jura & eu 2015

2
HER FINDER DU OS: www.cok.dk www.cok.dk // SE ALLE AKTUELLE FORLØB OG DATOER OG TILMELD DIG PÅ www.cok.dk/jura-eu TELEFON: 8779 6300 JURA & EU NY OG NYTTIG VIDEN, DU KAN BRUGE I PRAKSIS Både i kommuner og regioner er der fokus på innovation og nyudvikling, og den offentlige sektor omlægger, omstrukturerer og omprioriterer som aldrig før. Hvis vi samtidig skal fastholde sikker drift og god myndigheds- udøvelse, bliver god sagsbehandling og korrekte afgørelser afgørende. KL, Jura og EU arbejder med al jura, som knytter sig til kommunal interessevaretagelse og arbejdsgiverfunktionen, herunder også EU-retlige spørgsmål. Kontoret arbejder med at formidle opdateret juridisk viden inden for ansættelses- og arbejdsret samt kommunal- og forvaltningsret. COK er kommunernes eget kompetencecenter, som arbejder for at kvalificere den kommunale drift og opgavevaretagelse gennem udvik- lingsprocesser, uddannelser, undervisning og netværksfacilitering. COK og KL, Jura og EU samarbejder om udvikling af kurser, konferencer og temadage, der sætter fokus på god sagsbehandling og myndigheds- udøvelse. Hvert år deltager mere end 1.000 medarbejdere og ledere på vores fælles aktiviteter. Vi har stor erfaring med at tilrettelægge fagligt relevant og spændende kursusindhold med ny og nyttig viden, som du og dine medarbejdere kan bruge i praksis. Vi har udviklet et spændende kursusprogram målrettet medarbejdere og ledere, som arbejder med sagsbehandling og jura i kommuner og regioner. Aktiviteterne bringer ny lovgivning, aktuelle temaer og vigtige refleksioner sammen inden for emner som f.eks. kommunal- og personalejura, ansættelsesret, sagsbehandling og EU. Rigtig god fornøjelse! Ib Oustrup Karsten Thystrup Direktør Kontorchef, Jura og EU COK KL 2015 KOMPETENCEUDVIKLING PÅ AKADEMI- OG DIPLOMNIVEAU COK tilbyder valgmoduler på akademi- og diplomniveau for medarbejdere og ledere i kommuner og regioner: LEDELSE OG JURA VALGMODUL PÅ DIPLOMNIVEAU www.cok.dk/ledelse-jura Vi sætter fokus på den juridiske faglighed og dens betydning og brug i offent- lig ledelse. Med modulet kommer du omkring fire hovedtemaer: Ledelsesretten og Den Danske Model, juridisk metode, forvaltningsrettens betydning for det offentlige arbejdsmarked og den EU-retlige regulering af det offentlige arbejdsmarked. PERSONALEJURA OG HR VALGMODUL PÅ AKADEMINIVEAU www.cok.dk/personalejura-hr Forstå personalepolitikkens betydning i forhold til rekruttering, personale- udvikling og -afvikling, og få kendskab til bestemmelser og lovgivning inden for løn- og personaleområdet. Med dette modul bliver du i stand til at udføre opgaver inden for HR og personale i forbindelse med f.eks. forhandling, vej- ledning og rådgivning. KONTAKT OS Kontakt os, hvis du har spørgsmål til vores forløb: Leif Fris Petersen Hanne Frey Chefkonsulent Koordinator T: 8779 6307 T: 8779 6305 E: [email protected] E: [email protected] AALBORG Gasværksvej 24, 3. sal 9000 Aalborg E: [email protected] AARHUS Hedeager 5, 1. sal 8200 Aarhus N E: [email protected] KL Weidekampsgade 10 2300 København S E: [email protected] VEJEN Jyllandsgade 12 6600 Vejen E: [email protected] ODENSE Schacksgade 39 5000 Odense C E: [email protected] NÆSTVED Femøvej 3 4700 Næstved E: [email protected] STORKØBENHAVN Lyskær 3ef, 1. sal 2730 Herlev E: [email protected]

Upload: cok

Post on 08-Apr-2016

266 views

Category:

Documents


0 download

DESCRIPTION

Kurser og konferencer – udviklet i et samarbejde mellem COK og KL.

TRANSCRIPT

Page 1: Jura & EU 2015

HER FINDER DU OS:

www.cok.dkwww.cok.dk

// SE ALLE A

KTU

ELLE FOR

LØB

OG

DATO

ER O

G TILM

ELD D

IG PÅ

ww

w.cok.dk/jura-eu

TELEFON: 8779 6300 JURA & EUNY OG NYTTIGVIDEN, DU KAN BRUGE I PRAKSISBåde i kommuner og regioner er der fokus på innovation og nyudvikling, og den offentlige sektor omlægger, omstrukturerer og omprioriterer som aldrig før. Hvis vi samtidig skal fastholde sikker drift og god myndigheds-udøvelse, bliver god sagsbehandling og korrekte afgørelser afgørende. KL, Jura og EU arbejder med al jura, som knytter sig til kommunal interessevaretagelse og arbejdsgiverfunktionen, herunder også EU-retlige spørgsmål. Kontoret arbejder med at formidle opdateret juridisk viden inden for ansættelses- og arbejdsret samt kommunal- og forvaltningsret. COK er kommunernes eget kompetencecenter, som arbejder for at kvalificere den kommunale drift og opgavevaretagelse gennem udvik-lingsprocesser, uddannelser, undervisning og netværksfacilitering. COK og KL, Jura og EU samarbejder om udvikling af kurser, konferencer og temadage, der sætter fokus på god sagsbehandling og myndigheds-udøvelse. Hvert år deltager mere end 1.000 medarbejdere og ledere på vores fælles aktiviteter. Vi har stor erfaring med at tilrettelægge fagligt relevant og spændende kursusindhold med ny og nyttig viden, som du og dine medarbejdere kan bruge i praksis. Vi har udviklet et spændende kursusprogram målrettet medarbejdere og ledere, som arbejder med sagsbehandling og jura i kommuner og regioner. Aktiviteterne bringer ny lovgivning, aktuelle temaer og vigtige refleksioner sammen inden for emner som f.eks. kommunal- ogpersonalejura, ansættelsesret, sagsbehandling og EU.

Rigtig god fornøjelse!

Ib Oustrup Karsten ThystrupDirektør Kontorchef, Jura og EUCOK KL

2015

KOMPETENCEUDVIKLINGPÅ AKADEMI- OG DIPLOMNIVEAU

COK tilbyder valgmoduler på akademi- og diplomniveaufor medarbejdere og ledere i kommuner og regioner:

LEDELSE OG JURAVALGMODUL PÅ DIPLOMNIVEAUwww.cok.dk/ledelse-jura

Vi sætter fokus på den juridiske faglighed og dens betydning og brug i offent-lig ledelse. Med modulet kommer du omkring fire hovedtemaer:Ledelsesretten og Den Danske Model, juridisk metode, forvaltningsrettens betydning for det offentlige arbejdsmarked og den EU-retlige regulering af det offentlige arbejdsmarked.

PERSONALEJURA OG HRVALGMODUL PÅ AKADEMINIVEAUwww.cok.dk/personalejura-hr

Forstå personalepolitikkens betydning i forhold til rekruttering, personale- udvikling og -afvikling, og få kendskab til bestemmelser og lovgivning inden for løn- og personaleområdet. Med dette modul bliver du i stand til at udføre opgaver inden for HR og personale i forbindelse med f.eks. forhandling, vej- ledning og rådgivning.

KONTAKT OSKontakt os, hvis du har spørgsmåltil vores forløb:

Leif Fris Petersen Hanne FreyChefkonsulent KoordinatorT: 8779 6307 T: 8779 6305E: [email protected] E: [email protected]

AALBORGGasværksvej 24, 3. sal9000 AalborgE: [email protected]

AARHUSHedeager 5, 1. sal8200 Aarhus NE: [email protected]

KLWeidekampsgade 102300 København SE: [email protected]

VEJENJyllandsgade 126600 Vejen E: [email protected]

ODENSESchacksgade 395000 Odense CE: [email protected]

NÆSTVEDFemøvej 34700 Næstved E: [email protected]

STORKØBENHAVNLyskær 3ef, 1. sal2730 HerlevE: [email protected]

Page 2: Jura & EU 2015

KOMMUNALJURA

POLITIKERBETJENINGVi gennemgår reglerne om kommunal-bestyrelsen, borgmester, udvalgsfor-mand, udvalg og forvaltning, reglerne for møder i kommunalbestyrelsen og udvalg samt rettigheder og pligter for kommunalbestyrelsesmedlemmer.

OFFENTLIGHEDSLOVENDu får en grundig gennemgang af offentlighedsloven med særligt fokus på de regler, der har betydning for kommu-nerne. Kommunale praksisnære eksempler bliver gennemgået.

GRUNDLÆGGENDE SAGS-BEHANDLING FOR IKKE-JURISTERVi ser på de forvaltningsretlige regler for sagsbehandlingen fra start til slut. Hvad skal man være opmærksom på i forhold til sagsoplysning, partsbegreb, notatpligt, aktindsigt, tavshedspligt m.v.? Praksisnære eksempler bliver inddraget.

8 NYE FORLØB OG DATOER

Besøg www.cok.dk/jura-eu, hvor du kan se alle aktuelle forløb og forhåndstilmelde dig, så du er sikker på at komme med, når vi lancerer nye forløb og datoer.

KOMMUNALE SELSKABER OG§ 60-SELSKABERVi sætter fokus på kommunale selskaber og § 60-selskaber – et tema, som har stor politisk bevågenhed, senest med de nye beredskaber. Vi gennemgår bl.a. reglerne om inhabilitet, tavshedspligt, instruktionsbeføjelse m.v.

KOMMUNALFULDMAGTSREGLERNEDu får en grundig gennemgang af de uskrevne kommunalretlige grundsætnin-ger om kommunernes opgavevaretagel-se. Kommunalfuldmagtsreglerne er udviklet gennem praksis, og vi vil derfor inddrage en lang række konkrete eksempler fra tilsynspraksis.

FORVALTNINGSRETDu får en grundig gennemgang af de grundlæggende sagsbehandlingsregler, der skal overholdes, når kommunerne træffer afgørelser over for borgerne. Kommunale praksisnære eksempler bliver gennemgået.

PERSONDATALOVENVi gennemgår persondatalovens regler om behandling, registrering, opbevaring og videregivelse af personoplysninger. Herudover gennemgår vi regler om op- lysningspligt, indsigtsret og reglerne om datasikkerhed samt den kommende for- ordning. Vi tager udgangspunkt i kommu- nale eksempler fra både personaleområ-det og andre kommunale fagområder.

DET JURIDISKE GRUNDLAG– BESTYRELSESMEDLEMMER I KOMMUNALE SELSKABERDu får en grundig gennemgang af relevante regler for kommunalt udpegede bestyrelsesmedlemmer, herunder regler om fx inhabilitet, tavshedspligt, instruktionsbeføjelse, ansvar for bestyrelsesmedlemmet samt mulighed for sekretariatsbetjening af bestyrelsesmedlemmerne mv.

JURIDISK SAGSBEHANDLING PÅ VOKSEN- OG HANDICAPOMRÅDETVi gennemgår de forvaltningsretlige og socialretlige regler, der sætter rammerne for kommunens afgørelser inden for voksen- og handicapområdet, herunder undersøgelsesprincippet, partshøring, begrundelseskrav og klagevejledning. Vi kommer også ind på betydningen af et kommunalt vedtaget serviceniveau og gennemgår Ankestyrelsens kompetence og reaktionsmuligheder.

OFFENTLIGE MYNDIGHEDERS ERSTATNINGSANSVARVi ser på kommunens erstatningsansvar - både i forbindelse med kommunens afgørelser og udøvelse af faktisk forvaltningsvirksomhed, som tilsynssvigt i børnesager, vejmyndighed, beredskabs-myndighed mv. Vi gennemgår også offentligretligt rådgiver- og tilsynsansvar.

NÅR JOURNALISTEN RINGERHvordan håndterer man både juraen og journalisthenvendelser i vanskelige personsager? Du bliver klædt på til at kunne håndtere de vanskelige sager, hvad enten det drejer sig om magtfordrejning, sexchikane, pædofili, vanrøgt mv.

VEDERLAGSREGLER– KOMMUNALPOLITIKEREDu får en grundig gennemgang af vederlagsreglerne for kommunalpolitike-re, udvalgsformænd og borgmestre, herunder de komplekse regler om erstatning for tabt arbejdsfortjeneste.

HELHEDSORIENTERET KONTROL – KOMMUNERNES INDSATS MOD SOCIALT BEDRAGERIDu får en gennemgang af relevante forvaltningsretlige regler, herunder partshøring, undersøgelsesprincippet, regler om hvornår borgerens oplysnings-pligt ikke længere gælder (selvinkrimine-ring) mv. Udtalelser fra Folketingets Ombudsmand og praksis fra Ankestyrel-sen gennemgås.

FORVALTNINGSRET PÅFAGSPECIFIKKE OMRÅDERDu får en grundig gennemgang af de grundlæggende sagsbehandlingsregler, der skal overholdes, når kommunerne træffer afgørelser over for borgerne. Kommunale praksisnære eksempler inden for de fagspecifikke områder bliver gennemgået.

SKRIV BEDRE POLITISKEDAGSORDENERHvis du vil skrive gode dagsordener til politikere, er faglighed ikke nok. Det er en særlig disciplin, som vi belyser gennem oplæg og opgaver med udgangspunkt i kommunens egne dagsordener.

ØKONOMIUDVALGET SOM ARBEJDSGIVERGennem oplæg og cases får økonomi-udvalget på en halv dag viden om udvalgets rolle som arbejdsgiver og de udfordringer, som knytter sig her til.

KURSUSLISTE

EU-POLITIKOG JURA

EU’S PÅVIRKNINGAF KOMMUNERNEVidste du, at halvdelen af de sager, som behandles i byrådet, påvirkes af EU? Vi ser på de vigtigste EU-områder, der danner rammen for kommunernes handlerum. Fokus er på aktuelle EU-sager og strategisk vigtige EU-politikområder. Afholdes også som rekvireret forløb.

EU-RETMed en grundlæggende introduktion til EU-retten og fokus på de områder, som er relevante for de kommunale opgave-områder, får du et bedre grundlag for at anvende EU-retten i dagligdagen. Vi inddrager eksempler på nyere EU-lovgiv-ning og praksis.

EU-TEMADAG:AKTUELT PÅ EU-DAGSORDENENPå KL’s EU-temadag tager vi aktuelle emner med særlig relevans for kommu-nerne op. Du kan læse mere om temaerne på COKs hjemmeside.

STUDIETUR TIL EU-DOMSTOLEN I LUXEMBOURGPå studieturen får du en rundvisning i EU-Domstolen, hvor du også får lejlighed til at møde den danske dommer ved domstolen og udenrigsmi-nisteriets repræsentanter.

Vi skal overvære den tyske sag om lovlig-heden af at anvende arbejdsklausuler i offentlige udbudskontrakter – en aktuel problemstilling i Danmark.

KONFERENCER

PERSONALEJURIDISK KONFERENCEPå den personalejuridiske konference får du viden om og overblik over de aktuelle personalejuridiske problemstillinger belyst gennem oplæg og gennemgang af nyeste retspraksis.

DEN KOMMUNALE JURISTDet årlige træf for jurister, der arbejder med offentlig ret i kommuner og regioner. Du får ny viden og inspiration til dit arbejde og mulighed for at netværke med jurister fra hele landet.

KL’S PERSONALEJURIDISKEFAGKONFERENCEPå fagkonferencen tager vi aktuelle juridiske problemstillinger op. Du kan læse mere om temaerne for 2015 på COKs hjemmeside.

PERSONALEJURAOG ARBEJDSRET

GENNEMFØRELSE AFVILKÅRSÆNDRINGER IANSÆTTELSESFORHOLDET Vi gennemgår regler og retspraksis for gennemførelse af ændringer af ansattes vilkår i form af fx ændringer i løn, arbejds- tid, arbejdsopgaver, organisatorisk indplacering mv. Hvordan tilrettelægges en vilkårsændring, så der skabes mest mulig fleksibilitet i tilpasningen af organisationen samtidig med, at de individuelle ansættelsesretlige og kol- lektive arbejdsretlige regler overholdes?

CASEBASERETPERSONALESAGSBEHANDLINGVi arbejder med stoffet på en ny måde, hvor vi tager udgangspunkt i cases, der arbejdes med undervejs. Vi kommer rundt om undersøgelsespligten, sags- oplysning, begrundelse og høring, og ser på en personalesag fra modpartens side.

LØN OG PERSONALE– ERFARNE MEDARBEJDEREHvordan udarbejdes aftaler mellem arbejdsmarkedets parter, og hvordan tilvejebringes der lokalt et robust beslutningsgrundlag som udgangspunkt for rådgivning ved forhandlinger? Du får indsigt i bestemmelserne for tidsbegrænset ansættelse samt forberedelse, gennemførelse og afslutning af forhandling om lokale aftaler.

BLIV KLOGERE PÅ DIN LEDELSESRETLedelsesretten er grundlaget for al personaleledelse, men hvad omfatter ledelsesretten? Vi behandler indholdet af ledelsesretten både gennem oplæg og en gruppeøvelse, og sætter fokus på et aktu- elt emne, der udfordrer ledelsesretten.

LØN OG PERSONALE– GRUNDKURSUSDu får viden om og indsigt i den korrekte administrative sagsbehandling, de grundlæggende regler om løn- og ansættelsesforhold, relevante begreber på det kommunale arbejdsmarked samt de bestemmelser, der har størst betyd- ning for rådgivning og opgaveløsning.

GRUNDKURSUS ITJENESTEMANDSPENSIONDu får en grundlæggende forståelse af tjenestemandspensionssystemet og reglerne om tjenestemandspension, og du sættes i stand til at håndtere konkrete problemstillinger og beregne forskellige typer af tjenestemandspensioner.

KOLLEKTIV ARBEJDSRETDu får viden om grundprincipperne for kollektiv aftaleindgåelse og de gængse fortolkningsprincipper samt kendskab til arbejdsretlig konfliktløsning og de formelle regler for forhandling. Du bliver skarp på grænserne for ledelsesretten og mulighederne for at indføre kontrolfor-anstaltninger, også på fx Facebook. Endelig får du redskaber til at håndtere kollektive arbejdsnedlæggelser.

UNDGÅ DISKRIMINATIONSSAGERDu får en grundig gennemgang af regler og nyere retspraksis om forskelsbehand-ling og ligebehandling med fokus på, hvordan kommunerne løfter bevisbyrden i diskriminationssager.

PERSONALEJURABliv skarpere til at foretage juridiske vurderinger. Du får viden om en række personalejuridiske emner og den seneste retspraksis, du som personalejurist eller personalekonsulent skal have viden om.

TILLIDSREPRÆSENTANTRETTillidsrepræsentanter er en vigtig med- og modspiller i dagligdagen. Hvornår kan man vælge en tillidsrepræsentant, hvem kan vælges og hvordan gennemføres et valg? Vi ser også på det vanskelige valg, man står over for ved afskedigelser. Tillidsrepræsentanten skal også i det daglige kunne varetage sit hverv. Hvornår har man ret til frihed, deltagelse i samtaler og kurser og ikke mindst, hvilken løn har tillidsrepræsentanten krav på?

TJENESTEMANDSRET OGHÅNDTERING AF VANSKELIGE PERSONALESAGERVi gennemgår de tjenestemandsretlige regler, herunder ansættelse og tjeneste-mandens pligter, diskretionær afsked, pensionsbegreberne, decorum, disciplinære sanktioner – proceduren, tjenstligt forhør, forflyttelse og passende stilling, bevissikring og bevisbedømmelse i ansættelsesretten.

PERSONALEJURA FORDECENTRALE LEDEREDu får en grundlæggende viden om de væsentligste emner inden for den decen-trale leders ledelsesrum med fokus på ansættelsen, sygdom og forskelsbehand-lingsloven (1 dag) og sanktioner (1 dag).

ANSÆTTELSESRETTENS TOP 10Vi gennemgår de 10 vigtigste personale-juridiske emner: Ledelsesretten, ansættelsesformer, forskelsbehandling, helbred, handicap, notatpligt, partshø-ring, begrundelse, sygdom og advarsel.

HENT FORLØBET HJEM I EGEN ORGANISATION

Er I flere, som ønsker at deltage på det samme kursus? Alle vores forløbkan hentes hjem i egen kommune som et lokalt forløb, hvor deltagerneopnår ny fælles viden og kompetencer og styrker det interne samarbejde.

Forløb markeret med afholdes kun rekvireret.

// FÅ INSPIRATION Tilmeld dig COKs nyhedsbreve og vær opdateret på de nyeste kurser og aktiviteter www.cok.dk/nyhedsbrev

PERSONALEJURA OG ARBEJDSRET

STED DATO PRISGennemførelse af vilkårsændringer i ansættelsesforholdet Ringsted den 8.-9. april Kolding den 14.-15. april 8.275 kr.Casebaseret personalesagsbehandling Vejle den 16. april 2.950 kr.Løn og personale – erfarne medarbejdere Grenaa den 5.-6. maj 8.425 kr. Bliv klogere på din ledelsesret Vejle den 19. maj 2.950 kr.Løn og personale – grundkursus Grenaa den 8.-10. september 9.525 kr.Grundkursus i tjenestemandspension Vejle den 23.-24. september 8.425 kr.Kollektiv arbejdsret Ringsted den 4. november 2.950 kr.Undgå diskriminationssager Vejle den 4.-5. november Roskilde den 18.-19. november 8.425 kr.Personalejura Ringsted den 10.-12. november 9.525 kr. Tillidsrepræsentantret Ringsted den 23. september 2.950 kr.Tjenestemandsret og håndtering af vanskelige personalesager Korsør den 19.-20. januar 2016 9.725 kr.Personalejura for decentrale ledere Hent forløbet hjem i egen kommuneAnsættelsesrettens top 10 Hent forløbet hjem i egen kommune

KOMMUNALJURA

STED DATO PRISPolitikerbetjening Vejle den 23. april 2.950 kr.Offentlighedsloven Middelfart den 25. august 2.950 kr.Grundlæggende sagsbehandling for ikke-jurister Middelfart den 28. maj 2.950 kr.Kommunale selskaber og § 60-selskaber Vejle den 28. maj 2.100 kr.Kommunalfuldmagtsreglerne Korsør den 27. august 2.950 kr.Forvaltningsret Ringsted den 8. september 2.950 kr.Persondataloven Vejle den 22. september 2.950 kr.Det juridiske grundlag – bestyrelsesmedlemmer i kommunale selskaber Korsør den 29. september 2.950 kr.Juridisk sagsbehandling på voksen- og handicapområdet Ringsted den 5. november 2.950 kr.Offentlige myndigheders erstatningsansvar Se aktuelle forløb på cok.dk 3.375 kr.Når journalisten ringer Korsør den 22. oktober 2.950 kr.Vederlagsregler – kommunalpolitikere Vejle den 26. november 2.100 kr.Helhedsorienteret kontrol – kommunernes indsats mod socialt bedrageri Hent forløbet hjem i egen kommuneForvaltningsret på fagspecifikke områder Hent forløbet hjem i egen kommuneSkriv bedre politiske dagsordener Hent forløbet hjem i egen kommuneØkonomiudvalget som arbejdsgiver Hent forløbet hjem i egen kommune

EU-POLITIK OG JURA

STED DATO PRISEU’s påvirkning af kommunerne Vejle den 23. september 2.100 kr.EU-ret Vejle den 27. oktober Korsør den 3. november 2.950 kr.EU-temadag: Aktuelt på EU-dagsordenen København den 7. december se cok.dkStudietur til EU-domstolen Luxembourg Oplyses ca. 4 uger før domsforhandlingen se cok.dk

KONFERENCER

STED DATO PRISPersonalejuridisk konference Vejle den 9.-10. marts Roskilde den 16.-17. marts Roskilde den 20.-21. april Vejle den 4.-5. maj 7.100 kr.Den kommunale jurist Vejle den 10-12. juni 7.650 kr.KL’s personalejuridiske fagkonference Kolding den 29. september København den 1. oktober 3.995 kr.

BLIV OPDATERETSkræddersy dit eget nyheds-abonnement på www.kl.dk

og modtag relevantenyheder fra KL direkte i

din indbakke.

KURSUS- OG KONFERENCEOVERSIGT

Alle priser er ekskl. moms.

TILMELD DIG PÅwww.cok.dk/jura-eu