée par un homme dans un chemin forestier

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Question 1

Question 4

Question 5

Question 6

Question 2

Question 3: footprint

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La pression exercée par l’homme sur la nature


Question 3


La trace laissée par un homme dans un chemin forestier


Perdu !

L’empreinte écologique mesure les surfaces biologiquement productives de la Terre nécessaires :

pour produire les ressources qu’un individu consomme,

pour absorber les déchets générés.


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Question 1

Question 4

Question 5

Question 6

Question 2


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réponse !


Question suivante





Question 3




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Question 1

Question 4

Question 5

Question 6

Question 2


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Combien d’hectares de terre biologiquement productive a besoin un français pour subvenir à ses

besoins chaque année (alimentation, biens matériels,…) ?

10 hectares10 hectares

1,5 hectares1,5 hectares

Question 4



L’empreinte écologique est la pression exercée par l’homme sur la nature.

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Question 1

Question 4: ressources

Question 5

Question 6

Question 2

Question 3

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Question 4



Perdu !

Un américain a besoin de 10 hectares, un chinois de 1,5 hectares, un habitant du Mozambique 0,5 hectares et un français…

Combien d’hectares de terre biologiquement productive a besoin un français pour subvenir à ses besoins chaque année (alimentation, biens matériels,…) ?




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Question 1


Question 5

Question 6

Question 2

Question 3

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Question suivante




Question 4




réponse !

Un américain a besoin de 10 hectares, un chinois de 1,5 hectares, un habitant du Mozambique 0,5 hectares et un français 5,2 hectares.

Or, à l’heure actuelle, la Terre ne peut nous offrir qu’1,9 hectares par personne.

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Question 5

Question 6

Question 2

Question 3

Combien d’hectares de terre biologiquement productive a besoin un français pour subvenir à ses besoins chaque année (alimentation, biens matériels,…) ?

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Quizz du Développement DurableEffet de serre

3°C3°C

-63°C-63°C

Question 5


-18°C-18°C

L’effet de serre est un phénomène naturel, sans lui la température

moyenne à la surface de la Terre serait de combien ?

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Question 1

Question 4

Question 5: effet serre

Question 6

Question 2

Question 3

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3°C3°C

-63°C-63°C

Question 5


-18°C-18°C

L’effet de serre est un phénomène naturel, sans lui la T°C moyenne à la

surface de la Terre serait de combien ?

Perdu !

L’effet de serre permet de gagner 33°C sur Terre.

(T°C moyenne de la Terre = 15°C)

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Question 1

Question 4


Question 6

Question 2

Question 3


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Question 5


L’effet de serre est un phénomène naturel, sans lui la T°C moyenne à

la surface de la Terre serait de combien ?

3°C3°C

-63°C-63°C

-18°C-18°C


réponse !

Question suivante

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Question 1

Question 4


Question 6

Question 2

Question 3

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Quizz du Développement DurableGaz à effet de serre et changement climatique

30%30%

70%70%

Question 6


55%55%

L’activité humaine génère des Gaz à Effet de Serre (GES) qui augmentent la température moyenne de la Terre.

De combien ont augmenté les émissions de GES entre 1970 et 2004 ?

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Question 1

Question 4

Question 5

Question 6: GES

Question 2

Question 3

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Perdu !

Indice = Représentation de la concentration atmosphérique de gaz à effet de serre de l’an 0 à 2000 (source: GIEC 2007)


30%30% 70%70%

Question 6


55%55%

De combien ont augmenté les émissions de GES entre 1970 et 2004 ?

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Question 1

Question 4

Question 5

Question 6: GES

Question 2

Question 3


Les actions


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réponse !


30%30%

70%70%

Question 6


55%55%

De combien ont augmenté les émissions de GES entre

1970 et 2004 ?

Le coût de l’inaction sur le changement climatique est estimée à 5% à 20% du PIB mondial, le coût de l’action à 1%.

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Question 1

Question 4

Question 5

Question 6: GES

Question 2

Question 3

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Le Développement Durable Passez à l’action dans votre entreprise !

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Question 4

Question 5

Question 2

Question 3

Question 6

Évaluez votre situation actuelle : Comptez vos points !

suivant

Nombre de points*

Les actions

Dimension économique : les actions mises en place 1 2 3 4

Des achats (fournitures diverses, matières premières,…) tenant compte des critères environnementaux et sociaux

Des fournisseurs régionaux pour diminuer les transports et favoriser l'emploi local

Une personne dédiée au contrôle qualité, sécurité et environnement de notre activité

Une formalisation des priorités économiques, environnementales et sociales (charte, rapport annuel,…)

Une communication auprès de nos fournisseurs sur notre politique de développement durable

Une communication auprès de nos clients sur nos produits et services

Une capitalisation des données (comptabilité environnementale, documents officiels, législation) et des actions ayant trait au développement durable

* Légende1 = rien n’est mis en place2 = action existante, mais ponctuelle3 = action intégrée dans un programme4 = action bien mise en place et performante


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Question 1

Question 4

Question 5

Question 2

Question 3

Question 6

suivant

Les actions


Dimension sociale et sociétale : les actions mises en place 1 2 3 4

Un soutien des associations par la mise à disposition de moyens logistiques ou de locaux, des dons en nature (mobilier, nourriture, matériel) ou financiers

Des partenariats avec des entreprises voisines (mutualisation, gestion collective, adhésion à l'association…)

Des partenariats et un dialogue avec les acteurs locaux (élus, associations, riverains, presse, écoles...)

Une sensibilisation et une information du personnel sur les questions économiques, sociales et environnementales (séance d'information, circulaire interne,…)

Une implication de nos employés dans la démarche DD de l'entreprise (séances, travail en équipe, boîtes à idées, …)

Des services pour le bien être des salariés (crèche d'entreprise, livraison de repas, massage, …)

Une Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC)

La transparence en matière de rémunération (motivation et bien-être du personnel)

Une enquête sur les attentes environnementales et sociales de nos clients

Un service client pour consigner et régler systématiquement les réclamations de nos clients

Un management participatif : résolution de problèmes sur un mode collectif (séance, participation aux décisions de direction,…).

Évaluez votre situation actuelle : Comptez vos points !


Nombre de points*


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Question 1

Question 4

Question 5

Question 2

Question 3

Question 6

suivant

Les actions


Nombre de points*Évaluez votre situation actuelle : Comptez vos points !


Dimension environnementale et sécurité : les actions mises en place 1 2 3 4

Une enquête sur l'éthique de nos fournisseurs en matière de droits humains et de protection de l'environnement

Des formations "Secouriste" pour le personnel

Des procédures d’urgence en cas d’accident ou de pollution

Des équipements de protection pour les personnes qui manipulent des substances ou des outils dangereux portent

Une politique d'écologie de bureau (papier recyclé, recyclage, appareils à basse consommation d'énergie, petites fournitures durables et écologiques,...) et nettoyage écologique des bureaux

Un tri des déchets (papier et carton, verre, PET, métaux, bois, déchets organiques, piles et accumulateurs, appareils électriques et électroniques, déchets spéciaux,…)

Un Bilan Carbone pour connaître notre impact sur l'environnement (matières 1ère et énergie, fabrication, transports, usage, emballages, fin de vie)

Un plan d'action pour réduire nos rejets (gaz, effluents, déchets…)

Un plan d'action pour optimiser la logistique et les transports

Un plan d'action pour réduire la consommation des ressources (eau, énergie, matière 1ère)

Un suivi des réglementations environnementales liées à notre activité

Un Plan de Déplacement Entreprise pour connaître les modes de déplacement du personnel et mettre en place des mesures pour favoriser une mobilité douce (marche à pieds, vélo, transports publics)


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Question 1

Question 4

Question 5

Question 2

Question 3

Question 6

Combien avez-vous obtenu de points ?

Moins de 42 pointsMoins de 42 points

Entre 42 et 85 pointsEntre 42 et 85 points

Plus de 85 pointsPlus de 85 points

Pour répondre, cliquez sur le résultats correspondants :

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Question 4

Question 5

Question 2

Question 3

Question 6

Vous avez obtenu :




Montez dans le train du développement durable !

De manière globale, votre entreprise ne prend pas suffisamment en compte les principes du développement durable.

Par manque de temps ou de moyens ?

C’est le moment d’agir, car à terme, vos investissements en faveur du

développement durable s’avéreront profitables.

suivant

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Prenez contact avec la CCIT du Cher pour vous accompagner dans votre démarche !

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Question 1

Question 4

Question 5

Question 2

Question 3

Question 6

Vous avez obtenu :




Sur la bonne voie… continuez !

Vous semblez avoir intégré certains principes du développement durable.

Mais il reste encore plusieurs pistes à explorer afin d’aller plus loin et de vous assurer que votre entreprise pourra faire

face aux évolutions du marché.

Identifiez vos points faibles pour mettre en œuvre des actions efficaces et compléter

ainsi le travail accompli.

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Prenez contact avec la CCIT du Cher pour vous échanger avec des chefs d’entreprises !

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Question 1

Question 4

Question 5

Question 2

Question 3

Question 6

Vous avez obtenu :




Bravo !

Vous avez intégré les principes du développement durable dans la majorité

des domaines.

Votre entreprise a les moyens de faire face à l’évolution du marché vers une économie

plus responsable et plus durable.

Il est important de communiquer votre stratégie, de manifester votre engagement

afin de montrer une image innovante et proactive de votre entreprise.

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Prenez contact avec la CCIT du Cher pour faire partager votre expérience !

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MERCI de votre participation !

Vous voulez mettre en place ou améliorer votre politique Développement Durable,

votre contact à la CCIT du Cher :

Animatrice :Véronique BARON – CCIT du Cher

[email protected] : 02 48 67 80 95



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