informe de actividades 2017equre.org/pdf/reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y...

63
INFORME DE ACTIVIDADES 2017

Upload: others

Post on 12-Jun-2020

0 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

INFORME DE ACTIVIDADES

2017

Page 2: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

RESUMEN ANUAL DE TERAPIAS

Promedio anual de niños y niñas atendidos por mes: 56

Total de terapias a lo largo del año: 2466

Page 3: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

POBLACIÓN DE PACIENTES

• NUESTRO TRABAJO ESTA ENFOCADO EN PACIENTES CON DISCAPACIDA FÍSICA O INTELECTUAL.

• DURANTE 2017, EL AUTISMO FUE LA DISCAPACIDAD DE LA QUE ATENDIMOS UN MAYOR NÚMERO DE NIÑOS.

• ATENDIMOS UN PROMEDIO DE 56 NIÑOS POR MES DURANTE EL AÑO.

• OTRAS DISCAPACIDADES ATENDIDAS:

• SINDROME DE DOWN

• PCI (PARÁLISIS CEREBRAL INFANTIL)

• TDA-H Y PROBLEMAS CONDUCTUALES

• RETRASO GENERAL DEL DESARROLLO

• OTRAS DISCAPACIDADES

0 5 10 15 20 25

Autismo

Síndrome de Down

Parálisis Cerebral Infantil

Síndrome de Rett

Diparecia Espástica

Hipoacusia Bilateral

TDA-H Problemas Conductuales

Holoproencefalia

Hipotonia generalizada

Síndrome Charcot Marie

Digenesia Cuerpo Calloso

Retraso General Desarrollo Motor

DISCAPACIDADES QUE ATENDEMOS

Page 4: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

TERAPIAS IMPARTIDAS

DURANTE 2017

0

50

100

150

200

250

300

RESUMEN ANUAL DE TERAPIAS

ENERO 213

FEBRERO 232

MARZO 250

ABRIL 123

MAYO 233

JUNIO 231

JULIO 185

AGOSTO 181

SEPTIEMBRE 224

OCTUBRE 230

NOVIEMBRE 239

DICIEMBRE 125

TOTAL ANUAL 2466

Page 5: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

ACTIVIDADES

DESTACADAS DE 2017

Page 6: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

FEBRERO: REDONDEO DUNOSUSA

Rueda de prensa con excelente

cobertura de los medios.

Recaudación $ 55,725.85

Page 7: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec
Page 8: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

CAMPAÑA EN REDES PARA REDONDEO

Page 9: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

UNA NUEVA FORMA DE RELACIONARNOS

VOLUNTARIADO CORPORATIVO DE

COPPEL.

Page 10: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

VOLUNTARIADO CORPORATIVO

COPPEL

Pintura general del área de caballerizas.

Construcción del jardín del remate de la pista de terapias.

Monto del apoyo en especie: $ 13,744.00.

Excelente trabajo y convivencia.

Page 11: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

ABRIENDO NUEVOS CENTROS

Equipo DIF Tizimín, Yuc.

2 semanas de intensa preparación.

El Centro atiende 52 niños.

Page 12: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

CELEBRACIÓN DEL XX ANIVERSARIO

Slogan del Evento “20 AÑOS

BRINDANDO ESPERANZA

Page 13: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec
Page 14: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

CELEBRACIÓN DEL XX ANIVERSARIO

Page 15: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

ENTREGA DE RECONOCIMIENTOS A

TODOS NUESTROS DONANTES

Page 16: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES

Page 17: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

PROYECTO SEDESOL 2017

Proyecto para el fortalecimiento de la Asociación para la Equinoterapia, AC,

para brindar servicios de rehabilitación de calidad a 50 niños, niñas y

jóvenes con discapacidad, provenientes de zonas marginales de la ciudad

de Mérida, Yuc.

Page 18: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

OBJETIVO DEL PROYECTO DE

FORTALECIMIENTO

Mejorar los servicios de rehabilitación para brindar terapias de calidad de niños,

niñas y jóvenes en situación de marginación y vulnerabilidad, a través de la

adecuación y equipamiento de dos áreas de las instalaciones, elaboración del

manual de buenas prácticas y capacitación de las terapeutas de la Asociación

para la Equinoterapia, en Temozón Norte, Yuc.

Page 19: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

Total de recursos

PROCEDENCIA DE LOS

RECURSOS

MONTO

INDESOL $ 149,820.00

FEYAC $ 102,080.00

EQURE $ 17,200.00

TOTAL DEL PROYECTO $ 269,100.00

Page 20: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

DESTINO DE LOS RECURSOS

Equipo para terapias (Silla y 2 cascos)

Equipo para manejo de caballos (almohazas, cepillos, máscaras, guantes)

Equipamiento diverso (cubetas para caballerizas, manguera, carretillas, aspersor

para riego de pista)

Sustitución del miriñaque de 3 caballerizas

1 yegua

Equipo de Sonido

II Curso de Actualización en Equinoterapia “Terapia Física Adaptada a la

Equinoterapia.

Curso-Manual Especializado especializados en Áreas de Estimulación y

Entrenamiento para la Equinoterapia.

Programa de Buenas Prácticas

Page 21: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

II Curso de Actualización en Equinoterapia

“Terapia Física Adaptada a la Equinoterapia.

Page 22: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

Curso-Manual Especializado especializados en Áreas

de Estimulación y Entrenamiento para la

Equinoterapia

Page 23: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

EQUIPO DE SONIDO

Page 24: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

MIRIÑAQUES DE 3 CABALLERIZAS.

1 YEGUA RAZA AZTECA

Page 25: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

CARRETILLAS, MANGUERA Y CAÑÓN DE

RIEGO

Page 26: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

CASCOS, SILLA Y ARREOS VARIOS

Page 27: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

PROGRAMA DE BUENAS PRÁCTICAS

Page 28: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

PROGRAMA DE BUENAS PRÁCTICAS

Si integró un equipo de trabajó con 3 miembros de CEFORY y 2 de Equre.

El proyecto duró de Junio a Diciembre con reuniones semanales.

Page 29: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

OBJETIVO DE LAS BUENAS PRÁCTICAS

El programa denominado Buenas Prácticas Institucionales tiene como

objetivo medir y reforzar el grado de desarrollo de 120 buenas prácticas en

Organizaciones de la Sociedad Civil.

La propuesta del Centro de Fortalecimiento Yucatán, S.C.P. (CEFORY) se

apoya en experiencias, perspectivas y criterios diferentes para la

identificación y selección de las buenas prácticas, y sistematiza los criterios

comunes en todas las evaluaciones revisadas: Confío (Principios de

Transparencia y Buenas Prácticas), CEMEFI (Indicadores de

Institucionalidad y Transparencia), FECHAC (Autodiagnóstico de las OSC),

Fundación Merced (Programa Fortaleza) y Nacional Monte de Piedad

(Diagnóstico de las OSC), entre otras.

Page 30: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

Concepto de Buenas Prácticas

Acción o conjunto de acciones que, fruto de la identificación de una

necesidad, son sistemáticas, eficaces, eficientes, sostenibles, flexibles, y

están pensadas y realizadas por los miembros de una organización con el

apoyo de sus órganos de dirección, y que, además de satisfacer las

necesidades y expectativas de sus beneficiarios, suponen una mejora

evidente de los estándares del servicio, siempre de acuerdo con criterios

éticos y técnicos y alineadas con su misión, su visión y sus valores. Estas

buenas prácticas deben estar documentadas para servir de referente a

otros y facilitar la mejora de sus procesos.

Page 31: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

ASPECTOS REVISADOS CON EL

PROGRAMA DE BUENAS PRÁCTICAS Estructura

Marco Legal

Órgano de Gobierno

Pensamiento Estratégico

Conocimiento de Usuarios

Planeación Estratégica

Planeación Operativa

Administración de Recursos

Financieros

Humanos

Voluntarios

Infraestructura

Comunicación y Visibilidad

Sustentabilidad

Procuración de Fondos

Desarrollo

Capital Social

Transparencia

Liderazgo

Alianzas Estratégicas

Seguimiento, Supervisión y Evaluación

Evaluación de Impacto

Responsabilidad Social Institucional

Calidad de Vida en la Institución

Cuidado y Preservación del Medio Ambiente

Page 32: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

RESULTADO DEL PROGRAMA DE

BUENAS PRÁCTICAS

Actualización del Manual de la Organización

Código de Ética

Manual de Políticas

Reglamento Interior de Trabajo

Contratos Individuales de Trabajo

Page 33: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

RESULTADO DEL PROGRAMA DE

BUENAS PRÁCTICAS

Perfil del Beneficiario

Tabla de fijación de precios y becas para beneficiarios

Evaluaciones de Desempeño

Encuesta de Clima Laboral

Registro de Actividades de los Terapeutas

Registro de Actividades de los Voluntarios y valuación económica de

su trabajo

Page 34: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

RESULTADO FINAL

GRADO DE MEJORA

COMPROMETIDO

30%

GRADO DE MEJORA

ALCANZADO

39.2%

Page 35: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

VOLUNTARIADO

En el 2017 la Asociación para la Equinoterapia contó con 49 voluntarios que

durante todo el año realizaron sus prácticas y servicio social en el área de

voluntariado.

La labor de nuestros voluntarios es indispensable y de gran ayuda para lograr

buenos resultados en nuestra asociación. Ellos participan colaborando en las

áreas de oficina, logística de eventos, terapia física y auxiliar de terapia.

Page 36: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec
Page 37: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec
Page 38: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec
Page 39: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

Los voluntarios realizaron un total de 10,000

horas durante 2017, destacando que el mayor

rango promedio de horas mensuales se

encuentra entre 21 a 30 horas.

Page 40: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

OTRAS ACTIVIDADES DE LA

ORGANIZACIÓN

Page 41: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

ENTREGA DE APOYOS DE PROGRAMA

DE COINVERSÓN SOCIAL

Page 42: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

VISITA A LAS INSTALACIONES DEL CREE

Page 43: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

INSTALACIÓN DEL CONSEJO DE

CONADIS

Page 44: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

REUNIÓN DE TRABAJO EN LA SEDESOL

Page 45: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

REUNIÓN DE TRABAJO CON EL

DIPUTADO PABLO GAMBOA MINER

Page 46: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

SOLICITUD AL DIPUTADO LIBORIO VIDAL

DE DONAR SU SUELDO A ÉQURE

Page 47: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

ACREDITACIONES

Y

RECONOCIMIENTOS

Page 48: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

ACREDITACIÓN “INSTITUCIONALIDAD Y

TRANSPARENCIA” DEL CEMEFI

Page 49: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

RECONOCIMIENTO “IMPACTO Y

COMPROMISO SOCIAL”

Page 50: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

RECONOCIMIENTO

“PEACE MAKER AWARD 2017”

Page 51: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

RECONOCIMIENTO “TEC MILENIO” POR NUESTRO

PROGRAMA DE SERVICIO SOCIAL SIGNIFICATIVO

Page 52: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

RECONOCIMIENTO DEL COLEGIO

TERESIANO POR NUESTRO PROGRAMA DE

SERVICIO SOCIAL

Page 53: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

COMIDA DE LA AMISTAD

Page 54: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

HANAL PIXAN

Page 55: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

EXPO INCLUSIÓN

Page 56: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

POSADA NAVIDEÑA

ESPACIO PARA LA CONVIVENCIA

Page 57: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

INFORMACIÓN

ECONÓMICA

Page 58: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

MOVIMIENTO BANCARIO.

Cuenta General

BANCOS CUENTA 117 INGRESOS EGRESOS

SALDO INICIAL 830,989.39$

ENERO 9,240.00$ 64,797.31$

FEBRERO 12,340.00$ 82,449.66$

MARZO 41,697.50$ 64,947.77$

ABRIL 89,005.35$ 84,845.35$

MAYO 59,064.00$ 89,777.06$

JUNIO 48,786.56$ 665,964.45$

JULIO 65,080.00$ 61,612.03$

AGOSTO 31,440.00$ 57,814.43$

SEPTIEMBRE 75,660.00$ 71,996.72$

OCTUBRE 104,940.00$ 73,543.49$

NOVIEMBRE 74,520.00$ 62,588.20$

DICIEMBRE 93,232.00$ 101,666.07$

TOTAL ANUAL 1,535,994.80$ 1,482,002.54$

Page 59: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

MOVIMIENTO BANCARIO.

Cuenta Proyecto

CUENTA 6411 INGRESOS EGRESOS

ENERO

FEBRERO 13,500.00$

MARZO -$ -$

ABRIL -$ -$

MAYO -$ -$

JUNIO -$ 12,416.56$

JULIO 86,328.00$ 7,493.76$

AGOSTO 53,900.00$ 25,689.70$

SEPTIEMBRE -$ 37,713.00$

OCTUBRE 9,592.00$ 14,728.70$

NOVIEMBRE -$ 63,450.12$

DICIEMBRE -$ -$

TOTAL ANUAL 163,320.00$ 161,491.84$

Page 60: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

ZACATE 78,624.00$

VIRUTA 50,688.00$

MEDICAMENTOS 12,148.00$

HERRAJES 27,600.00$

ALIMENTO CABALLOS 151,503.00$

TERAPEUTAS 201,696.00$

CABALLERANGOS 105,248.00$

VETERINARIO 7,926.00$

JARDINERO 72,800.00$

ADMINISTRADORA 50,400.00$

ASIST. OFICINA 42,000.00$

AGUINALDOS 40,702.00$

LUZ 37,139.00$

TELÉFONO 6,588.00$

IMSS/INFONAVIT 72,100.51$

NOTARIO 6,500.00$

REPARACIONES 30,447.00$

FUMIGACIÓN 12,528.00$

PAR/CEFORY/CEMEFI 7,928.00$

EVENTOS 26,166.00$

VIÁTICOS 5,000.00$

CAJA CHICA 32,350.00$

TOTAL 1,078,081.51$

GASTOS GENERALES ANUALES POR CONCEPTOS

Page 61: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec
Page 62: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec
Page 63: INFORME DE ACTIVIDADES 2017equre.org/pdf/Reporte_anual_2017.pdf · reconocimiento “impacto y compromiso social” reconocimiento “peace maker award 2017” reconocimiento “tec

MUCHAS GRACIAS