Julkinen loppuraportti 20.2.2019

Work Pilots Oy:n nopeakokeilu HelsinginkouluissaHelsingin koulujen nopeiden kokeilujenohjelma I, syyslukukausi 2018

Kokeilun tavoitteet

2

Kokeilun tavoitteena oli toimivan yhteistyömallinlöytäminen lukioiden kanssa tehtävälle yhteistyölleliittyen työelämän taitojen kehittymiseen jatyökokemusten saamiseen mahdollisimman aikaisessavaiheessa.

Molemmat auttavat nuoria löytämään paremmin omantyöelämänpolun alkuun.

Kokeilussa haluttiin saada parempi ymmärrys sekälukiolaisten että koulun tarpeista ja haasteista, joitaWorkPilots voisi olla ratkomassa.

Mikäminusta

tuleeisona?

Helsingin Kuvataidelukion opiskelijan kuvitus

EteneminenWork Pilotsin alustaa käytetiin osana lukiolaisten vapaaehtoista Minäbrändinä –kurssia yhden jakson ajan. Kurssi auttoi lukiolaisiahahmottamaan, tuotteistamaan sekä myymään omaa osaamistaan.Osana Work Pilotsin kanssa tehtävää yhteistyötä nuoria valmennettiin,laadittiin CV WorkPilotsin alustalle ja halukkaat oppilaat saivat tehdäWorkPilotsin välittämän työkeikan omalla ajallaan.

Koulut ja opettajatHelsingin kuvataidelukio: Tuttu Sillanpää, Anne Mattsson, Hanna Pusa

Arvio käytetystä ajastaSuunnittelu ja arviointi: 10 tuntiaOsana opetusta: yhden jakson ajanHenkilömäärä: 3 opettajaa ja 25 lukiolaista

3

WorkPilotsinkokemuksetKuvataidelukion kanssa on ollut ilo rakentaa tällaista mallia. Opettajatja nuoret ovat lähteneet ennakkoluulottomasti ja innokkaasti mukaankokeiluun, mikä on todella innostavaa. Minä brändina -kurssi, jokatoteutettiin yhteistyössä WorkPilotsin kanssa esiteltiinkuvataidelukiossa oppilaille syksyllä ja ensimmäisen viiden minuutinaikana kurssi oli täynnä. Uudenlainen malli sai siis loistavanvastaanoton nuorilta.

Olemme saaneet kokemuksia aikaisemmin yhteistyöstäammattioppilaitosten kanssa, mutta lukion kanssa tämä on meidänensimmäinen kokeilu.

Tavoitteena on luoda kokeilun aikana toimiva malli, joka onmonistettavissa muihin lukioihin ja sitä kautta se voisi palvellamahdollisimman monia oppilaita, opettajia ja yrityksiä.

4

WorkPilotsinkokemuksetOnnistumiset:Koulun innostus ja vahva sitoutuminen kokeiluun.Suunnittelukokouksessa mukana myös rehtori, opot ja paljon muitakinopettajia – lopullinen malli ideoitiin opettajien toimesta (uusi kurssi).Joustava ja toimiva yhteistyö opettajien kanssa.

Konkreettisten työkokemusten yhdistäminen kurssiin avarsi todellaopiskelijoiden osaamista työelämästä, vaadittavista taidoista ja omienvahvuuksien tunnistamista. Opiskelijat saivat sellaista kokemusta, jotaei ainoastaan luokkahuoneessa voi oppia.

Oppimiset:Aikataulu oli nopea, kuten nopeissa kokeiluissa kuuluukin. Ja kun oltiinkaikki sekä me yrityksenä että opettajat että oppilaat uuden edessäniin piti soveltaa, kun aikataulut muuttuivat. Mutta loistava porukkapystyi soveltamaan ja kokonaisuus oli todella opettavainen ja hienokaikille.

5

WorkPilotsinkokemuksetOnnistumiset / oppilaat & koulu:Nuoret saivat todellisen työkokemuksen, oppivat aikatauluista,kommunikaatiosta, ryhmässä tekemisen hyvistä ja haastavista puolista, Nämäkaikki varmasti isoja asioita mitä kohtaavat tulevaisuudessa missä tahansatyössä tai työyhteisössä. Nuoret tekivät todella hienoja töitä, olivat luovia jarohkeita.

Uskomme myös, että nuorten saama rakentava ja positiivinen palaute on asiamikä kantaa nuoria monessa mutkassa elämän aikana. Nuoret antoivat myöshyvää palautetta WorkPilotsille. Tässä muutama kommentti parhaastakokemuksesta:

- Konkreettisen työtehtävän vastaanottaminen ja työstäminen- Asenteen merkitys niin yrittäjyydessä, taiteenaloilla sekä töiden hakemisessa

ja toteuttamisessa- Osaan tehdä enemmän kuin ajattelin- Kiitos hienosta oppimiskokemuksesta. Todella kiva kurssi ja toivon että näitä

tulee jatkossakin, jotta pystyn suosittelemaan muillekin. kiitos kurssista!:-)6

Helsingin Kuvataidelukion opiskelijan kuvitus

7

KokemuksetKokeilun avulla WorkPilots pääsi tutustumaan koulun jaopettajien arkeen ja millaisia mahdollisuuksia yhteistyöhön voisirakentaa.

Nopeat kokeilut oli todellakin nopea ja helppo tapa päästäkokeilemaan yhteistyötä.

Olisimme toivoneet suunnitelmaa myös jatkon tuesta, koskakokeilu onnistui niin hyvin, että sitä halutaan saman tienlaajentaa.

Lisätietoja:Eija Kiviranta, Work Pilots Oy, eija@workpilots.com, puh 040 7090150

8

Yhteistyössä Tulevaisuuden älykkäät oppimisympäristöt –hankkeen tavoitteena on vahvistaaliiketoimintamahdollisuuksia yrityksille, jotka kehittävät oppimiseen sekä älykkäisiin fyysisiinja virtuaalisiin oppimisympäristöihin liittyviä palveluja, tuotteita ja teknologioita. Osanahankkeen toimintaa yrityksille tarjotaan mahdollisuus kehittää tuotteitaan yhdessä Helsinginopettajien ja oppilaiden kanssa nopeiden kokeiluiden ohjelman kautta. Nopeat kokeilutsaavat rahoituksensa pääosin Euroopan aluekehitysrahastosta vuoteen 2020 asti.Lisätietoja: Raigo Megerild, Helsingin kaupunki, elinkeino-osasto, raigo.megerild@hel.fi

Tunne Työ hankkeen tavoitteena on tukea opiskelijoiden oppimista entistätyöelämälähtöisemmin siten, että opiskelijoiden urasuunnitelmat vahvistuvat. Toimenpiteinäovat mm. erilaiset rakenteelliset pilotit, opettajien työelämäosaamisen kehittäminen jayhteistyömallit työelämän, ammatillisen koulutuksen sekä korkeakoulujen kanssa.Kehittämistä tehdään aktiivisesti yhdessä oppilaitosten, opiskelijoiden ja yritysten kanssa.Lisätietoja: Suvi Kytöharju, Helsingin kaupunki, kasvatuksen ja koulutuksen toimiala,suvi.kytoharju@hel.fi