introducción a la personalidad
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Introducción a la Personalidad
Stephanie Rojas
Imagen tomada de: lasprincesasdepsicologia.blogspot.com
Pregunta problémica:
• Las diferencias personales están determinadas por sus genes o por sus condiciones ambientales?
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Revisar:
• Modelo Bioecológico de Bronfenbrenner y Ceci (1994).• Modelos: Diátesis- Estrés y Genes ambiente Recíprocos.
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Depende de:
Las dimensiones de la Personalidad (dimensión N de la teoría Factorial de H.J. Eysenck = Estabilidad emocional)
Los mecanismos cognitivos o omentales relacionados con los elementos básicos de la Personalidad
Las estructuras fisiológicas (nivel de reactivación cerebral)
Piensa: • Qué son las diferencias
individuales?• Para qué crees que a la
psicología le interesa saber acerca de las mismas?
• Desde cuando se habla de diferencias Individuales en la historia de la psicología? Imagen tomada de: www.taringa.net
Las diferencias individuales •Se pueden medir!!!
•Qué aspectos de la Personalidad Humana parecen depender más de los genes y cuáles menos??? …. y…
Imagen tomada de: www.fotolog.com
Más…
• Cuáles son los elementos de la Personalidad más propensos a ser influidos por el ambiente o por la educación?
• En qué medida están genéticamente prescritas las propiedades personales?
• Son los genes tan fuertes como para hacer prácticamente posible que la persona pueda ser influida por el ambiente?
La Personalidad:
• Tema de interés de los Psicólogos, puesto se supone que su estudio debería organizar los distintos temas de la psicología y de las ciencias de la conducta.
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Comportamiento Humano:
Dimensiones
Personal
Social
Funcional
Biológica
• Resume• Integra
Teorías de la Personalidad:
Las diferentes teorías de la Personalidad han tratado de explicar porqué las personas se gobiernan y actúan de distintos modos:Rta: porque su personalidad No está configurada de la misma manera!
Imagen tomada de:www.psicologos-granvia.com
“NO HAY DOS PERSONAS, NI SIQUIERA GEMELOS IDENTICOS QUE TENGAN
EXACTAMENTE LA MISMA PERSONALIDAD”
En la vida cotidiana damos por sentado aspectos que una persona tiene en común con el resto de la gente y prestamos más atención a los aspectos que distinguen a una persona de otra…
Imagen tomada de: www.queerty.comImagen tomada de: www.kysfm.com
Tipos de teorías de la Personalidad (según L.Pervin (1995, 1996; Pervin & John, 1997):
Teorías clínicas: Freud, Rogers y Kelly provienen de sus observaciones con personas que recibían tratamiento psicológico
Teorías Experimentales: estudian muestras grandes de sujetos para hallar principios comunes válidos para todos ellos. Se manipulan variables.
Teorías multivariadas: combinan los procedimientos anteriores intentando expresar el funcionamiento global y unitario de la persona y se basan en cierto punto en el uso del análisis factorial.
Su investigación busca:•La mejor forma de describir las dimensiones de
la personalidad:
Las teorías factoriales permiten organizar propiedades básicas de la personalidad para poder predecir o anticipar qué conductas realizará una persona en
ciertas situaciones y ocasiones relevantes.
Su investigación busca:•Porqué las personas se comportan como lo hacen? Porqué destacan alguna propiedad o porqué éstas propiedades son resistentes al
cambio?
El análisis científico de la personalidad describe y clasifica las propiedades importantes de la Personalidad y cuáles son sus relaciones.
Teorías Factoriales
Describen
La ESTRUCTURA de la
Personalidad
Teorías Cognitivas
Describen
La DINAMICA, el tipo de procesos mentales y bases
Biológicas
PERSONALIDAD • Se deriva del latín: Persona: máscara teatral que llevaban los actores
romanos en sus representaciones de las Tragedias Griegas: los actores llevaban una máscara para proyectar al público un papel o apariencia Falsa!
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DEFINCION PERSONALIDAD:
• Patrón de rasgos relativamente permanentes y de características singulares que confieren coherencia e individualidad al comportamiento de una persona (Riberts & Mroczek, 2008)
• Suposición científica que se justifica por el tipo de actos que realizan cotidianamente distintas personas (Colom, 2013).
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Personalidad
• Contribuye al éxito de la persona, la felicidad y su satisfacción con la vida!
• Puede restringir o ampliar sus opciones y elecciones en la vida!
• Los seres humanos somos demasiado complejos y cambiamos ante situaciones distintas y con personas diferentes.
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Personalidad:
• Requiere de un lenguaje preciso para su descripción y definición!• Si te pidieran una lista de palabras que mejor describen tu
personalidad, qué palabras emplearías???
Imagen tomada de: www.jmcprl.net
Rasgos:
• Contribuyen a las diferencias de comportamiento, la coherencia a lo largo del tiempo del mismo y la estabilidad de éste en distintas situaciones (Fesit et al, 2014).
• Predisposición relativamente estable a comportarse de cierta manera. Son parte de la Persona! (Gray, 2008)
• Ej: Rasgo: Agresividad = predisposición a discutir o pelear.
• Son perdurables - consistencia!• Son dimensiones de la Personalidad: características
mesurables a lo largo de las cuales la gente difiere en grado.
Rasgos:
Otra definición:
• Son patrones persistentes de formas de percibir, relacionarse y pensar sobre el entorno y sobre uno mismo, que se ponen de manifiesto en una amplia gama de contextos sociales y personales
Gordon Allport (1937):
• Pionero de la Psicología de la Personalidad• Identificó 18.000 términos afines a la misma, como:
Afable
Agradable
Amable
Amistoso
Sociable
Congeniable
Ameno
Cordial
Simpático
Hospitalario
Raymond Cattell:
• Análisis Factorial• “Es posible formar un
número infinito de Personalidades a partir de un número finito de rasgos”
• Diseño el cuestionario de la Personalidad 16pf.
Sociable – poco sociable
Inteligente – poco inteligente
Emocionalmente estable – InestableDominante – Sumiso
Alegre – melancólico
Concienzudo – no confiable
Audaz – tímido
Sensible – insensible
Suspicaz – confiado
Imaginativo – práctico
Sagaz – ingenuo
Propensión a la culpa – rechazo a la culpaRadicalismo – conservadurismoAutoeficiencia – adherencia al grupoAutodisciplina – voluntad incontrolada Tenso – relajado
Modelo de los cinco factores:• D. W. Fiske (1949)• “Teoría de los cinco grandes factores de la Personalidad”• Cada dimensión global de rasgos incluye seis dimensiones de rasgos
subordinados = facetas. • Se mide a través del Inventario de Personalidad NEO
Neuroticismo – Estabilidad (N) Ansioso-tranquilo, enojado-plácido, deprimido-no deprimido, acomplejado-no acomplejado, impulsivo-controlado, vulnerable-seguro
Extroversión - Introversión (E) Cálido-distanciado, gregario-retraído, asertivo-no asertivo, activo-contemplativo, búsqueda de excitación-búsqueda de tranquilidad, emociones positivas-emociones moduladas
Apertura a la experiencia - No apertura (O) Apertura o no frente a: fantasía, estética, sentimientos, acciones, ideas y valores
Agradabilidad - Antagonismo (A) Confiado-suspicaz, franco-manipulador, altruista-egoísta, dócil-rebelde, modestia-engrandamiento propio, sugestionable-terco
Escrupulosidad - Indolencia (C) Competente-incompetente, ordenado-desordenado, consciente-indisciplinado, deliberativo-descuidado
Estados:
• Entidades internas capaces de ser inferidos a partir de la conducta observada.
• Son temporales!
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Características:
• Cualidades exclusivas de un individuo que incluyen atributos como temperamento, el aspecto físico y la inteligencia (Feist et al, 2014).
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Temperamento:
• Predisposición natural, genética, que nos hace pensar, sentir y actuar de cierta manera
Imagen tomada de: deconceptos.com
Conclusión: • Los psicólogos de la Personalidad se ocupan del
estudio científico de las diferencias entre los individuos.
• Intentan relacionar la Personalidad con diversos roles y hábitats que ocupa la gente en su mundo social y se aproximan a una descripción objetiva de los procesos mentales que subyacen a esas diferencias.
Tomado y adaptado de:
Colom, R. (2013). Psicología de las diferencias Individuales. Ed. Pirámide. Madrid.Feist, J.; Feist, G. & Tomi- Ann R. (2014). Teorías de la Personalidad. Ed.
Mc Graw Hill. México.Grey, P. (2008). Psicología: una nueva perspectiva. Ed. Mc Graw Hill. México.