mobbing 2014 arastirma sonuclari
DESCRIPTION
Araştırmamızın amacı, Türkiye’de mobingin önlenmesine ilişkin işletmelerin ne tür hazırlıklar yaptığını ve içindeki bulundukları durumu tespit etmektir.TRANSCRIPT
![Page 1: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/1.jpg)
Yöneticiler ve İK Profesyonelleri Arasında Yapılan Araştırma
Sonuçları
15 Nisan 2014
![Page 2: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/2.jpg)
Araştırmanın Amacı
Türkiye’de mobingin önlenmesine ilişkin işletmelerin ne tür hazırlıklar yaptığını ve
içindeki bulundukları durumu tespit etmektir.
![Page 3: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/3.jpg)
Araştırmanın Kapsamı
Araştırma, anket yöntemiyle 315 yönetici ve İK profesyoneli arasında
gerçekleştirilmiştir.
![Page 4: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/4.jpg)
Önleyici Mekanizmalar
![Page 5: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/5.jpg)
Etik Yönetmelik
![Page 6: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/6.jpg)
"Çalışan ilişkileri" departmanı
![Page 7: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/7.jpg)
Çalışan şikayet hattı
![Page 8: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/8.jpg)
Şikayet kanalları
![Page 9: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/9.jpg)
Mobing soruşturması için uygulanan prosedür varlığı
![Page 10: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/10.jpg)
Kurumlarda yeni yasa sonrası hazırlıklar
![Page 11: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/11.jpg)
Kurumda Soruşturma Süreçleri
![Page 12: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/12.jpg)
Taraflarla görüşme
![Page 13: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/13.jpg)
İnceleme süresi
![Page 14: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/14.jpg)
Şikayet hattına başvuru sıklığı
![Page 15: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/15.jpg)
Haksız bulunan şikayetçiye uygulanan yaptırımlar
![Page 16: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/16.jpg)
İşe Alım Süreçleri
![Page 17: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/17.jpg)
İş görüşmesinde mobinge uğradığını söyleyen aday tercihi
![Page 18: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/18.jpg)
İş görüşmesinde mobinge uğradığını söyleyen adaya ilişkin çekinceler
![Page 19: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/19.jpg)
Hukuki Süreçler
![Page 20: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/20.jpg)
Kurumda çalışan personele karşı açılan dava varlığı
![Page 21: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/21.jpg)
Personele açılan dava sonucu
![Page 22: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/22.jpg)
Demografik Özellikler
![Page 23: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/23.jpg)
Cinsiyet Dağılımı
![Page 24: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/24.jpg)
Yaş Dağılımı
![Page 25: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/25.jpg)
SektörlerSektörler
![Page 26: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/26.jpg)
Kurumun bulunduğu sektör dağılımı
![Page 27: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/27.jpg)
Kurumda mevcut çalışan sayısı
![Page 28: Mobbing 2014 Arastirma Sonuclari](https://reader031.vdocuments.pub/reader031/viewer/2022020123/5596f5401a28ab534b8b47e1/html5/thumbnails/28.jpg)
Mobingsiz günlere…