herzlich willkommen zum vortrag:

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Rückenschullehrer im Betrieb 4. Intern. Hamburger Sport-Kongress 2008 Ihr Referent: Ulrich Kuhnt Folie 1 Herzlich willkommen zum Vortrag: „Rückenschullehrer in der betrieblichen Gesundheitsförderung“

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Herzlich willkommen zum Vortrag:. „Rückenschullehrer in der betrieblichen Gesundheitsförderung“. Herzlich willkommen zum Vortrag:. Zu meiner Person: Leiter der Rückenschule Hannover Mitglied im Vorstand des Bundesverbandes der deutschen Rückenschulen (BdR) e. V. - PowerPoint PPT Presentation

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Page 1: Herzlich willkommen zum Vortrag:

Rückenschullehrer im Betrieb

4. Intern. Hamburger Sport-Kongress 2008 Ihr Referent: Ulrich Kuhnt Folie 1

Herzlich willkommen zum Vortrag:

„Rückenschullehrer in der betrieblichen

Gesundheitsförderung“

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Rückenschullehrer im Betrieb

4. Intern. Hamburger Sport-Kongress 2008 Ihr Referent: Ulrich Kuhnt Folie 2

Herzlich willkommen zum Vortrag:Zu meiner Person:

Leiter der Rückenschule Hannover

Mitglied im Vorstand des Bundesverbandes der deutschen Rückenschulen (BdR) e. V.

Mitglied in der Konföderation der deutschen Rückenschulen (KddR)

Buchautor und Konzeptentwickler

(z. B. für AOK, AGR, BKK…)

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Rückenschullehrer im Betrieb

4. Intern. Hamburger Sport-Kongress 2008 Ihr Referent: Ulrich Kuhnt Folie 3

Was gehört zur betrieblichen Gesundheitsförderung?Mögliche Bausteine:

Planungsgespräche

Einrichtung eines Arbeitskreises

Erstellung eines Gesundheitsberichtes

Mitarbeiterbefragung, Führungskräftebefragung

Gesundheitszirkel

Maßnahmenplan

Evaluation…

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Mögliche Inhalte eines Maßnahmen-plans? Organisationsentwicklung (Arbeitsgestaltung,

Ergonomie)

Kommunikationstraining/ Teambildung

Entspannung und Stressbewältigung

Ernährungsberatung

Suchtprävention, psychische Beratung

Firmenfitness, Sicherheitstraining

Arbeitsplatzbezogene Rückenschule

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4. Intern. Hamburger Sport-Kongress 2008 Ihr Referent: Ulrich Kuhnt Folie 5

Beteiligte Personen?

Führungskräfte (Geschäftsleitung, Personalchef, Produktionsleiter…)

Mitarbeitervertretung

Betriebsarzt

Fachkraft für Arbeitssicherheit

Krankenkassenvertreter

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Grundvoraussetzungen?

Unterstützung durch die Führungskräfte

Beteiligung und Information der Mitarbeiter

Festlegen der Ziele und Spielregeln

Analyse-, Planungs-, Umsetzungs- und Evaluationsphase

Zeitliche Begrenzung

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Rückenschullehrer im Betrieb

4. Intern. Hamburger Sport-Kongress 2008 Ihr Referent: Ulrich Kuhnt Folie 7

Vorteile für den Betrieb?

Steigern der Arbeitszufriedenheit

Erhöhen der Arbeitsproduktivität

bessere Nutzung der ergonomischen Verbesserungen

Sensibilisieren für Verbesserung der Arbeitsplatzverhältnisse

Verbessern der betrieblichen Kommunikation

Imageaufwertung

Senken der Fehlzeiten ...

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Rückenschullehrer im Betrieb

4. Intern. Hamburger Sport-Kongress 2008 Ihr Referent: Ulrich Kuhnt Folie 8

Erstkontakte zu einem Betrieb über...

Krankenkasse

Geschäftsleitung

Arbeitsmedizin

Fort- und Weiterbildung

Frauenbeauftragte

Basisbotschaften

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4. Intern. Hamburger Sport-Kongress 2008 Ihr Referent: Ulrich Kuhnt Folie 9

Basisbotschaften des Rückenschullehrers:

Ein gesunder Rücken benötigt:

gute Haltungs- und Bewegungsmuster

aktiv – dynamisches Bewegungsverhalten

tägliche Muskelpflege (mind. 30 Minuten)

psychische Balance (Arbeitszufriedenheit, private Zufriedenheit, veränderte Sichtweise zur Rückengesundheit)

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Die Basisbotschaften des Rückenschullehrers sind...

konsequent:

bio-psycho-sozial

multimodal

salutogen

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Basisfähigkeiten des Rückenschullehrers sind...

gute Gesprächsführungsqualitäten

viel bemerken, aber dosiert Bemerkungen machen

die Ziele von Betrieben verstehen

die Bereitschaft, in den Schuhen der MA „vier Meilen“ zu gehen

ergonomisches Grundverständnis

Vorbild und von der Sache überzeugt sein

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Möglicher Einstieg in einen Betrieb?Rückenschullehrer...

stellt sich bei der Geschäftsleitung vor

hält einen Vortrag im AK - Gesundheit

beteiligt sich an einem Gesundheitstag

führt eine Bewegungspause auf einer Betriebsversammlung durch

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Mögliche Bausteine für eine arbeitsplatzbezogene Rückenschule?

individuelle Arbeitsplatzberatung (eventuell Videoanalyse) (ca. 20 min pro Person)

Einführungsseminar (30 min – ganzer Tag)

arbeitsplatzbezogene Rückenschuleinheiten (3 x 90 min, 6 x 60 min, 8 x 90 min)

Bericht und Befragung

Weiterführende Maßnahmen ...

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Beispiele für Videoanalysen:

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Teilnehmerunterlagen:

Beispiele:

Bildschirmarbeitsplätze

Alten- und Krankenpflege

Postzusteller

Tischlerhandwerk

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Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit.