fcm - vision mision organigrama

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Facultad de Ciencias Médicas de la Universidad Nacional de Rosario Sus Escuelas: Enfermería, Fonoaudiología, Medicina y Graduados. Sus Claustros: Docentes, Estudiantes, Graduados y No Docentes. Visión: Comunidad educativa de nivel superior centrada en el Derecho a la Salud, con una planificación basada en relaciones democráticas de convivencia participativa, con actitud crítica y autocrítica, apertura al cambio y transparencia, para fomentar el compromiso personal, grupal, institucional y colectivo de todos sus claustros con las organizaciones y comunidades de nuestra sociedad. Misión: Construir aprendizajes, producir saberes, asegurar la educación continua y promover la circulación democrática de conocimientos para más y mejores praxis -saberes teóricos y prácticos- en convergencia con sólidos preceptos morales y compromiso ético con el irrenunciable Derecho a la Salud; formando para ello profesionales reflexivos, críticos e idóneos, con 1

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Facultad de Ciencias Mdicas

de la Universidad Nacional de Rosario

Sus Escuelas: Enfermera, Fonoaudiologa, Medicina y Graduados.Sus Claustros: Docentes, Estudiantes, Graduados y No Docentes.

Visin:Comunidad educativa de nivel superior centrada en el Derecho a la Salud, con una planificacin basada en relaciones democrticas de convivencia participativa, con actitud crtica y autocrtica, apertura al cambio y transparencia, para fomentar el compromiso personal, grupal, institucional y colectivo de todos sus claustros con las organizaciones y comunidades de nuestra sociedad.

Misin:

Construir aprendizajes, producir saberes, asegurar la educacin continua y promover la circulacin democrtica de conocimientos para ms y mejores praxis -saberes tericos y prcticos- en convergencia con slidos preceptos morales y compromiso tico con el irrenunciable Derecho a la Salud; formando para ello profesionales reflexivos, crticos e idneos, con conciencia de trabajo cooperativo en equipo para aportar al mejoramiento de la Atencin primaria de la Salud, con apertura al dilogo participativo y al servicio solidario con el bien comn de las comunidades en el orden local, provincial y regional, nacional, latinoamericano e internacional con las que se vincula.ANEXO UNICO

DISPOSICIONES GENERALESEl Organigrama Funcional constituye una herramienta que favorece el desenvolvimiento de la organizacin en tanto establece con claridad las reas de competencia de cada dependencia. El mismo tendr carcter flexible y estar sujeto a revisiones continuas.

DE LAS SECRETARAS

1.- Las Secretaras de la Facultad estarn bajo la responsabilidad de los Secretarios de la Facultad, designados y removidos directamente por el Decano los que cesarn automticamente con ste en el ejercicio de sus funciones, a excepcin del Director General de Administracin, cuyo nombramiento y remocin estn estipulados en el Convenio Colectivo de Trabajo aprobado por Decreto PEN N 366/2006.

2.- Las Secretaras de Facultad podrn tener Sub-Secretaras, las que sern definidas en funcin de la complejidad de sus funciones. El Sub-Secretario a cargo ser designado con el mismo mecanismo que los Secretarios.

El Sub-Secretario reemplazar al Secretario en su ausencia. En el caso de existir ms de una Sub-Secretara, el Secretario dispondr quien lo reemplazar, notificando fehacientemente al Decano.

DE LOS SECRETARIOS

3.- Es responsabilidad bsica de los Secretarios de la Facultad, planificar, coordinar y controlar las actividades de sus respectivas reas, asesorando al personal a su cargo entrenndolos y capacitndolos para que asuman sus responsabilidades con eficiencia.

4.- Podrn proponer modificaciones a la estructura de la Secretara para dar un mayor grado de eficiencia a la actividad de la misma, elevando previamente el proyecto respectivo a consideracin del Decano.5.- Podr crear Comisiones permanentes o transitorias para entender en aquellos asuntos en los que necesiten asesoramiento especfico. Dichas Comisiones debern estar conformadas con representacin de todas las Escuelas de Grado de la Facultad. El representante de la Escuela de Graduados ser convocado en oportunidad de tratarse temas de incumbencia de la misma.

Los representantes de Escuela debern mantener una estrecha vinculacin con los Departamentos que conforman la estructura de la misma, acorde a la misin de cada Comisin y a fin de posibilitar una real participacin de los mismos en el tratamiento de las diferentes problemticas.

6.- El Secretario es miembro nato de las Comisiones y asistir a las reuniones programadas a tal efecto. En caso de ausencia del Secretario, ste ser reemplazado por el Sub-Secretario.

a) Las Comisiones Asesoras de Escuela y/o Director debern proponer Titular y Suplente. El suplente reemplazar al titular en caso de ausencia.

b) La ausencia injustificada del Titular por tres (3) reuniones implicar el cese del representante.

c) En el supuesto de Comisiones permanentes cada representante ser designado en sus funciones por el trmino de dos (2) aos, renovndose parcialmente sus integrantes por mitad.

d). La actividad de los miembros de Comisiones ser considerada como extensin de funciones del cargo que revista.

f). En el caso de Comisiones transitorias los representantes debern elevar un informe detallado de lo actuado al finalizar la tarea, mientras que en las Comisiones permanentes elevarn anualmente memoria de lo actuado.

g). Cada Comisin, permanente o transitoria, designar un Coordinador y Sub-coordinador, quienes actuarn como nexo con el Secretario.

ORGANIGRAMA DE GESTION

SECRETARA GENERAL

SECRETARA GENERAL

MISION

Asistir al Decano, Vicedecano y otros funcionarios en la promocin y salvaguarda de la convivencia armnica de la comunidad universitaria en la Facultad, entre las distintas Escuelas, las Secretaras y los procesos institucionales; facilita las actividades administrativas e institucionales, creando mecanismos de apoyo, informacin, participacin y nexos de comunicacin entre estudiantes, docentes, graduados, autoridades administrativas y de gobierno de la universidad, tendiendo a generar mecanismos de democratizacin de la informacin pblica, dentro de un marco de legalidad, libertad, pluralidad y honestidad, contribuyendo con ello a consolidar la identidad universitaria y el compromiso social que esta institucin tiene.

FUNCIONES

Asesorar a los mximos rganos de Gobierno en lo que hace a su funcionamiento y a la toma de decisiones en un adecuado marco normativo.

Asesorar en lo referente al diseo de polticas de Desarrollo y Crecimiento Institucional

Proponer, a las respectivas instancias de decisin, iniciativas tendientes a mejorar el funcionamiento de las diferentes estructuras organizativas que favorezcan la integracin institucional.

Asistir en todas las cuestiones inherentes a la actividad administrativa en el mbito de la Universidad coordinando y supervisando su tratamiento.

Asistir en la planificacin de las estrategias orientadas al logro del Desarrollo Institucional de acuerdo a los lineamientos definidos por el Consejo Directivo y en la planificacin necesaria para garantizar la coherencia y organicidad en el accionar institucional.

Centralizar todas las actuaciones que se requieran consideracin y/o resolucin del Sr. Decano y/o del Consejo Directivo, colaborando con la Secretara Acadmica, cuando as se requiera en las acciones relacionadas con la Secretara del Consejo. Coordinar las actividades de las distintas Escuelas, facilitando el accionar de las mismas, estableciendo relaciones con las Secretaras de las distintas Facultades de la Universidad y de otras Universidades y estableciendo nexos entre Rectorado y el Consejo Superior en cuestiones de su competencia.

Coordinar acciones y compatibilizar polticas con las dems Secretaras, a fin de garantizar coherencia y organicidad en el accionar institucional.

Servir de nexo entre las instituciones afines a la Facultad y las Autoridades de la misma. UNR, Centro de Estudiantes, FUR, APUR, Asociaciones y Colegios Profesionales, Municipalidad, Provincia y Nacin.

Favorecer la vinculacin, intercambio y cooperacin internacional.

Generar, mantener y administrar un sistema integral e integrado de informacin institucional, con mecanismos que faciliten una rpida y oportuna obtencin, procesamiento y difusin de la misma.

Generar una base de datos actualizada sobre organismos y fuentes de financiacin de proyectos.

Generar proyectos de mejoramiento de la calidad, de desarrollo tecnolgico, y de gestin de proyectos que permita brindar apoyo tcnico a las distintas Secretara y Escuelas.

Organizar actividades y coordinar acciones tendientes a aumentar la capacidad y el compromiso del conjunto, a fin de garantizar altos niveles de logro en los objetivos institucionales fijados.

Organizar cursos, seminarios, encuentros y talleres, y todas aquellas actividades que tengan por finalidad el desarrollo y crecimiento institucional, en concordancia con los objetivos de esta Secretara.

Coordinar en coincidencia con los objetivos institucionales el Servicio de Prensa y Comunicacin de la Facultad. Coordinar el rea de Salud y Trabajo entendiendo en todo aquello que le compete. Coordinar el rea Informtica Educativa y Telemedicina entendiendo en todo aquello que le compete. Coordinar el Laboratorio de Comunicacin Visual y Recursos Multimediales entendiendo en todo aquello que le compete. Coordinar el Centro de Cmputos, entendiendo en la elaboracin e implementacin de sistemas informticos y telemticos para uso de las reas acadmicas y de administracin de la Facultad, Mantenimiento de software, hardware, redes y manejo de claves de accesos con sus distintos niveles. Entender junto con el rea de Coordinacin de Unidades Acadmicas en mantener, optimizar y potenciar las relaciones extramuros institucionales con las Autoridades de las distintas Unidades Acadmicas, como as tambin aquellos destinos asistenciales donde se realicen pasantas, becas, prcticas finales, de grado o de posgrado.

Entender en cualquier Proyecto Especial que involucre a la Facultad, los Hospitales Escuela, Institutos, Escuelas, reparticiones, etc, que se relacionen con problemticas edilicias.SECRETARIA ACADEMICA

SECRETARIA ACADEMICA

MISIN

Asistir al Decano, Vicedecano y otros funcionarios en la coordinacin, desarrollo y control de la Docencia de Grado, de Postgrado, la Educacin Continua y en todos los asuntos que se vinculen a ella.

FUNCIONES

Asistir en la ejecucin de las polticas y objetivos relativos a la Enseanza y su vinculacin con la investigacin, la asistencia tcnica y la extensin universitaria en acuerdo con los lineamientos definidos por el Consejo Directivo, as como tambin en la proposicin de las mismas al Consejo.

Intervenir en la preparacin y actualizacin permanente de los planes de las distintas carreras y programas de estudio, procurando su adecuacin a los objetivos acadmicos definidos, al desarrollo de los conocimientos y a la evolucin de las necesidades en el medio de influencia de la Universidad.

Supervisar y evaluar el desarrollo de la actividad docente e informar peridicamente al Decano sobre el particular.

Entender en todo lo relativo a la Carrera Docente.

Mantener vinculaciones con otras Universidades o centros de educacin superior, nacionales o extranjeras, promoviendo:

El intercambio de informacin referida a Planes de Estudio y Programas de las carreras de grado y de los cursos y carreras de posgrado.

El intercambio de publicaciones e informacin cientfica y tcnica.

El intercambio de docentes.

Coordinar y supervisar las actividades de la Biblioteca de la Facultad y proponer el plan anual de adquisiciones.

Coordinar y supervisar las actividades de los Museos de la Facultad.

Supervisar y colaborar en todo lo relativo a la enseanza de Postgrado, y en particular en la planificacin, desarrollo y control de cursos regulares de actualizacin y perfeccionamiento para graduados.

Supervisar el desarrollo de los servicios de Docencia y Concursos.

Intervenir en todas las cuestiones relativas al personal docente.

Entender en conjunto con la Secretara Administrativa, en todas las cuestiones relativas al personal no docente que cumple funciones administrativas en apoyo a la docencia.

Intervenir en las solicitudes de equivalencia.

Supervisar y tramitar los Ttulos y Diplomas de los graduados. Organizacin de los Actos Acadmicos de Colacin de Grados.

Proponer el Calendario Acadmico.

Promover la vinculacin e intervenir en la coordinacin acadmica y administrativa entre las distintas Escuelas.

Promover la formacin integral de los estudiantes a travs de actividades curriculares y extracurriculares que tiendan a brindarle un conocimiento adecuado de la realidad nacional y regional.

Coordinar y supervisar las Prcticas de Grado pre-Profesionales, la gestin de los Recursos Educativos y los Cursos curriculares, extracurriculares, acreditables o no, que se desarrollen.

Coordinar los programas y actividades del rea de Ingreso o Admisin a las Carreras de Grado.

Desempear la Secretara del Consejo Directivo en acuerdo con el Reglamento Interno del mismo.

Promover y coordinar la formacin del personal docente de la Facultad, teniendo en cuenta las necesidades acadmicas y de elaboracin de materiales de estudio.

SECRETARIA DE POLTICAS ESTUDIANTILES

SECRETARIA DE POLITICAS ESTUDIANTILES

MISION

Asistir al Decano, Vicedecano y otros funcionarios en las tareas atinentes a favorecer la accesibilidad, permanencia y progreso de los estudiantes en la vida universitaria, atendiendo los trmites y ofreciendo soluciones a los problemas de los alumnos en el proceso de aprendizaje e intentando elaborar polticas que tiendan a otorgarle beneficios, tanto en la Facultad como en el medio. Su objetivo fundamental es trabajar en funcin de los estudiantes, considerando a los mismos como la principal razn de ser de la Universidad.

FUNCIONES

Intervenir y asesorar en toda peticin, sugerencia, inquietud o reclamo que le manifiesten los estudiantes y fomentar la participacin de los mismos en el diseo y ejecucin de polticas que los involucren, ya sea, individualmente, a travs del Centro de Estudiantes o de la representacin estudiantil en el Consejo Directivo, facilitando una intensa comunicacin entre stos y las autoridades universitarias.

Entender en la elaboracin de los proyectos de reglamentaciones y resoluciones del rea.

Entender en la aplicacin de reglamentaciones vigentes en materia de inscripciones, regularidad y situacin acadmica desde el punto de vista estudiantil. Elaborar propuestas innovadoras tendientes a mejorar la accesibilidad y eficiencia en el aprendizaje.

Comunicar y supervisar el estricto cumplimiento de las reglamentaciones, vigentes y en vas de promulgacin, con relacin a lo administrativo acadmico.

Evaluar y garantizar el otorgamiento de Becas y ayudas econmicas, as como el ejercicio de prcticas rentadas y pasantas para el claustro estudiantil.

Promover la inclusin y permanencia estudiantil tanto en los aspectos pedaggicos, apoyando las dificultades particulares surgidas en el aprendizaje; como sociales, atendiendo a los inconvenientes que se presentaran en el estudiante durante el cursado y que atenten contra su continuidad y logros de objetivos propuestos en su vida universitaria.

Habilitar un registro de solicitudes de trabajo de los estudiantes para ofrecerlo al mercado laboral, generando una base de datos de alumnos de todas las Carreras y todos los niveles, interesados en desarrollar actividades laborales, relacionadas o no con la prctica de su aprendizaje, pero que contribuyan a su bienestar, operando como intermediario y garante en el surgimiento de oportunidades.

Promover y difundir las actividades, programas y acciones que sean de inters para los estudiantes, creando herramientas de divulgacin de los hechos realizados por la gestin de gobierno, dirigidas hacia el interior de toda la comunidad universitaria de nuestra Facultad, en colaboracin con la Secretara de Extensin Universitaria. Entender en la administracin y manejo de la Casa del Estudiante, democratizando su funcionamiento a travs de una comisin asesora pluralista.

Acercar al estudiante a espacios de formacin y capacitacin, rentados o no, tanto en el mbito de la Facultad como fuera de ella, estableciendo convenios con organismos pblicos y privados a fin de que los estudiantes realicen pasantas en estos.

Promover la articulacin entre la Facultad y el nivel de enseanza medio, a fin de permitir una mejor adaptacin a la vida universitaria de los nuevos ciudadanos universitarios. Participar en las reuniones de la Comisin de Trmites Usuales, Asuntos Estudiantiles y labor del Consejo Directivo de la Facultad, con el fin de asesorar e informarse de las resoluciones de la misma.

SECRETARIA DE CIENCIA Y TECNICA

SECRETARIA DE CIENCIA Y TECNICA

MISION

Asistir al Decano, Vicedecano y otros funcionarios para promover las condiciones bsicas para el desarrollo de la investigacin, fomentando la participacin de los distintos actores y estamentos que conforman la Facultad de Ciencias Mdicas, para generar conocimientos dentro de la Universidad que puedan ser transferidos a la comunidad y ser aplicados al bienestar social.

FUNCIONES

Proponer e implementar las polticas de investigacin en el seno de la Facultad.

Proponer y propiciar Programas, Lneas, Proyectos y Desarrollos Tecnolgicos en acuerdo con la poltica aprobada, coordinando esfuerzos y medios para una accin ms eficiente.

Estimular la interaccin entre grupos de investigacin tendiendo a la conformacin de equipos interdisciplinarios.

Facilitar y coordinar con la Secretara de Extensin Universitaria la transferencia de conocimientos y tecnologas.

Fiscalizar, optimizar y evaluar la ejecucin de las labores de investigacin, la prestacin de servicios a ese respecto; la racional planificacin de necesidades y utilizacin de los bienes patrimoniales y de consumo, la distribucin equitativa y solidaria de los fondos asignados al rea.

Perfeccionar a los miembros de la comunidad educativa con formacin en la investigacin.

Formar y evaluar recursos humanos en investigacin tanto docentes como graduados y estudiantes, stos ltimos en coordinacin con la Secretara de Polticas Estudiantiles.

Promover la bsqueda de becas y subsidios en organismos nacionales e internacionales, pblicos y privados.

Avalar solicitudes de subsidios y viticos de investigadores o grupos de investigacin que acrediten procesos de investigacin acordes a los lineamientos polticos de la Secretara.

Proponer la distribucin de las becas de investigacin.

Realizar el seguimiento y control de gestin de los grupos de investigacin.

Mantener la informacin permanente y actualizada de las capacidades disponibles en materia de recursos humanos y de las necesidades de capacitacin.

Interactuar en forma permanente con la Secretaria de Ciencia y Tecnologa de la UNR.

Difundir mediante las acciones que correspondan y en colaboracin con la Secretara de Extensin Universitaria, las actividades de investigacin, produccin cientfico-tecnolgica institucional e instancias de capacitacin y perfeccionamiento.

Representar a la Facultad ante organismos nacionales e internacionales en su temtica especfica.

Propiciar el establecimiento de relaciones con los distintos organismos de Ciencia y Tecnologa y Universidades de la Regin, de nuestro pas, de otros pases e internacionales.

Centralizar toda la informacin relacionada con las actividades de Ciencia y Tcnica.

Interactuar con la Secretara de Poltica Universitaria a travs de la Secretara de Ciencia y Tecnologa de la UNR en el Programa de Incentivos a Docentes-Investigadores, garantizando la inscripcin a incentivos; el proceso de categorizacin-recategorizacin; el proceso de acreditacin de Programas, Lneas y Proyectos y la evaluacin de informes de avance y finales (WINSIP).

Coordinar la interaccin de la Secretara con las diferentes Escuelas, Departamentos, Ctedras, Disciplinas, CIUNR, CERIDER, CONICET y otros.

Facilitar la eleccin de representantes ante al CIUNR e informar de sus resultados a tal fin.

SECRETARA DE EXTENSION UNIVERSITARIA

SECRETARA DE EXTENSION UNIVERSITARIA

MISIN

Asistir al Decano, Vicedecano y Secretara General para la promocin de los vnculos entre Sociedad y Facultad para la construccin de salud mediante la apertura permanente al dilogo concientizador con la/s comunidad/es; privilegiando los derechos, deseos y saberes cientficos, sociales y culturales mediante planes, programas, proyectos y tareas interdisciplinares interclaustros; articulando acciones transversales con el aprendizaje, la docencia y la investigacin; en coordinacin con las misiones, funciones y tareas propias de las dems reas de gobierno y de gestin de la Facultad y la Universidad, y las instituciones y organizaciones sociales de la regin.FUNCIONES

Contribuir a la defensa de valores convergentes con los Derechos Humanos a los cuales es inherente el Derecho a la Salud; con las culturas originarias y la historia de nuestros pueblos; con la conservacin ambiental y el desarrollo sustentable; con la defensa de la igualdad de oportunidades, el respeto de las ideas en libertad, la convivencia multicultural, la justicia social y la paz; el fomento de la solidaridad y la cooperacin; con presencia activa tanto en la cotidianeidad de la Facultad como en foros cientficos, sociales y culturales pertinentes.

Gestionar planes y programas mediante organizacin de proyectos y tareas estableciendo las reas de trabajo pertinentes y los procedimientos, tcnicas y/o instrumentos adecuados para la gestin participativa y el uso equitativo de los recursos materiales e informativos.

Aportar a la calidad de vida de la comunidad, generando un espacio de reflexin y dilogo, enfatizando las posibilidades de la salud y educacin pblicas, la educacin no formal y la sensibilizacin social recprocas.

Propiciar la participacin activa cooperativa de los centros, departamentos, institutos universitarios, grupos de investigacin y de todos los claustros, de todos los miembros de buena voluntad de la comunidad universitaria y extrauniversitaria. Diversificar el compromiso de la Facultad en la transferencia de conocimientos, vinculando nuevos sectores a la cotidianeidad de la Facultad mediante acciones que promuevan la diversidad cultural y ambiental integrando formacin extra-ulica y/o extramuros.

Generar propuestas que tiendan a complementar y enriquecer la formacin continua de los estudiantes, docentes, no docentes y graduados de la Facultad, mediante actividades de carcter intra y/o extracurricular de calidad cientfica e inters social.

Cooperar en la comprensin de las diversas manifestaciones de la informacin, el conocimiento y en la circulacin de los saberes generados tanto en el mbito de la Facultad como de las diversas comunidades con las que se relaciona, en beneficio mutuo.

Divulgar por todos los medios apropiados para la informacin las actividades y propuestas de la Facultad, incluyendo la organizacin, auspicio y/o adhesin de eventos que permitan repensar la salud y las estrategias de aprendizaje integrado.

Apoyar la actividad acadmica e investigativa mediante servicios de publicacin de recursos informativos y formativos pertinentes, producidos por los diversos grupos de trabajo de la Facultad; considerando a tal fin posibilidades de cooperacin con servicios similares de la universidad y la comunidad. SECRETARA FINANCIERA

SECRETARA FINANCIERA

MISIN

Asesorar al Decano, Videcano y Secretara General en lo referente a la gestin financiera y patrimonial de la Facultad. Entender, ejecutar y controlar el programa econmico- financiero, racionalizando los recursos econmicos y proponiendo una poltica presupuestaria acorde con la realidad que pueda dar respuesta a los objetivos institucionales.

FUNCIONES

Proponer y poner en prctica la poltica Presupuestaria.

Elaborar el Presupuesto anual para su consideracin en el Consejo Directivo.

Controlar las operaciones de la Secretara.

Ejecutar el Presupuesto por medio de Contrataciones Directas, Licitaciones Privadas, solicitud de anticipos, etc.

Arbitrar medidas tendientes a optimizar la inversin de los recursos econmico-financieros de esta Facultad.

Administrar los recursos para toda la Facultad.

Controlar las Existencias y el Inventario de la Facultad.

Colaborar con la gestin Patrimonial.

Administrar los convenios y su atencin Presupuestaria.

Vincular con el medio asesorando a los distintos organismos para la realizacin de Convenios de la Facultad con ingresos de fondos.

Controlar las existencias del economato.

Presentar las autorizaciones a la Comisin de Finanzas del Consejo Directivo de la Facultad.

Coordinar la elaboracin de la memoria Anual de la Facultad, con la informacin que compete a cada sector.

Controlar los ingresos y egresos de Propios Producidos a travs de las Unidades de Vinculacin Tecnolgica.

SECRETARIA ADMINISTRATIVA

SECRETARIA ADMINISTRATIVA

MISION:

Asistir a los rganos de gobierno en el trmite, estudio, redaccin y ejecucin de todo lo concerniente a la actividad administrativa y de los servicios generales que hacen al funcionamiento de la Facultad.

FUNCIONES

Ejercer la superioridad jerrquica sobre el personal no docente. Atender los aspectos administrativos relacionados con el funcionamiento del Consejo Directivo, entendiendo en la ejecucin de sus resoluciones. Dirigir y supervisar su cumplimiento en cuanto fuere de su competencia.

Preparar formalmente las resoluciones y elevarlas a la consideracin y firma del Decano.

Producir los informes que fueren de su incumbencia y aportar los antecedentes necesarios para el anlisis y resolucin de las distintas cuestiones sometidas a consideracin de sus superiores.

Asistir a las Secretaras de Facultad, Direccin de Escuelas, Ctedras y Servicios en todo lo relativo al rea de su competencia, proveyendo informacin sobre la existencia de normas de procedimiento, reglamentaciones y antecedentes en general que hagan al mejor desenvolvimiento de las actividades a cargo de las mismas.

Dictar las providencias de trmite, ordenando pases, reservas y agregados de expedientes; notificaciones, vistas, desgloses y entrega de documentos y archivo de actuaciones.

Arbitrar los mecanismos necesarios para mantener actualizada la planta de personal docente y no docente, a travs de los medios informticos y manuales existentes. Producir los informes respecto de situacin de revista, proveyendo los datos necesarios para efectuar designaciones de personal, bajas y aceptaciones de renuncias acorde con las reglamentaciones vigentes.

Intervencin en el otorgamiento de certificados sobre situacin de revista, prestacin y cese de funciones del personal rentado y ad honorem que solicitaren los interesados.

Realizar legalizacin de las firmas de autoridades de la Facultad insertas en certificaciones, fotocopias y documentos en general.

Entender en la gestin de los asuntos vinculados al rgimen administrativo del personal de la Facultad.

Supervisar el funcionamiento de las dependencias a su cargo y propender a la mayor capacitacin del personal asignado a las mismas a los fines de optimizar su desenvolvimiento.

Supervisar los aspectos administrativos y reglamentarios que hacen al desenvolvimiento del Departamento Concursos y Gestin Docente, Departamento Docencia y Diplomas y Departamento Registro de Alumnos.

Programar los servicios generales de vigilancia y custodia de acuerdo a las directivas impartidas por la autoridad.

Intervenir en lo referente a la ejecucin de trabajos de impresin, fotocopiado y fotoduplicacin que se requieran.

Implementar las acciones necesarias que posibiliten mantener actualizado en inventario patrimonial, como Responsable de la gestin patrimonial.

Impartir directivas a los efectos de mantener actualizado el digesto.

Colaborar con las carreras de Especializacin de Posgrado, Posttulos, Doctorados y Comisiones en los asuntos atinentes a los aspectos administrativos.

Efectuar asesoramiento y supervisin en la celebracin de convenios.

Conducir y asesorar al personal para el mejor desempeo de sus funciones.SECRETARIA TECNICA

SECRETARIA TECNICA

MISION

Asesorar al Decano, Vicedecano y otros funcionarios en los asuntos concernientes a Higiene y Seguridad del trabajo, tareas de mantenimiento y conservacin edilicia, capacitacin del personal y dems acciones tendientes a mejorar las condiciones del mbito laboral.

FUNCIONES

Proponer y llevar a cabo las acciones pertinentes en materia de Higiene y Seguridad del Trabajo

Coordinar los programas de capacitacin del personal no docente conjuntamente con la Secretara de Accin Social y Gremial de la UNR y APUR y promover el desarrollo de proyectos especficos conforme las necesidades concretas de la Facultad.

Adoptar medidas tendientes al mejoramiento del ambiente laboral de acuerdo a las polticas de la Facultad y con sujecin a las posibilidades presupuestarias.

Impulsar las tareas inherentes a la conservacin y mantenimiento de la infraestructura edilicia en coordinacin con el Departamento Mantenimiento dependiente de la Secretara Administrativa. Colaborar con la Gestin Patrimonial. Asesorar en la confeccin anual de las declaraciones juradas patrimoniales a los agentes que correspondan.

Supervisar los espacios fsicos a los fines de evaluar una mejor distribucin para un desarrollo acorde a las actividades que se realizan en los mismos.

Colaborar en la distribucin del presupuesto anual destinado a la Facultad con relacin a la Higiene y Seguridad Laboral.

Receptar denuncias de accidentes de trabajo de todo el personal rentado de la Facultad, transferencia va Internet a la Aseguradora y posterior comunicacin a la Sede de Gobierno de la U.N.R.PAGE 1

_1244568222.vsdSub-Secretara Coordinacin Acadmica

Sub-Secretara Gestin y Recursos

Secretara Acadmica

_1244568615.vsdSecretara General

Escuela de Medicina

_1244568458.vsdSecretara Administrativa

Despacho

Mesa de Entradas y Archivo

Personal

Gestin Patrimonial

Intendencia

Vigilancia

Bedela

Mensajera

Mantenimiento

_1243953259.vsd Asistencia Psicopedaggica

Secretara Polticas Estudiantiles

_1243953943.vsdSecretara Financiera

Sub-Secretara

Economato

Comisin Compras

Tesorera

Contrataciones

Contabilidad del presupuesto

_1244479667.vsdSecretara Tcnica

Supervisin de Mantenimiento

Capacitacin

Seguridad e Higiene Laboral

Sec. Accin Social y Gremial UNR

_1243953421.vsdComisin de Biotica

Secretara de Ciencia y Tcnica

_1243188919.vsdPrensa y Difusin

Sala de Multimedia

_1243101902.vsdSecretara de Extensin Universitaria

Centro Editor

Medicato

Sub-Secretara

Cultura

Vinculacin Comunitaria

Transferencia al medio

Cursos

Proyectos

Divulgacin