ORFILAMon premier stage s'est déroulé sur le site Orfila du GRETA, vers la place Gambetta.

4 sites d'accueil

LGT Turgot69, rue de Turbigo75003 PARIS

Site Montaigne - Lycée Montaigne17, rue Auguste Comte75006 PARIS

Site Orfila96, rue Orfila75020 PARIS

Site Orfila/Pôle d'accompagnement des CUI-CAE96, rue Orfila75020 PARIS

18 établissements adhérents(lycées et collèges), qui mettent en commun leurs ressources pour offrir aux adultes un éventail de formations.

- une équipe de Conseillers en Formation Continue (F/H) à l'écoute des entreprises privées ou publiques, des organisations professionnelles et de tout public

- des équipes pédagogiques professionnelles issues du monde de l'entreprise et de la formation

- 3 400 stagiaires (F/H) par an demandeurs d'emploi, salariés (CIF, DIF, contrat de professionnalisation, POE, contrat de génération, emploi d'avenir...), particuliers…

- 31 000 heures de formation chaque année, du niveau V au niveau II- préparation aux certifications : diplômes d'Etat du CAP au BTS et au DSCG,

titres professionnels- accompagnement à la démarche de Validation des Acquis de l'Expérience- des solutions sur mesure pour répondre aux besoins des entreprises

une individualisation des parcours de formationdes rythmes et des itinéraires de formation personnalisésdes entrées permanentes en formationun Pôle Ressources

Service informatique

Pierre BANCEL, enseignant

Guillemets Masanet, technicien Intervenant :

Jean paul Husson

Apports à l'entreprise

Application de mes connaissance pour assister l'équipe Informatique présente à l'entretien et la mise en place des machines.

Mais surtout j'ai du effectuer 3 missions  :

- la mise à jour, voir la création, de documents de cartographie du réseau, avec le repérage dans les salles libres

- Participer à la mise en place et la correction de la GPO de restriction d'accès à internet des sessions du contrôle ASCAIl présentait le problème de s'appliquer à la session administrateur

- Trouver une solution de sur le serveur, pour donner accès, aux formateurs, sur leurs postes administratif, à leurs dossiers partagés, du serveur formation.

Apports à l'entreprise

Application de mes connaissance pour assister l'équipe Informatique présente à l'entretien et la mise en place des machines.

Mais surtout j'ai du effectuer 3 missions  :

- la mise à jour, voir la création, de documents de cartographie du réseau, avec le repérage dans les salles libres

- Participer à la mise en place et la correction de la GPO de restriction d'accès à internet des sessions du contrôle ASCAIl présentait le problème de s'appliquer à la session administrateur

- Trouver une solution de sur le serveur, pour donner accès, aux formateurs, sur leurs postes administratif, à leurs dossiers partagés, du serveur formation.

Plan de brassage

Structure du réseau

Contraintes  :

- Temps  : 2 semaines d'accès physique, aux locaux, quand ils étaient libres

- Communication  :

Technicien malentendant

Chef du service informatique  : enseignant, peu disponible

Mis en pratique  :

Connaissances des installations réseaux

prise de contrôle à distance des serveurs

Connaissance des GPO

Connaissance des autorisations

Maintenance du matériel

Créée en 2002 par Matthieu HUTIN, Cliczone propose toute une gamme de matériels et de services pour les entreprises disposant d’un parc informatique Mac ou PC.

2002 - Création de CliczoneDébut de l’aventure Cliczone avec pour coeur de cibles les agences de communication et de publicité

2005 - Elargissement de la gamme de servicePrise en charge de parcs informatiques multi-plateformes

2012 - Croissance externeAcquisition d’une branche d’activité complémentaire pour renforcer l’équipe Windows en place

2014 - Transformation en SAS

2015 - Lancement de la solution 'Infobox' : Solution basée sur le produit PfsenseInfobox protège votre accès Internet des multiples risques d’intrusions et actes de malveillances.

Mon second stage eu lieu dans l'entreprise Cliczone

Missions de l'entreprise

Nous refusons de voir l’ordinateur comme un simple objet issu du monde de l’informatique, mais comme un moyen d’étendre les capacités d’un individu en répondant au mieux à sa philosophie de travail.

Apports à l'entreprise

J'ai surtout mis en pratique mes connaissances d'inventaire, de maintenance et test des matériels informatiques dans le but de génération de postes récupérés, complétés, vérifié et reformaté pour les donner à des écoles, libérant ainsi des collaborateurs pour qu'ils puissent s'occuper de leurs travaux avec et chez les clients.

Contrôle d'écrans, d'imprimantes, d'unités centralesReformatage d'unité sous windows 7 pro Réinstallation de pilotes (HP driver assistant, google, slimdriver)Création d'une configuration standard (https://ninite.com/)Identification et inventaire des barettes RAM (ddr1-2-3, Unbuffered/Ecc/Registered)Identification de certaines pannes matérielles mineures

Un projet m'a été donné  : installation d'un serveur-rack sous windows 10 en RAID 1Malheureusement le matériel ne pouvait pas accueillir assez de disque et le controleur RAID HP n'était pas reconnu par le BIOS

J'ai aussi participé à différentes étapes de dépannage et prise en main de différentes machines.Contact avec le SAV de «  Sony informatique France  » pour assurer l'application d'une garantie pièce et main d'oeuvreSauvegarde de données/profils d'ordinateurs endommagésRestauration de données/profils sur unités reconfiguréescontrôle et formatage de vieux serveurs récupérés

Quelques missions accompagnés m'ont été confié comme participer aux livraisons et ramassages chez les clients, installation d'un onduleur sur le serveur, préparation de configurations neuves pour envois chez les clients et autres coups de mains …

Direction - Pole Commerciale/administratif

Pole technique

Je tiens à remercier

mes encadrants,

mes collaborateurs

durant ces stages,

mais aussi

l'équipe administrative du GRETA TPC

pour son soutien lors de ma recherche de stage

Veille technologique

Voir PPT Veille technologique