erecruitment 2016 - nicol tadema - vacatureteksten schrijven is een mindgame

24

Upload: emerce

Post on 21-Mar-2017

723 views

Category:

Recruiting & HR


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame
Page 2: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

@NicolTadema / @VoorTekst

Gek van het vak

Hak op de tak Het kan altijd

beter dan goed

Page 3: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame
Page 4: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame
Page 5: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

53% vindt vacaturetekst te vaag. 34% baseert 1e indruk van het bedrijf op basis van de vacaturetekst. Voor 20% is de schrijfwijze van de vacaturetekst bepalend om wel/niet te solliciteren.

LAAT ZIEN WAT JE TE BIEDEN HEBT

Page 6: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

HET VERSCHIL?

Page 7: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

11 SPELREGELS MINDGAME VACATURETEKSTEN SCHRIJVEN

1) Verkoop de vacature.

2) Schrijf voor je ideale kandidaat.

3) Pak direct de aandacht met een pakkend intro.

4) Vertel vooral wát je te bieden hebt. (en niet (alleen) wat/wie je zoekt)

5) Draai er geen doekjes om: schrijf helder. (onduidelijke functieomschrijving ergert 47%)

6) Doe maar gewoon dan doe je gek genoeg: schrijf in spreektaal.

7) Vertel wie je bent als werkgever.

8) Vermijd clichés.

9) Voorkom spelfouten.

10) Maak het ‘lekker’ leesbaar.

11) Strand niet vlak voor de finish. (zorg voor een pakkende call-to-action en een passend vervolgproces)

Page 8: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

VERKOOP JE VACATURE Wat maakt jouw vacature uniek?

Inhoud: nootjes / light / regular / bio Merk Prijs Verpakking Toegankelijkheid

Inhoud van de functie Arbeidsvoorwaarden Doorgroeimogelijkheden Opleidingsmogelijkheden Bereikbaarheid Cultuur Specifieke uitdaging / situatie

Page 9: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

Je functieAls Junior Project Administrator ben je verantwoordelijk voor een juiste, volledige en tijdige vastlegging van projecten zowel in OPEX als Capex in de daarvoor bestemde systemen. Om dit te kunnen waarborgen schakel je met de betreffende financial controller omtrent de administratie van projecten en de vaste activa subledger.

Je functie Waar buiten Ziggo een functie als Junior Project Administrator vaak een vrij platte, sterk administratieve rol is, is dit bij Ziggo écht anders. Bij ons sta je midden in de organisatie en heb je ontzettend veel interactie met de business. Gemiddeld schakel je met circa 1.000 interne klanten. Jij biedt deze klanten de broodnodige ondersteuning bij het administratief opzetten en verwerken van zeer uiteenlopende projecten.

VERKOOP JE VACATURE Wat maakt jouw vacature uniek?

Page 10: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

31% stoort zich aan clichés in vacatureteksten.VERMIJD CLICHÉS

Page 11: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

31% stoort zich aan clichés in vacatureteksten.VERMIJD CLICHÉS

Cliché Alternatief Alternatief

Proactief Haantje de voorste Voortvarend

Flexibel Veerkracht Meegaand

Gepassioneerd Hart gaat sneller kloppen.. Je gaat er volledig in op als..

Gemotiveerd Je hebt er zin in om… Je kunt niet wachten om…

Creatief De meest originele ideeën komen uit jouw koker.

Je fantaseert, verfrist, en verrast.

Page 12: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

Accountmanager, Administratief Medewerker én Java OntwikkelaarJe bent creatief, innovatief, flexibel en stressbestendig. Je bent een echte teamspeler en een volwaardig sparringpartner. Je beschikt dan ook over goede sociale en communicatieve vaardigheden.

.NET OntwikkelaarWij zoeken een gespecialiseerde .NET ontwikkelaar met passie voor de techniek. Ook ben je leergierig, enthousiast en gemotiveerd.

Herschrijf (1 van)

de zinnen,

zonder clichés te

gebruiken. SpelregelsJe mag delen van zinnen anders formuleren (graag zelfs).Tip: www.synoniemen.net

VERMIJD CLICHÉS

Page 13: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

SCHRIJF VOOR JE IDEALE KANDIDAAT

Page 14: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

21-28 jaar.

Mbo-niveau.

Man/vrouw.

Regio Rotterdam (Rotterdamse mentaliteit).

Solistisch werk én klantcontact.

Grote verantwoordelijkheid:veiligheid van reizigers.

Huidige functie zeer divers:• Gymleraar die zittend beroep zocht.• Bloemist die graag in wisseldiensten

wilde werken + klantcontact.• Vrachtwagenchauffeur / kraanmachinist

die meer contact met mensen zocht.

Daarom: besturen van een ‘machtige machine’, afwisseling werk, flexibele tijden, met mensen werken.

Page 15: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

Functie-inhoud

Voor de afdeling Tram zijn wij op zoek naar enthousiaste bestuurders die zich onder alle omstandigheden primair verantwoordelijk voelen voor het vervoer van passagiers, zeer flexibel zijn en goed kunnen functioneren in een solistische functie. Het bezitten van een klantvriendelijke instelling en de daarbij behorende representativiteit is een must.

Rijden in een bedrijfsvoertuig van € 1,3 miljoen

Met ‘achterin’ je passagiers. Op een vroege zondagmorgen, bij het krieken van de dag, kun je het aantal reizigers vaak op één hand tellen. Als Feyenoord weer heeft gewonnen, is je tram (letterlijk) vol met een paar honderd juichende voetbalsupporters. Hoeveel het er ook zijn, als onze trambestuurder vervoer je onze passagiers prettig en veilig. Van A naar B in de mooiste stad van Nederland.

SCHRIJF VOOR JE IDEALE KANDIDAAT

Page 16: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

Herschrijf

(1 van) de zinnen

in spreektaal.

SCHRIJF IN SPREEKTAAL

Vacature salesmedewerkerJij stelt offertes op voor onze dienstverlening voor logistieke art handling op. Hierbij heb je oog voor de kwaliteitseisen en aandacht voor de klanttevredenheid. Zo behaal je de allerbeste resultaten.

Vacature salesmedewerkerDe salesmedewerker draagt de zorg voor het opstellen van offertes voor de dienstverlening met betrekking tot logistieke art handling, zodanig dat wordt voldaan aan gestelde kwaliteitseisen en tot volle tevredenheid van opdrachtgevers een optimaal resultaat gerealiseerd wordt.

Zo herken je schrijftaal- Ouderwets woordgebruik (alvorens, indien, zodanig, tevens, eveneens, echter…)- Lange zinnen ( > 12-15 woorden)

- Te veel jargon.- Hulpwerkwoordsvormen (kunnen, zullen, worden et cetera)

Zo schrijf je in spreektaal Eigentijds woordgebruik. Schrijf zoals je collega’s aanspreekt.Schrijf ‘warm’ (i.p.v. ‘de organisatie’ - ‘onze organisatie’). Maak het persoonlijk (i.p.v. ‘we zoeken een kandidaat’- ‘we zoeken jou’. Schrijf actief. Voorkom (te) veel jargon.

Page 17: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

Indien je geïnteresseerd mocht zijn in de functie, word je verzocht ons een motivatiebrief en curriculum vitae voor 1 juli aanstaande toe te zenden.

Mocht je vragen hebben over de procedure, gaarne in contact treden met mevrouw Jansen, directiesecretaresse, middels telefoonnummer0123 – 456 78 90.

Interesse in de vacature? Stuur ons je cv en motivatie vóór 1 juli.

Heb je vragen over de procedure? Onze collega Bianca beantwoordt deze met plezier. Bel Bianca via 0123 – 456 78 90.

Herschrijf

(1 van) de zinnen

in spreektaal.

SCHRIJF IN SPREEKTAAL

SpelregelSchrijf zoals je een collega àanspreekt.

Page 18: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

VOORKOM SPELFOUTEN52 % stoort zich aan spelfouten in een vacaturetekst.34% baseert 1e indruk van het bedrijf op basis van de vacaturetekst

Page 19: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

Deel de zin op in

kortere zinnen.

MAAK HET LEKKER LEESBAAR

Page 20: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

Deel 1 van de

zinnen op in

kortere, prettig

leesbare zinnen.

Corporate Real Estate Manager Als Corporate Real Estate Manager bij deze toeleverancier ben je binnen de afdeling verantwoordelijk voor het vertalen van de bedrijfsstrategie naar de vastgoedstrategie, deze te implementeren en proactief te sturen op efficiënt beheer, onderhoud en gebruik van het vastgoed, zodat – in de meest brede zin en op directe en indirecte wijze – een veilige werkomgeving gecreëerd en behouden wordt voor alle aanwezigen in de gebouwen en een maximale bijdrage wordt geleverd aan het behalen van een beter bedrijfsresultaat van de organisatie. 80 woorden

CallcentermedewerkerAls callcentermedewerker bij deze verzekeringsmaatschappij in Utrecht zul je m.n. het initiatief nemen om te telefonerenmet zakelijke klanten/prospects (outbound) om op die wijze abonnementen te verlengen, nieuwe abonnementen af tesluiten, extra diensten aan te bieden, afspraken te maken voor een adviseur of ze te adviseren n.a.v. een bestaandevraag. 51 woorden

SpelregelsJe mag delen van zinnen anders formuleren (graag zelfs).Vuistregel 12-15 woorden max.

MAAK HET LEKKER LEESBAAR

Page 21: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

HET VERSCHIL?

Page 22: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

ZORG DAT DE IDEALE KANDIDAAT ‘AFREKENT’

Page 23: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

Schrijf een vacaturetekst

en stuur deze naar:

[email protected]

Page 24: eRecruitment 2016 - Nicol Tadema - Vacatureteksten schrijven is een mindgame

Schrijf een vacaturetekst

en stuur deze naar:

[email protected]