gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 hoe staan verschillende soorten...
TRANSCRIPT
![Page 1: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/1.jpg)
Desig
n C
harles &
Ray
Eam
es -
Hang i
t all
©
Vitra
Gaan flexibiliteit en innovativiteit
samen? Over de relatie tussen jobinhoud,
arbeidsvoorwaarden en innovatief werkgedrag
Stan De Spiegelaere
Guy Van Gyes
Geert Van Hootegem
![Page 2: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/2.jpg)
Beleidscontext
30-1-2013 2
Europa 2020: Competitiviteit
Innovatie: - Tech. & non-tech. innovatie - Sociale & organisationele innovatie
Flexibiliteit: - Functionele flexibiliteit - Contractuele flexibiliteit - Financiële flexibiliteit - Temporele flexibiliteit
Slimmer & Beter werken Goedkoper werken Vigor
HIVA-luik
![Page 3: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/3.jpg)
Onderzoeksvraag
30-1-2013 3
Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit
tegenover het innovatief gedrag van werknemers
Arbeidsflexibiliteit Functionele flexibiliteit
- Jobdesign & autonomie
Contractuele flexibiliteit
- Jobonzekerheid
- Contractuele status
Financiële flexibiliteit
- Individuele Flexibele beloning
- Collectieve flexibele beloning
Innovatief Werkgedrag
“Innovatief werkgedrag is elk
werknemersgedrag gericht op de
generatie, ontwikkeling,
implementatie en/of applicatie
(binnen een rol, groep of organisatie)
van ideeën, processen, producten of
procedures die nieuw en
vermoedelijk gunstig zijn voor de
relevante adoptie-eenheid”
![Page 4: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/4.jpg)
VIGOR Survey
• 5 sectoren: – Bankwezen
– Distributie
– Chemische industrie
– Horeca
– Socio-Culturele sector
• Face-to-Face enquetes
• 927 uitgevoerd
30-1-2013 4
![Page 5: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/5.jpg)
Worden werknemers vaak betrokken bij
innovatie?
1. Was je reeds betrokken bij een innovatie?
2. Wat was je rol?
30-1-2013 5
Initiatief bij de
werknemer Initiatief bij het management Nooit
betrokken
bij een
innovatie
Delegatie Ideatie Invoering
Bankwezen 1% 18% 14% 28% 38%
Distributie 1% 18% 11% 20% 50%
Horeca 3% 19% 10% 12% 58%
Chemische Industrie 3% 32% 11% 26% 28%
Socio-Cultureel 6% 31% 14% 17% 31%
Totaal 3% 24% 12% 21% 40%
![Page 6: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/6.jpg)
Waarom gaan werknemers over tot
innovatief gedrag?
• Vooral ‘werkdruk’ & intrinsieke factoren
• Veel minder extrinsieke factoren
– Loon
– Promotie
– Omdat het gevraagd wordt
30-1-2013 6
![Page 7: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/7.jpg)
Functionele Flexibiliteit: Job Design
30-1-2013 7
Innovatief Werkgedrag
- Willen
- Kunnen
- (Moeten)
Innovatief Werk Gedrag
Engagement
Hulpbronnen: Autonomie
Stressoren: Tijdsdruk
![Page 8: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/8.jpg)
Contractuele Flexibiliteit: jobonzekerheid
Innovatief Gedrag & Jobonzekerheid • Geen directe relatie
• Indirect via engagement
• Onzekere jobs = jobs met minder autonomie
30-1-2013 8
Innovatief Werk Gedrag
Engagement
Autonomie
Tijdsdruk
Jobonzekerheid
![Page 9: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/9.jpg)
Financiële Flexibiliteit: Flexibele beloning
30-1-2013 9
![Page 10: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/10.jpg)
Arbeidsflexibiliteit & Innovatief Gedrag
30-1-2013 10
Variabele Relatie met IWB
Autonomie ++
Tijdsdruk +
Jobonzekerheid Indirect - via engagment & autonomie
Ind. Fin. Flexibiliteit + of - afhankelijk van de job
Coll. Fin. Flexibiliteit + of ++ afhankelijk van de organisatie
Arbeidsflexibiliteit & Innovatie op de werkvloer
Mogelijk complementair
Mogelijk strijdig
![Page 11: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/11.jpg)
Conclusie
Slimmer werken?
Beleid over arbeidsverhoudingen kan niet
zonder beleid over arbeidsorganisatie
=> Implicatie voor onze arbeidsregulering?
30-1-2013 11
![Page 12: Gaan flexibiliteit en innovativiteit samen?€¦ · 30-1-2013 3 Hoe staan verschillende soorten arbeidsflexibiliteit tegenover het innovatief gedrag van werknemers Arbeidsflexibiliteit](https://reader036.vdocuments.pub/reader036/viewer/2022070220/613144241ecc51586944a083/html5/thumbnails/12.jpg)
Bedankt voor jullie aandacht
Meer info?
www.vigorinnovation.com
30-1-2013 12