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Manual de Organización
ÍNDICE
I. Presentación …………………………………………………………………………………………………………
5
II. Antecedentes ………………………………………………………………………………………………………
6
III. Misión…………………………………………………………………………………………………………………
8
IV. Visión…………………………………………………………………………………………………………………
8
V. Marco Jurídico…………………………………………………………………………………………………….
9
VI. Atribuciones………………………………………………………………………………………………………..
11
VII. Estructura Orgánica……………………………………………………………………………………………..
14
VIII. Organigrama…………………………………………………………………………………………………….
17
IX. Facultades del Despacho del (de la) Secretario (a)………………………………………………….. 18
Objetivo y Funciones
X. Secretaría Particular……………………………………………………………………………………………… 21
XI. Departamento de Vinculación y Gestión Institucional…………………………………………………… 23
XII. Departamento de Control y Seguimiento…………………………………………………………………… 24
XIII. Dirección de Comunicación Social…………………………………………………………………………..
25
XIV. Coordinación General de Auditoría…………………………………………………………………………… 26
XV. Coordinación de Auditoria Externa……………………………………………………………………………. 30
XVI. Coordinación de Vinculación y Entrega Recepción………………………………………………………. 32
XVII. Coordinación de Evaluación y Seguimiento………………………………………………………………… 34
XVIII. Coordinación de Control Interno………………………………………………………………………………. 36
XIX. Departamento de Control Interno……………………………………………………………………………… 38
XX. Coordinación de los Órganos de Control y Evaluación Interna…………………………………………. 39
XXI. Órgano de Control y Evaluación Interna.*………………………………………………………………….. 41
XXII. Departamento de Enlace con los O.C.E.I…………………………………………………………………….. 45
XXIII. Departamento de Control y Seguimiento de Auditoria…………………………………………………… 47
XXIV. Coordinación de Auditoria……………………………………………………………………………………… 48
XXV. Auditores Especiales.*……………………………………………………………………………………………. 50
XXVI. Departamento de Enlace con Auditores Especiales……………………………………………………… 54
XXVII. Delegación de Benito Juárez…………………………………………………………………………………… 55
Manual de Organización
XXVIII. Coordinación General de Obra Pública y Servicios Relacionados…………………………………….. 59
XXIX. Departamento de Laboratorio Móvil…………………………………………………………………………. 62
XXX. Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios Relacionados…………….. 64
XXXI. Departamento de Supervisión de Obra………………………………………………………………………. 69
XXXII. Departamento de Auditoría de Obra y Servicios Relacionados……………………………………….. 71
XXXIII. Departamento de Auditoría de Concursos………………………………………………………………….. 74
XXXIV. Departamento de Auditoría de Programas de Gasto de Inversión……………………………………
76
XXXV. Coordinación General de Responsabilidades y Situación Patrimonial………………………………… 78
XXXVI. Coordinación de Responsabilidades, y Asuntos Jurídicos……………………………………………….. 82
XXXVII. Coordinación de Quejas, Denuncias e Inconformidades………………………………………………… 84
XXXVIII. Coordinación de Situación Patrimonial…………………………………………………………………….. 86
XXXIX. Coordinación Jurídica y Enlace……………………………………………………………………………….. 89
XL. Departamento de Normatividad y del Sentre……………………………………………………………….
91
XLI. Coordinación General de Comisarios de Entidades………………………………………………………. 92
XLII. Coordinación de Entidades del Sector Infraestructura, Agropecuario y Rural…………………….. 95
XLIII. Coordinación de Entidades del Sector Educación Media Superior, Salud y Gobierno………… 97
XLIV. Coordinación de Entidades del Sector Turístico y Económico…………………………………………. 99
XLV. Coordinación de Fondos y Fideicomisos……………………………………………………………………. 101
XLVI. Coordinación Operativa y de Entidades de Educación Superior…………………………………….
103
XLVII. Coordinación General de Planeación y Contraloría Social……………………………………………… 106
XLVIII. Coordinación Operativa de Planeación evaluación y vinculación Interinstitucional…………….. 109
XLIX. Departamento de Evaluación Programática Presupuestal……………………………………………… 112
L. Departamento de Contraloría Social…………………………………………………………………………
115
LI. Coordinación General para la Modernización de la Gestión Pública…………………………………. 118
LII. Coordinación de Análisis y Seguimiento de la Modernización de la Gestión Pública……………. 121
LIII. Coordinación de Desarrollo de Proyectos de la Gestión Pública……………………………………… 123
LIV. Coordinación de Sistemas de Gestión y Análisis Normativo de la Administración Pública……… 127
LV. Coordinación de Mejora de Proceso y Gestión Pública…………………………………………………. 129
LVI. Departamento de Modernización y Simplificación de Trámites y Servicios…………………………..
132
LVII. Coordinación General de Gobierno Digital…………………………………………………………………. 135
LVIII. Departamento de la Gestión de Servicios Tecnológicos de la Zona Norte………………………….. 137
LIX. Coordinación de Normatividad y Planeación de Gobierno Digital…………………………………… 138
LX. Coordinación de Desarrollo de Sistemas y Servicios Web……………………………………………….. 140
LXI. Departamento de Desarrollo de Sistemas y Servicios Web………………………………………………. 142
LXII. Coordinación de Tecnología de la Información…………………………………………………………….. 143
LXIII. Coordinación de Administración de Infraestructura Tecnológica………………………………………. 145
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LXIV. Coordinación de Firma Electrónica……………………………………………………………………………..
147
LXV. Dirección Administrativa…………………………………………………………………………………………. 149
LXVI. Departamento de Contabilidad y Control Presupuestal…………………………………………………. 151
LXVII. Departamento de Recursos Financieros……………………………………………………………………… 153
LXVIII. Departamento de Recursos Humanos………………………………………………………………………… 155
LXIX. Departamento de Recursos Materiales y Servicios Generales…………………………………………… 157
LXX. Coordinación General de Transparencia y Acceso a la Información…………………………………….. 159
LXXI. Coordinación de Vinculación y Seguimiento………………………………………………………………….. 161
LXXII. Departamento de Capacitación y Vinculación……………………………………………………………… 163
LXXIII. Coordinación de Acceso a la Información……………………………………………………………………. 164
LXXIV. Departamento de Gestión de la Información………………………………………………………………….
166
LXXV. Firmas……………………………………………………………………………………………………………………
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*NO REPRESENTA UNIDADES ADMINISTRATIVAS
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I. PRESENTACIÓN
Para la Secretaría de la Gestión Pública, resulta de vital importancia la actualización de los documentos de carácter
normativo-administrativo, con el fin de desempeñar dentro de la esfera de competencia legal, el despacho de los asuntos
que le han sido conferidos.
Dentro de estos documentos se encuentran los manuales administrativos, que son herramientas indispensables para
establecer un orden en las estructuras y precisar las funciones encomendadas a las Unidades Administrativas y que además
le permite detectar áreas de oportunidad y mejora continua de las funciones, evitando duplicidades u omisiones.
Por otro lado, este documento expone con detalle la estructura de la Secretaría, señalando las unidades administrativas
con que cuenta, su relación entre ellas y explica la jerarquía, los grados de autoridad y de responsabilidad, así como las
funciones que a cada una le han sido asignadas.
Así mismo, el presente documento pretende cumplir con las políticas y objetivos de la propia Secretaría de la Gestión
Pública, que son la de ejercer control y vigilancia en la aplicación de lo recursos Federales, Estatales y Convenios
Especiales, otorgar atención y asesoría a dependencias, municipios y a la ciudadanía en general en el ámbito de
competencia, a través de la creación de una organización sana que cumpla eficientemente sus metas y con un fuerte
sentido de identidad.
Derivado de todo ello, el Manual de Organización estará sujeto a constantes revisiones y actualizaciones, a fin de
mantenerlo acorde a las necesidades y cambios que se realice dentro de la Secretaría.
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II. ANTECEDENTES.
La Contraloría de Gobierno del Estado, se crea el 31 de diciembre de 1982; posteriormente, el 30 de noviembre de 1983, se
modifica la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo del Estado, para adicionar las funciones de Control y Evaluación.
Con fecha 17 de Marzo de 1995, desaparece la Contraloría de Gobierno, transfiriendo parte de sus funciones a la
Contaduría Mayor de Hacienda del H. Congreso del Estado.
El 9 de Noviembre de 1995, mediante Decreto Ejecutivo se crea la Unidad de Programas Coordinados Federación - Estado,
para que funja como Órgano Interno de Control y se encargue del control y seguimiento de los programas convenidos
con la Federación.
El 15 de junio de 1999, se publica en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado el decreto No. 8, mediante el cual se
reforma el Artículo 15 fracción XI y 37 de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Quintana Roo,
incorporando a la Secretaría de la Contraloría del Gobierno del Estado, como Dependencia de la Administración Pública
del Estado.
El 13 de agosto de 1999, se publica en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado, el Reglamento Interior de la Secretaría
de la Contraloría.
El 18 de septiembre de 2000, se publica en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado de Quintana Roo el decreto No. 45,
por la cual se aprueba la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Quintana Roo.
El 15 de mayo de 2001, se publica en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado el Reglamento Interior de la Secretaría de
la Contraloría, documento que fundamenta la estructura orgánica y sus atribuciones en materia de control, evaluación,
supervisión y fiscalización de la gestión pública, así como, para promover la participación de la ciudadanía a través de la
Contraloría Social, propiciando el apego a la normatividad vigente y la transparencia en el manejo de los recursos.
El 15 de abril de 2003, se publica en el periódico Oficial del Gobierno del Estado, el Acuerdo por el se autoriza y da a
conocer el nuevo logotipo y lema oficial de la Secretaría de la Contraloría, para modernizar y actualizar su imagen
institucional. Así mismo, fortalecer las funciones primordiales encaminadas a la prevención y transparencia con la
sociedad.
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El 06 de noviembre de 2003, se publica en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado, el Reglamento Interior de la
Secretaría de la Contraloría, debido a que ha sido indispensable modificar la integración de esta dependencia a efecto de
atender de manera cabal las facultades que se le han encomendado.
Con motivo de la entrada en vigor de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de Quintana
Roo, el 14 de enero de 2005, se publica en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado, el Reglamento Interior de la
Secretaría de la Contraloría.
Con fecha 13 de agosto de 2007, se publica las reformas a la Ley Orgánica de la Administración Pública Estatal,
modificando parcialmente lo contenido al artículo 40, correspondiente a las atribuciones de la Secretaría de la Contraloría.
Adecuaciones a la Ley Orgánica de la Administración Pública Estatal y de las modificaciones a la estructura orgánica de la
propia Secretaría, se publica el nuevo Reglamento Interior el 28 de septiembre de 2007.
Se adecua la estructura orgánica de la Secretaría en el mes de abril, por lo que se publica el nuevo Reglamento Interior el
28 de Abril de 2010.
Se realizó un análisis sobre la denominación del Órgano de Control y se decidió cambiar a Secretaría de la Gestión Pública
para estar en el mismo contexto con la Federación, derivado de esto se actualiza la Ley Orgánica de la Administración
Pública Estatal el 9 de Diciembre de 2014.
En este mismo sentido, se actualiza el Reglamento Interior, y se publica el 31 de marzo de 2015 para denominar al Órgano
de Control como Secretaría de la Gestión Pública.
En Agosto de 2015 se actualiza el Organigrama de la Secretaría de la Gestión Pública, incorporando a la unidad
administrativa que dará seguimiento a la evaluación de Control Interno, denominándose Coordinación de Control Interno.
El día 29 de julio de 2016 se extingue la Unidad de transparencia de Acceso a la Información Pública del Poder Ejecutivo
(UTAIPPE), derivado de la entrada en vigor de la Ley General de Transparencia y Acceso a la Información Pública,
publicada en el Diario Oficial de la Federación con fecha 04 de mayo del año 2015, y la nueva Ley de Transparencia y
Acceso a la Información Pública para el Estado de Quintana Roo publicada en el Periódico Oficial del Estado de Quintana
Roo con fecha 03 de mayo de 2016, razón por la cual es necesario reorientar las competencias de la actual unidad de
vinculación del Poder Ejecutivo Estatal, motivo por el cual se modifica el organigrama, Reglamento interior y Manuales
Administrativos, debido a que se agrega la Coordinación General de Transparencia y Acceso a la Información.
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III. MISIÓN:
Consolidar una gestión pública, eficaz, eficiente, transparente, que rinda cuentas e incorpore la participación ciudadana.
IV. VISIÓN:
Ser una autoridad fiscalizadora, confiable, dinámica y certera, respaldada por los ciudadanos.
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V. MARCO JURÍDICO
El marco legal que soporta la creación y el despacho de los asuntos que son del ámbito de la Secretaría de la Gestión
Pública de Gobierno del Estado, está contenido dentro de las Leyes Estatales y Federales, para la vigilar la correcta
aplicación de los recursos tanto asignados como reasignados mediante los convenios Especiales.
Disposiciones Federales
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos;
Ley Federal de Procedimientos Administrativos;
Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público;
Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las mismas;
Ley de Presupuesto, Contabilidad y Gasto Público Federal;
Ley General de Bienes Nacionales;
Reglamento de la Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Prestación de Servicios relacionados con Bienes
Muebles;
Reglamento de la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las mismas;
Reglamento de la Ley de Presupuesto, Contabilidad y Gasto Público;
Presupuesto de Egresos de la Federación para el ejercicio correspondiente;
Decreto por el que se adiciona y reforma la Ley de Coordinación Fiscal;
Acuerdo de Coordinación entre el Ejecutivo Federal y Estatal, para establecer el programa de Fortalecimiento del
Sistema Estatal de Control y Evaluación de la Gestión Pública y Colaboración en Materia de Desarrollo
Administrativo;
Disposiciones Estatales
Constitución Política del Estado Libre y Soberano de Quintana Roo;
Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado;
Ley de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal del Estado de Quintana Roo;
Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las mismas del Estado de Quintana Roo;
Ley de Ingresos del Estado de Quintana Roo;
Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Prestación de Servicios relacionados con Bienes Muebles del Estado de
Quintana Roo;
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Ley de Hacienda del Estado;
Ley de Presupuesto, Contabilidad y Gasto Público del Estado de Quintana Roo;
Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado;
Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública para el Estado de Quintana Roo;
Código Fiscal del Estado de Quintana Roo;
Código Civil del Estado de Quintana Roo.
Código de Procedimientos Civiles para el Estado de Quintana Roo;
Código Penal para el Estado Libre y Soberano de Quintana Roo;
Código de Procedimientos Penales para el Estado de Quintana Roo;
Reglamento Interior de la Secretaría de la Gestión Pública;
Presupuesto de Egresos del Gobierno del Estado de Quintana Roo para el ejercicio fiscal correspondiente;
Acuerdo por el que se da a conocer la distribución de los Recursos del Fondo de Aportaciones para el
Fortalecimiento Municipal entre los Municipios del Estado de Q. Roo para el ejercicio correspondiente;
Acuerdo de Coordinación entre el Ejecutivo Estatal y los H. ayuntamientos, para establecer un programa de
Fortalecimiento del Sistema Estatal de Control y Evaluación de la Gestión Pública y Colaboración en Materia de
Desarrollo Administrativo;
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VI. ATRIBUCIONES.
Artículo 43 de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Quintana Roo.
I. Consolidar, coordinar, regular y difundir el Sistema Estatal de Fiscalización de la Gestión Pública y formular
los programas del mismo, con base en la legislación, normatividad y criterios que regulan la materia;
II. Fiscalizar que las dependencias, órganos administrativos desconcentrados y entidades de la
Administración Pública Estatal cumplan con las normas y disposiciones en materia de sistemas de registro y
contabilidad, contratación y remuneraciones de personal, contratación de adquisiciones, arrendamientos,
servicios, y ejecución de obra pública, conservación, uso, destino, afectación, enajenación y baja de bienes
muebles e inmuebles y demás activos;
III. Fiscalizar el ejercicio del gasto público de la Administración Pública Estatal y su congruencia con el
presupuesto de egresos; así como, vigilar el cumplimiento de las normas y políticas del estado en materia de
austeridad, racionalidad y disciplina presupuestal;
IV. Expedir, actualizar, sistematizar y difundir la normatividad que regule los instrumentos y procedimientos
de Fiscalización de la Gestión Pública a que deberán sujetarse las dependencias, órganos administrativos
desconcentrados y entidades de la Administración Pública del Estado;
V. Practicar de oficio o a solicitud de las dependencias, órganos administrativos desconcentrados y
entidades, actos de fiscalización en la Administración Pública Estatal;
VI. Promover la suscripción de instrumentos de coordinación institucional con los Órganos de Control y
Fiscalización de los diferentes Órdenes de Gobierno para el fortalecimiento del Sistema Nacional de Control y
Evaluación Gubernamental y el Sistema Estatal de Fiscalización de la Gestión Pública en apoyo al
cumplimiento de sus respectivas competencias;
VII. Normar, promover y coordinar el desarrollo para la modernización de la gestión pública;
VIII. Fiscalizar a las dependencias, órganos administrativos desconcentrados y entidades de la Administración
Pública Estatal, el cumplimiento de las obligaciones derivadas de las disposiciones en materia de planeación,
presupuestación, ingresos, financiamiento, inversión, deuda, patrimonio, fondos y valores en propiedad, bajo
administración o resguardo del Poder Ejecutivo del Estado;
IX. Revisar, evaluar y emitir las observaciones y recomendaciones sobre las estructuras orgánicas y ocupacionales,
reglamentos interiores y manuales administrativos de la Administración Pública del Estado;
X. Emitir la normatividad que regule los Reglamentos interiores, Manuales Administrativos y demás
instrumentos que sean de observancia general de las dependencias, órganos administrativos desconcentrados y
entidades de la Administración Pública Estatal, así como vigilar su cumplimiento;
XI. Participar en la Planeación del Desarrollo del Estado en el ámbito de su competencia;
XII. Vigilar y verificar en el ámbito de su competencia, el cumplimiento de las obligaciones de proveedores
y contratistas con el Poder Ejecutivo del Estado, solicitándoles la información de las operaciones que realice;
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XIII. Promover la transparencia en la elaboración y aplicación de las regulaciones en la Entidad y que éstas
generen beneficios superiores a sus costos y el máximo beneficio para la sociedad, para lo cual deberá
coordinar, regular, supervisar, vigilar y ejecutar el proceso de mejora regulatoria en el Estado;
XIV. Promover, ante las dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y entidades, los mecanismos para
informar a la población de los trámites y servicios que prestan;
XV. Revisar y emitir, dentro del ámbito de su competencia, las observaciones y recomendaciones de los proyectos
de iniciativas de leyes, reglamentos, acuerdos y demás normas legales y administrativas que formulen las
dependencias, órganos administrativos desconcentrados y entidades, previo a su trámite y expedición;
XVI. Registrar y designar a los despachos externos que realizarán las auditorías, en las dependencias, entidades y
demás fondos o fideicomisos que ejercen recursos públicos así como normar y evaluar su desempeño;
XVII. Fungir como Comisario Público propietario con voz pero sin voto ante los Órganos de Gobierno de las
entidades y en los demás fondos o fideicomisos que contemplen a la Secretaría de la Gestión Pública con dicho
carácter para vigilar el cumplimiento de la normatividad que los rige;
XVIII. Designar, reubicar o remover al Titular y servidores públicos de los órganos de control y evaluación interna
quienes dependen de la Secretaría de la Gestión Pública y tendrán el carácter de autoridad para realizar la
defensa jurídica de las resoluciones que emitan en la esfera administrativa y ante los tribunales competentes;
XIX. Recibir, registrar y custodiar las declaraciones patrimoniales que deban presentar los servidores públicos de la
Administración Pública Estatal de acuerdo con la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado
y las demás disposiciones jurídicas aplicables;
XX. Registrar en el ámbito del Poder Ejecutivo del Estado, el padrón de los servidores públicos sancionados, con
motivo de la determinación de una responsabilidad administrativa;
XXI. Promover e impulsar la participación y corresponsabilidad ciudadana a través de acciones de Contraloría
Social en las tareas de vigilancia y evaluación de los recursos públicos;
XXII. Recibir y dar trámite a las quejas, denuncias y sugerencias respecto de los trámites y servicios o por actos,
omisiones o conductas de los servidores públicos de la Administración Pública del Estado en el ejercicio de sus
funciones;
XXIII. Recibir, tramitar y resolver las inconformidades que se presenten con motivo de los procedimientos en materia de
adquisición de bienes, prestación de servicios o de obra pública celebrados por la Administración Pública Estatal;
XXIV. Investigar y sancionar los actos u omisiones de los servidores públicos del Poder Ejecutivo en los términos de la
Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado;
XXV. Intervenir en los procesos de entrega y recepción que se efectúen como consecuencia de la
separación de los servidores públicos del cargo, empleo o comisión;
XXVI. Emitir, normar, promover, coordinar y regular los procedimientos vinculados con el desarrollo del gobierno digital
que deberán aplicar las dependencias, órganos administrativos desconcentrados y entidades de la
Administración Pública Estatal;
XXVII. Establecer y definir los criterios en la interpretación de las Leyes que conforme a su competencia le corresponde
su vigilancia y aplicación;
XXVIII. Vigilar y dar seguimiento en el ámbito de su competencia que las dependencias y entidades de la
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Administración Pública Estatal, den cumplimiento a los requerimientos y acciones de fiscalización que
promuevan los Órganos de Fiscalización de la Federación y el Estado;
XXIX. Conducir y promover la política general de la Administración Pública Estatal mediante acciones que
propicien la transparencia en la gestión pública, La rendición de cuentas y el acceso a la información pública;
XXX. Promover, coordinar y regular los procedimientos vinculados con el desarrollo del gobierno digital que deberán
aplicar las dependencias, órganos administrativos desconcentrados y entidades de la Administración Pública
Estatal, y
XXXI. Las demás que le encomienden expresamente las leyes y reglamentos.
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VII. ESTRUCTURA ORGÁNICA
1.0. DESPACHO DEL (DE LA) C. SECRETARIO (A).
1.0.1. Secretaría Particular
1.0.1.1. Departamento de Vinculación y Gestión Institucional.
1.0.1.2. Departamento de Control y Seguimiento.
10.2.- Dirección de Comunicación Social.
1.1. COORDINACIÓN GENERAL DE AUDITORÍA
1.1.0.1.- Coordinación de Auditoria Externa.
1.1.0.2.- Coordinación de Vinculación y Entrega Recepción
1.1.0.3.- Coordinación de Evaluación y Seguimiento.
1.1.1.- Coordinación de Control Interno.
1.1.1.1.- Departamento de Control Interno
1.1.2.- Coordinación de los Órganos de Control y Evaluación Interna.
1.1.2.0.- Órgano de Control y Evaluación Interna *
1.1.2.1.- Departamento de Enlace con los O.C.E.I.
1.1.2.2.- Departamento de Control y Seguimiento de Auditoria.
1.1.3.- Coordinación de Auditoria.
1.1.3.0.- Auditores Especiales *
1.1.3.1.- Departamento de Enlace con Auditores Especiales.
1.1.4. Delegación de Benito Juárez
1.2. COORDINACIÓN GENERAL DE OBRA PÚBLICA Y SERVICIOS RELACIONADOS.
1.2.0.1.- Departamento de Laboratorio Móvil.
1.2.1.- Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios Relacionados
1.2.1.1.- Departamento de Supervisión de Obra.
1.2.1.2.- Departamento de Auditoría de Obra y Servicios Relacionados.
1.2.1.3.- Departamento de Auditoría de Concursos.
1.2.1.4.- Departamento de Auditoría de Programas de Gasto de Inversión.
1.3. COORDINACIÓN GENERAL DE RESPONSABILIDADES Y SITUACIÓN PATRIMONIAL.
1.3.0.1.- Coordinación de Responsabilidades, y Asuntos Jurídicos.
1.3.0.2.- Coordinación de Quejas, Denuncias e Inconformidades.
1.3.0.3.- Coordinación de Situación Patrimonial
1.3.1.- Coordinación Jurídica y Enlace
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1.3.1.1.- Departamento de Normatividad y del Sentre.
1.4. COORDINACIÓN GENERAL DE COMISARIOS DE ENTIDADES.
1.4.0.1.- Coordinación de Entidades del Sector Infraestructura, Agropecuario y Rural.
1.4.0.2.- Coordinación de Entidades del Sector Educación Media Superior, Salud y
Gobierno.
1.4.0.3.- Coordinación de Entidades del Sector Turístico y Económico.
1.4.0.4.- Coordinación de Fondos y Fideicomisos.
1.4.1.- Coordinación Operativa y de Entidades de Educación Superior.
1.5. COORDINACIÓN GENERAL DE PLANEACIÓN Y CONTRALORÍA SOCIAL.
1.5.1. Coordinación Operativa de Planeación evaluación y vinculación Interinstitucional
1.5.1.1.- Departamento de Evaluación Programática Presupuestal.
1.5.1.2.- Departamento de Contraloría Social.
1.6. COORDINACIÓN GENERAL PARA LA MODERNIZACIÓN DE LA GESTIÓN PÚBLICA.
1.6.0.1.- Coordinación de Análisis y Seguimiento de la Modernización de la Gestión Pública.
1.6.0.2.- Coordinación de Desarrollo de Proyectos de la Gestión Pública.
1.6.0.3.- Coordinación de Sistemas de Gestión y Análisis Normativo de la Administración Pública.
1.6.1.- Coordinación de Mejora de Proceso y Gestión Pública.
1.6.1.1.- Departamento de Modernización y Simplificación de Trámites y Servicios.
1.7. COORDINACIÓN GENERAL DE GOBIERNO DIGITAL.
1.7.0.1.- Departamento de la Gestión de Servicios Tecnológicos de la Zona Norte.
1.7.1.- Coordinación de Normatividad y Planeación de Gobierno Digital.
1.7.2.- Coordinación de Desarrollo de Sistemas y Servicios Web.
1.7.2.1.- Departamento de Desarrollo de Sistemas y Servicios Web.
1.7.3.- Coordinación de Tecnología de la Información.
1.7.4.- Coordinación de Administración de Infraestructura Tecnológica.
1.7.5.- Coordinación de Firma Electrónica.
1.8. DRECCIÓN ADMINISTRATIVA.
1.8.1.- Departamento de Contabilidad y Control Presupuestal.
1.8.2.- Departamento de Recursos Financieros.
1.8.3.- Departamento de Recursos Humanos.
1.8.4.- Departamento de Recursos Materiales y Servicios Generales.
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1.9. COORDINACIÓN GENERAL DE TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACIÓN
1.9.1.-Coordinación de Vinculación y Seguimiento
1.9.1.1.- Departamento de Capacitación y Vinculación
1.9.2.- Coordinación de Acceso a la Información
1.9.2.1.- Departamento de Gestión de la Información
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IX. FACULTADES DEL DESPACHO DEL (DE LA) SECRETARIO (A)
I. Emitir las disposiciones, reglas, normas, lineamientos, criterios, políticas y bases de carácter general para el
ejercicio de las atribuciones que las leyes otorgan a la Secretaría, así como fijar, dirigir y controlar las políticas de
competencia de la Secretaría, de conformidad con los objetivos, estrategias y líneas de acción consideradas en
el Plan Estatal de Desarrollo;
II. Establecer y desarrollar políticas, programas y acciones de Modernización de la Gestión Pública que tengan por
objeto modernizar y reformar las estructuras, métodos y sistemas de la Administración Pública, con el fin de
volverla más competitiva, operativa y funcional para hacer más eficiente la gestión pública;
III. Impulsar los procesos de Sistematización de la Administración Pública, y establecer, para su ejecución en las
distintas Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades, las políticas y programas en
materia de Gobierno Digital, que permitan una mayor transparencia en la Gestión Pública y faciliten las relaciones
con los ciudadanos;
IV. Establecer las acciones necesarias para la implementación de sistemas de gestión, enfocados a mejorar el
quehacer institucional y de la Administración Pública Estatal, conforme a los modelos Estatales y a los acuerdos
que se celebren con la Federación;
V. Designar ante las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Estatal a los auditores externos que
llevarán a cabo las auditorías financieras y de obra pública, así como normar, controlar y evaluar su desempeño;
VI. Desarrollar y establecer políticas, programas y estudios que promuevan la modernización y competitividad en los
procesos gubernamentales, así como llevar a cabo programas y acciones tendientes a modernizar el marco legal
y reglamentario de la Administración Pública en el ámbito de su competencia;
VII. Proporcionar la información relacionada con las funciones desarrolladas por la Secretaría a las autoridades que
así lo requieran;
VIII. Fungir en las sesiones de los Órganos de Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal, como
Comisario Público Propietario con voz pero sin voto, con la facultad de designar a sus suplentes, así como en
aquellos Órganos de Gobierno que operen como tales en donde los cuerpos legales constitutivos del que formen
parte éstos contemplen al (a la) Secretario (a) con la figura del Comisario, pudiéndose asistir con el personal que
así lo requiera, para el mejor desarrollo del Sistema Estatal de Fiscalización;
IX. Suscribir los Acuerdos, Convenios, Contratos y demás instrumentos relativos al ejercicio de sus facultades, que
celebre con otras Dependencias o Entidades de la Administración Pública de los tres Órdenes de Gobierno, los
Poderes Públicos del Estado o la Federación, los Organismos Autónomos, Instituciones y demás personas físicas o
morales y aquellos que por delegación o suplencia le corresponda;
X. Contratar los servicios profesionales que se requieran para el cabal cumplimiento de sus facultades;
XI. Promover la coordinación con el Órgano de Control de la Federación, los Órganos de Control de los Municipios
del Estado, los Órganos de Fiscalización de la Federación y el Órgano de Fiscalización del Estado, para el
desempeño de las tareas de control y fiscalización de los recursos federales y estatales asignados, reasignados y
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transferidos al Estado y a los Municipios; así como vigilar el estricto cumplimiento de los objetivos establecidos en
los acuerdos o convenios concertados y en general de los que se deriven del Sistema Nacional y Estatal de
Control y Evaluación Gubernamental y el Sistema Nacional y Estatal de Fiscalización de la Gestión Pública;
XII. Establecer y expedir la normatividad que regule los instrumentos y procedimientos de Sistemas de Fiscalización;
XIII. Establecer y emitir las bases para la realización de auditorías, inspecciones e inventarios gubernamentales en las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal que
administren o ejerzan recursos federales y estatales, que se lleven a cabo con personal de la Secretaría o
auditores externos, normando y coordinando su actividad;
XIV. Promover la coordinación de acciones con el Órgano Superior de Fiscalización para establecer lineamientos de
fiscalización, control y evaluación de las operaciones financieras de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, que permita a ambos órganos el cumplimiento
de sus respectivas responsabilidades;
XV. Validar los Manuales de Organización, de Procedimientos y Manual de Procedimientos de Trámites y Servicios de
las Dependencias, Entidades y Órganos Administrativos Desconcentrados;
XVI. Participar y/o designar representante ante los Órganos Colegiados de las Dependencias y Entidades o
Ayuntamientos;
XVII. Designar, reubicar y remover a los (las) Titulares y servidores (as) públicos (as) de los Órganos de Control y
Evaluación Interna, y Auditores Especiales de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
XVIII. Designar a los (las) Titulares y servidores (as) públicos (as) de las Delegaciones de la Secretaría, quienes
dependerán jerárquica, estructural y funcionalmente del (de la) Secretario (a), que serán coordinados por quien
éste designe;
XIX. Resolver los recursos administrativos que se interpongan en contra de las resoluciones que dicte en el ámbito de su
competencia, así como aquellas que conforme a las disposiciones legales y reglamentarias le correspondan;
XX. Validar previamente a su expedición, sobre los proyectos de leyes, reglamentos, decretos, acuerdos y
lineamientos jurídicos que correspondan al ámbito de competencia de la Secretaría y en su caso, promover la
actualización del marco normativo vigente en el Estado;
XXI. Promover la coordinación de acciones con los Órganos de Control Interno de los Ayuntamientos, que permitan el
desempeño de las tareas de control de los recursos estatales y federales asignados, reasignados y transferidos a
los Municipios, así como vigilar el estricto cumplimiento de los objetivos establecidos en los acuerdos o convenios
concertados y en general los que se deriven del Sistema Nacional de Control, Evaluación y Auditoria
Gubernamental;
XXII. Elaborar y someter a consideración y aprobación del (de la) Gobernador (a) del Estado de Quintana Roo, los
Programas Sectoriales, Institucionales o Especiales a cargo de la Secretaría, previstos en el Plan Estatal de
Desarrollo, así como encomendar a las Unidades Administrativas competentes de la Secretaría la ejecución y
acciones de los mismos, con la participación que corresponda, en su caso, a las Dependencias y Entidades de la
Administración Pública Estatal;
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XXIII. Observar los principios de libre acceso a la información pública y transparencia, a toda persona que lo solicite, en
los términos que establece la normatividad en la materia;
XXIV. Integrar y participar en el comité de Transparencia conforme a las disposiciones previstas en la Ley de
Transparencia y Acceso a la información pública del Estado de Quintana Roo y vigilar su correcto funcionamiento
de acuerdo con la normatividad en la materia ;
XXV. Presidir la Comisión de Contralores del Estado de Quintana Roo;
XXVI. Fungir como representante del Estado ante el seno de la Comisión Permanente de Contralores Estados-
Federación y designar a los representantes que participarán en las distintas Comisiones que lo integran;
XXVII. Conocer y mandar investigar los actos, omisiones o conductas de los (las) servidores (as) públicos (as) que
pudieran constituir responsabilidades administrativas, para la aplicación de las sanciones que correspondan en los
términos que señale la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado;
XXVIII. Instruir a las Unidades Administrativas competentes de la Secretaría, las acciones correspondientes para el
seguimiento en el ámbito de su competencia de los requerimientos y acciones de fiscalización que promuevan los
Órganos de Control y Fiscalización de la Federación y del Estado, para su atención y cumplimiento por parte de
las Dependencias y Entidades de la Administración Pública del Estado;
XXIX. Resolver las dudas que se susciten con motivo de la interpretación y aplicación de este Reglamento, así como los
casos no previstos en el mismo;
XXX. Dar cumplimiento a las obligaciones establecidas en la Ley General y Estatal en materia de Transparencia y
Acceso a la Información Pública y Protección de Datos Personales, y vigilar en el ámbito de su competencia, el
cumplimiento de las mismas por parte de las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Estatal; y
XXXI. Las demás que le delegue el (la) Gobernador (a) del Estado u otros ordenamientos legales o administrativos
aplicables.
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X. SECRETARÍA PARTICULAR
OBJETIVO:
Asistir al (a la) Secretario (a) de la Gestión Pública en la organización y coordinación de las actividades y
despacho de los asuntos bajo su responsabilidad.
FUNCIONES:
I. Coordinar y dar seguimiento a la agenda de actividades públicas y compromisos institucionales del (de la)
Secretario (a), conforme a sus facultades;
II. Verificar el puntual seguimiento a los acuerdos del (de la) Secretario (a) con el Titular del Poder Ejecutivo, de las
Dependencias, Entidades, Órganos Desconcentrados y Auxiliares que integran la Administración Pública Estatal;
III. Coordinar la integración y sistematizar información sobre temáticas específicas y de interés del (de la) Secretario
(a), para una correcta toma de decisiones, seguimiento de los compromisos y acuerdos;
IV. Coordinar y apoyar en la celebración de reuniones de trabajo del (de la) Secretario (a) de la Gestión Pública;
V. Realizar relaciones interinstitucionales de la Secretaría con otras Dependencias de la Administración Pública
Estatal y diferentes sectores de la sociedad, previo acuerdo con el (la) Secretario (a);
VI. Mantener una comunicación permanente con todas las Unidades Administrativas que integran la Secretaría y
coadyuvar con el logro de los objetivos institucionales;
VII. Supervisar que las comunicaciones remitidas con la firma del (de la) Secretario (a), cumplan con los fines de su
contenido;
VIII. Proponer a consideración del (de la) Secretario (a), las propuestas de los (las) servidores (as) públicos (as) que lo
representarán en actos o eventos, así como comunicar las designaciones respectivas;
IX. Coordinar y organizar el desarrollo de eventos especiales y giras de trabajo del (de la) Secretario (a);
X. Coadyuvar en el diseño y desarrollo de las acciones estratégicas en materia de comunicación social con los
medios de comunicación;
XI. Coordinar la organización general de las reuniones de trabajo y acuerdos del Secretario (a), para su
atención y seguimiento;
XII. Atender oportuna y eficazmente a la ciudadanía, recepcionando y clasificando para su distribución ante las
Unidades Administrativas de la Secretaría, las consultas y solicitudes que sobre asuntos de problemática social le
planteen directamente al (a la) Secretario (a);
XIII. Revisar, clasificar y controlar la correspondencia personal y oficial del (la) Secretario (a), para hacer más
expeditas sus actividades y turnar a las unidades administrativas en el área de su competencia;
XIV. Mantener informado al (a la) Secretario (a) sobre los avances, resoluciones y problemática de los asuntos,
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acuerdos, programas y proyectos de su competencia;
XV. Mantener ordenados y actualizados los directorios, archivos y documentos del Secretario;
XVI. Implementar en coordinación con la Coordinación General de Responsabilidades y Situación Patrimonial en la
Coordinación Jurídica y Enlace, las actividades necesarias que permitan dar cumplimiento a los lineamientos
establecidos para salvaguardar, proteger y transparentar la información que se produzca,
administre, maneje, archive o conserve de la Secretaría; y
XVII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales y las que le sean delegadas por el Secretario(a).
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XI. DEPARTAMENTO DE VINCULACIÓN Y GESTIÓN INSTITUCIONAL
OBJETIVO:
Coadyuvar con el (la) Secretario (a) Particular, en el fortalecimiento de los sistemas de Gestión Pública e Imagen
Institucional de la Secretaría de la Gestión Pública en el ámbito de competencia, verificando que las acciones se
desarrollen con oportunidad, calidad, congruencia y racionalidad.
FUNCIONES:
I. Apoyar en la coordinación de los asuntos relacionados con la participación de la Secretaría en el Seno
de la Comisión Permanente de Contralores Estados- Federación;
II. Coadyuvar en el establecimiento de relaciones de apoyo, gestión e Imagen Institucional de las
Unidades Administrativas de la Secretaría, en el ámbito de competencia;
III. Organizar la logística y participar en las Reuniones Internas e Interinstitucionales en la que tenga intervención
el (la) C. Secretario (a);
IV. Apoyar en la elaboración del Programa Operativo Anual de la Secretara Particular;
V. Auxiliar y brindar asesoría, al personal que lo requiera en el ámbito de competencia del Secretario (a)
VI. Particular;
VII. Elaborar diseños para campañas de programas y proyectos que realice la Secretaría;
VIII. Elaborar las presentaciones que solicite el (la) C. Secretario (a), para las giras de trabajo donde tenga
intervención, con base a la información que proporcionen las unidades administrativas;
IX. Recabar y analizar la información de las unidades administrativas para integrarla al Informe de Gobierno;
X. Apoyar en la coordinación y organización de la logística de las giras de trabajo y eventos en los que
asista o participe el (la) C. Secretario (a);
XI. Clasificar y analizar la información que se tenga bajo resguardo;
XII. Informar al Secretario (a) Particular de las actividades realizadas; y
XIII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales y las que le sean delegadas por el Secretario(a)
Particular.
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XII. DEPARTAMENTO DE CONTROL Y SEGUIMIENTO
OBJETIVO:
Participar con el (la) Secretario (a) Particular en la supervisión, comunicación y seguimiento de las Unidades
Administrativas de la Secretaría de la Gestión Pública, para que dichas acciones se lleven a cabo en forma
programada y con sujeción a las políticas, acuerdos y compromisos establecidos.
FUNCIONES:
I. Apoyar en la integración de la información emitida por Unidades Administrativas de la Secretaría para la
elaboración del Informe Anual de Gobierno;
II. Recopilar e Integrar el Informe semanal de las actividades realizadas por la Secretaría Particular de
la Secretaría;
III. Apoyar en la elaboración de fichas técnicas para la participación del (de la) C. Secretario (a) en las
Reuniones de Gabinete;
IV. Coadyuvar en la elaboración e integración del Informe del (de la) C. Secretario (a) para su
comparecencia ante el H. Congreso del Estado;
V. Apoyar en la elaboración del Programa Operativo Anual de la Secretaría Particular;
VI. Clasificar y analizar la Información que se tenga bajo resguardo;
VII. Monitorear y elaborar la síntesis periodística de los medios informativos impresos y electrónicos del Estado;
VIII. Difundir e informar al (a la) Secretario (a) de la síntesis informativa y notas relevantes, así como las
Unidades Administrativas de la Secretaría para su oportuno seguimiento;
IX. Elaborar análisis mensual de posicionamiento de medios del (de la) C. Secretario (a), según lo publicado en los
diferentes medios de comunicación;
X. Apoyar en la coordinación y organización de la logística de giras de trabajo, conferencias de prensa, así como
de los eventos donde asista o participe el (la) C. Secretario (a);
XI. Realizar una eficiente cobertura de las actividades y eventos públicos a los que asista el (la) Secretario (a)
de la Contraloría, la cual será respaldada con material fotográfico;
XII. Cubrir los eventos y difundir las actividades de la Secretaría de la Contraloría en los diferentes medios de
Comunicación;
XIII. Proporcionar información escrita o gráfica y/o grabada a los medios de comunicación, que emita la Secretaría;
XIV. Informar al (a la) C. Coordinador (a) Técnico (a) de las actividades realizadas; y,
XV. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales y las que le sean delegadas por el Secretario(a)
Particular.
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XIII. DIRECCIÓN DE COMUNICACIÓN SOCIAL
OBJETIVO:
Fortalecer los sistemas de Comunicación e Imagen Institucional de la Secretaría, en forma programada y con
sujeción a las políticas y prioridades del Plan Quintana Roo 2011-2016 y de sus facultades conferidas.
FUNCIONES:
I. Dirigir y ejecutar la política de Comunicación Social que determine el (la) Secretario (a) y la Unidad del Vocero,
de conformidad con las políticas aplicables en la materia;
II. Realizar la integración y análisis del procedimiento de la información generada por los medios de comunicación,
referente a los acontecimientos relacionados con hecho del Poder Ejecutivo y en especial de la Secretaría;
III. Coordinar y conducir las relaciones y estrategias de comunicación social institucionales de la Secretaría;
IV. Captar, sistematizar, analizar y evaluar información concerniente a la Secretaría, a fin de brindar apoyo a las
distintas unidades administrativas de la Secretaría;
V. Establecer mecanismos de coordinación con las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados
y Entidades de la Administración Pública Estatal a fin de coadyuvar en las actividades de difusión de
información y promoción en el exterior;
VI. Supervisar la elaboración del programa de comunicación social de la Secretaría;
VII. Mantener relación permanente con los medios informativos y difundir a través de ellos la comunicación e
Imagen Institucional;
VIII. Supervisar la actualización del archivo de comunicados e información oficial que difunda la Secretaría;
IX. Operar como unidad de enlace para el intercambio de información con otras instituciones
públicas de la Administración Pública Estatal;
X. Coordinar la publicación y edición de información en el sitio Web así como proponer el formato para la
producción de los materiales impresos, sonoros, audiovisuales, electrónicos y demás medios de difusión;
XI. Elaborar la síntesis informativa de prensa que determine el (la) Secretario (a) y dar comunicados de prensa
oportunos y veraces, que impulsen, consoliden y protejan la imagen institucional del (de la) Secretario (a);
XII. Proporcionar asesoría en materia de Comunicación Social, a las Unidades Administrativas de la Secretaría; y
XIII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales y las que le sean delegadas por el Secretario(a).
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XIV. COORDINACIÓN GENERAL DE AUDITORIA
OBJETIVO:
Vigilar el cumplimiento de las disposiciones legales y normativas establecidas en la Administración Pública Estatal
respecto al manejo de los recursos públicos mediante la práctica de actos de fiscalización a través de sus
Coordinaciones, Delegaciones y Oficina de Enlace de la Secretaría de la Gestión Pública, cuyo resultado contribuya al
fortalecimiento de los controles internos y mejore la eficiencia, eficacia, economía y transparencia de la operación de
los procesos sustantivos de las Dependencias, Entidades y Órganos Administrativos Desconcentrados.
FUNCIONES:
I. Contribuir a la consolidación del Sistema Estatal de Fiscalización y formular en el ámbito de su competencia el
programa del mismo, con base en la legislación, normatividad y criterios que regulen la materia;
II. Observar que las unidades administrativas de su adscripción desempeñen sus funciones con apego a la
normatividad y conforme a los programas autorizados;
III. Emitir, actualizar y promover la normatividad que regule los instrumentos y procedimientos de actos de
fiscalización que deberán observar las unidades administrativas adscritas a la Coordinación General de
Auditoría;
IV. Formular y presentar al (a la) Secretario (a), el programa integral anual de auditoría que se llevará a cabo para
vigilar que las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades cumplan con las normas y
disposiciones establecidas en la Administración Pública;
V. Ejercer de oficio o a solicitud de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal, actos de fiscalización para verificar el manejo de los Recursos Públicos;
VI. Suscribir oficios de intervención relativos a órdenes de inicio de auditoría de conformidad con el programa anual
de auditorías y/o requerimientos realizados por el (la) Secretario (a);
VII. Comunicar por escrito a las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal, las modificaciones del personal actuante que realizarán los actos de fiscalización,
intervenciones y/o seguimientos;
VIII. Observar el cumplimiento de los actos de fiscalización, intervenciones y/o seguimientos para verificar que las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal
cumplan con las normas y disposiciones, que en forma enunciativa más no limitativa, se señalan en materia de
planeación, programación, presupuestación, ejecución, control y evaluación, ingresos, financiamiento,
inversión, deuda, patrimonio, fondos y valores en propiedad, bajo administración o resguardo del Poder
Ejecutivo del Estado y su respectivo registro contable;
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IX. Observar que se lleven a cabo actos de Fiscalización a los recursos federales ejercidos por las Dependencias y
Entidades de la Administración Pública Estatal, derivados de los acuerdos y convenios suscritos;
X. Solicitar por escrito a los proveedores, contratistas y demás conceptos que representen pasivos o adeudos; la
información y documentación relacionada con las operaciones que realicen con el Poder Ejecutivo del Estado;
XI. Presentar el informe de resultados o las actas administrativas derivadas de la práctica de actos de fiscalización,
intervenciones y/o seguimientos que de manera directa realice la Coordinación de Evaluación y Seguimiento
adscrita a la Coordinación General, así como analizar su contenido a efecto de proponer las medidas
correctivas y preventivas que sean pertinentes;
XII. Fomentar el debido registro de los recursos patrimoniales del Estado, los que la federación le transfiera o aporte
a éste para su ejercicio y administración, dentro de los convenios relativos de conformidad con la normatividad
legal vigente;
XIII. Observar que se dé seguimiento al proceso de solventación de las observaciones y recomendaciones que se
deriven de los actos de fiscalización, intervenciones y/o seguimientos que de manera directa realice la
Coordinación de Evaluación y Seguimiento a la Administración Pública Estatal;
XIV. Emitir prórrogas para la entrega de información y documentación tendiente a solventar las observaciones y
recomendaciones derivadas de la práctica de actos de fiscalización, intervenciones, seguimientos o de
requerimientos de información;
XV. Turnar el resultado de las investigaciones y auditorías que se hubieran practicado a las Dependencias y
Entidades de la Administración Pública del Estado y remitir los Informes de Auditoría con presunta
responsabilidad administrativa debidamente integrados a la Coordinación General de Responsabilidades y
Situación Patrimonial para el inicio del procedimiento administrativo disciplinario, en términos de lo dispuesto en
el ordenamiento legal en materia de responsabilidad administrativa y demás disposiciones legales y
administrativas aplicables;
XVI. Observar que se lleve el registro de los Despachos Externos que realizan las auditorías en las Dependencias,
Entidades y demás fondos o fideicomisos que ejercen recursos públicos, así como normar y evaluar su
desempeño;
XVII. Elaborar y proponer al (a la) Secretario (a), los lineamientos para la realización de las auditorías que realicen los
despachos externos;
XVIII. Sugerir al (a la) Secretario (a) los despachos que llevarán a cabo las auditorías externas en las Dependencias y
Entidades que ejercen recursos públicos;
XIX. Observar que los Despachos Externos cumplan con las normas y procedimientos de auditoría y con los
programas de trabajo validados;
XX. Seguir las observaciones y recomendaciones que presenten en sus informes los Despachos Externos, así como
instancias federales de acuerdo a los convenios establecidos para tal efecto; a través de sus distintas unidades
de adscripción;
XXI. Elaborar las propuestas y presentar al (a la) Secretario (a) las normas, lineamentos y controles para registrar y
designar a los Despachos Externos que realizarán las auditorías, en las Dependencias y Entidades que ejerzan
recursos públicos, así como normar y evaluar su desempeño;
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XXII. Elaborar las propuestas y presentar al (a la) Secretario (a) los cursos de capacitación que considere necesario
impartir a las Unidades Administrativas adscritas a la Coordinación General de Auditoría, así como a las demás
unidades de la Secretaría;
XXIII. Nombrar al personal que intervendrá para dar fe en los procesos de entrega y recepción que se efectúen, como
consecuencia de la separación de los servidores públicos del cargo, empleo o comisión, conforme a las
disposiciones legales establecidas;
XXIV. Ordenar el seguimiento de los procesos de inconformidad derivados de los actos de entrega y recepción;
XXV. Proponer los lineamientos y criterios que no se encuentren previstos en la Ley de Entrega y Recepción de los
Recursos Asignados a los Servidores Públicos de la Administración Pública y de los Ayuntamientos del Estado de
Quintana Roo y demás ordenamientos aplicables;
XXVI. Realizar designaciones relativas a actos administrativos derivados de los procesos de Entrega y Recepción; tales
como transferencias de expedientes, procedimientos de baja e incineración de expedientes, así como la
administración del sistema electrónico de entrega y recepción;
XXVII. Apoyar mediante capacitación, asesoría y orientación a las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades, en el manejo y operación del sistema electrónico implementado para los Procesos
de Entrega y Recepción, así como de la normatividad establecida en la materia;
XXVIII. Apoyar mediante capacitación, asesoría y orientación a los Municipios del Estado, en el Uso del Sistema de
Entrega y Recepción, previa firma del Convenio Específico de Colaboración entre la Secretaría y los Municipios;
XXIX. Nombrar al personal que participará en el Comité de Afectación, Destino final y Baja de los Bienes Muebles de
Dominio Privado del Estado, que lleven a cabo las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXX. Nombrar al personal que participará en el Comité de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público,
que lleven a cabo las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
XXXI. Promover estrecha coordinación con las demás Unidades Administrativas de la Secretaría en el intercambio de
información y documentación que en el ámbito de su competencia le sea requerida;
XXXII. Elaborar las propuestas y presentar al (a la) Secretario (a) las normas, lineamientos y controles para los procesos de
entrega y recepción de los asuntos, bienes y valores que sean propiedad o se encuentren al cuidado de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXXIII. Establecer disposiciones para el Sistema de Control, Evaluación y Seguimiento de los programas de trabajo y de
auditoría de las Coordinaciones y Delegaciones adscritas a la Coordinación General de Auditoría;
XXXIV. Atender en representación, tramitar y/o resolver los asuntos que le hayan sido encomendados por el (la)
Secretario (a);
XXXV. Atender las Reuniones Nacionales del Sistema Nacional de Fiscalización y/o en los grupos de trabajo del mismo;
previa designación del (de la) Secretario (a); así como dar seguimiento al programa de trabajo que se formule,
para lo cual de ser necesario deberá coordinar las acciones con las demás Unidades Administrativas de la
Secretaría para su debido cumplimiento;
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XXXVI. Atender las reuniones de la Secretaría de la Función Pública, en los asuntos que le competan y dar seguimiento al
programa de trabajo previamente convenido;
XXXVII. Atender las reuniones de la Comisión Permanente de Contralores Estados- Federación en las materias que le
competen; dar seguimiento al programa de trabajo que se formule, coordinando las acciones con las demás
Unidades Administrativas de la Secretaría para su debido cumplimiento;
XXXVIII. Difundir las disposiciones en materia normativa y/o jurídica de modernización de la gestión Pública;
XXXIX. Auxiliar con las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades para realizar actos de
fiscalización a los recursos asignados a las mismas, con el fin de incorporarlos de manera adicional al Programa
Anual de Auditorías, previa autorización del (de la) Secretario (a);
XL. Contribuir en la implementación de las Normas Generales de Control Interno en las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XLI. Ordenar se lleven a cabo actos de fiscalización en materia de control interno derivados de los acuerdos y
convenios suscritos por la Secretaría;
XLII. Informar trimestralmente el reporte de los Formatos Evaluatorios Programáticos del Programa Operativo Anual, de
la Coordinación General de Auditoría;
XLIII. Atender las solicitudes de información relativas a Estadísticas para el Informe de Gobierno, Indicadores de Gestión
e Indicadores de Transparencia;
XLIV. Instruir funciones a las Unidades Administrativas de la Coordinación General de Auditoría a su cargo;
XLV. Proponer al (a la) Secretario (a), la promoción, reubicación o remoción del personal adscrito a la Coordinación
General de Auditoría; y
XLVI. Las demás funciones que determine el (la) Secretario (a), o le confieran otras disposiciones legales administrativas
aplicables.
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XV. COORDINACIÓN DE AUDITORÍA EXTERNA.
OBJETIVO:
Coordinar y supervisar el desarrollo de los trabajos de auditoría externa y dar seguimiento a las cartas de observaciones
y recomendaciones que se deriven de estas, a fin de vigilar que los despachos externos cumplan con sus programas de
trabajo y que las Entidades de la Administración Pública Estatal atiendan las observaciones y recomendaciones
emitidas por estos.
FUNCIONES:
I. Conformar el padrón de los Despachos Externos;
II. Validar, Actualizar y Archivar los expedientes del registro al padrón de Despachos Externos;
III. Elaborar y presentar a el (la) Coordinador (a) General de Auditoría el Programa anual de auditorías externas;
IV. Llevar el control y seguimiento respecto al grado de cumplimiento de la presentación de los estados financieros
ante la Secretaría de la Gestión Pública dentro de los plazos establecidos para la presentación de la misma, así
como en caso de incumplimiento requerir a las Entidades para la presentación de ésta;
V. Observar el cumplimiento de la normatividad aplicable en el desempeño de las Auditorías Externas;
VI. Determinar la adecuada presentación de las propuestas técnicas y económicas emitidas por los Despachos
Externos, previo a la designación de la auditoría a las Dependencias y Entidades de la Administración Pública;
VII. Analizar los Informes de Auditoría Independiente sobre estados financieros de las auditorías realizadas por los
Despachos Externos a las Entidades de la Administración Pública Estatal;
VIII. Validar y dar seguimiento a las cartas de observaciones y recomendaciones emitidas por los Despachos Externos
a las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Estatal, a través de la Coordinación o de las
Unidades adscritas a la Coordinación General de Auditoría;
IX. Vigilar el proceso de auditorías externas, comenzando desde su designación, hasta la emisión de los Informes de
Auditoría Independiente respectivos;
X. Revisar los papeles de trabajo elaborado por los despachos externos respecto a su revisión e Informe de
Auditoría Independiente de la entidad auditada;
XI. Actualizar la información en el Sistema de Seguimiento de Auditorías (SISA) en el apartado denominado
Despachos Externos, para el control de las auditorías realizadas por estos;
XII. Clasificar, Integrar, Archivar y Resguardar la información que se genere por las Dependencias y Entidades de
Administración Pública Estatal que sean remitidos a esta secretaría, de acuerdo con los lineamientos
Archivísticos;
XIII. Clasificar, Integrar, Archivar y Resguardar la información que se genere por los Despachos Externos, derivado de
los procesos de dictaminación, de acuerdo con los lineamientos Archivísticos;
XIV. Informar periódicamente al (a la) Coordinador (a) General de Auditoría sobre el avance y resultados de las
auditorías que se lleven a cabo a través de Despachos Externos;
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XV. Conformar los expedientes de las irregularidades que impliquen responsabilidad administrativa derivadas de
auditorias externas;
XVI. Requisitar trimestralmente los Formatos Evaluatorios Programáticos del Programa Operativo Anual, conforme a
las actividades encomendadas a esta coordinación; y
XVII. Las demás funciones que determine el (la) Coordinador (a) General de Auditoría, o le confieran otras
disposiciones legales o administrativas aplicables.
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XVI. COORDINACIÓN DE VINCULACIÓN Y ENTREGA RECEPCIÓN
OBJETIVO:
Fungir como Vínculo entre la Secretaría, las Dependencias, Órganos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública del Estado, para el uso del Sistema de Entrega y Recepción en Línea, así como para vigilar que se cumpla con
la normatividad aplicable en los Procesos de Entrega y Recepción.
FUNCIONES:
I. Administrar y mantener actualizado en el SENTRE en línea, el catálogo de las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
II. Concentrar y realizar las gestiones necesarias para mantener actualizado el padrón de enlaces del SENTRE de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
III. Asignar y proporcionar a los enlaces del SENTRE de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados
y Entidades de la Administración Pública Estatal su nombre de usuario y contraseña;
IV. Realizar las gestiones necesarias para que los actos de entrega y recepción de las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, se lleven a cabo conforme a
la normatividad;
V. Realizar los oficios de designación para informar el nombre del representante de la Secretaría, que participará
en los actos de entrega y recepción;
VI. Realizar los oficios de designación para informar el nombre del representante de la Secretaría que participará en
las actas de modificación de base de datos del SENTRE en línea, baja y extravío de expedientes;
VII. Analizar y proponer al (a la) Coordinador (a) General de Auditoría las modificaciones necesarias para actualizar
el SENTRE;
VIII. Participar como representante de la Secretaría, en los procesos de entrega y recepción, previa designación del
(de la) Coordinador (a) General de Auditoría;
IX. Participar como representante de la Secretaría en las actas de modificación de base de datos del SENTRE en
línea, extravío de expedientes y baja de expedientes, previa designación del (de la) Coordinador (a) General
de Auditoría;
X. Atender y dar seguimiento a los procesos de inconformidad, derivado de los actos de entrega y recepción a los
cuales asistió;
XI. Turnar para su atención a las áreas que correspondan de la Coordinación General de Auditoría, los procesos de
inconformidad, derivados de los actos de entrega y recepción;
XII. Brindar capacitación, asesoría y orientación a los enlaces de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades, en el manejo y operación del sistema electrónico implementado para los
Procesos de Entrega y Recepción, así como de la normatividad establecida en la materia;
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XIII. Brindar capacitación, asesoría y orientación a las Unidades de la Secretaría, en el manejo y operación del
sistema electrónico implementado para los Procesos de Entrega y Recepción, así como de la normatividad
establecida en la materia;
XIV. Brindar capacitación, asesoría y orientación a los entes que no forman parte de la Administración Pública del
Estado, previa firma del Convenio Específico de Colaboración entre la Secretaría y éstos;
XV. Atender y dar seguimiento a las solicitudes de los entes que no forman parte de la Administración Pública del
Estado que requieren la firma del Convenio Específico mediante el cual la Secretaría les autoriza el uso del
Sistema Electrónico Implementado para los Procesos de Entrega y Recepción;
XVI. Elaborar y proponer al (a la) Coordinador (a) General de Auditoría los lineamientos y criterios que no se
encuentre previstos en la Ley de Entrega y Recepción de los Recursos Asignados a los Servidores Públicos de la
Administración Pública y de los Ayuntamientos del Estado de Quintana Roo y demás ordenamientos aplicables;
XVII. Realizar y proponer al (a la) Coordinador (a) General de Auditoría el Programa Operativo Anual de la
Coordinación;
XVIII. Actualizar y dar seguimiento al SENTRE en Línea de la Coordinación;
XIX. Archivar, clasificar y resguardar la información que genere y administre de acuerdo con los lineamientos
archivísticos;
XX. Resguardar las Cartas Responsivas que envían los enlaces en SENTRE en Línea de los Servidores Públicos,
obligados a cumplir con su Entrega y Recepción;
XXI. Integrar y dar seguimiento a las solicitudes de actualización del marco normativo y de Trámites y Servicios de la
Coordinación General;
XXII. Mantener una estrecha relación con las demás coordinaciones para el intercambio de información y
documentación que en el ámbito de su competencia le sea requerida;
XXIII. Requisitar trimestralmente el Formato Evaluatorio Programático del POA;
XXIV. Proporcionar la información que le solicite el (la) Coordinador (a) General de Auditoría en el ámbito de su
competencia, para el desempeño de sus funciones; y
XXV. Las demás funciones que determine el (la) Coordinador (a) General, o le confieran otras disposiciones legales o
administrativas aplicables.
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XVII. COORDINACIÓN DE EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO
OBJETIVO:
Evaluar y dar seguimiento al desempeño de las diferentes unidades administrativas que conforman la Coordinación
General de Auditoría para que cumplan de forma eficiente con su Programa Anual de Trabajo, así como brindar
capacitación al personal adscrito a dichas Unidades Administrativas a fin de que se encuentren en constante
actualización de acuerdo a la normatividad aplicable vigente.
FUNCIONES:
I. Validar y tramitar los oficios de orden de intervención, oficio de verificación y oficios de seguimiento para para su
ejecución;
II. Elaborar el informe de la situación de las auditorías realizadas por los Órganos de Control y Evaluación Interna, por
la Coordinación de Auditoría, Delegación Benito Juárez y Unidad Auxiliar en Solidaridad;
III. Elaborar los requerimientos de información de la Federación;
IV. Emitir los resultados derivados de las acciones de cumplimiento en materia de contabilidad gubernamental.
V. Validar y verificar mediante el sistema informático denominado Sistema de Situación de Auditorías (SISA) que las
mismas se encuentren cargadas conforme a los papeles de trabajo;
VI. Integrar y turnar el expediente de auditoría donde se determinaron presuntas responsabilidades;
VII. Ejecutar las auditorías, verificaciones e inspecciones a las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
VIII. Verificar que las observaciones derivadas de las auditorías y revisiones efectuadas sean atendidas conforme a las
recomendaciones emitidas;
IX. Realizar y presentar el Programa de Capacitación con las propuestas de los cursos a impartir;
X. Generar y enviar el informe de los Formatos Evaluatorios Programáticos del Programa Operativo Anual de la
coordinación y de la coordinación General de Auditoría;
XI. Elaborar y enviar las acciones de Auditoría Gubernamental y Acciones de Auditoría Externa para el Informe de
Gobierno;
XII. Generar y enviar los indicadores de Gestión de las acciones más relevantes;
XIII. Elaborar y remitir los indicadores de Transparencia;
XIV. Generar y enviar los Indicadores del Sistema Nacional de Indicadores;
XV. Elaborar y turnar los oficios de requerimientos de información;
XVI. Elaborar las solicitudes de información que le requieran al Coordinador (a) General de Auditoría;
XVII. Capturar, Clasificar, Validar y Tramitar la información generada por la Coordinación en el Sistema de Entrega –
Recepción;
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XVIII. Mantener actualizado el inventario de la Coordinación General de Auditoría, Coordinación de Auditoría Externa,
Coordinación de Control Interno y Coordinación de Vinculación y Entrega – Recepción; y
XIX. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales y las que le sean delegadas por su superior
jerárquico.
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XVIII. COORDINACIÓN DE CONTROL INTERNO
OBJETIVO:
Coadyuvar en el Fortalecimiento del Control Interno establecido en la Administración Pública Estatal mediante el
control, supervisión y revisión del Control Interno, a fin de prevenir y evitar actos de corrupción; promover la rendición de
cuentas transparente, y la mejora continua de la Administración Pública.
FUNCIONES:
I. Coadyuvar en la implementación y aplicación de las Normas Generales de Control Interno en las Unidades que
conforman la Administración Pública Estatal;
II. Difundir, asesorar y capacitar respecto a la normatividad y aplicación en materia de Control Interno;
III. Emitir las observaciones y recomendaciones como resultado de las autoevaluaciones, evaluaciones y encuestas
que se apliquen como parte del cumplimiento de las Normas Generales de Control Interno, así como de los actos
de fiscalización e intervención que se presenten por éste Órgano de Control;
IV. Elaborar el Programa Anual de revisión, control y seguimiento a las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal en materia de Control Interno, y someterlo a
consideración del ( de la) Coordinador (a) General de Auditoría;
V. Conocer el Programa de Trabajo de Control Interno (PTCI) y el Programa de Trabajo de Administración de Riesgos
(PTAR) de la Administración Pública del Estado;
VI. Integrar el Programa de Trabajo de Control Interno (PTCI) y el Programa de Trabajo de Administración de Riesgos
(PTAR) de la Secretaría de la Gestión Pública y someterlo a consideración del (de la) Coordinador (a) General de
Auditoria;
VII. Coordinar y realizar actos de fiscalización, intervenciones y seguimiento a las Dependencias Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal a fin de verificar el grado de
cumplimiento de la Normatividad aplicable en materia de Control Interno;
VIII. Verificar que las observaciones derivadas de actos de fiscalización, intervenciones y seguimientos a las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública en Materia de
la Normatividad aplicable a control interno, efectuadas sean atendidas conforme a las recomendaciones
emitidas;
IX. Requerir el Registro actualizado de los Enlaces de Control Interno de la Administración Pública del Estado;
X. Informar periódicamente al (a la) Coordinador (a) General de Auditoria, de las Actividades desarrolladas y del
grado de avance de los Programas de Trabajo en materia de Control Interno y Programas de Administración de
Riesgos;
XI. Generar la información trimestralmente de los Formatos Evaluación Programáticos del Programa Operativo Anual
de la Coordinación;
XII. Salvaguardar la información que se produzca, administre, maneje, archive o conserve en la coordinación;
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XIII. Requerir información y documentación que en el ámbito de su competencia, le sea necesaria para el
cumplimiento de sus funciones;
XIV. Mantener actualizada la información referente al Sistema de Entrega y Recepción de la Coordinación;
XV. Desempeñar las funciones y comisiones que el (la) Coordinador (a) le delegue o encomiende y mantenerlo (a)
informado (a) sobre el cumplimiento de las mismas; y
XVI. Las demás funciones que determine el (la) Coordinador (a) General de Auditoría o le confiera otras disposiciones
legales o administrativas aplicables.
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XIX. DEPARTAMENTO DE CONTROL INTERNO
OBJETIVO:
Vigilar, dar seguimiento y evaluar, el Control Interno establecido en la Administración Pública Estatal mediante el
control, supervisión y revisión del Control Interno, a fin de prevenir y evitar actos de corrupción; promover la rendición de
cuentas transparente, y la mejora continua de la Administración Pública.
FUNCIONES:
I. Auxiliar en la implementación y aplicación de las Normas generales de Control Interno en las Unidades que
conforman la Administración Pública Estatal;
II. Elaborar y auxiliar en el cumplimiento del Programa Operativo Anual de la Coordinación de Control Interno;
III. Auxiliar en la difusión, asesoría y capacitación respecto a la normatividad y aplicación en materia de Control
Interno;
IV. Analizar e integrar el Programa de Trabajo de Control Interno (PTCI) y el Programa de Trabajo de Administración
de Riesgos (PTAR) de la Secretaría de la Gestión Pública y someterlo a consideración del ( de la) Coordinador (a);
V. Colaborar en la elaboración del Programa Anual de revisión, control y seguimiento a las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal en materia de Control Interno;
VI. Coordinar y/o realizar actos de fiscalización, intervenciones y seguimiento a las Dependencias Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal a fin de verificar que cumplan
con la normatividad aplicable en materia de Control Interno;
VII. Revisión, análisis y en su caso elaboración del informe de resultados a los actos administrativos derivados de la
práctica de actos de fiscalización, intervenciones y/o seguimientos que de manera directa realicen en materia
de Control Interno, a efecto de proponer las recomendaciones que sean pertinentes; previa autorización del (de
la) Coordinador (a);
VIII. Proponer al (a la) Coordinador (a), en el ámbito de su competencia, normas de carácter general, lineamientos,
criterios, políticas que eficiente el Sistema de Control y Evaluación de la Gestión Gubernamental y de Fiscalización;
IX. Auxiliar en la elaboración del informe periódico de la Coordinación, en relación a las actividades desarrolladas y
del grado de avance de los Programas de Trabajo de la Unidad Administrativa de su cargo;
X. Auxiliar al (a la) Coordinador (a) trimestralmente en la elaboración de los Formatos Evaluatorios, Programáticos del
Programa Operativo Anual de la Coordinación;
XI. Salvaguar dar la información que produzca, administre, maneje, archive o conserve la Unidad Administrativa a su
cargo;
XII. Mantener actualizada la información referente al Sistema de Entrega y recepción de la Unidad Administrativa a su
cargo; y
XIII. Las demás funciones que determine el (la) Coordinador (a) de Control Interno.
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XX. COORDINACIÓN DE LOS ÓRGANOS DE CONTROL Y EVALUACIÓN INTERNA
OBJETIVO:
Coordinar, gestionar, proponer y coadyuvar las acciones que se realizan a través de los Órganos de Control y
Evaluación Interna para un mejor funcionamiento y eficacia de las actividades con apego a la normatividad vigente.
FUNCIONES:
I. Coordinar y supervisar a los Titulares de los Órganos de Control y Evaluación Interna, así como al personal adscrito
a cada uno de éstos; quienes dependerán estructural y jerárquicamente de ésta;
II. Proponer normas, lineamientos y políticas de trabajo que regulen la actuación de los Órganos de Control y
Evaluación Interna y someterlos a la validación del (de la) Titular de la Coordinación General de Auditoría;
III. Solicitar las capacitaciones que requieran los Órganos de Control y Evaluación Interna y demás personal;
IV. Elaborar y presentar las actualizaciones o modificaciones al Reglamento Interior y Manuales Administrativos, en el
ámbito de su competencia;
V. Presentar al (a la) Coordinador (a) General de Auditoría, los actos de fiscalización y los programas de auditoría de
los Órganos de Control y Evaluación Interna que podrán realizarse en forma directa o a través de la Coordinación
de Auditoría, Delegación y/o Unidad Administrativa foránea;
VI. Presentar para aprobación del (de la) Coordinador (a) General de Auditoría los sistemas de control y evaluación,
para el cumplimiento de los programas de trabajo de los Órganos de Control y Evaluación Interna;
VII. Verificar de manera periódica, el cumplimiento de los Programas Operativos Anuales autorizados a los Órganos de
Control y Evaluación Interna;
VIII. Turnar e informar de las quejas y denuncias que envíe la Coordinación General de Responsabilidades y Situación
Patrimonial a la Coordinación General de Auditoría a través de los Órganos de Control y Evaluación Interna;
IX. Elaborar y presentar formatos para los reportes de trabajo, informes mensuales, reportes operativos y demás
documentos que sean necesarios para vigilar y dar seguimiento a las funciones encomendadas a los (las) Titulares
de los Órganos de Control y Evaluación Interna y someterlo a validación del (de la) Titular de la Coordinación
General de Auditoría;
X. Elaborar oficios de solicitud de información a los Órganos de Control y Evaluación Interna, requeridas por el (la)
Titular de la Coordinación General de Auditoría;
XI. Coadyuvar con las diversas Unidades Administrativas de la Secretaría, las solicitudes de apoyo que requieran de
los Órganos de Control y Evaluación Interna, para el cumplimiento de sus facultades, objetivos y programas de
trabajo establecidos, previo acuerdo con la Coordinación General de Auditoría;
XII. Analizar y validar los informes de resultados de auditorías, verificaciones y demás actos de fiscalización,
intervenciones y/o seguimientos que realicen los Órganos de Control y Evaluación Interna;
XIII. Elaborar oficios de solicitud al Titular de la Coordinación General de Auditoría para los apoyos técnicos que
requieran los Órganos de Control y Evaluación Interna para el cumplimiento del Programa Integral de Auditoría;
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XIV. Elaborar propuestas para la promoción, reubicación o remoción de los (las) Titulares de los Órganos de Control y
Evaluación Interna y demás personal adscrito a la Coordinación;
XV. Elaborar oficios para informar del incumplimiento de los (las) Titulares de los Órganos de Control y Evaluación
Interna en el desempeño de sus funciones y programas de trabajo a efecto de determinar lo conducente;
XVI. Supervisar la participación de los Titulares de los Órganos de Control y Evaluación Interna en los actos de Entrega y
Recepción de las Titularidades así como de las Unidades Administrativas de las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal previa designación del (de) (la)
Coordinador (a) General de Auditoría;
XVII. Atender el seguimiento de los procesos de inconformidad, derivados de los actos de entrega y recepción en los
cuales participaron los Órganos de Control y Evaluación Interna;
XVIII. Fungir previa designación del (de) (la) Secretario (a) como Comisario Público Suplente en las sesiones de los
Órganos de Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal, a través de los Titulares de los
Órganos de Control y Evaluación Interna;
XIX. Asegurar que los (las) Titulares de los Órganos de Control y Evaluación Interna, hayan turnado a la Coordinación
General de Responsabilidades y Situación Patrimonial, el o los expedientes correspondientes a las presuntas
responsabilidades de los servidores públicos, que se¿ hayan determinado por procedimientos de actos de
fiscalización, intervenciones y/o seguimientos; y
XX. Las demás funciones que determine el (la) Coordinador (a) General o le confieran otras disposiciones legales o
administrativas aplicables.
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XXI. ÓRGANOS DE CONTROL Y EVALUACIÓN INTERNA
OBJETIVO:
Fungir como Órgano de Control Interno y de apoyo para contribuir al cumplimiento de las atribuciones conferidas a la
Secretaría de la Gestión Pública a través de la Instancia en la cual se encuentre adscrito en materia de control, supervisión
y fiscalización de obra pública, vigilando el cumplimiento de las obligaciones de proveedores y contratistas; así como
promover la participación ciudadana a través de la Contraloría Social y atendiendo las quejas, denuncias y sugerencias
que presente la ciudadanía.
FUNCIONES:
I. Verificar el cumplimiento por parte de las Unidades Administrativas de la Dependencia, Órgano Administrativo
Desconcentrado o Entidad, a la que esté adscrito, de las obligaciones derivadas de las disposiciones en materia
de planeación, programación, presupuestación, ingresos, financiamiento, inversiones, deuda, patrimonio y fondos
y valores asignados al cuidado de la misma;
II. Enviar al (a la) Coordinador (a) de los Órganos de Control y Evaluación Interna y en su caso a las autoridades
competentes, los expedientes y documentación relativos a la investigación y auditoría practicadas, si de las
mismas derivaren responsabilidades, para los efectos que establece la ley;
III. Ejecutar auditorías, verificaciones e inspecciones a la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o
Entidad de la Administración Pública Estatal de su adscripción;
IV. Presentar el informe de resultados a la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de la
Administración Pública Estatal de su adscripción;
V. Verificar que las observaciones derivadas de las auditorías y revisiones efectuadas sean atendidas conforme a los
plazos de solventación y atención de las recomendaciones emitidas;
VI. Verificar el cumplimiento de las observaciones y recomendaciones realizadas a la Dependencia, Órgano
Administrativo Desconcentrado o Entidad de su adscripción, derivado de la auditoría realizados por los Despachos
Externos;
VII. Verificar el cumplimiento de las observaciones y recomendaciones realizadas a la Dependencia, Órgano
Administrativo Desconcentrado o Entidad de su adscripción, derivado de la auditoría realizados por Instancias
Fiscalizadoras Estatales y Federales;
VIII. Coadyuvar con las diferentes Unidades Administrativas de la Secretaría, con respecto de los asuntos en el ámbito
de su competencia; e informar de las gestiones realizadas a la Coordinación de los Órganos de Control y
Evaluación Interna;
IX. Asistir a los actos de entrega y recepción de los Titulares de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, así como de sus respectivas Unidades
Administrativas;
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X. Atender el seguimiento a los procesos de inconformidad, derivados de los actos de entrega y recepción en los
cuales participaron;
XI. Asistir a los actos administrativos derivados de la actualización y depuración de la información que se requiera en
coordinación con el Archivo General del Estado conforme a su designación;
XII. Asistir a las instalaciones y sesiones del Comité de Afectación, Destino final y Baja de los Bienes Muebles de
Dominio Privado del Estado, que lleven a cabo las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal al cual se encuentre adscrito (a);
XIII. Asistir a las instalaciones y sesiones en el Comité de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público,
que lleven a cabo las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal al cual se encuentre adscrito (a);
XIV. Contribuir en la implementación y seguimiento del Sistema de Control Interno implementado en las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal de su
adscripción;
XV. Determinar las observaciones y recomendaciones que permitan establecer acciones de mejora para el
fortalecimiento del Control Interno establecido al cumplimiento de objetivos, metas y acciones de la unidad de su
adscripción;
XVI. Recepcionar, tramitar, notificar y dar seguimiento de las quejas y denuncias que se formulen por incumplimiento
de las obligaciones de los (las) servidores (as) públicos (as) adscritos a la Dependencia, Órgano Administrativo
Desconcentrado o Entidad de la Administración Pública Estatal de su adscripción, así como investigar y fincar las
responsabilidades que correspondan, a través del procedimiento administrativo disciplinario que para tal efecto
establece el ordenamiento legal en materia de responsabilidad administrativa;
XVII. Asesorar, recepcionar y dar seguimiento de las declaraciones de situación patrimonial de los (las) servidores (as)
públicos (as) de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de su adscripción;
XVIII. Vigilar y verificar que los (las) servidores (as) públicos (as) responsables de la Dependencia, Órgano Administrativo
Desconcentrado o Entidad de su adscripción, envíen oportunamente el padrón de servidores (as) públicos (as)
obligados (as) a presentar declaración patrimonial y el reporte de los inicios y conclusiones de cargo de los
mismos;
XIX. Asistir a los procesos de licitación y dar fe de los actos de apertura técnica y económica de los recursos que para
la contratación de obra pública y adquisiciones de bienes, arrendamiento y prestación de servicios, lleven a cabo
las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal de
su adscripción;
XX. Participar en los actos de integración de comités de entrega y recepción de las obras públicas, de adquisiciones y
servicios de la Administración Pública Estatal que le sean conferidas a través de la Coordinación General de Obra
Pública y Servicios Relacionados y la Coordinación General de Planeación y Contraloría Social, previo acuerdo
con la Coordinación General de Auditoría;
XXI. Elaborar requerimientos de documentos e información a terceros que hubieran contratado bienes y servicios con
la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de su adscripción y en general a cualquier
persona física o moral que haya ejercido recursos públicos;
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XXII. Observar que el ejercicio y destino de los recursos de que disponen las diversas áreas de la Dependencia, Órgano
Administrativo Desconcentrado o Entidad de su adscripción, se ajusten a las disposiciones legales y administrativas
establecidas;
XXIII. Asesorar la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de su adscripción, para el trámite de
la Constancia de No Inhabilitación, a través del Sistema de Constancias de No Inhabilitados;
XXIV. Determinar a través de diversos mecanismos, la información generada por la actuación de los (las) servidores (as)
públicos (as) de la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de la Administración Pública
Estatal de su adscripción, a fin de sugerir adecuaciones y correcciones para el mejoramiento en el desempeño de
sus funciones;
XXV. Impulsar la aplicación del Programa de Modernización de la Administración Pública del Estado al interior de la
Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de la Administración Pública Estatal de su
adscripción, así como evaluar sus avances y resultados;
XXVI. Participar ante las instancias jurisdiccionales la defensa jurídica de las resoluciones que emitan;
XXVII. Presentar la denuncia ante las autoridades competentes de los hechos que tengan conocimiento con motivo de
sus funciones y que puedan ser constitutivos de delito;
XXVIII. Asesorar y brindar apoyo técnico a los comités comunitarios que se constituyan dentro del Programa de
Contraloría Social que le sean asignados, previo acuerdo con la Coordinación General de Auditoría;
XXIX. Fungir como representante ante los Subcomités Sectoriales y Especiales del Comité de Planeación para el
Desarrollo del Estado y los correspondientes de los Ayuntamientos previa designación del (de la) Coordinador (a)
General de Auditoría;
XXX. Coadyuvar con la Coordinación General de Transparencia y Acceso a la Información para garantizar y
transparentar la protección de información que sea de su competencia, encaminadas a la transparencia y
acceso a la información pública;
XXXI. Mantener en resguardo y proteger la información que obre en poder del Órgano de Control y Evaluación Interna;
XXXII. Observar la normatividad que establezca para el manejo de la información, la Coordinación General de
Transparencia y Acceso a la Información y coadyuvar en el ámbito de su competencia con el Enlace de la
Secretaría en el trámite de las solicitudes de acceso a la información;
XXXIII. Fungir previa designación del (de la) Secretario (a) como Comisario Público Suplente en las sesiones de los
Órganos de Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal de su adscripción;
XXXIV. Presentar información periódica al (a la) Coordinador (a) de los Órganos de Control y Evaluación Interna de los
asuntos cuya tramitación sea de su competencia;
XXXV. Elaborar requerimientos de información de su competencia;
XXXVI. Informar de las investigaciones y auditorías que se hubieran practicado y remitir los informes de auditoría con
presunta responsabilidad administrativa debidamente integrados a la Coordinación General de Responsabilidad y
Situación Patrimonial cuando se trate de infracciones graves o que por su naturaleza deba conocer, para el inicio
del procedimiento administrativo disciplinario, en términos de lo dispuesto en el ordenamiento legal en materia de
responsabilidad a administrativa y demás disposiciones legales aplicables;
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XXXVII. Dar seguimiento a los resultados y observaciones de las auditorías y revisiones formuladas directamente o aquellas
que deriven de las auditorías practicadas por los órganos de Control y Fiscalización del Estado o la Federación e
intervenir en el ámbito de su competencia en el seguimiento de la solventación de las acciones emitidas en los
términos de las disposiciones legales correspondientes; y
XXXVIII. Las demás funciones que determinen sus superiores jerárquicos, o le confieran otras disposiciones legales o
administrativas aplicables
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XXII. DEPARTAMENTO DE ENLACE CON LOS O.C.E.I.
OBJETIVO:
Vigilar el cumplimiento de los programas de trabajo de la Coordinación y de los (las) Titulares de los Órganos de Control
y Evaluación Interna, a fin de determinar que se cumpla con el programa anual de auditorías y demás actos de
fiscalización que sean requeridos a la Coordinación.
FUNCIONES:
I. Coordinar con el (la) Titular de la Coordinación de los Órganos de Control y Evaluación Interna y los (las) Titulares
de los Órganos de Control y Evaluación Interna en materia de seguimiento y evaluación de cumplimiento de los
Programas establecidos en su Programa Operativo Anual;
II. Asesorar, asistir e invitar a los cursos de capacitación a los (las) Titulares de los Órganos de Control y Evaluación
Interna para un mejor desempeño de sus funciones;
III. Analizar y proponer al (a la) Coordinador (a) de los Órganos de Control y Evaluación Interna los lineamientos y
políticas de trabajo, para regular la actuación de los (las) Titulares de los Órganos de Control y Evaluación
Interna;
IV. Elaborar y revisar el informe general de las auditorías que realizan los Órganos de Control y Evaluación Interna
para conocimiento del (de la) Titular de la Secretaría y la Coordinación General de Auditoría;
V. Emitir al (a la) Coordinador (a) de los Órganos de Control y Evaluación Interna, los informes mensuales,
trimestrales y anuales de las actividades que realizan los (las) Titulares de los Órganos de Control y Evaluación
Interna;
VI. Capturar en el Sistema Electrónico de Integración del Programa Operativo (SEIPOA), los avances trimestrales de
la Coordinación de los Órganos de Control y Evaluación Interna;
VII. Verificar los informes preliminares de las auditorías y actos de fiscalización que turne el (la) Coordinador (a) de
los Órganos de Control y Evaluación Interna;
VIII. Orientar a los Órganos de Control y Evaluación Interna, referente a la aplicación de la Guía General de
Auditoría Gubernamental y normatividad vigente en la materia;
IX. Elaborar el anteproyecto del Programa Operativo Anual de la Coordinación de los Órganos de Control y
Evaluación Interna, así como de los actos de fiscalización;
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X. Vigilar que en el Sistema implementado para tal fin, se registre el informe mensual de actividades realizadas por
la Coordinación de los Órganos de Control y Evaluación Interna, así se de cumplimiento de la situación de las
auditorías de los Órganos de Control y Evaluación Interna; y
XI. Las demás funciones que le sean requeridas por el (la) Titular de la Coordinación de los Órganos de Control y
Evaluación Interna.
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XXIII. DEPARTAMENTO DE CONTROL Y SEGUIMIENTO DE AUDITORÍA.
OBJETIVO:
Vigilar el cumplimiento de los programas de trabajo de la Coordinación y los Órganos de Control y Evaluación Interna y
evaluar los resultados, con base a la normatividad vigente, en coordinación con el (la) Titular de la Coordinación de los
Órganos de Control y Evaluación Interna.
FUNCIONES:
I. Verificar que los (las) Titulares de los Órganos de Control y Evaluación Interna cumplan en tiempo y forma con los
Avances de sus Programas Operativos Anuales Autorizados;
II. Verificar el cumplimiento en tiempo y forma de los informes mensuales, trimestrales y anuales, en los sistemas y
formatos establecidos para tal efecto;
III. Verificar y dar seguimiento a través del sistema implementado para este fin, a las auditorías efectuadas por los
(las) Titulares de los Órganos de Control y Evaluación Interna;
IV. Dar seguimiento a los oficios de intervención turnados a los Órganos de Control y Evaluación Interna, desde el
momento en que lo firma el (la) Titular de la Dependencia, hasta la recepción de dicho oficio por parte del
OCEI;
V. Dar seguimiento en coordinación con los (las) Titulares de los Órganos de Control y Evaluación Interna, a las
quejas, denuncias, solicitudes de información turnadas por las distintas coordinaciones generales de la
Secretaría de la Gestión Pública;
VI. Dar seguimiento al programa de encuestas de opinión ciudadana que realizan los Órganos de Control y
Evaluación Interna en apoyo al programa que regula la Coordinación General para la Modernización de la
Gestión Pública;
VII. Seguimiento del cumplimiento de presentación de la declaración patrimonial de los servidores públicos del
Gobierno del Estado de Quintana Roo; y
VIII. Las demás funciones que le sean requeridas por el (la) Titular de la Coordinación de los Órganos de Control y
Evaluación Interna.
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XXIV. COORDINACIÓN DE AUDITORÍA
OBJETIVO:
Coordinar a los Auditores Especiales y demás personal a su cargo a fin que se vigile el cumplimiento de las disposiciones
legales y normativas establecidas en la Administración Pública Estatal respecto al manejo de los recursos públicos
mediante la práctica de actos de Fiscalización.
FUNCIONES:
I. Coordinar y supervisar a los Auditores Especiales, así como al personal adscrito a ésta, quienes dependerán
jerárquicamente de la misma;
II. Proponer normas, lineamientos y políticas de trabajo que regulen la actuación de los Auditores Especiales y
someterlos a la validación del (de la) Titular de la Coordinación General de Auditoría;
III. Solicitar las capacitaciones que requieran los Auditores Especiales y demás personal;
IV. Elaborar y presentar las actualizaciones o modificaciones al Reglamento Interior y Manuales Administrativos en el
ámbito de su competencia;
V. Presentar al (a la) Coordinador (a) General de Auditoría, los actos de fiscalización y los programas de auditoría de
los Auditores Especiales que podrán realizarse en forma directa o a través de la Coordinación de los Órganos de
Control y Evaluación Interna, Delegación y/o Unidad Administrativa foránea;
VI. Presentar para aprobación del (de la) Coordinador (a) General de Auditoría los sistemas de control y evaluación
de los programas de trabajo de los Auditores Especiales;
VII. Verificar de manera periódica, el cumplimiento de los programas operativos anuales autorizados a los Auditores
Especiales;
VIII. Turnar e informar de las quejas y denuncias que envíe la Coordinación General de Responsabilidades y Situación
Patrimonial a la Coordinación General de Auditoría a través de los Auditores Especiales;
IX. Elaborar y presentar formatos para los reportes de trabajo, informes mensuales, reportes operativos y demás
documentos que sean necesarios para vigilar y dar seguimiento a las funciones encomendadas a los Auditores
Especiales y someterlo a validación del (de la) Titular de la Coordinación General de Auditoría;
X. Elaborar oficios de solicitud de información a los Auditores Especiales requeridos por el Titular de la Coordinación
General de Auditoría;
XI. Coadyuvar con las diversas unidades administrativas de la Secretaría, las solicitudes de apoyo que requieran de
los Auditores Especiales, para el cumplimiento de sus facultades, objetivos y programas de trabajo establecidos,
previo acuerdo con la Coordinación General de Auditoría;
XII. Analizar y validar los informes de resultados de auditorías, verificaciones y demás actos de fiscalización,
intervenciones y/o seguimientos que realicen los Auditores Especiales;
XIII. Elaborar oficios de solicitud al Titular de la Coordinación General de Auditoría para los apoyos técnicos que
requieran los Auditores Especiales a efecto de cumplir con los objetivos del programa integral de auditoría;
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XIV. Elaborar oficios para informar del incumplimiento en que incurran los Auditores Especiales, en el desempeño de sus
funciones y programas de trabajo a efecto de determinar lo conducente;
XV. Elaborar propuestas para la promoción, reubicación o remoción de los auditores especiales, y demás personal
adscrito a la Coordinación;
XVI. Supervisar la participación de los Auditores Especiales en los actos de Entrega y Recepción de las Titularidades así
como de las Unidades Administrativas de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal previa designación del (de la) Coordinador (a) General de
Auditoría;
XVII. Atender el seguimiento de los procesos de inconformidad, derivados de los actos de entrega y recepción en los
cuales participaron los Auditores Especiales;
XVIII. Fungir previa designación del (de la) Secretario (a) como Comisario Público Suplente en las sesiones de los
Órganos de Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal a través de los Auditores
Especiales;
XIX. Asegurar que los Auditores Especiales hayan turnado a la Coordinación General de Responsabilidades y Situación
Patrimonial, el o los expedientes correspondientes a las presuntas responsabilidades de los servidores públicos, que
se hayan determinado por procedimientos de actos de fiscalización, intervenciones y/o seguimientos; y
XX. Las demás funciones que determine el (la) Coordinador (a) General o le confieran otras disposiciones legales o
administrativas aplicables.
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XXV. AUDITORES ESPECIALES
OBJETIVO:
Fungir como Auditor Especial y de apoyo para contribuir al cumplimiento de las atribuciones conferidas a la Secretaría
de la Gestión Pública a través de la Instancia en la cual se encuentre asignado, en materia de control, supervisión y
fiscalización de obra pública, vigilando el cumplimiento de las obligaciones de proveedores y contratistas; así como
promover la participación ciudadana a través de la Contraloría Social y atendiendo las quejas, denuncias y
sugerencias que presente la ciudadanía.
FUNCIONES:
I. Verificar el cumplimiento por parte de las Unidades Administrativas de la Dependencia, Órgano Administrativo
Desconcentrado o Entidad, que le haya sido asignado, de las obligaciones derivadas de las disposiciones en
materia de planeación, programación, presupuestación, ingresos, financiamiento, inversiones, deuda, patrimonio
y fondos y valores asignados al cuidado de la misma;
II. Enviar al (a la) Coordinador (a) de Auditoría y en su caso a las autoridades competentes, los expedientes y
documentación relativos a la investigación y auditorías practicadas, si de las mismas derivaren responsabilidades,
para los efectos que establece la ley;
III. Ejecutar auditorías, verificaciones e inspecciones a la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o
Entidad de la Administración Pública Estatal que le haya sido asignado;
IV. Presentar el informe de resultados a la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de la
Administración Pública Estatal que le haya sido asignado;
V. Verificar que las observaciones derivadas de las auditorías y revisiones efectuadas, sean atendidas conforme a los
plazos de solventación y atención de las recomendaciones emitidas;
VI. Verificar el cumplimiento de las observaciones y recomendaciones realizadas a la Dependencia, Órgano
Administrativo Desconcentrado o Entidad asignado, que hayan sido derivadas de procesos de auditoría de
Despachos Externos;
VII. Verificar el cumplimiento de las observaciones y recomendaciones realizadas a la Dependencia, Órgano
Administrativo Desconcentrado o Entidad asignado, que hayan sido derivadas de procesos de auditoría de
Instancias Fiscalizadoras Estatales y Federales;
VIII. Coadyuvar con las diferentes Unidades Administrativas de la Secretaría, con respecto de los asuntos en el ámbito
de su competencia e informar de las gestiones realizadas al (a la ) Coordinador (a) de Auditoría;
IX. Asistir a los actos de entrega y recepción de los Titulares de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades que le haya sido asignado, así como de sus respectivas Unidades Administrativas;
X. Atender el seguimiento a los procesos de inconformidad, derivados de los actos de entrega y recepción en los
cuales participaron;
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XI. Asistir a los actos administrativos derivados de la actualización y depuración de la información que se requiera en
coordinación con el Archivo General del Estado conforme a su designación;
XII. Asistir a las instalaciones y sesiones del Comité de Afectación, Destino final y Baja de los Bienes Muebles de
Dominio Privado del Estado, que lleven a cabo las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal que le hayan sido asignados;
XIII. Asistir a las instalaciones y sesiones del Comité de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público, que
lleven a cabo las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal que le hayan sido asignados;
XIV. Contribuir en la implementación y seguimiento del Sistema de Control Interno implementado en las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal de su
adscripción;
XV. Determinar las observaciones y recomendaciones que permitan establecer acciones de mejora para el
fortalecimiento del Control Interno establecido al cumplimiento de objetivos, metas y acciones de la unidad de su
adscripción;
XVI. Recepcionar, tramitar, notificar y dar seguimiento de las quejas y denuncias que se formulen por incumplimiento
de las obligaciones de los (las) servidores (as) públicos (as) adscritos a la Dependencia, Órgano Administrativo
Desconcentrado o Entidad de la Administración Pública Estatal que le haya sido asignada, así como investigar y
fincar las responsabilidades que correspondan, a través del procedimiento administrativo disciplinario que para tal
efecto establece el ordenamiento legal en materia de responsabilidad administrativa;
XVII. Asesorar, recepcionar y dar seguimiento de las declaraciones de situación patrimonial de los (las) servidores (as)
públicos (as) de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades que le haya sido
asignado;
XVIII. Vigilar y verificar que los (las) servidores (as) públicos (as) responsables de la Dependencia, Órgano Administrativo
Desconcentrado o Entidad que le haya sido asignado, envíen oportunamente el padrón de servidores (as)
públicos (as) obligados (as) a presentar declaración patrimonial y el reporte de los inicios y conclusiones de cargo
de los mismos;
XIX. Asistir a los procesos de licitación y dar fe de los actos de apertura técnica y económica de los recursos que para
la contratación de obra pública y adquisiciones de bienes, arrendamiento y prestación de servicios, lleven a cabo
las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal que
le haya sido asignado;
XX. Participar en los actos de integración de comités de entrega y recepción de las obras públicas, de adquisiciones y
servicios de la Administración Pública Estatal que le sean conferidas a través de la Coordinación General de Obra
Pública y Servicios Relacionados y la Coordinación General de Planeación y Contraloría Social, previo acuerdo
con la Coordinación General de Auditoría;
XXI. Elaborar requerimientos de documentación e información a terceros que hubieran contratado bienes y servicios
con la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad que le haya sido asignado y en general a
cualquier persona física o moral que haya ejercido recursos públicos;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 52 De: 167
XXII. Observar que el ejercicio y destino de los recursos de que disponen las diversas áreas de la Dependencia, Órgano
Administrativo Desconcentrado o Entidad que le haya sido asignado, se ajusten a las disposiciones legales y
administrativas establecidas;
XXIII. Asesorar a la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad que le haya sido asignado, para el
trámite de la Constancia de No Inhabilitación, a través del Sistema de Constancias de No Inhabilitados;
XXIV. Determinar a través de diversos mecanismos, la información generada por la actuación de los (las) servidores (as)
públicos (as) de la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de la Administración Pública
Estatal que le haya sido asignado, a fin de sugerir adecuaciones y correcciones para el mejoramiento en el
desempeño de sus funciones;
XXV. Impulsar la aplicación del Programa de Modernización de la Administración Pública del Estado al interior de la
Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de la Administración Pública Estatal que le haya
sido asignado, así como evaluar sus avances y resultados;
XXVI. Participar ante las instancias jurisdiccionales la defensa jurídica de las resoluciones que emitan;
XXVII. Presentar la denuncia ante las autoridades competentes los hechos de que tengan conocimiento con motivo de
sus funciones y que puedan ser constitutivos de delito;
XXVIII. Asesorar y brindar apoyo técnico a los comités comunitarios que se constituyan dentro del Programa de
Contraloría Social que le sean asignados, previo acuerdo con la Coordinación General de Auditoría;
XXIX. Fungir como representante ante los Subcomités Sectoriales y Especiales del Comité de Planeación para el
Desarrollo del Estado y los correspondientes de los Ayuntamientos previa designación del (de la) Coordinador (a)
General de Auditoría;
XXX. Coadyuvar con la Coordinación General de Transparencia y Acceso a la Información para garantizar y
transparentar la protección de información que sea de su competencia, encaminadas a la transparencia y
acceso a la información pública;
XXXI. Mantener en resguardo y proteger la información que obre en su poder;
XXXII. Observar la normatividad que establezca para el manejo de la información, la Coordinación General de
Transparencia y Acceso a la Información y coadyuvar en el ámbito de su competencia con el Enlace de la
Secretaría en el trámite de las solicitudes de acceso a la información;
XXXIII. Fungir previa designación del (de) (la) Secretario (a) como Comisario Público Suplente en las sesiones de los
Órganos de Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal que le sean asignados;
XXXIV. Presentar información periódica al (a la ) Coordinador (a) de Auditoría de los asuntos cuya tramitación sea de su
competencia;
XXXV. Elaborar requerimientos de información de su competencia;
XXXVI. Informar de las investigaciones y auditorías que se hubieran practicado y remitir los Informes de Auditoría con
presunta responsabilidad administrativa debidamente integrados a la Coordinación General de
Responsabilidades y Situación Patrimonial cuando se trate de infracciones graves o que por su naturaleza deba
conocer, para el inicio del procedimiento administrativo disciplinario, en términos de lo dispuesto en el
ordenamiento legal en materia de responsabilidad administrativa y demás disposiciones legales aplicables;
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XXXVII. Dar seguimiento a los resultados y observaciones de las auditorías y revisiones formuladas directamente o aquellas
que deriven de las auditorías practicadas por los Órganos de Control y Fiscalización del Estado o la Federación e
intervenir en el ámbito de su competencia en el seguimiento de la solventación de las acciones emitidas en los
términos de las disposiciones legales correspondientes; y
XXXVIII. Las demás funciones que determinen sus superiores jerárquicos, o le confieran otras disposiciones legales o
administrativas aplicables.
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XXVI. DEPARTAMENTO DE ENLACE CON LOS AUDITORES ESPECIALES.
OBJETIVO:
Vigilar el cumplimiento de los programas de trabajo de la Coordinación y Auditores (as) Especiales, a fin de determinar que
se cumpla con el programa anual de auditorías y demás actos de fiscalización que sean requeridos a la Coordinación.
FUNCIONES:
I. Coordinar con la (el) Titular de la Coordinación de Auditoría y los Auditores Especiales en materia de
seguimiento y evaluación de cumplimiento de los Programas establecidos en su Programa Operativo Anual;
II. Asesorar, asistir e invitar a los cursos de capacitación a los Auditores Especiales para un mejor desempeño de sus
funciones;
III. Analizar y proponer al ( a la) Titular de la Coordinación de Auditoría los lineamientos y políticas de trabajo, para
regular la actuación de los (las) Auditores Especiales;
IV. Elaborar y revisar el informe general de las auditorías que realizan los Auditores (as) Especiales para
conocimiento del (de la) Titular de la Secretaría y la Coordinación General de Auditoría;
V. Emitir al (a la) Coordinador (a) de Auditoría, los informes mensuales, trimestrales y anuales de las actividades que
realizan los (las) Auditores (as) Especiales;
VI. Capturar en el Sistema Electrónico de Integración del Programa Operativo (SEIPOA), los avances trimestrales de
la Coordinación de Auditoría;
VII. Verificar los informes preliminares de las auditorías y actos de fiscalización que turne el (la) Coordinador (a) de
Auditoría;
VIII. Orientar a los (las) Auditores (as) Especiales, referente a la aplicación de la Guía General de Auditoría
Gubernamental y normatividad vigente en la materia;
IX. Elaborar el anteproyecto del Programa Operativo Anual de la Coordinación Auditoría, así como de los actos de
fiscalización;
X. Vigilar que en el Sistema implementado para tal fin, se registre el informe mensual de actividades realizadas por
la Coordinación de Auditoría, así se dé cumplimiento de la situación de las auditorías realizadas por los (las)
Auditores (as) Especiales; y
XI. Las demás funciones que le sean requeridas por el (la) Titular de la Coordinación de Auditoría.
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XXVII. DELEGACIÓN EN BENITO JUÁREZ
OBJETIVO:
Contribuir al cabal cumplimiento de las atribuciones conferidas a la Secretaría de la Gestión Pública vigilando de manera
permanente el cumplimiento de las disposiciones legales y normativas establecidas en la Administración Pública Estatal
para el manejo de los recursos públicos en la circunscripción territorial correspondiente.
FUNCIONES:
I. Contribuir en la elaboración de los anteproyectos del Reglamento Interior y Manuales Administrativos, en el
ámbito de su competencia;
II. Verificar el cumplimiento por parte de las Unidades Administrativas de la Dependencia, Órgano Administrativo
Desconcentrado o Entidad de su circunscripción territorial, de las obligaciones derivadas de las disposiciones en
materia de planeación, programación, presupuestación, ingresos, financiamiento, inversiones, deuda,
patrimonio y fondos y valores asignados al cuidado de la misma;
III. Turnar al (a la) Coordinador (a) General de Auditoría, y en su caso, a las autoridades competentes, los
expedientes y documentación relativos a la investigación y auditorías practicadas, si de las mismas derivaren
responsabilidades, para los efectos que establece la ley;
IV. Ejecutar auditorías, verificaciones e inspecciones a la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o
Entidad de la Administración Pública Estatal de su circunscripción territorial, así como analizar y determinar las
irregularidades financieras y administrativas que resulten, previo acuerdo con la Coordinación General de
Auditoría;
V. Presentar el informe de resultados a la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de su
circunscripción territorial;
VI. Verificar que las observaciones derivadas de las auditorías y revisiones efectuadas sean atendidas conforme a
los plazos de solventación y atención de las recomendaciones emitidas;
VII. Verificar el cumplimiento de las observaciones y recomendaciones realizadas a la Dependencia, Órgano
Administrativo Desconcentrado o Entidad de la Administración Pública Estatal de su circunscripción territorial,
derivado de la auditoría realizados por los Despachos Externos;
VIII. Verificar el cumplimiento de las observaciones y recomendaciones realizadas a la Dependencia, Órgano
Administrativo Desconcentrado o Entidad de la Administración Pública Estatal de su circunscripción territorial,
derivado de la auditoría realizados por Instancias Fiscalizadoras Estatales y Federales;
IX. Coadyuvar con las diferentes Unidades Administrativas de la Secretaría, con respecto de los asuntos en el
ámbito de su competencia; e informar de las gestiones realizadas a la Coordinación General de Auditoría;
X. Asistir a los actos de entrega y recepción de los Titulares de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de su circunscripción territorial, así como de sus respectivas Unidades
Administrativas;
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XI. Atender el seguimiento a los procesos de inconformidad, derivados de los actos de entrega y recepción en los
cuales participaron;
XII. Asistir a los actos administrativos derivados de la actualización y depuración de la información que se requiera
en coordinación con el Archivo General del Estado; de conformidad a su circunscripción territorial;
XIII. Asistir a las instalaciones y sesiones del Comité de Afectación, Destino final y Baja de los Bienes Muebles de
Dominio Privado del Estado, que lleven a cabo las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal de su circunscripción territorial;
XIV. Asistir a las instalaciones y sesiones en el Comité de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público,
que lleven a cabo las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal de su circunscripción territorial;
XV. Contribuir en la implementación y seguimiento del Sistema de Control Interno implementado en las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal de su
circunscripción territorial;
XVI. Determinar las observaciones y recomendaciones que permitan establecer acciones de mejora para el
fortalecimiento del Control Interno establecido al cumplimiento de objetivos, metas y acciones de la unidad de
su circunscripción territorial;
XVII. Recepcionar, trámitar, notificar y dar seguimiento de las quejas y denuncias que se formulen por incumplimiento
de las obligaciones de los (las) servidores (as) públicos (as) adscritos a la Dependencia, Órgano Administrativo
Desconcentrado o Entidad de la Administración Pública Estatal de su circunscripción territorial, así como
investigar y fincar las responsabilidades que correspondan, a través del procedimiento administrativo disciplinario
que para tal efecto establece el ordenamiento legal en materia de responsabilidad administrativa;
XVIII. Asesorar, recepcionar y dar seguimiento de las declaraciones de situación patrimonial de los (las) servidores (as)
públicos (as) de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de su circunscripción
territorial;
XIX. Vigilar y verificar que los (las) servidores (as) públicos (as) responsables de la Dependencia, Órgano
Administrativo Desconcentrado o Entidad de su circunscripción territorial, envíen oportunamente el padrón de
servidores (as) públicos (as) obligados (as) a presentar declaración patrimonial y el reporte de los inicios y
conclusiones de cargo de los mismos;
XX. Asistir a los procesos de licitación y dar fe de los actos de apertura técnica y económica de los recursos que
para la contratación de obra pública y adquisiciones de bienes, arrendamiento y prestación de servicios, lleven
a cabo las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública
Estatal de su circunscripción territorial;
XXI. Participar en los actos de integración de comités de entrega y recepción de las obras públicas, de adquisiciones
y servicios de la Administración Pública Estatal que le sean conferidas a través de la Coordinación General de
Obra Pública y Servicios Relacionados y la Coordinación General de Planeación y Contraloría Social, previo
acuerdo con la Coordinación General de Auditoría;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 57 De: 167
XXII. Elaborar requerimientos de documentos e información a terceros que hubieran contratado bienes y servicios
con la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de su circunscripción territorial y en
general a cualquier persona física o moral que haya ejercido recursos públicos;
XXIII. Observar que el ejercicio y destino de los recursos de que disponen las diversas áreas de la Dependencia,
Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de su circunscripción territorial, se ajusten a las disposiciones
legales y administrativas establecidas;
XXIV. Asesorar la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado y Entidades, y a la ciudadanía en general de
su circunscripción territorial, para el trámite de la Constancia de No Inhabilitación, a través del Sistema de
Constancias de No Inhabilitados;
XXV. Determinar a través de diversos mecanismos, la información generada por la actuación de los (las) servidores
(as) públicos (as) de la Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de la Administración
Pública Estatal de su circunscripción territorial, a fin de sugerir adecuaciones y correcciones para el
mejoramiento en el desempeño de sus funciones;
XXVI. Impulsar la aplicación del Programa de Modernización de la Administración Pública del Estado al interior de la
Dependencia, Órgano Administrativo Desconcentrado o Entidad de la Administración Pública Estatal de su
circunscripción territorial, así como evaluar sus avances y resultados;
XXVII. Participar ante las instancias jurisdiccionales la defensa jurídica de las resoluciones que emitan;
XXVIII. Presentar la denuncia ante las autoridades competentes de los hechos que tengan conocimiento con motivo
de sus funciones y que puedan ser constitutivos de delito;
XXIX. Asesorar y brindar apoyo técnico a los comités comunitarios que se constituyan dentro del Programa de
Contraloría Social que le sean asignados, previo acuerdo con la Coordinación General de Auditoría;
XXX. Fungir como representante ante los Subcomités Sectoriales y Especiales del Comité de Planeación para el
Desarrollo del Estado y los correspondientes de los Ayuntamientos previa designación del (de la) Coordinador (a)
General de Auditoría;
XXXI. Coordinar con la Coordinación General de Transparencia y Acceso a la Información para garantizar y
transparentar la protección de información que sea de su competencia, encaminadas a la transparencia y
acceso a la información pública;
XXXII. Mantener en resguardo y proteger la información que obre en su poder;
XXXIII. Observar la normatividad que establezca para el manejo de la información, la Coordinación General de
Transparencia y Acceso a la Información y coadyuvar en el ámbito de su competencia con el Enlace de la
Secretaría en el trámite de las solicitudes de acceso a la información;
XXXIV. Fungir previa designación del (de la) Secretario (a) como Comisario Público Suplente en las sesiones de los
Órganos de Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal de su circunscripción territorial.
XXXV. Presentar información periódica al (a la) Coordinador (a) General de Auditoría de los asuntos cuya tramitación
sea de su competencia;
XXXVI. Elaborar requerimientos de información de su competencia;
XXXVII. Informar de las investigaciones y auditorías que se hubieran practicado y remitir los informes de auditoría con
presunta responsabilidad administrativa debidamente integrados a la Coordinación General de Responsabilidad
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y Situación Patrimonial cuando se trate de infracciones graves o que por su naturaleza deba conocer, para el
inicio del procedimiento administrativo disciplinario, en términos de lo dispuesto en el ordenamiento legal en
materia de responsabilidad a administrativa y demás disposiciones legales aplicables;
XXXVIII. Dar seguimiento a los resultados y observaciones de las auditorías y revisiones formuladas directamente o
aquellas que deriven de las auditorías practicadas por los Órganos de Control y Fiscalización del Estado o la
Federación dentro de su circunscripción territorial e intervenir en el ámbito de su competencia en el seguimiento
de la solventación de las acciones emitidas en los términos de las disposiciones legales correspondientes; y
XXXIX. Las demás funciones que determinen sus superiores jerárquicos, o le confieran otras disposiciones legales o
administrativas aplicables.
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XXVIII. COORDINACIÓN GENERAL DE OBRA PÚBLICA Y SERVICIOS RELACIONADOS
OBJETIVO:
Coordinar mediante programas de fiscalización y supervisión que las obras públicas, adquisiciones y acciones de
beneficio social que sean ejecutados con recursos estatales y federales se realicen en apego a las disposiciones legales
aplicables y en base a la normatividad vigente establecida, a través del manejo honesto, eficaz y eficiente de los
recursos por parte de los servidores públicos.
FUNCIONES:
I. Ratifica mediante reportes de supervisiones y auditorías de obra pública, servicios relacionados con las mismas,
adquisiciones y acciones de beneficio social que las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal, cumplan con las compromisos derivados de las disposiciones en
materia de planeación, programación, presupuestación y ejecución, del gasto asignado para los programas de
obra pública, servicios relacionados con las mismas y adquisiciones;
II. Coordinar a través de requerimientos de información a las instancias ejecutoras, el registro y control de los
procedimientos de contratación de las obras públicas, servicios relacionados con las mismas y adquisiciones,
que efectúan las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal; con recursos propios, estatales y/o federales asignados, convenidos, reasignados o transferidos al
Estado;
III. Coordinar fungiendo como vínculo ante el Órgano de control Ejecutivo Federal, para el trámite de las solicitudes
para la inclusión al Sistema de Información Pública Gubernamental denominado CompraNet, de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, así
como de los Municipios y los poderes autónomos en el Estado;
IV. Coordinar en conjunto con la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios Relacionados
la conformación del programa operativo anual (POA) de fiscalización y supervisión de obras, servicios
relacionados con las mismas y adquisiciones ejecutadas por las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, con recursos estatales y/o federales
asignados, convenidos, reasignados o transferidos al Estado; así como las que realicen los Municipios del Estado,
con recursos estatales y/o federales asignados o convenidos con el Estado y/o la Federación;
V. Coordinar en conjunto con la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios Relacionados,
en apego a los Programas Operativos Anuales (POA) la fiscalización y supervisión de obras públicas y servicios
relacionados con las mismas, las adquisiciones que realicen Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, con recursos estatales y/o federales
asignados, convenidos, reasignados o transferidos al Estado; así como las que realicen los Municipios del Estado,
con recursos estatales y/o federales asignados o convenidos con el Estado y/o la Federación; comprobándose
el cumplimiento de los aspectos técnicos, normativos, financieros y contables que inciden en la ejecución de las
mismas; de igual forma la calidad de los materiales utilizados durante su ejecución, mediante la ejecución de
pruebas de laboratorio;
Manual de Organización
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VI. Asesorar y brindar apoyo técnico a través de la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y
Servicios Relacionados, los Departamentos de Supervisión, Departamento de Auditorías de Obra Pública,
Departamento de Auditoría de Programas de Gasto de Inversión y el Departamento de Auditoría de Concursos,
a las Delegaciones de la Secretaría y a los Órganos de Control y Evaluación Interna de las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, en materia de
normatividad, supervisión y fiscalización de las obras públicas, servicios relacionados con las mismas y
adquisiciones;
VII. Asesorar y brindar apoyo técnico a través de la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y
Servicios Relacionados, los Departamentos de Supervisión, Departamento de Auditorías de Obra Pública,
Departamento de Auditoría de Programas de Gasto de Inversión y el Departamento de Auditoría de Concursos,
a los Municipios y Entidades Municipales, con base a los acuerdos de colaboración firmados con la Secretaría,
en materia de normatividad, supervisión y fiscalización de obras públicas, servicios relacionados con las mismas y
adquisiciones;
VIII. Proponer al Secretario los procedimientos, formatos de los papeles de trabajo, así como los criterios para la
elaboración de los informes que deberán presentar los auditores externos, en los casos donde se les encomiende
la fiscalización de programas de inversión, obras públicas, servicios relacionados con las mismas o adquisiciones;
IX. Proponer al Secretario los lineamientos y/o guías para la fiscalización de las obras públicas, servicios
relacionados con las mismas y adquisiciones, así como los criterios para la elaboración de los informes;
X. Coordinar mediante reuniones de trabajo y comunicados telefónicos con personal representante de la
Secretaría de la Función Pública, el cumplimiento de las acciones de su competencia, dentro de los programas
anuales de trabajo que se acuerden con el Órgano de Control del Ejecutivo Federal, derivados del ejercicio que
lleva a cabo la Secretaría, de los recursos del 2 y 5 al millar que se recaudan en el Estado por la ejecución de
obras públicas con recursos federales;
XI. Vigilar en forma directa los trabajos de supervisión y auditoría con el objeto de verificar que el ejercicio de los
recursos federales asignados, reasignados y transferidos al Estado, a través de los distintos convenios para la
ejecución de las obras públicas, servicios relacionados con las mismas y adquisiciones, se realice con apego a
los ordenamientos legales aplicables;
XII. Coordinar en conjunto con la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios Relacionados
las acciones de solventación de las observaciones determinadas en las auditorías practicadas en forma directa,
así como a las derivadas de las revisiones efectuadas por el Órgano de Control del Ejecutivo Federal y de la
Auditoría Superior de la Federación;
XIII. Autorización y envío de informes de observaciones producto de las fiscalizaciones que se realizan en forma
directa o de manera coordinada con el Órgano de Control del Ejecutivo Federal, para determinar las
responsabilidades de funcionarios de acuerdo a la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del
Estado, mediante procedimientos administrativos a cargo de la Coordinación General de Responsabilidades y
Situación Patrimonial;
XIV. Organizar en conjunto con la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios Relacionados
la participación de las Áreas internas, durante las fiscalizaciones que la Auditoría Superior de la Federación
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realiza en el Estado a las obras públicas, servicios relacionados con las mismas y adquisiciones, que ejecutan las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XV. Coadyuvar en las acciones de control que se establezcan en el seno del Comité de Planeación para el
Desarrollo del Estado de Quintana Roo, en materia de supervisión y fiscalización de las obras públicas, servicios
relacionados con las mismas y adquisiciones;
XVI. Coordinar en conjunto con la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios
Relacionados el seguimiento a las quejas, denuncias y sugerencias respecto de las obras públicas o
adquisiciones que realizan las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal y Municipios, que inciden en los servicios públicos que se prestan a la ciudadanía;
XVII. Custodiar y salvaguardar la información y documentación que se genere con motivo de la ejecución de las
distintas fiscalizaciones realizadas a través de la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y
Servicios Relacionados, los Departamentos de Auditoría de Obra Pública, Departamento de Auditoría de
Programas de Gasto de Inversión y el Departamento de Auditoría de Concursos;
XVIII. Verificar la coordinación para la actualización de la información referente al Sistema de Entrega y Recepción
(SENTRE) de la Coordinación General;
XIX. Supervisar en conjunto con la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios Relacionados
la actualización permanente del inventario de bienes muebles de la Coordinación General;
XX. Firmar en ausencia del (la) Secretario (a) la documentación inherente al área de su competencia;
XXI. Representar al (la) Secretario (a) en los actos de su competencia, que se realicen con las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXII. Dar seguimiento en conjunto con la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios
Relacionados en el ámbito de su competencia al proceso de atención y solventación que las dependencias y
entidades de la administración Pública del Estado instruyan para el cumplimiento de los requerimientos y
acciones de fiscalización que promuevan los Órganos de Control y Fiscalización de la Federación y el Estado;
XXIII. Dar a conocer los resultados de las investigaciones y auditorías practicadas a las dependencias y entidades de
la administración Pública del Estado, remitir debidamente integrados los informes de auditoría con presunta
responsabilidad administrativa a la Coordinación General de Responsabilidades y Situación Patrimonial con la
finalidad al dar inicioal procedimiento administrativo disciplinario; y
XXIV. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Secretario (a).
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XXIX. DEPARTAMENTO DE LABORATORIO MÓVIL.
OBJETIVO:
Verificar el cumplimiento de las especificaciones del proyecto y de las normas constructivas vigentes, durante el
proceso de ejecución de las obras públicas que ejecutan Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal con recursos federales, estatales o mixtos, mediante la realización de
pruebas estandarizadas de control de calidad a los elementos constructivos.
FUNCIONES
I. Proponer a la Coordinación General, el Programa Operativo Anual (POA) del ejercicio en curso, recorridos para
verificar la calidad de la obra pública mediante visitas a obras en proceso considerados en los programas de
las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados, Entidades de la Administración Pública Estatal y H.
Ayuntamientos;
II. Aplicar pruebas estandarizadas de control de calidad a la obra pública durante su proceso de ejecución, para
verificar la aplicación de las especificaciones del proyecto y el cumplimiento de la normatividad vigente;
III. Elaborar y enviar informes técnicos a las Ejecutoras, H. Ayuntamientos y Órganos de Control y Evaluación
Interna, solicitando la solventación de las deficiencias técnicas e irregularidades detectadas durante la
realización de pruebas estandarizadas del laboratorio, en el proceso constructivo de las obras;
IV. Comprobar el proceso de solventación de las irregularidades detectadas durante las verificaciones físicas a
obras, a las dependencias, H. Ayuntamientos y organismos descentralizados;
V. Dar a conocer los procedimientos de las pruebas estandarizadas que ejecuta el Laboratorio Móvil para
determinar la calidad de los elementos estructurales de las obras que realizan las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados, Entidades de la Administración Pública Estatal y H. Ayuntamientos con
recursos federales, estatales o mixtos;
VI. Atender y dar seguimiento a las quejas, denuncias y sugerencias respecto a la calidad en la ejecución de la
obra pública que realizan Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados, Entidades de la
Administración Pública Estatal y H. Ayuntamientos, interpuesta por la ciudadanía de manera personal y/o
telefónica;
VII. Resguardar la información y documentación que se genere con motivo de la ejecución de las distintas pruebas
realizadas por laboratorio móvil, así como mantener actualizada la información referente al Sistema de Entrega y
Recepción (SENTRE) del área de su competencia;
VIII. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el sistema de inventario;
IX. Dar seguimiento y mantener actualizada la información de la Evaluación a través de los Indicadores de Gestión
de las Acciones más relevantes;
X. Dar seguimiento y mantener actualizado el Informe del Gobernador en el Sistema de Información Geográfica y
Estadística (SEIGE);
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XI. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el Sistema Electrónico para la Integración de los
Programas Operativos Anuales (SEIPOA); y
XII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General de Obra Pública y Servicios Relacionados.
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XXX. COORDINACIÓN DE SUPERVISIÓN Y AUDITORÍA DE OBRA PÚBLICA Y SERVICIOS RELACIONADOS.
OBJETIVO:
Verificar que los programas de inversión, las obras públicas, adquisiciones y acciones de beneficio social que sean
ejecutados con recursos estatales y federales se realicen en apego a las disposiciones legales aplicables y en base a la
normatividad vigente establecida, mediante el manejo honesto, eficaz y eficiente de los recursos públicos.
FUNCIONES:
I. Fiscalizar, inspeccionar y supervisar el ejercicio del gasto de inversión proveniente de los recursos estatales, así
como de los recursos federales ejercidos por las dependencias, entidades de la Administración Pública Estatal,
así como de los municipios, derivados de los Acuerdos y Convenios suscritos;
II. Vigilar que se cumplan las normas y disposiciones en materia de sistemas de registro, contabilidad, contratación
y pago de la obra pública y adquisiciones, así como el cumplimiento de la normatividad establecida en los
procesos de licitación;
III. Supervisar el registro y control de los programas de inversión, las obras públicas, servicios relacionados con las
mismas, adquisiciones y acciones de beneficio social que ejecutan las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal; con recursos propios, estatales y/o federales
asignados, convenidos, reasignados ó transferidos al Estado; así como las que ejecutan los Municipios con
recursos estatales y/o federales asignados, convenidos con el Estado y/o la Federación;
IV. Proponer y conciliar con el Coordinador General de Obra Pública y Servicios Relacionados, los programas
operativos anuales (POA) de auditoría técnica- normativa, financiera- contable, de procesos de licitación y
supervisión de obras, servicios relacionados con las mismas adquisiciones ejecutados por las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, con recursos
estatales y/o federales asignados, convenidos, reasignados o transferidos al Estado; así como aquellas que
realicen los Municipios del Estado con recursos estatales y/o federales asignados o convenidos con el Estado y/o
Federación;
V. Coordinar con el Departamento de Supervisión de Obras, la planeación y ejecución de la supervisión de obras
públicas y servicios relacionados con las mismas, así como adquisiciones que realicen las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, con recursos
estatales y/o federales asignados, convenidos, reasignados o transferidos al Estado; así como las que ejecutan
los Municipios con recursos estatales y/o federales asignados, convenidos con el Estado y/o la Federación,
verificándose el cumplimiento de los aspectos técnicos, normativos y financieros que inciden en la ejecución de
las mismas; y la calidad de los materiales mediante la realización de pruebas de laboratorio;
VI. Coordinar con el Departamento de Supervisión de Obras, la estrategia para la asistencia de manera selectiva y
fungiendo como testigos, a los actos de entrega recepción de las obras que ejecutan las Dependencias,
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Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal y los Municipios del
Estado con recursos estatales y/o federales asignados, convenidos, reasignados o transferidos al Estado;
VII. Llevar a cabo en forma conjunta con la Coordinación General y el Departamento de Supervisión de Obras,
reuniones de evaluación de avances físicos- financieros de las obras, servicios relacionados con las mismas y
adquisiciones que ejecutan las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal, con recursos estatales y/o federales asignados, convenidos, reasignados o
transferidos al Estado; así como las que ejecutan los Municipios con recursos estatales y/o federales asignados,
convenidos con el Estado y o Federación;
VIII. Coordinar en conjunto con el Departamento de Auditoría de Obras y Servicios Relacionados, la planeación y
ejecución de los programas de Fiscalización de las obras públicas y servicios relacionados con las mismas,
programas de inversión, así como las adquisiciones que realicen las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, con recursos estatales y/o federales
asignados, convenidos, reasignados ó transferidos al Estado; así como aquellas que realicen los Municipios del
Estado, con recursos estatales y/o federales asignados ó convenidos con el Estado y/o la Federación;
verificándose el cumplimiento de los aspectos técnicos y normativos, que inciden en la ejecución y
comprobación de las mismas;
IX. Supervisar en conjunto con el Departamento de Auditoría de Programas de Gasto de Inversión, la planeación y
ejecución del programa para la verificación del ejercicio de los recursos federales asignados, reasignados y
transferidos al Estado, a través de los distintos convenios para la ejecución de las obras públicas, servicios
relacionados con las mismas y adquisiciones, se realicen con apego a los ordenamientos legales aplicables;
X. Proponer y conciliar con el Coordinador General de Obra Pública y Servicios Relacionados, los instrumentos y
procedimientos técnicos, normativos, financiero y contables necesarios para el control y supervisión de las obras
públicas, servicios relacionados con las mismas y adquisiciones, que deberán implementar las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal; para el cumplimiento
de la normatividad aplicable en los diferentes procesos;
XI. Elaborar en coordinación con los departamentos de Supervisión de Obras, Departamento de Auditoría de Obras
y Servicios Relacionados, el Departamento de Auditoría de Programas de Gasto de Inversión, Departamento de
Auditoría de Concursos los programas específicos en materia de supervisión y fiscalización técnica-normativa,
financiera-contable, así como a procedimientos de licitación de obra pública y servicios relacionados con las
mismas, programas de inversión, así como adquisiciones que permitan verificar que los procedimientos se están
llevando a cabo con criterios de eficacia, eficiencia y de acuerdo a la normatividad establecida;
XII. Asesorar y brindar apoyo técnico, asistido en su caso, por los departamentos de Supervisión de Obras,
Departamento de Auditoría de Obras y Servicios Relacionados, el Departamento de Auditoría de Programas de
Gasto de Inversión, Departamento de Auditoría de Concursos a las Delegaciones de la Secretaría y a los
Órganos de Control y Evaluación Interna de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal, en materia de normatividad a los procesos de obra pública,
supervisión y fiscalización técnica-normativa, financiera-contable de las obras públicas, servicios relacionados
con las mismas programas de inversión y adquisiciones;
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XIII. Brindar asesoría y apoyo técnico, asistido en su caso, por los departamentos de Supervisión de Obras,
Departamento de Auditoría de Obras y Servicios Relacionados, el Departamento de Auditoría de Programas de
Gasto de Inversión, Departamento de Auditoría de Concursos a los Municipios y Entidades Municipales, con base
a los acuerdos de colaboración firmados con la Secretaría, en materia de normatividad a los procesos de obra
pública, supervisión y fiscalización técnica-normativa, financiera-contable de obras públicas, servicios
relacionados con las mismas y adquisiciones;
XIV. Proponer al Coordinador General de Obra Pública y Servicios Relacionados los procedimientos, formatos de los
papeles de trabajo, así como los criterios para la elaboración de los informes de auditorías que deberán
presentar los auditores externos, en los casos en que se les encomiende la fiscalización de programas de
inversión, obras públicas, servicios relacionados con las mismas ó adquisiciones;
XV. Proponer al Coordinador General de Obra Pública y Servicios Relacionados los lineamientos y/o guías para la
fiscalización técnica-normativa, financiera-contable de obras públicas, servicios relacionados con las mismas,
programa de inversión y adquisiciones, así como los criterios para la elaboración de los informes;
XVI. Coadyuvar en el ámbito de su competencia, para el cumplimiento de los Programas Anuales de Trabajo (PAT)
que se acuerden con el Órgano de Control del Ejecutivo Federal, derivados del ejercicio que lleva a cabo la
Secretaría, de los recursos del 2 y 5 al millar que se recaudan en el Estado por la ejecución de obras públicas
con recursos federales;
XVII. Coordinar el seguimiento al proceso de solventación de las observaciones determinadas en las visitas de
supervisión técnica y de laboratorio móvil, así como de auditorías practicadas en forma directa, así como a las
derivadas de las revisiones efectuadas por el Órgano de Control del Ejecutivo Federal y de la Auditoría Superior
de la Federación;
XVIII. Coordinar en conjunto con el Departamento de Auditoría de Obras y Servicios Relacionados la elaboración de
informes de observaciones producto de las fiscalizaciones que se realizan en forma directa o coordinada con el
órgano de Control del Ejecutivo Federal, para determinar las responsabilidades de funcionarios de acuerdo a la
Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado de Quintana Roo, mediante procedimientos
administrativos a cargo de la Coordinación General de Responsabilidades y Situación Patrimonial;
XIX. Participar en representación del Órgano Estatal de Control a manera de apoyo y con el objeto de dar fe de los
actos o eventos que se realicen durante las fiscalizaciones que la Auditoría Superior de la Federación realiza en
el Estado a las obras públicas, servicios relacionados con las mismas y adquisiciones, que ejecutan las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal; con
recursos estatales y/o federales asignados, convenidos, reasignados ó transferidos al Estado; así como aquellas
que realicen los Municipios del Estado, con recursos estatales y/o federales asignados ó convenidos con el
Estado y/o la Federación;
XX. Verificar a través del Departamento de Auditoría de Concursos el cumplimiento de la normatividad establecida,
participando de manera selectiva durante los procesos de licitación que para la contratación de obras
públicas, servicios relacionados con las mismas y adquisiciones, lleven a cabo las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal; con recursos estatales y/o
federales asignados, convenidos, reasignados ó transferidos al Estado; así como aquellas que realicen los
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Municipios del Estado, con recursos estatales y/o federales asignados ó convenidos con el Estado y/o la
Federación;
XXI. Coordinar con el del Departamento de Auditoría de Concursos el registro y control de los procedimientos de
contratación de las obras públicas, servicios relacionados con las mismas y adquisiciones, que realizan las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal; con
recursos estatales y/o federales asignados, convenidos, reasignados ó transferidos al Estado; así como aquellas
que realicen los Municipios del Estado, con recursos estatales y/o federales asignados, convenidos, reasignados
ó transferidos al Estado;
XXII. Coordinar con el del Departamento de Supervisión de Obras el control y seguimiento de la aplicación de la
Bitácora Electrónica de la Obra Pública (BEOP)que ejecuten las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados, Entidades de la Administración Pública Estatal y los municipios que se constituyan como
ejecutores, con recursos federales asignados, convenidos, reasignados ó transferidos al Estado, o en su caso
mezcla de recursos federales-estatales;
XXIII. Brindar asesoría y apoyo técnico, asistido en por el Departamento de Supervisión de Obras para el adecuado
uso y aplicación del Sistema de Bitácora Electrónica a las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados, Entidades de la Administración Pública Estatal y los municipios que se constituyan como
ejecutores de obra pública financiadas con recursos federales asignados, convenidos, reasignados ó
transferidos al Estado, o en su caso mezcla de recursos federales y estatales;
XXIV. Recibir y tramitar en coordinación con el Departamento de Auditoría de Concursos, ante el Órgano de Control
del Ejecutivo Federal, las solicitudes para la inclusión al Sistema Electrónico de Información Pública
Gubernamental denominado CompraNet, de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal, así como de los Municipios y los Poderes Autónomos en el Estado;
XXV. Capacitar y orientar, asistido en su caso por el Departamento de Auditoría de Concursos a las unidades
compradoras de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal, así como de los Municipios y los Poderes Autónomos en el Estado, sobre el Sistema Electrónico de
Información Pública Gubernamental denominado CompraNet respecto al uso y manejo adecuado del mismo;
XXVI. Llevar a cabo en conjunto con el Departamento de Auditoría de Concursos el registro de alta y baja de
empresas inhabilitadas por el Órgano de Control del Ejecutivo Federal, a solicitud de la Coordinación General
de Responsabilidades y Situación Patrimonial;
XXVII. Vigilar el seguimiento a las quejas, denuncias y sugerencias respecto a las obras públicas o adquisiciones que
realizan las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública
Estatal y Municipios, que inciden en los servicios públicos que se prestan a la ciudadanía;
XXVIII. Custodiar y Salvaguardar en forma coordinada con el Departamento de Auditoría de Obras y Servicios
Relacionados, Departamento de Auditoría de Programas de Gasto de Inversión y Departamento de Auditoría
de Concursos la información y documentación que se genere con motivo de las fiscalizaciones que realice la
coordinación;
XXIX. Verificar y actualizar en forma coordinada con el Departamento de Supervisión, Departamento de Auditoría de
Obras y Servicios Relacionados, Departamento de Auditoría de Programas de Gasto de Inversión y
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Departamento de Auditoría de Concursos de la información referente al Sistema de Entrega y Recepción
(SENTRE) de la Coordinación;
XXX. Elaborar en forma coordinada con el Departamento de Supervisión, Departamento de Auditoría de Obras y
Servicios Relacionados, Departamento de Auditoría de Programas de Gasto de Inversión y Departamento de
Auditoría de Concursos el Programa Operativo Anual (POA) del departamento y realizar los informes trimestrales
para que se reporten en el Sistema Electrónico para la Integración de los Programas Operativos Anuales
(SEIPOA);
XXXI. Coordinar con el Departamento de Supervisión, Departamento de Auditoría de Obras y Servicios Relacionados,
Departamento de Auditoría de Programas de Gasto de Inversión y Departamento de Auditoría de Concursos la
elaboración y captura del informe de gobierno en el Sistema de Información Geográfica y Estadística (SEIGE);
XXXII. Coordinar la actualización en forma conjunta con el Departamento de Auditoría de Concursos la información
de las altas y bajas de los bienes muebles en el Sistema Integral de la Administración;
XXXIII. Coordinar con el Departamento de Auditoría de Obras y Servicios Relacionados, Departamento de Auditoría de
Programas de Gasto de Inversión y Departamento de Auditoría de Concursos la elaboración de forma trimestral
el informe del Sistema Nacional de Indicadores (SINAI) de la Coordinación; y
XXXIV. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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XXXI. DEPARTAMENTO DE SUPERVISIÓN DE OBRA.
OBJETIVO:
Planear, coordinar y vigilar las acciones de supervisión de obra pública, programas y servicios en forma eficiente, con la
finalidad de verificar el apego a la normatividad establecida y uso adecuado de los recursos aprobados, asignados,
reasignados y transferidos al estado a través de los diferentes convenios y programas concertados con la Federación.
FUNCIONES:
I. Participar, alimentar y actualizar mensualmente la información solicitada por el Secretario de la Gestión Pública,
con el objetivo de dar un seguimiento a las actividades que ejecuta la Coordinación de Supervisión y Auditoria
de Obra Pública;
II. Actualizar y alimentar anualmente, el Reporte de obras y Programas Supervisados del ejercicio anterior,
clasificada como información pública obligatoria a la Página de Transparencia del Portal electrónico de esta
Secretaria de la Gestión Pública;
III. Participar de acuerdo a la disponibilidad de personal, en los actos de entrega-recepción de obras y acciones a
la comunidad y organismos operadores, para verificar que cumplan con las especificaciones técnico-
normativas de construcción establecidas;
IV. Efectuar periódicamente revisiones físicas y documentales durante el proceso de ejecución de las obras y
acciones, de acuerdo a los programas de ejecución obra y a lo establecido en el contrato y sus anexos, para
evaluar el cumplimiento de la normatividad aplicable;
V. Programar supervisiones permanentes a obras y programas específicos, que son de relevancia para desarrollo
del Estado;
VI. Elaborar de manera trimestral el informe de gobierno en el Sistema de Información Geográfica y Estadística
(SEIGE);
VII. Elaborar y enviar informes técnicos a las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades
de la administración Pública Estatal, órganos de control y Evaluación Interna, solicitando la solventación de las
deficiencias técnicas e irregularidades detectadas durante la verificación física en el proceso constructivo de las
obras;
VIII. Planear con los responsables de los Órganos de Control y Evaluación Interna de las Instancias Ejecutoras, las
actividades de supervisión y seguimiento de las obras, así como los procedimientos de control interno con el
objeto de prevenir las deficiencias e irregularidades en la ejecución de obras y programas;
IX. Vigilar el proceso de solventación de las irregularidades detectadas durante las verificaciones físicas a obras, a
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la administración Pública Estatal;
X. Capacitar en materia de supervisión de obra pública a los órganos de control y evaluación interna de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la administración Pública Estatal;
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XI. Capacitar en materia de supervisión de obra pública a los municipios y entidades municipales, en base a los
acuerdos de colaboración SGP-Municipios;
XII. Atender y dar seguimiento a las quejas, denuncias y sugerencias respecto a la ejecución de la obra pública o
adquisiciones que realizan Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
administración Pública Estatal y municipios, interpuesta por la ciudadanía de manera personal y/o telefónica;
XIII. Proponer al (la) Coordinador de Supervisión y Auditoria de Obra y Servicios Relacionados (a), los instrumentos
que permitan una adecuada actualización en forma permanente de los procedimientos establecidos para el
seguimiento a la ejecución de las obras públicas y servicios;
XIV. Realizar el monitoreo del Sistema de Bitácora Electrónica de la Obra Pública (BEOP), verificando que las obras y
servicios relacionados con las mismas incorporados en la plataforma se hayan realizado en los tiempos y de
acuerdo a los manuales emitidos;
XV. Asesorar y capacitar en el adecuado uso y aplicación del Sistema de Bitácora Electrónica de la Obra Pública
(BEOP) a los usuarios finales de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados, Entidades de la
Administración Pública Estatal y los municipios;
XVI. Apoyar y participar, a la Coordinación de Supervisión y Auditoria, en la elaboración el Programa Operativo
Anual (POA) del ejercicio en curso, para verificar obra pública y servicios relacionados mediante supervisiones
físicas, considerando los programas de los H. Ayuntamientos, Dependencias, Órganos Administrativos
Descentralizados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XVII. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el Sistema de Entrega-Recepción (SENTRE), en lo que
concierne a la documentación generada en el año en curso;
XVIII. Dar seguimiento y mantener actualizada la Información trimestral en lo referente a las supervisiones de obra
realizadas en el año en curso en la “Evaluación a través de Indicadores de Gestión de las acciones más
relevantes”;
XIX. Participar, actualizar y elaborar la Información trimestral en lo referente a las supervisiones de obra realizadas
en el año en curso en el Sistema Electrónico para la Integración de los Programas Operativos Anuales (SEIPOA); y
XX. Las demás funciones que les sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que sean delegadas
por el (la) Coordinador de Supervisión y Auditoria de Obra Pública y Servicios Relacionados.
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XXXII. DEPARTAMENTO DE AUDITORÍA DE OBRAS Y SERVICIOS RELACIONADOS.
OBJETIVO:
Planear, programar y coordinar acciones tendientes a verificar la adecuada aplicación de la normatividad vigente
para la administración, y comprobación de los recursos públicos estatales y federales asignados, reasignados y
transferidos al Estado, para la ejecución de obras, adquisiciones y servicios.
FUNCIONES:
I. Revisar los documentos generados en las etapas de planeación y programación de las obras públicas,
adquisiciones y servicios, y verificar el cumplimiento de las disposiciones establecidas en la materia;
II. Revisar los documentos generados en los diversos procesos inmersos en la ejecución técnica de las obras
públicas, adquisiciones y servicios, y verificar el cumplimiento de las disposiciones normativas establecidas en la
materia;
III. Verificar físicamente que los conceptos de obra ejecutados y bienes adquiridos se hayan realizado en la
cantidad y calidad contratados, y en apego a los ordenamientos legales emitidos para tal fin;
IV. Informar a la Dependencia o Entidad auditada, los resultados obtenidos de la revisión documental y técnica; así
como emitir las resoluciones correctivas y preventivas al respecto;
V. Proponer instrumentos y procedimientos que coadyuven a un adecuado seguimiento a la ejecución de la obra
pública, adquisiciones y servicios;
VI. Actualizar de manera permanente los instrumentos y procedimientos establecidos para el seguimiento a la
ejecución de las obras públicas, adquisiciones y servicios;
VII. Planear y programar específicamente las auditorías a obras públicas, adquisiciones y servicios consideradas en
el programa anual de auditorías, y asignar la responsabilidad de ejecución de las mismas, a fin de tomar las
previsiones necesarias que permitan su ejecución en los tiempos establecidos;
VIII. Brindar asesoría a las Delegaciones y Órganos de Control y Evaluación Interna de las Dependencias y Entidades
de la Administración Pública Estatal y Municipal, en materia de normatividad y auditoría a obras públicas,
adquisiciones y servicios;
IX. Apoyar en la revisión documental y verificación técnica, en las auditorías a obras públicas, adquisiciones y
servicios que realicen las Delegaciones y los Órganos de Control y Evaluación Interna de las Dependencias y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
X. Impartir cursos de capacitación en materia de auditoría y normatividad aplicable para la ejecución de obras
públicas, adquisiciones y servicios, a las Delegaciones y a las Dependencias y Entidades de la Administración
Pública Estatal y Municipal;
XI. Proponer al Coordinador de Supervisión y Auditoría cuando las condiciones así lo requieran, auditorías externas a
obras públicas, adquisiciones y servicios, así como los procedimientos e instrumentos por aplicar en la ejecución
de las mismas;
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XII. Emitir los términos de referencia para la ejecución de la etapa técnica de las auditorías a obras públicas,
adquisiciones y servicios que realicen despachos externos, así como los criterios para la elaboración del informe
respectivo;
XIII. Realizar de manera directa o conjunta con la Secretaría de la Función Pública, las auditorías a obras públicas,
adquisiciones y servicios concertados en el Programa Anual de Trabajo (PAT);
XIV. Dar seguimiento al proceso de solventación de las observaciones detectadas en las auditorías realizadas de
manera directa y coordinada con la Secretaría de la Función Pública, y convocar reuniones de trabajo con las
Dependencias y Entidades revisadas, para la atención de las recomendaciones emitidas;
XV. Informar de manera periódica a la Secretaría de la Función Pública, el estado que guarda la solventación de las
observaciones detectadas en las auditorías realizadas;
XVI. Elaborar los informes de Observaciones producto de las fiscalizaciones realizadas en forma directa o coordinada
con la Secretaría de la Función Pública con la finalidad de determinar las responsabilidades de los servidores
públicos de acuerdo a la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado;
XVII. Atender los requerimientos de información que emita la Secretaría de la Función Pública, la Auditoría Superior de
la Federación y la Auditoría Superior del Estado en materia de auditorías, y regularización de observaciones
derivadas de las mismas;
XVIII. Atender los requerimientos o solicitudes de información que realice la Secretaría de la Función Pública, para
coadyuvar a la atención de quejas o denuncias que presente la ciudadanía ante dicho Órgano de Control;
XIX. Revisar la documentación comprobatoria presentada y dictaminar sobre su procedencia para la regularización
de las observaciones detectadas en las auditorías realizadas de manera directa y coordinada con la Secretaría
de la Función Pública, a obras públicas, adquisiciones y servicios;
XX. Atender las Quejas o denuncias que presente la ciudadanía ante dicho Órgano Estatal de Control, respecto a
las obras públicas o adquisiciones que realizan las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal y Municipios;
XXI. Actualizar y alimentar anualmente, el “Reporte de obras y Programas Supervisados del ejercicio anterior”,
clasificada como información pública obligatoria a la Página de Transparencia del Portal electrónico de esta
Secretaria de la Gestión Pública;
XXII. Verificar físicamente que las observaciones técnicas detectadas en las auditorías realizadas de manera directa y
en coordinación con la Secretaría de la Función Pública, a obras, adquisiciones y servicios, se hayan corregido
adecuadamente;
XXIII. Dar a conocer de manera oficial a las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Estatal y
Municipal, las resoluciones derivadas de las acciones de solventación de observaciones derivadas de auditorías
a obras públicas, adquisiciones y servicios;
XXIV. Resguardar la información y documentación que se genere con motivo de la ejecución de las distintas
auditorías realizadas por la Coordinación de Supervisión y Auditoría, así como mantener actualizada la
información referente al Sistema de Entrega y Recepción (SENTRE) del área de su competencia;
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XXV. Identificar las reformas normativas que incidan en los procedimientos, políticas y lineamientos establecidos para
la ejecución de auditorías a obras públicas, adquisiciones y servicios, y proponer al Coordinador Supervisión y
Auditoría los cambios necesarios para eficientar su aplicación;
XXXV. Actualizar y elaborar el Informe trimestral referente a las Auditorías realizadas que se reportarán en el Sistema
Electrónico para la Integración de los Programas Operativos Anuales (SEIPOA);
XXVI. Dar seguimiento y mantener actualizada la Información trimestral en lo referente a las Auditorías realizadas en
el año en curso en la “Evaluación a través de Indicadores de Gestión de las acciones más relevantes”;
XXVII. Mantener actualizada la información que se reportará de manera trimestral en el informe de gobierno en el
Sistema de Información Geográfica y Estadística (SEIGE);
XXVIII. Mantener actualizada información que se reportará de manera trimestral en el Sistema Nacional de Indicadores
(SINAI) del Departamento; y
XXIX. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios Relacionados.
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XXXIII. DEPARTAMENTO DE AUDITORÍA DE CONCURSOS.
OBJETIVO:
Planear, coordinar y vigilar la correcta aplicación de la normatividad establecida en los procesos de contratación de
obra pública, adquisiciones, arrendamientos y servicios, con recursos estatales y federales asignados, reasignados y
transferidos al estado.
FUNCIONES:
I. Participar de manera selectiva durante los procesos de contratación de las obras públicas, servicios
relacionados con las mismas y adquisiciones que llevan a cabo las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal; con recursos estatales y/o federales
asignados, convenidos, reasignados ó transferidos al Estado; así como aquellas que realicen los Municipios del
Estado, con recursos estatales y/o federales asignados ó convenidos con el Estado y/o la Federación, se realicen
en estricto apego a la normatividad aplicable;
II. Analizar la información contenida en las Bases de Licitación con la registrada en las Actas de Juntas de
Aclaraciones, Actas de Presentación y Apertura de propuestas, Fallos y Datos Relevantes de Contrato
publicadas en el Sistema Electrónico de Información Pública Gubernamental denominado CompraNet;
III. Efectuar la captura y control de los procedimientos de contratación de las obras públicas, servicios
relacionados con las mismas y adquisiciones, que realizan las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal; con recursos estatales y/o federales
asignados, convenidos, reasignados ó transferidos al Estado; así como aquellas que realicen los Municipios del
Estado, con recursos estatales y/o federales asignados, convenidos, reasignados ó transferidos al Estado;
IV. Realizar auditorías a los procesos de contratación que lleven a cabo las dependencias, órganos administrativos
desconcentrados y entidades de la Administración Pública Estatal, con el objetivo de verificar que estos se
hayan efectuado en estricto apego a la normatividad aplicable;
V. Asesorar en las auditorías de procedimientos de contratación de obras públicas, adquisiciones arrendamientos y
servicios que realicen las contralorías internas de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
VI. Capacitar sobre la Ley de obras públicas y adquisiciones a servidores (as) públicos (as) de Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados, Entidades de la Administración Pública Estatal y Municipios;
VII. Proporcionar asesoría personal o telefónica sobre la Ley de obras públicas y adquisiciones a servidores (as)
públicos (as) de Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados, Entidades de la Administración
Pública Estatal y Municipios;
VIII. Tramitar ante el Órgano de Control del Ejecutivo Federal, las solicitudes de alta al Sistema Electrónico de
Información Pública Gubernamental denominado CompraNet que realicen Dependencias, Órganos
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Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, así como de los Municipios y
los Poderes Autónomos en el Estado;
IX. Asesorar y capacitar a los operadores de las unidades compradoras de las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, así como de los Municipios y
los Poderes Autónomos en el Estado, sobre el Sistema Electrónico de Información Pública Gubernamental
denominado CompraNet;
X. Atender las quejas interpuestas por la ciudadanía referente a los procedimientos de contratación que realicen
las Dependencias, Entidades y H. Municipios;
XI. Llevar a cabo el registro de alta y baja de empresas inhabilitadas por el Órgano de Control del Ejecutivo
Federal, a solicitud de la Coordinación General de Responsabilidades y Situación Patrimonial;
XII. Elaborar los instrumentos y procedimientos normativos necesarios para el control de la obra pública, servicios
relacionados con las mismas y adquisiciones que deberán implementar las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal; para el cumplimiento de la
normatividad aplicable;
XIII. Realizar los lineamientos y/o guías de fiscalización técnico – normativa de obras públicas, servicios relacionados
con las mismas y adquisiciones así como los criterios para elaborar los informes;
XIV. Elaborar el Programa Operativo Anual (POA) del departamento y realizar los informes trimestrales para que se
reporten en el Sistema Electrónico para la Integración de los Programas Operativos Anuales (SEIPOA);
XV. Elaborar y realizar la captura del informe de gobierno en el Sistema de Información Geográfica y Estadística
(SEIGE);
XVI. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el Sistema de Entrega Recepción (SENTRE);
XVII. Dar seguimiento y mantener actualizada la información de las altas y bajas de los bienes muebles en el Sistema
Integral de la Administración; y
XVIII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios Relacionados.
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XXXIV. DEPARTAMENTO DE AUDITORÍA DE PROGRAMAS DE GASTO DE INVERSIÓN.
OBJETIVO:
Vigilar que las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Estatal cumplan con las disposiciones legales
establecidas en materia de ejercicio y comprobación de los recursos destinados para la ejecución de obras públicas,
adquisiciones y servicios.
FUNCIONES:
I. Recabar información del ejercicio fiscal vigente ejecutados por las Dependencias, Organismos y Entidades de
la Administración Pública Estatal, para su previo análisis y así determinar las auditorías técnicas-normativa,
financiera-contable que serán incluidos en el Programa Operativo Anual (POA);
II. Realizar de manera directa o conjunta con la Secretaría de la Función Pública, las auditorías de obras y
adquisiciones a recursos federales, estatales y municipales, verificando para ello los aspectos normativos
financieros y contables que inciden en la ejecución de los mismos;
III. Planear y programar auditorías a obras públicas, adquisiciones y servicios consideradas en el programa
operativo anual y asignar la responsabilidad de ejecución de las mismas, a fin de tomar las previsiones
necesarias que permitan su ejecución en los tiempos establecidos;
IV. Elaborar instrumentos y procedimientos de trabajo técnico, normativo, financieros y contables para el control y
supervisión de las obras públicas, para que sean implementados por las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados, Entidades de la Administración Pública Estatal;
V. Brindar asesoría, apoyo técnico a las Delegaciones de la Secretaria y a los Órganos de Control Interno de las
Dependencias, así como a los Municipios, en materia de normatividad a los procesos de obra pública,
supervisión y fiscalización técnica-normativa, financiera-contable de las obras públicas, servicios relacionados
con las mismas, programas de inversión de adquisiciones;
VI. Proponer al Coordinador los lineamientos y guías para la fiscalización técnica-normativa, financiera-contable
de las obras públicas, servicios relacionados con las mismas, programa de inversión y adquisiciones;
VII. Resguardar la información y documentación que se genere con motivo de la ejecución de las distintas
auditorías realizadas por la Coordinación de Supervisión y Auditoría;
VIII. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el Sistema de Entrega y Recepción (SENTRE) del
Departamento;
IX. Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) del Departamento;
X. Dar seguimiento y mantener actualizados los Informes Trimestrales del Sistema Electrónico para la Integración de
los Programas Operativos Anuales (SEIPOA); de la Coordinación de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y
Servicios Relacionados;
XI. Dar seguimiento y mantener actualizada información de auditorías para el Informe de Gobierno en el Sistema
de Información Geográfica y Estadística (SEIGE) del Departamento;
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XII. Dar seguimiento y mantener actualizada información para el Sistema Nacional de Indicadores (SINAI) del
Departamento;
XIII. Dar seguimiento y mantener actualizada la Información trimestral en lo referente a las Auditorías realizadas en
el año en curso en la “Evaluación a través de Indicadores de Gestión de las acciones más relevantes”; y
XIV. Realizar las demás que le sean conferidas por las disposiciones aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) de Supervisión y Auditoría de Obra Pública y Servicios Relacionados.
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XXXV. COORDINACIÓN GENERAL DE RESPONSABILIDADES Y SITUACIÓN PATRIMONIAL
OBJETIVO:
Promover el cumplimiento de las obligaciones previstas en la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del
Estado de Quintana Roo y vigilar que los (las) servidores (as) públicos (as) del Poder Ejecutivo de la Administración
Pública, en el ejercicio de su empleo, cargo o comisión, desempeñen sus funciones con estricto apego a su
normatividad aplicable, atendiendo y dando seguimiento a las quejas, denuncias e inconformidades que se presenten
e investigar y determinar los actos u omisiones que constituyan una responsabilidad administrativa, sancionándolos
conforme al procedimiento administrativo disciplinario correspondiente y estudiar y evaluar en su caso, los hechos
probablemente constitutivos de delito, dando vista a la autoridad competente para su investigación.
FUNCIONES:
I. Representar legalmente al (a la) Secretario (a) y a las Unidades Administrativas de la Secretaría en los
procedimientos administrativos y jurisdiccionales en los que la Secretaría sea parte;
II. Suscribir en ausencia del (de la) Secretario (a), los documentos relativos a procedimientos administrativos y
jurisdiccionales, recursos, juicios constitucionales y de garantías en los que la Secretaría sea parte y desahogar los
trámites legales urgentes por razón de términos;
III. Fungir y participar con el Carácter de Secretario Técnico de la Secretaría en las Reuniones Ordinarias,
Extraordinarias, Regionales y Nacionales de la Comisión Permanente de Contralores Estados- Federación para
el seguimiento al programa de trabajo que se formule, coordinando las acciones con las demás Unidades
Administrativas de la Secretaría para su debido cumplimiento, y en su caso, suplir la ausencia del (de la)
Secretario (a) a las reuniones que se convoquen, previa designación del mismo;
IV. Representar a la Secretaría en la Comisión de Estudios Jurídicos del Gobierno del Estado de Quintana Roo;
V. Compilar las Leyes, Reglamentos, Decretos, Acuerdos, Circulares, así como otras disposiciones jurídicas y
administrativas relacionadas con la esfera de competencia de la Secretaría;
VI. Difundir el marco normativo y los criterios de interpretación de las disposiciones legales y administrativas que
normen el funcionamiento de la Unidades Administrativas de la Secretaría, para la resolución de los
procedimientos y recursos administrativos de su competencia;
VII. Formular y revisar los aspectos jurídicos de los acuerdos, convenios, contratos y demás documento que deba
suscribir el (la) Secretario (a) o que la Secretaría sea parte;
VIII. Proponer la celebración de Acuerdos y Convenios de coordinación en materia de fiscalización, atención
ciudadana, responsabilidades administrativas y situación patrimonial con las Dependencias y Entidades de la
Administración Pública Estatal y los Municipios, los Órganos Autónomos, así como los Poderes Legislativo y Judicial
del Estado, la Federación, los Gobiernos de las Entidades Federativas y Organizaciones No Gubernamentales;
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IX. Coordinar con las Unidades Administrativas homólogas de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, los asuntos de su competencia que así lo
requieran;
X. Coadyuvar con la Dirección Administrativa en la elaboración de las actas administrativas que se levanten a los
(las) servidores (as) públicos (as) adscritos (as) a las Unidades Administrativas de esta Secretaría y dictaminar lo
conducente con motivo de la inobservancia a las disposiciones contenidas en las Condiciones Generales del
Trabajo y demás disposiciones legales y administrativas vigentes;
XI. Establecer programas preventivos, emitir y difundir la normatividad del ejercicio ético del servicio público de los
(las) servidores (as) públicos (as) en materia de responsabilidad administrativa, situación patrimonial y de
fomento de la cultura de la legalidad;
XII. Asesorar a los Órganos de Control y Evaluación Interna de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados, Entidades de la Administración Pública Estatal y las Delegaciones de la Secretaría en las
actividades que en materia de responsabilidad administrativa desarrollen;
XIII. Asesorar a las Unidades Administrativas de la Secretaría, investigar y dictaminar jurídicamente los temas y asuntos
que señale el (la) Secretario (a) y emitir opinión jurídica en los asuntos de competencia;
XIV. Supervisar que los (las) servidores (as) públicos (as) de la Secretaría cumplan con las obligaciones en materias de
Entrega y Recepción de los recursos asignados;
XV. Asesorar al Comité de la Secretaría con motivo de las Adquisiciones, Arrendamientos, Servicios, Obras Públicas y
Servicios Relacionados que ejecute conforme a la legislación aplicable a la materia;
XVI. Instruir, sustanciar y resolver los Procedimientos Administrativos Disciplinarios que con motivo del incumplimiento
de las obligaciones de carácter general previstas en la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del
Estado, se instauren en contra de los (las) servidores (as) públicos (as) del Poder Ejecutivo para imponerlas
sanciones que correspondan o recomendar las acciones que deban desarrollarse para corregir las
irregularidades detectadas que garanticen el orden e interés público;
XVII. Remitir a la Secretaría de Finanzas y Planeación (SEFIPLAN) las resoluciones firmes en las que se hayan impuesto
sanciones económicas a los (las) servidores (as) públicos (as) del Poder Ejecutivo, a fin de que se hagan
efectivas mediante el procedimiento administrativo de ejecución conforme a las disposiciones legales
aplicables;
XVIII. Dar vista al Ministerio Público competente, de los hechos probablemente constitutivos de delito ejecutados por
servidores (as) públicos (as) del Poder Ejecutivo, que se adviertan del deslinde de la responsabilidad
administrativa en el ámbito de su competencia;
XIX. Coordinar y actualizar permanentemente el registro de los (las) servidores (as) públicos (as) sancionados (as) con
motivo de la determinación de una responsabilidad administrativa y el Padrón de los Servidores Públicos
Inhabilitados del Estado, expedir la constancia de no inhabilitación o constancia de inhabilitación, según sea el
caso;
XX. Coordinar la operación del Sistema Estatal de Quejas, Denuncias y Sugerencias, establecer los medios de
captación de peticiones ciudadanas y emitir los lineamientos que regulen los procedimientos para su atención,
trámite y resolución;
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XXI. Recibir y resolver las denuncias y quejas sobre el incumplimiento por parte de los (las) servidores (as) públicos (as)
del Poder Ejecutivo, de las obligaciones de carácter general previstas en la Ley de Responsabilidades de los
Servidores Públicos del Estado y en su caso turnarlas a la autoridad competente; recomendar las acciones que
deban desarrollarse para corregir las irregularidades detectadas que garanticen el orden e interés público, o
turnarlas a la instancia competente;
XXII. Practicar de oficio, por denuncia o queja debidamente fundada, las investigaciones que correspondan sobre el
incumplimiento por parte de los (las) servidores (as) públicos (as) de las obligaciones de carácter general
previstas en la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado;
XXIII. Ordenar se realicen las investigaciones, visitas de inspección y auditorías que procedan con motivo de los
procedimientos de quejas y denuncias instaurados en contra de los (las) servidores (as) públicos (as) del Poder
Ejecutivo, a fin de allegarse de los elementos necesarios para determinar la existencia de la responsabilidad
administrativa correspondiente;
XXIV. Firmar el acuerdo mediante el cual se dé por concluida la investigación de los procedimientos de quejas o
denuncias, por prescripción, por falta de elementos o de competencia, ordenando su archivo;
XXV. Turnar a los Órganos de Control y Evaluación Interna de las Dependencias y Entidades de la Administración
Pública Estatal, las quejas, denuncias y las auditorías que de conformidad a lo dispuesto en la Ley de
Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado deban de investigar o practicar por ser del ámbito de su
competencia;
XXVI. Ordenar de oficio en base a las irregularidades detectadas en auditoría, por denuncia o queja debidamente
fundada, se practiquen las investigaciones que correspondan con motivo de los actos u omisiones que se
atribuyan a los (las) servidores (as) públicos (as) de la Secretaría por inobservancia a las obligaciones de
carácter general dispuestas en la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado;
XXVII. Requerir a los Órganos de Control y Evaluación Interna de las Dependencias y Entidades del Poder Ejecutivo, la
información, visitas de inspección o auditorías que se necesiten, para integrar los procedimientos de
investigación o administrativos disciplinarios que instaure en el ámbito de su competencia;
XXVIII. Instruir, sustanciar y resolver los procedimientos de inconformidad que presenten licitantes del Poder Ejecutivo en
términos de la Ley de Adquisición, Arrendamiento y Prestación de Servicios Relacionados con Bienes Muebles y la
Ley de Obra Pública y Servicios Relacionados con las Mismas, ordenar se ejecuten las acciones que corrijan las
irregularidades detectadas y que garanticen el orden e interés público, imponiendo las sanciones que
procedan;
XXIX. Instruir, sustanciar y resolver los procedimientos de inhabilitación a contratistas o proveedores del Poder Ejecutivo
que hayan infringido lo dispuesto en la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados o la Ley de Adquisiciones,
Arrendamientos y Prestación de Servicios Relacionados con Bienes Muebles del Estado e imponer las sanciones
que correspondan;
XXX. Vigilar que los (las) servidores (as) públicos (as) obligados (as) conforme a las disposiciones contenidas en la Ley
de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado presenten las declaraciones de situación patrimonial
a su cargo sancionando en todo caso su omisión, así como coordinar y supervisar la recepción, análisis, registro y
resguardo de las declaraciones de situación patrimonial conforme al Padrón establecido;
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XXXI. Expedir la normatividad, instructivos, formatos, medios electrónicos o sistemas, bajo los cuales los (las) servidores
(as) públicos (as) deberán presentar su declaración de situación patrimonial, así como promover su difusión;
XXXII. Ordenar con fundamento en la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado se practiquen las
investigaciones y auditorías que procedan, cuando los signos exteriores de riqueza sean notoriamente superiores
a los ingresos lícitos que pudiera tener un (a) servidor (a) público (a) e imponer las sanciones correspondientes;
XXXIII. Instruir, sustanciar y resolver las inconformidades que interpongan los (las) servidores (as) públicos (as), respecto
de las visitas o auditorías que se les practiquen con relación a la evolución de su situación patrimonial;
XXXIV. Conocer de los recursos de revocación, responder los recursos administrativos, juicios constitucionales, de
garantías y cualquier medio de impugnación que se oponga en contra de las resoluciones que en el ámbito de
competencia emita esta Secretaría;
XXXV. Requerir la comparecencia de los (las) servidores (as) públicos (as) y la de particulares, con motivo de la
investigación de las quejas, denuncias y de los procedimientos administrativos disciplinarios que se instruyan
conforme a lo dispuesto en la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado;
XXXVI. Firmar los acuerdos y resoluciones que se emitan con motivo de los procedimientos y recursos administrativos que
instruya en el ámbito de su competencia, con asistencia de él (de la) Titular de la Coordinación subalterna
correspondiente;
XXXVII. Elaborar en coordinación con la Coordinación subalterna correspondiente, los informes previos y justificados que
en materia de amparo deban rendir el (la) Secretario (a) o cualquier Titular de las Unidades Administrativas de la
Secretaría que sea señalado (a) como autoridad responsable, así como interponer los recursos o medios
impugnativos que procedan e intervenir en el cumplimiento de las resoluciones respectivas;
XXXVIII. Intervenir en el ámbito de su competencia y formular las investigaciones y requerimientos necesarios, respecto
de las acciones que promuevan los Órganos de Fiscalización de la Federación o el Estado, con motivo de la
fiscalización del ejercicio de los recursos públicos, para su atención y cumplimiento por parte de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública del Estado;
XXXIX. Coordinar la actualización de la información de las Unidades Administrativas de la Coordinación General a su
cargo que se requiera para el Sistema de Entrega Recepción (SENTRE), Sistema Integral de Administración,
Programa Operativo Anual (POA), Sistema de Información Estadística Integración del Informe de Gobierno
(SEIGE) y del Sistema Nacional de Indicadores (SINAI); y
XL. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Secretario (a).
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XXXVI. COORDINACIÓN DE RESPONSABILIDADES Y ASUNTOS JURÍDICOS.
OBJETIVO:
Sancionar a través del Procedimiento Administrativo Disciplinario, el incumplimiento de las obligaciones generales
previstas en la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado, que ésta impone a los Servidores (as)
Públicos (as) de la Administración Pública Estatal, en el ejercicio de las funciones inherentes a su empleo, cargo o
comisión en el servicio público.
FUNCIONES:
I. Colaborar en la iniciación de los Procedimientos Administrativos Disciplinarios instruidos en contra de los (las)
servidores (as) públicos (as) que contravengan las obligaciones generales establecidas en la Ley de
Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado y demás disposiciones legales o administrativas
aplicables;
II. Examinar, estudiar y plantear la práctica de las diligencias que se estime procedentes, a fin de integrar
debidamente el expediente relacionado con los informes de auditoría con presuntas irregularidades cometidas
por los (las) servidores (as) públicos (as), que se remiten por las Unidades Administrativas de la Secretaría para el
inicio del Procedimiento Administrativo Disciplinario;
III. Realizar y recabar la firma del (de la) Coordinador (a) General en los acuerdos de trámite para la radicación,
citación, instrucción y resolución de los Procedimientos Administrativos Disciplinarios y de los recursos
administrativos de impugnación de su competencia, en términos de la Ley de Responsabilidades de los
Servidores Públicos del Estado y aquellos que resuelvan cualquier trámite dentro de los mismos;
IV. Acordar la suspensión temporal de los (las) servidores (as) públicos (as) presuntos (as) responsables de su cargo,
empleo o comisión en los términos de la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado, previa la
consideración del (de la) Coordinador (a) General;
V. Llevar a cabo el acuerdo por el cual se ordene la acumulación de los Procedimientos Administrativos
Disciplinarios que se instruyan, así como el desglose de actuaciones e instruir su notificación;
VI. Acordar la conclusión del Procedimiento Administrativo Disciplinario, por falta de elementos, prescripción o de
competencia, así como instruir su notificación y archivo;
VII. Formular y suscribir las actas circunstanciadas relativas al desahogo de las diligencias a que se refiere la Ley de
Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado, emitir los acuerdos y llevar a cabo las actuaciones o
solicitudes de información que requiera para la instrucción y sustanciación del Procedimiento Administrativo
Disciplinario;
VIII. Examinar y canalizar al (a la) Coordinador (a) General para su consideración, los acuerdos de trámite y los
proyectos de resolución de los Procedimientos Administrativos Disciplinarios y plantear las sanciones
correspondientes, y, en su caso, las acciones que deban desarrollarse para corregir las irregularidades
detectadas que garanticen el orden e interés público;
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IX. Examinar y canalizar al (a la) Coordinador (a) General para su consideración, las acciones que procedan en
términos de la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado, con la finalidad de garantizar el
cobro de las sanciones económicas que llegaren a imponerse, enviando para dicho efecto, a la Secretaría de
Finanzas y Planeación (SEFIPLAN), las resoluciones firmes en las que se hayan impuesto sanciones económicas, a
fin de que se hagan efectivas mediante el procedimiento administrativo de ejecución conforme a las
disposiciones legales aplicables;
X. Examinar y someter a consideración del (de la) Coordinador (a) General, dar vista al Ministerio Público
competente, cuando de la responsabilidad administrativa resulten hechos probablemente constitutivos de
delito por parte de los (las) servidores (as) públicos (as), coadyuvando ampliamente para tal efecto, de
conformidad a la normatividad aplicable en el ámbito de su competencia;
XI. Ordenar, suscribir y canalizar al (a la) Coordinador (a) General para su consideración los acuerdos de trámite y
los proyectos de resolución de los recursos administrativos interpuestos y los medios impugnativos que se
opongan en contra de las resoluciones dictadas en el ámbito de su competencia y que deba suscribir el (la)
Secretario (a), de acuerdo con las disposiciones legales vigentes;
XII. Realizar los informes previos y justificados que en materia de amparo deba rendir el (la) Secretario (a) y los (las)
demás servidores (as) públicos (as) de la Secretaría que sean señalados como autoridad responsable, así como
actuar en los juicios interponiendo los recursos o medios impugnativos que procedan y vigilar el cumplimiento de
las resoluciones respectivas;
XIII. Formular las acciones para el control y seguimiento de los acuerdos o convenios celebrados por la Secretaría en
materia de responsabilidad administrativa, con las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal, los Municipios, los Órganos Autónomos, así como los Poderes
Legislativo y Judicial del Estado y la Federación y los Gobiernos de las Entidades Federativas;
XIV. Emplear y actualizar el Sistema de Registro de Servidores Públicos Sancionados de la Administración Pública
Estatal y el Padrón de Servidores Públicos Inhabilitados, así como expedir la constancia de no inhabilitación o
constancia de inhabilitación, según sea el caso;
XV. Custodiar y resguardar la documentación integrada con motivo del registro de los (las) servidores (as) públicos
(as) sancionados (as) y adoptar las medidas para actualizar y depurar el archivo correspondiente conforme a
los criterios o disposiciones que se establezcan;
XVI. Designar al personal adscrito a la Coordinación para notificar las actuaciones y diligencias correspondientes,
haciendo del conocimiento de los (las) interesados (as), los acuerdos y resoluciones de los procedimientos a su
cargo, emitidos en el ámbito de su competencia;
XVII. Vigilar y supervisar la actualización permanente del Sistema de Entrega Recepción (SENTRE), Programa
Operativo Anual (POA), Sistema de Información Estadística Integral del Informe de Gobierno (SEIGE) y del
Sistema Nacional de Indicadores (SINAI) de la Coordinación de Responsabilidades y Asuntos Jurídicos; y
XVIII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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XXXVII. COORDINACIÓN DE QUEJAS, DENUNCIAS E INCONFORMIDADES.
OBJETIVO:
Recibir y atender las peticiones ciudadanas en el marco del Sistema Estatal de Quejas, Denuncias y Sugerencias y de los
beneficiarios de los Programas Sociales que se ejecuten en el Estado, resolver los procedimientos de Inconformidad que
presenten los proveedores y contratistas con motivo de las Adquisiciones, Arrendamientos, prestación de servicios de
cualquier naturaleza y de las Obras Públicas y servicios relacionados con las mismas, licitados por el Poder Ejecutivo y
boletinar a los proveedores y contratistas que infrinjan las disposiciones de la Ley Adquisiciones, Arrendamientos,
prestación de servicios de cualquier naturaleza y de la Ley de Obras Públicas y servicios relacionados con las mismas.
FUNCIONES:
I. Apoyar y asesorar a la Dirección Administrativa en la elaboración de las actas administrativas que levante con
motivo de la inobservancia a las disposiciones contenidas en las Condiciones Generales de Trabajo por parte de
los (las) servidores (as) públicos (as) adscritos (as) a la Secretaría;
II. Diseñar los formatos y mecanismos para la captación de quejas, denuncias, solicitudes, reconocimientos y
sugerencias ciudadanas, proponer los lineamientos y disposiciones generales que regulen los procedimientos
para la recepción, control, seguimiento, análisis, investigación y resolución de las quejas y denuncias interpuestas
en contra de los trámites, servicios y de los (las) servidores (as) públicos (as) del Estado;
III. Recibir y resolver de oficio las denuncias y quejas anónimas o públicas debidamente fundadas sobre el
incumplimiento por parte de los (las) servidores (as) públicos (as) del Poder Ejecutivo, de las disposiciones a que
se refiere el ordenamiento legal en materia de responsabilidad administrativa y los demás ordenamientos legales
y administrativos vigentes, y en su caso turnarlas a la autoridad competente;
IV. Recibir y resolver las quejas, sugerencias, reconocimientos y solicitudes que se presenten sobre trámites, servicios,
por actos, omisiones o conductas de los (las) servidores (as) públicos (as) del Poder Ejecutivo; y en su caso,
turnarlas a la autoridad competente;
V. Dictaminar sobre la procedencia o improcedencia de las quejas y denuncias recepcionadas por la Secretaría, y
en su caso turnarlas a la autoridad competente;
VI. Formular, suscribir y recabar la firma del (de la) Coordinador (a) General , en los acuerdos de trámite donde se
ordene investigar, solicitar información, documentación, practicar visitas de inspección, auditorias, requerir la
comparecencia de particulares y servidores (as) públicos (as), levantar las actas circunstanciadas que en
materia de responsabilidad administrativa procedan, para allegarse de los elementos necesarios para resolver
las quejas y denuncias que se radiquen determinando la existencia o inexistencia de las responsabilidades
administrativas correspondientes;
VII. Formular, suscribir y recabar la firma del (de la) Coordinador (a) General, en los acuerdos de trámite donde se
ordene la acumulación de procedimientos de quejas o denuncias, se dé por concluida la investigación, se
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determine la existencia de falta de elementos o de competencia para conocer y aquellos que den por
concluido el procedimiento, ordenando su notificación y archivo;
VIII. Formular, suscribir y recabar la firma del (de la) Coordinador (a) General, en los acuerdos de inicio, no inicio,
trámite y resolutivos de los procedimientos de investigación e instruir las acciones que deban desarrollarse para
corregir las irregularidades detectadas que garanticen el orden e interés público;
IX. Formular, suscribir y recabar la firma del (de la) Coordinador (a) General, en los acuerdos de inicio, no inicio,
trámite y resolutivos de los procedimientos de inconformidad que presenten los proveedores o contratistas o
aquellas que de oficio se practiquen, derivados de los procesos de contratación correspondientes, en materia
de adquisiciones, arrendamientos, prestación de servicios, obra pública y servicios relacionados con las mismas
que se celebre el Poder Ejecutivo;
X. Formular, suscribir y recabar la firma del (de la) Coordinador (a) General, en los acuerdos de inicio, no inicio,
trámite y resolutivos de los procedimientos de Inhabilitación y sanciones a los proveedores o contratistas del
Poder Ejecutivo por infracciones a las disposiciones jurídicas en materia de adquisiciones, arrendamientos,
prestación de servicios, obra pública y servicios relacionados con las mismas;
XI. Formular, suscribir y recabar la firma del (de la) Coordinador (a) General, en los acuerdos relacionados con el
cumplimiento de las resoluciones que pongan fin a los procedimientos e investigaciones de oficio que se
practiquen, ordenando el archivo de los expedientes respectivos cuando se tengan por cumplimentadas las
mismas;
XII. Formular, suscribir y recabar la firma del (de la) Coordinador (a) General, en los acuerdos de trámite y resolutivos
de los recursos administrativos interpuestos y los medios impugnativos que se opongan en contra de las
resoluciones que dicte la Secretaría, de acuerdo con las disposiciones legales vigentes;
XIII. Formular los informes previos y justificados que en materia de amparo deba rendir el (la) Secretario (a) y los (las)
demás servidores (as) públicos (as) de la Secretaría que sean señalados como autoridad responsable, e
intervenir en los juicios interponiendo los recursos o medios impugnativos que procedan y vigilar el cumplimiento
de las resoluciones respectivas;
XIV. Formular, suscribir y recabar la firma del (de la) Coordinador (a) General, en los acuerdos donde se ordene la
remisión de los expedientes respectivos para el deslinde de la responsabilidad administrativa atribuible a
servidores (as) públicos (as) del Poder Ejecutivo;
XV. Habilitar al personal adscrito a la Coordinación para notificar los oficios y practicar las diligencias
correspondientes, con motivo de los procedimientos a su cargo, emitidos en el ámbito de su competencia;
XIV. Vigilar y supervisar la actualización permanente del Sistema de Entrega Recepción (SENTRE), Programa
Operativo Anual (POA), Sistema de Información Estadística Integración del Informe de Gobierno (SEIGE) y del
Sistema Nacional de Indicadores (SINAI) de la Coordinación de Quejas, Denuncias e Inconformidades; y
XV. Las demás funciones que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas
por el (la) Coordinador (a) General de Responsabilidades y Situación Patrimonial.
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XXXVIII. COORDINACIÓN DE SITUACIÓN PATRIMONIAL.
OBJETIVO:
Recibir, validar y resguardar las declaraciones patrimoniales que deban presentar los(las) servidores(as) públicos(as)
estatales obligados(as) a declarar de acuerdo al catálogo previsto en la Ley de Responsabilidades de los Servidores
Públicos del Estado; por medio del Sistema Electrónico para la Recepción de Declaraciones Patrimoniales denominado
“DECLARANET”, así como proponer en caso de incumplimiento la aplicación de sanciones administrativas a los (las)
servidores(as) públicos(as) omisos(as).
FUNCIONES:
I. supervisar la recepción, validación, registro y custodia de las declaraciones de situación patrimonial de los (las)
servidores (as) públicos (as) de la Administración Pública Estatal de conformidad con las disposiciones legales y
administrativas así como verificar el cumplimiento de esta obligación y sancionar en su caso a los (las)
servidores(as) públicos(as) por su omisión;
II. Realizar la integración del padrón de servidores públicos obligados a presentar Declaración de Situación
Patrimonial;
III. Elaborar y someter a consideración del (de la) Coordinador (a) General los lineamientos, criterios, normas,
manuales, formatos e instructivos, bajo los cuales los (las) servidores (as) públicos (as) deberán presentar su
declaración de situación patrimonial a través del Sistema Electrónico de Recepción de Declaraciones
Patrimoniales (DECLARANET) implementado, así como promover su difusión;
IV. Revisar y someter a la consideración del (de la) Coordinador (a) General las adecuaciones correspondientes al
Sistema DeclaraNet para la recepción, validación y Registro de las declaraciones de situación patrimonial de los
(las) servidores (as) públicos (as) de la Administración Pública Estatal;
V. Proponer al (a la) Coordinador General la implementación de programas preventivos y las acciones que en
materia de declaración de situación patrimonial de los(las) servidores(as) públicos (as) para llevar a cabo la
custodia y el resguardo de la documentación integrada al expediente;
VI. Proponer al (a la) Coordinador General la implementación de programas preventivos y las acciones que en
materia de declaración de situación patrimonial de los (las) servidores (as) públicos (as) deba llevar a cabo para
la custodia y el resguardo de la documentación integrada al expediente de situación patrimonial;
VII. Mantener actualizado el registro de los (las) servidores (as) públicos (as) sancionados(as) derivados de los
procedimiento administrativos disciplinarios de su competencia y adoptar las medidas para actualizar y depurar
el archivo correspondiente conforme a los criterios o disposiciones que se establezcan;
VIII. Realizar y someter a consideración del (de la) Coordinador (a) General el análisis de los puestos, cargos o
comisiones y el padrón de servidores (as) públicos (as), cuyos titulares deben ser sujetos de la obligación de
presentar declaración de situación patrimonial;
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IX. Realizar los procedimientos administrativos disciplinarios en contra de los (las) servidores (as) públicos (as) que
contravengan las disposiciones relativas a la situación patrimonial establecidas en el ordenamiento legal en
materia de responsabilidad administrativa y demás disposiciones legales o administrativas aplicables;
X. Elaborar los acuerdos de trámite para la investigación, radicación, citación, instrucción y desahogo en la
resolución de los procedimientos y recursos administrativos de su competencia, en términos del ordenamiento
legal en materia de responsabilidad administrativa y aquellos que resuelvan cualquier trámite dentro de los
mismos;
XI. Revisar y someter a consideración del (de la) Coordinador (a) General, los acuerdos de trámite y los proyectos
de resolución de los procedimientos administrativos de su competencia y proponer las sanciones
correspondientes, y, en su caso, las acciones que deban desarrollarse para corregir las irregularidades
detectadas que garanticen el orden e interés público;
XII. Revisar y someter a consideración del (de la) Coordinador (a) General las acciones que procedan en términos
del ordenamiento legal en materia de responsabilidad administrativa, a fin de garantizar el cobro de las
sanciones económicas que llegaren a imponerse, remitiendo para dicho efecto, a la Secretaría de Finanzas y
Planeación (SEFIPLAN), las resoluciones firmes en las que se hayan impuesto sanciones económicas, a fin de que
se hagan efectivas mediante el procedimiento administrativo de ejecución conforme a las disposiciones legales
aplicables;
XIII. Realizar y someter a consideración del (de la) Coordinador (a) General los acuerdos de trámite y los proyectos
de resolución de los recursos administrativos interpuestos y los medios impugnativos que se opongan en contra
de las resoluciones que dicte la Secretaría, de acuerdo con las disposiciones legales vigentes;
XIV. Elaborar las investigaciones y auditorías que de acuerdo al ordenamiento legal en materia de responsabilidad
administrativa procedan, por denuncia debidamente fundada o cuando los signos exteriores de riqueza sean
notoriamente superiores a los ingresos lícitos que pudiere tener un (a) servidor (a) público (a), verificando su
veracidad;
XV. Solicitar en base a los hechos objeto de investigación, la información y documentación a las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal y de la Federación y
demás instituciones relacionadas con el patrimonio de los (las) servidores (as) públicos (as) y sus dependientes
económicos, de conformidad a lo previsto en el ordenamiento legal en materia de responsabilidad
administrativa;
XVI. Revisar y validar la información respecto a la situación patrimonial de los (las) servidores (as) públicos (as) y sus
dependientes económicos y elaborar el análisis patrimonial correspondiente;
XVII. Contestar, sustanciar y resolver las inconformidades que interpongan los (las) servidores (as) públicos (as),
respecto de las visitas de inspección o auditorías que se les practiquen con relación a su situación patrimonial;
XVIII. Revisar y someter a consideración del (de la) Coordinador (a) General, dar vista al Ministerio Público
competente, cuando de los procedimientos de investigación o auditoría o de la responsabilidad administrativa
que se determine, relacionados con la situación patrimonial, resulten hechos probablemente constitutivos de
delito por parte de los (las) servidores (as) públicos (as), colaborando ampliamente para tal efecto, de
conformidad a la normatividad aplicable en el ámbito de su competencia;
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XIX. Levantar y firmar las actas circunstanciadas relativas al desahogo de las diligencias a que se refiere el
ordenamiento legal en materia de responsabilidad administrativa, así como emitir los acuerdos y llevar a cabo
las actuaciones o solicitudes de información que requiera para la instrucción del procedimiento administrativo;
XX. Elaborar los informes previos y justificados que en materia de amparo deba rendir el (la) Secretario (a) y los (las)
demás servidores (as) públicos (as) de la Secretaría que sean señalados como autoridad responsable, así como
actuar en los juicios interponiendo los recursos o medios impugnativos que procedan e intervenir en el
cumplimiento de las resoluciones respectivas;
XXI. Realizar las acciones para el control y seguimiento de los acuerdos o convenios celebrados por la Secretaría en
materia de situación patrimonial con las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades
de la Administración Pública Estatal, los Municipios, los Órganos Autónomos, así como los Poderes Legislativo y
Judicial del Estado y la Federación y los Gobiernos de las Entidades Federativas;
XXII. Habilitar al personal adscrito a la Coordinación para notificar las actuaciones y diligencias correspondientes,
haciendo del conocimiento de los (las) interesados (as), los acuerdos y resoluciones de los procedimientos a su
cargo, emitidos en el ámbito de su competencia;
XXIII. Vigilar y supervisar la actualización permanente del Sistema de Entrega Recepción (SENTRE), Programa
Operativo Anual (POA), Sistema de Información Estadística Integración del Informe de Gobierno (SEIGE) y del
Sistema Nacional de Indicadores (SINAI) de la Coordinación de Situación Patrimonial; y
XXIV. Las demás funciones que determine el (la) Secretario (a) o el (la) Titular de la Coordinación General o las que le
confieran otras disposiciones legales o administrativas aplicables.
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XXXIX. COORDINACIÓN JURÍDICA Y ENLACE.
OBJETIVO:
Otorgar asesoría jurídica a las Unidades Administrativas de la Secretaría y apoyar a las mismas en la elaboración de
instrumentos legales y normativos, respecto de los asuntos de su competencia; así como supervisar que cumplan con las
obligaciones de actualización de la información del Sistema de Entrega Recepción en Línea (SENTRE) a su cargo, como
enlace de los procesos de entrega y recepción.
FUNCIONES:
I. Coadyuvar con la Coordinación General para la Modernización de la Gestión Pública de la Secretaría, para
formular y emitir opiniones jurídicas en el ámbito de su competencia, respecto de los proyectos de Reglamento
Interior y demás disposiciones legales o administrativas, propuestos por los (las) Titulares de las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
II. Orientar jurídicamente al Comité de la Secretaría con motivo de las adquisiciones, arrendamientos, prestación
de servicios, obras públicas y servicios relacionados con las mismas que ejecute a través de la unidad
administrativa correspondiente, de conformidad con la normatividad aplicable a la materia;
III. Analizar los aspectos jurídicos y emitir opinión respecto de los acuerdos, convenios, contratos y cualquier otro
documento y demás actos jurídicos en los que forme parte la Secretaría y que requiera la rúbrica del (de la)
Secretario (a);
IV. Recopilar y promover la difusión de las normas legales y administrativas relacionadas con las atribuciones de la
Secretaría;
V. Realizar la carga de la normatividad aplicable a la Secretaría en la Plataforma Nacional de Transparencia y en
el Portal de Internet de la propia Secretaría, así como mantener actualizada permanente de la misma;
VI. Recopilar y resguardar los acuerdos, convenios y demás instrumentos que celebre la Secretaría, con las
Dependencias y Entidades de la Administración Pública Federal, Estatal, Municipal, los Órganos Autónomos, así
como los Poderes Legislativo y Judicial del Estado y la Federación y los Gobiernos de las Entidades Federativas,
así como promover la difusión de los mismos;
VII. Asistir y asesorar jurídicamente a las Unidades Administrativas de la Secretaría, actuando como órgano de
consulta, en la emisión de los dictámenes y opiniones que se requieran, así como el despacho de las consultas
que formulen las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal, así como proporcionar apoyo en la elaboración de los instrumentos normativos de la actividad
que les corresponda;
VIII. Realizar las investigaciones o estudios jurídicos que se requieran, a solicitud de las Unidades Administrativas o de
oficio, para el ejercicio y desarrollo de las atribuciones de la Secretaría;
IX. Emitir opinión jurídica, de manera verbal o escrita, sobre los temas y asuntos que le asigne el (la) Secretario (a)
para su análisis y estudio;
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X. Desempeñar la función de Enlace de la Secretaría en los procesos de entrega y recepción y ejercer las
facultades que previene el Reglamento para el Poder Ejecutivo de la Ley de Entrega y Recepción de los
Recursos Asignados a los Servidores Públicos de la Administración Pública y de los Ayuntamientos del Estado de
Quintana Roo;
XI. Verificar y supervisar el cumplimiento de las obligaciones por parte de los (las) servidores (as) públicos (as) de la
Unidades Administrativas de la Secretaría, respecto de la actualización de sus registros, archivos y demás
documentación relativa a su gestión en materia de entrega y recepción a través del Sistema de Entrega y
Recepción en Línea (SENTRE), en coordinación con las instancias encargadas de dicho sistema;
XII. Ejercer los cargos especiales y demás que en la esfera de su competencia le encomiende expresamente el (la)
Secretario (a) o el (la) Titular de la Coordinación General de Responsabilidades y Situación Patrimonial;
XIII. Vigilar y supervisar la actualización permanente del Sistema de Entrega Recepción en Línea (SENTRE) y del
Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación Jurídica y Enlace; y
XIV. Las demás funciones que determine el (la) Secretario (a) o el (la) Titular de la Coordinación General de
Responsabilidades y Situación Patrimonial, o las que le confieran otras disposiciones legales o administrativas
aplicables.
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XL. DEPARTAMENTO DE NORMATIVIDAD Y DEL SENTRE
Recopilar y mantener actualizado permanentemente el marco normativo relacionado con el ámbito de competencia
de la Secretaría de la Gestión Pública y fungir como auxiliar del (de la) Titular de la Coordinación Jurídica y Enlace en
sus funciones de enlace en los procesos de entrega y recepción de la propia Secretaría.
FUNCIONES:
I. Apoyar al (a la) Titular de la Coordinación Jurídica y Enlace en la recopilación de las normas legales y
administrativas relacionadas con las atribuciones de la Secretaría;
II. Coadyuvar con el (la) Titular de la Coordinación Jurídica y Enlace en la carga de la normatividad aplicable a la
Secretaría en la Plataforma Nacional de Transparencia y en el Portal de Internet de la propia Secretaría, así como
en la actualización permanente de la misma;
III. Auxiliar al (a la) Titular de la Coordinación Jurídica y Enlace en la elaboración de los contratos, convenios y demás
instrumentos jurídicos que se realizan en apoyo de las unidades administrativas de la Secretaría;
IV. Proporcionar asesoría jurídica a los (las) servidores (as) públicos (as) de la Secretaría que tienen la obligación de
realizar el proceso de entrega y recepción;
V. Dar asesoría a los (las) servidores(as) públicos (as) de las unidades administrativas de la Secretaría en la operación
del Sistema de Entrega y Recepción en Línea (SENTRE);
VI. Realizar revisiones periódicas en el Sistema de Entrega y Recepción en Línea (SENTRE) para verificar que los (las)
servidores (as) públicos (as) que tienen la obligación de realizar el proceso de entrega y recepción efectúen la
actualización permanente de los registros, archivos y demás información relativa a su gestión;
VII. Generar en el Sistema de Entrega y Recepción en Línea (SENTRE) las cartas responsivas de los usuarios
responsables, así como los usuarios y contraseñas de los mismos para que puedan acceder al Sistema;
VIII. Mantener actualizado permanentemente en el Sistema de Entrega y Recepción en Línea (SENTRE) los catálogos
de las unidades administrativas y usuarios, así como habilitar los anexos que resulten aplicables, para que los (las)
servidores (as) públicos (as) que tienen la obligación de realizar el proceso de entrega y recepción, puedan
cumplir con dicha obligación, en tiempo y forma;
IX. Realizar las transferencias de registros de expedientes entre Unidades Administrativas de la Secretaría en el Sistema
de Entrega y Recepción en Línea (SENTRE), en los casos que se requiera o resulte necesarios;
X. Elaborar los oficios para solicitar a las instancias que conforme a la normatividad deben intervenir en los procesos
de entrega y recepción, para que designen a su representante para asistir a los actos de entrega y recepción
que se lleven a cabo; y
XI. Las demás que determine el (la) Titular de la Coordinación General de Responsabilidades y Situación Patrimonial o
el (la) Coordinador (a) Jurídico (a) y Enlace.
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XLI. COORDINACIÓN GENERAL DE COMISARIOS DE ENTIDADES
OBJETIVO
Verificar conforme a la normatividad aplicable el correcto funcionamiento de las Entidades de la Administración
Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos en donde el (la) Secretario (a) participe como Comisario
Público; interviniendo como Órgano de Vigilancia ante los Órganos de Gobierno.
FUNCIONES
I. Supervisar el cumplimiento de las facultades y obligaciones de los Órganos de Gobierno de las Entidades de la
Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos donde el (la) Secretario (a) funja y
participe como Comisario Público, de acuerdo a lo establecido en los cuerpos legales constitutivos y
ordenamientos aplicables;
II. Supervisar en el ámbito de su competencia, el debido cumplimiento de las disposiciones normativas que se
emitan en relación con las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y
Fondos donde se participe en calidad de Comisario Público;
III. Participar en calidad de Comisario Público Suplente en las sesiones de los Órganos de Gobierno en las Entidades
de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos, por designación del Titular;
IV. Supervisar que la información relativa a los asuntos a tratar en las sesiones de los Órganos de Gobierno de las
Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos, se remita a esta
Secretaría en los plazos establecidos en la normatividad y en caso de incumplimiento, requerir el envío;
V. Supervisar que los asuntos, propuestas e información a tratarse en las sesiones de los Órganos de Gobierno de las
Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos en los que el (la)
Secretario (a) funja como Comisario Público, se apeguen a lo establecido en la normatividad aplicable;
VI. Emitir las opiniones, observaciones y recomendaciones que en su caso procedan, pudiéndose apoyar en las
demás unidades administrativas de la secretaría, cuando los asuntos a tratar en el desahogo del orden del día
así lo requieran;
VII. Coordinar y celebrar reuniones de trabajo con el personal responsable de las Entidades de la Administración
Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos en los que el (la) Secretario (a) funja como Comisario
Público, para tratar asuntos relacionados con las sesiones de los Órganos de Gobierno;
VIII. Supervisar que los Órganos de Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos
Fideicomisos y Fondos en donde el (la) Secretario (a) participe como Comisario Público, se encuentren
debidamente integrados conforme al marco legal que los constituye;
IX. Supervisar que los Órganos de Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos
Fideicomisos y Fondos en donde el (la) Secretario (a) participe como Comisario Publico, realicen sus sesiones en
la periodicidad establecida para ello, así como requerir su realización en caso de incumplimiento y en cualquier
otro caso que se considere conveniente;
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X. Proponer la inclusión de los asuntos que sean necesarios en el orden del día de las sesiones de los Órganos de
Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos en
donde el (la) Secretario (a) participe como Comisario;
XI. Supervisar y requerir en caso de incumplimiento a los plazos establecidos el envío de las actas de las sesiones de
los Órgano de Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y
Fondos en los que el (la) Secretario (a) funja como Comisario Público;
XII. Emitir las observaciones y recomendaciones dentro del ámbito de su competencia, respecto a las actas de las
sesiones y demás documentos normativos y administrativos que se sometan para aprobación ante los Órganos
de Gobierno de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos en los
que el (la) Secretario (a) funja como Comisario Público;
XIII. Supervisar el debido cumplimiento de los acuerdos dictados por los Órganos de Gobierno de las Entidades de la
Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos en donde el (la) Secretario (a) participe
como Comisario Público;
XIV. Otorgar el Visto Bueno a los Informes del Comisario, remitiéndolo al (la) Secretario (a) para su autorización y
firma;
XV. Canalizar a las Unidades Administrativas que correspondan, los asuntos que tenga conocimiento en el
desempeño de la función como Comisario Público Suplente y que sean competencia de éstas, así como las
presuntas irregularidades que se detecten en Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos
Fideicomisos y Fondos en donde el (la) Secretario (a) participe como Comisario Público;
XVI. Coordinar y supervisar a los Comisarios Públicos suplentes que sean designados por el (la) Secretario (a), para
participar en las sesiones de los Órganos de Gobierno;
XVII. Brindar asesorías y apoyo técnico necesario para el adecuado desempeño de las funciones de los comisarios
públicos suplentes;
XVIII. Proponer al (a la) Secretario (a) las Disposiciones y Lineamientos que ayuden al buen funcionamiento de los
Órganos de Gobierno;
XIX. Requerir los informes y demás documentos que deben formular los Comisarios Públicos Suplentes adscritos a la
Coordinación General;
XX. Proponer la programación del Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación General, así como gestionar
los recursos que requiera, para el cumplimiento de las funciones que le sean encomendadas;
XXI. Promover acciones de mejora derivado del desempeño de los Comisarios Públicos Suplentes;
XXII. Articular y Coordinar las actividades de la Coordinación General distribuyendo adecuadamente las funciones
conferidas;
XXIII. Proponer al (a la) Secretario (a) los asuntos que sean competencia de las Coordinaciones a su cargo;
XXIV. Emitir los controles necesarios para el funcionamiento de las Unidades Administrativas;
XXV. Proponer al (a la) Secretario (a) la delegación de sus facultades a favor de los (as) servidores (as) públicos sub-
alternos;
XXVI. Emitir los documentos relativos al ejercicio de sus facultades que por delegación o suplencia le corresponda;
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XXVII. Avalar el informe anual que debe rendirse ante el Titular del Ejecutivo del Estado sobre el resultado de la
vigilancia de las Entidades de la Administración Publica paraestatal, y de aquellos Fideicomisos y Fondos donde
los cuerpos legales constitutivos contemplen la participación del (de la) Secretario (a) bajo la figura de
Comisario Público;
XXVIII. Vigilar y supervisar la actualización permanente del Sistema de Entrega de Recepción (SENTRE), de la
Coordinación General;
XXIX. Supervisar la actualización permanente del Inventario de bienes muebles de la Coordinación General;
XXX. Supervisar la integración de los informes que se realizan en la Coordinación General (Sistema de Información
Estadística Integración del Informe del Gobernador, Control y Seguimiento de la Gestión, entre otros);
XXXI. Promover acciones de mejora derivado del desempeño de los Comisarios Públicos Suplentes;
XXXII. Proponer al (a la) Secretario (a) la designación y en su caso la remoción de los Comisarios Públicos Suplentes;
XXXIII. Proponer al (a la) Secretario (a) el establecimiento o modificación de las estructuras orgánicas y ocupacionales
de la Coordinación General, atendiendo a las necesidades de servicio, a las políticas y prioridades de la
Secretaría;
XXXIV. Informar al (a la) Secretario (a) sobre el desempeño de los Comisarios Públicos Suplentes adscritos, a fin de
propiciar su óptimo desarrollo y funcionamiento;
XXXV. Coadyuvar al fortalecimiento del Sistema de Control, Evaluación y Auditoria Gubernamental; y
XXXVI. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Secretaria (o).
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XLII. COORDINACIÓN DE ENTIDADES DEL SECTOR INFRAESTRUCTURA, AGROPECUARIO Y RURAL.
OBJETIVO:
Coadyuvar en la verificación del correcto funcionamiento de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos
Fideicomisos y Fondos en donde el (la) Secretario (a) participe como Comisario Público; de conformidad a la
normatividad aplicable, participando como Comisario Público suplente ante los Órganos de Gobierno del Sector
Educación Infraestructura, Agropecuario y Rural.
FUNCIONES:
I. Formular y proponer a consideración del (a) Coordinador (a) General, los Criterios, lineamientos, guías y demás
disposiciones que coadyuven al adecuado funcionamiento de los Comisarios Públicos Suplentes y de los
Órganos de Gobierno;
II. Verificar que los Órganos de Gobierno de su competencia, realicen sus sesiones en la periodicidad establecida
para ello, así como formular los requerimientos necesarios en caso de incumplimiento y en cualquier otro caso
que considere conveniente;
III. Verificar que la información relativa a los asuntos a tratar en las sesiones convocadas por los entes de su
competencia, se remita a esta Secretaría en los plazos establecidos y en caso de incumplimiento realizar las
acciones necesarias para su requerimiento;
IV. Realizar reuniones de trabajo con el personal responsable de las Entidades de la Administración Pública
Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos en los que participe como Comisario Público Suplente, para
tratar asuntos relacionados con las sesiones de los Órganos de Gobierno;
V. Solicitar que se incluyan los asuntos que se consideren necesarios en el orden del día de las sesiones de los
Órganos de Gobierno de su competencia, que se convoquen;
VI. Informar al (a la) Coordinador (a) General de los asuntos que tenga conocimiento en el desempeño de la
función como Comisario Público Suplente y que sean competencia de otras unidades administrativas, así como
las presuntas irregularidades que se detecten en el ejercicio de sus funciones;
VII. Analizar y comprobar la debida integración de los Órganos de Gobierno de su competencia, conforme al
marco legal que los constituye;
VIII. Analizar los asuntos, propuestas e información a tratarse en las reuniones de los Órganos de Gobierno de su
competencia, verificando se apeguen a lo establecido en la normatividad aplicable;
IX. Participar, cuando así se le designe por el Titular de la Secretaría, en calidad de Comisario Público Suplente en
las sesiones de los Órganos de Gobierno;
X. Vigilar el cumplimiento de las facultades y obligaciones de los Órganos de Gobierno en los que participe como
Comisario Público Suplente de acuerdo a lo establecido en los cuerpos legales constitutivos y ordenamientos
aplicables;
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XI. Vigilar en el ámbito de su competencia, el debido cumplimiento de las disposiciones normativas que se emitan
en relación con las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos
donde participe como Comisario Público Suplente;
XII. Formular las opiniones, observaciones y recomendaciones que en su caso procedan, pudiéndose apoyar en las
demás unidades administrativas cuando los asuntos a tratar en el desahogo del orden del día así lo requieran;
XIII. Verificar y controlar el adecuado seguimiento y cumplimiento de los acuerdos dictados por los Órganos de
Gobierno de su competencia, estableciendo los mecanismos que sean necesarios para ello;
XIV. Elaborar el Informe del Comisario, de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos
Fideicomisos y Fondos donde participe en calidad de Comisario Público Suplente, con base al Informe de
Auditoria del despacho externo y al desempeño de la misma;
XV. Verificar que las actas de las sesiones de los Órganos de Gobierno de su competencia, se elaboren de
conformidad al desarrollo de la sesión;
XVI. Apoyar técnicamente en el ámbito de competencia del Comisario Público a las Entidades de la Administración
Pública Paraestatal y aquellos Fideicomisos y Fondos en los que participe;
XVII. Coadyuvar al cumplimiento de las funciones de los comisarios públicos suplentes no adscritos a la Coordinación
General;
XVIII. Analizar los documentos que deben formular los comisarios públicos suplentes no adscritos a la Coordinación
General;
XIX. Proponer las observaciones y recomendaciones dentro del ámbito de competencia, respecto a los documentos
normativos y administrativos que se sometan aprobación ante los Órganos de Gobierno de las Entidades de la
Administración Pública Paraestatal y aquellos Fideicomisos y Fondos en los que se participa bajo la figura de
Comisario Público;
XX. Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de su área, así como determinar los
recursos que requiera, para el cumplimiento de las funciones que le sean encomendadas;
XXI. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el sistema de Entrega Recepción (SENTRE);
XXII. Elaborar el informe de las actividades relevantes de su área;
XXIII. Formular para proponer al (a la) Coordinador (a) Operativo (a) y de Entidades de Educación Superior las
Disposiciones y Lineamientos que ayuden al buen funcionamiento de los Órganos de Gobierno;
XXIV. Informar de manera oportuna, las actividades desarrolladas en el área al (a la) Coordinador (a) Operativo (a) y
de Entidades de Educación Superior; y
XXV. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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XLIII. COORDINACIÓN DE ENTIDADES DEL SECTOR EDUCACION MEDIA SUPERIOR, SALUD Y GOBIERNO.
OBJETIVO:
Coadyuvar en la verificación del correcto funcionamiento de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y
de aquellos Fideicomisos y Fondos en donde el (la) Secretario (a) participe como Comisario Público; de conformidad a
la normatividad aplicable, participando como Comisario Público suplente ante los Órganos de Gobierno del Sector
Educación Media Superior, Salud y Gobierno.
FUNCIONES:
I. Formular y proponer a consideración del (a) Coordinador (a) General, los Criterios, lineamientos, guías y demás
disposiciones que coadyuven al adecuado funcionamiento de los Comisarios Públicos Suplentes y de los
Órganos de Gobierno;
II. Verificar que los Órganos de Gobierno de su competencia, realicen sus sesiones en la periodicidad establecida
para ello, así como formular los requerimientos necesarios en caso de incumplimiento y en cualquier otro caso
que considere conveniente;
III. Verificar que la información relativa a los asuntos a tratar en las sesiones convocadas por los entes de su
competencia, se remita a esta Secretaría en los plazos establecidos y en caso de incumplimiento realizar las
acciones necesarias para su requerimiento;
IV. Realizar reuniones de trabajo con el personal responsable de las Entidades de la Administración Pública
Paraestatal en los que participe como Comisario Público Suplente, para tratar asuntos relacionados con las
sesiones de los Órganos de Gobierno;
V. Solicitar que se incluyan los asuntos que se consideren necesarios en el orden del día de las sesiones de los
Órganos de Gobierno de su competencia, que se convoquen;
VI. Informar al (a la) Coordinador (a) General de los asuntos que tenga conocimiento en el desempeño de la
función como Comisario Público Suplente y que sean competencia de otras unidades administrativas, así como
las presuntas irregularidades que se detecten en el ejercicio de sus funciones;
VII. Analizar y comprobar la debida integración de los Órganos de Gobierno de su competencia, conforme al
marco legal que los constituye;
VIII. Analizar los asuntos, propuestas e información a tratarse en las reuniones de los Órganos de Gobierno de su
competencia, verificando se apeguen a lo establecido en la normatividad aplicable;
IX. Participar, cuando así se le designe por el Titular de la Secretaría, en calidad de Comisario Público Suplente en
las sesiones de los Órganos de Gobierno;
X. Vigilar el cumplimiento de las facultades y obligaciones de los Órganos de Gobierno en los que participe como
Comisario Público Suplente de acuerdo a lo establecido en los cuerpos legales constitutivos y ordenamientos
aplicables;
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XI. Vigilar en el ámbito de su competencia, el debido cumplimiento de las disposiciones normativas que se emitan
en relación con las Entidades de la Administración Pública Paraestatal donde participe como Comisario Público
Suplente;
XII. Formular las opiniones, observaciones y recomendaciones que en su caso procedan, pudiéndose apoyar en las
demás unidades administrativas cuando los asuntos a tratar en el desahogo del orden del día así lo requieran;
XIII. Verificar y controlar el adecuado seguimiento y cumplimiento de los acuerdos dictados por los Órganos de
Gobierno de su competencia, estableciendo los mecanismos que sean necesarios para ello;
XIV. Elaborar el Informe del Comisario, de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal donde participe en
calidad de Comisario Público Suplente, con base al Informe de Auditoria del despacho externo y al desempeño
de la misma;
XV. Verificar que las actas de las sesiones de los Órganos de Gobierno de su competencia, se elaboren de
conformidad al desarrollo de la sesión;
XVI. Apoyar técnicamente en el ámbito de competencia del Comisario Público a las Entidades de la Administración
Pública Paraestatal en los que participe;
XVII. Coadyuvar al cumplimiento de las funciones de los comisarios públicos suplentes no adscritos a la Coordinación
General;
XVIII. Analizar los documentos que deben formular los comisarios públicos suplentes no adscritos a la Coordinación
General;
XIX. Proponer las observaciones y recomendaciones dentro del ámbito de competencia, respecto a los documentos
normativos y administrativos que se sometan aprobación ante los Órganos de Gobierno de las Entidades de la
Administración Pública Paraestatal en los que se participa bajo la figura de Comisario Público;
XX. Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de su área, así como determinar los
recursos que requiera, para el cumplimiento de las funciones que le sean encomendadas;
XXI. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el sistema de Entrega Recepción (SENTRE);
XXII. Elaborar el informe de las actividades relevantes de su área;
XXIII. Formular para proponer al (a la) Coordinador (a) Operativo (a) y de Entidades de Educación Superior las
Disposiciones y Lineamientos que ayuden al buen funcionamiento de los Órganos de Gobierno;
XXIV. Informar de manera oportuna, las actividades desarrolladas en el área al (a la) Coordinador (a) Operativo (a) y
de Entidades de Educación Superior; y
XXV. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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XLIV. COORDINACIÓN DE ENTIDADES DEL SECTOR TURÍSTICO Y ECONÓMICO.
OBJETIVO:
Coadyuvar en la verificación del correcto funcionamiento de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos
Fideicomisos y Fondos en donde el (la) Secretario (a) participe como Comisario Público; de conformidad a la
normatividad aplicable, participando como Comisario Público suplente ante los Órganos de Gobierno del Sector
Turístico y Económico.
FUNCIONES:
I. Formular y proponer a consideración del (a) Coordinador (a) General, los Criterios, lineamientos, guías y demás
disposiciones que coadyuven al adecuado funcionamiento de los Comisarios Públicos Suplentes y de los
Órganos de Gobierno;
II. Verificar que los Órganos de Gobierno de su competencia, realicen sus sesiones en la periodicidad establecida
para ello, así como formular los requerimientos necesarios en caso de incumplimiento y en cualquier otro caso
que considere conveniente;
III. Verificar que la información relativa a los asuntos a tratar en las sesiones convocadas por los entes de su
competencia, se remita a esta Secretaría en los plazos establecidos y en caso de incumplimiento realizar las
acciones necesarias para su requerimiento;
IV. Realizar reuniones de trabajo con el personal responsable de las Entidades de la Administración Pública
Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos en los que participe como Comisario Público Suplente, para
tratar asuntos relacionados con las sesiones de los Órganos de Gobierno;
V. Solicitar que se incluyan los asuntos que se consideren necesarios en el orden del día de las sesiones de los
Órganos de Gobierno de su competencia, que se convoquen;
VI. Informar al (a la) Coordinador (a) General de los asuntos que tenga conocimiento en el desempeño de la
función como Comisario Público Suplente y que sean competencia de otras unidades administrativas, así como
las presuntas irregularidades que se detecten en el ejercicio de sus funciones;
VII. Analizar y comprobar la debida integración de los Órganos de Gobierno de su competencia, conforme al
marco legal que los constituye;
VIII. Analizar los asuntos, propuestas e información a tratarse en las reuniones de los Órganos de Gobierno de su
competencia, verificando se apeguen a lo establecido en la normatividad aplicable;
IX. Participar, cuando así se le designe por el Titular de la Secretaría, en calidad de Comisario Público Suplente en
las sesiones de los Órganos de Gobierno;
X. Vigilar el cumplimiento de las facultades y obligaciones de los Órganos de Gobierno en los que participe como
Comisario Público Suplente de acuerdo a lo establecido en los cuerpos legales constitutivos y ordenamientos
aplicables;
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XI. Vigilar en el ámbito de su competencia, el debido cumplimiento de las disposiciones normativas que se emitan
en relación con las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos donde
participe como Comisario Público Suplente;
XII. Formular las opiniones, observaciones y recomendaciones que en su caso procedan, pudiéndose apoyar en las
demás unidades administrativas cuando los asuntos a tratar en el desahogo del orden del día así lo requieran;
XIII. Verificar y controlar el adecuado seguimiento y cumplimiento de los acuerdos dictados por los Órganos de
Gobierno de su competencia, estableciendo los mecanismos que sean necesarios para ello;
XIV. Elaborar el Informe del Comisario, de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos
Fideicomisos donde participe en calidad de Comisario Público Suplente, con base al Informe de Auditoria del
despacho externo y al desempeño de la misma;
XV. Verificar que las actas de las sesiones de los Órganos de Gobierno de su competencia, se elaboren de
conformidad al desarrollo de la sesión;
XVI. Apoyar técnicamente en el ámbito de competencia del Comisario Público a las Entidades de la Administración
Pública Paraestatal y aquellos Fideicomisos en los que participe;
XVII. Coadyuvar al cumplimiento de las funciones de los comisarios públicos suplentes no adscritos a la Coordinación
General;
XVIII. Analizar los documentos que deben formular los comisarios públicos suplentes no adscritos a la Coordinación
General;
XIX. Proponer las observaciones y recomendaciones dentro del ámbito de competencia, respecto a los documentos
normativos y administrativos que se sometan aprobación ante los Órganos de Gobierno de las Entidades de la
Administración Pública Paraestatal y aquellos Fideicomisos en los que se participa bajo la figura de Comisario
Público;
XX. Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de su área, así como determinar los
recursos que requiera, para el cumplimiento de las funciones que le sean encomendadas;
XXI. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el sistema de Entrega Recepción (SENTRE);
XXII. Elaborar el informe de las actividades relevantes de su área;
XXIII. Formular para proponer al (a la) Coordinador (a) Operativo (a) y de Entidades de Educación Superior las
Disposiciones y Lineamientos que ayuden al buen funcionamiento de los Órganos de Gobierno;
XXIV. Informar de manera oportuna, las actividades desarrolladas en el área al ( la) Coordinador (a) Operativo (a) y
de Entidades de Educación Superior; y
XXV. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General;
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XLV. COORDINACIÓN DE FONDOS Y FIDEICOMISOS.
OBJETIVO:
Coadyuvar en la verificación del correcto funcionamiento de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos
Fideicomisos y Fondos en donde el (la) Secretario (a) participe como Comisario Público; de conformidad a la
normatividad aplicable, participando como Comisario Público suplente ante los Órganos de Gobierno donde se le
designe.
FUNCIONES:
I. Formular y proponer a consideración del (a) Coordinador (a) General, los Criterios, lineamientos, guías y demás
disposiciones que coadyuven al adecuado funcionamiento de los Comisarios Públicos Suplentes y de los
Órganos de Gobierno;
II. Verificar que los Órganos de Gobierno de su competencia, realicen sus sesiones en la periodicidad establecida
para ello, así como formular los requerimientos necesarios en caso de incumplimiento y en cualquier otro caso
que considere conveniente;
III. Verificar que la información relativa a los asuntos a tratar en las sesiones convocadas por las entes de su
competencia, se remita a esta Secretaría en los plazos establecidos y en caso de incumplimiento realizar las
acciones necesarias para su requerimiento;
IV. Realizar reuniones de trabajo con el personal responsable de las Entidades de la Administración Pública
Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos en los que participe como Comisario Público Suplente, para
tratar asuntos relacionados con las sesiones de los Órganos de Gobierno;
V. Solicitar que se incluyan los asuntos que se consideren necesarios en el orden del día de las sesiones de los
Órganos de Gobierno de su competencia, que se convoquen;
VI. Informar al (a la) Coordinador (a) General de los asuntos que tenga conocimiento en el desempeño de la
función como Comisario Público Suplente y que sean competencia de otras unidades administrativas, así como
las presuntas irregularidades que se detecten en el ejercicio de sus funciones;
VII. Analizar y comprobar la debida integración de los Órganos de Gobierno de su competencia, conforme al
marco legal que los constituye;
VIII. Analizar los asuntos, propuestas e información a tratarse en las reuniones de los Órganos de Gobierno de su
competencia, verificando se apeguen a lo establecido en la normatividad aplicable;
IX. Participar, cuando así se le designe por el Titular de la Secretaría, en calidad de Comisario Público Suplente en
las sesiones de los Órganos de Gobierno;
X. Vigilar el cumplimiento de las facultades y obligaciones de los Órganos de Gobierno en los que participe como
Comisario Público Suplente de acuerdo a lo establecido en los cuerpos legales constitutivos y ordenamientos
aplicables;
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XI. Vigilar en el ámbito de su competencia, el debido cumplimiento de las disposiciones normativas que se emitan
en relación con las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos Fideicomisos y Fondos
donde participe como Comisario Público Suplente;
XII. Formular las opiniones, observaciones y recomendaciones que en su caso procedan, pudiéndose apoyar en las
demás unidades administrativas cuando los asuntos a tratar en el desahogo del orden del día así lo requieran;
XIII. Verificar y controlar el adecuado seguimiento y cumplimiento de los acuerdos dictados por los Órganos de
Gobierno de su competencia, estableciendo los mecanismos que sean necesarios para ello;
XIV. Elaborar el Informe del Comisario, de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y de aquellos
Fideicomisos y Fondos donde participe en calidad de Comisario Público Suplente, con base al Informe de
Auditoria del despacho externo y al desempeño de la misma;
XV. Verificar que las actas de las sesiones de los Órganos de Gobierno de su competencia, se elaboren de
conformidad al desarrollo de la sesión;
XVI. Apoyar técnicamente en el ámbito de competencia del Comisario Público a las Entidades de la Administración
Pública Paraestatal y aquellos Fideicomisos y Fondos en los que participe;
XVII. Coadyuvar al cumplimiento de las funciones de los comisarios públicos suplentes no adscritos a la coordinación
General de Comisarios de Entidades;
XVIII. Analizar los documentos que deben formular los comisarios públicos suplentes no adscritos a la coordinación
General de Comisarios de Entidades;
XIX. Proponer las observaciones y recomendaciones dentro del ámbito de competencia, respecto a los documentos
normativos y administrativos que se sometan aprobación ante los Órganos de Gobierno de las Entidades de la
Administración Pública Paraestatal y aquellos Fideicomisos y Fondos en los que se participa bajo la figura de
Comisario Público;
XX. Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de su área, así como determinar los
recursos que requiera, para el cumplimiento de las funciones que le sean encomendadas;
XXI. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el sistema de Entrega Recepción (SENTRE);
XXII. Elaborar el informe de las actividades relevantes de su área;
XXIII. Formular para proponer al (a la) Coordinador (a) Operativo (a) y de Entidades de Educación Superior las
Disposiciones y Lineamientos que ayuden al buen funcionamiento de los Órganos de Gobierno;
XXIV. Informar de manera oportuna, las actividades desarrolladas en el área al ( la) Coordinador (a) Operativo (a) y
de Entidades de Educación Superior; y
XXV. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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XLVI. COORDINACIÓN OPERATIVA Y DE ENTIDADES DE EDUCACION SUPERIOR.
OBJETIVO:
Coadyuvar en la verificación del correcto funcionamiento de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal y
de aquellos Fideicomisos y Fondos en donde el (la) Secretario (a) participe como Comisario Público; de conformidad a
la normatividad aplicable, participando como Comisario Público suplente ante los Órganos de Gobierno donde se le
designe, así como coordinar las actividades operativas de las coordinaciones adscritas a la Coordinación General
brindándoles la asesoría técnica que se requiera.
FUNCIONES:
I. Supervisar el cumplimiento de las acciones contenidas en el programa interno de trabajo de las unidades
administrativas adscritas a la Coordinación General, y las instruidas por el (la) Titular;
II. Informar a la (al) Coordinadora (or) General del cumplimiento de las acciones contenidas en el programa
interno de trabajo de las unidades administrativas adscritas a dicha coordinación;
III. Asesorar a las Unidades Administrativas adscritas a la Coordinación General en los casos que así se le instruya por
el (la) Titular de la Coordinación General;
IV. Participar en las reuniones de trabajo que celebren las Unidades Administrativas adscritas a la Coordinación
General, cuando así se lo instruya el (la) Titular de la Coordinación General;
V. Coordinar que las Unidades Administrativas adscritas a la Coordinación General, Formulen los Informes del
Comisarios que se han de presentar ante los órganos de gobiernos en los que se participe como Comisario
Publico Suplente;
VI. Revisar que los Informes del Comisario, sean elaborados con base al Informe de Auditoria del despacho externo
y al desempeño de la Entidad remitiéndolo al (la) Coordinador (a) General (a) para su Visto Bueno;
VII. Informar al (la) Coordinador(a) General los resultados de los asuntos conferidos; de la ejecución de los
programas de trabajo del área de su competencia, así como de aquellas situaciones que se consideren
relevantes para el funcionamiento de la Coordinación General;
VIII. Informar al (a la) Coordinador (a) General de los asuntos que tenga conocimiento en el desempeño de la
función como Comisario Público Suplente y que sean competencia de otras unidades administrativas, así como
las presuntas irregularidades que se detecten en el ejercicio de sus funciones;
IX. Asesorar técnicamente a las unidades administrativas adscritas a la Coordinación General y a las Entidades de
la Administración Pública Paraestatal en las que participe como Comisario Publico Suplente;
X. Participar, cuando así se le designe por el Titular de la Secretaría, en calidad de Comisario Público Suplente en
las sesiones de los Órganos de Gobierno;
XI. Verificar la debida integración de los Órganos de Gobierno de su competencia, conforme al marco legal que
los constituye;
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XII. Formular y proponer a consideración del (la) Coordinador (a) General los criterios, lineamientos, guías y demás
disposiciones que coadyuven al funcionamiento de los Comisarios Públicos y de los Órganos de Gobierno;
XIII. Vigilar el cumplimiento de las facultades y obligaciones de los Órganos de Gobierno en los que participe como
Comisario Público Suplente de acuerdo a lo establecido en los cuerpos legales constitutivos y ordenamientos
aplicables;
XIV. Analizar los asuntos, propuestas e información a tratarse en las reuniones de los Órganos de Gobierno de su
competencia, verificando se apeguen a lo establecido en la normatividad aplicable;
XV. Vigilar en el ámbito de su competencia, el debido cumplimiento de las disposiciones normativas que se emitan
en relación con las Entidades de la Administración Pública Paraestatal donde participe como Comisario Público
Suplente;
XVI. Realizar reuniones de trabajo con el personal responsable de las Entidades de la Administración Pública
Paraestatal en las que participe como Comisario Público Suplente, para tratar asuntos relacionados con las
sesiones de los Órganos de Gobierno;
XVII. Formular las opiniones, observaciones y recomendaciones que en su caso procedan, pudiéndose apoyar en las
demás unidades administrativas, cuando los asuntos a tratar en el desahogo del orden del día así lo requieran;
XVIII. Proponer que se incluyan los asuntos que se consideren necesarios en el orden del día de las sesiones de los
Órganos de Gobierno de su competencia, que se convoquen;
XIX. Verificar que los Órganos de Gobierno, realicen sus sesiones en la periodicidad establecida para ello, así como
formular y poner a consideración de la Coordinación General los requerimientos necesarios en caso de
incumplimiento y en cualquier otro caso que considere conveniente;
XX. Verificar el adecuado seguimiento y cumplimiento de los acuerdos dictados por los Órganos de Gobierno de su
competencia, estableciendo los mecanismos que sean necesarios para ello;
XXI. Elaborar el Informe del Comisario, de las Entidades de la Administración Pública Paraestatal donde participe en
calidad de Comisario Público Suplente, con base al Informe de Auditoria del despacho externo y al desempeño
de la misma;
XXII. Verificar que las actas de las sesiones de los Órganos de Gobierno de su competencia, se elaboren de
conformidad al desarrollo de la sesión;
XXIII. Proponer las observaciones y recomendaciones dentro del ámbito de competencia respecto a los documentos
normativos y administrativos que se someten a aprobación ante los Órganos de Gobierno de las Entidades de la
Administración Pública Paraestatal en las que se participa bajo la figura del Comisario Público Suplente;
XXIV. Verificar que la información relativa a los asuntos a tratar en las sesiones convocadas por las entidades de la
Administración Pública Paraestatal, de su competencia, se remita a esta Secretaría en los plazos establecidos y
en caso de incumplimiento realizar las acciones necesarias para su requerimiento;
XXV. Coadyuvar al cumplimiento de las funciones de los Comisarios Públicos Suplentes, no adscritos a la Coordinación
General;
XXVI. Analizar los documentos que deban formular los Comisarios Públicos Suplentes, no adscritos a la Coordinación
General de Comisarios de Entidades;
XXVII. Elaborar el informe de las actividades relevantes de su área;
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Manual de Organización Página: 105 De: 167
XXVIII. Integrar los informes de las actividades relevantes realizadas por las diferentes unidades administrativas adscritas
a la Coordinación General;
XXIX. Integrar y elaborar los informes que se realizan en la Coordinación General. (Sistema de Información Estadística
Integración del Informe del Gobernador, Control y Seguimiento de la Gestión, entre otros);
XXX. Integrar el Programa Operativo Anua (POA)l de su área y de la Coordinación General, así como determinar los
recursos que requiera, para el cumplimiento de las funciones que le sean encomendadas;
XXXI. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el Sistema de Entrega de Recepción (SENTRE);
XXXII. Informar de manera oportuna, las actividades desarrolladas en el área al (a la) Coordinador (a) General; y
XXXIII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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Manual de Organización Página: 106 De: 167
XLVII. COORDINACIÓN GENERAL DE PLANEACIÓN Y CONTRALORÍA SOCIAL
OBJETIVO:
Coordinar las acciones tendientes a coadyuvar en el fortalecimiento del ejercicio y cabal cumplimiento de las
atribuciones conferidas a la Secretaría en materia de planeación y evaluación, así como promover el Sistema Integral
de Contraloría Social, mediante el apego a la normatividad vigente y a los lineamientos para la Promoción y Operación
de la Contraloría Social, para propiciar la transparencia en el manejo de los recursos públicos.
FUNCIONES:
I. Coordinar las actividades de planeación y evaluación de la Secretaría y el establecimiento de las normas y
políticas a que habrán de sujetarse los procesos de planeación al interior de la Dependencia, y asesorar a las
Unidades Administrativas en la materia;
II. Coordinar la elaboración de los estudios del cumplimiento de las líneas de acción del Plan Estatal de Desarrollo
de competencia de la Secretaría;
III. Conducir los trabajos de la revisión de la operación de los procesos de programas federales y estatales desde
sus etapas de planeación y programación, gestión de recursos, contratación, ejecución, seguimiento y cierre del
ejercicio;
IV. Supervisar que las Dependencias, Entidades Estatales y Municipales ejecutoras que apliquen recursos públicos,
promuevan la participación y corresponsabilidad en sus tareas de planeación, control, vigilancia y evaluación
de la gestión pública, en lo concerniente a la constitución de comités de contraloría social, así como la
creación de mayores vínculos y canales de comunicación entre la ciudadanía y el gobierno;
V. Organizar con la Unidad Administrativa Responsable la implementación de la campaña de difusión del Sistema
Integral de Contraloría Social en los diversos medios de comunicación;
VI. Planear la asistencia y apoyo técnico que se proporcione a los Comités de Contraloría Social, que se constituyan
dentro del Sistema Integral de Contraloría Social, promoviendo el adecuado desarrollo de las acciones de
control y vigilancia que lleve a cabo la sociedad para verificar el adecuado cumplimiento de las acciones del
Gobierno del Estado;
VII. Dirigir y dar seguimiento a la evaluación programática y presupuestal del Programa Operativo Anual del Gasto
corriente de las Dependencias, Entidades y Órganos Administrativos Desconcentrados de la Administración
Pública Estatal para eficientar la planeación y programación del gasto corriente;
VIII. Proponer al Titular de la Secretaria la formalización de los convenios de colaboración con organizaciones de la
sociedad civil, instituciones educativas y organismos privados;
IX. Ratificar los convenios de colaboración con organizaciones civiles, instituciones educativas y organismos
privados en materia de control, vigilancia y evaluación ciudadana de la gestión pública dentro del Sistema
Integral de Contraloría Social;
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X. Supervisar la integración de los documentos normativos - administrativos de competencia de la Coordinación
General de Planeación y Contraloría Social;
XI. Coordinar la elaboración de los lineamientos para la Promoción y Operación de la Contraloría Social en
Programas Estatales de Desarrollo Social que permitan su aplicación en las Obras y acciones ejecutadas con
Recursos Públicos en la Entidad;
XII. Proponer al Titular de la Secretaría la formalización de los Programas Anuales de Trabajo con las
Representaciones Federales que operan Programas de Desarrollo Social en la Entidad, en materia de Contraloría
Social y supervisar su cumplimiento;
XIII. Coordinar la elaboración de Programas Anuales de Trabajo con la Secretaría de la Función Pública (SFP) y los
Municipios que derivan de los Acuerdos de Coordinación, así como programas de trabajo que se deriven;
XIV. Promover la suscripción de los Acuerdos de Coordinación para el “Fortalecimiento del Sistema de Control y
Evaluación de la Gestión Pública y Colaboración en materia de Transparencia y Combate a la Corrupción” con
la Secretaría de la Función Pública (SFP) y los once H. Ayuntamientos;
XV. Coordinar las asesorías y apoyo técnico en el ámbito de nuestra competencia a los Órganos de Control y
Evaluación Interna, Municipios, Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal;
XVI. Instrumentar capacitación a los Órganos Municipales de Control, Instancias Ejecutoras y Normativas de
Programas Federales como parte de las acciones para fortalecer el combate a la corrupción y fomentar la
transparencia y rendición de cuentas;
XVII. Coordinar la integración de informes de gestión pública de las Unidades Administrativas de esta Secretaría, que
soliciten las instancias en acciones de su competencia;
XVIII. Coordinar el establecimiento de mecanismos de control, seguimiento y evaluación de los proyectos que se
instrumenten dentro de las Unidades Administrativas de la Secretaría para retroalimentar el proceso de
planeación;
XIX. Autorizar los mecanismos para captar, sistematizar y analizar la información estadística que generen las unidades
administrativas, en la ejecución de sus actividades;
XX. Realizar la planeación de las actividades de la Secretaría de acuerdo a los lineamientos metodológicos
establecidos;
XXI. Participar en las Sesiones Ordinarias y Extraordinarias de los Subcomités Sectoriales e Institucionales del Comité
de Planeación para el Desarrollo del Estado (COPLADE) en calidad de Coordinador Operativo de la Unidad de
Control y Evaluación (UCE);
XXII. Supervisar el seguimiento de los programas de trabajo y acuerdos derivados de las reuniones dentro del marco
de operatividad de la Unidad de Control y Evaluación (UCE) al interior de los Subcomités del Comité de
Planeación para el Desarrollo del Estado (COPLADE);
XXIII. Coordinar con las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Estatal, el establecimiento de
mecanismos necesarios para captar la opinión y evaluar el grado de satisfacción de los beneficiarios de las
obras y acciones ejecutadas con recursos estatales o federales transferidos, asignados o reasignados al Estado;
Manual de Organización
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XXIV. Supervisar el seguimiento a las actividades de planeación, promoción y ejecución de la Contraloría Social que
realicen las instancias ejecutoras, estatales y municipales en el marco de los lineamientos para la Promoción y
Operación de la Contraloría Social en los Programas Federales de Desarrollo Social y en los términos de los
Acuerdos y Convenios de Coordinación suscritos con la federación y los municipios;
XXV. Planear el seguimiento a las acciones concertadas en el Programa Anual de Trabajo con las Instancias
ejecutoras y normativas de las representaciones federales en el estado, estatales y municipales;
XXVI. Autorizar los lineamientos metodológicos, mecanismos y procesos para la planeación de las actividades de la
Secretaría y los mecanismos de evaluación del Programa Operativo Anual (POA) y de los proyectos
institucionales que se deriven de él;
XXVII. Autorizar el Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación Operativa de Planeación, Evaluación y
Vinculación Interinstitucional y evaluar su cumplimiento;
XXVIII. Participar en las Reuniones Nacionales Ordinarias y Extraordinarias de la Comisión Permanente de Contralores
Estados – Federación, así como en las Reuniones Nacionales de Contraloría Social y las Jornadas Nacionales de
Contraloría Social que organiza la Secretaría de la Función Pública (SFP) y la Comisión Permanente de
Contralores Estados – Federación;
XXIX. Participar en las reuniones del Comité Técnico Estatal, Subcomités Regionales y Subcomités Técnicos Estatales de
Salud, Educación Básica y Media Superior, del Programa de Inclusión Social PROSPERA;
XXX. Coordinar las reuniones de Subcomité Técnico Estatal del Contraloría Social del Programa de Inclusión Social
PROSPERA, así como dar seguimiento a los acuerdos contraídos en la materia;
XXXI. Organizar las reuniones de la Red de Municipios por la Transparencia, así como evaluar los acuerdos y
compromisos que se deriven su operatividad;
XXXII. Supervisar la actualización del Sistema de Entrega-Recepción (SENTRE);
XXXIII. Supervisar el adecuado funcionamiento de la Coordinación General, de acuerdo a las disposiciones jurídicas,
políticas, normas y procedimientos establecidos; y
XXXIV. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Secretario (a).
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XLVIII. COORDINACIÓN OPERATIVA DE PLANEACIÓN, EVALUACIÓN Y VINCULACIÓN INTERINSTITUCIONAL.
OBJETIVO:
Ejecutar las bases que dan cumplimiento a las disposiciones en materia de planeación y evaluación que establece la
Ley de Planeación, su Reglamento y demás disposiciones normativas en la materia, mediante la valoración de la
congruencia entre las metas y la presupuestación de los recursos, para incrementar la eficiencia programática y
presupuestal de la Entidad. Así como promover y operar la Contraloría Social en los Programas de Desarrollo Social, por
medio de la Participación Ciudadana, que permita observar la correcta aplicación de los recursos.
FUNCIONES:
I. Proponer en coordinación con las Unidades Administrativas de la Secretaría y en el marco de la Ley de
Planeación para el Desarrollo del Estado y su Reglamento, las líneas de actuación que permitan verificar el
cumplimiento de las disposiciones en materia de planeación y evaluación;
II. Formular la elaboración del Programa Anual de Revisiones de la operación de los procesos de programas
federales y estatales;
III. Presentar al Coordinador General de Planeación y Contraloría Social, el Programa Anual de Revisiones de la
operación de los procesos de Programas Federales y Estatales;
IV. Supervisar la ejecución de las revisiones de la operación de los procesos, en las diferentes etapas que
conforman los programas federales y estatales;
V. Cotejar que las acciones de mejora propuestas, como resultado de las revisiones de la operación a los procesos
de los programas federales y estatales, generen el fortalecimiento de los controles internos y el mejoramiento de
la gestión;
VI. Asegurar la implementación de las acciones de mejora, propuestas por las instancias normativas y ejecutoras
estatales y municipales derivadas de las revisiones a los procesos de operación de los programas federales y
estatales;
VII. Programar y dirigir la realización de las revisiones de la operación de los procesos y seguimiento, a los programas
federales y estatales, en las instancias normativas y ejecutoras correspondientes;
VIII. Programar y orientar en la revisión de los avances programáticos – presupuestales, realizada a las instancias
gubernamentales, basada en lo planteado en sus Programas Operativos Anuales;
IX. Analizar y autorizar el contenido de los informes derivados de la revisión de los avances programáticos –
presupuestales, que serán entregados a las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
X. Verificar se efectúe la solventación de las observaciones que se determinen en los informes de verificación,
entregados a las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
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XI. Elaborar el Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación General y Coordinación Operativa y
someterlos a la aprobación del (la) Coordinador (a) General de Planeación y Contraloría Social;
XII. Colaborar con la Dirección Administrativa en la integración del Proyecto de Presupuesto de Egresos y el
Programa Operativo Anual (POA) de la Secretaría, verificando la alineación con los objetivos estratégicos del
Plan Estatal de Desarrollo, el encuadre con los programas sectoriales que correspondan y de conformidad con
los lineamientos que emita la Secretaría de Finanzas y Planeación (SEFIPLAN);
XIII. Apoyar al (a) (la) Coordinador (a) General en el cumplimiento de sus facultades como Coordinador Operativo
de la Unidad de Control y Evaluación (UCE) del Comité de Planeación para el Desarrollo del Estado (COPLADE);
XIV. Asistir previa designación del (de la) Coordinador (a) General a las reuniones ordinarias y extraordinarias de los
Subcomités Sectoriales e Institucionales convocados por el Comité de Planeación para el desarrollo del Estado
(COPLADE) o en su caso designar al personal que deberá acudir a dicha reunión;
XV. Informar al (a la) Coordinador (a) General los asuntos relevantes y acuerdos tomados, en las reuniones del
Comité de Planeación para el Desarrollo del Estado (COPLADE) asistidas;
XVI. Reportar los avances, alcances y logros de las metas programadas en el Programa Operativo Anual de la
Secretaría, a la Secretaría de Finanzas y Planeación (SEFIPLAN);
XVII. Supervisar la elaboración de los cuadros estadísticos e informes de gestión para el Informe de Gobierno de
conformidad con las disposiciones emitidas por la Secretaría de Finanzas y Planeación (SEFIPLAN);
XVIII. Participar en la organización de eventos de asistencia técnica y capacitación derivados del Programa Anual de
Trabajo formalizado con la Secretaría de la Función Pública (SFP) y los H. Ayuntamientos del Estado;
XIX. Participar en la integración del Programa Anual de Trabajo con la Unidad de Operación Regional y Contraloría
Social de la Secretaría de la Función Pública (SFP);
XX. Supervisar la elaboración de los Programas Anuales de Trabajo en materia de Evaluación y Control
Gubernamental con los H. Ayuntamientos del Estado;
XXI. Intervenir en la formalización de los Acuerdos de Coordinación con los H. Ayuntamientos del Estado;
XXII. Colaborar en la integración de la información de la Cédula de Evaluación de los compromisos del Acuerdo de
Coordinación;
XXIII. Supervisar el seguimiento de los compromisos asumidos y de los proyectos y actividades derivados de la
formalización de Acuerdos de Coordinación y la elaboración de los Programas Anuales de Trabajo;
XXIV. Proporcionar apoyo y asesoría en temas de evaluación, vinculación, contraloría social y fortalecimiento de los
sistemas de control y evaluación, a las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades
de la Administración Pública Estatal que lo soliciten, así como a los Órganos de Control y Evaluación Interna;
XXV. Asesorar la promoción de la participación ciudadana, en los Programas Federales y Estatales de Desarrollo
Social;
XXVI. Dirigir las acciones de asesoría y capacitación proporcionada a Dependencias y Entidades de la Administración
Pública Estatal y los H. Ayuntamientos del Estado, en la implementación de la Contraloría Social en Programas
de Desarrollo Social;
XXVII. Establecer estrategias de difusión, del Sistema Integral de Contraloría Social, en diversos medios de
comunicación;
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XXVIII. Orientar la elaboración, instrumentación y seguimiento de los Programas de Trabajo suscritos en materia de
Contraloría Social con las representaciones federales e instancias estatales;
XXIX. Organizar la elaboración de programas, proyectos y convenios en coordinación con las diferentes instancias
gubernamentales, Organizaciones de la Sociedad Civil e Instituciones Educativas;
XXX. Vigilar el seguimiento a la operación del Programa “Red de Orientación en Contraloría Social para los Gobiernos
Locales” en los once Municipios del Estado;
XXXI. Coordinar la promoción apropiada del Sistema Estatal de Quejas, Denuncias y Sugerencias, mediante el uso de
diversos medios de información;
XXXII. Supervisar la elaboración de los informes en materia de Contraloría Social que se remiten a la Secretaría de la
Función Pública (SFP);
XXXIII. Asistir o en su caso designar al personal que acudirá a reuniones de trabajo, derivadas de actividades de
promoción, operación y seguimiento en materia de Contraloría Social, que llevan a cabo los programas
federales y estatales;
XXXIV. Aprobar la calendarización de la capacitación, asesoría y asistencia técnica en materia de Contraloría Social
que se otorgue a los Comités y beneficiarios de programas federales de desarrollo social;
XXXV. Supervisar la ejecución de la calendarización de capacitación, asesoría y asistencia técnica en materia de
Contraloría Social que se otorgue a los Comités y beneficiarios de programas federales de desarrollo social;
XXXVI. Aprobar los informes de capacitación en materia de Contraloría Social en los programas federales y estatales
de desarrollo social;
XXXVII. Dirigir las labores de los Departamentos de Evaluación Programática-Presupuestal y Contraloría Social; y
XXXVIII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General de Planeación y Contraloría Social.
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XLIX. DEPARTAMENTO DE EVALUACIÓN PROGRAMÁTICA PRESUPUESTAL
OBJETIVO:
Evaluar la información generada por los diferentes Programas Gubernamentales, mediante la revisión a la información
de programas prioritarios ejecutados con Recursos Federales, por sí o en coordinación con la Secretaría de la Función
Pública y la derivada de la ejecución de los Programas Operativos Anuales de las Dependencias y Entidades de la
Administración Pública Estatal, conjuntamente apoyar en las actividades de la Coordinación Operativa de la Unidad
de Control y Evaluación (UCE) del Comité de Planeación y Desarrollo del Estado (COPLADE), para generar propuestas
de mejora que incidan en la eficiencia programática y presupuestal de los mismos.
FUNCIONES:
I. Integrar los estudios del cumplimiento de las líneas de acción del Plan Estatal de Desarrollo de competencia de
la Secretaría;
II. Revisar y dar seguimiento a las acciones Programáticas que ejercen las Unidades Administrativas de la
Secretaría;
III. Evaluar y Revisar la operación de los Procesos de los Programas ejecutados con Recursos Federales transferidos,
asignados o reasignados al Estado, en sus diferentes etapas, de acuerdo a la metodología marcada por la
Secretaría de la Función Pública (SFP);
IV. Diseñar la logística e implementación del Operativo de Campo para la Revisión de la operación de los procesos
de Programas federales, así como de la Revisión de Seguimiento a Procesos;
V. Realizar las Revisiones del Seguimiento a las actividades de Planeación, Promoción y Ejecución de la Contraloría
Social que realicen las Instancias Ejecutoras Estatales y Municipales en el marco de los lineamientos para la
Promoción y Operación de la Contraloría Social en los Programas Federales de Desarrollo Social y en los términos
de los Acuerdos y Convenios de Coordinación suscritos con la Federación y los Municipios;
VI. Elaborar el Informe de Resultados de la Revisión de la operación de los Procesos de Programas Federales
aplicados en la Entidad;
VII. Dar Seguimiento a las Acciones de Mejora que instrumenten las Instancias Normativas y Ejecutoras de los
procesos de planeación y programación, gestión de recursos, contratación, ejecución, seguimiento y cierre de
Programas Federales que operen en la Entidad;
VIII. Vigilar el cumplimiento de las acciones de mejora, propuestas por las instancias normativas y ejecutoras
estatales y municipales derivadas de las revisiones a los procesos de operación de los programas federales y
estatales;
IX. Aplicar evaluación a las acciones Programáticas y Presupuestales que ejercen las Dependencias, Órganos
Administrativo Desconcentrados y Entidades y que componen la Administración Pública Estatal que derivan del
Programa Operativo Anual autorizado;
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X. Elaborar el Informe de Resultados de la Revisión, Programática y Presupuestal a Dependencias y Entidades de
la Administración Pública Estatal, mediante la integración del Cuadernillo de Observaciones;
XI. Contribuir a una Gestión Gubernamental eficiente a través del seguimiento del Informe de Resultados de la
Revisión Programática – Presupuestal a Dependencias, Órganos Administrativo Desconcentrados y Entidades
que componen la Administración Pública Estatal;
XII. Formular el Programa Operativo Anual, el Programa de Trabajo y el Informe Anual de Actividades del
Departamento de Evaluación de Programática – Presupuestal;
XIII. Asistir e intervenir, previa designación del (la) Coordinador (a) Operativo (a) de Planeación, Evaluación y
Vinculación Interinstitucional en las reuniones de los Subcomités del Comité de Planeación para el Desarrollo del
Estado (COPLADE) en calidad de representantes de la Unidad de Control y Evaluación del Comité de COPLADE;
XIV. Analizar en el ámbito de competencia los Programas de Trabajo de los Subcomités del Comité de Planeación
para el Desarrollo del Estado (COPLADE) y dar seguimiento a los acuerdos que se deriven de las reuniones de
los Subcomités;
XV. Desempeñar los trabajos que se deriven de la operatividad de la Unidad de Control y Evaluación del Comité de
Planeación para el Desarrollo del Estado (COPLADE) (UCE-COPLADE);
XVI. Auxiliar en la elaboración de Lineamientos Metodológicos, Mecanismos y Procesos para la Planeación de las
actividades de la Secretaría;
XVII. Desarrollar mecanismos de evaluación del Programa Anual de Trabajo y de los proyectos institucionales que de
él deriven;
XVIII. Capturar, actualizar y analizar la información que integran los Sistemas Informáticos: Sistema de Integración del
Programa Operativo Anual (SEIPOA), Sistema de Información Estadística e Integración del Informe de Gobierno
(SEIGE) y Sistema de Control y Seguimiento de la Gestión (SCSG) que derivan de las funciones del
Departamento;
XIX. Acudir a los eventos de asistencia técnica y capacitación derivados del Programa Anual de Trabajo formalizado
con la Secretaría de la Función Pública (SFP) y los H. Ayuntamientos del Estado;
XX. Elaborar los proyectos de logística y actos protocolarios de formalización de Acuerdos y Convenios con los
Municipios en el ámbito de competencia de la Coordinación Operativa de Planeación, Evaluación y
Vinculación Interinstitucional;
XXI. Elaborar y dar seguimiento a los Programas Anuales de Trabajo que se formalizan con los H. Ayuntamientos del
Estado;
XXII. Asesorar a las Dependencias, Órganos Administrativo Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal con relación a los avances de la Revisión Programática – Presupuestal;
XXIII. Determinar con el(la) Coordinador(a) Operativo(a) la realización de acciones que conduzcan al óptimo
aprovechamiento de los recursos humanos y materiales asignados al departamento;
XXIV. Requisitar los formatos o controles que permitan el buen uso de la información pública de acuerdo a los
lineamientos que emita o difunda por la autoridad competente;
XXV. Proponer en coordinación con el (la) Coordinador(a) Operativo(a) de Planeación, Evaluación y Vinculación
Interinstitucional la clasificación de la información que se tenga bajo resguardo;
Manual de Organización
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XXVI. Realizar la actualización del Sistema de Entrega-Recepción (SENTRE); y
XXVII. Las demás que le sean conferidas por el Coordinador(a) Operativo(a) de Planeación, Evaluación y Vinculación
Interinstitucional.
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 115 De: 167
L. DEPARTAMENTO DE CONTRALORÍA SOCIAL.
OBJETIVO:
Desarrollar e instrumentar acciones tendientes a vigilar el cumplimiento a la normatividad establecida en materia de
Participación Ciudadana a través de la Contraloría Social en los diferentes programas ejecutados con recursos
públicos, transferidos, asignados y reasignados al Estado, propiciando la transparencia de la gestión pública.
FUNCIONES:
I. Desarrollar acciones de capacitación, asesoría y apoyo técnico en materia de participación ciudadana a las
Dependencias, Entidades de la Administración Pública Estatal y Órganos Internos de Control de los
Ayuntamientos, sobre la instrumentación y aplicación del Sistema Integral de Contraloría Social en las acciones
que realizan;
II. Establecer estrategias para divulgar y fomentar entre la población infantil y juvenil la cultura de participación
ciudadana en el marco del Sistema Integral de Contraloría Social;
III. Diseñar y reproducir los materiales de difusión, didácticos y de apoyo en apego a la normatividad aplicada en
materia de Contraloría Social, para fortalecer las capacitaciones a comités, población en general, servidores
públicos estatales y municipales, coadyuvando en el cumplimiento de los componentes del Sistema Integral de
Contraloría Social;
IV. Instrumentar acciones tendientes a la difusión del Sistema Integral de Contraloría Social a través de los diferentes
medios de comunicación en el Estado;
V. Brindar capacitación, asesoría y apoyo técnico a los comités encargados de la vigilancia de las obras, acciones
y proyectos que se realizan con recursos del Gobierno Federal y Estatal en materia de Contraloría social;
VI. Elaborar los proyectos de convenios de colaboración con organizaciones de la sociedad civil, instituciones
educativas u organismos privados, que permitan el fortalecimiento del Sistema Integral de Contraloría Social a
través de la implementación de acciones en la materia;
VII. Elaborar los proyectos normativos que rijan la instrumentación de la Contraloría Social en los programas de
desarrollo social estatal;
VIII. Vigilar que las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Estatal y Municipal, cumplan con las
obligaciones derivadas de las disposiciones en materia de Contraloría Social en el quehacer Gubernamental;
IX. Proponer ante los Órganos de Control y Evaluación Interna de las Dependencias y Entidades de la
Administración Pública Estatal, así como de los H. Ayuntamientos que se establezcan estrategias de
participación ciudadana a través de la Contraloría Social, permitiendo el control, supervisión y evaluación de los
planes y programas de Gobierno Federal y Estatal;
X. Brindar asesoría y capacitación a Servidores Públicos de las Dependencias y Entidades de la Administración
Pública Estatal, así como de los H. Ayuntamientos en asuntos de competencia en materia de Contraloría Social;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 116 De: 167
XI. Auxiliar a la Secretaría de la Función Pública (SFP) en la realización de eventos de capacitación en materia de
Contraloría Social a comités, población beneficiada y funcionarios públicos, que tenga por objeto fortalecer los
diferentes sistemas de control, evaluación y vigilancia ciudadana en el quehacer gubernamental;
XII. Integrar y actualizar los datos estadísticos derivados del desarrollo de actividades en materia de Contraloría
Social e Informar al Coordinador(a) Operativo(a) de los resultados de las capacitaciones realizadas a comités
comunitarios, población en general y servidores públicos;
XIII. Vigilar y dar seguimiento a la recopilación y captura de la información generada por las entidades ejecutoras
estatales y municipales mediante el Sistema Informático de Contraloría Social (SICS);
XIV. Capturar, actualizar y analizar la información en materia de Contraloría Social que se integra a los Sistemas
Informáticos: Sistema de Integración del Programa Operativo Anual (SEIPOA), Sistema de Información Estadística
e Integración del Informe de Gobierno (SEIGE) y Sistema de Control y Seguimiento de la Gestión (SCSG);
XV. Difundir y fortalecer ante las Dependencias, Entidades Paraestatales y H. Ayuntamientos, el Sistema de Atención
Ciudadana, con el propósito de crear los espacios necesarios que le permita a la ciudadanía contar con un
canal de comunicación para la presentación de sus quejas, denuncias y sugerencias;
XVI. Realizar visitas de seguimiento a comités de Contraloría Social y beneficiarios de las obras y acciones,
ejecutadas con recursos públicos, para verificar el cumplimiento, conforme a lo establecido en los programas
de trabajo concertados con las diversas instancias ejecutoras;
XVII. Integrar el Programa de Trabajo con la Secretaría de la Función Pública (SFP) en materia de Contraloría Social,
así como elaborar el Informe anual de actividades en la materia;
XVIII. Elaborar en coordinación con los enlaces de las Representaciones Federales que operan programas de
desarrollo social, las acciones de planeación, promoción y seguimiento con el propósito de integrar los
proyectos de los programas de trabajo en materia de Contraloría Social;
XIX. Realizar reuniones de trabajo con el propósito de analizar los resultados en materia de contraloría social de los
programas de desarrollo social federales y estatales;
XX. Realizar las actividades necesarias que permitan dar cumplimiento a los lineamientos establecidos para
salvaguardar, proteger y transparentar la información que se produzca, administre, maneje, archive o conserve
de acuerdo a los lineamientos que se emitan o difundan por la autoridad competente;
XXI. Requisitar los formatos o controles que permitan el buen uso de la información pública de acuerdo a los
lineamientos que emita o difunda la autoridad competente;
XXII. Recabar y disponer oportunamente la información solicitada por parte de la autoridad competente;
XXIII. Participar en las reuniones de la Red de Orientación en Contraloría Social para los Gobiernos Locales por la
Transparencia, así como evaluar los acuerdos y compromisos que se deriven de su operatividad;
XXIV. Participar en las reuniones del Comité Técnico Estatal, Subcomités Regionales y Subcomités Técnicos Estatales de
Salud, Educación Básica y Media Superior del Programa de Inclusión Social PROSPERA;
XXV. Realizar las Reuniones del Subcomité Técnico Estatal de Contraloría Social del Programa de Inclusión Social
PROSPERA, así como dar seguimiento a los acuerdos contraídos en la materia;
XXVI. Realizar la actualización del Sistema de Entrega-Recepción (SENTRE);
Manual de Organización
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XXVII. Integrar el Programa Operativo Anual, el Programa Anual de Trabajo y el Informe Anual de Actividades del
Departamento de Contraloría Social; y
XXVIII. Las demás que le sean conferidas por el Coordinador(a) Operativo(a) de Planeación, Evaluación y Vinculación
Interinstitucional.
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 118 De: 167
LI. COORDINACIÓN GENERAL PARA LA MODERNIZACIÓN DE LA GESTIÓN PÚBLICA
OBJETIVO:
Promover e impulsar acciones que contribuyan a la modernización, desarrollo administrativo, calidad, innovación y
eficiencia gubernamental, que repercutan en la Administración Pública Estatal, con el objeto de satisfacer las
necesidades y expectativas de la Población.
FUNCIONES:
I. Dar cumplimiento a los acuerdos y convenios que en materia de modernización administrativa que convenga o
acuerde el Ejecutivo del Estado, con otros niveles de gobierno, en el ámbito de su competencia;
II. Supervisar los Modelos de Gestión al interior de la Secretaría, proponiendo su aplicación en las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal para eficientar su
gestión;
III. Participar como representante, previa designación del (de la) Secretario (a), ante los Órganos Colegiados que
sean conformados en la Administración Pública Estatal, en los casos en que se requiera de su intervención, así
como dar seguimiento y verificar el cumplimiento de los acuerdos que se tomen en los mismos;
IV. Comentar sobre las normas y procedimientos que se apliquen para regular la organización, funcionamiento y
desarrollo de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
V. Coordinar las asesorías en materia de Modernización e Innovación, Calidad Gubernamental, Trámites y Servicios
y Procesos, a las Unidades Administrativas de la Secretaría; así como a las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal y Ayuntamientos cuando así lo
soliciten, en la elaboración de documentos normativos y proporcionar apoyo técnico en materia de
modernización administrativa;
VI. Supervisar programas, proyectos y procesos que propicien la modernización y el desarrollo administrativo de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
VII. Elaborar y concentrar de la Secretaría las opiniones jurídicas, respecto a los proyectos de Leyes, Decretos o
Acuerdos y demás disposiciones internas que emitan las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
VIII. Supervisar las emisiones de las opiniones jurídicas que emitan las Unidades Administrativas de la Secretaría,
respecto a los proyectos de Leyes, Decretos o Acuerdos y demás normatividad, para remitirlas a las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
IX. Supervisar el control y registro de calificaciones del proceso de capacitación interna de la Secretaría, mediante
cursos impartidos por la Oficialía Mayor (OM), el Órgano de Control Federal y demás instancias
Gubernamentales Estatales y Federales, así como privadas a nivel regional y nacional, que permitan desarrollar
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 119 De: 167
las actitudes, habilidades y actualización de conocimientos, métodos y técnicas de trabajo de acuerdo con las
necesidades detectadas entre el personal de la Secretaría;
X. Coordinar la revisiones y emitir opiniones para someter a la consideración del (de la) Secretario (a) los proyectos
de iniciativas de Leyes, Reglamentos, Decretos, Acuerdos y demás disposiciones jurídicas de carácter general,
que sean competencia de la Secretaría;
XI. Coordinar la elaboración de las propuestas de proyectos, metodologías y lineamientos para la Mejora de la
Gestión Pública;
XII. Supervisar la implementación de la modernización, mejora de los trámites y servicios, y la simplificación, a través
de diversas herramientas metodológicas;
XIII. Supervisar la elaboración de la normatividad de los Reglamentos Interiores y Manuales Administrativos de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XIV. Supervisar el cumplimiento de la emisión de observaciones y recomendaciones en el ámbito de competencia,
respecto a los Reglamentos Interiores, Manuales Administrativos, documentos normativos, trámites y servicios que
sean emitidos por las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
XV. Supervisar la elaboración del diseño de la imagen institucional al interior de la Secretaría;
XVI. Proponer a las Unidades Administrativas de la Secretaría, los mecanismos necesarios para eficientar el
desempeño de sus funciones;
XVII. Supervisar el cumplimiento de la emisión de las opiniones sobre estructuras orgánicas y organigramas de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XVIII. Coordinar el registro y control de las estructuras orgánicas, organigramas, reglamentos interiores manuales de
organización y procedimientos; sí como de los trámites y servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XIX. Supervisar el cumplimiento del informe de gobierno, conforme a la directrices que señale la Secretaría de
Finanzas y Planeación (SEFIPLAN);
XX. Supervisar la integración de los indicadores de la Secretaría, Dependencias y Entidades de la Administración
Pública Estatal en el ámbito de competencia;
XXI. Asistir a las reuniones en la Comisión Técnica para la Revisión, Evaluación y Dictaminación de Estructuras
Orgánicas y Organigramas;
XXII. Supervisar la elaboración de normas de carácter general, que regule el funcionamiento de la Tala Regulatoria;
XXIII. Supervisar el adecuado funcionamiento del Subcomité Sectorial de Modernización Continua de la
Administración Pública;
XXIV. Coordinar el programa en coordinación con la Coordinación General de Auditoría, las visitas para la aplicación
de encuestas de opinión ciudadana;
XXV. Coordinar la implementación de las Normas Generales de Control Interno (NGCI) en las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 120 De: 167
XXVI. Coordinar las encuestas (autoevaluación) y evaluaciones en el Sistema Informático denominado “Sistema de
Evaluación de Control Interno (SECI)” de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXVII. Verificar a los Programas de Trabajo de las Normas Generales de Control Interno (PTCI y PTAR) y dar visto bueno;
XXVIII. Verificar los avances Semestrales y reportes anuales en materia de las Normas Generales de Control Interno;
XXIX. Promover y vigilar el cumplimiento de la implementación y seguimiento del modelo de gestión de igualdad de
género y cultura institucional al interior de esta secretaría;
XXX. Supervisar la elaboración y actualización del Reglamento Interior de la Secretaría, así como los Manuales de
Organización y de Procedimientos;
XXXI. Supervisar la formulación y revisión de los proyectos de iniciativas de Leyes, Decretos o Acuerdos, así como los
proyectos de Reglamentos, Lineamientos y demás documentos normativos;
XXXII. Supervisar la elaboración de normas de carácter general que regule el funcionamiento del Sistema Estatal de
Fiscalización; y
XXXIII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales y las que le sean delegadas por el (la) Secretario
(a).
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 121 De: 167
LII. COORDINACIÓN DE ANÁLISIS Y SEGUIMIENTO DE LA MODERNIZACIÓN DE LA GESTIÓN PÚBLICA.
OBJETIVO:
Promover la modernización dentro de la Administración Pública Estatal, mediante la propuesta de herramientas y
metodologías que contribuyan a mejorar la gestión dentro de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, así como vigilar su implementación y seguimiento.
FUNCIONES:
XVIII. Coordinar la integración del Programa Sectorial de Modernización Continua de la Administración Pública Estatal;
XIX. Supervisar la integración de los avances de los programas y proyectos de modernización de las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal que integran el
Subcomité Sectorial de Modernización Continua de la Administración Pública Estatal;
XX. Coordinar la logística para la realización de las reuniones ordinarias, extraordinarias y reuniones de trabajo con
los integrantes del Subcomité Sectorial de Modernización Continua de la Administración Pública Estatal;
XXI. Verificar el cumplimiento de los acuerdos que emanen de las sesiones ordinarias, extraordinarias y de trabajo
que se efectúen con los integrantes del Subcomité Sectorial de Modernización Continua de la Administración
Pública Estatal;
XXII. Desarrollar proyectos y metodologías que contribuyan a la modernización de la gestión pública al interior de la
Secretaría y para toda la Administración Pública Estatal;
XXIII. Levantar las actas de las Sesiones ordinarias y extraordinarias del Subcomité Sectorial de Modernización
Continua, compilar las firmas respectivas y mantenerlas bajo resguardo;
XXIV. Desarrollar proyectos de normas jurídicas que sean requeridas para mejorar la gestión pública y eficientar el
desempaño de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
XXV. Solicitar a las Unidades Administrativas e integrar la información para el Informe de Gobierno correspondiente de
la Secretaría;
XXVI. Fungir como enlace, previa designación, en los grupos colegiados que sean integrados y en los que la
Coordinación General tenga representación;
XXVII. Solicitar e integrar la información que sea requerida por la Secretaría de Gobierno (SEGOB), en materia de
indicadores, gestión pública, derechos humanos, etc, en el ámbito de su competencia;
XXVIII. Solicitar e integrar la información que sea requerida por la Secretaría de la Función Pública (SFP) en materia de
modernización, en el ámbito de su competencia;
XXIX. Apoyar en las revisiones de documentos normativos administrativos que sean enviados para su revisión, en el
ámbito de competencia;
XXX. Dar cumplimiento al programa de trabajo anual, signado con la Federación y con los que se firman con los
Ayuntamientos, previa firma del Acuerdo de Coordinación;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 122 De: 167
XXXI. Supervisar la actualización permanente del inventario de bienes muebles de la Coordinación;
XXXII. Vigilar y supervisar la actualización permanente de Sistema de Entrega Recepción (SENTRE) de la Coordinación;
XXXIII. Elaborar, integrar y dar seguimiento al Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación;
XXXIV. Dar seguimiento a los informes trimestrales del Sistema de Integración del Programa Operativo Anual (SEIPOA) de
la Coordinación;
XXXV. Proporcionar asesorías a los servidores públicos de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados
y Entidades de la Administración Pública, en el ámbito de competencia;
XXXVI. Impartir cursos de capacitación, cuando sean solicitados por las instituciones públicas y a los Ayuntamientos,
previa firma de Acuerdos, en el ámbito de competencia;
XXXVII. Participar, previa designación, en los diferentes Subcomités Sectoriales en los que la Secretaría tenga
participación, así como en las reuniones de trabajo de la Dirección Operativa del COPLADE; y
XXXVIII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 123 De: 167
LIII. COORDINACIÓN DE DESARROLLO DE PROYECTOS DE LA GESTIÓN PÚBLICA.
OBJETIVO:
Promover la actualización de los manuales de organización, procedimientos y procedimientos de trámite y Servicios
que regula las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública
Estatal, así como la realización de las Normas Generales de Control Interno que contribuyan a la calidad y mejora de
la Administración Pública Estatal.
FUNCIONES:
I. Revisar y emitir comentarios, dentro del ámbito de competencia, respecto las propuestas de los Organigramas y
Estructura Orgánicas, que sean elaborados por las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
II. Revisar y emitir comentarios, respecto del Manual de Organización, Manual de Procedimientos y Manual de
Procedimientos de Trámites y Servicios, que sean elaborados por las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
III. Apoyar a las Dependencias y Entidades, respecto a la elaboración y contenido de los Organigramas y Estructura
Orgánicas, Manual de Organización, Manual de Procedimientos y Manual de Procedimientos de Trámites y
Servicios;
IV. Participar dentro de la Comisión Técnica para la Revisión y Dictaminación de Estructuras Orgánicas y
Organigramas, de la Oficialía Mayor (OM), previa designación del (de la) Coordinador (a) General;
V. Verificar el cumplimiento de los acuerdos que emanen de las sesiones ordinarias, extraordinarias y de trabajo
que se efectúen con los integrantes del Comisión Técnica para la Revisión y Dictaminación de Estructuras
Orgánicas y Organigramas;
VI. Llevar el registro y control de los dictámenes técnico y factibilidad que se efectúen ante la Comisión Técnica
para la Revisión y Dictaminación de Estructuras Orgánicas y Organigramas;
VII. Registrar y compilar los Organigramas, autorizadas y aprobadas, de las Dependencias Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
VIII. Impartir cursos de capacitación, cuando sean solicitados por las instituciones públicas y los Ayuntamientos,
respecto a la elaboración y contenido de los Organigramas y Estructura Orgánicas y Manual de Organización,
Manual de Procedimientos y Manual de Procedimientos de Trámites y Servicios;
IX. Coordinar y apoyar acciones de actualización, mejora de los Organigramas y Estructura Orgánicas y Manual de
Organización, Manual de Procedimientos y Manual de Procedimientos de Trámites y Servicios con las unidades
administrativas adscritas a la Secretaría para realizar la integración de los mismos;
X. Compilar, actualizar y dar seguimiento de los controles de la normatividad administrativa (organigramas,
manuales) de toda la administración pública estatal que estén vigentes y autorizados;
Manual de Organización
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XI. Emitir comentarios, respecto a los documentos normativos administrativos que sean enviados para su revisión en
el ámbito de competencia;
XII. Proponer metodologías y guías que contribuyan al buen desarrollo en las funciones del ámbito de competencia
de esta Coordinación;
XIII. Desarrollar proyectos de Innovación y Modernización, para su implementación en toda la Administración Pública
Estatal y Ayuntamiento;
XIV. Supervisar las actualizaciones de las guías y metodologías en el ámbito de competencia de esta Coordinación;
XV. Supervisar que ingresen en la página Web de esta Secretaría las Guías y Metodologías que realiza la
Coordinación General, para su difusión e implementación de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XVI. Brindar asesorías técnicas a las Dependencias, Órganos Administrativo Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal, respecto a la elaboración de sus Organigramas y Estructura Orgánicas, Manual
de Organización, Manual de Procedimientos y Manual de Procedimientos de Trámites y Servicios;
XVII. Brindar asesorías técnicas a los (as) servidores públicos (as) de las unidades administrativas adscritas a esta
Secretaria, respecto a la elaboración de sus Organigramas y Estructura Orgánicas, Manual de Organización,
Manual de Procedimientos y Manual de Procedimientos de Trámites y Servicios;
XVIII. Elaborar y mantener actualizadas las funciones y procedimientos de la Coordinación;
XIX. Compilar, analizar la información e integrar los Manuales de Organización, de Procedimientos y el Manual de
Procedimientos de Trámites y Servicios de la Secretaría y proponer su constante actualización;
XX. Dar Visto Bueno a los organigramas, manuales y demás documentos normativos administrativos en el ámbito de
competencia de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
XXI. Proponer al Coordinador General, lineamientos, políticas y estrategias que rijan el funcionamiento del sistema de
control y evaluación, en el ámbito de competencia, así como proponer los instrumentos y procedimientos de
control en las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados de la Administración Pública Estatal;
XXII. Promover, coordinar e implementar las Normas Generales de Control Interno (NGCI) para el mejoramiento de la
normatividad interna que rige el funcionamiento de la Administración Pública Estatal, así como dar seguimiento
a las acciones correspondientes;
XXIII. Realizar investigaciones, estudios y análisis de las Normas Generales de Control Interno (NGCI) para modernizar e
innovar la normatividad administrativa, para contribuir en el mejoramiento de la gestión pública;
XXIV. Coordinar y asesorar la aplicación de las Normas Generales de Control Interno (NGCI), de los sistemas
informáticos (glosario de términos, directorio, inventario, actividades a base de indicadores) que ajusten a las
necesidades y características de esta Secretaría y de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXV. Desarrollar y facilitar en todas las unidades administrativas de la Secretaría el uso de normas, metodologías de
las Normas Generales de Control Interno (NGCI) para el mejoramiento de sus servicios;
XXVI. Opinar previamente a su expedición, en coordinación con las unidades administrativas competentes de esta
Secretaría, las normas que regulen los instrumentos de control de la Administración Pública Estatal;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 125 De: 167
XXVII. Brindar asesorías a los (as) servidores públicos (as) de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades, respecto a las Normas Generales de Control Interno (NGCI);
XXVIII. Dar seguimiento a la aplicación de encuestas (autoevaluación) de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXIX. Dar seguimiento a las evaluaciones en el Sistema Informático denominado “Sistema de Evaluación de Control
Interno (SECI)”;
XXX. Revisar y emitir comentarios, respecto a los Programas de Trabajo de las Normas Generales de Control Interno
(PTCI y PTAR);
XXXI. Dar visto bueno a los Programas de Trabajo de las Normas Generales de Control Interno (PTCI y PTAR);
XXXII. Llevar el registro y control de los Programas de Trabajo de las Normas Generales de Control Interno (PTCI y PTAR);
XXXIII. Revisar y emitir comentarios, respecto los Avances Semestrales y reportes anuales en materia de las Normas
Generales de Control Interno;
XXXIV. Realizar el diagnóstico y dar seguimiento al cumplimiento de las Normas Generales de Control Interno;
XXXV. Coordinar y apoyar en la implementación y dar seguimiento al modelo de gestión de igualdad de género y
Cultura Institucional de la Secretaría;
XXXVI. Participar dentro del Comité de Igualdad de Género y Cultura Institucional, en representación previa
designación del (de la) C. Coordinador (a) General;
XXXVII. Coordinar las sesiones del Comité de Igualdad de Género y Cultura Institucional y verificar el cumplimiento de
los acuerdos que emanen;
XXXVIII. Supervisar la elaboración y dar seguimiento al Programa de Trabajo de Igualdad de Género y Cultura
Institucional de la Secretaría;
XXXIX. Participar en las reuniones de trabajo del Instituto Quintanarroense de la Mujer (IQM) referente a los temas de
Igualdad de Género y Cultura Institucional en representación de la Coordinación General;
XL. Verificar el cumplimiento de las acciones, capacitaciones referentes al programa de trabajo de igualdad de
género y cultura institucional y concentrar las evidencias para sus respectivas evaluaciones;
XLI. Impartir capacitaciones referente a igualdad de género y cultura institucional a los (as) servidores (as) públicos
(as) adscritas a las unidades administrativas de la Secretaría;
XLII. Coordinar la actualización y dar difusión a la imagen institucional de la Secretaría;
XLIII. Proponer acciones para el mejoramiento de la imagen institucional y el servidor público, que brinde confianza y
certidumbre en el cumplimiento de sus funciones;
XLIV. Recopilar y capturar la información en el Sistema Padrón de Medición de Transparencia y Mejora de Resultados
de la información correspondiente de la Secretaría;
XLV. Coordinar la integración de la información, captura en el Sistema Nacional de Indicadores (SINAI)
correspondiente de la Secretaría;
XLVI. Supervisar la integración de la información, captura y dar seguimiento en el sistema de Información Estadística
Integración del Informe de Gobierno (SEIGE) de las unidades administrativas adscritas a la Coordinación
General;
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XLVII. Participar como enlace en la realización de acciones que conduzcan al óptimo aprovechamiento de los
recursos materiales asignados a la Coordinación General;
XLVIII. Coordinar la logística para la realización de reuniones de trabajo en el ámbito de su competencia;
XLIX. Coordinar las actualizaciones y dar seguimiento al inventario de los bienes muebles en el Sistema Integral de
Administración de esta Coordinación;
L. Supervisar la actualización permanente de la información de los bienes muebles en la base de datos del Sistema
Integral de Administración de lo que le compete a la Coordinación General y sus Unidades Adscritas;
LI. Dar cumplimiento al programa de trabajo anual, signado con la Federación y con los que se firman con los
Ayuntamiento del Estado, previa firma del Acuerdo de Coordinación en el área de competencia;
LII. Impartir cursos de capacitación, cuando sean solicitados por las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública y a los Ayuntamientos, previa firma de Acuerdos, en
el ámbito de competencia (Normas Generales de Control Interno (NGCI), Manual de Organización, Manual de
Procedimientos, Manual de Procedimientos de Trámites y Servicios y Otros documentos normativos);
LIII. Fungir como enlace en el área de competencia, previa designación del Coordinador General;
LIV. Vigilar y supervisar la actualización permanente de Sistema de Entrega Recepción (SENTRE) de la Coordinación;
LV. Proporcionar asesorías a los servidores públicos de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados
y Entidades de la Administración Pública, en el ámbito de competencia;
LVI. Dar seguimiento al informe trimestral del Sistema de Integración del Programa Operativo Anual (SEIPOA) de esta
Coordinación; y
LVII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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LIV. COORDINACIÓN DE SISTEMAS DE GESTIÓN Y ANÁLISIS NORMATIVO DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
OBJETIVO:
Contribuir al control y actualización de reglamentos interiores y documentos normativos administrativos que regula a las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, a través de
revisiones previas a su aprobación o publicación, así como la realización de acciones que contribuyan a la
modernización y mejora de la Administración Pública Estatal para contribuir al logro de sus objetivos y metas
institucionales.
FUNCIONES:
I. Proponer al (a la) Coordinador (a) General, lineamientos, políticas y estrategias que rijan el funcionamiento del
sistema de control y evaluación, en el ámbito de su competencia, la emisión de normas de carácter general
gubernamental, así como proponer los instrumentos y procedimientos de control en las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados de la Administración Pública Estatal;
II. Revisar y emitir observaciones a los proyectos de Leyes, Decretos, Acuerdos, Reglamentos Interiores y demás
documentos normativos administrativos de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal, a fin de determinar la factibilidad de los mismos;
III. Dar Visto Bueno a las Leyes, Decretos, Acuerdos, Reglamentos Interiores y demás documentos normativos
administrativos de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
IV. Llevar el registro y control de las Leyes, Decretos, Acuerdos, Reglamentos Interiores y demás documentos
normativos administrativos validados por este Órgano de Control, de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
V. Brindar asesoría en materia de elaboración de las Leyes, Decretos, Acuerdos, Reglamentos Interiores y demás
documentos normativos administrativos de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
VI. Compilar y analizar la información e integrar el Reglamento Interior de la Secretaría y proponer su constante
actualización;
VII. Elaborar y actualizar las funciones y procedimientos de la Coordinación;
VIII. Dar seguimiento al Programa de Capacitación Anual de la Secretaría;
IX. Coordinar e impartir los cursos de capacitación en el ámbito de nuestra competencia, al interior y exterior de la
Secretaría;
X. Realizar las gestiones necesarias para impartir los diferentes cursos, talleres y platicas al interior del aula del
Instituto de Administración Pública del Estado de Quintana Roo (IAPQROO);
XI. Dar seguimiento y actualización del Control del Constancias de participación, en las diferentes capacitaciones
que se le otorgue a los (las) servidores (as) públicos (as);
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 128 De: 167
XII. Elaborar, integrar y dar seguimiento al Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación General y sus
Unidades Administrativas Adscritas;
XIII. Integrar y dar seguimiento a los informes trimestrales e indicadores del Sistema de Integración del Programa
Operativo Anual (SEIPOA), al interior de la Coordinación General y sus Unidades Administrativas Adscritas;
XIV. Dar seguimiento al Sistema de Entrega Recepción (SENTRE) de la Coordinación General y sus Unidades
Administrativas Adscritas;
XV. Dar seguimiento a las solicitudes de material de oficina, combustible y demás requerimientos de la Coordinación
General y sus Unidades Administrativas Adscritas;
XVI. Actualizar y dar seguimiento a los sistemas informáticos internos de la Coordinación General (Sistema de Entrega
Recepción (SENTRE) Programa Operativo Anual (POA), Sistema de Integración del Programa Operativo Anual
(SEIPOA);
XVII. Coordinar con el área administrativa los archivos y expedientes que se transfieren a la Bodega Principal de la
Coordinación General y sus Unidades Administrativas Adscritas;
XVIII. Participar en el Comité de Seguridad e Higiene al interior de la Dependencia, en representación de la
Coordinación General; y
XIX. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General para la Modernización de la Gestión Pública.
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 129 De: 167
LV. COORDINACIÓN DE MEJORA DE PROCESOS Y GESTIÓN PÚBLICA.
OBJETIVO:
Supervisar la Regulación de los Trámites y Servicios de la Administración Pública Estatal para lograr la Simplificación,
Modernización e Innovación de los mismos, a través de la Opinión Ciudadana, así como la Actualización de las Mejores
Prácticas y Eficiencia Gubernamental
FUNCIONES:
I. Coordinar el Sistema de Opinión Ciudadana de la Administración Pública Estatal;
II. Coordinar los trabajos para la aplicación de encuestas de opinión ciudadana con los (as) Coordinadores (as) de
los Órganos de Control y Evaluación Interna (OCEI) y Auditores (as) Especiales;
III. Brindar Asesoría y Capacitación a los Órganos de Control y Evaluación Interna (OCEI) y Auditores (as) Especiales
en materia del Sistema de Opinión Ciudadana;
IV. Coordinar la captura de la información de las Encuestas de Opinión Ciudadana emitidas por los Órganos de
Control y Evaluación Interna (OCEI) y Auditores (as) Especiales;
V. Coordinar el Informe de las Encuestas de Opinión Ciudadana emitidas por los Órganos de Control y Evaluación
Interna (OCEI) y Auditores (as) Especiales;
VI. Realizar las actualizaciones a la guía para la simplificación, modernización e innovación de los trámites y
servicios;
VII. Coordinar la Simplificación, Modernización e Innovación de los Trámites y Servicios de la Administración Pública
Estatal;
VIII. Elaborar las propuestas de Actualizaciones al Sistema informático denominado Registro e Inventario de Trámites
y Servicios (RETyS);
IX. Solicitar la designación de los (as) enlaces con nivel Director (a) u homologo con capacidad de decisión para
realizar los trabajos en lo que se refiere a los Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
X. Solicitar la actualización del padrón de los (as) enlaces de Trámites y Servicios de Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XI. Administrar el registro de los trámites y servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados
y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XII. Coordinar y solicitar el Inventario de todos los Trámites y Servicios existentes a las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XIII. Recepcionar y revisar la información de la Cédula en el Sistema de Registro e Inventario de Trámites y Servicios
(RETyS);
XIV. Emitir los diagnósticos con las observaciones del Inventario de Trámites y Servicios de la Administración Pública
Estatal;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 130 De: 167
XV. Emitir los comentarios y observaciones de los Trámites y Servicios capturados en el Sistema de Registro e
Inventario de Trámites y Servicios (RETyS);
XVI. Emitir el oficio de validación de los Trámites y Servicios capturados en el Sistema de Registro e Inventario de
Trámites y Servicios (RETyS);
XVII. Asesorar y capacitar a los (as) Enlaces de Trámites y Servicios respecto al Sistema de Registro e Inventario de
Trámites y Servicios (RETyS) y Procesos de las diferentes Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XVIII. Asignar la homoclave correspondiente a los trámites y servicios que hayan sido verificados, validados y
cumplido con los requerimientos señalados en la Ley de Mejora Regulatoria del Estado en el Sistema de Registro
e Inventario de Trámites y Servicios (RETyS);
XIX. Coordinar la revisión de los procesos de los Trámites y Servicios de la Administración Pública Estatal;
XX. Emitir los comentarios y observaciones de los procesos de los Trámites y Servicios de la Administración Pública
Estatal;
XXI. Coordinar el Inventario de los Procesos de Trámites y Servicios con los que cuenta la Administración Pública
Estatal;
XXII. Solicitar la Actualización del padrón de los (as) Enlaces de Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras de
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXIII. Coordinar la Revisión del Sistema de mejoras prácticas y Experiencias Innovadoras de la Comisión Permanente
de Contralores Estado Federación;
XXIV. Coordinar la Actualización de las Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras de las diferentes Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXV. Elaborar propuestas de actualización del Sistema Informático de la Comisión Permanente de Contralores Estado
Federación de Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras;
XXVI. Llevar el registro de las Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras en el Sistema de Administrador de
Contenido del Estado (SIAC);
XXVII. Coordinar la Actualización de las Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras en el Sistema de Administrador
de Contenido del Estado (SIAC);
XXVIII. Emitir el Informe de las Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras de las diferentes Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXIX. Brindar asesoría a los (as) Enlaces de las Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras de las diferentes
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXX. Brindar capacitación a los (as) Enlaces de las diferentes Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal en materia de Mejores Prácticas y
Experiencias Innovadoras;
XXXI. Vigilar y supervisar la actualización permanente de Sistema de Entrega Recepción (SENTRE) de la Coordinación;
XXXII. Coordinar la programación del Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación;
XXXIII. Supervisar la actualización permanente del inventario de bienes muebles de la Coordinación;
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Manual de Organización Página: 131 De: 167
XXXIV. Dar seguimiento a los informes de gobierno, Sistema de Integración del Programa Operativo Anual (SEIPOA) de
la Coordinación; y
XXXV. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General para la Modernización de la Gestión Pública.
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 132 De: 167
LVI. DEPARTAMENTO DE MODERNIZACIÓN Y SIMPLIFICACIÓN DE TRÁMITES Y SERVICIOS.
OBJETIVO:
Verificar los Trámites y Servicios que ofrecen la Administración Pública Estatal para Mejorar la Eficiencia y Calidad, así
como recabar la Opinión de los Ciudadana acerca de los mismos.
FUNCIONES:
I. Vigilar el cumplimiento del sistema de opinión ciudadana en las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
II. Solicitar apoyo para la aplicación de encuestas de opinión ciudadana a los Coordinadores de los Órganos de
Control y Evaluación Interna (OCEI) y Auditores (as) Especiales;
III. Elaborar propuesta de asesoría y capacitación para los Órganos de Control y Evaluación Interna (OCEI) y
Auditores (as) Especiales, en materia del Sistema de Opinión Ciudadana;
IV. Solicitar cronograma de visitas para la aplicación de encuestas de opinión ciudadana a los Órganos de Control
y Evaluación Interna (OCEI) y Auditores (as) Especiales;
V. Recibir las encuestas que envían los Órganos de Control y Evaluación Interna (OCEI) y Auditores (as) Especiales;
VI. Capturar la información de las encuestas que emiten los Órganos de Control y Evaluación Interna (OCEI) y
Auditores (as) Especiales;
VII. Llevar control de las encuestas realizadas por los Órganos de Control y Evaluación Interna (OCEI) y Auditores (as)
Especiales;
VIII. Llevar control del informe semestral de las encuestas realizadas por los Órganos de Control y Evaluación Interna
(OCEI) y Auditores (as) Especiales;
IX. Proponer actualización para la guía de simplificación, modernización e innovación de los trámites y servicios;
X. Proponer el plan de trabajo para la Simplificación, Modernización e Innovación de los Trámites y Servicios de la
Administración Pública Estatal;
XI. Realizar retroalimentación con los (as) enlaces de Trámites y Servicios para proponer actualizaciones al sistema
informático denominado Registro e inventario de Trámites y Servicios (RETyS);
XII. Llevar el control de los (as) enlaces de Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública;
XIII. Llevar el control de la actualización de los (as) enlaces de Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública;
XIV. Verificar la actualización de los Trámites y Servicios con los que cuentan las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública;
XV. Emitir informe de las observaciones de las actualizaciones de los Trámites y Servicios con los que cuentan las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 133 De: 167
XVI. Llevar el control del inventario de los Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XVII. Revisar los Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal en el sistema informático denominado de Registro e Inventario de Trámites y
Servicios (RETyS);
XVIII. Capturar observaciones a los Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública, en el sistema de Registro e Inventario de Trámites y
Servicios (RETyS);
XIX. Llevar control de los diagnósticos de los Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XX. Llevar control de las cédulas de los Trámites y Servicios capturados en el Sistema informático denominado de
Registro e Inventario de Trámites y Servicios (REyS); de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXI. Llevar control de los envíos de diagnósticos de las observaciones a los Trámites y Servicios; de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública;
XXII. Llevar control de la homoclave para la validación de los Trámites y servicios de las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXIII. Validar en el sistema informático denominado de Registro e Inventario de Trámites y Servicios (RETyS), los Trámites
y Servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
XXIV. Llevar control de las validaciones de los Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXV. Llevar control de la asesoría y capacitación para los (as) enlaces de Trámites y Servicios y procesos de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública;
XXVI. Revisar los procesos de los Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXVII. Llevar control de los procesos de los Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXVIII. Llevar control del inventario de los procesos de los de los Trámites y Servicios de las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXIX. Llevar control de las solicitudes de cumplimiento de los trabajos de la Comisión Permanente Estado-Federación,
para las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública
Estatal;
XXX. Revisar y actualizar de los trabajos en el sistema de las Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras con la
Comisión Permanente Estado-Federación;
XXXI. Llevar el control de los (as) enlaces de Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras de las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 134 De: 167
XXXII. Llevar el control de la actualización del padrón de los (as) enlaces de Mejores Prácticas y Experiencias
Innovadoras de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
XXXIII. Emitir un reporte de Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras;
XXXIV. Llevar el control de las Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras de las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXXV. Actualizar el Sistema Administrador de Contenido (SIAC) con la información que envían de las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXXVI. Capturar las Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras en el Sistema de Administrador de Contenido del
Estado (SIAC) de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
XXXVII. Llevar control de la actualización de las Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras en el Sistema de
Administrador de Contenido del Estado (SIAC) de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados
y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXXVIII. Realizar el informe de las Mejores Prácticas y Experiencias Innovadoras de las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XXXIX. Orientar sobre la captura de los campos a los (as) enlaces de las de las Mejores Prácticas y Experiencias
Innovadoras de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
XL. Llevar control de capacitación para los (as) enlaces de las diferentes Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal en materia de Mejores Prácticas y
Experiencias Innovadoras;
XLI. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el sistema de Entrega Recepción (SENTRE);
XLII. Dar seguimiento y mantener actualizada la información en el sistema de inventario;
XLIII. Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación de Mejora de
Procesos y Gestión Pública; y
XLIV. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) de Mejora de Procesos y Gestión Pública.
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 135 De: 167
LVII. COORDINACIÓN GENERAL DE GOBIERNO DIGITAL.
OBJETIVO:
Emitir, normar, promover, coordinar y regular los procedimientos vinculados con el desarrollo del gobierno digital que
deberán aplicar las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública
Estatal.
FUNCIONES:
I. Coordinar y supervisar la definición, instrumentación y el seguimiento de la estrategia de gobierno digital en el
ámbito de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
II. Coordinar y supervisar la elaboración de las normas, políticas, metodologías, programas y disposiciones
administrativas en materia de gobierno digital, que deba emitir la Secretaría, a fin de coordinar el desarrollo de
las estrategias y planes en la materia en el ámbito de las Dependencias, los Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal y someterlas a la consideración del Secretario;
III. Coordinar y supervisar la emisión, en el ámbito de su competencia, de las metodologías, manuales, reglamentos,
políticas, estándares y demás instrumentos que se requieran en materia de TIC, así como dirigir y coordinar la
formulación de los estudios necesarios en materia de Gobierno Digital;
IV. Coordinar y supervisar las acciones para proponer al Secretario el establecimiento de tratados, convenios o
acuerdos que coadyuven al cumplimiento de la estrategia en materia de Gobierno Digital, así como la
coordinación o concertación de acciones con los gobiernos municipales, estatales, federal e instituciones
públicas y privadas y la sociedad en general con la finalidad de impulsar el uso y aprovechamiento de las
tecnologías de información y comunicaciones;
V. Coordinar y supervisar la formulación de los mecanismos de coordinación con las Dependencias, los Órganos
Administrativos Desconcentrados y las Entidades de la Administración Pública Estatal para la implementación
de las soluciones estratégicas de Gobierno Digital, basadas en el aprovechamiento de las tecnologías de la
información y comunicaciones para el intercambio de información, herramientas tecnológicas, estándares y
servicios;
VI. Participar como representante y/o enlace del Gobierno del Estado con el Gobierno Federal, Municipal y demás
Organizaciones para la coordinación de las estrategias y proyectos en materia de Gobierno Digital;
VII. Coordinar y supervisar las acciones de análisis, rediseño de procesos, desarrollo e implementación de
herramientas tecnológicas, para propiciar la innovación gubernamental;
VIII. Coordinar y supervisar la instrumentación y administración de soluciones estratégicas que permitan la operación
de procesos gubernamentales y servicios digitales y promover su uso mediante la entrega de los mismos a los
particulares y entre las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y las Entidades de la
Administración Pública Estatal;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 136 De: 167
IX. Coordinar y supervisar la determinación de los indicadores y mecanismos de medición que permitan identificar
los avances en el desarrollo, uso y aprovechamiento del Gobierno Digital en las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, con la finalidad de elevar la
eficiencia y eficacia gubernamental;
X. Coordinar y supervisar el establecimiento de las acciones que se requieran para homologar, implantar y
promover los medios de identificación electrónica, así como administrar, controlar y salvaguardar los certificados
de firma electrónica avanzada emitidos por la Secretaría, a fin de que los mismos permitan el acceso a los
trámites y servicios digitales que ofrezcan las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal y, en su caso, los gobiernos de las entidades federativas y
municipios, así como el acceso entre las propias instituciones públicas en relación con sus procesos;
XI. Coordinar las acciones necesarias para proporcionar asesoría a las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, en los procesos de adquisición, desarrollo,
instrumentación y uso de tecnologías de la información y comunicaciones;
XII. Coordinar y supervisar el desarrollo de las acciones de investigación de mejores prácticas en materia de
Gobierno Digital;
XIII. Coordinar y supervisar la promoción del desarrollo de una cultura informática que facilite la incorporación de la
tecnología de la información y comunicaciones en procesos clave, que permitan el adecuado uso de los
servicios del Gobierno Digital;
XIV. Coordinar y supervisar la administración y el desarrollo de la infraestructura de telecomunicaciones bajo
estándares de seguridad para los sistemas de información y servicios de voz, datos, video e internet, que
requieran las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública
Estatal;
XV. Coordinar y supervisar la administración y el desarrollo del Centro de Datos para apoyar las necesidades de
hospedaje, seguridad y alta disponibilidad de los sistemas de información y servicios tecnológicos que requieran
las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XVI. Participar en forma proactiva en las reuniones del Comité de Planeación del Informe de Gobierno e
implementar la sala de prensa;
XVII. Autorizar y supervisar los procesos de verificación física de bienes y servicios informáticos, así como planear y
realizar auditorías en el ámbito informático a las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
XVIII. Supervisar la actualización permanentemente de la información en el Sistema de Entrega y Recepción (SENTRE)
de la Coordinación General;
XIX. Supervisar la actualización permanente del inventario de bienes muebles de la Coordinación General;
XX. Coordinar la integración de la información para los informes de gobierno de la Coordinación General;
XXI. Coordinar la programación del Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación General; así como el
avance de ejecución del mismo; y
XXII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Secretario (a).
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 137 De: 167
LVIII. DEPARTAMENTO DE GESTIÓN Y SERVICIOS TECNOLÓGICOS ZONA NORTE.
OBJETIVO:
Mantener en operación la infraestructura de cómputo y comunicaciones para proporcionar los servicios tecnológicos
que requieran las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública
Estatal de la Zona Norte del estado.
FUNCIONES:
I. Gestionar la Administración y el desarrollo de la infraestructura de telecomunicaciones para los servicios de voz,
datos, video e internet, que requieran las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades
de la Administración Pública Estatal de la Zona Norte;
II. Realizar las acciones para el desarrollo y mantenimiento de la infraestructura de telecomunicaciones de las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal de la
Zona Norte;
III. Realizar las acciones necesarias para la implementación de los proyectos de Cableado Estructurado de Voz y
Datos de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública
Estatal de la Zona Norte cuando así se requiera;
IV. Realizar las acciones de soporte técnico y mantenimiento; así como la elaboración de los dictámenes técnicos
de los equipos de cómputo y comunicaciones, de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados
y Entidades de la Administración Pública Estatal de la Zona Norte, que así lo requieran para su mejor
desempeño;
V. Dar seguimiento y mantener actualizada permanentemente la información en el Sistema de Entrega y
Recepción (SENTRE) del Departamento; y
VI. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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Manual de Organización Página: 138 De: 167
LIX. COORDINACIÓN DE NORMATIVIDAD Y PLANEACIÓN DE GOBIERNO DIGITAL.
OBJETIVO:
Establecer las bases normativas, de planeación y control en materia de Tecnologías de la Información y Comunicación
(TIC), promoviendo el uso de las mismas, aplicables para las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal; para el desarrollo de un gobierno digital.
FUNCIONES:
I Coadyuvar en el ámbito de su competencia, en la implementación de las estrategias y proyectos en materia de
Gobierno Digital que promueva el Gobierno Federal, Municipal y demás Organizaciones;
II Desarrollar, difundir y mantener actualizadas las estrategias y planes en materia de Gobierno Digital;
III Gestionar las acciones necesarias para la elaboración, implementación, difusión, seguimiento y actualización de
las metodologías, manuales, reglamentos, políticas, estándares y demás instrumentos que se requieran materia
de TIC, de aplicación general para las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de
la Administración Pública Estatal;
IV Gestionar las acciones necesarias para la asesoría a las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal en el seguimiento de las metodologías,
manuales, reglamentos, políticas y demás normatividad aplicable en materia de TIC;
V Coordinar las acciones necesarias para la integración del Portafolio de Proyectos en materia de TIC, la
aprobación de las características técnicas, así como seguimiento del avance del desarrollo de los mismos en las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
VI Gestionar las acciones necesarias para el análisis y la evaluación de las solicitudes de adquisición y/o
contratación de bienes, servicios o proyectos en materia de TIC, de las Dependencias y Entidades del Poder
Ejecutivo, para su aprobación o en su caso emitir las observaciones correspondientes;
VII Gestionar las acciones necesarias para la ejecución de los procesos de verificación física de bienes y servicios
informáticos, así como de las auditorías informáticas que sean necesarias y/o requeridas, con la finalidad de
garantizar el cumplimiento de la normatividad y en su caso emitir las observaciones derivadas del
incumplimiento de las mismas;
VIII Gestionar las acciones necesarias para mantener un proceso de investigación de mejores prácticas en
tecnologías y metodologías para su posible implementación;
IX Coadyuvar en la elaboración, el seguimiento y la actualización de los indicadores para la medición de las
metas de las estrategias y planes en materia de Gobierno Digital;
X Dar seguimiento y mantener actualizada permanentemente la información en el Sistema de Entrega y
Recepción (SENTRE) de la Coordinación;
XI Supervisar, apoyar y participar en la integración de la información para los informes de gobierno de la
Coordinación General;
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XII Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación y dar
seguimiento al avance de ejecución del mismo; y
XIII Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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Manual de Organización Página: 140 De: 167
LX. COORDINACIÓN DE DESARROLLO DE SISTEMAS Y SERVICIOS WEB.
OBJETIVO:
Proporcionar los servicios de desarrollo y mantenimiento de sistemas y portales web que requieran las Dependencias,
Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, con la finalidad de optimizar
sus procesos para ofrecer mejores servicios a la ciudadanía.
FUNCIONES:
I. Coadyuvar en el ámbito de su competencia, en la implementación de las estrategias y proyectos en materia de
Gobierno Digital que promueva el Gobierno Federal, Municipal y demás Organizaciones;
II. Gestionar las acciones necesarias para el análisis y rediseño de procesos para la implementación de sistemas
que propicien la innovación gubernamental;
III. Gestionar y supervisar los servicios de desarrollo, implementación y mantenimiento de sistemas informáticos y
portales web, que permitan mejorar el desempeño de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, para propiciar mejores servicios en línea a la
ciudadanía;
IV. Gestionar las acciones necesarias para proporcionar la asesoría y capacitación a las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal en el uso de los sistemas
informáticos desarrollados;
V. Supervisar el constante proceso de investigación en tecnologías de vanguardia sobre el desarrollo de sistemas
de información para su consideración en el desarrollo de proyectos;
VI. Gestionar en el marco de los convenios de colaboración con las diferentes instancias gubernamentales, las
acciones necesarias para la transferencia de los sistemas informáticos desarrollados;
VII. Participar con la Coordinación de Normatividad y Planeación de Gobierno Digital en los procesos de análisis y
evaluación de las solicitudes de adquisición y/o contratación de bienes y servicios informáticos; así como en las
auditorías informáticas a las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal;
VIII. Gestionar con la Coordinación de Administración de Infraestructura Tecnológica, las acciones para la
implementación de los micrositios de los informes de Gobierno y su difusión en internet;
IX. Definir y supervisar la elaboración de las políticas, criterios, estándares y metodologías para el proceso de
desarrollo e implementación de sistemas y portales web, que deberán observar las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
XIV Supervisar, dar seguimiento y mantener actualizada permanentemente la información en el Sistema de Entrega
y Recepción (SENTRE) de la Coordinación;
XV Apoyar y participar en la integración de la información para los informes de gobierno de la Coordinación
General;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 141 De: 167
XVI Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación y dar
seguimiento al avance de ejecución del mismo; y
XVII Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 142 De: 167
LXI. DEPARTAMENTO DE DESARROLLO DE SISTEMAS Y SERVICIOS WEB.
OBJETIVO:
Diseñar, desarrollar, implementar y mantener en condiciones óptimas de operación los sistemas y portales web que
requieran las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal,
con la finalidad de optimizar sus procesos para ofrecer mejores servicios a la ciudadanía.
FUNCIONES:
I. Desarrollar el análisis y rediseño de procesos para la implementación de sistemas que propicien la innovación
gubernamental;
II. Realizar el diseño, desarrollo, implementación y mantenimiento de los sistemas y portales web, que permitan
mejorar el desempeño de las Dependencias, los Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal, para propiciar mejores servicios en línea a la ciudadanía;
III. Realizar las acciones necesarias para proporcionar la asesoría y capacitación al personal de las Dependencias,
Órganos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal en el uso de los portales y sistemas
de información desarrollados;
IV. Participar en forma constante en el proceso de investigación sobre las nuevas tendencias de estructura y diseño
que deben tener los portales gubernamentales y las tecnologías de vanguardia para el desarrollo de sistemas de
información;
V. Realizar en el marco de los convenios de colaboración con las diferentes instancias gubernamentales, las
acciones necesarias para la transferencia de los sistemas informáticos desarrollados;
VI. Realizar las acciones necesarias para el diseño, la implementación y el mantenimiento en operación de los
micrositios de los informes de Gobierno;
VII. Elaborar las políticas, criterios, estándares y metodologías para el proceso de desarrollo e implementación de
sistemas y portales web, que deberán observar las Dependencias, los Órganos Administrativos Desconcentrados
y Entidades de la Administración Pública Estatal;
VIII. Dar seguimiento y mantener actualizada permanentemente la información en el Sistema de Entrega y
Recepción (SENTRE) del Departamento;
IX. Apoyar y participar en la integración de la información para los informes de gobierno de la Coordinación
General; y
X. Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación;
XI. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a).
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LXII. COORDINACIÓN DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN.
OBJETIVO:
Administrar, desarrollar y mantener la infraestructura de cómputo y comunicaciones para proporcionar los servicios que
requieran las diferentes áreas de la Secretaría, así como proporcionar los servicios web y el desarrollo de los sistemas
que se requieran.
FUNCIONES:
I. Coadyuvar en el ámbito de su competencia, en la implementación de las estrategias y proyectos en materia
de Gobierno Digital que promueva el Gobierno Federal, Municipal y demás Organizaciones;
II. Gestionar y supervisar las acciones necesarias para el desarrollo, la implementación y el mantenimiento de
sistemas informáticos y micrositios, así como los servicios de internet que permitan el mejor desempeño de las
funciones y actividades de las Unidades Administrativas de la Secretaría;
III. Gestionar las acciones necesarias para proporcionar los servicios de asesoría, capacitación y soporte a las
Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, en la
implementación y utilización de sistemas informáticos desarrollados;
IV. Gestionar en el marco de los convenios de colaboración con las diferentes instancias gubernamentales, las
acciones necesarias para la transferencia de los sistemas informáticos desarrollados;
V. Gestionar las acciones necesarias para la definición e implementación de los mecanismos de control para
contar con alta disponibilidad de la infraestructura tecnológica y los sistemas informáticos así como la seguridad,
integridad y disponibilidad de la información para la oportuna y confiable toma de decisiones;
VI. Participar con las Unidades Administrativas de la Secretaría, en la elaboración de las especificaciones técnicas
para las solicitudes de adquisición y/o contratación de bienes y servicios de cómputo y de comunicaciones
para la Secretaría;
VII. Gestionar las acciones necesarias para la definición y el establecimiento de los mecanismos de respaldo y
recuperación de la información que deberán ser utilizados por el personal de las Unidades Administrativas de la
Secretaría;
VIII. Gestionar las acciones necesarias de asesoría que fomente el uso y aprovechamiento racional de los servicios
de cómputo y comunicaciones disponibles en las Unidades Administrativas de la Secretaría;
IX. Participar con la Coordinación de Administración de Infraestructura Tecnológica, en las acciones para el
desarrollo y mantenimiento de la infraestructura tecnológica;
X. Participar con la Coordinación de Desarrollo de Sistemas y Servicios Web, en las acciones para la
implementación y mantenimiento de los sitios web cuando así se requiera;
XI. Coadyuvar con la Coordinación de Normatividad y Planeación de Gobierno Digital, en el establecimiento de las
políticas, manuales, estándares de tecnologías para su aplicación en la Secretaría, para mejorar los servicios
tecnológicos que se proporcionan;
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XII. Gestionar las acciones necesarias para la administración, el desarrollo y el mantenimiento de los sitios de
comunicaciones y servidores, para apoyar las necesidades de hospedaje, seguridad y disponibilidad de los
sistemas de información y servicios tecnológicos que requieran las Unidades Administrativas de la Secretaría;
XIII. Participar con la Coordinación de Normatividad y Planeación de Gobierno Digital en los procesos de análisis y
evaluación de las solicitudes de adquisición y/o contratación de bienes y servicios informáticos; así como en las
auditorías informáticas a las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal;
XIV. Gestionar las acciones necesarias para la operación y el mantenimiento la red de voz y datos, así como
proporcionar asesoría a las Unidades Administrativas de la Secretaría en cuanto al manejo de la red para su uso
adecuado;
XV. Participar con la Coordinación de Administración de Infraestructura Tecnológica, en las acciones necesarias
para la implementación y la supervisión de la operación de las salas de prensa del Informe de Gobierno y
demás que se requieran;
XVI. Supervisar el constante proceso de investigación en tecnologías de vanguardia sobre el desarrollo de sistemas
de información para su consideración en el desarrollo de proyectos;
XVII. Gestionar las acciones de soporte técnico y mantenimiento; así como la emisión de dictámenes técnicos de los
equipos de cómputo y comunicaciones de las Unidades Administrativas de la Secretaría, para su óptimo
desempeño;
XVIII. Supervisar, dar seguimiento y mantener actualizada permanentemente la información en el Sistema de Entrega
y Recepción (SENTRE) de la Coordinación;
XIX. Apoyar y participar en la integración de la información para los informes de gobierno de la Coordinación
General;
XX. Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación General y dar
seguimiento al avance de ejecución del mismo; y
XXI. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General;
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Manual de Organización Página: 145 De: 167
LXIII. COORDINACIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA.
OBJETIVO:
Administrar, desarrollar y mantener en operación la infraestructura de cómputo y comunicaciones y el centro de datos
para proporcionar los servicios que requieran las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades
de la Administración Pública Estatal.
FUNCIONES:
I. Coadyuvar en el ámbito de su competencia, en la implementación de las estrategias y proyectos en materia
de Gobierno Digital que promueva el Gobierno Federal, Municipal y demás Organizaciones;
II. Gestionar y supervisar la administración y el desarrollo de la infraestructura de telecomunicaciones para los
servicios de voz, datos, video e internet, que requieran las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
III. Gestionar la administración, el desarrollo y el mantenimiento del Centro de Datos del Gobierno del Estado, para
apoyar las necesidades de hospedaje, seguridad y disponibilidad de los sistemas de información y servicios
tecnológicos que requieran las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal;
IV. Gestionar las acciones necesarias para la Definición, el establecimiento y la ejecución de los mecanismos de
respaldo y recuperación de la información del Centro de Datos;
V. Gestionar las acciones necesarias de asesoría que fomente el uso y aprovechamiento racional de los servicios
de cómputo y comunicaciones disponibles en las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
VI. Participar y supervisar las acciones para el desarrollo y mantenimiento de la infraestructura de
telecomunicaciones de las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal;
VII. Participar con las Unidades Administrativas de TIC de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, supervisando las acciones para la
implementación y alojamiento de los sitios web en el centro de datos cuando así se requiera;
VIII. Implantar, difundir, ejecutar, supervisar y elaborar el informe sobre las acciones para la prevención de ataques o
intrusiones a la Infraestructura Tecnológica;
IX. Coadyuvar con la Coordinación de Normatividad y Planeación de Gobierno Digital, las políticas, manuales y
estándares para mejorar los servicios tecnológicos que se proporcionan a las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal;
X. Participar con la Coordinación de Normatividad y Planeación de Gobierno Digital en los procesos de análisis y
evaluación de las solicitudes de adquisición y/o contratación de bienes y servicios informáticos; así como en las
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Manual de Organización Página: 146 De: 167
auditorias informáticas a las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la
Administración Pública Estatal;
XI. Gestionar las acciones necesarias para la planeación, el diseño, la implementación, la asesoría y la supervisión
de los proyectos de Cableado Estructurado de Voz y Datos de las Dependencias, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal cuando así se requiera;
XII. Participar con la Unidad del Vocero y Oficialía Mayor en las acciones para diseñar, implementar y supervisar la
operación de las salas de prensa de los Informe de Gobierno y demás eventos que lo requieran;
XIII. Gestionar las acciones de soporte técnico y mantenimiento; así como la emisión de dictámenes de los equipos
de cómputo y comunicaciones, para las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades
de la Administración Pública Estatal, que así lo requieran para su mejor desempeño;
XIV. Supervisar, dar seguimiento y mantener actualizada permanentemente la información en el Sistema de Entrega
y Recepción (SENTRE) de la Coordinación;
XV. Apoyar y participar en la integración de la información para los informes de gobierno de la Coordinación
General;
XVI. Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación General y dar
seguimiento al avance de ejecución del mismo; y
XVII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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LXIV. COORDINACIÓN DE FIRMA ELECTRÓNICA.
OBJETIVO:
Implementar, difundir y supervisar el uso de la Firma Electrónica que requieran las Dependencias, Órganos
Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración Pública Estatal, con la finalidad de optimizar sus
procesos para ofrecer mejores servicios a la ciudadanía.
FUNCIONES:
I. Coadyuvar en el ámbito de su competencia, en la implementación de las estrategias y proyectos en materia
de Gobierno Digital que promueva el Gobierno Federal, Municipal y demás Organizaciones;
II. Desarrollar, implantar, difundir y supervisar el uso de los mecanismos que se requieren para el uso de la Firma
Electrónica;
III. Desarrollar, implantar y controlar los mecanismos que permitan la implementación del registro único de
certificados de Firma Electrónica;
IV. Desarrollar, implantar y controlar los mecanismos que permitan actualizar de forma permanente, el padrón único
de Prestadores de Servicios de Certificación, así como evaluar los informes técnicos de los mismos que se
encuentren autorizados;
V. Desarrollar e implantar en conjunto con la Coordinación de Normatividad y Planeación de Gobierno Digital, los
lineamientos, políticas, procedimientos y mecanismos para el cumplimiento de la prestación de los servicios de
certificación por parte de los certificadores; así como los lineamientos que garanticen la integridad,
confidencialidad y autenticidad de la información y de la firma, contenidas en las actuaciones electrónicas; y
proponer la expedición de dicha normatividad;
VI. Publicar y difundir los mecanismos necesarios para el correcto trámite, uso y aplicación de Firma Electrónica a
sus usuarios;
VII. Desarrollar e implantar en conjunto con la Coordinación de Administración de la Infraestructura Tecnológica, las
medidas de seguridad para proteger la información y datos derivados de la operación como Autoridad
Certificadora;
VIII. Desarrollar e implantar en conjunto con la Coordinación de Desarrollo de Sistemas y Servicios Web, los
mecanismos para la actualización de los sistemas informáticos que lo requieran para el mejor desempeño de sus
funciones con la inclusión de la Firma Electrónica;
IX. Fomentar el uso de los medios electrónicos y firma electrónica en la Administración Pública Estatal a través de la
difusión, impulso y promoción de los mismos;
X. Gestionar con las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal, la implementación del mecanismo de Firma Electrónica y garantizar la interoperabilidad de los
sistemas de información que permitan el registro de los certificadores digitales;
Manual de Organización
Manual de Organización Página: 148 De: 167
XI. Proponer el establecimiento de convenios con las diferentes Autoridades Certificadoras, para establecer los
mecanismos de la implementación de servicios electrónicos;
XII. Participar con la Coordinación de Normatividad y Planeación de Gobierno Digital, en los procesos de análisis y
evaluación de las solicitudes de adquisición y/o contratación de bienes y servicios informáticos; así como en las
auditorías a las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Estatal;
XIII. Desarrollar, implantar y ejecutar los mecanismos que permitan monitorear, evaluar y auditar los certificados
digitales que expiden los prestadores de servicio de certificación;
XIV. Supervisar, dar seguimiento y mantener actualizada permanentemente la información en el Sistema de Entrega
y Recepción (SENTRE) de la Coordinación;
XV. Apoyar y participar en la integración de la información para los informes de gobierno de la Coordinación
General;
XVI. Apoyar y participar en la elaboración del Programa Operativo Anual (POA) de la Coordinación General y dar
seguimiento al avance de ejecución del mismo; y
XVII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Coordinador (a) General.
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Manual de Organización Página: 149 De: 167
LXV. DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA.
OBJETIVO:
Administrar los recursos, humanos, materiales, financieros asignados y provenientes de convenios federales, otorgando a
las unidades administrativas los recursos y servicios necesarios para el mejor desempeño de sus funciones, facilitando el
cumplimiento de los objetivos y metas de la Secretaría de la Gestión Pública.
FUNCIONES:
I. Planear, organizar, programar, controlar y administrar las funciones del personal que integran la dirección
administrativa para dar cumplimiento a los objetivos establecidos;
II. Otorgar a las unidades administrativas los recursos y servicios necesarios para el desempeño de sus funciones;
III. Gestionar ante las instancias correspondientes los recursos financieros asignados y de programas convenidos;
IV. Coordinar e integrar con las unidades administrativas el Programa Operativo Anual (POA) de acuerdo a los
lineamientos establecidos para su elaboración y aprobación;
V. Supervisar el funcionamiento óptimo de las instalaciones internas y externas de la Secretaría;
VI. Vigilar la correcta aplicación de las normas, políticas y lineamientos en materia de recursos humanos;
VII. Ejercer el presupuesto autorizado de acuerdo a las normas, políticas y procedimientos establecidos;
VIII. Coordinar la elaboración de informes relativos a la aplicación de los recursos humanos, financieros y materiales;
IX. Coordinar y vigilar la actualización del inventario y el resguardo de bienes muebles asignado a las unidades
administrativas de la Secretaría;
X. Dirigir el proceso de elaboración del proyecto de presupuesto anual de ingresos y egresos de los recursos 2 y 5
al millar de acuerdo a los lineamientos establecidos y remitirlo a la Secretaría de la Función Pública (SFP);
XI. Emitir información financiera proveniente de los recursos 2 y 5 al millar para autorización del Secretario (a) de la
Gestión Pública;
XII. Coordinar el cumplimiento de los lineamientos para salvaguardar, proteger y transparentar la información que
se genera, administra, maneja, archiva o conservar en la dirección administrativa;
XIII. Coordinar y proporcionar de manera temporal prestadores de servicio social, prácticas profesionales, estadías
empresariales y residencias a las unidades administrativas de la Secretaría;
XIV. Formular y dar seguimiento al proyecto del presupuesto de egresos de la Secretaría de la Gestión Pública.
XV. Supervisar la formulación y vigilar el cumplimiento del mantenimiento, conservación y rehabilitación de los
activos de la Secretaría;
XVI. Realizar cursos o dinámicas grupales con el personal de la Secretaría, con la finalidad de propiciar y fortalecer
una mejor integración entre estos;
XVII. Dar seguimiento a las actas levantadas con apoyo de la Coordinación General de Responsabilidades y
Situación Patrimonial a los servidores públicos adscritos a esta Secretaría para dar la resolución correcta o en su
caso aplicar las sanciones correspondientes;
XVIII. Gestionar ante las instancias correspondientes los movimientos de altas, bajas, promociones y reubicaciones;
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XIX. Coordinar la integración del Comité Mixto de Seguridad e Higiene en el Trabajo y vigilar el cumplimiento de las
actividades establecidas en los lineamientos;
XX. Asignar y distribuir a las demás Unidades Administrativas de forma correcta y equitativa los recursos humanos,
financieros y materiales que le hayan sido asignados a la Secretaría;
XXI. Publicar, actualizar, y/o validar la información que sea competencia de la Dirección Administrativa de
conformidad a lo establecido en la General de Transparencia y Acceso a la información Pública y la Ley de
Transparencia y Acceso a la Información Pública para el Estado de Quintana Roo;
XXII. Certificar documentos que se requiera en materia de su competencia;
XXIII. Remover a los trabajadores de confianza en el ámbito de su competencia;
XXIV. Atender los requerimientos de información que reciba de la Coordinación General de Transparencia y Acceso
a la Información , en materia de transparencia y acceso a la información pública;
XXV. Suscribir convenios, contratos y demás documentos que impliquen actos de administración;
XXVI. Coordinar la formulación y ejecución de los programas anuales de adquisiciones, arrendamientos y servicios;
XXVII. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Secretario (a).
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LXVI. DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y CONTROL PRESUPUESTAL.
OBJETIVO:
Controlar el presupuesto asignado a la Secretaría, así como los recursos provenientes del 2 y 5 al millar, y presentar la
información financiera de manera veraz y oportuna.
FUNCIONES:
I. Coordinar el correcto funcionamiento del Departamento de acuerdo con las políticas, normas y lineamientos
establecidos;
II. Informar al Director (a) de los avances de las actividades del departamento y sobre los diferentes recursos de la
Secretaría;
III. Atender los requerimientos de información que reciba la Coordinación General de Transparencia y acceso a la
información;
IV. Evaluar el desempeño del personal del Departamento, de acuerdo con los lineamientos y en los periodos
establecidos para tal fin;
V. Llevar a cabo la clasificación, conservación, guarda y custodia de los archivos del departamento conforme a
los lineamientos aprobados sobre el particular;
VI. Elaborar los informes de evaluación trimestral del ejercicio del Programa Operativo Anual (POA) de la Dirección
Administrativa, y turnarlo a la Coordinación General de Planeación y Contraloría Social;
VII. Coordinar y apoyar a los enlaces de las diferentes unidades administrativas para la elaboración e integración
del Programa Operativo Anual (POA) y el Proyecto de Presupuesto de la Secretaría;
VIII. Elaborar reportes mensuales sobre la aplicación de recursos 2 y 5 al millar, así como el informe de cierre del
ejercicio, para las autorizaciones correspondientes;
IX. Realizar de manera mensual las conciliaciones bancarias de las cuentas de la Secretaría y presentarlas al
Director (a) para su validación;
X. Elaborar de manera mensual los estados financieros correspondientes y presentarlos al Director (a) para su
aprobación;
XI. Llevar el Control Presupuestal del recurso que por concepto de gasto corriente otorga el Gobierno del Estado a
la Secretaría;
XII. Elaborar y presentar al Director (a) el presupuesto de egresos de los recursos 2 y 5 al millar para su revisión,
validación y envío a la Secretaría de la Función Pública (SFP);
XIII. Elaborar y gestionar la aplicación de las transferencias ante el órgano hacendario para dar suficiencia
presupuestal y cumplir con los compromisos de pago de materiales, suministros y servicios generales;
XIV. Revisar y elaborar el registro en el sistema implementado por el órgano hacendario, de los viáticos, órdenes de
compra, recuperación de gastos, fondo revolvente, gastos a comprobar y servicios básicos; así como gestionar
su aplicación en dicho sistema;
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XV. Guardar y custodiar las facturas del capítulo 5000, adquiridos con los recursos 2 y 5 al millar;
XVI. Revisar y elaborar el registro de las pólizas de diario, ingresos, egresos y presupuestales, a fin de mantener
actualizada la información contable de la Secretaría;
XVII. Atender los requerimiento s de información de acuerdo a las disposiciones establecidas en la Ley General de
Transparencia y Acceso a la información Pública y la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública
para el Estado de Quintana Roo;
XVIII. Realizar el registro en el sistema implementado por el órgano hacendario de los recursos transferidos
provenientes del derecho establecido en el artículo 191 de la Ley Federal de Derechos destinado a las
entidades federativas; y
XIX. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Director(a) Administrativo (a) y demás disposiciones legales y vigentes;
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LXVII. DEPARTAMENTO DE RECURSOS FINANCIEROS.
OBJETIVO:
Gestionar y proporcionar a las unidades administrativas de la Secretaría de la Gestión Pública, los recursos financieros
necesarios, para el cumplimiento de sus funciones.
FUNCIONES:
I. Coordinar el correcto funcionamiento del Departamento de acuerdo con las Políticas, Normas y Lineamientos
establecidos;
II. Informar al Director (a) de los avances de las actividades del departamento y sobre los diferentes recursos de la
Secretaría;
III. Evaluar el desempeño del personal del Departamento, de acuerdo con los lineamientos y en los periodos
establecidos para tal fin;
IV. Llevar a cabo la Clasificación, conservación, guarda y custodia de los archivos a su cargo, conforme a los
lineamientos aprobados sobre el particular;
V. Proporcionar la información correspondiente a las actividades del Departamento para elaborar los informes
internos trimestrales;
VI. Solicitar y obtener en el ámbito de su competencia, la información y documentación necesaria, para realizar la
gestión de los recursos federales ante el Órgano Hacendario Estatal;
VII. Validar la información proporcionada por el Órgano Hacendario, proveniente de las retenciones del dos y
cinco al millar establecido, acordado en los lineamientos de operación de los programas federales y en el
artículo 191 de la Ley Federal de Derechos destinados a las entidades federativas, para servicios de vigilancia,
inspección y control;
VIII. Realizar el trámite de pago a proveedores de los bienes y servicios proporcionados de la Secretaría, con cargo
a recursos federales;
IX. Realizar el pago del personal contratado por Servicios Profesionales;
X. Verificar que el ejercicio y comprobación de los recursos del dos y cinco al millar, se realice de manera correcta
y oportuna de conformidad a los Lineamientos emitidos por la Secretaría de la Función Pública (SFP), y la demás
reglamentación aplicable al respecto;
XI. Tramitar ante el Órgano Hacendario Estatal el entero de las retenciones efectuadas por concepto de Impuestos
Sobre la Renta ISR al personal contratado por honorarios, de la Secretaría;
XII. Conciliar los montos transferidos por el Órgano Hacendario Estatal a las cuentas de recursos federales
aperturadas para el pago de bienes y servicios a favor de la Secretaría, por concepto de vigilancia, inspección
y control, incluyendo los saldos de los movimientos bancarios relacionados con la misma;
XIII. Supervisar la correcta elaboración de las ministraciones de viáticos estatales y federales, así como verificar que
cuenten con la documentación comprobatoria correspondiente una vez realizada la comisión;
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XIV. Efectuar los pagos de los viáticos y pasajes del personal, que deriven de las comisiones oficiales encomendadas;
XV. Gestionar ante el Órgano Hacendario Estatal el pago de los proveedores de bienes y servicios, los viáticos y
pasajes del personal, solicitudes de gastos a comprobar, recuperaciones de gastos y recuperaciones de fondo
revolvente;
XVI. Entregar los contrarecibos a los proveedores cuyos trámites se haya gestionado ante el Órgano Hacendario
Estatal;
XVII. Revisar que la documentación comprobatoria del ejercicio de los recursos estatales y federales tramitados o
pagados por el Departamento cumpla con las disposiciones fiscales vigentes, para su entrega al Departamento
de Contabilidad y Control Presupuestal;
XVIII. Elaborar y tramitar las constancias de retenciones de impuestos que se generen la Secretaría durante el
ejercicio fiscal;
XIX. Elaborar y presentar al Director(a) Administrativo(a) el reporte de los movimientos bancarios de las cuentas de la
Secretaría, a efecto de llevar a cabo el pago de los compromisos de la Secretaría; y
XX. Guardar y custodiar las chequeras correspondientes a las cuentas bancarias aperturadas a nombre de la
Secretaría para el manejo de recursos estatales y federales transferidos, así como llevar el control administrativo;
XXI. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Director(a) Administrativo (a) y demás disposiciones legales y vigentes.
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LXVIII. DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS.
OBJETIVO:
Controlar los recursos humanos, a fin de facilitar su desarrollo y el cumplimiento de sus funciones en las unidades
administrativas de su adscripción.
FUNCIONES:
I. Coordinar el correcto funcionamiento del Departamento de acuerdo con las políticas, normas y lineamientos
establecidos;
II. Mantener informado (a) a su superior Jerárquico de los asuntos que se presenten en el desarrollo de sus
funciones;
III. Atender los requerimientos de información que recaba la Coordinación General de Transparencia y Acceso a
la Información;
IV. Evaluar el desempeño del personal del Departamento, de acuerdo con los lineamientos y en los periodos
establecidos para tal fin;
V. Realizar actividades que den cumplimiento a los lineamientos establecidos para salvaguardar, proteger y
transparentar la información que se genere, administre, maneje, archive o conserve;
VI. Realizar recorridos con los integrantes del Comité Mixto de Seguridad e Higiene en el Trabajo y elaborar informe;
VII. Proporcionar la información correspondiente a las actividades del Departamento para elaborar los informes
internos trimestrales;
VIII. Gestionar de manera oportuna los movimientos de altas, bajas, promociones y reubicaciones del personal de la
secretaría;
IX. Supervisar que el proceso de reclutamiento y contratación se realice de acuerdo a la normatividad aplicable;
X. Establecer las medidas internas de control de asistencia e incidencias del personal de la Secretaría a fin de
cumplir con los lineamientos establecidos;
XI. Tramitar el pago de salarios y todas las prestaciones del personal con la debida oportunidad;
XII. Capturar movimientos de altas, bajas, promociones y reubicaciones en el sistema de nóminas de Oficialía
Mayor;
XIII. Elaborar reportes de manera periódica en materia de Recursos Humanos;
XIV. Integrar correctamente los expedientes físicos y digitales del personal de la Secretaría;
XV. Actualizar la plantilla de personal de la Secretaría;
XVI. Elaborar contratos del personal que presta Servicios profesionales a la Secretaría;
XVII. Informar a todo el personal sobre los derechos y obligaciones como trabajadores del Gobierno del Estado;
XVIII. Capturar prestaciones del personal en el sistema de nóminas de la Oficialía Mayor (OM);
XIX. Elaborar reportes para pago de estímulo mensual, cuatrimestral y días económicos para su envío a la Oficialía
Mayor (OM);
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XX. Realizar el cálculo de finiquitos y tramitar el pago de los mismos;
XXI. Verificar la aplicación de los descuentos a los que se hagan acreedores los trabajadores de la Secretaría.
XXII. Coordinar y proponer cursos de capacitación y demás actividades, con diferentes instituciones de diversa
índole, para la profesionalización e integración del personal adscrito a la Secretaría;
XXIII. Gestionar, supervisar y controlar Prestadores de Servicio Social, Residencia Profesional y/o Estadía Empresarial;
XXIV. Coadyuvar con la Coordinación General de Responsabilidades y Situación Patrimonial en la elaboración de
actas administrativas que se le levanten al personal adscrito a la Secretaría con motivo de la inobservancia a
las disposiciones legales y administrativas correspondientes;
XXV. Supervisar la elaboración de credenciales del personal adscrito a la Secretaría con el objetivo de que cuenten
con la identificación que los acredite como servidores públicos de esta Secretaría;
XXVI. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Director(a) Administrativo (a) y demás disposiciones legales y vigentes.
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LXIX. DEPARTAMENTO DE RECURSOS MATERIALES Y SERVICIOS GENERALES.
OBJETIVO:
Administrar los recursos materiales y bienes muebles asignados a la Secretaría y proporcionar apoyo logístico a las
diversas Unidades Administrativas para el desarrollo de sus funciones encomendadas.
FUNCIONES:
I. Coordinar el correcto funcionamiento del Departamento de Recursos Materiales y Servicios Generales;
II. Informar periódicamente al Director (a) de las actividades propias del departamento;
III. Atender los requerimientos de información que reciba de la Coordinación General de Transparencia y Acceso
a la Información;
IV. Evaluar el desempeño del Departamento, de acuerdo con los lineamientos y en los periodos establecidos para
tal fin;
V. Realizar actividades que den cumplimiento a los lineamientos establecidos para salvaguardar, proteger y
transparentar la información que se genere, administre, maneje, archive o conserve;
VI. Participar en los recorridos del comité mixto de seguridad e higiene en el trabajo;
VII. Proporcionar la información correspondiente a las actividades del Departamento para elaborar los informes
internos trimestrales;
VIII. Coordinar y programar la atención de las solicitudes de materiales y suministros de las diversas Unidades
Administrativas de acuerdo a la disponibilidad presupuestal y a la normatividad establecida;
IX. Controlar las existencias en el almacén de materiales y suministros, con la finalidad de que se mantenga en
niveles óptimos;
X. Coordinar y programar la atención del mantenimiento de los bienes muebles e inmuebles que soliciten las
Unidades Administrativas para el cumplimiento de sus funciones, de acuerdo a la disponibilidad presupuestal y a
la normatividad establecida;
XI. Brindar apoyo logístico a las Unidades Administrativas para el desarrollo de sus funciones;
XII. Implementar controles internos de recursos materiales asignados a la Secretaría;
XIII. Elaborar y ejecutar el programa anual de adquisiciones, arrendamiento y servicios;
XIV. Elaborar y ejecutar los programas anuales de mantenimiento preventivo del parque vehicular y de aires
acondicionados asignados a la Secretaría, con el objeto de mantenerlos en óptimas condiciones de uso;
XV. Gestionar el pago de los servicios básicos de (agua, luz, renta de inmuebles, teléfonos e internet) de la
Secretaría ante las instancias correspondientes;
XVI. Participar en las sesiones del Comité de Adquisiciones de la Secretaría y dar seguimiento a los acuerdos de su
competencia que de él emanen;
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XVII. Coordinar y supervisar a las Unidades Administrativas referente a los movimientos de bajas y transferencias de
bienes muebles en el sistema de inventarios, con la finalidad de que se realicen con oportunidad y cumpliendo
los lineamientos establecidos;
XVIII. Informar y gestionar ante la Oficialía Mayor (OM) los trámites correspondientes de las nuevas adquisiciones de
bienes muebles, para su registro de alta en el sistema de inventarios;
XIX. Verificar físicamente de manera periódica el inventario de los bienes muebles de la Secretaría, en coordinación
con las Unidades Administrativas para mantenerlo actualizado;
XX. Recepcionar documentación de las diferentes Unidades Administrativas para la correcta guarda, custodia y
almacenamiento en los archivos de la Secretaría;
XXI. Coordinar, supervisar y vigilar que las instalaciones de la Secretaría externas e Internas que se encuentren en
condiciones óptimas de funcionamiento;
XXII. Proponer ante la instancia correspondiente la clasificación de la documentación producida por las unidades
administrativas de acuerdo a los lineamientos en materia documental han prescrito su utilidad y valores
primarios (valor administrativo, legal y fiscal o contable);
XXIII. Resguardar los contratos originales que la Secretaría celebra con los distintos proveedores de bienes y servicios;
XXIV. Recibir y extender el acuse correspondiente de toda la documentación dirigida a esta Secretaría que remitan
personas jurídicas e instituciones de Gobierno;
XXV. Supervisar los servicios de limpieza y vigilancia, a fin de que las diversas áreas de la Secretaría, se mantengan en
condiciones apropiadas; y
XXVI. Las demás que le sean conferidas por las disposiciones legales aplicables y las que le sean delegadas por el (la)
Director(a) Administrativo (a) y demás disposiciones legales y vigentes.
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LXX. COORDINACION GENERAL DE TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACION
OBJETIVO:
Coordinar el cumplimiento del derecho a la transparencia, el acceso a la información pública y la protección de datos
personales con Dependencias y Entidades de la Administración Pública Estatal.
FUNCIONES:
I. Coordinar y supervisar el despacho de los asuntos en materia de transparencia, protección de datos personales
y acceso a la información pública;
II. Proponer la celebración de convenios, acuerdos y demás instrumentos jurídicos que promuevan la colaboración
y participación en materia de transparencia, acceso a la información y protección de datos personales;
III. Supervisar de manera preventiva las funciones y actividades de las Unidades de Transparencia, Acceso a la
Información y la protección de Datos Personales y de ser el caso emitir recomendaciones;
IV. Dar seguimiento a la actualización de la información pública del Poder Ejecutivo en cumplimiento a la
normatividad aplicable;
V. Efectuar evaluaciones y recomendaciones a los portales de transparencia de Dependencias y Entidades del
Poder Ejecutivo para promover el cumplimiento en la materia;
VI. Promover la transparencia proactiva para impulsar la rendición de cuentas e incrementar el acceso a la
información relativa relevante a las funciones que realizan las Dependencias y Entidades del Poder Ejecutivo;
VII. Llevar un registro y control de las solicitudes de acceso a la información dirigida a la Secretaría;
VIII. Solicitar a los servidores públicos y unidades administrativas de la Secretaría la documentación y información
necesaria que se requiera para el cumplimiento de sus funciones;
IX. Establecer mecanismos de promoción y vinculación con el Órgano Garante para la realización de programas
conjuntos en materia de transparencia, acceso a la información, manejo de archivos con información reservada
y protección de datos personales;
X. Participar en la elaboración y/o análisis de planes y proyectos en materia de transparencia, acceso a la
información pública y protección de datos personales;
XI. Emitir opiniones y recomendaciones en la elaboración de proyectos de reglamentos, manuales, lineamientos,
criterios y otros instrumentos jurídicos en la materia;
XII. Proponer y ejecutar los programas de coordinación y vigilancia aplicables a las Dependencias y Entidades en
materia de transparencia, acceso a la información y protección de datos personales, así como diseñar y aplicar
mecanismos de evaluación necesarios para tales efectos;
XIII. Recibir, dar trámite y desahogar las consultas que, en materia de transparencia, acceso a la información y
protección de datos personales, formulen Dependencias, Entidades y Municipios del Estado;
XIV. Verificar, analizar y de ser el caso opinar sobre que las propuestas de clasificación de información en reservada
o confidencial, se apeguen tanto al procedimiento como a la normatividad vigente para tales efectos;
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XV. Coordinar la agenda de sesiones ordinarias y extraordinarias del Comité de Transparencia, así como
documentar las sesiones para garantizar la incorporación de los temas a tratar y el seguimiento de los acuerdos
tomados;
XVI. Presentar al Comité de Transparencia los proyectos de casos para su estudio, discusión y acuerdos
correspondientes;
XVII. Asistir a la ciudadanía que así lo solicite en la elaboración de las solicitudes de acceso a la información y el
manejo de la Plataforma Nacional de Transparencia;
XVIII. Promover la difusión de la cultura de la transparencia, el acceso a la información y la protección de datos
personales;
XIX. Participar como ponente o como coadyuvante del (de la ) Titular de la Secretaría en conferencias, congresos,
reuniones, seminarios y demás eventos en materia de transparencia, acceso a la información y protección de
datos personales;
XX. Proponer al (la) Titular de la Secretaría programas de capacitación y especialización para los servidores públicos
adscritos a la Dependencia en materia de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos
Personales;
XXI. Emitir recomendaciones a Dependencias y Entidades del Poder Ejecutivo para implementar y evaluar acciones
que permitan orientar y optimizar las políticas y procedimientos internos en materia de acceso a la información;
XXII. Convocar a reuniones de trabajo a las Unidades de Transparencia de las Dependencias y Entidades de la
Administración Pública Estatal sobre temas de transparencia, acceso a la información, manejo de archivos con
información clasificada como reservada y protección de datos personales;
XXIII. Orientar y proporcionar el apoyo técnico necesario a las Dependencias y Entidades de la Administración
Pública Estatal en materia trasparencia, acceso a la información y protección de datos personales;
XXIV. Asesorar a Dependencias y Entidades de la Administración Pública para la sustanciación de los recursos de
revisión que en la materia les notifique el Órgano Garante;
XXV. Elaborar informes, diagnósticos y estadísticas referentes a las solicitudes de acceso a la información, recursos de
revisión, así como del cumplimiento a las obligaciones de transparencia, acceso a la información y protección
de datos personales; y
XXVI. Las demás funciones que determine el (la) Secretario (a), o le confieran otras disposiciones legales y
administrativas aplicables.
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LXXI. COORDINACION DE VINCULACION Y SEGUIMIENTO.
OBJETIVO:
Coordinar y difundir los mecanismos necesarios que permitan incrementar la efectividad de la transparencia, el acceso
a la información y la protección de datos personales con Dependencias y Entidades del Poder Ejecutivo como sujetos
obligados.
FUNCIONES:
I. Dar seguimiento a los índices semestrales de información clasificada como reservada por las Dependencias y
Entidades;
II. Compilar y elaborar la información estadística necesaria para elaborar los informes periódicos que sean
requeridos por las diversas instancias en materia de transparencia, acceso a la información pública y protección
de datos personales;
III. Generar reportes preventivos basados en auditorías a los distintos portales de transparencia de Dependencias y
Entidades sobre el incumplimiento o atraso en la actualización de la información pública que debieran contener
dados sus ámbitos de competencia;
IV. Colaborar en el diseño de estrategias que permitan incrementar la eficiencia en el acceso a la información
pública obligatoria;
V. Investigar y presentar planes y estrategias tendientes a la difusión de bases de datos en las Dependencias y
Entidades en formatos que concentren la información por sectores buscando que sea más ágil para la consulta
ciudadana en los diferentes portales electrónicos;
VI. Elaborar opiniones en la elaboración de proyectos normativos en materia de transparencia, acceso a la
información y protección de datos personales;
VII. Fomentar la celebración de instrumentos jurídicos que promuevan la colaboración y participación en la materia;
VIII. Proporcionar el apoyo técnico necesario en materia de protección de datos personales a Dependencias y
Entidades de la Administración Pública Estatal;
IX. Participar en conferencias, congresos, reuniones, seminarios y eventos en materia de transparencia y acceso a
la información pública, así como en protección de datos personales;
X. Elaborar y proponer un programa de capacitación y especialización para los servidores públicos adscritos a la
Secretaría en materia de transparencia, acceso a la información pública y protección de datos personales;
XI. Establecer mecanismos de vinculación con municipios, otros poderes y el órgano garante para la realización de
programas de capacitación conjuntos;
XII. Supervisar el suministro y actualización periódica de la información pública obligatoria en la Plataforma Nacional
de Transparencia y que esta se apegue a los lineamientos establecidos;
XIII. Solicitar a las unidades administrativas de la Secretaría la información correspondiente a las obligaciones
normativas de la Secretaría para actualizar periódicamente en la Plataforma Nacional de Transparencia;
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XIV. Llevar un registro y control del despacho de los asuntos que se hayan atendido con Dependencias y Entidades;
y
XV. Las demás funciones que determine el (la) Coordinador (a) General de Transparencia y Acceso a la Información
o las que le confieran otras disposiciones legales o administrativas aplicables.
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LXXII. DEPARTAMENTO DE CAPACITACIÓN Y VINCULACIÓN.
OBJETIVO:
Participar con el (la) Coordinador (a) de Vinculación y Seguimiento en la elaboración de programas de capacitación,
así como en la supervisión y el seguimiento de los avances normativos que las Dependencias y Entidades del Poder
Ejecutivo como sujetos obligados tengan.
FUNCIONES:
I. Atender los asuntos inherentes al Departamento de Capacitación y Vinculación;
II. Coadyuvar en la elaboración del programa de capacitación y especialización para los servidores públicos
adscritos a la Secretaría en materia de transparencia, acceso a la información pública y protección de datos
personales;
III. Dar puntual seguimiento a la actualización periódica de las obligaciones de la Secretaría en la Plataforma
Nacional de Transparencia y de ser el caso preparar los recordatorios y/o requerimientos de la información para
cumplir puntualmente;
IV. Elaborar y procesar la información estadística para integrar los informes que sean requeridos en materia de
transparencia, acceso a la información pública y protección de datos personales;
V. Apoyar en la generación de mecanismos de vinculación con servidores públicos de Dependencias y Entidades
de la Administración Pública Estatal, así como de municipios, otros poderes y el órgano garante que se le
encomienden;
VI. Clasificar y custodiar la información que produzca, administre, maneje, archive o conserve;
VII. Efectuar auditorías a los distintos portales de transparencia de Dependencias y Entidades y preparar los reportes
preventivos basados en el probable incumplimiento o atraso en la actualización de la información pública que
debieran contenerse atendiendo a sus ámbitos de competencia;
VIII. Elaborar la información soporte y proponerla para la participación en conferencias, congresos, reuniones,
seminarios y eventos en materia de transparencia y acceso a la información pública, así como en protección de
datos personales;
IX. Revisar y someter opiniones a los proyectos normativos en materia de transparencia, acceso a la información y
protección de datos personales que se le encomienden;
X. Informar al (a la) C. Coordinador (a) de las actividades realizadas; y
XI. Las demás que le sean conferidas por el (la) Coordinador (a) de Transparencia y Acceso a la Información o por
el(la) Coordinador (a) de Vinculación y Seguimiento;
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LXXIII. COORDINACION DE ACCESO A LA INFORMACION.
OBJETIVO:
Atender el mandato normativo de acceso a la información a través de solicitudes que la Secretaría de la Gestión
Pública debe cumplir y asesorar y orientar a las Dependencias y Entidades en la atención de solicitudes de acceso a la
información. Así como preparar la documentación para sustanciar los recursos de revisión en la materia que por
competencia deba conocer la Secretaría.
FUNCIONES:
I. Elaborar la propuesta de índice semestral de información clasificada como reservada de la Secretaría de la
Gestión Pública;
II. Elaborar la información estadística necesaria para elaborar los informes periódicos que sean requeridos por
cuanto hace a las solicitudes de información y los recursos de revisión que la Secretaría atienda en su ámbito de
competencia;
III. Llevar un registro y control de las solicitudes de acceso a la información dirigidas a la Secretaría;
IV. Presentar para de ser el caso el despacho de la solicitud a los servidores públicos y unidades administrativas de
la Secretaría para el requerimiento de la documentación e información necesaria para la atención de las
solicitudes de información;
V. Llevar la agenda y preparar la documentación que se presentará ante el Comité de Transparencia, así como
darle seguimiento a los acuerdos tomados;
VI. Asistir a la ciudadanía que así lo solicite en la elaboración de las solicitudes de acceso a la información y el
manejo de la Plataforma Nacional de Transparencia;
VII. Elaborar opiniones y recomendaciones a los proyectos de reglamentos, manuales, lineamientos, criterios y otros
instrumentos jurídicos en la materia;
VIII. Coadyuvar en la elaboración de acciones que permitan optimizar los procedimientos internos de Dependencias
y Entidades de la Administración Pública para la atención de solicitudes de información y protección de datos
personales;
IX. Brindar apoyo a Dependencias y Entidades referente a la consulta de solicitudes efectuadas anteriormente y el
sentido en el que se ha emitido respuesta;
X. Atender las consultas en materia de solicitudes de información que formulen Dependencias, Entidades y
Municipios del Estado;
XI. Opinar sobre que las propuestas de clasificación de información en reservada o confidencial, se apeguen tanto
al procedimiento como a la normatividad vigente para tales efectos;
XII. Participar en las reuniones de trabajo con las Unidades de Transparencia de las Dependencias y Entidades de la
Administración Pública Estatal sobre temas de transparencia, acceso a la información, manejo de archivos con
información clasificada como reservada y protección de datos personales;
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XIII. Emitir recomendaciones a Dependencias y Entidades del Poder Ejecutivo para implementar y evaluar acciones
que permitan orientar y optimizar las políticas y procedimientos internos en materia de protección de datos
personales;
XIV. Asesorar a Dependencias y Entidades de la Administración Pública para la sustanciación de los recursos de
revisión que en la materia les notifique el Órgano Garante; y
XV. Las demás funciones que determine el (la) Coordinador (a) General de Transparencia y Acceso a la Información
o las que le confieran otras disposiciones legales o administrativas aplicables.
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LXXIV. DEPARTAMENTO DE GESTION DE LA INFORMACION.
OBJETIVO:
Coadyuvar al fortalecimiento de la imagen institucional de la gestión pública a través de canales y vínculos con las
diferentes áreas administrativas que la integran para garantizar el derecho de los ciudadanos al acceso a la
información pública y la protección de datos personales.
FUNCIONES:
I. Atender los asuntos inherentes al Departamento de Gestión de la Información;
II. Elaborar las propuestas de respuesta a las solicitudes de información de la Secretaría y someterlas a
consideración de la Coordinación de Acceso a la Información;
III. Llevar un registro y control de las solicitudes de acceso a la información dirigidas a la Secretaría;
IV. Elaborar la solicitud a los servidores públicos y unidades administrativas de la Secretaría para el requerimiento de
la documentación e información necesaria para la atención de las solicitudes de información;
V. Preparar la documentación que se presentará ante el Comité de Transparencia;
VI. Asistir a la ciudadanía que así lo solicite en la elaboración de las solicitudes de acceso a la información y el
manejo de la Plataforma Nacional de Transparencia;
VII. Mantener actualizado el registro de documentos clasificados como reservados de la Secretaría de la Gestión
Pública;
VIII. Coadyuvar en la elaboración de acciones que permitan optimizar los procedimientos internos de Dependencias
y Entidades de la Administración Pública para la atención de solicitudes de información y protección de datos
personales;
IX. Brindar apoyo a Dependencias y Entidades referente a la consulta de solicitudes efectuadas anteriormente y el
sentido en el que se ha emitido respuesta;
X. Atender las consultas en materia de solicitudes de información que formulen Dependencias, Entidades y
Municipios del Estado;
XI. Informar al (a la) C. Coordinador (a) de las actividades realizadas; y
XII. Las demás que le sean conferidas por el (la) Coordinador (a) de Transparencia y Acceso a la Información o por
el(la) Coordinador (a) de Acceso a la Información.
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LXXV. FIRMAS
L.C.C. ROSA MARÍA PORRAS MURO
COORDINADORA GENERAL DE AUDITORIA.
ING. JUAN LUNA GUERRERO
COORDINADOR GENERAL DE OBRA PÚBLICA Y
SERVICIOS RELACIONADOS.
LCDO. JUAN CARLOS ZAPATA VILLALOBOS
COORDINADOR GENERAL DE RESPONSABILIDADES Y
SITUACIÓN PATRIMONIAL.
M. EN A.N. YATIE ABIGAIL GARCÍA CEN
COORDINADORA GENERAL DE COMISARIOS DE
ENTIDADES.
ING. PABLO MONTIEL ÁVILA
COORDINADOR GENERAL DE PLANEACIÓN Y
CONTRALORÍA SOCIAL.
M. EN A. MARCO ANTONIO RAMÍREZ PIMENTEL
COORDINADOR GENERAL PARA LA MODERNIZACIÓN
DE LA GESTIÓN PÚBLICA.
PABLO CALDERON ROLDAN
COORDINADOR GENERAL DE GOBIERNO DIGITAL
LCDA. AURORA PEÑALVER MAY
DIRECTORA ADMINISTRATIVA