fokus - næringslivet i harstadregionen. 2008-3

NR. 3 ÅRGANG 2 OKTOBER 2008

Viktig å delta

Det handlet om å se og bli sett i Stavanger. Harstaddelegasjonen følte de lyktes.Side 4-6

Fikk ja fraEllenSide 10

Lofast skapersynlig vekstSide 12

Krafttak for nyskapingSide 22

GRATISmedlemsskap ut året!www.harstad-chamber.no

EXT-20081008-01 29-09-08 08:54 Side 2

LEDER

ET MAGASIN FOR NÆRINGSLIVET I HARSTADREGIONEN2

NæringsforeningenDe som i sin tid stiftet Harstadregionens Næringsforeningvalgte å definere foreningens geografiske influensområdesom regionalt – nærmere bestemt Sør-Troms, Evenes,Tjeldsund og Lødingen. Totalt snakker vi om 11 kommu-ner. Dette betyr ikke at vi på noen måte skal forsøke å”kuppe” foreninger i de andre kommunene, men snarereat vi skal fortsette å være aktiv i forhold til samarbeid -samtidig som også vi i fremtiden vil ha enda flere av våremedlemmer fra regionen. Vi tror at det i fremtiden må etableres formelle regionale samarbeidsrelasjoner, og sågar må vi kanskje også tenke på en felles overbygningsom fronter fellessakene. Vi har allerede erfart at det nytterå stå samlet – en strategi om å opptre stykkevis og delt vilsjelden gi suksess. Men dette krever klokskap og handle-kraft fra næringslivet – og ikke minst stayerevne.

ONS 2008 – et eksempelI skrivende stund er det bare noen uker siden vi kom hjemetter å ha gjennomført Harstad’s deltakelse på ONS 2008(oljemesse som går hvert andre år i Stavanger). Her varNord-Norge samlet under en felles paraply – ExploreNorth. Selv om man kan lese om en noe skjør enighet ibunnen, så var det ingen tvil om at Nord-Norge mer ennnoen gang ble oppfattet som en samlet petroleumspro-vins. Dette gjenspeilet seg i at industrien fra Nordland stodsammen med aktørene fra Finnmark, og Tromsøregionenog Harstad stod skulder ved skulder – bare for å nevnenoe. Men skal vi komme enda noen skritt lenger innen petroleum vil det være avgjørende at vi fra næringslivet, og ikke minst fra de politiske myndigheter, klarer å enesom hvilke områder vi skal satse på hvor – og ikke som det historisk har vært litt mer tilfelle av – alt over alt. Dette vil kreve næringspolitisk klokskap og handlekraft.

Regional næringsplan.Harstadregionens Næringsforening vil utfordre Harstadkommune og alle de øvrige kommunene om å sammendefinere en felles strategisk næringsplan. Slike nærings-planer utarbeides ute i de enkelte kommuner, men har i alt for liten grad tatt innover seg behovet for regional

samhandling. Et eksempel til etterfølgelse her kan kanskjevære Stavanger-regionen hvor et felles næringsutviklings-selskap arbeider med strategisk næringsutvikling i en fler-kommunal storbyregion. Her har altså 16 kommuner gåttsammen om en felles plan – har vi politisk klokskap oghandlekraft til å gjøre det samme her hos oss?

Hva med næringslivet?Vi slipper naturligvis ikke unna vi heller. Vår forening har et uttalt mål om å bidra til regional samhandling, og ergodt i gang med samarbeid i regionen så vel som i Nord-Norge. Vi har hatt en fin utvikling fra starten og frem til i dag, men trenger enda flere engasjerte medlem-mer for å komme videre. Vi vil oppfordre alle som i dag ikke er medlem om å ta kontakt med oss slik at vi kan utvikle oss til en enda mer slagkraftig interesseorganisa-sjon for næringslivet. Det å ha medlemmer fra et størregeografisk område og fra alle typer næringer er viktig for at vi skal fremstå som den næringspolitiske aktøren vi erment å være. For å nå dette må enda flere bli med – og alle må ha den nødvendige stayerevne for at vi sammen skal oppnå resultater.

Hvis du ikke er medlem allerede – ta kontakt nå. Vi gir deg gratis medlemskap ut året. Vi er på vei til åskape en stor og slag-kraftig næringsaktør med en representativmedlemsmasse som har stayerevne.

Hvis du allerede er med-lem kan du jo invitere no-en du kjenner til å bli medi foreningen.

Geir Jørgensendaglig lederHarstadregionens Næringsforening

Harstadregionens Næringsforening

Postboks 746, 9487 Harstad

Telefon: 77 04 15 10

Faks: 77 04 15 11

Besøksadresse: Havnegata 4, 3. etg.

(samme lokaler som Kunnskapsparken)

Geir Jørgensen

daglig leder

E-post: [email protected]

Mobil: 905 24 001

www.harstad-chamber.no

Vi må stå sammen, og vise at vi har stayerevne

EXT-20081008-02 29-09-08 09:49 Side 1

3

LEDERVi må stå sammen, og vise at vi har stayerevne 2

AKTUELTONS en knallsuksess 4Stort utbytte av ONS 6

Blant de største i landsdelen 8Næringsforeningens nye ansikt utad 10

Lofast skaper synlig vekst 12Consis 50 år 18

I forkant på e-handel 26

MENINGSFOKUSKrafttak for nyskaping 22

HRNFStyre og medlemmer 31

innhold

Utgiver: Harstadregionens Næringsforening

Ansvarlig redaktør: Geir Jørgensen

Redaksjon: Fritt Format

Grafisk produksjon: Fritt Format

Opplag: 2.100

Forsidefoto: StatoilHydro

Fokus distribueres til alle handlere og kontorer i Salangen, Lavangen, Gratangen, Ibestad, Evenes, Tjeldsund, Skånland, Harstad, Lødingen,Bjarkøy og Kvæfjord. Magasinet distribueres gjennom Posten.

Annonsemateriell sendes: [email protected]

Annonsepriser:1/1-side ................. 10.000,- 1/2-side .................... 6.000,- 1/4-side .................... 3.500,-Gode rabatter ved bestilling i flere utgivelser!

Annonsekontakt: Fritt Format v/Nina Johansen, 971 68 760/[email protected]

4

14

10

26

12

EXT-20081008-02 29-09-08 08:56 Side 2

AKTUELT


Uttalelsen kommer fra Bratting påspørsmål om hvordan man på en bestmulig måte klarer å nå frem med sittbudskap på en gigantmesse somONS i Stavanger er. Bratting startet 2.mai i sin nye jobb som prosjektlederfor Explore 2015. Denne prosjektstil-lingen er kommet i stand gjennom etsamarbeid mellom Troms Fylkes-kommune, Harstad kommune ogKunnskapsparken. Siden starten harhan mer eller mindre kun jobbet somprosjektleder med ansvar for

gjennomføringen av deltakelsen påårets ONS. Bratting kom fra stillingensom leder av Oljedirektoratets kontor iHarstad. – Sånn sett var ikke over-gangen til denne stillingen særlig stor,innrømmer han. -Jeg har i løpet av detre årene jeg jobbet i OD lært en heldel om oljeindustrien, og norsk sokkelgenerelt, som jeg helt sikkert vil drastor nytte av i min nye jobb. Harstadsdelegasjon på årets ONS i Stavangervar rekordstor. Nærmere tretti ulikeaktører bidro økonomisk med et sted

mellom 600 -700.000,- kroner for atHarstad skulle bli mest mulig synlig påden 24m2 store standen de var blitttildelt. Erfaringene og tilbakemelding-ene så langt kan tyde på at det var velinvesterte midler. Med aktiv tilstede-værelse på standen fra morgen tilkveld fra ordfører, næringsrådgiver,daglig leder i næringsforeningen, pro-sjektleder og en rekke næringslivs-topper, ble grunnlaget lagt for at åretsdeltakelse går over i historien som denmest suksessfulle av alle.

ONS en knallsuksessHvis du formidler et tydelig budskap når du frem.Dette lyktes vi med i Stavanger, mener Jørgen Bratting.

ONS – Offshore Northern Seas – Stavanger En godt fornøyd trio på ONS i Stavanger. F.v: Jørgen Bratting, Geir Jørgensenog Helge Schølberg. Foto: Odd-Leif Andreassen, Harstad Tidende.

EXT-20081008-04 28-09-08 22:37 Side 1

Vekst og utvikling– Hvordan kan årets deltakelse påONS bidra til økt vekst og utvikling forvår region? – Vi hadde utrolig mange store og vik-tige aktører innom vår stand, fortellerJørgen Bratting. – Når for eksempelShell var innom vår stand kom de ikkebare med en eller to personer. De varfem-seks stykker. Disse menneskeneer personer som vi ellers vil ha storeproblemer med å nå tak i, langt min-dre få anledning til å fortelle om mulig-hetene som ligger i Harstad. Gjennomdet korte og klare budskapet vi for-midlet til de vi møtte var det sværtmange som uttrykte ønske om å kom-me til Harstad for å ta nærmere i øye-syn det vi har å tilby. De fleste vi var ikontakt med visste svært lite om Har-stad. Nå fikk vi muligheten å møtedem ”face to face” og fortelle om hvavi har av muligheter. Et annet eksem-pel er Stangnes Videregående skolesom gjennom sin videregående opp-læring innen brønnteknikk fikk heltkonkrete tilbud om å låne ressurser,både i form av personell og utstyr, forå høyne kvaliteten ytterligere innendenne opplæringen. Denne utdan-nelsen har forresten vist seg å ha etstort vekstpotensial, sier Bratting.- Forkort tid siden var det kun en søker tildenne utdannelsen. Nå er det 30 somhar søkt!

Veien videre Hvordan skal dere utnytte effekten avårets deltakelse i fremtiden? - Oljein-dustrien er en bransje der man måtenke langsiktighet, fortsetter JørgenBratting. – Jeg er derfor allerede igang med å tenke på ONS 2010.Hvordan skal vi kunne bli enda bedreen det vi var denne gangen? Hva måvi ganske enkelt bli bedre på til 2010?Hvordan få enda flere fra vår region ogvårt fylke til å delta? Spørsmålene ermange. Det jeg er helt sikker på er atvi må bli enda bedrepå planlegging og samkjøring i forkantav selve messen i 2010. Men vi må ik-ke glemme selve oppfølgingsarbeidetetter årets deltakelse. Det er flere ti-talls personer og bedrifter som må ogskal følges opp, primært med det målfor øyet å få disse til å besøke Har-stad. Når de først kommer hit vil defort selv oppdage at vi har den desi-dert største klyngen i Nord- Norgemed høyt utdannet kompetanse inne

olje- og gassnæringen samlet her.Som eksempel har vi 150 geologer,flere av disse med doktorgrad. Vi haret stort letemiljø, som faktisk er størreenn i Stavanger! Dette er det mangesom ikke vet, men som er en stor styr-ke for oss i jakten på å få flere aktørertil å etablere seg i byen. Her er vi kortog godt unike i Nord- Norge, påstårBratting.

God figur-Etter mitt syn gjorde Harstad ensvært god figur i Stavanger. Ordenetilhører Geir Jørgensen, daglig leder iHarstadregionens næringsforening.– Vi fikk presentert oss på en profesjo-nell og kvalitetsmessig god måte. Detilbakemeldingene jeg har fått fra allesom deltok i vår delegasjon har ogsåvært positive, og en rekke av de min-dre bedriftene som deltok kan meldeom konkrete inngåtte avtaler ogkontrakter. At vi denne gangen ogsåfikk bred og god mediedekning iHarstad Tidende hjelper også godtpå. Næringsforeningens mål og øn-sker for harstadregionen innen petro-leumsindustrien er at vi skal fortsette åvokse i tiden fremover. Da er delta-kelse på denne type messer alfa ogomega for å bli lagt merke til. For enting er sikkert. Ingen andre taler har-stadregionens sak i Stavanger der-som vi ikke er til stede og gjør detteselv,avslutter en godt fornøyd GeirJørgensen.

5

Offshore Northern Seas (ONS) er enolje- og gassutstilling samt konferanse,som finner sted i Stavanger siste uke avaugust hvert annet år. Med sine om lag35 000 besøkende i 2006 og 38 000 i2008 [1] (hvorav halvparten kom fra ut-landet) er dette den nest største utstillingi verden i sitt slag.ONS har utviklet seg til å bli en av ver-dens ledende og mest autoritative ener-

gimøteplasser. Sentrale personer fra offentligforvaltning, politikk, selskaper og bedrifter gismulighet til å møtes for å lytte, diskutere og høreom saker av betydning for petroleumsvirksom-heten. Spesielt for ONS er også oljefestivalensom arrangeres som en del av denne møteplas-sen.ONS arrangeres av stiftelsen ONS, som ble stif-tet av Stavanger kommune, Statoil, StavangerForum og Norsk Petroleumsforening.Omring 1200 selskaper har betalt flere hundremillioner kroner for å presentere sin teknologi ogsine produkter på et utstillingsareal tilsvarendetre fotballbaner.Hovedtema i 2008 var «Energy for One World».Såvel statsminister Jens Stoltenberg samt kron-prins Haakon Magnus av Norge deltok på åp-ningen. Kilde: Wikipedia.

FAKT

A

NYTT OM NAVN:

Ny konsulent i Trollfjord ConsultingBørre Arntsen ble fra februar i år kon-sulent i Trollfjord Consulting og skalbemanne Harstad kontoret. Han kom-mer fra en stillings som regionssjef idet globale legemiddelfirmaet Astra-Zeneca og han har en lang, praktiskledererfaring med å forme og utviklegode team

Børre vil i Trollfjord Consulting hasterkest fokus på;• Utvikling av fokusert salgskultur

og salgsledelse i bedrifter• Hvordan bedrifter kan bli enda

mer fokusert på sine kunder,og kvalitet i kundeprosessene

• Motivasjon og begeistring er nødvendig for å skape gode prestasjoner over tid

Trollfjord Consulting as er et norskkonsulentselskap med konsulenter fraStavanger til Tromsø. Selskapet harfokus på Utvikling av mennesker ogorganisasjoner.

KORT SAGT:

Flere starter bedrift Oslo (NW 06.07.2008): I første halvårble det etablert 38 896 nye bedrifter iNorge, 145 flere enn i samme perio-de i fjor, viser tall fra Experian.– Det er spesielt økende etablerings-lyst innen hotell- og restaurantbran-sjen. 967 nye restauranter og over-nattingssteder ble startet i første halv-år, mot 849 i fjor, sier markedssjefHanne Broen i Experian.Flest bedrifter ble startet innen eien-domsdrift, forretningsmessig tjenes-teyting og utleievirksomhet, med 10402 nyetableringer. Det er færre enn iførste halvår i fjor, da det ble startet10 922 bedrifter i disse bransjene.Innen bygg og anlegg ble det startet4036 foretak, 22 færre enn i fjor.Etableringslysten er størst i Oslo, fulgtav Vest-Agder og Buskerud. Færrestetableringer per 10 000 innbyggereer det i Finnmark, viser tallene fra Ex-perian.

Børre Arntsen

EXT-20081008-04 28-09-08 22:38 Side 2

AKTUELT


Stort utbytte av ONS-Jeg har utelukkende positive erfaringer med meg fra årets ONS.For oss er det svært viktig å delta pådenne og andre typer lignende mes-ser, forteller Reinstad. Vi rekker hanpå telefon like før han går om bord iflyet som skal bringe han til Hamburgfor å delta på årets SMM- messe(Shipbuilding, Machinery & Marinetechnology). –At så mange bedrifterdelte plass på standen syntes jeg fun-gerte veldig bra. Vi fikk profilert ossgodt, og kom i kontakt med mangenye potensielle kunder. At vi ogsåoppnådde å redusere kostnadene vesentlig ved at så mange harstad-bedrifter delte på standen teller også ipositiv retning. Men fortsatt mener jeg

at det burde vært enda flere fra Harstad til stede i Stavanger. Forhå-pentligvis vil de som denne gangenvalgte å sitte på gjerdet av ulike grun-ner, ombestemme seg i løpet av deneste to årene og dermed sørge for atHarstad stiller enda mer synlig i 2010.USON- Marine har spesialisert seg påå levere avfallsbehandlingssystemer tilskip, plattformer og rigger. Hovedkon-toret ligger i Stockholm med avde-lingskontorer i Helsingfors og Gøte-borg. Tidligere i år opprettet de et dat-terselskap i Harstad, der Kjell ErikReinstad er ansatt.-Vi leverer blant annet avfallskompri-matorer og matavfallssystemer somhåndteres av mannskaper offshore,

forteller Kjell Erik. I dag defineres mat-avfall som farlig avfall når du befinnerdeg i internasjonalt farvann på grunnav faren for spredning av ulike syk-dommer, som for eksempel munn- ogklovsyke. Det er derfor viktig å ha ut-styr om bord som kan håndtere detteavfallet på en god og forsvarlig måte.Denne type utstyr er vi en stor leve-randør av, men også innen dette mar-kedet er konkurransen beintøff. Vi måderfor være godt synlige, noe vi blantannet oppnår ved å delta på storemesser i både Europa og ellers i ver-den. Etter alle de positive erfaringenevi høstet under årets ONS må det der-for skje noe helst spesielt dersom viikke også deltar i Stavanger om to år.

Kjell Erik Reinstad i USON-Marine mener de hadde stort utbytte av å deltapå årets ONS.

-For å bli lagt merke til må du være synlig. Derfor deltar vi på ONS,sier regionleder Kjell Erik Reinstad i USON-Marine.

ONS – Offshore Northern Seas – Stavanger

EXT-20081008-06 28-09-08 21:47 Side 1

7

Vilansererny web 8. okt!

Lyst til å gåvidere i livet?I Edunor har vi spesialisert oss på opplæring av voksne. Du kan velge mellom våre tilbud innen videregående skole, fagskole eller kurs på høg-skolenivå. For de fl este fagområdene kombineres bruk av nettet med undervisning i klasserom eller på arbeidsplassen. Hos oss får du alltid moderne undervisningsmetoder med dyktige lærekrefter.

Ja, se hva vi har å tilby deg på www.edunor.no

Det er opp til deg

v izu

elli.

novizuelli.no

EXT-20081008-06 28-09-08 21:48 Side 2

AKTUELT


FOKUS møtte nylig fem svært opplag-te og entusiastiske advokater for å slåav en prat om den nye etableringen iHarstad.

Unik kompetanseDet hersker ingen tvil om at Harstadhar fått et advokatfirma med en unikkompetanse etter at disse fem advo-katene valgte å slå seg sammen. Hverog en av dem har etter hvert oppar-beidet seg lang erfaring innenfor ulikejuridiske fagfelt og mener å utfyllehverandre optimalt. Finn Håkon Jør-

stad kom fra advokatfirmaet Steen-strup og Stordranges avdeling i Ham-merfest, Rune Stenstrøm kom fra ad-vokatfirma Edvardsen i Harstad, Mor-ten Elvevoll fra egen praksis her i by-en, Rudi Christensen kom fra Arntzende Besche i Oslo, mens Pål HenrikLøftingsmo kom fra stillingen som se-niorrådgiver og advokat i Forsvars-bygg i Harstad. Therese Eide er ansatti firmaet som sekretær.

Sonderte markedet-Jeg hadde syslet med tanken om å

etablere et større advokatfirma i Har-stad en stund, forteller Finn Håkon.Grunntanken var å bygge dette oppetter modell av de mer kjente og storeadvokatfirmaene, hvor en tilbyr kun-dene spesialisert advokatkompetanseog håndterer oppdragene som firmaheller enn enkeltpersoner. Konseptetgir store fordeler for så vel klient somadvokat. Det et slikt konsept trenger,er fagpersoner som kan utfylle hver-andre og dekke alle de vesentligerettsområdene. Og det er det vi harfått til nå, når alle fem er på plass fra 1.

Blant de største i landsdelen

Ved etableringen av Advokatfirmaet Finn i Harstad, blir et av de største advokatkontorenei Nord- Norge en realitet. -Ytterligere vekst er ikke usannsynlig, sier Finn Håkon Jørstad.

De fem advokatene i Advokatfirmaet Finn er klar til å erobre nye klienter. Fra venstre Finn Håkon Jørstad, Rune Stenstrøm, Morten Elvevoll, Pål Løftingsmo, Rudi Christensen og sekretær Therese Eide.

EXT-20081008-08 28-09-08 22:40 Side 1

9

oktober. Vi har forskjellige fagfelt medvidt forskjellige utfordringer, men forvåre kunder er alle fem like viktige brik-ker i helheten. Jeg tok kontakt medmulige kandidater som passet inn ikonseptet, og sammen begynte vi åsondere markedet og muligheten for åetablere et større advokatkontor i by-en. Vi var fullt klar over at Harstad haren meget høy standard og kompetan-se blant byens advokater, men vur-derte det likevel dit hen at det fortsatter et stort uutnyttet potensial i vår regi-on for advokattjenester innenfor vissefagfelt, og da særlig forretningsjuss.Innenfor forretningsjussen har detvært en betydelig handelslekkasje avoppdrag til Osloregionen. Dette skal viforsøke å stoppe.Dette er også et konsept som er egnetfor vekst og samarbeide over avstand,og vi vurderer det slik at det er et stortpotensial for dette i vår region, og ikkeminst i andre regioner. Vi har i dagoppdrag i blant annet Oslo, Lofotenog Vesterålen, Hammerfest, Narvik,Tromsø og Alta, i tillegg til oppdrag iSverige, Nederland og Sveits. Det vilderfor være helt naturlig å se på restenav Nord- Norge som et marked foross i fremtiden når alt er på plass i vå-re nye lokaler her i byen, mener Jør-stad. Begeistret stemning Vi har valgten organisasjonsmodell med utgangs-punkt i det som er vanlig i større advo-katfirmaer i Oslo, fortsetter Rudi Chris-tensen. -Likevel har vi formet det i ennordnorsk målestokk. Med den bred-den og kompetansen vi besitter kan vinå være en totalleverandør av juridisketjenester, og vi har allerede fått god re-spons og gode tilbakemeldinger påetableringen, sier Christensen. – Jeghar spurt meg selv mange ganger omhvorfor det ikke skulle gå og etablereet stort advokatkontor i Nord-Norge,skyter Finn Håkon inn. -Nå gjør vi det,og registrerer en begeistret stemning.”Flott at dere tørr å satse så rått” og”dette trenger vi i Harstad” er bare tokonkrete tilbakemeldinger vi har regis-tret. At vi allerede har fått en god or-dretilgang på nye kunder, og at vi syn-tes vi er blitt tatt godt i mot av byensnæringsliv setter vi stor pris på. Det in-spirerer oss til å stå på ytterligere i ti-den fremover. Og vi akter å være syn-lige, både i byen og i landsdelen forøvrig, avslutter de fem optimistiskeadvokatene.

www.htg-trykk.no

Nord-Norges

størsteavistrykkeri!

Noe du ønsker levert?

Vi besøker 12700 postkasser i Harstad,Kvæfjord, Skånland, Evenes, Tjeldsund og Lødingen 6 dager i uka. Vi leverer gjerne også for deg!

Arnt, tlf 991 65 [email protected]

Eivind, tlf 476 09 901 [email protected].

EXT-20081008-08 29-09-08 09:16 Side 2

AKTUELT


Ellen tiltrer den nyopprettede prosjekt-medarbeiderstillingen fra 20. oktober.Hun skal i utgangspunktet jobbe 50%med ulike prosjekter for næringsfor-eningen og 50% med rekruttering avlærlinger med fokus på bedre fagut-danning i Sør-Troms.

Variert yrkeserfaringEllen er udannet diplommarkedsøko-nom fra Norges Markedshøgskole iOslo. Hun fullførte det treårige studiet i1993 og flyttet da tilbake til hjembyenHarstad der hun startet i et engasje-ment hos Harstad og omland arran-gementer(HOARR), med ansvar forgjennomføringen av ulike prosjekter. Ifebruar 1994 gikk hun over i stillingensom markeds- og informasjonsan-svarlig ved Festspillene i Nord-Norge.I 2001 vikarierte hun som markedssjefi Harstad i Sentrum AS, før hun i no-vember 2001 begynte som kommuni-kasjonsrådgiver hos Vizuelli. I 2006startet hun sammen med Nina Dons-Hansen Sprell Arrangement der hunhar jobbet frem til hun nå er klar fornye oppdrag i Næringsforeningen.

Mer trøkk-Det er alltid spennende å starte medopp med noe nytt, forteller Ellen. –Jeg gleder meg til å tafatt på spen-nende og kanskje litt annerledes opp-gaver en det jeg har holdt på med desenere årene. Selv om en del av opp-gavene mine med å rekruttere nyemedlemmer til næringsforeningen kansammenlignes med mye av det jegjobbet med som markedssjef i Har-stad i Sentrum, vil det helt sikkert og-så bli oppgaver å jobbe med som blirbåde annerledes og atskillig mer kre-vende enn hva tilfellet var i den stilling-en. Vi må jobbe med å få mer ”trøkk”rundt aktivitetene i de forskjellige fag-gruppene i foreningen, samt å ha fo-kus på å få atskillig flere medlemmerfra handelsstanden i Harstad medsom betalende medlemmer. Jeg bådetror og håper at det er mulig å få fleremindre aktører blant de næringsdri-vende til å bidra mer aktivt enn de gjøri dag. Jeg tror også at det er viktig å fåkartlagt nærmere hva handelen i Har-stad egentlig består av. Hvor sterktstår vi i regionen, og hva kan vi gjørefor å øke tilstrømmingen til regionen

ytterligere i årene fremover, er kanskjenoen av spørsmålene vi bør få svarpå, sier en engasjert Ellen.

Lærlinger-Jeg ser også frem til å jobbe medproblemstillingen rundt lærlinger i Sør-Troms, fortsetter hun. – Jeg er heltsikker på at det ligger et stort potensi-al for mange bedrifter i regionen i åøke bruken av lærlinger. Derfor vil jegbruke mye tid på å informere nærings-livet om mulighetene som ligger i åknytte til seg lærlinger i bedriftene ilangt større grad enn det mange gjørper i dag. Dessuten blir det også viktigå informere ungdommer i ulike utdan-ningsinstitusjoner om de mulighetenesom er til stede i forhold til å få en lær-lingplass der man helst ønsker. Da blirdet desto viktigere å få til nødvendigsamarbeid og koordinering mellom deulike næringslivsaktørene og opplæ-ringskontorene i Troms fylke for å økelærlingrekrutteringen. Lykkes vi meddette er jeg sikker på at vi skal nå må-let vårt om å øke bruken av lærlingermed 30% i løpet av de neste to årene,avslutter en optimistisk Ellen Eliseussen.

Ny prosjektmedarbeider i næringsforeningen; Ellen Eliseussen.

-Vi er svært godt fornøydmed at Ellen takket ja tildenne toårige stillingen

som prosjektmedarbeider,og vi ser frem til å starte

opp med mange spennendeprosjekter i tiden fremover,sier Geir Jørgensen, daglig

leder i HarstadregionensNæringsforening.

Næringsforeningens nye ansikt utad

NYTT OM NAVN:

EXT-20081008-10 28-09-08 21:57 Side 1

11

“Vi hadde behov for en

partner som forstodvår forretningsmodell, våre

styrker og våre utfordringer.

En som spilte inn alternative

forslag og utfordret våre ideer. Hjalp oss med de

viktigste beslutningene og

implementerteløsningen”

EXT-20081008-10 28-09-08 21:58 Side 2


Evensen Busstransport-1000% økning! Detta e heilt sykt! Aille skal den veien! Vi slår av en prat med Kalle Evensen, innehaver av EvensenBussreiser på Borkenes i Kvæfjord. Han er smørblid og snakkesalig som få med en gang vi nevner LOFAST.–Økningen er, utrolig men sant, på 1000%, og vi oppleveren formidabel interesse og vekst for turene til Lofoten. Føråpningen av LOFAST hadde vi om lag 20 turer i året til Lofoten. Nå har vi minst 200 turer til nå i år! Bare de sistemånedene har vi kjørt 90 turer, og selv nå på høsten er detminst et par turer i uka, forteller Evensen. – Alt er blitt såmye enklere for oss etter åpningen av nyveien, fortsetterhan. – Vi slipper blant annet fergene og de hersens farts-begrensningene gjennom Vesterålen, noe som i seg selvreduserer kjøretiden med mellom to og tre timer. Dette trorjeg er en av de viktigste grunnene til at spesielt mange pensjonister fra Harstad, Narvik og Troms innland bestillerdisse turene, sier Evensen før han til slutt forteller oss omden siste tilveksten i bussparken. – Vi har nettopp fått leverten helt ny topp moderne buss som er spesialtilpasset handikappede og rullestolbrukere. Dermed har vi åpnet forat en helt ny brukergruppe også skal kunne få tatt turen tilnaturskjønne og vakre Lofoten, avslutter en tydelig stoltEvensen.

AKTUELT

LOFAST skaper synlig vekst

En ringerunde i regionen bekrefter det vi hadde håpet på.”Alle” merker effekten av LOFAST.

EXT-20081008-12 28-09-08 22:43 Side 1

13

Destination Lofoten-Vi har per i dag ingen målbar statistikk på hvor stor øk-ningen har vært innen det totale turistsegmentet, men vi re-gistrerer utelukkende positive tilbakemeldinger fra alle våremedlemmer i destinasjonsselskapet, forteller Jan RuneYanni Vikan, daglig leder ved Destination Lofoten i Svolvær.Selv om antall hotellovernattinger viser en liten nedgang isommer viser den kommersielle delen som også innbefat-ter rorbuer og camping en vekst i juli måned på 14%. Endahyggeligere tall har vi for de fire første månedene av året.Da har vi registrert en økning fra 29.844 overnattinger i

2007 til 35.448 i 2008. Med andre ord en økning på nesten19%. Når så også handelsstanden i både Svolvær og Leknes rapporterer om positive tall og pene økninger i omsetningen er det all grunn til å være godt fornøyd medutviklingen. De som imidlertid syntes å gjøre det aller bester de mange serveringsstedene. Fra hele Lofoten meldesdet om strålende omsetningstall, der spesielt Reine pekerseg ut med en formidabel vekst. Heller ikke her har vi tall påden eksakte økningen i prosenter, men vi ser frem til nårdisse tallene kommer. De blir kanonbra, avslutter en megetgodt fornøyd Vikan i Destiniation Lofoten.

>>>

EXT-20081008-12 28-09-08 22:44 Side 2

COOP —obs! Harstad-Vår satsing mot Lofoten har vært helt bevist, og må sespå i et langsiktig perspektiv, forklarer hypermarkedsjef Stig- Jarl Jensen. -Allerede for tre år siden prøvde vi ved hjelpav vår kundeavis å markedsføre oss i Lofoten, nærmesthelt uten resultat. I forbindelse med åpningen av LOFASTstartet vi opp igjen utsendingen av kundeavisen, og nå servi synlige og målbare resultater av denne markedsføringen.Vi kan måle dette gjennom vår medlemsmasse, fortellerJensen. -80% av vår omsetning kommer fra våre medlem-mer. Ved å registrere hvor de som bruker sine medlems-kort kommer fra fant vi ut at 17% kom fra Lofoten, Vester-ålen og Lødingen, mens 8% kom fra Narvikområdet. Medandre ord betyr det at hver fjerde kunde hos oss kommerfra et område som har mer enn en times kjøretur til Har-stad! At så mange velger å legge handleturen til Harstadbetyr helt sikkert at de samtidig også velger å gjøre andreting mens de først er her, som for eksempel å besøkeGrottebadet eller noen av byens flotte cafeer, tror han.Med en omsetningsvekst i Juli på hele 21%, og en fortsattsolid økning i August og September har COOP- obs! be-festet sin stilling som magneten for de handlende i hele Hå-logalandsregionen. – Jeg er sikker på at mye av årsaken tildenne formidable økningen skyldtes LOFAST og vår bevis-te satsing mot denne regionen. For oss betyr det at vikommer til å fortsette å sende ut vår kundeavis, og satserpå at veksten herfra fortsetter også i årene som kommer,avslutter en tydelig stolt Stig - Jarl Jensen

AKTUELT


Tjeldsundbrua Kro og Hotell-Veikroa har hatt økning fra dag 1 etter at LOFAST åpnet,slår Siw Skogstad Johnsen og Audun Kjell Andreassenfast. – De første åtte månedene i år har vi hatt en omset-ningsøkning på mellom 15-20%, med 25% en av måne-dene som det beste. Foreløpig har vi ikke oppnådd densamme økningen på hotellet, men det tror vi utelukkendeskyldtes at det tar atskillig lengre tid å markedsføre et hotellenn hva tilfellet er i forhold til å fange opp en større del avden forbipasserende trafikken. Vi har dessuten bare 26rom, noe som gjør at vi ikke er lite aktuell som overnattings-

sted for turoperatørene. Da har vi større tro på at vi kanklare å kapre flere gjester som ønsker å overnatte i forbin-delse med charterturer fra Evenes. Her merker vi alleredeen viss økning, og dersom den positive veksten i charter-trafikken fortsetter på flyplassen er det ingen grunn til ikke åtro at vi også vil merke dette i form av flere overnattings-døgn hos oss. Det er nok ingen tvil om at det har vært at-skillig flere turistbusser innom i år enn hva tilfellet har værttidligere. At dette skyldes LOFAST tror vi ikke det kan her-ske noen tvil om, avslutter de to driverne av populæreTjeldsundbrua Kro og Hotell.

>>>

EXT-20081008-14 28-09-08 22:45 Side 1

GRATISmedlemsskap ut året!www.harstad-chamber.no

14

Jeg inviterer deg som bedriftsleder til en personlig

GRATIS LUNCH- og samtidig benytter jeg anledningen til å for-

telle hva IdeSmia kan bidra med for din bedrift:

hvordan vi kan hjelpe deg å involvere dine ansatte i utviklingen av bedriften

hvordan vi kan være din sparrings- partner i den daglige driften

hvordan våre verktøy hjelper din bedrift å nå sine mål

Ring meg på tlf 458 31 838 for lunchavtale!

Jan-Erik Kristoffersenwww.idesmia.no

Bennett Reisebyrå, Svolvær-Vi har merket en solid økning blant charterreisende somønsker å fly via Evenes, forteller byråleder Lill Eva Hakvaaghos Bennett Reisebyrå i Svolvær. – Men også blant indivi-duelle reisende er det stadig flere som ønsker å benytteseg av mulighetene til å fly over Evenes i stedet for å måttefly til Bodø. Spesielt for charterreisende har det i enkelte til-feller vist seg å være både enklere og mer lønnsomt å kjøretil Evenes, da man tidligere kunne oppleve å måtte overnat-te i Bodø både på ut og hjemreise. Dessuten har mangepekt på at man slipper å tenke på usikkerheten med Wide-røe med hensyn til vær og innstillinger, sier Hakvaag. –Fortsatt foretrekker de fleste å kjøre selv til Evenes, men jegtror nok at dersom rutetidene okt økt frekvens på avgangermed offentlige kommunikasjonen blir bedre vil helt sikkertatskillig flere velge å ta buss til Evenes fremfor å kjøre selv.Uansett tror jeg bare vi har sett begynnelsen på veksten iantall reisende fra Lofotenregionen som i fremtiden velger åreise over Harstad/Narvik Lufthavn, Evenes, avslutter enoptimistisk Hakvaag.

EXT-20081008-14 28-09-08 22:46 Side 2

INFORMASJON


Kom til oss og gjør det du er flinkest til!

DETNORSKE er et nyskapende, uavhengig og utfordrende oljeselskap. Vi får mer ut av oljeressursene gjennom å væreraske, effektive og smarte. Slik skaper vi større verdier for både samfunn, aksjonærer og ansatte. Selskapet er i kraftig vekst og er det mest offensive oljeselskapet på norsk sokkel.

NEST STØRST PÅ NORSK SOKKEL

Når du får rom til å utvikle spisskompetanse, skjer det noeutover det at du blir bedre. Det skjer faktisk noe med hele miljøet rundt deg. Tabloidavisene kaller det å jobbe i flytsonen, mens vi uttrykker oss litt mer trivielt. Vi snakker heller om å ha det artig på jobb!

Det er vanskelig å se at det gir større tall på bunnlinja, og det er slett ikke lett å sette to streker under artig- bidraget. Men de som jobber med det de er flinkest til, trives bedre på jobb. Så enkelt er det. Og så komplisert.

Velkommen til oss!www.detnor.no

EXT-20081008-16 28-09-08 22:09 Side 1

17

Spør oss omomstilling ognedbemanning

Advokatfirmaet Eurojuris Harstad DAHåkons gate 4, Postboks 866, 9488 Harstad Telefon 77 00 21 00, Telefaks 77 00 21 11

[email protected], www.eurojuris.no

Vi hjelper næringsdrivende til å nå

sine mål. Våre advokater yter bistand

innenfor selskapsrett, styrearbeid,

finansiering, kontrakter, arbeidsrett,

fast eiendom med mer.

H A R S T A D

A

FRIT

TFO

RM

AT/H

ARST

ADTI

DEN

DE

OFFSHORE OG ONSHORE SERVICE I MANGE KATEGORIER Vi har tilgjengelig et bredt spekter av utstyr og multipersonell. Vi kan bli din problemløser. Sett oss på prøve og ring inn din forespørsel i dag.

IKM Testing ASavd HarstadTlf 77 05 93 [email protected]

Null skader – et overordnet mål.

FRIT

TFO

RM

AT

Seljestadvn 30, Harstad, TLF 77 01 89 50, [email protected]

Styringssystemet SmartBOlig gir deg kontroll overegen bolig (og forretningsbygg). Hadde det ikke værtfristende å bare trykke på én knapp når du forlaterhuset og vite at alt er avslått, og ikke minst stille alttilbake til det normale med ett tastetrykk når du er til-bake igjen?

Alle brytere i huset (og på jobben) kan programmeresmed forskjellige funksjoner etter eget ønske. Ved hjelpav noen enkle brytere kan du kontrollere lys, varme,persienner og ventilasjon. Du kan f.eks programmereat kaffetrakteren skal kobles ut når du forlater huseteller legger deg for kvelden. Når ungene kommerhjem fra skolen sendes en sms til deg med beskjed omdet. Og når du skal på hytta ringer du for å sette påvarmen.

El-installatøren har valgt SmartBOlig. Det sammehar mange andre, vi nevner: Narvik Energi,Froskedammen barnehage, Lofoten Kulturhus ogHotell og flere hytter og private hjem. Og hvorfor ikke- investeringen har du fort tjent inn!

TENK MILJØ OG ØKONOMI:

SPAR 35-50% PÅ STRØMMEN!

VI SER LYST PÅ DET!

FRIT

TFO

RM

AT

EXT-20081008-16 28-09-08 22:11 Side 2

AKTUELT


Regnskap og rådgivningOrdene tilhører Bjørn Berg og Laila Linaker,henholdsvis daglig leder og organisasjons-rådgiver i bedriften. Begge står på farten tilNice sammen med de fleste av bedriftensom lag 25 ansatte.- Her skal vi drive organisasjonsbygging,faglig oppdatering, strategiplanlegging forfremtiden samt naturligvis også litt tid til so-sial hygge, forteller de to. -Turen har værtplanlagt lenge og er en del av de aktivite-tene vi har i løpet av dette jubileumsåret,fortsetter Bjørn Berg. – For oss har det værtviktig å ha fokus på hva vi kan gjøre i frem-tiden for å betjene våre kunder påen enda bedre måte en det vi har gjort tidli-

gere. Med det mener vi å jobbe mot å utvik-le vår regnskapsavdeling og i tillegg kunnetilby en rekke tilleggstjenester ut over ordi-nær regnskapsførsel. Som eksempler påtilleggstjenester kan jeg nevne verdivurde-ringer, eierskifte, utarbeidelse av forret-ningsstrategier, styre – og strategiarbeid ogorganisasjonsrådgivning - herunder HMS -arbeid, som i dag er lovpålagt. Vi ser at deter behov for denne type tjenester hos enrekke bedrifter i dag, og flere av vårekunder har også signalisert at de kan tenkeseg å kjøpe disse tjenestene, forteller Berg.Omdømme og serviceposisjon. For å kun-ne tilby våre kunder en best mulig veiled-ning innenfor regnskap og rådgivning, er

Consis fyller 50 år!-Vi er utrolig stolte

over vår historie,men nå retter viførst og fremst

blikket fremover.

Bjørn Berg og Laila Linaker tror kundenevil sette stor pris på tilleggstjenesteneConsis nå kan tilby.

EXT-20081008-18 28-09-08 23:01 Side 1

KORT SAGT:

De fleste ønskerå jobbe i en sykdomsperiode(NAV 05.09.08) Nær åtte av ti arbeidstakere er villige til å gjøre an-dre arbeidsoppgaver for å unngå syk-melding. To av tre tror arbeidsgiver villegge forholdene til rette.En fersk undersøkelse viser at defleste arbeidstakere er positive til åjobbe selv om de er syke, hvis arbei-det blir tilrettelagt. 78 prosent er villigtil å endre arbeidsoppgaver en perio-de for å unngå sykmelding, og 65prosent tror arbeidsgiver vil legge for-holdene til rette dersom legen anbe-faler en "avventende sykmelding".

Lover godtArbeids- og velferdsdirektør Tor Sa-glie synes arbeidstakeres holdningerlover godt.- At så mange arbeidstakere har tropå at det er mulig å være i jobb påtross av sykdom, tyder på at "avven-tende sykmelding" kan bidra til å unn-gå unødige sykmeldinger. Det er ogsåpositivt at så mange har tro på at ar-beidsgiver ønsker å legge forholdenetil rette, sier Saglie.Undersøkelsen ble gjennomført i slut-ten av august gjennom telefoninterv-juer med 1000 arbeidstakere, somble stilt spørsmål i tilknytning til dennye sykmeldingsblanketten som bletatt i bruk fra 1. september.

Positive til "avventende sykmelding"- Blanketten gjør arbeidsgiver tryggpå at det er helsemessig forsvarlig atarbeidstakeren kan være i jobb. Jegtror mange arbeidsgivere vil ønskeden nye blanketten velkommen.Arbeidstakerundersøkelsen er gjort avNorstat på oppdrag fra Arbeids- ogvelferdsdirektoratet i samarbeid medHelsedirektoratet. Nå har direktora-tene bestilt en tilsvarende undersø-kelse overfor arbeidsgivere. Saglie erspent på resultatene.- Jeg tror mange arbeidsgivere øn-sker å strekke seg langt for å beholdearbeidstakere på jobb i en sykdoms-periode. Undersøkelsen vi gjennomfø-rer overfor arbeidsgivere, vil også gioss informasjon om hva de eventueltsynes er vanskelig med å skulle tilret-telegge arbeidet for arbeidstakeresom står i fare for å bli sykmeldt, sierSaglie.

19

det uhyre viktig at også våre egne an-satte føler seg trygge og vet mest mu-lig om arbeidsoppgavene de skal utfø-re. Vi vil derfor ha stort internt fokus pånødvendig kursing og opplæring i or-ganisasjonen, fortsetter Laila Linaker.– Alle ansatte har deltatt i arbeidetmed å utarbeide et manifest som viønsker å forholde oss til. Denne inn-holder områder vi ønsker å ha fokuspå, som for eksempel omdømme ogserviceposisjon. Sistnevnte har storbetydning i forhold til:• Langsiktighet, lønnsomhet,

bedre kapasitet • Bedre dialog med kunden• Avdekke kundens behov• Gi konkurransefortrinn• Bli bedre og styrke oss internt for

å bli bedre i møte med kunden

Vi ønsker gjennom dette å utvikle osspå disse områdene og få et omdøm-me som seriøse aktører både innenforregnskap og rådgivning. For å oppnådette er det viktig å ha fokus på interntkvalitetsarbeid, noe som igjen gjen-speiler seg i kvaliteten vi leverer til vårekunder. Jeg pleier å si at en bedriftmed et godt omdømme er en bedriftsom kundene føler seg trygg på, sierLaila.

Markedsføring- Markedsføring er selvsagt også enviktig del av våre planer for fremtiden,forteller de to. – Vi har gjort oss en deltanker og har en del planer på hvor-dan vi skal kunne bli mer synlige enndet vi er i dag. Da tror vi ikke at detførst og fremst handler om å annon-sere i ulike medier, men vel så mye åpleie våre nåværende kunder, samtdrive oppsøkende virksomhet. Vi trorat hyppigere kundemøter, direktekontakt mot potensielle nye kunder,samt det å bygge og forsterke om-dømme kan være rette veien å gå. Åha ansatte som trives på jobben er et-ter vårt syn også svært god markeds-føring.

Strengere krav-Tidligere var det langt enklere å starteregnskapsfirma, forteller Bjørn. – I dagstiller imidlertid myndighetene langtstrengere krav til for eksempel kvalitetog autorisasjoner. Disse kravene trorjeg blant annet er noen av grunnene til

at mange mindre regnskapsbedriftervelger å slå seg sammen med størreenheter. En annen årsak til sammen-slåinger kan være den rivende tekno-logiske utviklingen bransjen har opp-levd, og fortsatt opplever. Dette inne-bærer stadige behov for investeringer,noe som mange mindre enheter ikkealltid har lønnsomhet til å gjennomfø-re. Dessuten vil det antakelig alltid væ-re lettere for større enheter, enn for desmå å gjennomføre nødvendig opplæ-ring og kursing av ansatte. Denne heltnødvendige oppdateringen og kom-petansehevingen av ansatte tror jeg ernøkkelen for videreutvikling og suk-sess i vår bransje. De som ikke priori-terer dette vil antakelig raskt bli akter-utseilt og miste kunder. Vi tror at an-satte som får disse utviklingsmulighe-tene også vil trives mye bedre, og foross er også trivsel i jobben en særde-les viktig faktor. Derfor har vi ogsåstort fokus på trivsel – og sosiale akti-viteter. Vi prøver å samles for å gå ”tipå topp”, vi har deltatt i Svarta Bjørn-marsjen og forskjellige samlende akti-viteter. Disse fysiske aktivitetene me-ner vi også er viktige, all den tid defleste av oss har mye stillesittende ar-beid. Dette er en del av vårt interneHMS-arbeid, sier Laila.

Styrke-Vår styrke er, slik vi ser det, utvilsomtat vi har mange medarbeidere medlang erfaring og positiv innstilling tiljobben de gjør, mener de to. – At deansatte er motiverte og ønsker å tileg-ne seg kunnskap, er selvsagt også enstyrke for oss. Vi er helt avhengige avå ha ansatte med nødvendig kompe-tanse. At vi i tillegg til tradisjonell regn-skapsføring også kan tilby kunden”det lille ekstra” gjennom våre tilleggs-tjenester, gir oss et klart konkurranse-fortrinn. Det mener vi bestemt at vi erpå god vei til å oppnå, og detaljene ide planene vi har for hvordan vi skalkapre nye kunder er snart ferdigstilte.Vi ser derfor frem til å snart unne gå uti markedet og presentere våre tjenes-ter for gamle og potensielle nyekunder, avslutter Bjørn Berg og LailaLinaker

EXT-20081008-18 29-09-08 08:40 Side 2

INFORMASJON


www.statoilhydro.com/careers

We are looking for AMBITIOUS PEOPLE

CO

S.F

oto:

Sh

utt

erst

ock

Vi satser på det lokale næringsliv [og hjelper deg gjerne med råd]

20-21_fokus3-08 28-09-08 20:58 Side 1

21

www.trollfjordconsulting.no

FRIT

TFO

RM

AT,H

AR

STA

DTI

DEN

DE

Tøffe tider?Det å ha en samtalepartner i krevende tider kan være en god idé.Ta kontakt for en samtale – det kommer alltid noe godt ut av det.

Rune FrøyslieICF Coach (PCC)Tel. 40 28 21 50

VI HAR KONSULENTER I HARSTAD, STAVANGER, OSLO,BODØ, PÅ SORTLAND, STOKMARKNES OG I TROMSØ.

Vårt mantra er Utvikling av mennesker og organisasjoner – og vi ønsker å bidra der du kan ha behov.

20-21_fokus3-08 28-09-08 20:57 Side 2

Trond Slettbakk, Adm. direktør, Kunnskapsparken Nord

Krafttak for nyskaping

AKTUELT


Harstad by ble bygd ved egne krefter.Rundt noen sentrale motorer innenmekanisk industri, fiskeri- og land-bruksindustri, vokste det fram et diffe-rensiert næringsliv med mange min-dre produksjons- og handelsbedrifter.Dette er historien, men hva med da-gens situasjon og årene som kom-mer?

Dagens situasjonTelemarksforskning har på oppdragfra NHO kartlagt hvilke regioner i Nor-ge som er best på næringsutvikling.Undersøkelsen er gjennomført overflere år og landet er inndelt i 83 regio-ner. I den samlede indeksen for 2007(data fra 2006) rangeres Sør-Tromssom nr. 71 av de 83 regionene. Mestbekymringsfullt er det imidlertid atSør-Troms er den region i landet somhar minst fremgang fra 2003 til 2006.Næringslivets utvikling i Sør-Troms eraltså svakest i landet i denne kartleg-gingen. Næringslivet kan ikke vokseuten arbeidskraft og NHO har derforogså fått utarbeidet et Attraktivitets-barometer for de samme regionene.Dette barometeret måler regionenesevne til å tiltrekke seg, og beholdefolk. Her kommer Sør-Troms på 39.

plass, ikke verst sammenlignet mednæringslivsindeksen.Slike undersøkelser vil alltid være hef-tet med usikkerhet og resultatene av-henger av de forutsetninger som leg-ges inn. Mitt poeng er imidlertid at degir en pekepinn om vår store og dags-aktuelle utfordring: å skape vekst ogutvikling i næringslivet. Regionens at-traktivitet er bra, men vekstkraften inæringslivet er for svak.

Kunnskapsparkens rolleKunnskapsparken Nord er en regionalindustriinkubator, med fokus på utvik-ling av bedrifter innen petroleum, for-nybar energi og oljevern/beredskap.Vi skal arbeide over et større geogra-fisk område, i Nordland og Troms tilog med Lyngen. Vår viktigste rolle er åidentifisere og dyrke fram gode ideerog gode drivere med basis i det eta-blerte næringslivet innenfor disse for-retningsområdene. Kunnskapsparkenkan derfor spille en viktig rolle som ka-talysator for nyskaping i en sentral delav Harstads og landsdelens nærings-liv.

På parti med fremtidenHva kan vi i fellesskap gjøre for å sti-mulere vekst og utvikling i etablertnæringsliv og gi handlingsrom forgründere? Hvordan komme på partimed fremtiden? Temaet er komplekstog har ingen enkel oppskrift. Vi kom-mer ingen vei med å skylde på andre,som kommunen, Tromsø, næringsfor-eningen, ”gutteklubben grei” eller an-dre yndede skyteskiver i byrunden.

Noen enkle resonnement viser inter-essante sammenhenger og retning fornoen satsinger:• Nyskaping er helt avhengig av at go-de/unike forretningsideer kobles medgode drivere. I hvilke miljø i Harstad-regionen finner vi denne kombinasjo-nen av gode ideer og samtidig

gjennomføringskraft? Hvordan dyrkervi disse fram?• Teknologi og teknologikunnskap er ipraksis en viktig forutsetning for ny-skaping i den type næringsliv somskaper mest ringvirkninger av sinvekst. Vi har sterke teknologimiljø inæringslivet i Harstad, men har deressurser til å prioritere nyskaping ellerstyres de i for stor grad av hverdagensproduksjonskrav? Hvordan kan vistyrke teknologimiljøene i byen, ogknytte sterke teknologimiljø utenfra tiloss?• Morgendagens forretningsideer ska-pes sjelden i hodene til oss middelal-drende, men oftere hos dagens ung-dom og unge voksne. Harstad skalvære attraktiv hele livet, men i dennesammenheng er det aller viktigst åvinne kampen om de unge gunst.

På denne bakgrunn forslår jeg føl-gende for å styrke nyskapingen i næ-ringslivet:1. I løpet av 5 år skal det bygges etsignalbygg sentralt i Harstad for tek-nologi- og utviklingsorienterte bedrif-ter: Harstad Teknologipark. Byggetbør i første etasje huse kantine, møte-romsfasiliteter og KunnskapsparkensNewton energi- og miljøsenter medundervisningstilbud til elever på ung-doms- og videregående skoletrinn.Etasjene over skal ha tallrike bedrifter,med vekt på energi og miljøbransjene.2. Midtre Hålogaland, spesielt aksenHarstad-Narvik, bør utvikles og mar-kedsføres som en felles næringslivsre-gion. StatoilHydro i Harstad er lands-delens viktigste kompetansebedrift,mens Narvik har landsdelens viktigsteutdanningsmiljø innen teknologi. Vihar en vei å gå, ikke minst på detmentale plan, men de åpenbare for-delene for hele regionen bør styre ret-ningen. Næringsforeningene vil væresentrale aktører i denne prosessen.Lego og robotprogrammering på Newton-rommet

til Kunnskapsparken. Arkivfoto.

EXT-20081008-22 28-09-08 22:54 Side 1

23

Totalleverandør av juridiske tjenester

FRIT

TFO

RM

AT

Storgata 49, Postboks 265, 9483 harstadtelefon 99 29 40 00, faks 77 06 27 28

[email protected], www.advokatfirmaetfinn.no

FINNERLØSNINGEN

Waste handling systems

for the maritime industry

www.usonmarine.se

FRIT

TFO

RM

AT

Helsinki Göteborg Stockholm Harstad TELEFON 77 00 12 00

YIT Building Systems ASNesseveien 2, 9411 Harstad Tlf: 77 05 76 50

www.yit.no

YIT er Norges ledendeleverandør av tekniske

byggeinstallasjoner

Vi tilbyr løsninger for store og små oppdrag

innen elektro, inneklima, varme, kjøling, rørfag,

sikkerhet, IT og telekommunikasjon.

GRATISmedlemsskaput året!www.harstad-chamber.no

EXT-20081008-22 29-09-08 10:08 Side 2

INFORMASJON


ANALYSE AV DIN ENERGIBRUK FORSLAG TIL TILTAKTelefon: 77 04 00 20Besøksadresse: Margrethe Jørgensens vei 3, HarstadPostadresse: Postboks 607, 9486 HarstadE-post: [email protected]: www.harstad-elektro.no

HARSTAD ELEKTROA

S

EXT-20081008-24 28-09-08 22:36 Side 1

25

Grenland Arctic AS er et datterselskap i Grenland Group, som er et full-service teknologiog fabrikasjonsselskap for petroleumssektoren og annen industri. Vi er nå et solid og veletablert ingeniørselskap med 26 ansatte i Harstad som har veldig mange interessante arbeidsoppgaver. Våre kunder spenner fra de største oljeselskapene, til riggselskaper, skipsverft, og landbasert industri – nasjonalt og internasjonalt.

Noen av Grenland Groups strategiske gjennombruddinnen olje- og gassindustrien den senere tid er:• Prosjekt innenfor semisubmersible rigg• Omfattende modifikasjonsarbeid på Oseberg-feltet • Store subsea-prosjekt

Nå skal vi videreutvikle og utvide vår virksomhet i Harstad og skal doble bemanningen i løpet av 2008. Vi søker primært sivilingeniører og ingeniører med minst 5-10 års relevant bransjeerfaring, men imøteser også deg som ikke har så lang erfaring. Trives du med faglige utfordringer i et godt miljø med konkurransedyktige betingelser er dette jobben for deg!

For detaljer om stillingene viser vi til www.grenlandgroup.com,klikk Locations, Harstad, Career og studer den enkelte utlysning.

Søknader bes sendt til:Grenland Arctic AS, Pb 794, 9488 Harstad eller [email protected]

Kontaktpersoner:

Adm dir Ivar F. Hagenlund, mobil 909 69 805Engineering manager Ketil H. Holte, mobil 975 54 690

Grenland Arctic vokser!Klar for en plass på laget?

www.grenlandgroup.com

Ledende læringsmiljø i landsdelenHiH - Seksjon for ekstern virksomhetKontaktperson: Rådgiver Marius Nilsen 770 58167 e-post: [email protected]

Vi tilbyr faglig kvalitet til gunstig pris:

• Skreddersydde kurs • Konferanser/seminar• Utrednings-/forskningsoppdrag• Evalueringer• Foredrag• Etter- og videreutdanning

NYTT: Skreddersydde prosesser/opplæringsprogram i kreativ metodikk v/HiHs kreative senter for innovasjon og utvikling

Partner for kompetansebygging i privat og offentlig sektor

vizuelli.no

EXT-20081008-24 28-09-08 22:35 Side 2

AKTUELT


-Vi er ikke lenger alene i markedetsom vi stort sett var da vi startet for 11år siden, forteller Santocono. – Vi erikke i nærheten av å ha det sammeforspranget på våre konkurrenter somvi hadde da vi startet. Derfor er detviktigere enn noen gang for oss oghele tiden tenke utvikling og forbe-dringer av våre produkter.

Produktforbedringer-Allerede til høsten kommer vi medhelt nye sider på vår netthandelbutikkSound1. Både layout og design blirendret. I tillegg skal sidene i langt stør-re grad brukertilpasses den enkeltebruker. Med om lag 32.000 brukere,og i jennomsnitt 12 nye brukere hverdag, sier det seg selv at dette er enlang og omfattende jobb. Forhåpent-ligvis vil de produktforbedringene vi nåjobber med sørge for at vi gjør det en-da lettere for vår kunder å finne deproduktene som passer best for den

enkelte. Å drive med netthandel ernok ikke så enkelt som mange kan-skje tror. Det ligger utrolig mye arbeidbak, og bare det å holde hjulene igang er til tider ganske krevende, røper Santocono.

Innovativ og nytenkende-Det er ingen tvil om at det er vanske-lig hele tiden å ligge i forkant, fortsetterJan Santocono. - Selv om det til sta-dighet ”popper opp” nye ideer i hodetmitt er det ikke like lett å realisere alleulike ideene. Derfor kan det hende dettar tre til fire år fra en ide første gangdukker opp til vi har fått satt ideen ut ilivet. Det er likevel alfa og omega foross å tenke nytt og innovativt før vårekonkurrenter gjør det. At vi har vært11 år i bransjen har gitt oss en uvur-derlig erfaring som vi i dag kan høstefrukter av, sier han, og tenker først ogfremst på bedriftens styrke i og hele ti-den å fornye og forbedre produktene.

I forkant på e-handelVi akter å konsolidere vår posisjon som en av de ledende i landet på e-handel, forsikrer Jan Santocono hos Marios Musikk.

Marios Musikk og Sound1 akter

fortsatt å liggei forkant hva gjelder

satsing på e-handel.-Vi må hele tiden

prøve å ligge foran våre konkurrenter,

sier Jan Santocono.

EXT-20081008-26 28-09-08 23:11 Side 1

27

REGIONENS KRAFTIGSTE ANNONSEMEDIUM40 000 mennesker leser Harstad Tidende hver dag.Våre lesere ønsker reklame. De betaler faktisk for å få den!Et sikkert valg i en tid hvor konkurransen om oppmerksomhet er stor.Du når nærmere 90% av alle over 13 år i Harstad handelsdistrikt.Folk bruker lokalavisen aktivt når de leter etter gode tilbud.

DETTE ER IKKE BARE GODE SALGSARGUMENTER. DETTE ER FAKTA.Kilde: TNS Gallup, Forbruker & Media 08/1

Telefon 77 01 80 00 [email protected]

FRIT

TFO

RM

AT

Tunes magazinFortsatt er det mange som ikke vet atTunes Magazin lages i Harstad. Dettemusikkmagasinet distribueres i dagover hele Norge med et opplag på omlag 20.000 eksemplarer. – For oss har denne satsingen vært en suksess, ognå satser vi på å forbedre produktetytterligere ved å gjennomføre en om-fattende endring og ombygging avkonseptet. Blant annet vil vi nå prøveå bruke programmerere fra India. Deer utrolig dyktige og har en enormkompetanse innen det segmentet vietterspør. Vi satser også på å utviklenettsidene til Tunes og har som mål-settingat disse skal ble blant de bestenettsidene til denne type magasiner.Målet er å øke aktiviteten på nettsi-dene som følge av denne kvalitetshe-vingen. Det vil til syvende og sist anta-kelig også resultere i flere salg av våreprodukter, tror Jan Santocono.

-Vi går ikke inn for landing-Våre planer for den videre satsingeninnen netthandel indikerer at vi på ing-en måte har tenkt å gå inn for landing,forteller en entusiastisk Santocono. – Uten å røpe for mange detaljer hå-per jeg at vi snart kan integrere andretyper tjenester på Sound1 sine nettsi-der som for eksempel kan inneholdediskusjons – og debattsider, blogger,filmsnutter og instruksjonssnutter, forå nevne noe. Jeg kan selvsagt ikkeher røpe for mye rundt våre fremtids-planer av frykt for at våre konkurrenterskal få kjennskap til disse. Men en tinger sikkert; det kommer mange nyheterfra oss i fremtiden som vil bli lagt mer-ke til, avslutter Jan Santocono med etlurt glimt i øyet.

Suksesshistorien rundt Marios Mu-sikks satsing på e-handel er som ethelt lite eventyr. Fra den spede begyn-

nelse for 11 år siden har bedriften ut-viklet seg til å bli en av landets størsteog beste innen handel på nett. Baresiden 2001 har omsetningen økt fra 8millioner til formidable 32-33 millioner i2008! Ikke bare har de kunder i Nor-ge, men også etter hvert fra store de-ler av verden. Varer er blitt sendt fraHarstad til Elfenbenskysten, Englandog Tyskland, i tillegg til alle de nordis-ke landene. Bedriften er også denstørste kunden til Posten Norge nordfor Trondheim. Suksessen MariosMusikk har oppnådd har ikke kommetav seg selv. Hardt arbeid og en mål-bevist satsing på å levere topp kvaliteter to nøkkelfaktorer. Med fortsatt fo-kus på disse elementene samt bedrif-tens beviste fokus på innovativ ny-tenkning er det ingen grunn til å tro atikke suksessen vil fortsette også i dekommende årene.

EXT-20081008-26 28-09-08 23:10 Side 2

INFORMASJON


Vi finnes alltidi nærheten

Verktøy, maskiner og mekanisk forbruks-materiell for næringslivet.

24 boliger ogsmåbåthavn!Sjekk oppdaterte opplysninger

på www.jektholtet.no

Neste etappe på Jektholtet:

Tore Hunds gt 5, Harstad, Tlf 77 05 90 70, Faks 77 05 90 78Epost: [email protected]

FR

ITT

FO

RM

AT

PRODUKSJON/ENGROS I MELVIK

Telefon 77 07 64 [email protected]

BUTIKK/CATERING I HARSTAD HAVN

Telefon 77 06 62 [email protected]

Fjærplyten sjøll (Petter) træffes på 915 76 450

Sunne lokale matopplevelser!

www.petters-sjomat.no

FRIT

TFO

RM

AT

EXT-20081008-28 28-09-08 23:13 Side 1

29

EXT-20081008-28 28-09-08 23:13 Side 2

INFORMASJON


VOLVO V50 1.6D 110 HKMOMENTUM KR 299 800,–

Dual XenonRegnsensorParkeringssensor bakAlarmElektronisk klimaanleggCruise controlAlu.felgerParkeringsvarmer med timerPerformance Radio/CD med rattbetjeningSkinnrattPartikkelfilterInterior Air Quality System

Nå ferdig utstyrt med bl.a:

VERDI KR 30 000,- BETAL KR 0,-

Bestill innen utgangen av oktober2008 og få i tillegg kostnadsfrittVINTERHJUL PÅ ALU.FELG.

Volvo. for life

WWW.VOLVOCARS.NOVOLVO V50 1.6D: GJ.SN. FORBRUK 5.0L/100 KM. CO2-UTSLIPP 132G/KM.ALLE VOLVOS DIESELMODELLER HAR PARTIKKELFILTER SOM STANDARD. PRIS INKL. FRAKT-,LEVERINGS- OG ADM. KOSTNADER HOS FORHANDLER. ÅRSAVGIFT KOMMER I TILLEGG.MOMENTUM TILBUDET GJELDER UT 31.12.2008. ILLUSTRASJONSFOTO.

PAKKETILBUD PÅ VOLVO V50 2009 MODELL

Leasingtilbud: Månedsleie fra: kr 1.990,- eks. mvaForskudd: 39.900,- eks. mva. 36 mnd/45.000 km.aa

Klubbholmen 1, 9480 HARSTADTelefon: 77 05 70 00, Fax: 77 05 70 01Karl Erik: 918 57000 E-mail: [email protected]

Bil i Nordwww.bilinord.no

Mand, tirs, ons, fre 07.45-16.00Torsdag 07.45-19.00Lørdag 11.00-14.00

Har du noen gang slitt med å finne løsninger på dine utfordringer, ja rett og slett ikke fått til å knekke koden? Det er du ikke alene om; slikhar vi det alle med ujevne mellomrom, både privat og på jobb. Knekk Koden hjelper deg:

• Inspirerende Coaching™

• Grensesprengende personlig kurs og teambuilding i Action Painting

• Foredrag om å øke selvbevisstheten i jobben gjennom informasjon, inspirasjon og motivasjon

Vi skreddersyr opplegg etter ditt/bedriftens ønske!

Kontakt inspirerende coach Lene Ægidius påtelefon 481 05 304 eller gå inn på vår hjemmesidewww.knekk-koden.no.

gjensidige.no

DER DU ER

Med Gjensidige er ditt forsikringskontoraldri langt unna.

Kontakt oss på 03100, se gjensidige.no eller kom innom vårt kontor på Rikard Kaarbøs plass 3B i Harstad.

EXT-20081008-30 28-09-08 23:17 Side 1

31

MEDLEMMER:Adecco Norge ASAdvokatfirmaet Eurojuris HarstadDA Advokatfirmaet Finn ASAktiv Byggpartner ASAktiv Link ASALTiByggAltinex Services ASAmfi Bothner & BertheusAmfi Drift AS – avd. KanebogenArkitekt Jim Myrstad ASArne Johnsens Bilverksted ASArt Gymsal ASAuto Nord ASAvinorBerggård Amundsen & co ASBil i Nord ASBilutleie NordBinders HarstadByggsystemer - Harstad ASChili Harstad ASChristel Boquist Interiør DesignCodex Advokat Harstad ASConsis HarstadCoop Nord BACopy Safe ASDelitek ASDestination HarstadDet Norske Oljelselskap ASADet Norske Veritas ASDNB Nor ASA

E. A. Smith Harstad ASEcon Consult ASEdunor ASEidissen Merkantil ASEl.Installatøren Harstad ASEntek Harstad asF2 by Nordic HotelsFacta Service ASFarveglede Interiør ASFru-Lene/Knekk KodenGalant AsGamnes GårdGjensidige ForsikringGrenland Arctic ASHaneseth Harstad ASHarstad Containerservice ASHarstad Elektro ASHarstad Havn KFHarstad Helsebutikk ASHarstad Maskin og Anlegg ASHarstad NuHarstad ProfileringspoolHarstad SparebankHarstad StålmontasjeHarstad Taxisentral ASHarstad TidendeHarstad Trading ASHarstad WebHaukebøe TransportHeli-Team ASHinnstein ASHobas Management ASHoelstuen AS

Holst EngrosHolst FiskeindustriHotel Arcticus ASHRG Nordic/ Bennett FerieHTG-Trykk ASHøgskolen i HarstadHåkon Hansen ASHålogalandBilskade AsHålogaland Industrier ASHålogaland Kapital ASHålogaland Kraft ASIdesmia ASIkas Kredittsystemer Nord ASINDUSTRIBUTIKKEN ASInko ASIpnett ASIT Partner Harstad ASiTet ASKanebog Transport ASKjell Arnesen ASKunnskapsparken i HarstadKvedfjord Fabrikker ASLødingen Innovasjon ASMarcussen Metallstøperi asMarkussen Transport ASMarios Musikk ASMedia Services ASMercur Maritime ASMølla BakeriutsalgNASA Salangen ASNikolaisen PatentNilsen & Haukland ASNorsk Medisinaldepot AS

Norbase ASNordea Bank Norge ASANordic Last og Buss ASNorengros NB Engros ASNordmegling ASNorlines HarstadNorsparNortura BA avd. HarstadNotar Eiendom Harstad ASNorwegian Petro Services ASNorwegian Welding Control ASOpplæringskontor for Elfag – TromsParabolflua Sport ASParfymellePer Strand AS Harstadpetre asPetter's Sjømat ASPibo OptikkPicasso ASPolarkonsult ASRentex Harstad ASRøkenes Gård og GjestestueSeaculture Technology ASSeashore Technology ASSecuritas Systems ASSelmer Hansen KontorsparSiwe Elektro ASSkavhaugs ReiseeffekterSkohuset Harstad ASSparebankEn Nord-NorgeSprell ArrangementStangnes Videregående SkoleStatoilHydro ASA

Statoil Butikk HarstadStene RevisjonStorebrandStudio Carpe DiemST-Klimateknikk ASSUND RAAD ASSæteråden Sag og Høvleri ASSør-Troms Lys og Varme ASTelenor NorgeThon Hotels Harstad V/Vidda ASTilbords Storgatens Glassmagasin ASTine Meieriet NordTors Møbler asTotal Consult Nord-Norge ASTotonor ASToyota Harstad ASTransportsentralen ALTrelto ASTrollfjord Consulting ASTrygVestaTøCo ASTømrerservice ASUNIK Kompetanse asVann & Varme ASVerdina ASVia TravelVizuelli ASX-Partner Hålogaland AS, HarstadYggdrasil Management ASYITØkonomiConsult AS

EXT-20081008-30 28-09-08 23:15 Side 2

0 1 6 2

M E D L E M S TA L L

per 26.09.08

Bli medlem og la din bedrift også dra

nytte av fellesskapet! Sjekk våre hjemmesider

www.harstad-chamber.no

Amfi – Norges største senterfamilie

550 p-plasser med gratis parkering

Åpent: man-fre 10-20 • lør 10-16 • amfi.no

Apotek1AsiatiskMatsenterBlomsterGallerietB YoungCubusDolly Dimple'sDressmannEi’konEuro SkoName it!

FrydG-SportKanebogenHarstad ZooHuden DinICA Jack & JonesGull & UrKremmerhusetLindexMattis

Mon AmiMusikkverketMølla Neste StoppNikitaNilleNotabeneParfymellePostenSenterkroaStor og Liten

SunkostSynsam TelebutikkenTorneroseVero ModaVIC HarstadWistexØkonomiSko

Best på utvalg!

Consis Harstad ASMargrete Jørgensensv 1A, HarstadTlf 77 01 61 00, [email protected] www.consis.no

Rådgivning– Trenger din bedrift økonomisk rådgivning?Vi har kompetansen!Bruk tiden på det du har lyst til...Vi gir deg muligheten!

FRIT

TFO

RM

AT

EXT-20081008-01 28-09-08 23:21 Side 1

fokus - næringslivet i harstadregionen. 2008-3

Documents