laporan penelitian untuk - uid.ac.iduid.ac.id/medias/file/model kreasi pengetahuan baru untuk...
TRANSCRIPT
LAPORAN PENELITIAN
MODEL KREAST PENGETAHUAN BARU UNTUKINOVASI PROSES PEMBELAJARAN DIU1YIVERSITAS ISLAM JAKARTA (UTO
PENELITIProf.Dr. Ir. Raihan, M.Si.
Muhammad Zabar
PROGRAM STUDI TEKNIK INDUSTRIFAKULTAS TEKNIK
UNIVERSITAS ISLAM JAKARTAluli,2017
UNIVERSITAS ISLAM JAKARTA
EAKUI,:TAS TEKNIKJl. Balai Rakyat, Utan Kayu, Jakarta 13120
Tel :(021) 8566451,8504818 Pes. 22-28 Fax:(021) 8504818
SURAT TUGASNo. : 012A-ST/D.FT/UIIr|Q.4ilII|2OI7
Yang bertanda tangan di bawahini menugaskan kepada:
ini Pimpinan Fakultas Teknik Universitas Islam Jakarta dengan
Nama : Prof. Dr. Ir. Raihan, M.Si.
NIDN : 0301075603
Jabatan Pungsional : Guru Besar
Program Studi Teknik Industri
Fakultas Teknik-Universitas Islam Jakarta
untuk melakukan penelitian bidang ilmu teknik industri dengan judul " Model Kreasi
Pengetahuan Baru Untuk Inovasi Proses Pembelajaran di Universitas Islam Jakarta ,.
Demikian surat tugas ini dibuat untuk dipergunakan sebagai mestinya.
Tembusan:Pertinggal
Jakarta, lMaret2}lT
IIALAMAN PENGESAHAN
1. Judul Penelitian
2. Bidang Ilmu3. Ketua Peneliti
a. Nama Lengkap
b. NIDNc. JabatanFungsional
d. ProgramStudi
e. NomorHPf. Alamat swel(e-mai[)
4. AnggotaPenelitia. Nama Lengkap
b. NPMc. ProgramStudi
d. Fakultas
e. Perguruan Tingg5. Lama Penelitian Keseluruhan
6. Biaya Penelitian Keseluruhan
7. BiayaPenelitiana. Dana Internal PT
b. Dana Institusi Lain
: MODEL KREASI PENGETAHUAN BARU
UNTUK INOVASI PROSES PEMBELAJARANDI UNMERSITAS ISLAM JAKARTA (UIJ).
: Teknik lndustri
: Prof. Dr. Ir. Raihan, M.Si.
:0301075603
: Guru Besar
: Teknik Industri
: +62 818-9796-17
: Muhammad Zabar
:4113019: Teknik Indusri:Teknik: Universitas Islam Jakarta
: 4 bulan
: Rp. 4.000.000,- (EmpatJuta Rupiah)
: Rp. 4.000.000,- (Empat Juta Rupiah)
:-
Jakarta, Juli 2017
Peneliti
Prof Dr.Ir. Raihan, M.Si.
Penelitian
IDENTITAS DAh{ URAIAN I]MUM
)
1. Judul Penelitian MODEL KREASI PENGETAHUAN BARU UNTUK
INOVASI PROSES PEMBELAJARAN DI
UNIVERSITAS ISLAM JAKARTA (UIJ),
Objek Penelitian (enis material yang akan diteliti dan segi penelitian)
- Proses Pembelajaran Di Universitas Islam Jakarta
Masa Pelaksanaan
: Apri?Afi
: Juh2Afi
: Rp. 4.000.000,- (Empat Juta Rupiah)
:-:-
Lokasi Penelitian (lab/studio/lapangan)
- Jakarta
Temuan yang ditargetkan (penjelasan gejala atau kaidah, metode, teori, atau antisipasi
yang dikontribusikan pada bidang ilmu)
- Untuk mengetahui bagaimana kreasi pengetahuan mempengaruhi proses
pembelajaran di Universitas Islarn Jakarta?
- Untuk mengetahui bagaimana inovasi dalam proses pembelajaran mempengaruhi
pengetahuan dan wawasan mahasiswa di Universitas Islam Jakarta?
Kontribusi mendasar pada zuatu bidang atau kaidah ilmu (uraikan tidak lebih dari 50
kata, tekankan pada gagasan firndamental dan orisinal yang akan mendukung
pengembangan iptek)
- Kreasi pengetahuan mempengaruhi proses pembelajaran di Universitas Islam
Jakarta karena nilai r: 0,631 kuat menur{ukan bahwa ada hubungao yang searah
a*inya jika Model Kreasi Pengetahuan Baru sangat berpengaruh.
J.
4.
5.
6.
7.
Mulai
Berakhir
Usulan Biaya
a. Universitas Islam Jakarta
b. Fakultas
c. Peneliti
8.
tll
Tim Peneliti
No Nama Jabatan Bidang KeahlianAlokasi waktu
(JamflVaktu)
I Prof. Dr. Ir. Raihan, M.Si. Ketua Tekniklndusfi 6 jan/minggu
2 Muhammad Zabu Anggota Teknik Industri 6 jam/minggu
- Untuk mengehhui bagaimana inovasi dalam proses pembelajaran mempengaruhi
pengetahuan dan wawasan mahasiswa di Universitas Islam Jakarta harus di uji
cobakan inovasi-inovasi yang ada di setiap fakultas masing-masing sehingga
dapat membuat semua fakultas lebih baik dan lebih maju dalam segi proses
pernbelajaran.
9. Jurnal itniah yang menjadi sasaran (tuliskan nama te6itao berkala ilmiah
intemasional bereputasu uasional tera*reditasi, atau nasional tidak teralaediasi dan
tahun rencaoa publikasi)
- JumalTeknik Itrdustri
10. Rencaua luaran benrpa buku, purwarupa ahu luaran lainnya yang ditargetkan, tahun
rencana perolehan atau penyelesaiannya
- Prosiding,20LT
tv
KATA PENGANTAR
Assalamma' alaihtm Wn lYb.
Puji syukur peneliti panjatkan kehadirat Allah SWT karena berkat rahmat
dan karunia-Nya peneliti dapat menyelesaikan penelitian ini' shalawat dan salam
peneliti juqiungkan kepada Baginda Rasulullah SAW beserta keluarga' para
sahabatnya dan para pengikutnya yang insya Allah kita termasuk didalamnya'
Studi kasus penelitian ini dilaksanakan di universitas Islam Jakarta
dengan judul "Model Kreasi Pengetahuan Baru Unttrk Inovasi Proses
Pembetajaran Di Universitas Islam Jakarata (UIJ)"'
Peneliti menyadari adanya keterbatasan dalam menyusun penelitian ini'
sehingga dimungkinkan adanya kekurangan-kekurangan' untuk itu peneliti
mengharapkan segala saran dan kritik dari berbagai pihak demi penyempurnaan
penelitian ini sebagai bekal peneliti serta pra pembaoa penelitian ini'
Wassalammu'alaikum- Wr. Wb.
Jakart4 Juli 2017
Peneliti
ABSTRAK
Model penrbelajaran yang selama ini hanya menekankan pada pola pengajaran
reprodukti{ hafalan dan mencri satu jawaban yang benar terhadap soal-soal yang
diberil€n sudah samya untuk ditinggalkao, kini beralih ke proses-proses pola pengajarm
yang inovatif. Skripsi ini merrbahas proses kreasi peirgetahuan bru untuk inovasi proses
pemrbelajaran di Universitas Islam Jakrta Penelitian ini adalah penelitian ordinal.
Pengrrrrpulan data dilakukm dengan metode kuesioner.
Katr lilnci : Knowledge Management, Inovasi.
DAF'TAR ISI
HALAMAN JUDTII,
HALAMAN PENGESAHAN
IDENTMAS I}A1\[ URAIAN I}MTJM
KATA PENGANTAR
ABSTRAK
DAFTAR ISI
DAT'TAR TABf,L
DAFTAR GAMBAR
BAB I PENDAIIULUAN
1.1 Latar Belakang Masalah
1.2 Identifikasi Masalah
1.3 Perumusan Masalah
1.4 BatasanMasalah
1.5 TujuanPenelitian
1.6 Sistematika Penulisan
LANI}ASAN TEORI
2.1 Pengetahuan Umum Tentang Perguruan Tinggi
2.1.1 Pengertian Perguruan Tinggi
2.1.2 Fungsi Perguruan Tinggr
2.2 Landasan dan Kerangka Teori Knowledge Management
Halaman
i
ii
iii
v
vi
vii
x
xi
BAB tr
5
5
5
6
vii
2.2.1 Definisi Knowledge Management .............
2.2.2 Jenis-Jenis Know ledge Management .....................
2.3 Kreasi Pengetahuan
2.3.1 Pengertian Pengetahuan
2.3.2 Tingkat Pengetahuan
2.3.3 Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pengetahuan .
2.3.4 Memperdayakan Kreasi Pengetahuan
Dalam Organisasi
2.3.5 Definisi Pengetahuan Dalam Organisasi
2.3.6 Rintangan Dalam Kreasi Pengetahuan
2.3.7 Rintangan Individual Dalam Kreasi Pengetahuan
2.4 Inovasi Pengetahuan ............
BAB ItI METODOLOGI PENELITIAN
3.1 Deskriptif Penelitian
3.1.1 Lokasi Penelitian
3.1,.2 Populasi dan Sampel ...............
3.1.3 Populasi
3.1.4 Sampel
3.1.5 Teknik Pengumpulan Data
3.1.6 Jenis Data
3.1.7 Sumber Data .........
3.1.8 Instrumen Penelitian
3.1.9 Variabel Penelitan
3.1. 10 Analisis Data .........
3.2 Kerangka Pemikiran
3.2.1 Hubungan Antara Eksternalisasi Dengan Inovasi .
3.2.2 Hubungan Anatar Kombinasi Denag inovasi ........
3.2.3 Hubungan Antara Internalisasi Dengan lnovasi ...
7
8
11
11
l1
12
13
t4
15
t6
l6
18
20
20
20
2l
2t
2t
22
22
23
23
24
27
28
29
vlll
BAB TV HASIL PEhIELITTAN DAI\I PEMBAHASAN
4.1 Deskripsi Hasil Penelitian
4.1.1 Karakteristik Responden .............
4.1.2 Deskripsi Profil Responden BerdasarkanUsia .....
4.1.3 Deskripsi Profil Responden Berdasarkan
Jenis Kelamin .............
4.1.4 Deskripsi Profil Responden Berdasarkan
Pendidikan
4.1.5 Deskripsi Profil Responden Berdasarkan
Masa Kerja
4.2 Analisis Hasil Penelitian
4.2.1 Analisis Deskriptif
4.2.2 Analisis Koefisien Korelasi
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN
5.1 Kesimpulan
5.2 Saran
DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN
31
3l
3I
32
J7
34
35
35
36
38
38
lx
Tabel2.l
Tabel4.l
Tabel4.2
Table 4.3
DAT'TAR TABEL
Klafikasi T ipe Know ledge
Hasil Output Software SPSS Untuk Regresi Linear Berganda
Interpretasi Nilai Koefi sien Korelasi
Hasil Output Software SPSS Untuk Koefisien Korelasi
Halaman
10
36
37
37
Gambar 2.1
Gambar 4.1
Garrbar 4.2
Gambar 4.3
Galorfrrar 4.4
DAFTAR GAMBAR
SECI Model .............
Deskripsi Profil Responden Berdasarkan Usia ........
Deskripsi Profil Responden Berdasarkan Jenis Kelamin ....
Deskripsi Profil Responden Berdasarkan pendidikan
Deskripsi Profil Responden Berdasarkan Masa Ke{a ........
Halaman
9
32
JJ
34
35
BAB IPENDAHULUAI\I
1.1. LATAR BELAKANG MASALAH
Dalam Undang-Undang nomor 12 tahun 2Al2 tentang Pendidikan Tinggi
disebutkan bentuk lembaga pendidikan tinggi atau perguruan tinggi meliputi
Universitas, Instituq Sekolah Tinggi, Politeknik, Akademi dan Akademi
Komunitas. Pihak-pihak yang terkait atau stake holder dalam sebuah perguruan
tinggi antara lain yayasan pengelola, strukturaVmanajemen operasional,
mahasiswa, masyarakat dan pemerintah. Semua pihak terkait tersebut saling
memerlukan sehingga perlu diatur agar semua pihak bisa mendapatkan pelayanan
dengan sebaik-baiknya dan pada akhirnya memuaskan semua pihak.
Keadaan masa depan memang sukar diramal. Namun da4 dipastikan -
bahwa ilmu pengetahuan dan teknologi merupakan sumber penggerak utama
pertumbuhan ekonomi bahkan kemajuan kehidupan masyarakat di sebagian besar
negara di dunia. Ilmu pengetahuan dan teknologi akan menghasilkan hai baru
dengan kelajuan yang sangat pesat, baik yang berupa barang, jasa, pelayanan,
komunikasi, maupun tatacaru berekonomi. Dengan kata lain kemajuan dalam
berbagai bentuk kini mengubah wajah kehidupan diseluruh dunia secara global.
Globalisasi menyebabkan perkembangan kondisi persaingan menjadi kian
meningkat, menuntut produktivitas, efektifitas dan efisiensi dalam berproduksi,
sehingga produsen dapat mempertahankan dan menambah pelanggan dengan
memberikan pelayanan terbaik yang dapat produsen berikan. Peningkatan
pesaingan tersebut te{adi hampir pada seluruh sektor kehidupan manusi4
termasuk pada sektor pendidikan tinggi.
Sistem yang sudah di atur dengan baik oleh pimpinan perguruan tinggi,
biasanya ada di dalam sistem informasi dan secara umum sudah bedalan dengan
baik. Sistem Informasi menurut Jogiyanto (2009:33) merupakan sistem yang
tujuannya menghasilkan informasi. Sistem dirancang sedemikian rupa untuk
memenuhi keperluan semua pengguna. Beberapa masalah yang masih sering
terjadi misalnya terlambat update informasi, mahasiswa ada yang kurang
memahami sistem, dosen masih ada yang kurang familiar dengan sistem
DAFTAR PUSTAKA
Canillo Ericksson.20}4. Knowledge Management In UK Construction:Strategies,Resources And Barrier.
Dyne V.L and Graham, J. W. 2008 "Organizational Citizenship Behavior"Construct Redention Measurement and Validation" Academy ManagementJournal.
Gujarati. 20A5. SPSS Versi 16 Mengolah Data Statisttk SecaraProfe s ional.Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.