hur var det i piteå?

15
Hur var det i Piteå?

Upload: urvi

Post on 09-Jan-2016

37 views

Category:

Documents


4 download

DESCRIPTION

Hur var det i Piteå?. 4Vll, 3Nll, 2 Jll, 2 Lvn. 1 Vll. 2Nll. 5 Jll, 3 Vll, 1Nll. 6 Det här vill vi ha mindre av. 2Långa diskussionspass /storgruppsmöten 1Blandade punkter (tema istället) 1Istället för redovisning skriva på block, ger mera tid för diskussion 1Kvällshow - PowerPoint PPT Presentation

TRANSCRIPT

Page 1: Hur var det i Piteå?

Hur var det i Piteå?

Page 2: Hur var det i Piteå?

antal

”ord typ”

12 varumärke

13 gemenskap/samverkan/tillhörighet

9 glädje/trevligt

9 framtid/utveckling/utmaning

7 intressant/inspirerande

1 nödvändigt

1 +/-

1 onsdag

53 alla var med och skrev ord !!

Page 3: Hur var det i Piteå?

4Vll, 3Nll, 2 Jll, 2 Lvn

Page 4: Hur var det i Piteå?

1 Vll

Page 5: Hur var det i Piteå?

2Nll

Page 6: Hur var det i Piteå?

5 Jll, 3 Vll, 1Nll

Page 7: Hur var det i Piteå?

6 Det här vill vi ha mindre av

2 Långa diskussionspass /storgruppsmöten

1 Blandade punkter (tema istället)

1 Istället för redovisning skriva på block, ger mera tid för diskussion

1 Kvällshow

1 Skellefteå (Benny)

Page 8: Hur var det i Piteå?

17 Det här saknade vi

3 Fokusområde – Varumärke - Vad gör vi?3 Namnbrickor, deltagarlistor med mail,tel/ Karta med klinikerna3 guldkorn/ vårdutvecklingsprojekt / Vad är på gång2 Goda exempel från verksamheten1 Genomgång från ekonomer + personalfolk1 Lite mer fokus på grupprocess vid samtalen. Hur bjuder vi in

varandra till samtal1 Bordsplacera på kvällen så att vi blandar oss mer1 Presentation av varandra1 Gemensamma punkter som är förberedda av deltagarna1 Sjukhustandvård hur ser den ut i Norrland? Hur borde det se ut?

Nätverk?

Page 9: Hur var det i Piteå?

23 Det här vill vi ha mer av6 Diskussioner/Mer tid tillsammans - (även spec.gruppen)4 Fokusområde där vi skall åstadkomma förändring3 Varumärkestänk - hur stärka2 Externa föreläsare2 Monikas sammanställningar - Mer nyckeltal jmfr mellan

landsting1 Tema- tydligt, Kan man förbereda sig som deltagare?1 Mentometrar = roligt och visuellt1 Byta arbetsgrupp under dag 21 Nationella riktlinjer - Hur jobba med det ?1 Tandsköterska en resurs för debitering/taxan1 Presentation av verksamhetsomr., någon klinik projekt1 Fler specialister, chefer + ämnesansvariga

Page 10: Hur var det i Piteå?

47 Det här var bra

14 Helikopter /Varumärket12 Bikupor/Diskussion i grupp/kontakter/diskutera

gemensamma frågeställningar/nya idéer7 Mentometrarna / arrangemanget4 Inga redovisningar/Vernissage3 Uppföljning / Vad gör vi 3 Bra att specialisterna från Umeå var med /träffa övriga

specialister1 Fria ämnen och Fasta ämnen1 Bra diskussion i specialgrupperna1 Tandvårdschefernas sammanfattning.1 Lokalen

Page 11: Hur var det i Piteå?

11 Det här kan jag bidra med

5 Engagemang, Glatt humör

1 Att vara med förberedd (om mtr utsänt i förväg)

1 Framgångsfaktorer

1 Redovisa specifika projekt och utvecklingsarbete

1 Kartlägga sjukhustandvård

1 Bidrar med våra erfarenheter från specialistvård, idéer och framtida samarbetsformer

1 Deklamera en dikt

Page 12: Hur var det i Piteå?
Page 13: Hur var det i Piteå?

Hur har det gått (impl. revisionsintervall) ?

Sisådär … Förlängda revisionsintervaller ej slagit igenom Nytt defaultvärde = BRA! Noggrann uppföljning individnivå – BRA! Ständig dialog/upprepning Diskutera i olika yrkeskategorier Hygienist-/Tandläkardagar Bra lathund Utnyttja hygienister = förbättra revisionsläget Frisktandvård

Page 14: Hur var det i Piteå?

Specialisterna hur klara vårdgarantin 7-90-90

Screening m prioritering Tydligt remisskrav Vårdkedjor med ”nischade” tandläkare Anpassa resurserna till behoven (OBS! Kan inte

mätas i antal remisser) Gemensam specialisttandvård i Norrland Möjlighet till akuta regionremisser

Page 15: Hur var det i Piteå?

Vad göra för att förbättra revisionsläget Modern kariesbehandling Tänk nytt – Vem ska göra vad i behandlingen – slentrian? Bra stödsystem till Frisktandvård löser det hela! Riskbedömning Revisionsintervall Hållbar vård + egen vård Vård på rätt nivå (yrkeskategori) Fokus på vård Tydlighet Uppföljning Återkoppling Rekrytera tandhygienister Teamtandvård Frisktandvård Förbättring rev intervall på G (tar tid innan effekt syns)