formularios para solicitar sustitucion de miembros de comite de seguridad y salud ocupacional
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NOTIFICACIÓN DE ACTUALIZACIÓN DE DATOS DE EMPRESAS/INSTITUCIONES/MUNICIPALIDADES
San Salvador _________ de ________ de 201___
Licda. Nora del Carmen López Laínez
Directora General de Previsión Social y Empleo
Ministerio de Trabajo y Previsión Social
Presente.-
Sirva la presente para hacer de su conocimiento que a nombre de (Empresa, institución o
municipalidad)__________________________, se ha realizado sustitución de miembros del Comité de
Seguridad y Salud Ocupacional constituido en la presente empresa /institución/municipalidad, para el
período del ____________ al ____________de 201___, para lo cual se remite la documentación siguiente:
Marque con una “X “la documentación que adjunta a la gestión del trámite.
1. Nota o Acuerdo de Designación del Empleador para la sustitución de
miembro(s) de la parte de Empleador (Anexo 1 )………….…………………………………………..(___)
2. Acta de proceso de sustitución de miembro(s), de la parte de Empleados (Anexo 2)….(___) 3. Nota de designación del representante del sindicato (Anexo 3)………………………………….(___)
4. Según el trámite realizado se debe anexar el Acta de Constitución de cómo queda
reestructurado el comité (Anexo 4)……………………………………………………………………………..(___)
Se hace constar que las sustituciones anteriores se han realizado en cumplimiento de lo establecido en los
Arts. 6, 7, 9 y 15 del Reglamento de Gestión de la Prevención de Riesgos en los Lugares de Trabajo. Asimismo, con la finalidad de cumplir con lo establecido en los Arts. 23 y 24 del mencionado Reglamento,
se detalla a continuación información general de la entidad a fin de actualizar el respectivo registro:
a) Dirección del Lugar de Trabajo:_____________________________________________
b) Número total de Trabajadores: ___________ Hombres _______ Mujeres ______
c) Liquidación de Sindicato (En caso de existir): Si ____
Detallar:
• Nombre:__________________________________________________
• Total de Miembros: _________________________
• Fecha de Constitución: _______________________
d) Otras eventualidades del funcionamiento del Comité:__________________________
_______________________________________________________________________
Asimismo se solicita asigne la fecha de capacitación básica para que posteriormente se inicie el
proceso de acreditación de los mencionados miembros que integrarán el comité, según Art. 15 de la Ley General de Prevención de Riesgos en los Lugares de Trabajo.
Para los efectos correspondientes, me suscribo y sello la presente.
Atentamente.-
Nombre:
Cargo:
Empresa / Institución/municipalidad:
Teléfono: Original: Ministerio de Trabajo y Previsión Social Copia: Empresa o Institución Remitente
NOTA DE DESIGNACION DE LOS REPRESENTANTES DEL EMPLEADOR Y SUS DELEGADOS
(ANEXO 1)
San Salvador, ____ del mes___________201___.
Por este medio la empresa, institución o
municipalidad:__________________________________designa a sus representantes patronal
para ser parte del Comité de Seguridad y Salud Ocupacional a las siguientes personas:
1. __________________________________
2. __________________________________
3. __________________________________
4. __________________________________
Siendo él o los delegados de prevención los siguientes:
1. ___________________________________
2. ____________________________________
3. _____________________________________
_____________________________
Nombre y Firma y Sello
Del empleador
Original: Ministerio de Trabajo y Previsión Social Copia: Empresa o Institución Remitente
ACTA DEL PROCESO DE ELECCION DE LOS REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES
(ANEXO 2)
Reunidos el día ____del mes _______de dos mil _____, en las instalaciones de la empresa, institución o
municipalidad: _________________,ubicada en ___________________________________,con el objeto de
elegir a los representantes de los trabajadores que serán parte del Comité de Seguridad y Salud
Ocupacional, según Art. 16 del Reglamento de Gestión de la Prevención de Riesgos en los lugares de
trabajo, previa convocatoria del empleador, con al menos ocho días a la fecha de su celebración se procedió
a iniciar la elección de sus miembros, utilizando la metodología
siguiente:___________________________________________________, en donde se eligieron a los
siguientes trabajadores que serán parte del Comité Seguridad y Salud Ocupacional:
1. _________________________________
2. _________________________________
3. _________________________________
4. _________________________________
Por los que firmamos a continuación los trabajadores que participaron en dicha elección:
No Nombres # DUI Firma
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
Original: Ministerio de Trabajo y Previsión Social Copia: Empresa o Institución Remitente
NOTA DE DESIGNACION DEL REPRESENTANTE DEL SINDICATO (ANEXO 3)
San Salvador, ____ del mes___________201__.
Por este medio el sindicato: __________________________________designa a su representante
sindical para ser parte del Comité de Seguridad y Salud Ocupacional a las siguiente persona:
1. _________________________________________________
_______________________________________
Nombre y Firma del Secretario General y Sello
Sindicato
Original: Ministerio de Trabajo y Previsión Social Copia: Empresa o Institución Remitente
ACTA DE CONSTITUCIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL (ANEXO 4)
Reunidos el día _______ del mes ____________ de dos mil trece, en las instalaciones de: (Nombre de la Empresa,
Institución o Municipalidad/Dirección): _________________________________________________________________, en
cumplimiento al Art. 13 de la Ley General de Prevención de Riesgos en los Lugares de Trabajo, se acuerda crear el Comité
de SSO como un órgano consultivo de promoción, investigación, verificación y vigilancia de aspectos específicos sobre
Seguridad y Salud Ocupacional; contribuyendo en la implementación del Programa de Gestión de Prevención de Riesgos
Ocupacionales del lugar de trabajo y la generación de una cultura de Seguridad y Salud en el trabajo.
Acordando lo siguiente:
1. Firmar acta de constitución del comité 2. Declaramos haber recibido el Curso Básico de 8 horas impartido por el Ministerio de Trabajo y Previsión Social. 3. Participar en la Elaboración del Programa de Gestión de Prevención Riesgos Ocupacionales 4. Elaborar instrumentos de divulgación, como manuales de Seguridad e Higiene en el trabajo. 5. Realizar las Funciones que exige la Ley General de Prevención de Riesgos.
Llenar en número los datos siguientes:
Total de Trabajadores en la Empresa, Institución, o Municipalidad: ___________
Trabajadores: ________ Trabajadoras: ________
No Nombre R.P. D. R.T. Cargo en el Comité
Cargo en la empresa
Firma
1 Presidente
2 Secretario
3 Vocal
4 Vocal
5 Vocal
6 Vocal
7 Vocal
8 Vocal
9 Vocal
10 Vocal
11 Vocal
12 Vocal Marcar con una “X” en las letras que le corresponda según sea el cargo en el comité y la empresa.
Significado: R.P= Representante Patronal; D= Delegado; R.T= Representante Trabajador.
Nombre y firma del propietario o Representante Legal: ___________________________________
Teléfono: __________________________
Sello Empresa, Institución o Municipalidad: __________________________________
Original: Ministerio de Trabajo y Previsión Social Copia: Empresa o Institución Remitente