manual seguridad industrial

Seguridad Industrial

NOM-019 STPS-1993

EN VIMIFOS BUSCAMOS CERO ACCIDENTES EN EL 2012


NOM-019 STPS-1993Objetivos de la Seguridad Industrial

• Evitar la lesión y muerte por accidente.

• Reducción de los costos operativos de producción.

• La seguridad en la empresa para generar mayor rendimiento en el trabajo.


NOM-019 STPS-1993

Objetivos de la Seguridad Industrial

• Contar con un sistema estadístico que permita detectar la disminución de los accidentes y las causas de los mismos.

• Contar con los medios necesarios para montar un plan de Seguridad.


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• INCIDENCIA:Frecuencia de lesiones.


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• ACCIDENTE:Hecho o situación que se produce por azar o que se deriva de causas desconocidas o remotas.


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• RIESGO:Es toda aquella condición que es capaz de producir un daño a la salud.


NOM-019 STPS-1993

ACCIDENTEEs todo acontecimiento imprevisto, fuera de control e indeseado, interrumpe el desarrollo normal de una actividad. Se produce por condiciones inseguras relacionadas con el orden físico, máquinas, herramientas, etc. y por los actos inseguros, inherentes a factores humanos.


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LESIÓNEs el daño físico que produce un accidente a las personas, con-secuencia de una serie de factores, cuyo resultado es el accidente mismo.


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CONDICIÓN INSEGURAEs la condición del agente causante del accidente que pudo y debió protegerse.

• Equipo defectuoso• Iluminación inadecuada• Ropa peligrosa• Mala ventilación• Falta de limpieza


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ACTO INSEGUROTransgresión de un procedimiento aceptado como seguro, el cual provoca determinado tipo de accidentes.

• Operar equipo sin autorización• Trabajar a velocidades peligrosas• No utilizar dispositivos de seguridad• Emplear herramientas inadecuadas


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• ENFERMEDAD OCUPACIONAL:

Enfermedad causada por factores ambientales, la exposición a los cuales es peculiar de un determinado proceso, oficio u ocupación, y a la que un empleado no se ve ordinariamente expuesto o sometido fuera o a distancia de tal ocupación


NOM-019 STPS-1993Legislación O.I.T T.L.C.

Constitución Política de la

República Mexicana

Convenios Internacional

es

Leyes de carácter federal

Legislación de los

estados y del DF.


NOM-019 STPS-1993LegislaciónCONSTITUCION POLITICA DE LOS ESTADOS

UNIDOS MEXICANOSLey Federal del Trabajo S.T.P.S

Ley del Seguro Social I.M.S.S.

Ley General de Salud (1984) S.S.

Ley General del Equilibrio Ecologico y la Protección Ambiental SEMARNAP

Ley de la Vias Generales de Comunicación SCT

Ley Organiza de la Administración Publica Federal

Ley de Seguridad Fitopecuaria de los Estados Unidos Mexicanos SARH

Ley Federal de Armas y Explosivos SEDENA

Ley de Servicio Publico de Energía Eléctrica SEMIP


NOM-019 STPS-1993Jerarquia Legal

C.P. E.U.M.

Leyes

Reglamentos

Normas Oficiales

Acuerdos Ciculares

Art. 123 Derecho al Trabajo

Ley Federal del Trabajo

Reglamento General Seguridad Higiene y Medio Ambiente

STPS

Art. 4o. Derechos a la Proteccion de la Salud

Ley General de Salud

Reglamento de contro Sanitario


NOM-019 STPS-1993Fundamentos Legales

Evolución:90’s Nueva NormatividadAbrogación de Reglamentos Vigentes desde los 30’s

Nom’s Ley del Seguro Social SEMARNAP Consejos Tripartitas Apertura a creación organismos de especialistas

Éxito

Fracaso

PatronesTrabajadores

Entidad Federativa


NOM-019 STPS-1993

IMSS

Índice de Siniestralidad

STPS

Reglamento Federal de Seguridad e Higiene

Ley Federal del Traba

joNOM-019

Estudio y Difusión

Información estadística


NOM-019 STPS-1993

Sector Publico•S.S

•SECOFI

•SEMARNAP

•SDN

•IMMS

•ISSSTE

•PEMEX

•CFE

•STPS

Sector Privado•CONCAMIN

•COPARMEX

•CONCANACO

•ANIQ

Sector Laboral•CTM

•CROC

•CROM

•COR


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Mecanismos para la observación

Inspecciones laborales

Comisiones de Seguridad

e Higiene

UNIDADES DE VERIFICACION


NOM-019 STPS-1993Derechos de los Patrones

• Participar en las C.S.H.• Ser representados en organismos• Respeto a garantías constitucionales• Apelar y defenderse


NOM-019 STPS-1993Derechos de los

Trabajadores

• Representar en forma directa sus quejas ante la S.T.P.S. a través de su sindicato o en forma individual.


NOM-019 STPS-1993Elementos del sistema

Factores de incidencia Secuencia del accidente

Ambiente material y

equipo

Individuo

Tarea

Entorno

Condicion

Insegura

Zonas de trabajo sin proteccion, fata de alumbrado,etc.

Defectos personales

Psicologicos

Patologicos

Acto inseguro

Actividad contraria a la normal y procedimientosAtavismo

y medio ambiente

Costumbres, habitos,estereotipos,condicion económica, etc.

Condicion insegura

Agente

Factor personal Inseguro

Acto inseguro

Accidente

Seguridad IndustrialNOM-019 STPS-1993

Programa de prevención de accidentes

• Reconocer, eliminar, o controlar peligros físicos o ambientales, estudiar los métodos y procedimientos operativos educativos, instrucción, adiestramiento y disciplina analizar las causas de los accidentes e incidentes.


Investigación de Accidentes

Reglamento Federal de Seguridad e Higiene y Medio Ambiente de Trabajo

Artículos 126 y 128NOM-019-STPS-1993NOM-021-STPS-1993


Investigación de Accidentes

Comprende los hechos y las causas que pueden provocar un daño a la propiedad o lesiones de trabajo


Formas de Investigación

• De escritorio

• De campo


Etapas básicas para la investigación

• Declaración del accidentado

• Declaración de los testigos• Obtener el informe medico• Reconocimiento del lugar

del accidente• Registro estadístico• Informar a quien

corresponda


Guía para conducir entrevistas

• Realizarlas en privado• Guardar el control• Ser cortés pero firme• Dividir en dos partes para

testigos• Evitar las preguntas que

solo lleven a la contestación si o no

• Registrar todo lo indicado


Guía para conducir entrevistas

PREGUNTAS BASICAS

¿COMO?Sucedio el accidente

¿QUIEN?Resulto

¿DONDE?

sucedio

¿CUANDO?

Sucedio

¿PORQUE?Sucedio

¿CUALES?Fueron los materiales, maquinas, equipo o condiciones implicados


¿Cuando se deben hacer?

• Debería hacerse tan pronto como sea posible, después de ocurrido el accidente.

• La demora puede ocasionar que se destruya o pierda evidencia.

Seguridad IndustrialNOM-019 STPS-1993Casos a investigar

Accidente fatal o lesión grave. El cuasi-accidente que pudiera resultar en

lesión grave o la muerte. Cualquier epidemia de lesiones leves.


Características de quien investiga

• La justicia y la equidad son escenciales

• Imparcialidad• Aptitudes para reunir evidencia• Ser objetivos y enfocarse a la

recopilación de información


Beneficios

• Permite identificar y localizar las fuentes principales de accidentes

• Descubrir la naturaleza y magnitud del problema por departamento y ocupación

• Identificar las principales condiciones inseguras por equipo y materiales


Beneficios

• Descubrir ineficiencias en los procesos y procedimientos

• Descubrir hábitos inseguros que indican necesidad de readiestramiento a los trabajadores


Conclusión

El obtener meramente la información no evitara, por supuesto, la repetición

de los accidentes.

Las condiciones y actos que contribuyeron a los accidentes deben

ser corregidas.


Comisión de Seguridad e Higiene en el Trabajo

¿QUE ES LA COMISION DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO?

• Es un organismo que establece la Ley Federal del Trabajo en sus articulos 509 y 510.



¿Cual es su funcion?

• Investigar las causas de los accidentes y enfermedades en el centro de trabajo

• Proponer medidas para prevenirlos• Vigilar que se cumplan



¿Que actividades realiza?• Inspecciones generales y especificas del

centro de trabajo, para detectar condiciones que puedan poner en peligro a los trabajadores.

• Investigación de los riesgos de trabajo ocurridos.

• Estadística de los accidentes y enfermedades de trabajo.



¿Te gustaría participar con las comisiones?

Si detectas un posible riesgo que pueda causarle una lesión a un compañero o a ti mismo, coméntala con cualquiera de los integrantes de la comisión.


Integración de la Comisión de Seguridad e Higiene

COORDINADORSECRETARIO

VOCALES


Elementos del Accidente

• Temperamento• El potencial• El carácter• La motivación• El yo• Personalidad



Temperamento

El temperamento está determinado por los sistemas funcionales que componen

el organismo humano.Sistema óseo, muscular, circulatorio y

adiposo.



El potencial

El potencial proviene de la capacidad funcional de los sistemas ya mencionado, y se traduce en una energía vital clasificada en:

• Energía mental• Energía afectiva• Energía Física



El carácter

El carácter es el resultado de la orientación tomada por las diferentes fuentes de energía del individuo al descargarse frente a los estímulos del entorno.

• Activos o pasivos• Emotivos o rígidos



La motivación

La motivación nace de las necesidades del individuo producidas por un elemento desequilibrante, el cual desplaza las relaciones internas hacia su adquisición y satisfacción.



El Yo

El yo es la integración de todos los componentes internos del individuo, igual que un sistema donde todos los componentes se interrelacionan creando una imagen determinada del mismo con sus características propias.



Personalidad

La personalidad es una grado de integración logrado por el individuo entre sus caracteres, el medio ambiente y la continua evolución del entorno.

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