jaunimas darbo rinkoje
DESCRIPTION
Jaunimas darbo rinkojeTRANSCRIPT
![Page 1: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/1.jpg)
Jaunimas darbo rinkoje
Povilas KytraValdybos narysLietuva, Latvija, Estija ir Vengrija
2012.05.10Vilnius
![Page 2: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/2.jpg)
Apie
![Page 3: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/3.jpg)
Sąvokos ir metodika Bedarbis – nedirbantis, kuris aktyviai
ieško darbo... Nedarbo lygis – rodiklis, išreiškiamas
bedarbių ir darbo jėgos santykiu Jaunimas – 15-24 metų amžiaus
asmenys
Šaltinis: Statistikos departamentas
![Page 4: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/4.jpg)
Jaunimas ir darbo rinka (2011) 469,1 tūkst. 15–24 metų amžiaus gyventojų. Iš jų:
331,4K (70,6%) nedirbo ir darbo neieškojo 92,5K (19,7%) dirbo 45,3K (9,7%) buvo bedarbiai
2011 m. jaunimo nedarbo lygis sudarė 32,9% (45.3K / 137.8K)
Šaltinis: Statistikos departamentas
![Page 5: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/5.jpg)
Nedarbo lygis (%) pagal amžių 2011m.
Šaltinis: Statistikos departamentas
![Page 6: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/6.jpg)
Bedarbiai pagal amžių (tūkst.) 2011m.
Šaltinis: Statistikos departamentas
![Page 7: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/7.jpg)
Jaunimo nedarbas (%) ES
Šaltinis: EUROSTAT
![Page 8: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/8.jpg)
Minimalus pageidaujamas atlyginimas baigus studijas (neto)
Šaltinis: „Swedbank" Asmeninių finansų instituto ir LSAS tyrimas 2012
![Page 9: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/9.jpg)
Minimalus pageidaujamas atlyginimas baigus studijas (neto) pagal lytį
Šaltinis: „Swedbank" Asmeninių finansų instituto ir LSAS tyrimas 2012
![Page 10: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/10.jpg)
Minimalus pageidaujamas atlyginimas baigus studijas (neto) pagal kursą
Šaltinis: „Swedbank" Asmeninių finansų instituto ir LSAS tyrimas 2012
![Page 11: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/11.jpg)
Dažniausios sritys 2012 1ketv.
Pardavimų / prekybos Parduotuvės Prekybos centrai Telemarketingo centrai
Aptarnavimo Kavinės, barai, restoranai
Šaltinis: CV MARKET
![Page 12: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/12.jpg)
Dažniausios pareigybės 2012 1ketv.
Pardavėjas-konsultantas Padavėjas Pardavimo / aptarnavimo
telefonu konsultantas
Šaltinis: CV MARKET
![Page 13: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/13.jpg)
Pageidaujamas atlygis 2012Q1 (neto)
20-24m. asmenys: Be patirties – 1029 Lt Su patirtimi – 1179 Lt
Šaltinis: CV MARKET
![Page 14: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/14.jpg)
Kur problema? Pareigos Vieta Data CV skaičius
Užsakymų surinkėjas Vaistinių tinklas Vilnius 2012.02.20 290
Konsultantė - pardavėja Soliariumų studija Vilniuje 2012.02.02 279
Pardavėja konsultantė Drabužių parduotuvė Kaune 2012.02.23 262
Pardavėja konsultantė Drabužių parduotuvė Vilniuje 2012.02.12 257
Pardavėjas – konsultantas Avalynės parduotuvė Klaipėdoje 2012.02.16 194
Klientų aptarnavimo vadybininkas Energetikos bendrovė Vilniuje 2012.04.16 185
Registratūros darbuotojas Viešbutis Kaune 2012.02.05 147
Logistikos asistentas Transporto įmonė Kaune 2012.03.26 121
Pardavėja - kasininkė Buities prekės Alytuje 2012.04.20 89
Šaltinis: CV MARKET
![Page 15: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/15.jpg)
Tipinė darbdavių reakcija per 6 sek. Neturi patirties Gaištamas mentoriaus laikas Nelojalūs Negali dirbti pilną dieną Nėra stiprios motyvacijos
BET galbūt: Pigūs Be išankstinių nuostatų
![Page 16: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/16.jpg)
Darbo paieškos etapai Tikslas Analizė Savo žinių ir įgūdžių pardavimas
Kreipimasis į darbdavius Darbo pokalbis (-iai) Sutarties pasirašymas
![Page 17: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/17.jpg)
(1) TikslasKaip įsivaizduojate save ateityje?
![Page 18: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/18.jpg)
(1) Tikslas Trumpalaikis vs Ilgalaikis
Uždarbis dabar vietoj patirties ateičiai Tinka bet koks darbas vs Domina tik
konkreti veikla
![Page 19: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/19.jpg)
(2) Analizė Sektini pavyzdžiai (angl. role models)
Kas jau pasiekė tokį tikslą? Gal galima rasti mentorių / vadovą? Kokiuose renginiuose, bendruomenėse
juos galima rasti? Koks darbas pakeliui su tikslu? Kokie darbdaviai greičiausiai priartintų
prie tikslo?
![Page 20: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/20.jpg)
(3) Pardavimas. Kreipimasis į darbdavius Kiekybė vs kokybė
Keliems darbdaviams siunčiate savo CV?
Šaltinis: CV MARKET
![Page 21: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/21.jpg)
(3) Pardavimas. Darbo pokalbis Vertė darbdaviui vs asmeniniai reikalai
Man studijos kainavo... Gyvenu Vilniuje, o tai kainuoja... Turiu mažą vaiką... Esu pasiskolinęs...
Neaiški motyvacija Mano įgūdžiai atitinka jūsų reikalavimus... Tai tarptautinė įmonė...
![Page 22: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/22.jpg)
Kaip pasirinkti? Niekas negali prognozuoti, kokios
specialybės bus reikalingiausios po 10 metų
![Page 23: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/23.jpg)
Kaip pasirinkti? Svarbu daryti tai,
kas patinka „Man tokia veikla
labai patinka“, „Dirbdamas tokį darbą jaučiuosi laimingas“
![Page 24: Jaunimas darbo rinkoje](https://reader030.vdocuments.pub/reader030/viewer/2022020717/568bd8a61a28ab2034a425fe/html5/thumbnails/24.jpg)
Ačiū!
CV MARKET, 2012 gegužė