la manovra monti. 2/52 prima di guardare il nuovo ….. ricordiamo il recente passato le manovre di...

La manovra

Monti

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Prima di guardare il nuovo ….. ricordiamo il recente passato

Le manovre di Berlusconi 2010 – 2011 hanno introdotto: Per i futuri pensionatiPer i futuri pensionati

Adeguamento speranza vita

Finestra mobile per tutti

Finestra più lunga per i 40 anni

Finestra scuola

Equiparazione dell’età fra generi e settori di lavoro

Riduzione della pensione di reversibilità

Allo scopo di accorciare il periodo di percezione

delle pensioni future

diminuire la spesa

relativa alle pensioni in

atto

Per i pensionatiPer i pensionatiContributo straordinario

su pensioni superiori i 90 mila euro

Blocco della perequazione automatica

3/52

LA MANOVRA MONTI IMPERNIATA

RIGORE

EQUITA’

SVILUPPO

PER SANARE IL BILANCIO

DELLO STATO

CHI PIU’ HA PIU’ PAGA

PER RISPONDERE ALLA CRISI

PRODUTTIVA E ALLA DISOCCUPAZIONE

GIOVANILE

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LA MANOVRA MONTI HA DIMOSTRATO

RIGORE

EQUITA’

SI SONO TRASFORMATI

ESCLUSIVAMENTE IN SACRIFICI CHE COLPISCONO

LAVORATORI E PENSIONATI

SVILUPPOARRIVERA’ A MARZO

FORSE

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0 anni di contr. al 31.12.1995

calcolo contributivo

1996 2012> 18 anni di contr. al 31.12.1995

calcolo retributivo

< 18 anni di contr. al 31.12.1995

calcolo retributivo calcolo contributivo

• Dal 2012 la pensione è calcolata, per tutti, secondo le regole del sistema contributivo.Per chi attualmente ricade interamente nel sistema retributivo il nuovo calcolo si applica pro quota per le anzianità contributive maturate a partire dal 1.1. 2012. Nulla cambia per chi si trova nel regime misto e contributivo.

calcolo contributivo

Il calcolo pro-quota art. 24, c. 2, DL 201 - L 214/2011art. 24, c. 2, DL 201 - L 214/2011

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Il calcolo pro-quota

• Per chi ha raggiunto i 40 anni di contributi il contributivo è un vantaggio

perché il retributivo non avrebbe riconosciuto i periodi eccedenti il 40° anno

• Per chi ne ha come minimo 35 (a lavoro costante)

La diminuzione dovuta al calcolo contributivo è trascurabile

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Lavoratore con 42 anni di anzianità contributiva al 31.12.2012. Ultima retribuzione 2.558 euro.

INPSINPS INPDAPINPDAP

quota AA 1.075 1.197

quota BB 1.007 1004

1° totale (solo retributivo)1° totale (solo retributivo) 2.0822.082 2.2012.201 tasso di sostituzione 0,81 0,86

quota C C (1 anno) 4747 4747

2° totale (misto)2° totale (misto) 2.1292.129 2.2482.248 tasso di sostituzione 0,83 0,88

Il calcolo pro-quota

7

L’anno in più maturato entro il 31-12-2011 non concorre a determinare l’importo della pensione in nessun caso

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““per incentivare il proseguimento dell’attività per incentivare il proseguimento dell’attività lavorativa” lavorativa” i coefficienti di trasformazione sono calcolati fino all’età di 70 anni, indicizzati alla speranza di vita.

la tutela dell’articolo 18 la tutela dell’articolo 18 della legge 300/1970 opera fino al massimo della flessibilità (70 anni e oltre?).

per i lavoratori soggetti al calcolo retributivo, l’incentivo sarà applicato sulla quota di pensione maturata a partire dal 2012, per gli altri su quella maturata a decorrere dal 1°gennaio 1996.

Il calcolo contributivo

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Per i soggetti che non hanno

raggiunto il diritto a pensione prima del 1°

gennaio 2012

Pensione di vecchiaia nel regime retributivo

Pensione di vecchiaia nel regime contributivo

Pensione anticipata nel regime retributivo

Pensione anticipata nel regime contributivo

Le nuove pensioni art. 24, c. 3, DL 201 - L 214/2011art. 24, c. 3, DL 201 - L 214/2011

Pensione vecchiaia

Pensione anzianità (quote)

Pensione anzianità (40 anni)

10/52

1) requisito di età: minimo 66 anni per tutti

2) requisito contributivo: 20 anni per tutti

3) requisito di cessazione del rapporto di lavoro

solo per i lavoratori dipendenti

pensione di vecchiaia – retributivo a regime dal 20182018

pensione di vecchiaia – retributivo a regime dal 20182018

11/52

1) requisito di età: minimo 66 anni per tutti

2) requisito contributivo: 20 anniper tutti

3) requisito di cessazione del rap-porto di lavoro solo per i lavoratori dipendenti

4) requisito di importo: 1,5 X ASper i lavoratori con meno di 70 anni d’età

pensione di vecchiaia – contributivo a regime dal 20182018

pensione di vecchiaia – contributivo a regime dal 20182018

12/52

1) requisito di età: 63 anni per tutti

2) requisito contributivo: 20 anniper tutti

3) requisito di cessazione del rap-porto di lavoro solo per i lavoratori dipendenti

4) requisito di importo: 2,8 X ASper i lavoratori con meno di 66 anni d’età

pensione anticipata

– contributivo a regime da subitosubito

pensione anticipata

– contributivo a regime da subitosubito

13/52

13/54

1) requisito di età: nessuno

2) requisito contributivo: • 41 anni e 3 mesi donne• 42 anni e 3 mesi uomini

3) requisito di cessazione del rapporto di lavoro lavoratori dipendenti

pensione anticipata – retributivopensione anticipata – retributivo

pensione anticipata – contributivopensione anticipata – contributivo

a regime dal 20142014

14/52

E’ necessario tenere conto di:

1) periodo transitorio

2) adeguamento alla speranza di vita

3) eccezioni, deroghe, norme di

salvaguardia

pensione di vecchiaia - retributivopensione di vecchiaia - retributivo

pensione di vecchiaia - contributivopensione di vecchiaia - contributivo

pensione anticipata – retributivopensione anticipata – retributivo

pensione anticipata “di vecchiaia” – contributivopensione anticipata “di vecchiaia” – contributivo

pensione anticipata – contributivopensione anticipata – contributivo

SPI – CGIL dipartimento nazionale fisco e previdenza 15/52

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pensione anticipata retributivo


pensione anticipata contributivo


contribuzione in anni e mesicontribuzione in anni e mesi

età in anni e mesietà in anni e mesi

1)1) Periodo transitorioPeriodo transitorio art. 24, cc. 6 - 11, DL 201/2011 conv. L 214/2011 art. 24, cc. 6 - 11, DL 201/2011 conv. L 214/2011

pensione di vecchiaia retributivo


pensione di vecchiaia contributivo


pensione anticipata “di vecchiaia” – contributivo

pensione anticipata “di vecchiaia” – contributivo

donne uomini donne uomini donne uomini

dal 2018 66 66201720162015201420132012

66

anno

62

63.6

65

63.6

64.6

65.6

66 66 66

lavoratori dipendentisettore privato settore pubblico

lavoratoriautonomi


dal 2018 66 66201720162015201420132012

66

anno

62

63.6

65

63.6

64.6

65.6

66 66 66

lavoratori dipendentisettore privato settore pubblico

lavoratoriautonomi


dal 2014 41.3 42.3 41.3 42.3 41.3 42.32013 41.2 42.2 41.2 42.2 41.2 42.22012 41.1 42.1 41.1 42.1 41.1 42.1

annolavoratori dipendenti lavoratori

autonomisettore privato settore pubblicodonne uomini donne uomini donne uomini

dal 2014 41.3 42.3 41.3 42.3 41.3 42.32013 41.2 42.2 41.2 42.2 41.2 42.22012 41.1 42.1 41.1 42.1 41.1 42.1

annolavoratori dipendenti lavoratori

autonomisettore privato settore pubblico

a regime da subitoa regime da subito

16/52

dal 2013

- i requisiti anagrafici per la pensione di vecchiaia

- i requisiti anagrafici e contributivi per la pensione anticipata

sono incrementati degli adeguamenti alla speranza di vita ogni 3 anni (già previsto dal DL 78/2010)

dal 2019

l’adeguamento alla speranza di vita avrà cadenza biennale

2)2) Adeguamento alla speranza di Adeguamento alla speranza di vitavita art. 24, cc. 12-14, DL 201/2011 conv. L 214/2011 art. 24, cc. 12-14, DL 201/2011 conv. L 214/2011


2)2) Adeguamento alla speranza di Adeguamento alla speranza di vitavita art. 24, cc. 12-14, DL 201/2011 conv. L 214/2011 art. 24, cc. 12-14, DL 201/2011 conv. L 214/2011

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2013 20332014 20342015 20352016 20362017 20372018 20382019 20392020 20402021 20412022 20422023 20432024 20442025 20452026 20462027 20472028 20482029 20492030 205020312032

3,05

2,05

adeguamento speranza vita espressa in anni e mesi

annoscatti speranza

vitasperanza vita accumulata

annoscatti

speranza vitasperanza vita accumulata

2

2

2

2

2

2

2 3,09

3,07

2 2,03

2,07

2,09

2,11

2 3,01

2 3,03

4 11

3 1,02

33

4 7

2,012

3 1,05

3 1,08

3 1,11

Previsione degli scatti secondo la relazione economica alla legge 214/2011


pensione anticipataretributivo

pensione anticipataretributivo

pensione anticipatacontributivo

pensione anticipatacontributivo

L’effetto dell’adeguamento sui requisitiL’effetto dell’adeguamento sui requisiti- per prestazione per prestazione - nel periodo transitorionel periodo transitorio- a regimea regime





pensione anticipata “di vecchiaia” contributivo

pensione anticipata “di vecchiaia” contributivo

Lavoratori dipendentisettore privato: UOMINI- settore pubblico: DONNE E UOMINILavoratori autonomi: UOMINI

Lavoratori autonomi: DONNE

Lavoratori dipendentisettore privato: DONNE

dà risultati differentidà risultati differenti per gruppi omogenei di lavoratoriper gruppi omogenei di lavoratori

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c.9 art. 24 i requisiti anagrafici nel 2021, opportunamente adeguati alla speranza di vita non possono essere inferiori a 67 anni

anno di calendario

anni di contributi

età minima prevista

2020

2013 3 66,032014

2018

aumento speranza vita presumibile

0

0

2016 466,072017 0

età necessaria

2012

20

0 66,00

0

66,0066,07

2019 466,11

0

66,032015 0

2021

2022

367,02

20/52

62,0062,0063,0665,00

63,0965,0766,0766,11

20

66,00

20122013

2014 - 20152016 - 2017

20182019 -2020

404

2021 -2022 3

62,03

67,02



03

età necessaria

62,00

0

anno di calendario

anni di contributi





21/52

Un caso reale

Lavoratrice licenziata da un anno; età 58 anni a maggio 2012; anzianità contributiva 33 anni:

con le norme precedenti norme precedenti sarebbe andata in pensione di vecchiaia a maggio 2015, con 61 anni di età (60 anni più finestra)

con le norme attuali norme attuali andrà in pensione a agosto 2021, all’età di 67 anni e 2 mesi (+ 6 anni)

con il solo requisito contributivo con il solo requisito contributivo andrebbe in pensione a novembre 2021, con 42 anni e 5 mesi di anzianità contributiva.

in alternativa potrebbe andare in pensione nel 2015 versando due anni di contributi volontariversando due anni di contributi volontari e facendo poi l’opzione per il calcolo contributivo calcolo contributivo (entro il 2015)

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art. 24, c. 15 bis, lett. b): ECCEZIONE AL REQUISITO ANAGRAFICOper le lavoratrici del settore privato

attenzione!attenzione!Le lavoratrici del settore privato possono conseguire il trattamento di vecchiaia con un’età non inferiore a 64 anni se maturano entro il 31.12.2012 un’anzianità contributiva di almeno 20 anni e alla stessa data conseguono un’età anagrafica di almeno 60 anni

>60 anni età

>20 contri-

butinel 2012

in pensione a 64 anni




23/52



Lavoratori autonomi: DONNE


63,0663,06

anno di calendario

anni di contributi



età necessaria

2012

20

0 63,062013 3 63,092014 64,06

0

2021

64,092015 02016 65,06

466,01

2017 0

2022 0

2018

66,00

02019 42020 0

367,02

66,07

66,11

24/52





importo minimo pensione

1,5 volte l'importo dell'AS

si prescinde dall'importo ad un'età

pari a 70 anni e con una contribuzione minima di 5 anni

67,022022 0

2020 02021 3

0 66,072019 4

66,11

66,072017 02018

2015 02016 4

2014 066,03

0 66,002013 3 66,03


età necessaria

2012

20 66,00

anno di calendario

anni di contributi


25/52




62,0062,00

importo minimo

pensione

1,5 volte l'importo

dell'AS

si prescinde dall'importo ad un'età pari a 70 anni e con una contribuzione

minima di 5 anni2022 0

2021 367,02

2019 466,11

2020 0

2017 02018

66,00

0 66,07

2015 02016 65,00

465,07

62,060

62,09

2013 3 62,032014

2012

20

0 62,00

anno di calendario

anni di contributi


aumento speranza

vita presumibile

età necessaria


26/52

Lavoratori autonomi: DONNEpensione di vecchiaia contributivo



63,0663,06

anno di calendario

anni di contributi



età necessaria

2012

20

0 63,062013 3 63,092014 64,06

0

2021

64,092015 02016 65,06

466,01

2017 0

2022 0

2018

66,00

02019 42020 0

367,02

66,07

66,11

27/52

pensione anticipata contributivopensione anticipata contributivo tutti i settori: DONNE E UOMINI

2021 364,02

2022 0

63,03

63,00 63,072018 02019 4

63,112020 0

2,8 volte l'assegno sociale

2016 42017 0

2014 02015 0

anno di calendario

anni di contributi

età richiesta

aumento speranza vita

età necessaria

importo minimo pensione

2012

20

0 63,002013 3

Il requisito d’importo nella misura di 2,8 volte l’assegno sociale del 2012, poi pere-quato, è richiesto solo fino al compimento dell’età di vecchiaia (66 anni + adeguamento). Dopo tale età si applicano i requisiti per la pensione di vecchiaia, ivi compreso il requisito d’importo nella misura di 1,5 AS, non oltre il 70°anno di età.

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tutti i settori: DONNE E UOMINI

Non è un requisito ma è il limite di età sotto il quale la pensione subisce una riduzione.La riduzione è pari all’1% della quota anteriore al 2012 per i primi due anni mancanti al limite e al 2% per ogni anno mancante in più

contribuzione età

donne uomini U-D

2012 0 41,01 42,01 62,002013 3 41,05 42,05 62,032014 0 41,06 42,06 62,032015 0 41,06 42,06 62,032016 4 41,10 42,10 62,072017 0 41,10 42,10 62,072018 0 41,10 42,10 62,072019 4 42,02 43,02 62,112020 0 42,02 43,02 62,112021 3 42,05 43,05 63,022022 0 42,05 43,05 63,022023 3 42,08 43,08 63,05

annosperanza

vita

29/52





art. 24, c. 15 bis, lett. a): ECCEZIONE AL REQUISITO CONTRIBUTIVOper le lavoratrici e i lavoratori dipendenti del settore privato

attenzione!attenzione!Le lavoratrici e i lavoratori che nel 2012 raggiungono un’anzianità contributiva di almeno 35 anni e un’età anagrafica di almeno 60, possono conseguire il trattamento di pensione anticipata al compimento del 64° anno di età con l’anzianità contributiva che avranno.

>60 anni età

>35 contri-

butinel 2012

in pensione a 64 anni

Lavoratori dipendentisettore privato: DONNE e UOMINI

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Le deroghe Le deroghe art. 24 , c. 14, DL 201/2011 conv. L 214/ 2011art. 24 , c. 14, DL 201/2011 conv. L 214/ 2011

attenzione!attenzione!

E inoltre i requisiti (e le finestre) vigenti al 31.12.2011 rimangono confermati: per le lavoratrici che optano per il sistema calcolo contributivo (modalità sperimentale 2008 - 2015)

per i lavoratori che raggiungono i requisito grazie alla totalizzazione dei periodi assicurativi

Il lavoratore che ha raggiunto i requisiti di età e di anzianità contributiva entro il 31.12.2011 conserva il diritto alla prestazione pensionistica con la normativa vigente al 31-12-2011 e può chiedere all’ente previdenziale di appartenenza la certificazione di tale diritto.

31/52


I requisiti (e le finestre) vigenti al 31.12.2011 rimangono confermati anche nei seguenti casi ma entro un determinato numero da stabilire in base alle risorse disponibili:nei casi di mobilità ordinaria, mobilità lunga, fondi di solidarietà ed esonero dal servizio alla data del 4.12.2011

per i lavoratori autorizzati al versamento volontario dei contributi antecedentemente al 4.12.2011

ai lavoratori il cui rapporto di lavoro si sia risolto entro il 31.12.2011 a seguito di accordi individuali o collettivi di incentivo all’esododi incentivo all’esodo

• per i quali la decorrenzadecorrenza del trattamento pensionistico del trattamento pensionistico fosse prevista entro il 6 dicembre 2013 in base ai vecchi requisiti;

ai lavoratori che alla data del 31 ottobre 2011 fossero in congedocongedo per assistere figli con disabilità grave (art. 42 del TU 151 del 2001)

• per i quali il raggiungimentoraggiungimento del requisito contributivo del requisito contributivo di 40 anni fosse previsto entro due anni dall’inizio del congedo.

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I requisiti (e le finestre) vigenti al 31.12.2011 rimangono confermati: per chi ha raggiunto il requisito entro il 31.12.2011

per le lavoratrici che optano per il sistema calcolo contributivo (modalità sperimentale 2008 - 2015)

nei casi di mobilità ordinaria, mobilità lunga e fondi di solidarietà da prima del 4.12.2011

per i lavoratori autorizzati al versamento volontario dei contributi antecedentemente al 4.12.2011

per i lavoratori che raggiungono i requisito grazie alla totalizzazione dei periodi assicurativi

Entro 30 giugno sarà emanato un decreto del Ministero delle politiche sociali che stabilirà le modalità di attuazione del comma 14 (derogati) compreso il limite massimo dei beneficiari.

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categorie speciali

Forze armate, PS, VVFF, lavoratori iscritti al fondo speciale ferrovie dello Stato.Con regolamento da adottare entro il 30 giugno 2012 saranno emanate norme di armonizzazione con il regime generale obbligatorio. Fino a quella data i requisiti attualmente previsti rimangono confermati


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Le eccezioni Le eccezioni


Secondo le anticipazioni dell’INPS

sembrerebbe che rimangano in vigore

le eccezioni legge Amato

gli invalidi (almeno 80%)

e i non vedenti MANTENGONO

requisito ante 1992(AGO = donne 55 – uomini 60)

le eccezioni al requisito di etàal requisito di età

lavoratori che al 31/12/92 avevano già raggiunto i 15 anni di contributi

lavoratori autorizzati ai versamenti volontari prima del 31/12/92

lavoratori dipendenti saltuari

lavoratori dipendenti che al 31/12/92 avevano già compiuto l’età pensionabile

continuano a valere solo 15 anni di continuano a valere solo 15 anni di contributi nei seguenti casi:contributi nei seguenti casi:

le eccezioni al requisito di contribuzioneal requisito di contribuzione

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sospesa l’applicazione della penalizzazione:

la riduzione percentualela riduzione percentuale per età inferiori a 62 anniper età inferiori a 62 anni non si applica

ai soggetti che maturino il requisito contributivo entro il 31 dicembre 2017;

sempre che l’anzianità derivi esclusivamente da prestazione effettiva di lavoro, ivi compresi i periodi obbligatori di maternità, per l’assolvimento dell’obbligo di leva, infortunio, malattia e CIG ordinaria.

38/52

la decorrenzala decorrenza

per chi raggiunge i requisiti richiesti dalle norme entrate in vigore al 1° gennaio 2012

abolite tutte le finestre

personale comparto scuola

Abolito l’allungamento della finestra. La decorrenza e’ confermata alla data di inizio

dell’anno scolastico nell’anno in cui si raggiungono i requisiti.

Dal 1 gennaio 2012 non avranno più requisiti ridotti. I requisiti richiesti saranno quelli ordinari (sistema delle quote Tab A legge 247/2007).

Resta confermatol’adeguamento dei requisiti anagrafici alla speranza di vital’applicazione delle “finestre”.

Dal 2012 un aumento secco di tre anni!

Lavori usuranti art. 24, c. 17 DL 201 - L 214/2011art. 24, c. 17 DL 201 - L 214/2011

Vecchi e nuovi requisiti per i lavori usurantiCON BENEFICI PIENICON BENEFICI PIENI

anni anzianità contributiva minima

vecchi requisiti RIDOTTIvecchi requisiti RIDOTTI NUOVI REQUISITINUOVI REQUISITI

età minima quota età minima quota2012

35

57 94 60 962013-2015 58 e 3 94 e 3 61 e 3 97 e 32016-2018 58 e 7 94 e 7 61 e 7 97 e 72019-2020 58 e 11 94 e 11 61 e 11 97 e 112021-2022 59 e 2 95 e 2 62 e 2 98 e 2

CON BENEFICI RIDOTTI 72/77 NOTTICON BENEFICI RIDOTTI 72/77 NOTTI




35

58 94 61 972013-2015 59 e 3 94 e 3 62 e 3 98 e 32016-2018 59 e 7 94 e 7 62 e 7 98 e 72019-2020 59 e 11 94 e 11 62 e 11 98 e 112021-2022 60 e 2 95 e 2 63 e 2 99 e 2

CON BENEFICI RIDOTTI 64/71 NOTTICON BENEFICI RIDOTTI 64/71 NOTTI




35

59 94 62 982013-2015 60 e 3 94 e 3 63 e 3 99 e 32016-2018 60 e 7 94 e 7 63 e 7 99 e 72019-2020 60 e 11 94 e 11 63 e 11 99 e 112021-2022 61 e 2 95 e 2 64 e2 100 e 2

Più la finestra di un anno!

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ENTE NAZIONALE DI PREVIDENZA E DI ASSISTENZA PER I LAVORATORI DELLO SPETTACOLO

A far data dal 1° gennaio 2012 l’Inpdap e l’Enpals sono soppressi. L’Inps subentra in tutte le attività e funzioni degli enti soppressi succedendo in tutti i rapporti attivi e passivi.

super

Soppressione Inpdap e Enpals art. 21, DL 201 - L 214/2011art. 21, DL 201 - L 214/2011

http://www.inps.it/portale/default.aspx

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La perequazione è riconosciuta per gli anni 2012-2013 solo ai trattamenti pensionistici fino a 3 volte il trattamento minimo

TM definitivo 2011 = 468,35

2012 Da € 1,00 a € 1.405,05 2,6 36,54 1.441,59

anno

PEREQUAZIONE AUTOMATICA DELLE PENSIONI D'IMPORTO FINO A 3 TM(art. 24, c 25, DL 201/2011 conv. L 214/2011)

Aliquota diperequazione

importi massimi

aumentopensione perequata

importo pensione

Perequazione art. 24, c. 25, DL 201 - L 214/2011art. 24, c. 25, DL 201 - L 214/2011

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la norma di salvaguardia

Per le pensioni di importo superiore a tre volte il minimo ma inferiore a tale limite incrementato dalla rivalutazione automatica (1.405,05 x 2,6% = 36,5336,53; 1.405,05 + 36,53 = 1.441,581.441,58)

…la rivalutazione automatica è garantita fino a concorrenza del predetto limite maggiorato.

ESEMPIO: una pensione di importo lordo pari a 1.410 euro riceve 31,58 euro invece di 36,53 (1.441,58 – 1.410 = 31,5831,58).

Le pensioni di importo lordo superiore a 1.441,58 euro non sono rivalutate.


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classi di importo numero pensionati

pensione mensile netta 2011

pensione mensile netta 2012

differenza mensile netta

differenza annua netta differenza totale

1500,00-1749,99 1.383.910 1.234 1.260 26 338 467.761.5801750,00-1999,99 1.007.528 1.394 1.425 31 403 406.033.7842000,00-2249,99 777.982 1.555 1.590 35 455 353.981.8102250,00-2499,99 527.677 1.715 1.753 38 494 260.672.4382500,00-2999,99 588.676 1.920 1.956 36 468 275.500.3683000,00 e più 721.011 2.800 2.855 55 715 515.522.865totale 5.006.784 2.279.472.845

Spostando il limite da due a tre volte il minimo INPS la platea è aumentata di circa 3 milioni di pensionati (si tutela così il 70% dei pensionati - 11.726.247 su 16.733.031).

gli esclusi dall’adeguamento

Il blocco della perequazione non è un contributo straordinario ma un danno permanente


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Il blocco della perequazione è regressivoPerequazione art. 24, c. 25, DL 201 - L 214/2011art. 24, c. 25, DL 201 - L 214/2011

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Dal 1° gennaio 2012, per la totalizzazione dei periodi è abolito il limite di tre anni di anzianità contributiva.

Restano ferme le altre disposizioni previste dal D.L.vo 42/2006.

Di conseguenza

il requisito per la pensione di vecchiaia totalizzata si dovrebbe maturare con almeno 20 anni di contributi all’età di 65 anni;

quello per la pensione di anzianità con 40 anni di contributi;

dovrebbe continuare a trovare applicazione il regime delle decorrenze di 18 mesi dalla maturazione dei requisiti per il diritto.

La Totalizzazione art. 24, c. 19, DL 201 - L 214/2011art. 24, c. 19, DL 201 - L 214/2011

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Dal 1 gennaio 2012 al 31 dicembre 2017:

è istituito un contributo a carico dei lavoratori iscritti e dei pensionati (Fondi Speciali) delle gestioni confluite nel Fondo pensioni lavoratori dipendenti e del Fondo volo;

l'ammontare del contributo é determinato dal periodo di iscrizione al 31.12.1995 e dalla quota di pensione calcolata sulla base di parametri più favorevoli di quelli del FPLD.

Il contributo é dovuto solo se l'importo del trattamento pensionistico supera 5 volte il trattamento minimo Inps. A carico dei lavoratori è previsto un contributo dello 0,5%.

La formulazione generica e imprecisa della norma darà luogo a diversi contrasti.

Il contributo di solidarietà art. 24 c. 21, DL art. 24 c. 21, DL 201 – L.214/2011 201 – L.214/2011

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Il contributo di solidarietà art. 24 c.19, DL 201 – L.214/2011 art. 24 c.19, DL 201 – L.214/2011

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L’incremento delle aliquote contributive art. 24 cc. 22-23, DL 201 – L. 214/2011art. 24 cc. 22-23, DL 201 – L. 214/2011

Con effetto dal 1° gennaio 2012

le aliquote contributive pensionistiche di finanziamento finanziamento e di computo computo dei lavoratori iscritti alle gestioni autonome dell'INPS sono incrementate fino a raggiungere il 24% nel 2018.

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anno aliquota prima fascia di reddito

aliquota ulteriore fascia di reddito

2011 20,00% 21,00%

2012 21,30% 22,30%

2013 21,75% 23,75%

2014 22,20% 24,00%

2015 22,65% 24,00%

2016 23,10% 24,00%

2017 23,55% 24,00%

dal 2018 24,00% 24,00%

Gestione artigiani e commercianti


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Gestione coltivatori diretti, coloni e mezzadri

aliquote di finanziamento e di computo

annozona normale zona svantaggiata aliquota di

computo> 21 anni < 21 anni > 21 anni < 21 anni

2012 21,60% 19,40% 18,70% 15,00% 21,60%2013 22,00% 20,20% 19,60% 16,50% 22,00%2014 22,40% 21,00% 20,50% 18,00% 22,40%2015 22,80% 21,80% 21,40% 19,50% 22,80%2016 23,20% 22,60% 22,30% 21,00% 23,20%2017 23,60% 23,40% 23,20% 22,00% 23,60%

dal 2018 24,00% 24,00% 24,00% 24,00% 24,00%


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Equo indennizzo e pensioni privilegiate art. 6, DL 201 – L. 214/2011, DL 201 – L. 214/2011

Ferma la tutela derivante dall'assicurazione obbligatoria contro gli infortuni e le malattie professionali, sono abrogati:

gli istituti dell'accertamento della dipendenza dell'infermità da causa di servizio, del rimborso delle spese di degenza per causa di servizio,

dell'equo indennizzo della pensione privilegiata.

La disposizione non si applica nei confronti del personale appartenente al comparto sicurezza, difesa, vigili del fuoco soccorso pubblico.

La disposizione non si applica, inoltre, ai procedimenti in corso alla data di entrata in vigore del presente decreto, nonché ai procedimenti per i quali, alla predetta data, non sia ancora scaduto il termine di presentazione della domanda, nonché ai procedimenti instaurabili d'ufficio per eventi occorsi prima della predetta data.

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Dal 2018 il requisito anagrafico per l’assegno sociale è incrementato di un anno.Si ricorda che anche l’assegno sociale è legato all’aspettativa di vita.

anno Aspettativa vita età

2012 0 65

2013 3 65,03

2014 0 65,03

2015 0 65,03

2016 4 65,07

2017 0 65,07

2018 0 66,07

Assegno sociale art. 24 c. 8, DL 201 – L. 214/2011, DL 201 – L. 214/2011

2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018

Pensionamento con 40 anni. Incremento requisiti uomini. Adeguamento alla speranza di vita. Penalizzazione 62 anni

-105 354 1.654 3.408 4.040 5.496 6.586

Abolizione delle quote -10 260 557 1.345 2.510 3.351 3.620

Pensioni di vecchiaia (accelerazione lavoratrici private e anticipo lavoratori autonomi) -140 137 697 1.126 1.676 2.105 2.802

Calcolo pro-rata dal 1° gennaio 2012 5 24 38 66 108 157 200

1° totale -250 775 2.946 5.945 8.334 11.109 13.208

Blocco della perequazione sopra 3 TM1.830 3.110 3.110 3.079 3.048 3.018 2.988

TOTALE RIDUZIONE SPESA PREVIDENZIALE 1.580 3.885 6.056 9.024 11.382 14.127 16.196

FONDO PER L'OCCUPAZIONE GIOVANILE E DELLE DONNE -200 -300 -300 -300 -300 -300 -300

Il risultato finanziarioIl risultato finanziario

la manovra monti. 2/52 prima di guardare il nuovo ….. ricordiamo il recente passato le manovre di...

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