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PERFIL DESEABLE DE LOS INGENIEROS
CIVILES
Dr. Octavio A. Rascón Chávez Coordinador del Consejo Académico del CICM
y
Presidente del Consejo Consultivo de la Academia de Ingeniería
RECONOCIMIENTO
• Esta ponencia forma parte del estudio sobre el Estado del Arte y Prospectiva de la Ingeniería en México y el Mundo, que realiza la Academia de Ingeniería de México con financiamiento del CONACYT. Se agradecen las aportaciones de Carlos Morán y de Alfonso Mayo.
Los participantes en reuniones convocadas por la AI, CICM, ANFEI, ASCE, NAE, Alianza FiiDEM y otras asociaciones, han identificado diversos atributos o perfil con que se deben formar los ingenieros civiles.
El ingeniero civil mexicano debe estar capacitado para que, mediante su trabajo, contribuya a mejorar la calidad de vida de la población, e impulse el MERCADO INTERNO y la COMPETITIVIDAD del país.
EL PERFIL DEL INGENIERO CIVIL • Deben tener los CONOCIMIENTOS
DESTREZAS Y ACTITUDES necesarios para practicar la profesión eficazmente, los cuales ESTÁN MÁS ALLÁ DEL ALCANCE DE LA LICENCIATURA, por lo que deben complementarse con estudios de posgrado y de actualización, y con experiencia en la práctica profesional. Es decir, la formación del ingeniero civil tiene dos fases:
la escolarizada y la del ejercicio profesional.
EL PERFIL DEL INGENIERO CIVIL LA FORMACIÓN que reciben debe integrar la EXCELENCIA TÉCNICA con la capacidad de DIRIGIR, INFLUIR E INTEGRAR, considerando los ASPECTOS SOCIALES, ECONÓMICOS Y AMBIENTALES que se requieren para lograr enfoques óptimos al PLANEAR, DISEÑAR, CONSTRUIR,
SUPERVISAR, OPERAR Y MANTENER
la infraestructura, las instalaciones y los sistemas en los proyectos del agua, saneamiento, desarrollo urbano, vivienda, energía, transporte y comunicaciones.
EL PERFIL DEL INGENIERO CIVIL • Deben ser innovadores e
integradores de los conocimientos y las tecnologías.
• Deben considerar la sustentabilidad social, económica y ambiental en todos sus proyectos.
EL PERFIL DEL INGENIERO CIVIL • Deben identificar, cuantificar y
manejar los riesgos e incertidumbres asociados a los fenómenos naturales cada vez más destructivos, los accidentes, las cargas inusuales y otras amenazas, para lograr la debida seguridad en los proyectos
y las construcciones.
EL PERFIL DEL INGENIERO CIVIL • Deben ser líderes en las
discusiones y las decisiones que conforman las políticas públicas sobre la infraestructura y los servicios tecnológicos, así como para la evolución positiva de la sociedad y la cultura.
CONOCIMIENTOS • Matemáticas, física, química, biología, mecánica y materiales, básicos de la
ingeniería. • MÉTODOS Y CRITERIOS DE PLANEACIÓN,
DISEÑO, CONSTRUCCIÓN, SUPERVISIÓN, OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO de las estructuras, los sistemas y las
instalaciones. • Probabilidad, estadística y toma de
decisiones en condiciones de incertidumbre.
CONOCIMIENTOS
• Políticas públicas y
administración, incluyendo los
procesos políticos, leyes y
reglamentos, y los mecanismos
de financiamiento.
• Ciencias sociales, incluyendo
economía, historia y sociología.
CONOCIMIENTOS
• Fundamentos de la empresa,
como cuestiones legales de
la propiedad, evaluación de
proyectos y criterios de
decisión, declaración de
impuestos, contabilidad y
mercadotecnia.
DESTREZAS • Aplica herramientas básicas, como los
modelos de computadora, las especificaciones y normas de diseño y construcción, y los métodos de administración de proyectos
• Aprende, entiende y aplica las nuevas tecnologías para aumentar la calidad de su trabajo, así como la eficacia y la eficiencia individual y organizativa.
DESTREZAS • Se comunica convincentemente
aprovechando sus conocimientos, los materiales audio-visuales y el idioma inglés.
• Colabora en equipos intra, multi e inter-disciplinarios.
DESTREZAS • Dirige las tareas, los proyectos y los
programas para suministrar los entregables y productos esperados, satisfaciendo el presupuesto, el programa y demás restricciones.
• Lidera para formular, articular y mejorar la infraestructura, y lograr el consenso en los proyectos practicando la empatía, el trabajo en equipo, la persuasión y el pensamiento crítico.
ACTITUDES • Comportamiento ético,
incluyendo la integridad,
honestidad,
confidencialidad,
la no corrupción,
y el bienestar social.
ACTITUDES • Compromiso, vocación de servicio y
entusiasmo para establecer y lograr las metas personales y de la organización donde trabaja.
• Curiosidad y ambición para emprender el aprendizaje continuo de nuevos enfoques, de nuevas tecnologías y de métodos innovadores.
ACTITUDES • El optimismo ante los desafíos y los
reveses, con fidelidad a su visión, al compromiso, a la planeación, la perseverancia, la flexibilidad y el trabajo en equipos interdisciplinarios.
• Respeto y tolerancia de los derechos, valores, puntos de vista, propiedad y susceptibilidad de los seres humanos.
ACTITUDES • La disciplina y responsabilidad para cuidar
la salud pública, la seguridad en el trabajo, las implicaciones socio-ambientales en los proyectos de ingeniería, y la interdependencia dentro de los equipos de proyecto, y entre éstos y sus clientes.
• La creatividad, el pensamiento crítico y la capacidad emprendedora, que conducen a la identificación de las posibilidades y las oportunidades de desarrollo profesional.
Perfil para el desarrollo sustentable: Depresión de los recursos naturales, principalmente agua, alimentos y energía: Los ingenieros civiles necesitarán diseñar, construir obras y desarrollar nuevas tecnologías para conservar, incrementar y hacer uso eficiente de los recursos naturales, así como desarrollar sistemas innovadores para detener o aminorar el calentamiento global y para enfrentar sus efectos negativos.
Perfil para la seguridad por desastres naturales. En México se requieren ingenieros civiles capacitados para la prevención y remediación de desastres hidrometeorológicos, sísmicos y eólicos, para lo cual deben saber evaluar todos los riesgos y las consecuencias de estos eventos, con el fin de realizar proyectos para evitar y mitigar los efectos.
Recomendaciones Incorporar en los procesos
enseñanza-aprendizaje los
métodos basados en la solución
de problemas y realización de
proyectos reales, en vinculación
con el sector productivo, así
como la educación a distancia
mediante Internet.
Recomendaciones
Establecer programas
sistemáticos de estancias
supervisadas en obras y
empresas de consultoría,
mediante convenios en que,
de ser posible, incluya el
Servicio Social Obligatorio.
RECOMENDACIONES • Los profesores deben capacitarse
para actuar más como facilitadores o guías expertos que como expositores. Asimismo, deben contar con facilidades para interactuar en redes de profesores y para tener estancias de entrenamiento en otras escuelas.
RECOMENDACIONES • Es importante retomar con mucho interés el
SERVICIO SOCIAL, como medio para familiarizar al estudiante con la práctica de la ingeniería civil.
• El modelo de formación de los ingenieros civiles deberá contemplar los cuatro pilares básicos definidos por la UNESCO: Aprender a conocer. Aprender a aprender. Aprender a emprender o hacer. Aprender a convivir.
RECOMENDACIONES • Es recomendable que los alumnos
tengan facilidades de movilidad de unas escuelas a otras, inclusive de otros países, así como estancias supervisadas en obras y empresas de proyecto para complementar su formación escolarizada.
REFLECCIÓN ADICIONAL • Para licenciatura cada escuela debe decidir
qué métodos de enseñanza-aprendizaje utilizar, y qué conceptos del perfil deben dejarse para estudios futuros o para la práctica profesional progresiva y supervisada, considerando la opinión del sector productivo de su región.
Por ejemplo, qué temas deben formar parte de asignaturas y cuáles se deben adquirir mediante actividades extracurriculares, prácticas escolares o servicio social.
CALIDAD PROFESIONAL La sociedad mexicana reconoce ya a la
CERTIFICACIÓN como medio de demostrar que se tienen los conocimientos, destrezas, actitudes y experiencia necesarios para ejercer
autónomamente la ingeniería civil, por lo cual el CICM tiene ya el Certificado de Idoneidad para realizar los exámenes correspondientes.