lección evaluativa 1 admon de salarios

5/28/2018 Lecci n Evaluativa 1 admon de salarios

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Leccin Evaluativa 1

Question1Marks: 1

Un empleado con un sueldo de $720.000, labora desde el domingo a las 7 de la

noche hasta el lunes a las 7 de la maana; el valor de la hora ordinaria para dichoempleado es:

Choose one answer.

a. $ 3.000

b. $ 2.000

c. $ 2.500

d. $ 5.000

Question2Marks: 1

El recargo nocturno corresponde al solo hecho de trabajar de noche, puesto que lajornada ordinaria se puedes trabajar o bien de da o bien de noche, pero en esteltimo caso se debe un recargo del 35%.Si una persona entra a trabajar a las 6 de la tarde, hasta las 3 de la madrugada, elnmero de horas nocturnas que trabaja es:

Choose one answer.

a. 9 horas nocturnas

b. 6 horas nocturnas

c. 5 horas nocturnas

d. 4 horas nocturnas

Question3Marks: 1

Un empleado con un sueldo de $900.000, labora desde el domingo a las 7 de la

noche hasta el lunes a las 7 de la maana, entonces se tiene que 7 de la noche a las10 de la noche son 3 horas dominicales diurnas, las cuales incurren en un recargo del75% sobre la hora ordinaria, el valor por recargo de las horas dominicales diurnaspara el empleado es:

Choose one answer.

a. $ 19.700


2/4

b. $ 19.688

c. $ 21.000

d. $ 20.000

Question4Marks: 1

Si la hora extra es nocturna, el recargo ser del 75% sobre la hora ordinaria.Recordemos que la hora extra es aquella que supera las 8 horas diaria, as que porejemplo, si una persona entra a trabajar a las 6 de la tarde hasta las 3 de lamadrugada, el nmero de horas extras nocturnas que se le deben reconocer es:

Choose one answer.

a. 4 horas extras nocturnas

b. 1 hora extra nocturna

c. 3 horas extras nocturnas

d. 5 horas extras nocturna

Question5Marks: 1

Una persona que trabaja una hora extra diurna dominical o festiva, su recargo conrelacin al valor de la hora ordinaria ser:

Choose one answer.

a. 25% sobre la hora ordinaria

b. 100% sobre la hora ordinaria

c. 35% sobre la hora ordinaria

d. 75% sobre la hora ordinaria

Question6Marks: 1

La nomina de una empresa es $8.000.000 mensual, el pago que se realiza a laempresa prestadora de salud (aporte de la empresa y los trabajadores) teniendo encuenta el porcentaje estipulado es:

Choose one answer.

a. $1.000.000.


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b. $960.000.

c. $320.000

d. $640.000.

Question7Marks: 1

La Hora extra es aquella hora que se trabaja adicional a las 8 horas diarias, que esla jornada mxima legal. Si en un da se trabajan 10 horas, entonces tendremos 2horas extras, que son la que han superado el lmite de las 8 diarias. Las horas extrastiene un recargo del:

Choose one answer.





Question8Marks: 1

En el Recargo dominical o festivo es cuando un trabajador labora un domingo o unfestivo, y por este concepto debe reconocrsele por el slo hecho de trabajar en esosdas un recargo del:

Choose one answer.





Question9

Marks: 1Un empleado con un sueldo de $570.000, labora desde el domingo a las 7 de la

noche hasta el lunes a las 7 de la maana, entonces se tiene que de las 10 de lanoche hasta las 12 de la noche son 2 horas dominicales nocturnas, las cualesincurren en un recargo del 110% sobre la hora ordinaria, el valor por recargo de lashoras dominicales nocturnas para el empleado es:

Choose one answer.


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a. $ 9.900

b. $ 9.975

c. $ 10.000

d. $ 9.950

Question10Marks: 1

Un empleado con un sueldo de $1.440.000, labora desde el domingo a las 7 de lanoche hasta el lunes a las 7 de la maana, entonces se tiene que de las 6 de lamaana a las 7 de la maana del lunes, hay una hora extra diurna, la cual incurre enun recargo del 25% sobre la hora ordinaria, el valor por recargo de la hora extra diurnapara el empleado es:

Choose one answer.

a. $7.500

b. $7.000

c. $6.500

Total nota 38 / 38

d. $5.500

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