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1Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
GORE EjecutivoAgenda en Acción
7-8 noviembre 2016
Contenido de la carpeta
1. Avances de la Política Sectorial en el Marco de la Política General de Gobierno, OCDE y la Agenda 2030 a noviembre de 2016
2. Extracto del documento OECD Territorial Reviews PERU 2016
3. Información de interés (contenido del USB)
4. USB con información de interés
Versión actualizada al 11 de noviembre de 2016
3Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Contar con un Visión Concertada de país es indispensable, pero difícil de construir por la Sociedad y el Estado peruano, con la finalidad de guiar las políticas públicas y los planes.
A noviembre de 2016, podemos estar de acuerdo en una imagen preliminar de país a largo plazo, donde todas las personas desarrollan su potencial en un ambiente equilibrado; esto requiere condiciones económicas, sociales, ambientales e institucionales que deben construirse y sostenerse cada día en todo el territorio del Perú.
Los diversos documentos que se adjuntan ponen a disposición de las autoridades nacionales y regionales información de contexto, de obligaciones del país y de los avances en expresar los anhelos de desarrollo integral en políticas, objetivos, indicadores y metas.
El esfuerzo de los últimos días nos permite entregar hoy la actualización, a inicios de noviembre, de lineamientos de Política Sectorial tras una primera revisión por los rectores nacionales de los escenarios mundiales, de la Política General del Gobierno, de la Agenda 2030 y del marco de la OCDE. Estos avances en los lineamientos sectoriales nacionales junto con las políticas de Estado deben facilitar la mejora continua de las políticas de todo nivel, de los planes concertados en el territorio y de los planes institucionales de cerca de 2,500 entidades públicas que utilizan el planeamiento para mejorar la atención a nuestros casi 32 millones de habitantes actuales y cerca de 40 millones en el futuro.
Utilizar cada día los planes operativos para asegurar la calidad de servicios a todas las personas permite reducir la incertidumbre en especial para las zonas de menor desarrollo relativo en el país.
El conjunto de información entregada debe facilitar los procesos de mejora continua de la acción del Estado de manera de lograr los objetivos principales aún en condiciones nacionales o internacionales adversas. El continuo seguimiento, evaluación y desarrollo de alertas tempranas debe permitir la anticipación de daños o problemas para prevenirlos oportunamente.
En el corto plazo y hasta el 2021 las políticas nacionales y sectoriales enfrentan los diversos asuntos orientados por la imagen de bienestar al 2030. Además de las condiciones generales de gobernanza que permitan que nadie se quede atrás y acerquen el Estado al ciudadano se interrelacionan, de manera compleja, aspectos principalmente económicos y sociales reflejados en oportunidades de inversión social, agua e infraestructura, el empleo y la reactivación económica junto con las mejora inmediatas en la seguridad ciudadana y la lucha contra la corrupción. Las orientaciones ya están incluidas en la Política General de Gobierno tomando en cuenta las restricciones macro y las del Marco Multianual.
La Agenda 2030 y la intención de ingresar a la OCDE nos da la imagen de bienestar de toda la población, el desarrollo sostenible, el empleo adecuado y una sociedad pacífica donde todos desarrollan su potencial desde la primera infancia.
El desafío inmediato es lograr las mayores mejoras en todos los planes operativos, de todas las entidades del Estado, para el 2017. Naturalmente hay dos grupos con una mayor carga: los 19 ministerios, con los sectores y funciones a su cargo, y los 26 gobiernos regionales con el conocimiento de cada departamento y el real despliegue de todos los sectores en la realidad local.
También hay desafíos a inicios del 2017 para concebir y diseñar los planes operativos al 2018 con la mayor orientación para lograr los productos que la población necesita prioritariamente en su día a día en todo el territorio.
Para promover esto se adjunta un documento de trabajo en el que se sintetizan los avances de los sectores a cargo de los 19 ministerios que se esperan resulten útiles para las reflexiones y mejoras de las siguientes semanas y meses.
Se adjunta, en medio electrónico, la información disponible en CEPLAN e INEI acerca de los aspectos mencionados; es una memoria USB con documentos de interés para las autoridades y sus instituciones.
Las dependencias de la PCM, coordinadamente, están promoviendo la revisión de diversos estudios y recomendaciones que esperamos sean discutidos también con centros académicos y de investigación para construir en conjunto la visión concertada que es el mandato principal del Sistema de Planeamiento. En las siguientes semanas una información similar se llevará al Acuerdo Nacional con ese fin.
Javier Abugattás Fatule
Presidente del Consejo Directivo
Centro Nacional de Planeamiento Estratégico
Avances de la Política Sectorial en el marco de la Política General de Gobierno, OCDE y la Agenda 2030 a noviembre de 2016
1
4 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Índice
Alineamiento con las Políticas de Estado y Políticas de Gobierno 5
Programa País y Agenda 2030 6
Políticas de Estado 7
Resumen de la Política General de Gobierno hacia el Bicentenario 8
Funciones 10
Sectores
� Agricultura y Riego 11
� Ambiente 13
� Comercio Exterior y Turismo 15
� Cultura 17
� Defensa 21
� Desarrollo e Inclusión Social 23
� Economía y Finanzas 28
� Educación 30
� Energía y Minas 35
� Interior 37
� Justicia y Derechos Humanos 38
� Mujer y Poblaciones Vulnerables 40
� Presidencia del Consejo de Ministros 42
� Producción 44
� Relaciones Exteriores 45
� Salud 51
� Trabajo y Promoción del Empleo 56
� Transporte y Comunicaciones 59
� Vivienda, Construcción y Saneamiento 62
5Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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Alineamiento con las Políticas de Estado y Políticas de Gobierno
6 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Programa País
Una gran oportunidad para ordenarse y consolidar el crecimiento y estabilidad económica, en base a reformas sociales necesarias para lograr un mayor bienestar social, con un marco favorable de inversión.
Agenda 2030
Todos los seres humanos puedan realizar su potencial.
Gestión sostenible de sus recursos naturales y medidas urgentes para hacer frente al cambio climático.
Vida próspera y plena, en armonía con la naturaleza.
Propiciar sociedades pacíficas, justas e inclusivas que estén libres del temor y la violencia.
Alianza mundial para el Desarrollo Sostenible, basada en un espíritu de mayor solidaridad mundial y centrada en las necesidades de los más pobres y vulnerables.
Las Personas
El Planeta
La Prosperidad
La Paz
Las Alianzas
La meta: Sociedades pacíficas con el mismo objetivo común.
Bienestar (15 dimensiones)
Marco de inversión (12 lineamientos
17 Objetivos de Desarrollo Sostenible
169 metas
7Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Políticas de EstadoI. Democracia y Estado de Derecho
1. Fortalecimiento del régimen democrático y del Estado de derecho
2. Democratización de la vida política y fortalecimiento del sistema de partidos
3. Afirmación de la identidad nacional
4. Institucionalización del diálogo y la concertación
5. Gobierno en función de objetivos con planeamiento estratégico, prospectiva nacional y procedimientos transparentes
6. Política exterior para la paz, la democracia, el desarrollo y la integración
7. Erradicación de la violencia y fortalecimiento del civismo y de la seguridad ciudadana
8. Descentralización política, económica y administrativa para propiciar el desarrollo integral, armónico y sostenido del Perú
9. Política de Seguridad Nacional
II. Equidad y Justicia Social10. Reducción de la pobreza
11. Promoción de la igualdad de oportunidades sin discriminación
12. Acceso Universal a una Educación Pública Gratuita y de Calidad y Promoción y Defensa de la Cultura y del Deporte
13. Acceso Universal a los Servicios de Salud y a la Seguridad Social
14. Acceso al Empleo Pleno, Digno y Productivo
15. Promoción de la Seguridad Alimentaria y Nutrición
16. Fortalecimiento de la Familia, Promoción y Protección de la Niñez, la Adolescencia y la Juventud
III. Competitividad del País17. Afirmación de la economía social de mercado
18. Búsqueda de la competitividad, productividad y formalización de la actividad económica
19. Desarrollo sostenible y gestión ambiental
20. Desarrollo de la ciencia y la tecnología
21. Desarrollo en infraestructura y vivienda
22. Política de comercio exterior para la ampliación de mercados con reciprocidad
23. Política de desarrollo agrario y rural
IV. Estado Eficiente, Transparente y Descentralizado24. Afirmación de un Estado eficiente y transparente
25. Cautela de la institucionalidad de las Fuerzas Armadas y su servicio a la democracia
26. Promoción de la ética y la transparencia y erradicación de la corrupción, el lavado de dinero, la evasión tributaria y el contrabando en todas sus formas
27. Erradicación de la producción, el tráfico y el consumo ilegal de drogas
28. Plena vigencia de la Constitución y de los derechos humanos y acceso a la justicia e independencia judicial
29. Acceso a la información, libertad de expresión y libertad de prensa
30. Eliminación del terrorismo y afirmación de la Reconciliación Nacional
31. Sostenibilidad fiscal y reducción del peso de la deuda
32. Gestión del Riesgo de Desastres
33. Política de Estado sobre los recursos hídricos
34. Ordenamiento y gestión territorial
8 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Resumen de la Política General de Gobierno hacia el Bicentenario
Eje 1: Oportunidades, inversión social, agua e infraestructura � Lograr el nivel educativo que nuestro país merece y necesita.
� La salud centrada en las personas y que responda de manera rápida y eficiente a las necesidades del usuario.
� Reducción de la anemia y la desnutrición crónica infantil.
� Acceso a los servicios de agua y desagüe para todos los peruanos como objetivo de Estado.
� Viviendas urbanas y rurales con acceso a servicios básicos e infraestructura.
� Infraestructura que integra y conecta al país.
� Programas sociales de calidad. Garantizar que las poblaciones más excluidas accedan a servicios públicos y puedan desarrollar su potencial.
� País libre de violencia contra la mujer y desigualdad de género.
� La cultura como un instrumento para fortalecer nuestra identidad y unirnos como país.
Eje 2: Seguridad Ciudadana y Lucha contra la corrupción � Seguridad Ciudadana. País seguro donde se respete y haga cumplir la Ley.
� Lucha contra el narcotráfico.
� Reforma del sistema de administración de justicia.
� País honesto y libre de corrupción.
Eje 3: Empleo, formalización y reactivación de la economía � Generación de motores internos de crecimiento de corto, mediano y largo plazo.
� Empleos formales, productivos y con beneficios sociales.
� Pensiones dignas para todas las personas.
� Destrabe de proyectos prioritarios.
� Reforma del proceso de inversión pública.
� Reforma del proceso de inversiones público privadas.
� Reducción sustancial de la brecha de infraestructura social.
� Recaudación de recursos públicos de manera simple y eficiente.
� Agricultura próspera, competitiva y sostenible.
9Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
� Emprendedores de micro y pequeña empresa con oportunidades para desarrollo productivo.
� Expansión del comercio exterior.
� Formalización del tejido empresarial.
� Pesca y acuicultura modernas.
� Sostenibilidad ambiental.
� Minería. Aprovechamiento de los recursos naturales para el desarrollo económico sostenible.
� Reducción de brechas de acceso a la energía.
� Turismo que aproveche la herencia cultural y biodiversidad.
� Política exterior sustentada en valores democráticos.
Eje 4: Acercamiento del Estado al ciudadano � Modernización del Estado.
� Servidores públicos preparados y comprometidos.
� Simplificación de trámites administrativos.
� Fortalecimiento de la descentralización.
� Servicios públicos que respondan a las necesidades del ciudadano.
� Fortalecimiento y mejora de la gestión de conflictos sociales.
� Reforma institucional para el fortalecimiento democrático.
� Mejoramiento de las políticas públicas sobre buenas prácticas y estándares de la OCDE.
Nota: para mayor detalle revisar el discurso presentado por el Presidente del Consejo de Ministros Fernando Zavala Lombardi ante el Congreso (http://www.pcm.gob.pe/wp-content/uploads/2016/08/Discurso-de-Investidura-Zavala1.pdf)
Fuente: Presidencia del Consejo de Ministros.
10 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Funciones
01. Legislativa
02. Relaciones exteriores
03. Planeamiento, gestión y reserva de contingencia
04. Defensa y seguridad nacional
05. Orden público y seguridad
06. Justicia
07. Trabajo
08. Comercio
09. Turismo
10. Agropecuaria
11. Pesca
12. Energía
13. Minería
14. Industria
15. Transporte
16. Comunicaciones
17. Ambiente
18. Saneamiento
19. Vivienda y desarrollo urbano
20. Salud
21. Cultura y deporte
22. Educación
23. Protección social
24. Previsión social
25. Deuda pública
Fecha de la Consulta: 11-octubre-2016
11Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
� LINEAMIENTO ESTRATÉGICO 1: INCREMENTO DE LA RENTABILIDAD Y COMPETITIVIDAD AGRARIA.
1.1. Plataforma de Servicios (SERVIAGRO) de asistencia técnica, capacitación y facilitación que focalizará adecuadamente a los productores y a los nodos a intervenir en las cadenas productivas. Este programa considera fortalecer la articulación con las Gobiernos Regionales (DRAs/GRAs) a fin de responder a las demandas de los productos agrarios priorizados (generar planes operativos articulados).
1.2. Banco Nacional de Germoplasma, se integrarán los diversos centros de investigación y conservación genética que existen en el país, para identificar, registrar las propiedades de las plantas nativas y exóticas del Perú.
1.3. Programa de Semillas Mejoradas para cultivos estratégicos, a fin de mejorar la calidad, disponibilidad y acceso, pues el uso de semillas inadecuadas determina el bajo rendimiento en la mayoría de cultivos.
1.4. Desarrollo de la ganadería, a través de la creación de la Dirección General de Ganadería como órgano especializado para definir y conducir las medidas de apoyo a la actividad ganadera en el país (vacunos, ovinos y alpacas).
1.5. Programa AGROJOVEN, tiene la finalidad de involucrar a los estudiantes de los dos últimos ciclos de las universidades con facultades (en ciencias agrícolas), con el propósito que puedan trabajar en el campo.
1.6. Ampliación de cobertura de servicio de crédito y seguro agrario para pequeños productores y campesinos de sierra y selva.
� LINEAMIENTO ESTRATÉGICO 2: INTEGRACIÓN DEL PEQUEÑO PRODUCTOR AGRARIO AL MERCADO.
2.1. Cadenas productivas y de valor para la comercialización de productos agrarios.
2.2. Titulación masiva de predios rurales de pequeños y medianos agricultores a través del programa Propietario Firme y el desarrollo del proyecto PTRT III.
� LINEAMIENTO ESTRATÉGICO 3: MANEJO SOSTENIBLE DE LOS RECURSOS AGUA Y SUELOS.
3.1. Programa Sierra Azul, programa transversal y estratégico del sector, implementará proyectos de siembra y cosecha de aguas, reservorios, canales y tecnificación del riego.
3.2. Ampliación de frontera agrícola y promoción de inversión privada en proyectos de riego.
� LINEAMIENTO ESTRATÉGICO 4: DESARROLLO FORESTAL RACIONAL Y SOSTENIBLE.
4.1. Programa de forestación y reforestación, que consistirá:
� Realizar una zonificación forestal como parte del Plan Nacional Forestal y de Fauna Silvestre.
� Remediar las áreas destruidas y degradadas
� Reforestar las zonas andinas.
SECTOR: AGRICULTURA Y RIEGODeclaración de Política SectorialLineamientos priorizados por la gestión del MINAGRI (periodo 2016-2021).
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13Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Aprovechamiento sostenible de la diversidad biológica y, en particular, de los bosques
� Adaptación y mitigación al Cambio Climático
� Manejo eficiente de residuos sólidos
� Gestión integral marino-costera
� Prevención, control de la contaminación y ecoeficiencia
� Adecuación de la institucionalidad ambiental
SECTOR: AMBIENTEDeclaración de Política SectorialLineamientos priorizados por la gestión del MINAN (periodo 2016-2021).
14 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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15Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Comercio ExteriorEl Plan Estratégico Nacional Exportador – PENX 2025, define como meta final la consolidación de la presencia de las empresas exportadoras peruanas en el exterior. Para ello establece los siguientes objetivos estratégicos: (i) Profundizar la internacionalización de empresas, (ii) Incrementar de manera sostenible y diversificada las exportaciones de bienes y servicios con valor agregado, y (iii) Mejorar la competitividad del sector exportador.
Para cumplir con tales objetivos establece cuatro pilares estratégicos:
1. Internacionalización de la empresa y diversificación de mercados: Tiene por objetivo apoyar los esfuerzos de las empresas peruanas de participar en las economías de otros países para la diversificación de mercados y productos.
2. Oferta exportable diversificada, competitiva y sostenible: Para consolidar las exportaciones peruanas se debe contar con una oferta exportable de bienes y servicios con estándares de calidad internacionales, producciones que satisfagan la demanda de los mercados internacionales, con especial énfasis en las exportaciones no tradicionales y de servicios.
3. Facilitación del comercio y eficiencia de la cadena logística internacional: Tiene como meta agilizar el comercio transfronterizo y reducir los costos de transacción asociados a las operaciones de comercio exterior, incluyendo no solo los aspectos normativos y procedimentales, sino también logísticos y financieros.
4. Generación de capacidades para la internacionalización y consolidación de una cultura exportadora: Presenta los retos para la mejora y fortalecimiento de las capacidades empresariales para la internacionalización que genere mejoras en la competitividad y productividad exportadora y consolide nuevos mercados, productos y/o servicios diversificados.
TurismoPlan Estratégico Nacional de Turismo – PENTUR (2016-2025): Tiene como objetivo general “Consolidar al Perú como destino turístico competitivo, sostenible, de calidad y seguro, donde a partir de una oferta diversa, lograda con participación de los actores del sector, el turista viva experiencias únicas para que se contribuya al desarrollo económico y social del país”.
Para cumplir con tal objetivo establece cuatro pilares estratégicos:
1. Diversificación y consolidación de mercados: Establece el camino para conocer, consolidar y ampliar los mercados, evaluar cuán atractivos son, y qué hacer para aprovecharlos de manera eficiente y sostenida.
2. Diversificación y consolidación de la oferta: Contribuye a la consolidación de una oferta turística sostenible en base al mejoramiento de las condiciones de los productos y destinos turísticos para hacerlos más atractivos, y contribuye a la diversificación de la oferta mediante la generación de nuevos productos y destinos turísticos en el ámbito nacional.
3. Facilitación turística: Fortalece un entorno competitivo favorable para el desarrollo dinámico del turismo. En particular, relaciona de modo eficiente y eficaz el mercado con la oferta turística proponiendo acciones que permitan mejorar los indicadores de competitividad del entorno del Sector (reducción de tiempos, disminución de gastos y el aumento de la productividad en el uso de la infraestructura y de la información).
4. Institucionalidad del Sector: Plantea el desarrollo y el impulso de estrategias que faciliten y promuevan la gestión público – privada en los destinos, incluyendo en el proceso la participación de todos los actores públicos del gobierno nacional, regional y local en la coordinación y la gestión turística con miras a lograr un buen desempeño y garantizar el desarrollo de una actividad turística responsable y sostenible
SECTOR: COMERCIO EXTERIOR Y TURISMODeclaración de Política Sectorial
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17Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Mediante la Ley N° 29565 del 22 de julio de 2010 se crea el Ministerio de Cultura como organismo del poder ejecutivo con personería jurídica de derecho público.
Asimismo, por medio del Decreto Supremo N° 003-2015-MC se aprueba la Política Nacional de Transversalización del Enfoque Intercultural del 28 de octubre de 2015, el mismo que orienta, articula y establece los mecanismos de acción del Estado para garantizar el ejercicio de los derechos de la población culturalmente diversa del país, particularmente de los pueblos indígenas y la población afroperuana, promoviendo un Estado que reconoce la diversidad cultural innata a nuestra sociedad, opera con pertinencia cultural y contribuye así a la inclusión social, la integración nacional y eliminación de la discriminación.
SECTOR: CULTURADeclaración de Política Sectorial
La designación del actual Ministro de Cultura, conlleva a incluir nuevos retos para la gestión del Sector Cultura orientados a:
� Gestionar la transversalización del enfoque intercultural (Consulta previa, estado multicultural y multilingüe, protección de reservas).
� Establecer asociaciones estratégicas (Sociedad civil, sector público y sector privado).
� Establecer una relación productiva entre los tres niveles de Gobierno (Plan Nacional de Cultura).
� Transformar el Ministerio de Cultura asumiendo un rol proactivo con la comunidad (defendiendo el patrimonio cultural, impulsando las artes).
� Construir un nuevo nivel de conciencia del país (Identidad, Cultura, Patrimonio Cultural).
� Construir alianzas con los medios de comunicación (Fortalecimiento de la conciencia cultural del país).
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21Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
OBJETIVO GENERAL: preparar a las fuerzas armadas para enfrentar con éxito las amenazas y riesgos a la seguridad nacional.Lineamientos priorizados por la gestión del MINDEF (periodo 2016-2021):
� LINEAMIENTO ESTRATÉGICO 1. REFORMAR Y MODERNIZAR LAS FUERZAS ARMADAS
Acciones estratégicas:
1. 1 Definir la política de Defensa Nacional.
1.2 Profesionalizar la función militar.
1.3 Asegurar la capacidad disuasiva de las Fuerzas Armadas.
� LINEAMIENTO ESTRATÉGICO 2. FORTALECER EL ROL DE LAS FUERZAS ARMADAS EN LAS ACCIONES SOCIALES, LA GESTIÓN DEL RIESGO DE DESASTRES, LAS OPERACIONES HUMANITARIAS Y LA PRESENCIA EN LA ANTÁRTIDA.
Acciones estratégicas:
2.1 Participación de las Fuerzas Armadas en acciones sociales con sostenibilidad. 2.2 Apoyo de las Fuerzas Armadas al Sistema Nacional de Gestión del Riesgo de Desastres.
2.3 Participación de las Fuerzas Armadas en operaciones humanitarias.
2.4 Presencia de las Fuerzas Armadas en la Antártida.
� LINEAMIENTO ESTRATÉGICO 3. COLABORAR EN LA LUCHA CONTRA EL TERRORISMO, EL NARCOTRAFICO Y LAS ACTIVIDADES EXTRACTIVAS ILEGALES.
Acciones estratégicas:
3.1 Fortalecer la capacidad de control y vigilancia del territorio nacional.
3.2 Colaborar con la Policía Nacional para acabar con los remanentes terroristas en el Valle de los Ríos Apurímac, Ene y Mantaro (VRAEM).
3.3 Preparar y equipar las Fuerzas Armadas para hacer efectiva la interdicción aérea del tráfico ilícito de drogas en el Valle de los Ríos Apurímac, Ene y Mantaro (VRAEM). 3.4 Fortalecer la participación de las Fuerzas Armadas en la lucha contra las actividades extractivas ilegales.
SECTOR: DEFENSADeclaración de Política Sectorial
22 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Matriz de Objetivos y Acciones Estratégicas Sectoriales al 2021N° Objetivos Estratégicos Sectoriales Acciones Estratégicas Sectoriales
OE1 Incrementar la capacidad militar de las Fuerzas Armadas
1. Desarrollar la Estructura y Magnitud de la Fuerza equivalente al riesgo.
2. Incrementar el entrenamiento conjunto de las FFAA.
3. Incrementar las fuentes de financiamiento del Fondo para las Fuerzas Armadas y la Policía Nacional.
OE2Contribuir a la pacificación nacional en zonas declaradas en Estado de Emergencia
1. Reducir el accionar terrorista en el VRAEM.
2. Mejorar el marco legal relacionado a reducir el accionar terrorista.
OE3Mejorar la efectividad de la participación del Sector Defensa en el desarrollo sostenible
1. Mejorar la articulación interinstitucional con los tres niveles de gobierno para el desarrollo sostenible.
2. Mejorar la participación en los programas sociales para el desarrollo sostenible en los tres niveles de gobierno.
OE4Fortalecer la implementación de la gestión reactiva de la GRD en los tres niveles del gobierno
1. Desarrollar el marco normativo de la gestión reactiva de la GRD.
2. Fortalecer la preparación para la respuesta y rehabilitación ante emergencias y desastres en los tres niveles de gobierno.
3. Optimizar la respuesta ante emergencias y desastres en los tres niveles de gobierno.
OE5Mejorar la participación del Sector Defensa en actividades de proyección internacional
1. Incrementar la participación del MINDEF en asuntos bilaterales.
2. Incrementar la participación del MINDEF en actividades multilaterales.
3. Incrementar la participación de las Fuerzas armadas en operaciones multinacionales.
OE6 Desarrollar la competitividad de la Industria de la Defensa
1. Promover el desarrollo de proyectos de I+D+i.
2. Incrementar las capacidades profesionales y de infraestructura de las organizaciones de I+D+i.
3. Optimizar el empleo de los acuerdos de compensaciones industriales y sociales- OFFSET de las IIAA.
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SECTOR: DESARROLLO E INCLUSIÓN SOCIALMatriz de Objetivos y Acciones Estratégicas Sectoriales al 2021 (en consulta)
24 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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28 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
� 1. LINEAMIENTOS DE POLÍTICA ECONÓMICA
� Asegurar el crecimiento sostenido de la economía con tasas por encima del 5,0% anual.
� Generar el proceso de formalización de la economía.
� Priorizar la reducción de la brecha en infraestructura social y productiva.
� Garantizar la pensión para los peruanos de menores ingresos a través de un sistema previsional eficiente y sostenible fiscalmente.
� 2. LINEAMIENTOS DE POLÍTICA FISCAL � Asegurar el compromiso con la sostenibilidad fiscal.
� Minimizar el sesgo pro-cíclico del gasto público, fortaleciendo la simplicidad y transparencia de las finanzas públicas.
� Incrementar los ingresos fiscales permanentes para asegurar el proceso de consolidación fiscal.
� Fortalecer la gestión de activos y pasivos públicos dentro de un análisis integral que contemple los riesgos fiscales subyacentes
� Sostener un alto nivel de inversión pública, eficiente y con adecuado mantenimiento y equipamiento.
� Mayor asistencia técnica a los gobiernos regionales y locales.
� 3. LINEAMIENTOS DE POLÍTICA TRIBUTARIA
� Se deberá ampliar la base tributaria, simplificando la estructura tributaria, unificando los regímenes especiales con el régimen general de tal forma que la carga y simplicidad tributaria suban de manera natural, progresiva con el tamaño de la empresa. Para esto, se efectuarán las modificaciones correspondientes a los procedimientos y normas de nuestro ordenamiento jurídico – tributario que fomenten la formalización de las pequeñas y micro empresas, así como faciliten las labores de la Administración Tributaria.
� Se evaluará la implementación de una nueva estrategia que permita racionalizar las exoneraciones tributarias y los tratamientos preferenciales existentes, buscando
1 Se basa en la reproducción de los Lineamientos publicados en el Decreto Supremo N° 291-2016-EF, Decreto Supremo que aprueba la Declaración de Política Macro Fiscal, publicado en El Peruano el 22 de octubre de 2016.
SECTOR: ECONOMÍA Y FINANZASDeclaración de Política SectorialLineamientos priorizados por la gestión del Ministerio de Economía y Finanzas (periodo 2016-2021)1.
no solo la reducción de estos sino también evitar que proliferen o sean aprobados otros nuevos.
� En el caso del Impuesto a la Renta se continuará con la evaluación de: i) los efectos de las modificaciones efectuadas al Impuesto a la Renta desde el 2015, ii) los beneficios tributarios dentro de la política de racionalización, iii) las Normas Internacionales de Información Financiera y sus efectos sobre dicho impuesto y, iv) otras medidas que fortalezcan la base tributaria además de introducir disposiciones que permitan combatir esquemas o arreglos elusivos a efectos de alcanzar mayor neutralidad y equidad tomando en cuenta, entre otros, las recomendaciones resultantes del Plan de Acción BEPS (Erosión de la Base Imponible y Traslado de Beneficios).
� Por el lado del Impuesto General a las Ventas se deberá continuar con la revisión de la legislación nacional a fin de promover una mayor eficiencia e identificar vacíos o falta de claridad en la norma que impidan su correcta aplicación; igualmente dotará de mayor neutralidad y eficacia al referido impuesto. Asimismo, se continuará con el perfeccionamiento y racionalización de los sistemas de pago a fi n de asegurar el cumplimiento de las obligaciones tributarias.
� En el caso del Impuesto Selectivo al Consumo, se continuará con la afectación del referido impuesto en función a la externalidad negativa que genera el consumo de los bienes afectos respetando los objetivos de presión tributaria y estabilidad macroeconómica; así como su función recaudadora.
� En lo concerniente a la normatividad tributaria municipal, se propondrá cambios normativos con el objetivo de optimizar, entre otros, el Impuesto Predial, el Impuesto de Alcabala e Impuesto al Patrimonio Vehicular, a fin de permitir el fortalecimiento de la gestión de los Gobiernos Locales sin afectar la equidad del sistema tributario. Asimismo fortalecer las capacidades de gestión de las municipalidades provinciales y distritales con la finalidad de ampliar la base tributaria e incrementar su recaudación.
� El Perú continuará con las negociaciones de los Convenios para Evitar la Doble Imposición (CDI) en atención a que dichos convenios coadyuvan a atraer nuevas inversiones y tecnologías, así como a establecer mecanismos de colaboración y asistencia mutua. Para ello, se actualizará el modelo de CDI Peruano que sirve de base en las
29Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
negociaciones de los referidos convenios, considerando, entre otros, las recomendaciones resultantes del Plan de Acción BEPS.
� El Perú es miembro del Foro Global sobre Transparencia e Intercambio de Información con fines tributarios de la OCDE desde octubre del año 2014; en ese sentido, se
Matriz de Objetivos y Acciones Estratégicas Sectoriales al 2021
N°Objetivos
Estratégicos Sectoriales
Indicador del Objetivo
Metas del Sector al 2021 Acciones Estratégicas Sectoriales
OE1Mantener el equilibrio y sostenibilidad fiscal.
Déficit fiscal respecto del PBI
1.0%
1. Fortalecer el marco analítico de la política macrofiscal.2. Fortalecer el monitoreo de las reglas macrofiscales; así como, el cumplimiento
de las reglas fiscales en los gobiernos subnacionales.3. Fortalecer el marco analítico de la política macrofiscal.4. Fortalecer el monitoreo de las reglas macrofiscales; así como, el cumplimiento
de las reglas fiscales en los gobiernos subnacionales.
Deuda pública respecto del PBI
27.0%
1. Promover la emisión de deuda pública en moneda nacional de corto y largo plazo; así como, los mecanismos de negociación respectivos.
2. Promover la emisión de deuda pública en moneda nacional de corto y largo plazo; así como, los mecanismos de negociación respectivos.
3. Fortalecer la gestión contra la vulnerabilidad a los riesgos financieros, operativos y contingencias fiscales y explicitas.
4. Fortalecer la flexibilización intertemporal de los activos y pasivos públicos.
OE2
Incrementar la competitividad y formalización de los mercados
Crecimiento Promedio de la Productividad Total de los Factores (PTF)
1.8%
1. Fortalecer la apertura económica y la armonización del mercado de bienes y servicios.
2. Impulsar la ampliación de la cobertura, eficiencia y sostenibilidad del mercado previsional.
3. Promover la profundización y liquidez del mercado financiero incentivando la competencia entre sus participantes.
OE3
Incrementar los ingresos fiscales, con énfasis en las fuentes permanentes.
Ingresos fiscales del gobierno general respecto al PBI
19.7%1. Fortalecer la política y mecanismos orientados a la estabilidad de los ingresos
fiscales.
Ingresos tributarios del gobierno general respecto del PBI
17.0%
1. Fortalecer la capacidad de gestión de la administración tributaria y aduanera; así como, de las instancias de recaudación tributaria municipal.
2. Impulsar la formalización de la mediana y pequeña empresa; así como, medidas de lucha contra el contrabando y el tráfico ilícito de mercancías.
3. Promover la adecuación normativa a los estándares internacionales en materia tributaria.
OE4
Reactivar la inversión como motor del crecimiento económico.
Inversión total del respecto del PBI
25.4%
1. Fortalecer la planificación multianual, priorización y seguimiento de las inversiones.
2. Promover la simplificación de los procesos de inversión pública y privada en sus distintas modalidades.
3. Fortalecer la descentralización de la inversión pública y privada.4. Fortalecer la gestión de riesgos derivados de las APP; y, el seguimiento de sus
compromisos firmes y contingentes.5. Promover mecanismos de financiamiento de la inversión pública.6. Fortalecer la capacidad técnica de las entidades públicas en materia de
inversión; así como, el acceso a la información de los inversionistas.
OE5Mejorar la calidad del gasto público
Gasto no financiero del gobierno general respecto del PBI
19.4%
1. Fortalecer el proceso presupuestario multianual del sector público, con enfoque de resultados.
2. Promover la transparencia, participación ciudadana y rendición de cuentas.3. Impulsar la predictibilidad de las transferencias intergubernamentales.4. Fortalecer los mecanismos de abastecimiento y el desarrollo de instrumentos de
contratación pública.
perfeccionará el marco normativo a fin de cumplir con los estándares internacionales de la OCDE en materia de intercambio de información a requerimiento y automático. Asimismo se priorizará la negociación de Acuerdos de Intercambio de Información a fin de contar con información suficiente que permita fiscalizar el cumplimiento de las obligaciones tributarias.
30 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
La visión del Sector Educación al 2021 fue definida en el Plan Estratégico Sectorial Multianual 2016-2021 y constituye el eje de la definición de la política sectorial del sector. Ésta es definida de la siguiente manera:
“Los peruanos acceden a una educación que les permite desarrollar su potencial desde la primera infancia y convertirse en ciudadanos que valoran su cultura, conocen sus derechos y responsabilidades, desarrollan sus talentos y participan de manera innovadora, competitiva y comprometida en las dinámicas sociales, contribuyendo al desarrollo de sus comunidades y del país en su conjunto”.
Considerando lo expuesto, se identifica como prioridad del sector construir un sistema educativo de calidad y equitativo donde todos los peruanos tengan las oportunidades para desarrollar al máximo sus capacidades. Específicamente, esto implica centrar la atención en dos aspectos claves. Primero, mejorar la calidad de la provisión del servicio educativo en los tres espacios educativos básicos para la generación de competencias y capacidades de los peruanos: la escuela, el instituto y la universidad. Y segundo, implementar políticas diferenciadas basadas en el principio de igualdad de oportunidades, entendida, no como brindar a cada estudiante el mismo servicio, sino en brindarle a cada estudiante las condiciones que este necesita para que pueda desarrollar al máximo y de forma integral su potencial, así esto implique servicios y costos diferenciados.
Para lograr esta visión, se han planteado cinco objetivos sectoriales.
El primer objetivo busca “incrementar la equidad y la calidad de los aprendizajes y del talento de los niños y adolescentes”.
En primer lugar, en cuanto a equidad, se debe asegurar que todos puedan acceder a una oferta educativa de calidad que les enseñe aquello les permitan desarrollarse en el contexto en el cual se desenvuelven, de acuerdo al ciclo educativo o programa de formación que reciban.
En cuanto al incremento de la calidad, para los tres niveles se debe garantizar la provisión oportuna de materiales y recursos educativos que faciliten la implementación del currículo y respondan al contexto de los alumnos. Se considera indispensable aprovechar las ventajas y conocimiento de organizaciones privadas para crear espacios para la innovación educativa principalmente en zonas rurales. Con
ello, se espera que (i) se generen estrategias efectivas de capacitación para aulas, (ii) se desarrollen materiales prácticos y fáciles de usar; (iii) se potencie el desarrollo de liderazgo pedagógico y acompañamiento a docentes; y (iv) se fortalezca un sistema de monitoreo y evaluación de la calidad.
Considerando la necesidad de asegurar la pertinencia y equidad de la educación, en secundaria se continuará implementando el modelo de Jornada Escolar Completa que amplía la jornada escolar en el nivel secundario asegurando una provisión de enseñanza diversificada e integral, y en paralelo se potenciará la formación técnica en los últimos grados de educación secundaria. Asimismo, para el cierre de brecha de acceso en secundaria y para prevenir la deserción en este nivel, el sector debe brindar modelos educativos que sean atractivos, útiles y por lo tanto pertinentes.
Estas mejoras que busca la pertinencia de la oferta educativa, van de la mano del incremento de las horas de arte por semana, del idioma inglés y de Educación Física. Por último, como parte del sistema, se debe ser capaz de identificar tempranamente a aquellos estudiantes con potencial artístico, deportivo, entre otros; y, proporcionarles un servicio educativo adecuado a sus necesidades que les permita vincularse a una oferta técnica o superior que potencie ese talento. En esta línea, los Colegios de Alto Rendimiento tienen por objetivo potenciar el aprendizaje de los estudiantes de alto desempeño de 3ro, 4to y 5to de secundaria de colegios públicos de todas las regiones del país. La formación recibida en los COAR debe conducir a los estudiantes a obtener el Diploma de Bachillerato Internacional.
El segundo objetivo busca “Garantizar una oferta de educación superior y técnico-productiva que cumpla con condiciones básicas de calidad”
En cuanto a la educación superior, se busca que todos los jóvenes del país tengan la oportunidad de acceder a un servicio educativo de calidad que forme profesionales y técnicos de manera integral, y que permita la producción de conocimiento, ligado a la innovación, ciencia y tecnología que contribuya a la solución de los problemas nacionales y a los desafíos del desarrollo sostenible.
Para lograr esto, a través de la SUNEDU y EDUCATEC se busca asegurar que la oferta educativa pública y privada cumpla con las condiciones básicas de calidad a través de procesos de
SECTOR: EDUCACIÓNDeclaración de Política Sectorial
31Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
licenciamiento y acreditación. Paralelamente, el sector en su conjunto debe promover la mejora continua de la calidad del servicio con el propósito de posicionar al sistema educativo superior peruano en un nivel competitivo de talla mundial. En cuanto a los institutos técnicos, se buscará vincular la oferta al ámbito productivo y desarrollar una carrera pública docente meritocrática que permitirá mejorar las condiciones laborales de los profesores e incentivar el reclutamiento de los técnicos y profesionales más calificados del sector productivo. Asimismo, desde el sector se brindarán oportunidades, como programas de becas de estudios de pregrado y postgrado en universidades e institutos de calidad, enfocadas a cerrar la brecha de profesionales que necesita el país.
El tercer objetivo busca “Incrementar las competencias docentes para el efectivo desarrollo de los procesos de enseñanza-aprendizaje”
La política de estado se concentra en revalorar la carrera docente para permitir atraer a los mejores cuadros a una carrera meritocrática que asegure que tengan las herramientas para potenciar los aprendizajes de los estudiantes. Para ello, al 2018 se planifica poder incrementar el piso salarial de la carrera docente para que ningún docente perciba menos de 2,000 soles. Esto, a fin de atraer mejores profesionales a la carrera docente, mejorar la perspectiva de crecimiento profesional y reconocer el esfuerzo que realizan los docentes en la institución educativa, tanto fuera como dentro del aula. De manera adicional, la revalorización de la carrera también implica el otorgamiento de asignaciones temporales y de mecanismos de revalorización no monetaria y compensación al buen desempeño, la innovación y las buenas prácticas docentes que permitan el aprendizaje entre pares.
En cuanto a la entrega de herramientas para el docente que permitan potenciar los aprendizajes que se logra con los estudiantes, se busca asegurar la calidad de la formación inicial y en servicio que se brinda. En este sentido, se trabajará en incrementar la calidad de la oferta formativa inicial de docentes a través del desarrollo de procesos de verificación del cumplimiento de los requisitos de funcionamiento institucional de los Institutos Superiores Pedagógicos, de las carreras autorizadas, así como aspectos de vinculados a la gestión, procesos académicos, admisión, infraestructura, equipamiento, personal docente, entre otros. El objetivo al 2021 es poder contar con 1 instituto de excelencia en cada región para asegurar la oferta docente de calidad de acuerdo a las demandas particulares de cada región. En cuanto a la formación en servicio, se consolidará el Servicio Nacional de Formación Docente y Directivo en Servicio y el aprendizaje continuo de la institución educativa que permita que nuestros docentes estén en constante aprendizaje de aquellas competencias y didácticas que les permita lograr los aprendizajes que el currículo nacional espera de los estudiantes.
El cuarto objetivo busca “Mejorar la seguridad, calidad y funcionalidad de la infraestructura educativa y deportiva; así como de su mobiliario y equipamiento”
Respecto a este objetivo para el ámbito educativo, se busca reducir el déficit de infraestructura escolar (calculado en 63 mil millones de soles aproximadamente, equivalente al 10% del PBI) utilizando todas las herramientas posibles. Frente a este escenario, para el 2021 se contará con todos los servicios básicos en el 75% de las escuelas públicas. Para ello, PRONIED (Programa Nacional de Infraestructura Educativa) continuará
con el desarrollo de un plan de inversiones que involucra los mecanismos de participación público privado (Asociaciones Público Privadas - APP y las Obras por Impuestos - OxI), así como con la dotación de infraestructura y mobiliario a las escuelas en zonas de la selva que requieren una oferta distinta debido a las condiciones climáticas y geográficas que enfrentan. Asimismo, a través del Programa de Mantenimiento de Locales Escolares se asegurará la disponibilidad de recursos que permita preservar la inversión de acuerdo a las necesidades y condiciones de cada local escolar.
El quinto objetivo busca “Incrementar el desempeño y la capacidad de gestión del sector a nivel de instituciones educativas e instancias intermedias y nacionales”
En este ámbito se busca el fortalecimiento de los procesos claves para la provisión de una educación de calidad, lo cual implica: (i) mejorar el desempeño de las instituciones educativas para incrementar la capacidad de provisión del servicio educativo bajo un liderazgo directivo; pero también (ii) incrementar la capacidad de las instancias intermedias (Direcciones Regionales de Educación y Unidades de Gestión Educativa Local) y las instancias nacionales (Ministerio de Educación y sus órganos adscritos), para implementar de manera efectiva las reformas y políticas públicas en materia educativa que se desarrollan en el marco de los cuatro objetivos sectoriales anteriores. Esto implica enfocarnos a la obtención de resultados y universalizarlos a través de la implementación de políticas basadas en la mejor evidencia nacional e internacional contextualizadas a la realidad del sistema educativo peruano.
Para esto, se buscará incrementar el desempeño de las instituciones educativas de educación básica a través del fortalecimiento de su liderazgo directivo y del aseguramiento de la presencia en el aula de los actores claves para el desarrollo de los procesos educativos. También implica asegurar que los directivos puedan enfocarse principalmente en sus tareas relacionadas al ámbito pedagógico y no solo en tareas administrativas. De ese modo, se incrementará la autonomía para la toma decisiones y por lo tanto el nivel de exigencia a los directores. Esto de la mano con una mayor remuneración y, en general, a mejores condiciones laborales, así como a una disminución de su carga administrativa.
Asimismo, se buscará incrementar la capacidad de gestión y de gasto de las instancias involucradas en la provisión de los servicios educativos, de acuerdo a las políticas del sector. Esto involucra: (i) basar las decisiones en materia educativa en evidencia y en información de calidad existente, obtenida a través de procesos de monitoreo y evaluación, así como en principios de equidad y eficiencia; (ii) orientar las acciones de los gobiernos regionales, locales, de las UGEL y de las instituciones educativas, a las estrategias y políticas del sector educación; e (iii) Implementar herramientas de gestión por resultados que permitan incrementar la calidad del gasto, orientándolo al logro de resultados claros, medibles y prioritarios del sector.
A nivel deportivo, se requerirá incrementar el desarrollo del deporte a través de la articulación de los actores que integran el sistema deportivo. Para la masificación de la práctica de actividades físicas, deportivas y recreativas, se requerirá principalmente fortalecer el rol de los gobiernos locales, así como su articulación a las políticas nacionales bajo rectoría del Instituto Nacional del Deporte.
32 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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35Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
�MINERÍA: (A PARTIR DE LA POLÍTICA GENERAL DE GOBIERNO Y EL PESEM 2016-2021)
1. Promover las inversiones sostenibles y crear un mayor valor agregado para la actividad minera.
2. Promover y consolidar la formalización de la minería.
.3. Incrementar el conocimiento de los recursos mineros y garantizar la seguridad jurídica del rol concedente.
4. Fomentar que las operaciones mineras se realicen cumpliendo con los estándares ambientales.
5. Mejorar la gestión de la remediación de pasivos ambientales mineros.
6. Prevenir los conflictos sociales mineros y fomentar las relaciones armoniosas con la población, el Estado y las empresas privadas.
7. Incentivar a las compañías a que evolucionen al paradigma del Valor Compartido y modernicen su visión de la Responsabilidad Social Empresarial.
8. Mejorar y modernizar el marco legal minero.
� ENERGÍA: (A PARTIR DEL PROYECTO DE DECRETO SUPREMO PARA LA APROBACIÓN DE LA POLÍTICA ENERGÉTICA NACIONAL)
1. Diversificar la matriz energética.
� Tener un inventario de recursos energéticos.
� Tener un sistema de planificación energética integrada.
� Priorizar la participación de recursos energéticos de fuentes renovables.
2. Contar con un abastecimiento energético competitivo.
� Promover el libre acceso y la competencia en los mercados energéticos.
� Desarrollar mecanismos que limiten el impacto de la volatilidad de precios en los mercados energéticos.
� Formar una cultura de uso eficiente de la energía.
� Implementar indicadores de eficiencia energética.
3. Lograr el acceso universal al suministro energético confiable.
� Priorizar la atención de zonas sin cobertura.
� Revisar periódicamente los mecanismos de financiamiento para asegurar el acceso y reducir la brecha a los servicios energéticos.
� Impulsar el uso productivo de la energía en zonas rurales.
� Mejorar la calidad del suministro energético.
� Masificar el consumo del gas natural en el país.
4 Desarrollar el sector energético de forma sostenible.
� Promover el desarrollo y uso de energías limpias y de tecnologías con bajas emisiones contaminantes.
� Desarrollar la Política Energética Nacional acorde con la Política Nacional del Ambiente.
� Desarrollar estándares de protección de las personas y de la infraestructura energética del país.
� Promover las relaciones armoniosas entre el Estado, las comunidades y empresas del Sector Energía.
5. Fortalecer la institucionalidad del Sector Energético.
� ¡Contar con recursos humanos calificados en el Sector Energía.
� ¡Promover la investigación, desarrollo e innovación tecnológica para las actividades del Sector Energético para maximizar la eficiencia y minimizar los costos de generación y transmisión.
� Propiciar la simplificación y optimización de los trámites administrativos y de la estructura institucional del sector.
6. Lograr que el Perú sea un polo energético en América del Sur.
� Establecer mecanismos de integración energética con países de la región con horizontes de corto y largo plazo.
� Promover la construcción de la infraestructura de transporte que requiera el proceso de integración energética.
� Promover el desarrollo de proyectos de generación eléctrica que aseguren la confiabilidad eléctrica nacional asociado al proceso de integración eléctrica.
SECTOR: ENERGÍA Y MINASDeclaración de Política Sectorial
36 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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37Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
N°Objetivos
Estratégicos Sectoriales
Indicador del Objetivo Línea base Metas del Sector al 2021 Acciones Estratégicas Sectoriales
OE1Reducir la percepcion de inseguridad ciudadana.
Porcentaje de población con percepción de inseguridad ciudadana
82.00% 77%
1.1 Reducir la inseguridad ciudadana.
1.2 Efectiva regulación de servicios de seguridad privada, armas de fuego, municiones , explosivos y productos pirotécnicos.
OE2Mantener el Orden Público en el ámbito nacional.
Número de víctimas por conflictos sociales
12 3
2.1. Disminuir la incidencia de Conflictos, protestas y movilizaciones sociales violentas.
2.2 Brindar una respuesta eficaz y oportuna en la prevención y atención de los riesgos de emergencias y desastres.
OE3Fortalecer el Orden Interno en el ambito nacional.
Numero de organizaciones criminales desarticuladas en las diferentes modalidades de delito
200 365
3.1. Combatir el Tráfico ilícito de drogas.
3.2 Disminuir las acciones terroristas.
3.3 Reducir el crimen organizado a nivel nacional y su coneion a la delincuencia transnacional en sus diferentes tipoligias y modalidades.
3.4 Elevar el nivel de efectividad de los servicios migratorios.
OE4Mejorar la atencion de los servicios que la ciudadania demanda.
Porcentaje de la poblacion que confia en la Policia Nacional del Perú
30% 45% 4.1 Reforma institucional del Sector Interior.
SECTOR: INTERIORMatriz de Objetivos y Acciones Estratégicas Sectoriales al 2021
38 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
� Reforma del Sistema Anticorrupción
� Mejora del Sistema de Administración de Justicia
� Garantía y respeto de los Derechos Humanos
� Reforma del Sistema Penitenciario
� Servicio al ciudadano
SECTOR: JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOSDeclaración de Política SectorialEjes estratégicos priorizados por la gestión del MINJUS (ante el Congreso de la República).
39Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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40 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
SECTOR: MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES Matriz de Objetivos y Acciones Estratégicas Sectoriales al 2021
N°Objetivos
Estratégicos Sectoriales
Indicador del Objetivo Acciones Estratégicas Sectoriales
OE1
Garantizar la igualdad de género y el pleno ejercicio de los derechos civiles, políticos, económicos, sociales y culturales de las mujeres
1. Mujeres con capacidades y acceso a información ejercen sus derechos.
2. Mujeres conscientes y empoderadas fortalecen espacios colectivos para el ejercicio de sus derechos personales y grupales
3. Prevalencia de la violencia familiar (física o psicológica) y sexual en mujeres de 18 años a más.
4. Prevalencia de la violencia familiar (física o psicológica) y sexual en mujeres de 18 años a más, en los 12 últimos meses.
5. Prevalencia de la violencia familiar (física o psicológica) en niños y niñas entre 9 y 11 años.
6. Prevalencia de la violencia familiar (física o psicológica) y sexual en adolescentes entre 12 y 17 años.
7. Porcentaje de universidades públicas y privadas que implementan mallas curriculares que incluyen el enfoque de género en la formación profesional.
8. Porcentaje de mujeres en edad fértil, unidas o alguna vez unidas, víctimas de violencia sexual, por estratos de pobreza y grupos de edad.
9. % de mujeres afectadas por violencia física o sexual.10. Número anual de feminicidios11. Índice de tolerancia social de las personas en relación a la violencia
familiar dirigida a las mujeres. 12. Mujeres con capacidades de empleabilidad mejoran ingresos
familiares13. Mujeres con capacidades políticas y de gestión pública y privada
1. Fortalecer la equidad de género.2. Reducir la violencia de género y el acoso contra
la mujer en todas sus expresiones y garantizar una protección integral eficaz y oportuna ( Lucha Contra la Violencia Familiar) PP080
3. Facilitar el acceso de la mujer a más y mejores empleos, priorizando a las madres que son jefas de familia.
4. Incrementar el liderazgo y participación de las mujeres en la toma de decisiones en los sectores públicos y privados
OE2
Fortalecer las familias como instituciones democráticas, igualitarias, equitativas e inclusivas que permitan la formación, la socialización, cuidado y protección de sus miembros.
2.1 % de niñas, niños y adolescentes con acceso a los paquetes de atención integral de salud probado y financiado.
2.2 Porcentaje de mujeres (15-19 años de edad) Que ya son madres o están embarazadas por Primera vez, por área de residencia, región natural,
educación, quintil de riqueza y departamento.2.3 Numero de Niñas, niños y adolescentes en proceso de adopción
restituyen su derecho a vivir en familia.2.4 % de Personas Adultas Mayores que mejoran su calidad de vida.
1. Garantizar la protección y fortalecimiento de las familias
2. Prevenir y proteger contra la violencia a los integrantes del grupo familiar
3. Prevención del embarazo adolescente4. Ampliar los servicios de cuidado infantil5. Garantizar la dignidad y el bienestar de los
adultos mayores.
41Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
N°Objetivos
Estratégicos Sectoriales
Indicador del Objetivo Acciones Estratégicas Sectoriales
OE3
Atender y restituir los derechos de la población en situación de riesgo y abandono
1. Niñas, niños y adolescentes en riesgo de desprotección familiar ejercen sus derecho
2. % de NNA protegidas/os oportunamente en una familia3. % de NNA declarados judicialmente en desprotección, protegidos
oportunamente en una institución de protección acreditada4. Número de niñas, niños y adolescentes que son víctimas de trata de
personas.5. % de Personas Adultas Mayores que reciben servicios especializados.
1. Erradicar el trabajo infantil.2. Garantizar la acogida en hogares temporales
y la adopción, de niñas, niños y adolescentes. (Atención oportuna de NNA en presunto estado de abandono ) PP 117.
3. Proteger a las víctimas de trata de personas.4. Garantizar atención oportuna y adecuada para las
personas adultas mayores que sufren violencia física o psicológica. ( Acceso de las Personas Adultas Mayores a Servicios Especializados ) PP142.
OE4
Brindar especial atención a los grupos en situación de vulnerabilidad
1. Número de niñas, niños y adolescentes que reciben atención prioritaria y diferenciada ante situaciones de emergencia y desastre, ocasionadas por fenómenos naturales o inducidos por el hombre.
2. Porcentaje de niñas, niños y adolescentes con discapacidad que culminan el año lectivo en los Centros de Educación Básica Especial.
3. Porcentaje de niñas y niños con discapacidad detectados oportunamente en los Establecimientos de Salud antes de los tres años de edad.
1. Detener y erradicar la discriminación de cualquier tipo.
2. Lograr la inclusión de las personas con discapacidad, con las debidas garantías educativas, laborales y de salud.
3. Proteger e incluir a la población de zonas rurales, comunidades indígenas y nativa.
42 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
� Generar la óptima entrega de servicios en los tres niveles de gobierno, contribuyendo a la reducción de la corrupción y de los conflictos sociales, y aumentando la confianza de la ciudadanía en las instituciones públicas desarrollando mecanismos de coordinación para una mejor articulación.
� Delimitación de competencias y funciones que permita que los tres niveles de gobierno asuman sus verdaderos roles y responsabilidades en la línea de producción de los servicios públicos con el fin de lograr el desarrollo integral, armónico y sostenible del país.
� Lograr un Estado moderno Implementando el modelo de gestión para resultados que contribuya a la prestación de servicios públicos de mayor calidad. Para ello se busca: (i) Articular los planes estratégicos de las instituciones públicas al Plan Estratégico de Desarrollo Nacional; (ii) fomentar activamente la transparencia, la rendición de cuentas, la participación y vigilancia ciudadana en los procesos de toma de decisiones, así como, la rendición
de cuentas; (iii) fortalecer el Gobierno Digital y la articulación institucional entre instituciones públicas en la búsqueda de la simplificación de procedimientos y la implementación en línea que facilite a los ciudadanos el acceso a los principales servicios y trámites; (iv) fortalecimiento de la regulación y vigilancia de los mercados y la adecuada protección de los derechos del consumidor; (v) consolidación de la implementación del servicio civil en los tres niveles de gobierno; y vi) fortalecer y fomentar la ciencia, tecnología e innovación en el país.
� Efectuar la adecuada implementación de la Política Nacional del Riesgo de Desastres y sus procesos en los tres niveles de gobierno, mediante la prevención y reducción del riesgo de desastres; así como la preparación para una óptima respuesta y recuperación física, económica y social ante situaciones de emergencia y desastres, protegiendo a la población y sus medios de vida, reduciendo condiciones de vulnerabilidad.
SECTOR: PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE MINISTROSDeclaración de Política SectorialLineamientos priorizados por la gestión de PCM (periodo 2016-2021).
43Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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44 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
1. Fortalecer unidades productivas a través de la innovación, transformación tecnológica y eliminación de barreras
2. Revalorizar la pesca artesanal, el ordenamiento pesquero y desarrollar la acuicultura
3. Proveer servicios de calidad al ciudadano.
Matriz de Objetivos y Acciones Estratégicas Sectoriales al 2021
N°Objetivos
Estratégicos Sectoriales
Indicador del Objetivo Línea base Metas del Sector al 2021 Acciones Estratégicas Sectoriales
OE1
Incrementar la competitividad de los agentes económicos del Sector Producción
Porcentaje de la exportación manufacturera de Alta y mediana Tecnología con relación del total de las exportaciones
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1. Empresas con tecnología productiva mejorada
2. Empresas con estándares de calidad implementados
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Relación del Producto Bruto Interno de las MIPYMES con respecto al PBI total
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3. MIPYMES utilizan la tecnología para acceder a mercados internacionales
OE3
Consolidar la cadena de valor de los productos hidrobiológicos
Producto Bruto Interno de la Actividad: Pesca y Acuicultura
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1. Pesquerías desarrolladas haciendo uso sostenible de los recursos
2. Actividad pesquera artesanal y acuícola formalizada
3. Actividad acuícola fortalecida para mejorar su competitividad
4. Actividad acuícola y pesca artesanal con estándares sanitarios implementados
0E4Fortalecer capacidades institucionales
Porcentaje de usuarios satisfechos por la atención en PRODUCE
Por Definir1. Organización mejora la atención al usuario a
través de la simplificación y automatización administrativa
SECTOR: PRODUCCIÓNDeclaración de Política Sectorial
45Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
El Ministerio de Relaciones Exteriores establece las correlaciones, divergencias y confluencias de los intereses nacionales con los intereses y prioridades de otros Estados que conforman el sistema internacional. Esto permite definir las Estrategias de Política Exterior, como expresión del conjunto de prioridades y objetivos de Política Exterior que el Ministerio de Relaciones Exteriores identifica y determina durante la fase de Análisis Prospectivo y la fase Estratégica del proceso de planeamiento estratégico, así como los medios y la ruta a seguir.
El fin es presentar las oportunidades que, gestionadas por la diplomacia peruana a través del Servicio Diplomático, posibiliten el desarrollo de las capacidades nacionales, la defensa, protección y promoción de los intereses de sus ciudadanos para su desarrollo sostenible e inclusivo, el combate a la pobreza y a la falta de oportunidades.
La gestión diplomática busca, investiga e informa sobre los diferentes temas contenidos en el amplio espectro de las políticas públicas priorizadas por el Estado peruano. Asimismo, sugiere acciones y actividades que puedan coadyuvar a concretar el desarrollo de las mismas, proporcionando la información y el conocimiento para aplicarlos con nuestros propios recursos o a través de la cooperación.
Este amplio espectro de gestiones diplomáticas abarcan desde la realización de una actividad que proyecte la imagen del Perú en el Estado ante el cual se ejerce funciones, hasta un informe de utilidad para los diversos sectores nacionales, una posibilidad o recomendación para la negociación de un convenio, la realización de una visita oficial, una comisión mixta, etc. Incluyen asimismo, la realización de una acción, a nivel multilateral o bilateral, sobre diversas disciplinas científicas, sociales, culturales, ámbitos específicos como la integración, a fin de fortalecerla en un esquema moderno y efectivo, de la propiedad intelectual, de biodiversidad, de educación, comercial y económico, entre otros. Asimismo, comprende también el más tradicional informe geopolítico y de análisis de los ámbitos vecinales, regionales y globales para un mejor posicionamiento del Perú en estos escenarios.
La política exterior tiene un enfoque proactivo, enfatizado por el Presidente de la República, en la perspectiva de la reafirmación de la vigencia del derecho internacional, la promoción y defensa de la democracia y de los derechos humanos, los compromisos supranacionales adoptados por el Perú en el marco de los Objetivos de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible (ODS) y el enfoque en los ciudadanos y su entorno
bajo el modelo de bienestar de la OCDE; la Sexta Política del Acuerdo Nacional (“Política exterior para la paz, la democracia, el desarrollo y la integración”) y el Plan Bicentenario.
El Ministerio de Relaciones Exteriores es el órgano rector de la política exterior y en esa calidad articula la gestión exterior del Estado, de manera que las acciones se enmarquen dentro de los lineamientos establecidos. Asimismo, ejerce la rectoría a nivel nacional de la cooperación internacional, la negociación y suscripción de los tratados y los demás instrumentos internacionales, la Política Nacional de Desarrollo e Integración Fronterizos, la Política Nacional Antártica y los refugiados.
I. Lineamientos Los lineamientos del sector Relaciones Exteriores son:
1. Liderazgo en la defensa de la democracia y los derechos humanos en la región;
2. Profundización de la integración en la región, especialmente con los países limítrofes;
3. Ampliación de la presencia del Perú en los principales organismos internacionales;
4. Promoción del comercio y de las inversiones buscando el máximo aprovechamiento de los acuerdos comerciales vigentes;
5. Implementación de una política cultural exterior articulada y coherente en relación a la conmemoración del Bicentenario;
6. Protección de los derechos de los peruanos en el exterior, fomentando su vinculación con el Perú e inserción en el país de destino;
7. Contribución al desarrollo fronterizo de la población peruana en los espacios de frontera, incorporándolas a la dinámica del desarrollo nacional y procurando su sostenibilidad;
8. Fortalecimiento de los lazos de intercambio, asociación y cooperación internacional, a nivel regional y global; y
9. Articulación de la acción intersectorial para fortalecer la actuación del Perú en el Sistema del Tratado Antártico, promoviendo la investigación científica y la gestión ambiental.
SECTOR: RELACIONES EXTERIORESDeclaración de Política SectorialLineamientos priorizados por la gestión del Ministerio de Relaciones Exteriores (periodo 2016-2021).
46 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
II. El Ministerio de Relaciones Exteriores � Ámbito de acción: sector Relaciones Exteriores.
� Integran el sector: Ministerio de Relaciones Exteriores y Agencia Peruana de Cooperación Internacional.
� Órganos del MRE: Cancillería, Oficinas Desconcentradas, Órganos del Servicio Exterior y Academia Diplomática del Perú.
� Ámbitos de competencia: Política Exterior, Relaciones Internacionales y Cooperación Internacional.
� Ministro/Canciller: Embajador Ricardo Luna Mendoza.
III. Rectoría del MREEl MRE ejerce la rectoría, respecto de otros niveles de gobierno, en todo el territorio nacional y en el ámbito internacional, en las siguientes materias:
1. Política Exterior.
2. Representación del Estado en el ámbito internacional.
3. Defensa de la soberanía nacional en el ámbito político diplomático.
4. Gestión de los asuntos limítrofes del país.
5. Negociación y suscripción de tratados y demás instrumentos internacionales.
6. Política Nacional de Desarrollo e Integración Fronterizos.
7. Política Nacional Antártica.
8. Política Nacional de Cooperación Técnica Internacional.
9. Refugiados.
IV. Desarrollo de los temas1. Política Exterior
El MRE tiene como primera función rectora formular, ejecutar y evaluar la Política Exterior, de conformidad con las directrices del Presidente de la República y la Política General del Estado, lo que está establecido en el artículo 5, inciso 1 de la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Relaciones Exteriores (Ley Nº 29357).
Se entiende como política exterior al conjunto de acciones, medios y objetivos establecidos por el Estado peruano para dirigir y gestionar sus relaciones con otros actores del escenario internacional, con el objeto de promover, realizar y defender los intereses del Perú en el exterior. Se encuentra esencialmente ligada a la democracia y se sustenta en los principios del Derecho Internacional. Asimismo, la política exterior es considerada una política pública, que si bien está condicionada por elementos externos, debe ser diseñada teniendo en cuenta la realidad nacional.
La Política Exterior del Perú se enmarca en la Sexta Política de Estado del Acuerdo Nacional: “Política exterior para la paz, la democracia, el desarrollo y la integración”.
2. Representación del Estado en el ámbito internacional
La representación permanente del Estado en el ámbito internacional se ejerce a través del Servicio Exterior y del Servicio Diplomático de la República, lo que está establecido en el artículo 5, inciso 2 de la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Relaciones Exteriores (Ley Nº 29357).
3. Defensa de la soberanía nacional en el ámbito político diplomático.
La defensa de la soberanía nacional en el ámbito político diplomático es el conjunto de acciones político-diplomáticas que despliega el sector para cautelar, defender y proteger la soberanía nacional y la integridad territorial, así como los derechos de soberanía marítima y de uso de sus recursos naturales, particularmente los hídricos, y aérea, tanto en el ámbito bilateral -con los cinco países vecinos- como en el ámbito multilateral, así como en tribunales arbitrales o judiciales internacionales. Ello, se encuentra establecido en el artículo 5, inciso 4 de la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Relaciones Exteriores (Ley Nº 29357).
4. Gestión de los asuntos limítrofes del país.
El MRE se encarga de formular, coordinar, ejecutar y evaluar todas las acciones relacionadas con la gestión de los asuntos limítrofes del país. A través de permanentes campañas de demarcación, el MRE busca perfeccionar la identificación y visualización de las fronteras del Perú con los países vecinos con la finalidad de hacer más reconocibles y evidentes los límites internacionales para las poblaciones de frontera y permitir el fortalecimiento y la ampliación de las corrientes de cooperación y relación fronteriza. Esta función rectora se enmarca en el artículo 5, inciso 5 de la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Relaciones Exteriores (Ley Nº 29357).
5. Negociación y suscripción de tratados y demás instrumentos internacionales.
El MRE ejerce un rol rector en la negociación, suscripción y perfeccionamiento de tratados y demás instrumentos internacionales que celebra el Estado peruano, lo que está establecido en el artículo 5, inciso 6 de la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Relaciones Exteriores (Ley Nº 29357).
6. Política Nacional de Desarrollo e Integración Fronterizos.
Esta Política es parte constitutiva de la Política Exterior y de la Política Nacional de Desarrollo. Su finalidad es alcanzar el desarrollo fronterizo de la población peruana en los espacios de frontera, es decir la satisfacción de sus necesidades básicas y su incorporación a la dinámica del desarrollo nacional. De igual manera, se busca contribuir a la sostenibilidad del desarrollo de los espacios de frontera.
Es ejercida por el Sistema Nacional de Desarrollo de Fronteras e Integración Fronteriza (SINADIF), cuyo órgano rector es el MRE. El SINADIF articula y garantiza la ejecución de las acciones del Estado en los espacios de frontera del país, orientando y coordinando adecuadamente el desarrollo fronterizo sostenible y la integración fronteriza.
47Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
El Consejo Nacional de Desarrollo de Fronteras e Integración Fronteriza (CONADIF), presidido por el Canciller, junto a los Comités Regionales, Provinciales y Distritales de Desarrollo de Fronteras e Integración Fronteriza integran el SINADIF. La Dirección de Desarrollo e Integración Fronteriza (DDF), órgano de línea de la Cancillería, ejerce la Secretaria Ejecutiva del referido Consejo.
Las Oficinas Desconcentradas del MRE (ODEs), ubicadas en las ciudades de Tumbes, Piura, Trujillo, Cajamarca, Iquitos, Puno, Tacna, Cusco y Arequipa, cumplen un papel esencial en la ejecución de la Política Nacional de Desarrollo e Integración Fronterizos, al ser responsables de impulsar la ejecución de la estrategia de desarrollo fronterizo del país, en coordinación estrecha con los gobiernos regionales y locales. Asimismo, promueven la inserción de las capacidades locales en la economía regional y mundial y el aprovechamiento eficiente de los acuerdos binacionales y regionales de integración y cooperación en los que participa el Perú. Adicionalmente, apoyan la labor consular, brindan asistencia humanitaria realizan la legalización de documentos.
Las definiciones, lineamientos, funciones, ámbitos de competencia, mecanismos, etc. de la Política Nacional de Desarrollo e Integración Fronterizos se encuentran en la Ley Marco para el Desarrollo e Integración Fronteriza (Ley N° 29778) y su Reglamento (D.S. 017-2013-RE).
7. Política Nacional Antártica.
El Ministerio de Relaciones Exteriores es el órgano rector de esta política, la cual es de alcance nacional y de cumplimiento obligatorio por parte de todas las entidades de la administración pública, a nivel del gobierno nacional, los gobiernos regionales y los gobiernos locales, en el ámbito de sus funciones y competencias.
La Política Nacional Antártica establece los objetivos que orientan la acción del Perú en relación a la región antártica, cautelando los intereses y derechos del Perú, así como articulando la acción intersectorial que se requiere para fortalecer la actuación del Perú en el marco del Tratado Antártico y el Sistema Antártico que a partir de él se ha desarrollado. Dicho Sistema lo conforman el Tratado Antártico, así como sus acuerdos complementarios y conexos y las medidas en vigor según dichos instrumentos.
El Sistema Antártico ha demostrado su capacidad de adaptación y de evolución frente a circunstancias cambiantes. Su fortaleza radica en la voluntad de cooperación que existe entre sus Estados Partes como vía para responder a los desafíos y responsabilidades antárticas, las cuales, actualmente, están asociadas al imperativo de proteger el frágil ecosistema antártico ante los riesgos que representa la intensificación de las actividades humanas in situ así como por aquellas de carácter global que han dado lugar al cambio climático.
La Política reafirma que la Antártida se utilizará exclusivamente para fines pacíficos y que el Perú busca consolidar su presencia activa y permanente en el continente blanco, fortaleciendo la investigación científica, en el marco de la cooperación antártica y la legislación peruana en ciencia, tecnología e innovación tecnológica.
Asimismo, nuestro país tiene por objetivo cumplir con los compromisos del Protocolo de Madrid en materia de protección y gestión ambiental, a fin de preservar el equilibrio del ambiente antártico y de los ecosistemas afectados.
El enfoque de esta Política es integral, multisectorial y participativo, e incluye a la comunidad científica y académica, así como al sector privado. En el marco de este objetivo, es prioritario: extender el tema antártico a las agendas regionales y locales; promover la formación de redes científicas y académicas que sirvan para generar sinergias entre el sector público y el sector privado sobre la temática antártica; promover la incorporación del tema antártico en la agenda de los centros académicos y de investigación e institucionalizar encuentros académicos sobre temas antárticos.
Otro objetivo es desarrollar estrategias educativas relativas al tema antártico que valore su importancia para el Perú y el mundo, insertando la temática en la agenda del sistema educativo nacional.
El Decreto Supremo que aprueba la Política Nacional Antártica es el Nº 014-2014-RE.
8. Política Nacional de Cooperación Técnica Internacional.
El MRE ejerce la función rectora de formular, planear, dictar, dirigir, coordinar y supervisar las políticas nacionales en materia de cooperación internacional, de acuerdo a lo que establece el artículo 5, inciso 7 de la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Relaciones Exteriores (Ley Nº 29357).
En ese sentido, es el órgano rector de la Política Nacional de Cooperación Técnica Internacional. Ejerce su rectoría a través de la Dirección de Cooperación Internacional (DCI), la cual trabaja en coordinación con la Agencia Peruana de Cooperación Internacional (APCI) lo relativo a la cooperación al desarrollo no reembolsable y, con el Ministerio de Economía y Finanzas la cooperación financiera.
La DCI apoya la implementación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible en el marco de la Agenda 2030 y orienta sus acciones para incrementar el liderazgo del país en el sistema de cooperación internacional y potenciar la Cooperación Sur-Sur y Triangular. Asimismo, coordina la Gestión del Riesgo de Desastres (prevención, mitigación de desastres y la ayuda humanitaria) con las embajadas, consulados y organismos nacionales públicos y privados y centraliza. Adicionalmente, coordina con las misiones humanitarias, misiones médicas y donaciones humanitarias que se reciben continuamente del exterior.
La Política Nacional de Cooperación Técnica Internacional contempla 17 temas prioritarios agrupados en 4 Áreas que deberán orientar las intervenciones de la Cooperación Internacional No Reembolsable en el país:
Área 1: Inclusión Social y Acceso a Servicios Básicos:
a. Derechos humanos y diversidad cultural.
b. Acceso universal a una justicia eficiente, eficaz y transparente.
48 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
c. Empoderamiento de la mujer y atención a grupos vulnerables.
d. Acceso equitativo a una educación integral de calidad.
e. Acceso a servicios integrales de Salud y Nutrición con calidad.
f. Acceso a servicios adecuados de agua, saneamiento, energía rural y telecomunicaciones.
Área 2: Estado y Gobernabilidad:
g. Modernización y descentralización de la Administración Pública con eficiencia, eficacia y transparencia.
h. Participación equitativa y eficiente de los ciudadanos.
i. Seguridad Ciudadana y gestión de riesgos de desastres
Área 3: Economía competitiva, empleo y desarrollo regional:
j. Estructura productiva y turística diversificada, competitiva y sostenible.
k. Oferta exportable y acceso a nuevos mercados.
l. Ciencia, tecnología e innovación.
m. Gestión de la migración laboral interna y externa, con énfasis en la generación de oportunidades de trabajo.
n. Actividades económicas diversificadas concordantes con las ventajas comparativas y competitivas de cada espacio geográfico regional.
Área 4: Recursos naturales y medio ambiente:
o. Conservación y aprovechamiento sostenible de los RRNN.
p. Manejo integrado, eficiente y sostenible del recurso hídrico y de las cuencas hidrográficas.
q. Calidad ambiental y adaptación al cambio climático, incorporando la perspectiva de la Gobernanza Climática.
9. Refugiados
El Ministerio de Relaciones Exteriores es el sector encargado de velar por el debido cumplimiento de las obligaciones y compromisos asumidos por el Estado en relación con el derecho internacional de los refugiados, así como de las leyes internas sobre la materia.
El Director de Derechos Humanos y Asuntos Sociales del Ministerio de Relaciones Exteriores preside la Comisión Permanente Ad Hoc para los Refugiados, órgano encargado de recibir, estudiar, procesar, resolver lo correspondiente a la solicitud de reconocimiento de refugio y revisar periódicamente las calificaciones; decide sobre el tratamiento, y la aplicación del estatuto a que tiene derecho el así declarado y vela por que todas las entidades intervinientes en materia de refugio cumplan con los acuerdos contenidos en los instrumentos internacionales signados por el Perú.
Las Oficinas Desconcentradas del MRE (ODEs) - ubicadas en las ciudades de Tumbes, Piura, Trujillo, Cajamarca, Iquitos, Puno, Tacna, Cusco y Arequipa - juegan un papel importante en esta temática, ya que varias de ellas son las primeras receptoras de personas de nacionalidad extranjera que solicitan reconocimiento de refugio.
La Ley del Refugiado (Ley Nº 27891) regula el ingreso, el reconocimiento y las relaciones jurídicas del Estado Peruano con el refugiado. El Reglamento de dicha Ley es el D.S. N° 119-2003-RE.
49Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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La política de Gobierno en Salud tiene por finalidad transformar los beneficios del crecimiento económico del país en condiciones de vida y de acceso a servicios que mejoren la salud de los ciudadanos. Esta política de carácter intersectorial e intergubernamental y que facilita la participación de las personas y de las organizaciones de la Sociedad Civil, pondrá la organización y funcionamiento del Sistema Nacional de Salud al servicio de las personas y de la sociedad, actuando en función de sus necesidades y haciendo uso responsable, transparente y eficiente de los recursos.
Por tanto, el objetivo principal de la política en Salud es la Cobertura Universal Efectiva1, que deberá garantizar que todos los miembros de nuestra sociedad tengan acceso oportuno a servicios de salud de calidad.
Esta acción gubernamental, tiene el firme propósito de contribuir a que el país consolide su carácter democrático, inclusivo y socialmente integrador, cerrando brechas de equidad y alcanzando un nivel de desarrollo y progreso propio a países desarrollados. Un referente en el proceso de alcanzar esta condición es el “Programa País” que se viene desarrollando en coordinación con la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE).
Para el logro de la Cobertura Universal Efectiva en Salud son cuatro las líneas de acción que permitirán llevar al Sector Salud a la transformación deseada: 1) Contar con un Sistema Nacional de Salud eficiente; 2) Garantizar la Cobertura y Calidad de la Atención de Salud; 3) Revalorizar al personal de salud en el marco de un régimen meritocrático; y 4) Disponer de infraestructura y equipamiento moderno e interconectado.
A continuación se describen estas líneas de acción:
1. CONTAR CON UN SISTEMA NACIONAL DE SALUD EFICIENTE
El sistema de salud es la suma de todas las organizaciones, instituciones y recursos cuyo objetivo principal consiste en mejorar la salud; debe proporcionar atención y servicios que respondan a las necesidades de la población y sean sostenibles desde el punto de vista financiero (OMS)2. 1 Organización Mundial de la Salud: Resoluciones WHA62.12; Informe Salud en el Mundo 2010;
WHA64.92 http://www.who.int/features/qa/28/es/
El sistema de salud requiere personal, financiamiento, información, suministros, transportes y comunicaciones, así como una orientación y una dirección generales al servicio de mejorar la vida cotidiana de las personas de manera efectiva. El fortalecimiento de los sistemas de salud y el aumento de su equidad son estrategias fundamentales para luchar contra la pobreza y fomentar el desarrollo.
La situación del sector exige que la visión de los servicios de salud se reoriente a nuevos modelos de organización que supere la fragmentación y centre la atención en las personas, poniendo énfasis en la promoción de la salud y la prevención de la enfermedad con estrategias de Atención Primaria de Salud.
Un Sistema de Salud Eficiente que atienda las necesidades de salud de la población implica:
1.1. Organizar y poner en funcionamiento redes integradas de servicios de salud basadas en estrategias de atención primaria (RIAPS), con capacidad resolutiva para brindar atención integral en los distintos niveles de complejidad del sistema con pertinencia cultural y que incluya el enfoque de gestión territorial.
1.2. Ejecutar una estrategia nacional, que incorpore intervenciones basadas en evidencias, orientada a la construcción de una cultura de salud individual, familiar y comunitaria que fomente y forme comportamientos para la adopción de estilos de vida saludables y el autocuidado de la salud.
1.3. Fortalecimiento del diseño, ejecución y seguimiento de las estrategias sanitarias nacionales y acreditación de sus procesos de gestión: Articulado Nutricional e Inmunizaciones, Salud Materno Neonatal y Prevención de Embarazo Adolescente; Tuberculosis y VIH/SIDA, Enfermedades Metaxénicas y Zoonosis, Enfermedades No Transmisibles, Cáncer, Discapacidad, Salud Mental y Gestión del Riesgo ante Emergencias y Desastres.
1.4. Fortalecer los procesos de aprovisionamiento, disponibilidad y uso racional de medicamentos, derivados biológicos y dispositivos médicos; garantizando su seguridad, eficacia y calidad.
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SALUDDeclaración de Política Sectorial
52 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
1.5. Mejora del cuidado del paciente y la salud de las personas haciendo uso y gestionado las tecnologías para la salud (Telesalud)
1.6. Integración e interoperabilidad de los sistemas de información para la portabilidad y disponibilidad de la historia clínica electrónica y la interacción interinstitucional.
1.7. Fortalecimiento del sistema de vigilancia y alerta epidemiológica; y la capacidad resolutiva del sistema de salud para la gestión de riesgos y previsión de la respuesta para enfrentar emergencias y desastres.
1.8. Fortalecimiento de los espacios de concertación intergubernamental entre los tres niveles de gobierno, para mejorar la gobernanza del sistema de salud pública y lograr el cumplimiento de la política nacional de salud.
1.9. Desarrollo de mecanismos y condiciones básicas para la rendición de cuentas, protección de derechos y participación ciudadana y social en todos los niveles del gobierno, que fortalezcan la transparencia y eficiencia del sistema de salud. Las instituciones de salud ejercen defensa efectiva de los derechos delos ciudadanos.
Estas acciones de política sectorial para el sistema de salud del país deben permitir un desempeño destacable en el contexto de los Objetivos de Desarrollo Sostenible; particularmente en relación a desnutrición crónica y anemia infantil, mortalidad materna y neonatal, embarazo adolescente, control de la tuberculosis y el VIH/SIDA, disminución de la incidencia y letalidad de las enfermedades metaxénicas y zoonóticas, la mortalidad general por Cáncer, la prevalencia de Diabetes Mellitus y la Hipertensión Arterial; mortalidad por accidentes de tránsito y la tasa de suicidios; así como el incremento del gasto per cápita en salud.
2. GARANTIZAR LA COBERTURA Y CALIDAD DE LA ATENCIÓN DE SALUD
La Ley Marco de Aseguramiento Universal en Salud promulgada el año 2009, establece un marco normativo que busca garantizar el derecho pleno y progresivo de todo peruano a la seguridad social en salud. Con ello se reconoce la necesidad de actuar en pro de la equidad y por la inclusión social, permitiendo que todos los peruanos puedan acceder oportunamente a un servicio de calidad, cualquiera sea su condición económica, protegiendo a las familias de los riesgos de empobrecimiento asociado con eventos de enfermedad. El crecimiento económico del país, el incremento de recursos en el sector salud y la necesidad de mejorar el capital humano y social para el desarrollo y bienestar de toda la sociedad exigen avanzar significativamente en el aseguramiento en salud.
Sin embargo, transcurridos varios años de la promulgación de la Ley, se han hecho evidentes las debilidades y limitaciones del sistema y de las instituciones que soportan el modelo de aseguramiento en salud por lo que se hace necesario renovar el compromiso y la acción del Estado para garantizar la cobertura y calidad de atención de salud de toda la población, ejerciendo a través del Ministerio de Salud, la rectoría del sistema de salud con el propósito de: a) Asegurar el acceso efectivo y oportuno de los ciudadanos a servicios de salud de calidad; b) Asegurar la certificación y acreditación de los proveedores de servicios de salud; c) Lograr mayores
niveles de eficacia y efectividad de los resultados en la atención de las personas; d) Mejorar la protección financiera contra elevados gastos en atención de salud; y e) Progresar en la sostenibilidad fiscal y financiera del sistema de salud.
Por tanto, las líneas de acción que se implementarán para garantizar la cobertura y calidad de atención de salud son:
2.1. Innovar mecanismos, incentivos y estrategias para disminuir barreras y facilitar la afiliación al aseguramiento en salud.
2.2. Incremento, gestión transparente y eficiente del financiamiento en el aseguramiento en salud.
2.3. Cumplimiento de garantías explícitas del Plan Esencial de Aseguramiento en Salud (PEAS) con inclusión progresiva de condiciones asegurables seleccionadas, iniciando por las asociadas a muerte materna, anemia y tuberculosis.
2.4. Mejoramiento continuo de procesos para la implementación de buenas prácticas en gestión, simplificación administrativa, calidad de la atención y satisfacción del usuario interno y externo.
2.5. Alineamiento de políticas, definición y estandarización de “mecanismos de pago” y costos para intercambio prestacional.
2.6. Portabilidad de derechos y beneficios de atención del asegurado.
3. REVALORIZAR AL PERSONAL DE SALUD EN EL MARCO DE UN RÉGIMEN MERITOCRÁTICO
Los resultados de cualquier Sistema de Salud se basan en el quehacer comprometido y valioso del personal de salud. La situación existente en el país muestra un persistente déficit de recursos humanos asistenciales a nivel nacional que además se encuentran inadecuadamente ubicados, desmotivados e insatisfactoriamente remunerados. Por otra parte, la transición y acumulación epidemiológica nos enfrenta a la necesidad de actualizar y desarrollar mayores capacidades profesionales en el trabajador de salud.
Las acciones de política en el campo de los recursos humanos en salud deben llevarnos a disponer en el país de la dotación adecuada de personal de salud acorde a las necesidades de salud y los niveles de resolución de las redes integradas de salud. Asimismo, se establecerá un sistema que reconozca y promueva la carrera pública del sector salud en función al desempeño y basado en la meritocracia.
Las acciones de política que se implementarán son:
3.1. Planeamiento sectorial y distribución adecuada de los RHUS que amplíe la cobertura sanitaria con equidad según las necesidades y demandas del Sistema Nacional de Salud.
3.2. Definición del marco legal y normativo para el desarrollo de la carrera sanitaria basada en los principios de la meritocracia en el marco de la modernización del estado.
3.3. Implementación de la carrera pública para el personal de salud basado en meritocracia y el ejercicio de la ética en la función pública.
53Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
3.4. Desarrollo de mecanismos para la gestión del rendimiento y la evaluación del desempeño laboral.
3.5. Formulación y ejecución de política sectorial de gestión y desarrollo de recursos humanos en salud.
3.6. Mejorar la capacidad para la captación, gestión y racionalización de recursos financieros para la gestión y desarrollo de los RHUS.
4. DISPONER DE INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO MODERNO E INTERCONECTADO
En los últimos años, la inversión pública en el Perú se ha incrementado significativamente, sin embargo, la brecha de infraestructura y equipamiento identificada en el sector salud no se ha reducido, asciende aproximadamente a 23 mil millones de soles; lo que representa una limitante al acceso de la población a los servicios públicos. Ante esta situación, el Ministerio de Salud viene impulsando la adecuación de la expansión y el sostenimiento de la oferta de los servicios de salud púbicos, así como el ordenamiento y concertación de la utilización racional de los recursos de inversión disponibles en el nivel nacional, regional y local.
Por tanto, se llevarán a cabo las siguientes acciones:
4.1. Fortalecer la planificación de la inversión, según nivel de complejidad, con enfoque sectorial y de complementariedad.
4.2. Priorizar las inversiones del primer nivel de atención en el marco de las redes integradas de servicios de salud.
4.3. Optimizar el funcionamiento de la infraestructura y equipamiento existente.
4.4. Desarrollar inversiones para la implementación de estrategias de atención primaria salud.
4.5. Fortalecer las Redes de Apoyo al Diagnóstico y de Tratamiento de prioridad pública, y
4.6. Desarrollar la integración de los sistemas de información y el uso de las TIC en el Sector Salud.
“buscamos la eficiencia, eficacia, calidad y ética en la atención a toda la población, sin exclusiones, y con la mayor cobertura de los servicios de atención individual y colectiva con los recursos disponibles”.
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56 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
El Sector Trabajo y Promoción del Empleo, declara los siguientes lineamientos de política sectorial:
� Impulsar la formalización laboral, a través de información y asesoramiento para contribuir con la creación de empleo decente, en concordancia con las políticas de desarrollo productivo y sostenible de la economía.
� Promover el cumplimiento de los derechos sociolaborales de los trabajadores, a través de un sistema de inspección de trabajo eficiente y de calidad y, en coherencia con las políticas de crecimiento y desarrollo del país.
� Mejorar las competencias laborales para incrementar la empleabilidad de la población en edad de trabajar, con énfasis en la población juvenil y otras poblaciones vulnerables, y acorde a la demanda real del mercado laboral y a las perspectivas de desarrollo económico del país.
� Promover la inserción laboral y autoempleo en la Población en edad de Trabajar, en especial de los jóvenes y las poblaciones vulnerables.
� Promover y fortalecer el diálogo social como uno de los instrumentos eficaces para lograr la concertación laboral tripartita, que fomente la productividad y promueva el empleo decente, estableciendo una sólida base para el desarrollo sostenible del país.
� Fortalecer la modernización de la gestión sectorial con énfasis en los programas y proyectos sociales como instancias para promover y desarrollar la empleabilidad, empleo y autoempleo.
SECTOR: TRABAJO Y PROMOCIÓN DEL EMPLEODeclaración de Política Sectorial
57Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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59Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
� LINEAMIENTO 1: CONSERVACIÓN PRIORITARIA DE LA INFRAESTRUCTURA DE TRANSPORTE EN LOS DISTINTOS MODOS Y NIVELES DE GOBIERNO. DESARROLLO ORDENADO DE LA INFRAESTRUCTURA DE TRANSPORTE.
� Se orienta a garantizar la conservación en forma permanente y contar con la infraestructura necesaria, eficiente, segura y equilibrada de los distintos modos de transporte, a fin de facilitar la adecuada movilidad de los usuarios y la accesibilidad de la población para contribuir con el desarrollo sostenible del país.
� LINEAMIENTO 2: PROMOCIÓN DEL DESARROLLO, SEGURIDAD Y CALIDAD EN LOS SERVICIOS DE TRANSPORTE Y DE LOGÍSTICA VINCULADOS.
� Se orienta a lograr que los servicios de transporte y logísticos se presten con calidad, transparencia, eficiencia, competitividad, seguridad y que cumplan con la normatividad aplicable y con los estándares internacionales aplicables. Se promueve el profesionalismo en los operadores del transporte público y privado para garantizar la calidad y seguridad de los servicios.
� LINEAMIENTO 3: PROMOCIÓN DE LA PARTICIPACIÓN DEL SECTOR PRIVADO EN LA PROVISIÓN DE SERVICIOS E INFRAESTRUCTURA DE TRANSPORTE.
� Se orienta a fomentar la participación del sector privado en la provisión de infraestructura (construcción, mantenimiento y operación) de uso público y servicios de transporte, a fin de propiciar la modernidad y la competitividad, elevar los niveles de seguridad, fomentar la innovación tecnológica, mejorar la eficiencia y la calidad en la gestión de la infraestructura y de los servicios de transporte.
� El sector público participa en aquellos esquemas de financiamiento compartido público-privado en que la evaluación de los proyectos genera elevados retornos sociales y baja rentabilidad privada.
� LINEAMIENTO 4: APOYO A LA INTEGRACIÓN NACIONAL E INTERNACIONAL.
� Se orienta a fomentar la integración nacional, regional, continental e intercontinental desarrollando infraestructura y servicios de transporte, a fin de contribuir al desarrollo económico y social y consolidar la inserción del Perú en el mundo.
� LINEAMIENTO 5: CONTRIBUCIÓN A LA CONSOLIDACIÓN DEL PROCESO DE DESCENTRALIZACIÓN DEL PAÍS.
� Se orienta a apoyar el proceso de descentralización del país fortaleciendo los niveles de coordinación del MTC con los gobiernos regionales y locales y sus capacidades técnicas y de gestión.
� LINEAMIENTO 6: FORTALECIMIENTO DE LA GESTIÓN SOCIO-AMBIENTAL EN EL SECTOR TRANSPORTE.
� En el marco del sistema de gestión ambiental, el planeamiento, construcción y operación de la infraestructura y provisión de los servicios de transporte, deben prevenir y minimizar daños inmediatos y futuros al ambiente. La institucionalización de la gestión ambiental se orienta a asegurar la protección ambiental mediante el uso de instrumentos de gestión adecuados y eficaces; garantizar la participación ciudadana; y la preservación de valores culturales e históricos.
SECTOR: TRANSPORTE Y COMUNICACIONESDeclaración de Política SectorialLineamientos de la Política Nacional del Sector Transporte (R.M.817-2006-MTC/09).
60 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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62 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
El Ministerio de Vivienda y Construcción (MVCS) contribuye a mejorar la calidad de vida de los peruanos, para satisfacer sus necesidades habitacionales adecuadamente, permitiendo el acceso a una vivienda digna con servicios sostenibles de agua y saneamiento, procurando hacer de las ciudades y centros poblados lugares productivos apropiados para vivir y desarrollarse, mediante una eficiente gestión de sus instituciones y la atención preferente de grupos de población vulnerable y de ámbitos de marginalidad urbana y rural.
En este contexto, el MVCS en materia de saneamiento busca lograr en forma prioritaria el acceso universal de agua hacia el 2030 esperando alcanzar este objetivo en forma sostenible, para el ámbito urbano, en el 2021, incrementando la infraestructura para cobertura de agua, saneamiento, plantas de tratamiento y reúso de aguas residuales, y fortaleciendo instituciones como la SUNASS, OTASS y empresas operadoras (EPS).
SECTOR: VIVIENDA, CONSTRUCCIÓN Y SANEAMIENTODeclaración de Política Sectorial
Asimismo, procura reducir el déficit habitacional existente permitiendo el acceso de la población de menores recursos a viviendas adecuadas y garantizando el respeto a su identidad cultural. Propicia el mejoramiento de las viviendas en el ámbito rural con prioridad en zonas alto andinas y de frontera. También busca contar con ciudades y centros poblados competitivos y debidamente articulados en función a sus potencialidades.
63Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
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65Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
OECD Territorial Reviews PERU 2016Estudio de Desarrollo Territorial - Perú 2016
publicado por OCDE en octubre 2016
Lima, noviembre 2016
Extracto del documento:
2
66 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Javier Abugattás FatulePresidente del Consejo Directivo Centro Nacional de Planeamiento Estratégico
Equipo Técnico OCDE - CEPLAN:Víctor Vargas Espejo, Elizabeth Vargas Machuca Guerrero, Natalia Cabrera Amaro, Karen Guerrero Ciprian, José Talavera Morales
Equipo Nacional:El Centro Nacional de Planeamiento Estratégico (Ceplan) expresa su agradecimiento a todas las entidades que participaron en el proceso de elaboración del Estudio de Desarrollo Territorial: Presidencia de Consejo de Ministros a través de la Secretaría de Descentralización y Secretaría Gestión Pública, Ministerio de Economía y Finanzas, Ministerio del Ambiente, Ministerio de Agricultura y Riego, Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social, Ministerio de Energía y Minas, Ministerio de la Producción, Ministerio de Vivienda Construcción y Saneamiento, Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables, Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, Ministerio de Transportes y Comunicaciones; Ministerio de Relaciones Exteriores, Ministerio de Salud, Ministerio de Comercio Exterior y Turismo, Ministerio de Educación, Instituto Nacional de Estadística e Informática, Consejo Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación Tecnológica, Consejo Nacional de Competitividad y Formalización, Gobierno Regional de Piura, Gobierno Regional de Arequipa, Gobierno Regional de San Martín, Municipalidad Metropolitana de Lima, Instituto Metropolitano de Planificación, Municipalidad Distrital de Chancay, Municipalidad Provincial de Huaral, Municipalidad Provincial del Callao, Municipalidad Provincial de Piura, Municipalidad Provincial de Lamas, Municipalidad Distrital de Carabayllo, Municipalidad Distrital de Shanao, Municipalidad Distrital de Alto Selva Alegre, Municipalidad Distrital de Pardo Miguel, Municipalidad de Condebamba, Red de Municipalidades del Perú (MUNIRED), Red de Municipalidades Urbanas y Rurales del Perú (Remurpe).
Traducción e interpretación Rita Gallegos Chávez
Coordinación de publicacionesClaudia Rospigliosi Caceda
Diseño y diagramaciónElsa Rodriguez Torres
67Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
OECD Territorial Reviews PERU 2016Estudio de Desarrollo Territorial - Perú 2016
publicado por OCDE en octubre 2016
Extracto del documento:
68 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Hallazgos
Recomendaciones
Leyenda ycódigos Visuales
69Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
El Perú ha tenido un desempeño económico importante en los últimos años, gracias a su compromiso con la disciplina fiscal y la apertura al mercado. Sin embargo, el país se encuentra en un proceso de transición ligado a la disminución del precio de las materias primas. En este sentido, el principal reto para el Perú es mejorar su productividad para mantener esta trayectoria de crecimiento. Las regiones del Perú son diversas y cada una tiene diferentes fuentes y potencialidades de crecimiento.
Para hacer frente a este desafío el Estudio de Desarrollo Territorial realizado por la OCDE en el Perú, plantea desarrollar un enfoque más estratégico de las inversiones en los factores que favorecen el crecimiento de la productividad como lo son las competencias laborales, la innovación, infraestructura y entorno empresarial. Ello requiere de un enfoque más integral que aborde el crecimiento y desarrollo de las ciudades y las zonas rurales del Perú teniendo en cuenta las particularidades locales. Para ello es necesario adoptar un enfoque de abajo hacia arriba (bottom-up) en la concepción de políticas públicas permitiendo priorizar y adaptar las inversiones a las necesidades regionales. Es en este contexto, que el estudio ha identificado cuatro desafíos clave para el país:
1. El proceso de descentralización iniciado el año 2002 requiere cambios en el régimen fiscal y de transferencia, y una estrategia coherente para aumentar las habilidades y capacidades a nivel subnacional. Así mismo, se requiere reforzar los mecanismos de coordinación tanto vertical como horizontal, atribuyéndole un papel más importante a las regiones, para que la descentralización pueda dar sus frutos en materia de mejoras en la provisión de servicios públicos.
2. Políticas sectoriales y de innovación que favorezcan la diversificación de la economía y la complejidad de la canasta exportadora del país, en base a una estrategia de innovación de abajo hacia arriba (bottom-up) que genere un valor adicional a las exportaciones.
3. Incorporar un enfoque estratégico a las políticas urbanas y rurales; fortaleciendo el rol de los gobiernos regionales en la coordinación y adaptación de las políticas públicas a las realidades territoriales. Una mejor colaboración entre los gobiernos nacionales y subnacionales permitiría tener un enfoque que tome en cuenta las especificidades territoriales.
4. Mejorar las estadísticas territoriales y sistemas de información para favorecer la calidad de las políticas públicas.
OECD Territorial Reviews PERU 2016 Estudio de Desarrollo Territorial - Perú 2016
publicado por OCDE en octubre 2016
Extracto del documento:
70 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Para hacer frente a estos desafíos el Estudio señala la importancia de alcanzar los siguientes objetivos estratégicos que ordenan un conjunto de recomendaciones en temas medulares al desarrollo regional:
� Hacer que la descentralización funcione mediante el fortalecimiento de los gobiernos subnacionales y fomentar un enfoque basado en la cooperación para la inversión pública.
� Implementar un mejor enfoque de las políticas regionales, incluyendo el fortalecimiento de la capacidad institucional regional.
� Desarrollar un enfoque integral para las políticas urbanas.
� Implementar una agenda de desarrollo rural a favor del crecimiento.
� Mejorar las definiciones estadísticas y el sistema de estadísticas territoriales.
En esta línea, los PRINCIPALES HALLAZGOS son:
Perú es territorialmente diverso y estas dinámicas de crecimiento y desafíos se están manifestando de manera diferente en todo el país...
Apoyar las políticas territoriales requerirá contar con mayor evidencia...
� En comparación con los países OCDE, el Perú es un país grande y muy diverso territorialmente marcado por la heterogeneidad, lo que hace imperiosa la importancia de adoptar un enfoque territorial para las políticas destinadas a promover el crecimiento inclusivo.
� Una característica clave de la geografía económica del Perú es el excesivo dominio de la capital, Lima, en comparación con los países de la OCDE. Las disparidades interregionales también reflejan marcadas diferencias regionales, y probablemente el bajo rendimiento de las ciudades secundarias.
� Las zonas rurales realizan una importante contribución a la economía nacional, pero no están explotando su potencial. Los vínculos entre las zonas rurales y urbanas son débiles debido a factores tales como el ineficaz planeamiento estratégico territorial, la mala calidad de la infraestructura, y la ausencia de incentivos para facilitar la coordinación de la inversión y la prestación de servicios a una escala funcional.
� Las políticas nacionales se basan en diferentes formas de definir las regiones y en el uso de escasa evidencia estadística acerca de las condiciones sociales, económicas y ambientales, lo que reduce la eficacia y eficiencia de dichas políticas.
� La taxonomía regional del Perú con fines estadísticos es muy básica (binaria), la cual define las zonas rurales en términos de estatus no urbano.
� Los Ministerios y organismos nacionales utilizan diferentes definiciones de áreas urbanas y rurales, con limitadas plataformas comunes para integrar datos y favorecer su uso en la elaboración de políticas.
� Adoptar la tipología regional de la OCDE a Perú ayudará a facilitar la comparabilidad internacional.
Recomendaciones para mejorar las definiciones estadísticas y el
71Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
sistema de estadísticas territoriales
1. Desarrollar definiciones estadísticas armonizadas de las zonas urbanas y rurales:
� Impulsar definiciones rurales teniendo en cuenta la geografía física del país (costa, sierra y selva), las zonas de fuerte interacción con los centros urbanos, la densidad/tamaño de la población, y la accesibilidad/lejanía.
� Impulsar definiciones urbanas con data sobre jornadas de trabajo y tiempo de viaje, que permitan la creación de una definición concertada de áreas urbanas funcionales dentro del sistema de estadísticas nacionales.
� Desarrollar indicadores alineados con la tipología utilizada para las regiones de la OCDE.
2. Ampliar el sistema de estadísticas territoriales:
� Desarrollar un marco y un conjunto de indicadores para la medición del bienestar multidimensional a nivel regional, alineados con el Índice para una Vida Mejor (Better Life Index) de la OCDE.
� Incorporar la medición del PBI a la escala regional y por áreas urbanas funcionales en las cuentas nacionales del Perú.
� Desarrollar un conjunto de indicadores ambientales y de uso del suelo a nivel regional que incluiría al INEI, vinculando bases de datos existentes en un portal único de datos para mejorar el acceso.
� Entre los países de la OCDE, se reconoce cada vez más que las políticas con enfoque territorial son complementarias
Reforzar el enfoque de política regional para desbloquear el potencial de crecimiento de las regiones del país...
a las políticas estructurales y mejoran el potencial de crecimiento agregado.
� Perú aún tiene un camino por recorrer para adoptar este enfoque territorial en tanto las políticas sectoriales y de innovación están principalmente diseñadas de una manera de arriba hacia abajo (top-down way).
� Perú ya cuenta con una arquitectura institucional y de planeamiento que puede proporcionar la base para la implementación de un enfoque territorial.
� Sin embargo, es limitada la coordinación vertical y horizontal para poner en práctica este enfoque, especialmente en relación con el marco fiscal.
72 Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
Recomendaciones para implementar un mejor enfoque a las políticas regionales a través del fortalecimiento de la capacidad institucional regional
1. Considerar el establecimiento de una más efectiva capacidad de apoyo institucional que pueda facilitar un enfoque asociativo para el desarrollo regional entre los departamentos y el gobierno nacional.
Dos opciones estratégicas para alcanzar este resultado son: (i) oficinas desconcentradas de PCM y MEF que trabajen de forma asociada en una escala macro-regional; y, (ii) las agencias de desarrollo regional (ADR) que se constituyan como una asociación entre los departamentos y los gobiernos nacionales. Estas opciones tendrían que ser evaluadas en términos de eficiencia de costos y eficacia en relación con las siguientes funciones:
� Desarrollar las competencias y la capacidad técnica de los gobiernos regionales (departamentos) en áreas tales como el desarrollo y la evaluación de políticas, el planeamiento estratégico, el abastecimiento, y la ejecución de programas y/o proyectos.
� Proporcionar apoyo a los departamentos y gobiernos municipales para integrar mejor los planes estratégicos con los marcos fiscales y estrategias de inversión.
� Asegurar que las prioridades y oportunidades de las regiones sean consideradas en el planeamiento y presupuesto nacional.
� Integrar las inversiones y la ejecución de los programas en una escala regionales y macrorregional, incluyendo una mejor coordinación entre los ministerios nacionales.
� Realizar seguimiento y evaluación del planeamiento regional y municipal para asegurar que los planes sean eficaces y alineados con el sistema nacional de planeamiento estratégico.
2. Mejorar la calidad y la eficacia de los Planes de Desarrollo Regional Concertado (PDRC).
� Garantizar que en los próximos dos años todos los gobiernos regionales cuenten con un PDRC aprobado.
� Apoyar, desde el gobierno central, con información y asesoría a los gobiernos regional en la formulación de dichos planes.
� Realizar una revisión, pública e independiente del avance y cumplimiento de la implementación de los Planes de Desarrollo Concertado.
� Fortalecer el análisis económico dentro de estos planes, y la identificación de cuellos de botella y oportunidades de crecimiento en estas escalas.
3. Mejor planificación regional integrada con el marco fiscal, vía:
� La introducción de programas de financiación competitivos que estén diseñados para fomentar las iniciativas de innovación, infraestructura y formación de competencias a nivel regional.
� El encargo al MEF (a través de las ADR o las oficinas desconcentradas) de trabajar en colaboración con los departamentos para el desarrollo a mediano plazo (3-5 años) de programas de inversión de capital que ejecuten las prioridades estratégicas identificadas en los Planes de Desarrollo Regional Concertado.
� La inclusión del informe anual sobre los progresos realizados en la aplicación del Plan de Desarrollo Regional Concertado en el presupuesto del departamento, lo que demuestra la alineación con las iniciativas de presupuestos
� Para diversificar la economía y elevar la productividad, Lima y las ciudades secundarias tendrán que estar mejor conectadas y ser más inclusivas. Se puede hacer más para fomentar un sistema de ciudades mediante el aumento de la conectividad, y la mejora de la integración con el medio rural.
73Centro Nacional de Planeamiento Estratégico - Ceplan
� El liderazgo del Centro de Gobierno es necesario para ejecutar políticas urbanas eficaces. En especial para promover la definición de prioridades y coordinar políticas sectoriales en base a agendas compartidas.
� La política urbana de Perú se centra principalmente en cuestiones de política social y necesita complementarse con una mayor atención en el desempeño económico de las ciudades. Esto incluye el fortalecimiento del sistema de regulación del uso del suelo, y la integración del planeamiento estratégico territorial (PDRC y PDLC) con la inversión pública.
� Las políticas urbanas deben estar mejor integradas en los marcos fiscales. Es importante destacar que se trata también de garantizar que las inversiones se ejecuten en el momento y lugar adecuado, y en la secuencia correcta (por ejemplo, la provisión coordinada de la infraestructura económica y social para apoyar el desarrollo de nuevas áreas urbanas).
� Las políticas urbanas no se coordinan o se alinean en un nivel sub-nacional. Hay un marco de planificación urbana bien desarrollado a nivel provincial y de distrito; sin embargo, no se ha implementado de manera consistente en todo el país.
Se ha establecido un marco para la política urbana, sin embargo, se necesita proporcionar una mejor orientación con mecanismos claros para su implementación...
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Recomendaciones para desarrollar un enfoque integral de las políticas urbanas
1. El Gobierno peruano debe desarrollar un enfoque integral de la política urbana, que identifique cómo las ciudades pueden contribuir a las estrategias nacionales para incrementar la productividad y promover la diversificación económica, así como la identificación de los roles y funciones económicas de las ciudades dentro del sistema urbano de Perú.
� Objetivos e indicadores de política claros, que estén basados en los resultados, y sobre los cuales se realiza seguimiento y evaluación.
� Liderazgo de PCM y MEF para asegurar la coordinación de las políticas urbanas entre los ministerios nacionales (en particular Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento, Ministerio de Transportes y Comunicaciones, Ministerio del Ambiente y Ministerio de la Producción).
� Incentivos y asistencia técnica para las municipalidades provinciales y distritales, para implementar instrumentos de planeamiento y sistemas de gestión del territorio (zonificación, autorizaciones y catastro).
� Efectividad de las leyes para proteger los bienes públicos y los derechos de propiedad, lo que no sucede no sucede actualmente.
� La incorporación del planeamiento estratégico territorial en el marco fiscal (por ejemplo: las propuestas de financiación de la infraestructura deben estar obligadas a demostrar su alineamiento con planeamiento estratégico territorial).
� Incentivos para alentar que las políticas vayan de la mano y sean coordinadas en la escala de las áreas urbanas funcionales.
� Una definición de cómo las ciudades pueden contribuir a las estrategias nacionales para incrementar la productividad y promover la diversificación económica, así como la identificación de los roles y funciones económicas de las ciudades dentro del sistema urbano de Perú.
2. En paralelo con este trabajo, el Gobierno también debe trabajar con los actores clave para identificar las opciones para la mejora de la gobernanza del uso del territorio y la infraestructura en las áreas urbanas funcionales.
� Esto incluye asegurar que cada ciudad tenga un Plan de Desarrollo Local Concertado aprobado, y que haya un proceso coordinado para vincular esto con las decisiones de inversión sobre infraestructura a nivel subnacional y nacional.
� El Gobierno debería dar prioridad a las reformas de la región metropolitana de Lima, las cuales a su vez ofrecerán lecciones para mejorar los instrumentos de gobernanza y planeamiento en las ciudades intermedias.
� En muchos países de la OCDE se han creado estructuras de gobernanza innovadoras para reforzar la coordinación entre sectores y entre niveles de gobierno; igualmente, instrumentos de política innovadores
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dirigidos a identificar y explotar el variado potencial de desarrollo de las áreas rurales.
� El actual enfoque para la política rural es en gran medida sectorial y se centra en la reducción de la pobreza. Los programas para aliviar la pobreza y las políticas para promover el desarrollo económico rural se encuentran poco conectadas.
� Para lograr este resultado habrá que mejorar los acuerdos de gobernanza en política rural. Considerando la situación en las ciudades, las regiones rurales se beneficiarían de la creación de gobiernos regionales más fuertes que puedan coordinar la inversión y la prestación de servicios públicos.
Vinculación de los programas para combatir la pobreza con iniciativas que promueven el desarrollo económico en un marco de política rural común que ayudaría a las zonas rurales a maximizar sus activos y abordar los desafíos del desarrollo…
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enfrentan a diversos desafíos y oportunidades, y las políticas públicas deben adaptarse para hacerles frente de manera efectiva.
� El actual proceso de descentralización, que se inició en el 2002, basó la división de responsabilidades entre los niveles de gobierno en el principio de subsidiariedad. Sin embargo, en la práctica existe una superposición de funciones y responsabilidades entre los gobiernos.
� La falta de coordinación antes que fragmentación es el problema que enfrenta la administración pública en el Perú.
� Los gobiernos subnacionales, particularmente a nivel regional, no tienen el espacio fiscal para adecuar las políticas y recursos a las circunstancias regionales y locales de manera efectiva.
Recomendaciones para que la descentralización funcione mediante el
en la asociación para las políticas de desarrollo regional...
� Hacer que la descentralización funcione es fundamental para mejorar los resultados sociales, económicos y ambientales a nivel regional. Las regiones del Perú se
Recomendaciones para implementar la agenda de desarrollo rural a favor del crecimiento
1. El desarrollo de una agenda rural a favor del crecimiento:
� Asegurar que la visión, los objetivos y las prioridades de desarrollo rural tengan un fuerte enfoque en la productividad y la diversificación, y que se incluyan en las correspondientes políticas de gobierno (PCM y MEF deben trabajar en conjunto para garantizar la participación y el compromiso de los diferentes ministerios nacionales en esta agenda de políticas).
� Priorizar el desarrollo de iniciativas que están diseñadas para mejorar la productividad y las oportunidades de diversificación para las comunidades rurales (por ejemplo, la minería, la agricultura, la pesca y el turismo).
� Mejorar los programas sociales como Juntos para enlazar mejor a sus usuarios con oportunidades de empleo, emprendimiento y desarrollo de competencias laborales (esto proporcionará una plataforma para realizar mayores avances en la mitigación de la pobreza y reducir la dependencia de las transferencias en el tiempo).
� Fortalecer el papel de las regiones en la planificación y coordinación de las iniciativas de desarrollo rural, garantizando que los Planes Regionales de Desarrollo Concertado incluyan una importante orientación hacia el desarrollo económico rural.
Se requieren reformas que fortalezcan los gobiernos subnacionales y fomenten un enfoque basado
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fortalecimiento de los gobiernos subnacionales y el fomento de un enfoque basado en la asociación para la inversión pública
2. Desarrollar asociaciones más eficaces entre los niveles de gobierno para ofrecer mejores resultados de política, por medio de:
� El fortalecimiento del rol del Consejo de Coordinación Intergubernamental, centrando su papel en la coordinación de políticas entre los gobiernos regionales y el nacional, y racionalizando su agenda atendiendo a un pequeño número de asuntos de política mutuamente acordados.
� El fortalecimiento de los mecanismos de gobernanza que faciliten la coordinación de políticas e inversiones entre los niveles de gobierno en la escala de las áreas urbanas funcionales, y la escala macro-regional.
� El desarrollo de una estrategia coherente para desarrollar competencias y capacidades en los gobiernos subnacionales, que esté vinculado a un sistema de acreditación para el aumento de responsabilidades (incluida la aplicación de la Ley SERVIR a nivel local y regional).
� La puesta en marcha de un enfoque asimétrico para la descentralización, sobre todo para las áreas metropolitanas, que permita la flexibilidad para adaptar mejor las responsabilidades con los recursos y capacidades.
� La clarificación de los criterios para la creación/fusión de nuevas municipalidades (incluyendo la consideración de factores tales como la sostenibilidad fiscal, la eficiencia y eficacia de los servicios, el alcance de estos), y el establecimiento de un proceso más transparente y consultivo que incluya una declaración pública informando el sustento (evidencia y racionalidad) de estas decisiones.
� La creación de un grupo de trabajo que reúna tanto competencias técnicas como capacidades (planeamiento estratégico, finanzas públicas, compras públicas, gestión y evaluación de proyectos), que pueda actuar de una manera flexible para hacer frente a las deficiencias críticas en las competencias y capacidades a nivel subnacional.
3. Desarrollar un conjunto coherente de acciones que permita mejorar los resultados de inversión pública a nivel subnacional, mediante:
� El apoyo a los gobiernos subnacionales para aplicar el presupuesto por resultados, el cual se integra con los planes locales y regionales de desarrollo concertado.
� La incorporación de la inversión de capital y de planes de prestación de servicios multianuales (3-5 años) en el marco fiscal a nivel regional, y que las transferencias desde el gobierno nacional estén condicionadas a ellos (PCM / MEF también deben asegurar la participación coordinada de todos los ministerios nacionales en la elaboración de estos planes).
� El desarrollo de un sistema de información pública sobre el desempeño en la prestación de servicios a nivel subnacional; que sea transparente, fácil de usar, y permita comparaciones entre jurisdicciones.
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1. Diseño e implementación de una reforma integral de las finanzas subnacionales que incluya las siguientes características:
� El aumento de la proporción de las transferencias que se asignan a nivel departamental, y reducir la proporción directamente asignada a nivel municipal, con la finalidad de aumentar la eficacia de la inversión pública a nivel subnacional mediante la generación de mayores economías de escala y la complementariedad de las políticas.
� La creación de un fondo de estabilidad gestionado por un consejo independiente designado por el Gobierno, lo que ayudaría a equilibrar la naturaleza cíclica del sistema de regalías (el canon).
� El fortalecimiento de los mecanismos de compensación para ayudar a resarcir las desigualdades entre los gobiernos subnacionales que son exacerbadas por el canon.
� La mejora de la administración tributaria a nivel sub-nacional, concentrando la función administrativa de recaudar impuestos regionales y municipales (en este último caso en nombre de ellos).
� El otorgamiento a los gobiernos subnacionales del mandato y la capacidad de movilizar sus propios ingresos (por ejemplo, impuestos a la propiedad a nivel municipal), lo que ayudaría a estabilizar las finanzas públicas, a la vez que permitiría una rendición de cuentas más clara sobre los resultados.
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Contenido USB2do GORE EJECUTIVO
7 – 8 de noviembre de 2016
ÍndiceI. Documentos de política sectorial y objetivos estratégicos sectoriales_07nov2016
1. Avance de la política sectorial en el marco de la Política General de Gobierno, OECD y Agenda 2030 a Noviembre 2016.
2. Notas acerca de la Política sectorial en la Política General de Gobierno y la actualización de planes con los ministerios – CEPLAN
II. Documentos Marco para el planeamiento_07nov2016
2.1 Agenda 2030 y Enfoque del Bienestar de OCDE
1. Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible
2. ¿Cómo va la vida? 2015 – Medición del bienestar
2.2 Documentos de Política
1. Constitución política del Perú (1993)
2. Políticas de Estado
3. Plan Estratégico de Desarrollo Nacional - Plan Bicentenario (2011)
4. Mensaje de la Nación del Presidente de la República
5. Exposición del presidente del consejo de ministros – Fernando Zavala
6. Línea de tiempo –Para el Bicentenario
7. Marco Macroeconómico Multianual 2017-2019 revisado
8. Ley Orgánica del Poder Ejecutivo
9. Clasificador Funcional
10. D.S. 1088
2.3 Cambio Climático y Reducción del Riesgo del Desastre
1. Cambio Climático 2014 – Informe de síntesis – Resumen para responsables de política
2. Cambio Climático 2014 – Impacto, adaptación y vulnerabilidad – Resumen para responsables de política
3. Cambio climático 2014 – Mitigación del cambio climático - Resumen para responsables de políticas
4. Cambio climático 2014 – Información sobre el cambio climático - Resumen para responsables de políticas
5. Marco del Sendai para la Reducción del Riesgo del Desastre 2015
III. Estudios OCDE Perú_07nov2016
1. Programa país - OCDE –Perú
2. OECD Territorial Reviews Peru 2016
3. OECD Territorial Reviews. Peru 2016.Policy highlights
4. Extracto del documento OECD Territorial Reviews Peru 2016
5. A Skills beyond School Review of Peru
6. Avanzando hacia una mejor educación para Perú-Making Development Happen
7. Evaluaciones del desempeño ambiental. Perú 2016 - Aspectos destacados y recomendaciones
3
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8. Estudio multidimensional del Perú Vol 1 Evaluación inicial. Mensajes principales 2016
9. Estudio multidimensional del Perú Vol 2 Análisis detallado y recomendaciones. Mensajes principales 2016
10. Multi-Dimensional Review of Peru Vol 1
11. Multi-dimensional Review of Peru Vol 2
12. Estudios de la OCDE sobre Gobernanza Pública. Perú. Gobernanza Integrada para un Crecimiento Inclusivo
13. OECD Public Governance Reviews. Peru. Integrated Governance for Inclusive Growth
14. Public Governance Reform, Peru Highlights 2016
15. Reforma de la Gobernanza Pública, Perú aspectos claves 2016
16. Regulatory Policy in Peru - Assembling the framework for regulatory quality
17. Estudio de la OCDE sobre integridad en el Perú. Resultados y Recomendaciones Preliminares
18. Estudios de la OCDE en Reforma Regulatoria-Política regulatoria en el Perú. Uniendo el marco para la calidad regu-latoria
19. Food Security Policy 2016
IV. Matrices de vinculación Sector ODS Agenda2030 OCDE_07nov2016
1. Matrices con Clasificación Sectorial
V. Metodología del Planeamiento_07nov2016
1. Enfoque de Planeamiento en el Marco de la Agenda de Desarrollo Sostenible 2030y el Programa País de la OCDE.
2. Presentación de escenarios y metodología del proceso de planeamiento
3. Escenarios Contextuales
VI. Macroprocesos y Aplicativo POI
1. Articulación de los macroprocesos _presentacion_27oct2016 P
2. Articulación de los macroprocesos_aplicación_27oct2016
VII. Información departamental
1. Asignación de Ejecución Presupuestal por regiones
2. Información de población y presupuesto a nivel departamental – CEPLAN
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