etica e relações humanas no trabalho - aula 4

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1 - “É trivial confundir interesse pessoal e egoísmo, como se os dois conceitos fossem sinônimos. Ledo engano. A satisfação dos interesses pessoais não é necessariamente maligna: pode ser legítima se não prejudicar ninguém (autointeresse) ou ilegítima se lesar os outros (egoísmo). Há, pois, dois modos de realizar os interesses pessoais. No egoísmo, o indivíduo age para satisfazer os próprios interesses, mas o faz de forma nociva aos outros: prejudica-os, causa-lhes dano, lesa-os. [...] No autointeresse, ao contrário, o indivíduo age de forma benigna sem prejudicar ninguém. [...] Assim, as práticas autointeressadas produzem um benefício pessoal sem lesar os demais agentes sociais. Por isso mesmo, obedecem à razão ética: revestem-se de caráter consensual e universalista, pois interessa a todos que sejam usufruídas.” (SROUR, Robert H. Casos de ética empresarial. Rio de Janeiro: Elsevier, 2011. p. 41-44) Com base nos conceitos desenvolvidos pelo texto, classifique os itens, a seguir, como prática auto interessada (A) ou prática egoísta (E). I. Apropriar-se de ideia alheia. II. Pleitear um aumento salarial. III. Denunciar assédio moral ou assédio sexual. IV. Gozar férias remuneradas em período negociado. É correto o que se afirma em: Escolher uma resposta. a. I=A; II=A; III=E; IV=A. b. I=E; II=A; III=E; IV=A. c. I=E; II=A; III=A; IV=E d. I=E; II=E; III=A; IV=A. e. I=E; II=A; III=A; IV=A. Resposta correta: I=E; II=A; III=A; IV=A. Comentário sobre a resposta correta: Muito bem! Você acertou! Seguindo os conceitos propostos pelo texto, pleitear um aumento salarial; denunciar assédio moral ou sexual; e gozar férias remuneradas em período negociado são atitudes que realizam interesses pessoais, sem prejudicar ninguém – portanto, são consideradas práticas autointeressadas. Quanto a apropriar-se de ideia alheia, configura-se como uma prática egoísta, uma vez que satisfaz interesses pessoais, prejudicando interesses alheios – no caso: o do autor da ideia. 2 - “Ao longo de um período de 10 anos (1998 a 2008), as ‘melhores empresas para trabalhar’ têm uma apreciação de 6,8% em suas ações, comparada com 1,0% da empresa média. [...] Ao longo de um período de sete anos, as empresas mais

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Respostas AVA Ética e Relações Humanas

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1 - trivial confundir interesse pessoal e egosmo, como se os dois conceitos fossem sinnimos. Ledo engano. A satisfao dos interesses pessoais no necessariamente maligna: pode ser legtima se no prejudicar ningum (autointeresse) ou ilegtima se lesar os outros (egosmo). H, pois, dois modos de realizar os interesses pessoais. No egosmo, o indivduo age para satisfazer os prprios interesses, mas o faz de forma nociva aos outros: prejudica-os, causa-lhes dano, lesa-os. [...] No autointeresse, ao contrrio, o indivduo age de forma benigna sem prejudicar ningum. [...] Assim, as prticas autointeressadas produzem um benefcio pessoal sem lesar os demais agentes sociais. Por isso mesmo, obedecem razo tica: revestem-se de carter consensual e universalista, pois interessa a todos que sejam usufrudas. (SROUR, Robert H. Casos de tica empresarial. Rio de Janeiro: Elsevier, 2011. p. 41-44)Com base nos conceitos desenvolvidos pelo texto, classifique os itens, a seguir, como prtica auto interessada (A) ou prtica egosta (E).I. Apropriar-se de ideia alheia.II. Pleitear um aumento salarial.III. Denunciar assdio moral ou assdio sexual.IV. Gozar frias remuneradas em perodo negociado. correto o que se afirma em: Escolher uma resposta. a. I=A; II=A; III=E; IV=A.

b. I=E; II=A; III=E; IV=A.

c. I=E; II=A; III=A; IV=E

d. I=E; II=E; III=A; IV=A.

e. I=E; II=A; III=A; IV=A.

Resposta correta: I=E; II=A; III=A; IV=A.Comentrio sobre a resposta correta: Muito bem! Voc acertou! Seguindo os conceitos propostos pelo texto, pleitear um aumento salarial; denunciar assdio moral ou sexual; e gozar frias remuneradas em perodo negociado so atitudes que realizam interesses pessoais, sem prejudicar ningum portanto, so consideradas prticas autointeressadas. Quanto a apropriar-se de ideia alheia, configura-se como uma prtica egosta, uma vez que satisfaz interesses pessoais, prejudicando interesses alheios no caso: o do autor da ideia.2 - Ao longo de um perodo de 10 anos (1998 a 2008), as melhores empresas para trabalhar tm uma apreciao de 6,8% em suas aes, comparada com 1,0% da empresa mdia. [...] Ao longo de um perodo de sete anos, as empresas mais admiradas na lista da revista Fortune tiveram o dobro do retorno de mercado em relao concorrncia. [...] Somente 13% dos empregados que no tm comprometimento recomendariam os produtos ou servios da sua empresa, comparados com 78% dos empregados comprometidos. (ULRICH, Dave. Por que trabalhamos. Como grandes lderes constroem organizaes comprometidas que vencem. Porto Alegre: Bookman, 2011. p. 25)Com base no texto apresentado, possvel afirmar que:I. A cada sete anos uma empresa pode dobrar o retorno de mercado em relao concorrncia.II. Um ambiente positivo na corporao desperta maior confiabilidade em seus investidores.III. A performance da empresa parece estar ligada diretamente ao envolvimento positivo de seus funcionrios no trabalho. correto o que se afirma em: Escolher uma resposta. a. I, apenas.

b. I, II e III.

c. II e III, apenas.

d. II, apenas.

e. I e III, apenas.

Resposta correta: II e III, apenas.Comentrio sobre a resposta correta: Muito bem! Voc acertou. Ao lermos, no texto, que as melhores empresas para trabalhar tm uma apreciao de 6,8% em suas aes, comparada com 1,0% da empresa mdia, conclumos que um ambiente positivo na corporao desperta maior confiabilidade em seus investidores. E, ao lermos que somente 13% dos empregados que no tm comprometimento recomendariam os produtos ou servios da sua empresa, comparados com 78% dos empregados comprometidos, conclumos que a performance da empresa est ligada diretamente ao envolvimento positivo de seus funcionrios no trabalho.3 - Seria alentador abordar o trabalho como meio de vida e de conquista da dignidade humana. Poder divisar o alvio do esforo/sofrimento no trabalho em face dos avanos tecnolgicos e do conhecimento cientfico na histria da humanidade. Contudo, o que se constata no mundo real do trabalho um distanciamento crescente entre prticas organizacionais e direitos sociais conquistados. (FRANCO, Tnia; DRUCK, Graa; SILVA, Edith Seligmann. As novas relaes de trabalho, o desgaste mental do trabalhador e os transtornos mentais no trabalho. Rev. bras. Sade ocup., So Paulo, v. 35, n. 122, p. 229-248, 2010)Com base no texto apresentado, podemos afirmar que:I. O distanciamento entre as prticas organizacionais e os direitos sociais, conquistados em nossa contemporaneidade, dificultam o desenvolvimento de uma relao mais saudvel no trabalho.Ii. Apesar dos avanos tecnolgicos, as prticas organizacionais de nossos tempos ainda no garantem melhores condies sociais.III. O conhecimento cientfico, conquistado at o momento, poderia aliviar o esforo e o sofrimento ainda envolvido no cotidiano do trabalho. correto o que se afirma em: Escolher uma resposta. a. II, apenas.

b. I, II e III.

c. II e III, apenas.

d. I, apenas.

e. I e III, apenas.

Resposta correta: I, II e III.Comentrio sobre a resposta correta: Muito bem! Voc acertou. O texto apresentado contrape uma situao ideal (o trabalho como meio de vida e de conquista da dignidade humana; o alvio do esforo/sofrimento no trabalho em face dos avanos tecnolgicos e do conhecimento cientfico na histria da humanidade) a uma situao real (um mundo real do trabalho em que h um distanciamento crescente entre prticas organizacionais e direitos sociais conquistados), ou seja, o distanciamento entre as prticas organizacionais e os direitos sociais conquistados dificulta o desenvolvimento de uma relao mais saudvel no trabalho. Apesar dos avanos tecnolgicos, as prticas organizacionais de nossos tempos ainda no garantem melhores condies sociais, e o conhecimento cientfico, conquistado at o momento, poderia aliviar o esforo e o sofrimento ainda envolvido no cotidiano do trabalho.4 - J foi normal duas pessoas se digladiarem at a morte para entreter a multido. Tambm j foi normal queimar mulheres na fogueira por bruxaria e fazer pessoas trabalharem sem remunerao com direito a castigos fsicos s pela cor da pele. Era normal tambm humanos se alimentarem de sua prpria espcie e casarem sem amor. J foi normal passar 40 horas da semana fazendo algo que se detesta, mentir para ganhar dinheiro e devastar florestas inteiras em busca de um suposto desenvolvimento. Pera, este ltimo ainda normal. Afinal, ser que ser normal - e achar normais coisas que no deveriam ser - pode ser uma doena?(BERGIER, Carolina. A doena de ser normal. Disponvel em: . Acesso em: 27 out. 2014)Considerando o texto apresentado, avalie as seguintes asseres e a relao proposta entre elas:I. Aceitar ou no algum evento social como tico est ligado aos valores culturais de determinada sociedade em determinada poca histrica.PORQUEII. A formao tica est fundamentada em condutas humanas que se modificam conforme o tempo.A respeito dessas asseres, assinale a opo correta:Escolher uma resposta. a. As asseres I e II so proposies verdadeiras, e a II uma justificativa da I.

b. A assero I uma proposio falsa, e a II uma proposio verdadeira.

c. A assero I uma proposio verdadeira, e a II uma proposio falsa.

d. As asseres I e II so proposies falsas.

e. As asseres I e II so proposies verdadeiras, mas a II no uma justificativa da I.

Resposta correta: As asseres I e II so proposies verdadeiras, e a II uma justificativa da I.Comentrio sobre a resposta correta: Parabns! Voc acertou. Aceitar ou no algum evento social como tico est ligado a valores culturais de determinada sociedade em determinada poca histrica, uma vez que a formao tica est fundamentada em condutas humanas que se modificam conforme o tempo.5 - A respeito da chamada Era do Conhecimento, podemos afirmar que:I. Caracteriza-se pela importncia de bens intangveis como softwares, filmes, msicas, programas de televiso e consultorias.II. Tem por caracterstica principal a tangibilizao de servios por meio da alta produtividade.III. Tem, por definio, uma Era em que a educao priorizada por meio da privatizao de todas as instituies de ensino. correto o que se afirma em: Escolher uma resposta. a. I e II, apenas.

b. I, II e III.

c. II e III, apenas.

d. III, apenas.

e. I, apenas.

Resposta correta: I, apenas.Comentrio sobre a resposta correta: Parabns! Voc acertou! Conforme item O trabalho na era do conhecimento do Caderno de Atividades da Aula 4, a Era do Conhecimento uma ideia que se refere a uma sociedade em que a maior parte dos bens comercializados so intangveis, por exemplo: software, filmes, msicas, programas de televiso e consultorias.6 - O trabalho foi se transformando em mercadoria antes mesmo da ecloso da Revoluo Industrial. Para que o trabalho se transformasse em mercadoria, foi necessrio que:Escolher uma resposta. a. A relao entre operrio e capitalista se tornasse igualitria o suficiente para viabilizar a mais valia.

b. O trabalhador fosse desvinculado de seus meios de produo, ficando apenas com sua fora de trabalho para vender.

c. O trabalho fosse tangibilizado o suficiente para que os clculos produtivos fossem palpveis.

d. O trabalhador voltasse a produzir seus artefatos do comeo ao fim do processo produtivo.

e. O trabalhador acumulasse capital suficiente para comprar meios de produo e abrir sua prpria fbrica.

Resposta correta: O trabalhador fosse desvinculado de seus meios de produo, ficando apenas com sua fora de trabalho para vender.Comentrio sobre a resposta correta: Muito bem! Voc acertou. Conforme diz o texto do item Como o trabalho virou mercadoria, no Caderno de Atividades da Aula 4, para que o trabalho se tornasse uma mercadoria, foi necessrio que o trabalhador perdesse seus meios de produo, ficando apenas com sua fora de trabalho para vender.Parte superior do formulrio

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