1

KONVENCIJA BROJ 87 O SLOBODI UDRUIVANJA I ZATITI PRAVA NA ORGANIZOVANJE, 1948. god. Generalna konferencija Meunarodne organizacije rada sazvana u San Francisku od strane Administrativnog savjeta Meunarodnog biroa rada, se sastala 17. juna 1948. god., na svom 31. zasjedanju, Budui da je odluila da u obliku konvencije prihvati izvjesne prijedloge u vezi sa slobodom udruivanja i zatitom prava na organizovanje koji su obuhvaeni sedmom takom dnevnog reda zasjedanja, i Uzimajui u obzir da preambula Statuta Meunarodne organizacije rada proklamuje da je ''priznavanje principa slobode udruivanje'' sredstvo za poboljanje radnih uslova i uspostavljanje mira,

Uzimajui u obzir da je Filadelfijska deklaracija jo jednom proklamovala da su ''sloboda izraavanja i udruivanja'' neophodni za odrivi napredak, i Uzimajui u obzir da je Meunarodna konferencija rada na svom tridesetom zasjedanju jednoglasno prihvatila principe koji bi trebali da ine temelj meunarodnog prava; te Uzimajui u obzir da je Generalna skuptina Ujedinjenih nacija na svom drugom zasjedanju, usvojila ove principe i pozvala Meunarodnu organizaciju rada da nastavi svoja nastojanja kako bi bilo mogue prihvatiti jednu ili vie meunarodnih konvencija; Prihvata dana devetog jula hiljadu devet stotina etrdeset osme godine, donju konvenciju koja e biti nazvana Konvencija o slobodi udruivanja i zatiti prava na organizovanje, 1948. god.; Dio I SLOBODA UDRUIVANJA

lan 1.

Svaka lanica Meunarodne organizacije rada, za koju vrijedi ova konvencija, se obavezuje da e primjenjivati odredbe koje slijede.

lan 2.

Radnici i poslodavci bez ikakvih izuzetaka, imaju pravo da bez prethodnog odobrenja uspostavljaju organizacije po svom izboru, kao i da im pristupaju u skladu sa pravilima tih organizacija.

lan 3.

1. Organizacije radnika i poslodavca imaju pravo da donose svoje statute i pravila, slobodno biraju svoje predstavnike, organizuju svoje upravljanje i djelatnosti, i formuliu svoje programe. 2. Javne vlasti se uzdravaju od bilo kakvog uplitanja kojim bi se ovo pravo ograniilo ili ometalo njegovo zakonito vrenje.

2

lan 4.

Administrativne vlasti ne mogu raspustiti ili obustaviti djelatnosti organizacija radnika i poslodavaca.

lan 5.

Organizacije radnika i poslodavaca imaju pravo da uspostavljaju federacije i konfederacije, kao i da pristupaju istim, i svaka takva organizacija, federacija ili konfederacija ima pravo da se ulanjuje u meunarodne organizacije radnika i poslodavaca.

lan 6.

Odredbe lanova 2., 3. i 4. primjenjuju se na federacije i konfederacije organizacija radnika i poslodavaca.

lan 7.

Sticanje svojstva pravnog lica od strane organizacija radnika i poslodavaca, njihovih federacija i konfederacija se ne smije podvrgnuti uslovima takve prirode, kojima bi se ograniila primjena odredbi lanova 2., 3. i 4.

lan 8.

1. U ostvarivanju prava koja su im obezbijeena ovom konvencijom, radnici, poslodavci i njihove organizacije, kao i druga lica ili organizovane zajednice duni su da potuju nacionalno zakonodavstvo. 2. Nacionalnim zakonodavstvom se ne moe vriti povreda, niti se ono moe primjenjivati na nain kojim bi se mogle povrijediti garancije date u ovoj konvenciji.

lan 9.

1. Obim u kojem e se garancije obezbijeene ovom konvencijom primjenjivati na pripadnike oruanih snaga i policije e se odrediti nacionalnim zakonima ili propisima. 2. Saglasno principima izraenim u stavu 8, lana 19. Statuta Meunarodne organizacije rada, nee se smatrati da ratifikacija ove konvencije od strane neke lanice utie na bilo koji zakon, presudu, obiaj ili sporazum koji pripadnicima oruanih snaga ili policije daju garancije predviene ovom konvencijom.

lan 10.

U ovoj konvenciji, izraz ''organizacija'' oznaava svaku organizaciju radnika i poslodavaca koja ima za cilj unapreenje i zatitu interesa radnika ili poslodavaca. Dio II ZATITA PRAVA NA ORGANIZOVANJE

3

lan 11.

Svaka lanica Meunarodne organizacije rada za koju vrijedi ova konvencija, obavezuje se da preduzima sve potrebne mjere kako bi radnicima i poslodavcima obezbijedila slobodno vrenje prava na organizovanje. Dio III OSTALE ODREDBE

lan 12.

1. U pogledu teritorija spomenutih u lanu 35. Statuta Meunarodne organizacije rada, shodno dopunama putem amandmana na Statut Meunarodne organizacije rada, 1946. god., uz iskljuenje teritorija naznaenih u stavovima 4. i 5. ovog lana tako izmijenjenog, svaka lanica Organizacije koja ratifikuje ovu konvenciju je dostavlja generalnom direktoru Meunarodnog biroa rada istovremeno sa ratifikacijom, ili u najkraem moguem roku nakon ratifikacije, navodei: a) Teritorije u pogledu kojih se obavezuje na primjenu odredbi ove konvencije bez izmjena; b) Teritorije u pogledu kojih se obavezuje na primjenu odredbi ove konvencije sa izmjenama i u emu se sastoje te izmjene; c) Teritorije u pogledu kojih ova konvencija nije primjenjiva, i u tom sluaju, razloge zbog kojih Konvencija nije primjenjiva; d) Teritorije za koje zadrava pravo odluivanja. 2, Obaveze nazbnaene pod takom a) i b) stava 1. ovog lana smatraju se sastavnim dijelom ratifikacije i proizvode isto dejstvo. 3. Svaka lanica se moe u bilo koje vrijeme odrei u cijelosti ili djelimino rezervi sadranih u njenoj izvornoj izjavi u smislu taaka b), c), i d) stava 1. ovog lana davanjem nove izjave. 4. U toku perioda u kojima se ova konvencija moe otkazati saglasno lanu 16., svaka lanica moe generalnom direktoru dostaviti izjavu kojom u svakom pogledu mijenja sve ranije izjave i upoznaje ga sa stanjem na odreenim teritorijama.

lan 13.

1. Kada su pitanja kojima se bavi ova konvencija u nadlenosti samoupravne vlasti teritorije koja se nalazi izvan glavnog grada, lanica koja je nadlena za meunarodne odnose na toj teritoriji moe u ime te teritorije a uz saglasnost Vlade spomenute teritorije, dostaviti generalnom direktoru Meunarodnog biroa rada izjavu o prihvatanju obaveza iz ove konvencije. 2. Izjava o prihvatanju obaveza iz ove konvencije moe se dostaviti generalnom direktoru Meunarodnog biroa rada, na sljedei nain: a) od strane dvije ili vie lanica Organizacije, za teritoriju koja potpada pod njihovu zajedniku vlast; b) od strane svake meunarodne vlade nadlene za upravljanje tom teritorijom na temelju Povelje Ujedinjenih nacija ili bilo koje druge u pogledu te teritorije. 3. Izjave koje se dostavljaju generalnom direktoru Meunarodnog biroa rada saglasno ranijim stavovima ovog lana upuuju da li e se iz odredbe ove konvencije primjenjivati na odnosnoj teritoriji bez izmjena ili sa izmjenama; a ukoliko izjava upuuje na primjenu odredbi Konvencije u skladu sa izmjenama, njima se detaljno navodi u emu se sastoje te izmjene.

4

4, Zainteresovana lanica, lanice ili meunarodne vlasti mogu naknadnom izjavom, odustati u cijelosti ili djelimino od prava na izmjenu navedenu u bilo kojoj prethodnoj izjavi. 5. Zainteresovana lanica, lanice ili meunarodne vlasti mogu u toku perioda u kojem se ova konvencija moe otkazati saglasno odredbama lana 16., dostaviti generalnom direktoru Meunarodnog biroa rada izjavu kojom u svakom pogledu mijenjaju uslove bilo koje ranije izjave i izjavljuju trenutni stav u pogledu primjene ove konvencije. Dio IV ZAVRNE ODREDBE

lan 14.

Slubena ratifikacija ove konvencije dostavlja se na registraciju generalnom direktoru Meunarodnog biroa rada.

lan 15.

1. Ova konvencija obavezuje samo one lanice Meunarodne organizacije rada iju je ratifikaciju registrovao generalni direktor. 2. Ona stupa na snagu dvanaest mjeseci nakon registracije potpisa dviju lanica, od strane generalnog direktora. 3. Nakon toga, ova konvencija stupa na snagu za svaku lanicu, dvanaest mjeseci nakon registracije njihovih potpisa.

lan 16.

1. lanica potpisnica ove konvencije je moe otkazati po isteku desetogodinjeg perioda od dana kada je Konvencija stupila na snagu dostavljanjem akta na registraciju generalnom direktoru Meunarodnog biroa rada. Takav otkaz proizvodi dejstvo tek po isteku godine dana od dana njegove registracije. 2. lanica potpisnica ove konvencije koja nije u roku jedne godine po isteku desetogodinjeg perioda spomenutog u ranijem stavu ostvarila pravo na otkazivanje predvieno ovim lanom, vezana je novim desetoginjim periodom, nakon ega moe otkazati ovu konvenciju po isteku svakog desetogodinjeg perioda, pod uslovima predvienim ovim lanom.

lan 17.

1. Generalni direktor Meunarodnog biroa rada obavjetava sve lanice Meunarodne organizacije rada o svim ratifikacijama i otkazivanjama koje su mu dostavile lanice Organizacije. 2. Prilikom obavjetavanja lanice Organizacije o registraciji druge ratifikacije koja mu je dostavljena, generalni direktor skree panju lanicama Organizacije na datum stupanja na snagu ove konvencije.

5

lan 18.

Generalni direktor Meunarodnog biroa rada obavjetava Generalnog sekretara Ujedinjenih nacija, radi registracije, u skladu s lanom 102. Povelje Ujedinjenih nacija, o pojedinostima svih ratifikacija, izjava i akata otkazivanja koja je registrovao saglasno odredbama ranijih lanova.

lan 19.

Kada ocijeni da je neophodno, Administrativni savjet Meunarodnog biroa rada podnosi Generalnoj konferenciji izvjetaj o primjeni ove konvencije i razmatra da li je potrebno da se pitanje njene izmjene u cijelosti ili djelimino uvrsti na dnevni red Konferencije.

lan 20.

1. Ukoliko Konferencija prihvati novu konvenciju mijenjanjem ove konvencije u cijelosti ili djelimino, tada izuzev ako nova konvencija ne propisuje drugaije: a) Ratifikacija nove revidirane konvencije, od strane jedne lanice podrazumijeva po sili zakona trenutno otkazivanje ove konvencije, bez obzira na odredbe gore navedenog lana 16., ako i kada nova izmijenjena konvencija stupa na snagu; b) Danom stupanja na snagu nove, izmijenjene konvencije ova konvencija prestaje biti otvorena lanicama za ratifikaciju. 2. Ova konvencija, u svom sadanjem obliku i sadraju, ostaje na snazi za one lanice potpisnice, a koje nisu potpisnice nove, izmijenjene konvencije.

lan 21.

Engleska i francuska verzija teksta Konvencije su jednako mjerodavne.

Primjedba: Ustav: P: Preambula na Ustav Meunarodne organizacije rada Ustav: lan 19. Ustava Meunarodne organizacije rada Ustav: lan 35. Ustava Meunarodne organizacije rada