kuidas luua tervisesõbralik töökoht?
DESCRIPTION
Kuidas luua tervisesõbralik töökoht?. Külli Luuk Tervise Arengu Instituut Äripäeva töötervishoiuseminar, 13.06.2012. Eesti tööealise elanikkonna tervis Tervise hoidmine ja edendamine töökohal Tervist edendavate töökohtade võrgustik. Eesti rahvastiku terviseseisund jääb maha - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
Kuidas luua tervisesõbralik töökoht?
Külli LuukTervise Arengu Instituut
Äripäeva töötervishoiuseminar, 13.06.2012
• Eesti tööealise elanikkonna tervis•Tervise hoidmine ja edendamine töökohal•Tervist edendavate töökohtade võrgustik
Eesti rahvastiku terviseseisund jääb maha enamikest Euroopa riikidest, seda nii EL liikmesriikide, kui mitteliikmete seas.
Praeguse olukorra jätkumine piirab olulisel määral Eesti majanduskasvu potentsiaali.
Surmapõhjuste struktuur (%)
Tervise Arengu Instituut, 2010
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%
0-4
5--
9
10
--1
4
15
-19
20
-24
25
-29
30
-34
35
-39
40
-44
45
-49
50
-54
55
-59
60
-64
65
-69
70
-74
75
-79
80
-84
85
+Vereringeelundite haigused Kasvajad Vigastused Muu
Mehed0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%
0-4
5--9
10--
14
15-1
9
20-2
4
25-2
9
30-3
4
35-3
9
40-4
4
45-4
9
50-5
4
55-5
9
60-6
4
65-6
9
70-7
4
75-7
9
80-8
4
85+
Vereringeelundite haigused Kasvajad Vigastused Muu
Naised
Surmapõhjuste struktuur M/N
Kuidas hoida ja edendada tervist töökohal?
A.Soon, 2010
Tervisliku töökoha põhikomponendid
Millest alustada ja kuidas tagada järjepidevus?
•Teavitage ja kaasake juhtkond, töötajad•Looge eestvedav töörühm•Kaardistage töötajate tervise olukord ja vajadused•Koostage tervise tegevuskava sh
–planeerige vahendid ja määrake vastutajad
•Viige tegevuskava ellu•Hinnake ja täiendage regulaarselt tegevuskava
NB! Vajadusel küsige nõu tervist edendavate töökohtade võrgustikult
Füüsiline keskkondTööruumid, -vahendid, -asendid. Ergonoomiline keskkond.
Töökoha asukoht/ligipääs,
tööruumide paigutus, ruumide
hügieen ja normid; ohutegurid
Psühhosotsiaalne keskkond
• Tööks vajalik väljaõpe /ettevalmistus; tööjuhendamine• Kommunikatsioonimustrid ja kanalid organisatsioonis• Töö iseloom, ajapinge• Vastutuse määr, mõjutusvõimaluste või kontrolli
olemasolu • Töö/pereelu tasakaalustatus• Lugupidamine töötajate ja nende tehtava töö suhtes• Premeerimissüsteem (tunnustus) • Juhtide või kaastöötajate toetus
Tervislikud eluviisid (tervisekäitumine)ehk mis tervist mõjutab?
Tervist edendavate töökohtade võrgustik Eestis
Töökohtade terviseedenduslike tegevuste arendamiseks mõeldud koostöövõrgustik TET (Tervist Edendavad Töökohad) loodi 20 ettevõtte baasil 2005.a.
Tänaseks päevaks kuulub võrgustikku ~200 erinevat organisatsiooni (nn liikmed).
Liikmeks saab astuda esitades Tervise Arengu Instituudile avalduse.
Võrgustiku tegutsemise põhieesmärk:
... ettevõtete ja organisatsioonide suutlikkuse tõstmine ennetamaks ja ohjamaks töökeskkonnast ja töötajate eluviisidest (=mõtteviisist) tulenevaid terviseriske. Oluline on, et sellesse protsessi oleksid kaasatud kõik tasandid (nii ettevõtte juhtkond, kui töötajad)
.. organisatsiooni kui terviku arendamine, sotsiaalse vastutuse võtmine.
... Eri organisatsioonide spetsialistide kokku viimine; heade kogemuste koondamine
Võrgustiku toimimise põhimõtted Eestis
Võrgustikuga liitumine ja sellesse kuulumine ei too ettevõttele kaasa rahalisi kohustusi. Liitumine ja osalemine eri programmides on tasuta.
Võrgustik pakub oma liikmetele: – täiendkoolitusi– nõustamist ja juhendmaterjale tervisealase töö
paremaks korraldamiseks – võimalusi heade kogemuste jagamiseks– tuge oma tegevuste hindamisel
Lisainfo: http://www.terviseinfo.ee/et/tervise-
edendamine/tookohal
TET võrgustiku partneridKõik meie liikmesorganisatsioonid ja ettevõtted
SotsiaalministeeriumTerviseametTööinspektsioonEesti Tööandjate KeskliitEttevõtluse Arendamise Sihtasutuse piirkondlikud keskused
Tallinna TehnikaülikoolTallinna Ülikool, Tallinna Ülikooli Haapsalu KolledžTartu ÜlikoolTallinna Tervishoiu KõrgkoolTartu Tervishoiu Kõrgkool
Terve Eesti SihtasutusEesti Reumaliit
Oleme avatud koostööks kõigi huvitatud organisatsioonidega!
WHO 10 soovitust heaoluks töökohal
• Võta tööle kaasa tervislik toit• Vali tervisliku toidu pakkujad• Too/loo töökohale kehaliste harjutuste võimalusi• Liigu iga päev vähemalt 30 min• Saavuta tervislik kehakaal• Tea oma olulisi numbreid• Ütle tubakale ei • Seisa tubakavaba töökeskkonna eest• Piira alkoholi tarvitamist• Leia ja naudi stressivabasid hetki
Tervist teile!
Külli Luuk
vanemspetsialist
Tervise Arengu Instituut
Hiiu 42, Tallinn 11619
Telefon: 6593968
e-post: [email protected]
www.tai.ee
www.terviseinfo.ee