1. NYTT OG NYTTIG OM RSRAPPORT
Frokostseminar 28. august 2009
Creuna
Slide 1

2. AGENDA
Ny lovgivning implikasjoner for distribusjon avrsrapportenPer Eikrem, kommunikasjonsdirektr ved Oslo Brs
rsrapportering trender og gode eksempler
Hva gjr de beste selskapene ute og hjemmeHilde Marken, rdgiver i Creuna
CSR-rapportering hva skjer? Geoffry Igharo, rdgiver iCreuna
Hva kjennetegner en god virksomhetsrapport? Lars Erik Lund, rdgiver i Crux Kommunikasjon
Creuna
Slide 2
3. 4. Ny lovgivningKonsekvenser for noterte selskaper
28. august 2009 Frokostmte, Creuna
5. 5


6. 6
Lovendring trdte i kraft 3. august 2009
Det er pnet for at selskaper i sine vedtekter kan fastsette at dokumenter som gjelder saker som skal behandles p generalforsamlingen kan gjres tilgjengelig for aksjeeierne p selskapets internettsider
(almennaksjeloven 5-11a)
7. 7
Vedtaksendring p generalforsamling
Konsekvens:
En trykt versjon av rsrapporten trenger ikke sendes aksjonrene lenger
Men fr man slipper unna utsendelse av rsrapporter til aksjonrene ifbm generalforsamling m alts vedtektene endres
Dersom dette skal f effekt for neste rsrapport (for 2009) m det gjennomfres en ekstraordinr generalforsamling som endrer vedtektene
8. 8
Innkallingen
Frist for utsendelse: Endret fra to uker til 21 dager
(NUES-anbefaling er 21 dager for publisering p internett)
NB! Dersom selskapet har vedtekts-bestemmelse som unntar fra krav om utsendelse av dokumenter, m innkallingen opplyse om:
- Internett-adresse og annen informasjon eierne m ha for f tilgang til dokumentene
- Hvor aksjeeierne kan henvende seg for f tilsendt dokumentene (de har krav p f dokumentene tilsendt dersom de nsker det)
9. www.oslobors.no -> regelverk -> brssirkulrer
10. rsrapportering trender og gode eksempler
Creuna
Slide 10
11. Creuna
Slide 11
Hva gjr de beste selskapene ute og hjemme
12. CHANGE IS THE ONLYCONSTANT
13. Online takes pole position
Online, withitsendlesspossibilities to segment and customizeinformation, makes it the optimal medium for reporting.
The printedreportwill not become obsolete yet, butsecondary.
14. online revolution in the UK
14
Source: Howdoes it stack up 2009
15. ILLUSTRATED REVIEW GREAT USE OF MULTIMEDIA
16. ANNUAL ONLINE CAMPAIGN TELLING THE CORPORATE STORY
17. COMBINING HIGH-LEVEL STORYTELLING with Accessible, IN-DEPTH INFORMATION
18. FUNCTIONALITY. FUNCTIONALITY. FUNCTIONALITY.
19. AND EVEN MORE FUNCTIONALITY
20. Plethoraofinformation, playful and award-winning design
21. COMPLETE ANNUAL REPORT ONLINE ONLY
22. HAS TAKEN THE FIRST BIG STEP
23. All CORPORATE REPORTING IN AN INVESTORBLOG
24. Why online willremain in the lead
More, broader, better, targeted content
Engaging design and storytelling
Easy to find what YOU are looking for
A wealth of tools at your disposal
24
25. 25
CSR-rapportering hva skjer?
26. CSR-Reporting Agenda
Why it matters
Key developments
Best practice
Takeaways
27. Everyoneswatching
The best CSR stories are:
Compelling
Integrated
Targeted
28. Creuna
Slide 28
And the bar just keepsgoing up
29. Key developments
30. STORYtelling IS at theheartofGOOD CSR REPORTING
31. Compelling
Integrated
Targeted
The best csrreporting is:
32. Challenges make yourcsr story credible
33. Facts and data arecrucial as theplatform for the story.
34. CSR reporting is increasingly taking advantge of the digital medium
35. Use stakeholder engagement to make assurance more meaningful.
36. Publicity also drives engagement
37. Creuna
Slide 37
Best practice CSR-Reporting
38. Storytelling m&S
39. Storytelling M&S
40. Storytelling M&S
41. Integration gap
42. Integration gap
43. Integration gap
44. Digital GAP
45. Digital j. Sainsbury
46. Digital j. Sainsbury
47. Digital J. Sainsbury
48. Digital intel
49. Digital Vattenfall
49
50. Digital statoilhydro
51. Data Ricoh
52. Engagement/Assurance Lafarge
53. Engagement Vodaphone
54. Engagement - Centrica
54
55. Challenges Tesco
55
56. A differentapproach patagonia
57. A differentapproach patagonia
58. 58
takeaways
59. Takeaways

Context is vital

60. Be real 61. Master the digital medium