les temps forts de l’insa de lyon 2012 2013l’insa d’aujourd’hui, l’insa de demain 15...
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RAPPORT D’ACTIVITÉ
L e s t e m p s f o r t s d e L’ I N s A d e Ly o N
20122013
1er septembre 2012Ouverture du Service de formation diplômante tout au long de la vie (SEFDI)de l’INSA de Lyon.
7 octobre 2012IGEM 2012 L’équipe IGEM INSA Lyon décroche l’or à Amsterdam avec son projet Biofilm Killer.
29 novembre 2012Partenariat entre l’INSA de Lyon et le Groupe Emerson, accompagné d’une dotation financière globale de 24 000 euros, portant sur le parrainage des promotions des départements Génie Mécanique Conception et Génie Mécanique Développement entrant en 3e année en 2012, ainsi que sur le sponsoring de l’Association Sportive du Centre des Sports.
13 décembre 2012Première TEDxINSA sur le campus Lyon-Tech- la Doua, grâce à la Junior- Entreprise de l’INSA de Lyon, ETIC INSA Technologies.
17 décembre 2012La bibliothèque Marie Curie se voit remettre le trophée de l’accessibilité par Marie Prost-Coletta, Déléguée Ministérielle à l’accessibilité.
2 janvier 2013 L’INSA de Lyon est une nouvelle fois classé à la tête des écoles “ Après Bac ” selon le classement réalisé conjointement par les maga-zines L’Express et L’Etudiant.
22 janvier 2013 L’INL est le lauréat régional et national du Trophée de l’Innovation INPI 2012 dans la catégorie des Centres de Recherche.
9 février 2013Cérémonie de remises des diplômes et 17e GALA sous le parrainage de Bertin Nahum.
15 février 2013 1er prix au concours national inter-grandes écoles Créa’Danse pour le collectif InciDanse.
TEMPS FORTS 2012-2013 1
QUI SOMMES NOUS 2
RESSOURCES FINANCIÈRES 3
FORMATION 4
RECHERCHE 6
AXES TRANSVERSAUX 7
ILS ONT FAIT L’INSA DE LYON 9
Sommaire
1re école d’ingénieurs post-bac en FrancePalmarès L’Etudiant - L’Express 2013 3e école d’ingénieurs en FranceClassement L’Usine Nouvelle 2013 4e école d’ingénieurs à la pointe de la recherche Palmarès Industrie & Technologies 2013
1re école française en ingénierie civile3e école française en ingénierie mécanique3e école française en sciences des matériaux Classement QS World University Rankings 2013 by subject
1re école d’ingénieurs en France Baromètre digital des écoles d’ingénieurs Média Etudiant 2013
L’INSA d’aujourd’hui,
l’INSA de demain
15 février 2013 1er prix au concours national inter-grandes écoles Créa’Danse pour le collectif InciDanse.
19 février 2013 Conférence sur “ Le monde merveilleux de Saturne et de ses anneaux ” avec André Brahic, professeur à l’université Paris Diderot et chercheur au commissa-riat de l’énergie atomique (CEA) à Saclay, membre de l’équipe d’imagerie de la sonde d’exploration Cassini-Huygens.
Du 18 au 23 mars 201321e Karnaval Humanitaire.
15 avril 201378 jours, 2 heures, 16 minutes et 40 secondes après sa victoire au Vendée globe, rencontre avec François Gabart, ingénieur INSA 2007.
29 mai 2013 Lancement de la Chaire SKFSKF Aerospace, société du Groupe SKF spécialisée dans les roulements et les systèmes de lubrification pour l’aéronautique, et l’INSA de Lyon annoncent la création d’une Chaire d’Enseignement et de Recherche dédiée à l’étude des interfaces lubrifiées, dans le cadre du mécénat porté par la Fondation INSA de Lyon.
10 juin 2013 Inauguration du MATeB, laboratoire commun à EDF/INSA de Lyon/CNRS/Lyon1 focalisé sur le développe-ment de Matériaux pour l’efficacité énergétique du Bâtiment.
2 juillet 2013 Lancement du 6e INSA : INSA Centre Val de Loire.
22 juillet 2013Huawei, le premier équipementier télécom chinois signe un partenariat avec l’INSA de Lyon, dans le cadre de la mission Asie menée par le Grand Lyon.
22 au 28 JuilletCamp Tony Parker.
Août 2013Ecole d’été : 338 élèves internationaux accueillis du 5 août au 2 septembre 2013.
INSA de LyoN - rApport d’ActIvIté 2012-2013 i 1Temps forts2012-2013
“ Aujourd’hui établissement scientifique de référence, l’INSA de Lyon est une école dont l’originalité et la force se structurent autour de valeurs : la diver-sité, l’internationalisation et l’ouverture à la société.
Une marque de fabrique qui porte aujourd’hui encore l’empreinte de ses pères fondateurs, le philosophe Gaston Berger et le recteur Jean Capelle.
Ce modèle, résolument tourné vers l’avenir, se veut innovant, ambitieux, créatif et engagé. Un défi que nous poursuivons jour après jour, modestement et avec l’indispensable concours de tous les acteurs de la Maison INSA.
L’année 2012-2013 aura été une année dyna-mique et remarquable. Notre développement se mesure à la qualité de nos projets d’audience internationale, à notre croissante attractivité à l’égard des entreprises, à notre place de meneur dans les classements nationaux et internationaux, sans oublier l’incroyable employabilité de nos 35 000 diplômés.
Je vous invite à découvrir notre école dans sa configuration actuelle, avec ses réalisations et ses performances qui illustrent toute la richesse du potentiel INSA.”
Éric Maurincomme Directeur de l’INSA de Lyon
Qui sommes-nous ?Nos engagements• Porter l’excellence de la formation d’ingénieur INSA au-delà
de nos frontières, et œuvrer pour que l’INSA soit considéré comme l’une des dix meilleures écoles en Europe.
• Permettre à l’INSA de devenir un centre de recherche et d’innovation reconnu au niveau mondial, en lien avec l’industrie et les milieux économiques, avec un fort pouvoir d’attractivité.
• Créer un environnement privilégié où les étudiants et les per-sonnels puissent s’épanouir et être fiers de travailler à l’INSA de Lyon.
• Préserver et cultiver les spécificités uniques de l’INSA de Lyon d’ascenseur social, de mixité des genres et de doubles compétences techniques et humanistes.
ValeursNos
Ressources Humaines
Les effectifs sur budget Etat Les effectifs sur budget Ressouces Propres
356 H
31 H
187 H
99 F
109 F
222 H
194 F
22 F17 H
129 F
37 H19 F
Hommes Femmes Hommes Femmes
Hommes Femmes
Hommes Femmes Hommes Femmes
Hommes Femmes
416 Titulaires 485 Titulaires
ADMINISTRATIFS & TECHNIQUES
ADMINISTRATIFS & TECHNIQUES
455 140 286541
ENSEIGNANTS & CHERCHEURS
ENSEIGNANTS & CHERCHEURS
39 Contractuels 56 Contractuels
595 827 850 572
ADMINISTRATIFS & TECHNIQUES
ENSEIGNANTS & CHERCHEURS
HOMMES FEMMES
+ 2,2 M€ Ressources Financières
INSA de LyoN - rApport d’ActIvIté 2012-2013 2 i 3
Fonds de roulementLe fonds de roulement représente les ressources dont l’école dispose pour financer son activité.
Un fonds de roulement positif signifie que nos ressources stables sont suf-fisantes pour financer nos investisse-ments.
+ 2,2 M€
- 1,7 M€
- 4,3 M€
+ 10,3 M€
- 1,3 M€
2012Dépenses63,2 M€
21%30%
16%
5%6%
17%
6%
20%
17%
9%16%
18%
1%
3%
1%
14%
2012 Recettes66,7 M€
2012 Salaires
fonctionnaires63,5 M€
> . Pas d’impasse budgétaire. Maîtrise des dépenses . Suivi spécifique de nos recettes. Poursuite du développement
Internat Contrats de recherche Laboratoires Formation Relations Internationales Services d’Appui aux Missions Documentation Formation Continue Patrimoine Immobilier
Subvention de l’Etat - DGF Contrats de recherche Taxe d’apprentissage Recettes d’investissement Ressources propres Autres recettes d’ordre Internat
0
2 000 000 e
- 2 000 000 e
- 4 000 000 e
4 000 000 e
6 000 000 e
8 000 000 e
10 000 000 e
Fonds de roulement (au 31/12)
31/12/2012Fonds de Roulement
Pari relevéRétablissement
financier
2008 2009 2010 2011 2012
REssouRcEs PRoPREs REssouRcEs Etat
Effectifs
5 668 élèves INSA dont 4 746 élèves-ingénieurs
L’insertion professionnelle • Salaire moyen du premier emploi : 37 ke
• Durée moyenne de recherche du 1er emploi : 1,2 mois.
• 10 % des diplômés 2012 ont décroché leur premier emploi à l’étranger.
• 42 % des diplômés 2012 ont décroché leur premier emploi en Région Rhône-Alpes.
La formation continue • 10 Mastères Spécialisés.
• 13 premiers diplômés du Mastère Spécialisé “ Tunnels et ouvrages souterrains, de la conception à l’exploitation ”.
Talents Formés • 1 364 diplômés - 959 ingénieurs - 143 docteurs - 181 Masters Recherche - 81 Mastères Spécialisés
959
ingénieurs diplômés
Répartitionpar départements
de formation
12filières de formation
d’ingénieurs
37 ke
1,2 mois
10%
42%
10
13
5sections
culturelles et sportives
11mentions
de masters recherche
59Biosciences97Génie civil et urbanisme
Génie Electrique 115Génie Energétique et Environnement 70
Génie Industriel 86Génie Mécanique conception 179
Génie Mécanique Développement 78Informatique 116
science et Génie des Matériaux 87télécommunications, services et usages 72
1 728 1 5671 434
filles boursiersétrangers*
Formation
* n’inclut pas les 319 étudiants en échange académique
“ L’INSA de Lyon s’engage depuis 2009 à développer les formations d’excellence par apprentissage, délivrant le même diplôme que celui des formations classiques ; les apprentis étant soumis au même processus d’évaluation académique. Nous poursuivons la politique de l’établissement qui a fait de l’appren-tissage un des axes principaux de notre développement quinquennal.
L’un de nos chevaux de bataille durant l’année 2012-2013 a été l’ouverture d’une quatrième filière en apprentissage à l’INSA de Lyon.
Après les filières génie mécanique procédés plasturgie (GMPPA), génie mécanique conception innovation de produits (GCMIP), et génie électrique (GEA), c’est au tour du département Télécommunications, Services et Usages (TC) de lancer une filière en apprentissage et d’accueillir quinze apprentis ingénieurs. Une satisfaction qui s’ajoute à celle d’avoir vu nos premiers apprentis sortir diplômés
“ ingénieurs INSA de Lyon ” de la filière Génie Mécanique et Plasturgie à l’automne 2012.
Ces filières ont pour but d’amener les élèves-ingénieurs à des diplômes INSA de Lyon en les incorporant au milieu professionnel plus forte-ment que dans le cadre des stages des filières classiques et avec une pédagogie adaptée. L’apprentissage se fait ici par l’alternance et va per-mettre aux étudiants de découvrir progressivement le métier d’ingé-nieur dans l’entreprise et ce pendant les trois années de leur formation.
Nous répondons également à une demande forte de nos entreprises partenaires qui peuvent, par le biais de ces filières “ de terrain ”, accueillir nos ingénieurs avant même l’obten-tion de leur diplôme.
Nous sommes fiers de pouvoir diplô-mer de nouveaux profils d’ingénieur, et de développer le modèle insalien de l’ingénieur de demain.”
INSA de LyoN - rApport d’ActIvIté 2012-2013 4 i 5
Les nouveautés
• La filière SCAN - Sciences en anglais, filière anglophone de l’INSA de Lyon - double ses effectifs en première année : de 25 à 50 élèves.
• Mention HandiCap’INSA Supplément au diplôme INSA, cette nouvelle
mention est reconnue par l’intérêt que l’étu-diant porte à la thématique du handicap.
• Lanière d’innovation pédagogique au Premier Cycle
Création à l’INSA de Lyon d’une lanière “ Innovations Pédagogiques ” au Premier Cycle, en réponse à un constat simple : il faut développer de nouveaux modes d’enseigne-ment pour s’adapter à une nouvelle généra-tion d’étudiants.
4 746 élèves-ingénieursdont 959 diplômés
La filière IngénieurEntreprendre
340 29
19%
17%
34%
30%
Ont créé une entreprise Ont poursuivi leurs études Ont un poste d’Ingénieur Ont un poste de Manager
Christophe Odet, Directeur de la Formation
• 340 diplômés FIEdepuis la création
• 29 entreprises créées par des ingénieurs FIE
26 diplômés FIE 2012-2013
Le boom des filières par Apprentissage
Recherche
Energie pour le développement
durable
Santé globale et BioIngénierie
Environnement : Milieux Naturels
Industriels et Urbains
Information et Société Numérique
Transports : Structures,
Infrastructures et Mobilités
Les 5 enjeux sociétaux
INSAVALOR • 888 contrats industriels
• 15 demandes de brevets déposées en 2012
• 2 start-up créées en 2012
Les structures
21 11 8
laboratoires de recherche
plateformes de recherche
écoles doctorales
Les effectifs
• 210 étudiants en master recherche
• 80 post-doctorants
• 24 M€ de chiffre d’affaires en recherche et développement en 2012
646doctorants
590publications
143thèses
soutenues
INSA de LyoN - rApport d’ActIvIté 2012-2013 6 i 7
“ L’année 2012-2013 a vu la mise en place d’une nouvelle structuration de la Recherche représentative du dyna-misme des laboratoires de l’INSA de Lyon à travers leurs projets scienti-fiques à répondre aux grands enjeux sociétaux actuels. Ces enjeux sont le plus souvent pluridisciplinaires, aux interfaces entre les disciplines.
Une animation de la recherche, par-tagée collectivement par l’ensemble des acteurs, s’est ainsi mise en place à travers des groupes “ Enjeux ” consa-crés à :
• Energie pour le Développement Durable
• Transport : Structures, Infrastructures et Mobilités
• Société Numérique et Information
• Environnement : Milieux naturels, Industriels et Urbains
• Santé Globale et Ingénierie
Il s’agit là de mettre en œuvre et de cultiver l’excellence dans les domaines scientifiques de l’ingénierie et au delà : automatique et traitement du signal, biologie et pharmacologie, chimie et biochimie, informatique, matériaux,
mathématiques, mécanique, nano microtechnologies et électronique, thermique, urbanisme. Cette animation scientifique est construite en phase avec les structurations du paysage de la Recherche national et européen (ANR 2014, Horizon 2020) au travers du prisme de défis sociétaux, complé-tée sur des secteurs importants, pour lesquels l’INSA a des compétences uniques (plasturgie, maîtrise de l’éner-gie dans le bâtiment), ou émergents (robotique, biologie de synthèse). Ces défis sociétaux permettent, pour chacun des domaines, de consolider les activités de recherche et de pro-poser des visions stratégiques aux partenaires socio-économiques, col-lectivités, agences et organismes de recherche.
L’année 2012-2013 a également été une période d’appropriation et de mise en place des nombreux nouveaux outils offerts aux chercheurs de l’INSA de Lyon dans le cadre des investisse-ments d’avenir : Laboratoires d’Excel-lence (LabEx), Instituts d’Excellence des Energies Décarbonées (IEED) ou accueil d’Equipements d’Excellence (EquipEx). ”
Les nouveautés
• Création d’un laboratoire commun de l’Unité Mixte Inter-nationale (UMI) Nanotechnologies et Nanosystèmes avec STMicroelectronics
Un programme scientifique établi sur 5 ans autour des probléma-tiques de gestion de chaleur dans les assemblages électroniques 3D et de matériaux pour la récupération d’énergie dans les circuits.
• Inauguration du Laboratoire d’Excellence (Labex) PRIMES “ Physique Radiobiologie Imagerie Médicale et Simulation ”
Développer des méthodes et des appareils innovants en imagerie médicale, en radiothérapie et en radiobiologie, avec des dévelop-pements associés traitement de l’image, simulation et modélisation.
• Propriété industrielle : 100e brevet déposé par l’INSA de Lyon Brevet déposé en mars 2013, intitulé “ Amortisseur de vibrations
mécaniques et de chocs et procédé de fabrication associée ”, issu des recherches menées par Jean-Luc Guyader au sein du laboratoire Vibrations Acoustique.
21 laboratoires5 enjeux
Jean-François Gérard Directeur de la Recherche
Partenariats entreprises
Partenariats institutionnels
En relation avec les départements de formation de l’INSA de Lyon
> 6 nouveaux accords
Partenariats stratégiques
En relation avec la Fondation INSA de Lyon
> 15 mécènes depuis la création de la Fondation en 2009
EDF, Eiffage, Groupe Volvo/Renault Trucks, Insavalor, Acies, Michelin, BioMérieux, St Gobain, Spie, Assystem, Areva
> 4 nouveaux mécènes Plastic Omnium, Safran, Allianz et SKF
> 10 millions d’euros levésInvestissements par programme pour l’année 2012
Axes transverses Relations internationales
IN
319 élèves-ingénieurs entrants (in) en
échange académique
420élèves-ingénieurs sortants (out) en
échange académique
248élèves-ingénieurs
de première année en stage ouvrier
OUT STAGE
ASIE
AMÉRIQUE DU NORD
AMÉRIQUE DU SUD OCÉANIE
AFRIQUE
Vie associative Chaires Innovation pédagogique Bourses Soutien au Centre Diversité et Réussite
54 kE - 5%
525 kE - 54%
132 kE - 13%
172 kE - 17%
110 kE - 11%
INSA
EUROPE
• OUT : 55• Stages : 42
OUT : 264 Stages : 107
• OUT : 7• Stages : 2
• OUT : 50• Stages : 8
• OUT : 44• Stages : 49
• Stages : 40
49
108
117
28
1
16
Ils ont fait l’INSA de Lyon
Ils ont marqué l’année.
Ils font l’INSA de Lyon
9. François Gabart Ingénieur INsa de Lyon GMD 2007, skipper du 60 pieds MacIF, vainqueur du Vendée Globe en 78 jours, 2 heures, 16 minutes et 40 secondes.
10. Sandrine Murcia Ingénieure INsa de Lyon Bc 1994, Directrice générale et co-fondatrice de la société spring-Lab, nommée membre du comité de pilotage des assises de l’enseignement supérieur et de la recherche et membre du comité stratégique France université Numérique.
11. Christian Nibourel Ingénieur INsa de Lyon Gcu 1980, Président d’accenture France Benelux et Président du conseil d’administration de l’INsa de Lyon, élu Président du groupement des professions de services et nommé chef de file du groupe de travail « Inventer l’entreprise du futur » dans le cadre des assises de l’Entrepreneuriat 2013.
12. Sophie Breton Ingénieure INsa de Lyon GMD 1989, nommée Directeur général de Hager France.
13. Bertin Nahum Ingénieur INsa de Lyon GE 1994, classé 4e entrepreneur high-tech le plus « révolutionnaire » du monde par le magazine canadien « Discovery series ».
14. Hélène Moreau Leroy Ingénieure INsa de Lyon GEN 1987, nommée Président Directeur Général d’Hispano-suiza, filiale de safran.
15. Olivier Roussat Ingénieur INsa de Lyon GE 1987, nommé Président Directeur Général de Bouygues telecom.
16. Pascale Witz Ingénieure INsa de Lyon Bc 1989, nommée vice-présidente exécutif, Divisions Globales et Développement commercial stratégique de sanofi.
1. Nadine Perrayon Nouvelle Directrice générale des services.
2. Nicolas PenetNouveau Président du directoire d’Insavalor
3. Robin KuhnElève-ingénieur en 4tc, obtient une mention spéciale au concours pour la Promotion de l’Ethique Professionnelle, parmi 140 étudiants de l’académie de Lyon.
4. Emmanuelle BarbeyElève-ingénieure en 4Gcu, remporte le premier prix du concours « en 2020-2030 vous bougerez comment ? », décerné par l’EpE (Entreprises pour l’Environnement) et le quotidien Métro.
5. Les Etudiants du premier cycle réalisent un véhicule pilotable par la pensée en collaboration avec le centre de Médecine physique et de réadaptation (MPR) du cHu de saint-Etienne et L’institut des Nanotechnologies de Lyon (INL) : le Cérébrocar.
6. Le Proto INSA Clubassociation insalienne, obtient une 5e place au classement général du shell Eco Marathon à Rotterdam.
7. Marie-Claude Douineau Professeur agrégée de mathématiques, reçoit les insignes de chevalier dans l’ordre de la légion d’honneur.
8. Jean-Jacques RouxDirecteur du département Gcu et responsable du laboratoire commun cEtHIL/EDF, a reçu le grade de “ IBPsa Fellow ” pour sa contribution scientifique majeure au domaine de la simulation des transferts de chaleur et de Masse dans les Bâtiments.
INSA de LyoN - rApport d’ActIvIté 2012-2013 8 i 9
1
102
11
7
12
16
14
9
3 4
5
8
13
6
15
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InsA de LyonCampus LyonTech La Doua
20 avenue Albert Einstein 69621 Villeurbanne cedex
Tél : + 33 (0)4 72 43 83 83 Fax : + 33 (0)4 72 43 85 00
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