HASTANE İÇİ YÖNETİM ORGANİZASYONU

Grup Toplantısında yeni dönemde yaşanan sorunlar

ve aksaklıklara ilişkin öne çıkan konular

Başhekim yardımcıları, müdür ve müdür yardımcıları başta olmak üzere sözleşmeli idarecilerin ek ödemelerinin kadrolu pozisyondan daha düşük olması .

153 puan

Sözleşmeli yöneticilerin görev tanımları yeterince açık olmadığından hastane yöneticisi ile başhekim ve müdürlerin birbirleri arasında yetki karmaşası yaşanmaktadır.

151 Puan

Doğrudan temin limitleri üstündeki alımların genel sekreterlikler tarafından yapılması hizmetin yürütülmesinde gecikmelere neden olmaktadır.

149 Puan

Başhekim yardımcısı ile müdür yardımcılarının sayısı yetersizdir.

Bu kadrolar hastane yatak sayısı , ek hizmet binası ve semt polikliniği gibi kriterler eşliğinde yeniden düzenlenmelidir.

İncelemeci olarak yöneticilerin görevlendirilmesi iş yükünü artırmaktadır. 145 Puan

Sağlık Bakım Hizmetleri Müdürlüğüne bağlı birimlerin net olmaması ile disiplin yönetmeliğinde yer alan hükümlere göre yetki karmaşası yaşanmaktadır.

141 Puan

Yetersiz fiziksel koşullara sahip hastaneler ile yeni inşa edilen hastanelerin aynı hizmet kalite standartlarına tabi tutulması.

138 Puan

Eğitim ve araştırma hastanelerinde hastane yöneticisinin başhekim olabilme kriterleri taşıması gerekir.

137 Puan

Bazı illerde tüm alımlar genel sekreterlikler bünyesinde yapıldığından aciliyet arz eden 22/F alımlarında gecikmelere neden olmaktadır.

130 puan

Yeni yayımlanan performansa dayalı ek ödeme yönetmeliğinde; puanı yetersiz hekimlere verilen % 70’lik ek puan ile Döner sermaye komisyon kararının Genel sekreterin onayına sunulma zorunluluğunun getirilmesi süreci olumsuz etkileyecektir.

127 Puan

Hastanelerde çalışma tecrübesi olmayan kişilerin hastanelere idareci olarak atanması diğer yöneticilerin iş yükü artışına ve verimliliğin düşmesine neden olmaktadır.

121 puan

Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliğinin yürürlükte olması mevcut mevzuat düzenlemeleri ile çelişmektedir.

118 puan

Hastane yöneticileri çalışmak istediği idarecileri seçemediğinden bu durum ekip çalışmasını olumsuz etkilemektedir.

115 puan

Deneyimli eleman sıkıntısı (V.H.K.İ., memur, Tıbbi sekreter )

110 puan

Belli bir yatak sayısı altında olan hastanelerde hem hastane yöneticisi hem de başhekimin bulunması sıkıntılara yol açmaktadır.

Başhekim ve müdür dışında yönetici olmayan hastanelerde vekalet sorunu yaşanmaktadır.

108 puan

Sözleşmeli hekim dışı personelin sabit ek ödemenin garanti altına alınması (Aktif çalışma gün katsayısının kaldırılması)

107 puan

657 sayılı DMK’ya tabi verimsiz personel sayısının fazlalığından dolayı hizmet satınalma yoluyla eleman alınamaması

104 puan

Yardımcı sağlık personel sayılarının yetersizliği

Görev alanı dışında çalıştırılmaları. Ek ödeme katsayılarının düşüklüğü. 102 puan