ley_1010_de_2006[1]
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ley 100 de 1993TRANSCRIPT
JOSE EFRAIN ALVAREZ R.
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JOSE EFRAIN ALVAREZ R.
Conducta arbitraria , exceso de trabajo y cambios permanentes de horario,
cuyo propósito es inducir la renuncia del empleado.
Conducta arbitraria , exceso de trabajo y cambios permanentes de horario,
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• Cometida por servidor público, falta Gravísima del Código Disciplinario único.
• Terminación del contrato sin justa causa cuando el trabajador renuncie o abandone el cargo. Indemnización.
• Multa entre 2 y 10 smmlv para quien lo realice y la persona que lo tolere.
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• GARANTIAS• Sin efecto terminación unilateral del contrato
o destitución de la victima = 6 meses siguientes a la queja.
• No Aplica para despidos autorizados por el Ministerio de la Protección social.
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• QUEJA INFUNDADASanción con multa entre ½ y 3 smmlv. (Inex. Parcial sentencia C-738/06:Descontados Sucesivamente)
• CADUCIDAD
6 meses después de la ocurrencia de los hechos.
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