2015 공 원 사 복지직 보 직 시험( · )

시험에 건

仁和 진원 에듀 사 복지

www.O-IKOS.co.kr

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kjwwelfare@hanmail.net

2014.9.18

진원 사 복지 통 OIKOS

통 공 가 집 체계 고 !

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공 원 사 복지직 보 직( ) ∙ 경 포 도 키워드 ( , )

도 시험2013

틀 부 역년 사회복지학개론 시험2013

보 직 7. 27. 2 3 15 사회복지직 8. 24. 0 3 17

사 복지사회 일 론

2

-

5

3

제도잔여 ① ★

협의 의적 개념 ② ․ ★

사회과학과 사회 절충주의( ) ③

사회 달사 1 빈민 제정 서 ① 2개정 빈 ①

★

빈민 대 상주의( ) ② ★

사회 이론과 사상 1 사회투자 가 ①

사 복지 인간행동과 사회환경1

-1

-

사회 조사론 1 프로 램 성과측정 ① 1 표 확률표( ) ① ★

사 복지

사회 천론

12

3

천과정론종결( ) ①

사회 사윤리강령 ②

강점 점 해결 모델(+ )③

8

4

천과정론종결( ) ① ★

계론통제된 정서적 여( ) ② ★

사회 사윤리강령윤리 능( ) ③ ★

사회 사의 역할 재자( )④ ★

사회 천 론 3가족치료모델①

위 개입모델 면 , ② ③ 2

과제 모델 ① ★

가족문제사정생태도( ) ② ★

역사회 론 1역사회 추 체계 ①

사회 운영 ( )-

사회 행정론 2예산모형성과주의예산( ) ①

사회 전달체계원칙( ) ② -

사회 정책론 2정책결정모형합리모형( ) ①

영리비영리 선택 &② 2

편주의 선 주의 vs① ★

정책내용분석현 여( ) ② ★

사회 제론 1 사회 장 ① -

사 복지

사회 장론의 이해

5

-

6

-

사회 험제도 1 연 라이드제 + @ ① 1 노인장 요양 험 ① ★

공공부조제도 1 근로장려세제① 3

공공부조제도의 특①

★

사회적 제 ② ★

민 초생활 장 선정( ) ③ ★

아동 - 2아동 서비 카두 분류( ) ① ★

드림 타트사업 ② ★

노인 1 노년부양비 니계 빈곤갭+ ,① -

장애인 - -

가족 - -

여성 - -

의료사회 천 - -

정 건사회 - -

학 사회 1 청소년 원 의무채용(+ ) ① -

정 - -

산업 - -

재가 - -

자원봉사 1 자원봉사① -

[ 복 미]

도 시험2014

틀 부 역년 사회복지학개론 시험2014

사회복지직 3. 22. 1 1 18 적<100% > 보 직 4. 19. 2 4 14 적<100% >

사 복지

사회 일 론

5

2제도잔여 ① ★

사회문제 ② ★

4

1사회 주체 가개입의 정당성 : ① ★

사회 달사 2새로운 사회적 위험 ①

●

빈민 대 ② ★ 2

우리나라의 역사 제도 서 : ① ★

독일비 마르크 사회 험 ② ★

사회 이론과 사상 1 자유주의 ① ★ 1 조 와 윌딩의 사회 이념모형 ① ★

사 복지인간행동과 사회환경

1-

31 성격이론 아들러 : ① ●

사회 조사론 1델파이 유사 험 종단조사 , , ①

★

2브래드쇼의 욕 분류 ①

★

외적타당성 ② ●

사 복지

사회 천론

7

3

윤리강령 ① ★

사례 리 ② ★

천과정론 종결( ) ③ ★

8

2콤튼과 갤러웨이의 체계모델 6①

★

한부여모델 ② ●

사회 천 론 - 1 사회 천이론 리사회모델 : ① ★

역사회 론 1 협동조합 ① ● 1 사회 ① ●

사회 행정론 1 사회 전달체계 원칙( ) ① ★ -

사회 정책론 1 정책결정모형 쓰레( ) ① ★ 2트 테렐 정책내용분석 & ① ★

전달체계 정부 앙정부: vs ② ★

사회 제론 1 사회 사업 ① ★ 2사회 장 향 : ① ●

사회 사업 입 개 률 : 25② ★

사 복지

사회 장론의 이해

7

1 사회 장체계 ① ★

5

-

사회 험제도 2공적연 제도 부과( )①

★

민건강 장제도 포 가( ) ② ★ 1

노인장 요양 험 ① ★

공공부조제도 1민 초생활 장 용어( ) ①

★

-

아동 - 3아동 아동학대 고의무자: ①

★

아동 친 상 선고 등 : ② ●

입양특례 ③ ●

노인 2고령사회 노년부양비 등 , ① ★

노년학이론 분리활동현대화( ) ② ★ -

장애인 1 장애인 장애유형( ) ① ★ -

가족 - -

여성 - -

의료사회 천 - -

정 건사회 - 1 ① 정 건 정 건전문요원: ★

학 사회 - -

정 - -

산업 - -

재가 - -

자원봉사 - -

[ 공 원 진원 역 집 복 미 ] < OIKOS >

[● 진원 공시 복 미 ] 1 < OIKOS 1 1380 >

- 1 -

사 복지 1

마 01 사 복지 개

목 차Oikos 심 검&

사 복지 1. 상: ( ) vs 2. 여 개 주( / ): ( = = 도 집 주) vs ( = =

)미리 개 / :

3. 주 별주 보편주(Ryan): ( ) vs

사 복지 상 상 가( : , : , : 경, : )

사 복지 계

가지 ( / , 5 )

공식 직 사 승 과 사 책 간 에 통 , , , ① ② ③ ④ 심 간 에 직 심, ⑤

사 복지 개 변

마니 ( )

특 보 시민 리 개 료 , , , , ① ➟ ② ➟ ③ ➟ ④ ➟ ⑤ 사 개 차원 민간 사 차원 공공 원 민 복지사, ( ) ( ), ➟ ⑥ ➟ ⑦ ➟

사 복지 사개 1. 사 복지 사 사업vs 2. 사 보 가 사 망 가 차( ) vs [ (1 : 차, 2 : 차, 3 : 민간)+ ] 3. 사 사 복지vs

사 복지개 에 지 01. 것 ? 사복직09. 개 사 복지 든 사①

원 사 복지 도 상 규다.

개 사 복지 ② 키 보 사 복지 개 도 개

과 사 다. 개 사 복지 사 ③ 보 료 ・ ・

포 다. 개 사 복지 가④

시 통 복지 충 지 못 사 원 지원 사

미 다.

01 ④

02. 키 보 (Wilensky) (Lebeaux)사 복지개 도 개 에 ‘ ’

것 ? 사복직11.개 사 결 ① 차 책 가 과 시 경 에

다.사 복지 심 갖고 ②

특 집단 계 에 다.사 복지 공 보편주 원③

다.사 에 과 심④

시 보충 공· 개 다.

02 ③

미 리 리 어03. (Midgley & Li 가 시 개 vermore)

에 (developmental perspective) 것 ? 사복직12.

사 복지 경 동① 다.

사 복지가 업과 개 에게 담 ② 지움 경 시킨다.복지 진 규 개③

어 다.④ 근 건 복지 강(workfare)

신 주 척 다.

03 ①

04. 가 경 도 등 여타 사, 도 어 사 복지 도가 가지

사 ? 사복10.직생산 ① 상② 사③ 사 통④

05. 사 복지 개 에 지 것 ? 사복직12.

리드랜 트(Friedlander & ① 산업사 사 복지 동Apte) 공식 직 사 승 과 사 책,

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심 등 시 다. 사 복지 책 도 목 개②

시 고 사 경 변 지 사 사업 개 가 집, , ,

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다. 마니신 사 변 에 (Romanyshyn)③

라 사 복지 역 에 리특 에 보편, ,

에 개 변 에 사, 개 등 변 다고 주 다. 사 복지가 사 사업보다 다 ④

미 지닌다.

06. 사 복지 용어에 것 ? 사복직11.

사 보 원(human ① 보 보 개 resources) , ,

직 목 직 동 사 과 민간단체 통

공 보 말 다.사 본 보편 ②

간 결 득보 료 주택, , , ,

개별 등 포 다.사 사업 사 시책에 ③ 도 체계 사 복지 , 사 사업에 체계 말

다.사 망 량실업 재 시 , , ④ 등 가 상 에 가가 민에게 생 보 주어

사 생 도 만드 보 민간에 공 것

다.

- 3 -

마 02 사 복지 주체

목 차Oikos 심 검&

공공

= 시 실 시,

= 가개 당

과(external effect) ① → 과 경 (= )

사 복지재 공공재 격 (public goods)② → R. Musgrave:

보 ③ ㉠ 공 료: ( , ) ＞

㉡ 공 민(adverse selection): ( ) ＜

㉢ (moral hazard) 공 민: ( ) ＜

규 경 (economy of scale)④

득 공평⑤

험 생 상 험 독립 실업(= ) , ⑥

평등주 (commodity egalitarianism)⑦

민간

= 실 ,

= 시 실 시, 非

경쟁 고 료 격 과 과 지( )①

결 재 낭②

창 고 신 책개 어 움 경③ →

경 근 동 동 공 감 과 감: , ④ →

곤 과 실업⑤

⑥ 도 (moral hazard) 미 생 가 등 ,

택 곡⑦

생산 에 사용 원 ⑧

복지다원주

= 복지공 다원

= 복지 (welfare mix)

= 복지 경

= 어 경

공공 과 민간 에 역 담 민① →

복지 공 가지 차원 4② 공식 가 웃 등 포 ( · )㉠

원 사 직과 직 직 갖 규 민간단체 포 ( , )㉡

상업 업복지 시 통 복지 공 등 ( , )㉢

공공 가 심 ( )㉣

04 ② 05 ① 06 ②

01. 사 보험 도 시 원리에 각 민간보

험 식에 맡겼 우 도 ‘

역 택 상에 ’ ‘ ’

지 것 ? 보 직10.9

보 ①

생 다.

보험에 가 사람들 사고 ②

지 것 역

택 라고 다.

사 보험에 역 택 지 ③

강 가 원 채택 다.

사 보험 건강보험과 고용보험에④

상 도 가 생

도가 다.

01 ②

사 보험 민간 험 가 많02.

집단 가 여 득재 등 과

가 없어지게 것 컫 말 ?

울시03.

규 경 ①

과②

역 택 ③

과④

도 ⑤

02 ③

다 복지다원주 에 내용03.

것 ? 울산시01.

과거보다 가 복지 강 ①

것 다.

② 도 복지 에 공식 원 동

원 강 어 다 것 다.

주변에 용 복지 원③

산재 것 견 고 용강

다 것 다.

사 결 강 여 ④

사 복지 산 가 도

다 것 다.

원 용 민간에 ⑤

만 결 어 다 것 다.

03 ③

- 3 -

사 복지 달사3

- 4 -

마 03 사 복지 역사 개과

목 차Oikos 심 검&

민 단계 동 동 규 동 에 처( ; 1349) ① →

마 재 동 에 처② →

민 단계

엘 공 개: 1601 ( ) 1834 ※ → → → → → →

① 엘리 민 (Elizabethan Poor Law, 1601)민 책 가가 공공 시 민에 차 책 ( ) 1 : ㉠ →

㉡ 민 업 립 원 사 지 민감독 : ( ) ( ) ( )→ →

동 에 민 상 차별처우 ( ) ㉢ ➟

동 민 가 없 민 역 강 역 원 감 동 ( ): ( ) ( · )ⓐ →

동 없 민 가 민 원 용 원내 원 원 병 ( ): ( ) , ⓑ

보 동 곤 동 료 탁보 료 탁 도 ( ): , ⓒ

사업에 재원 보 주 : (poor rate) ㉣ ➟

② 주 (Settlement Act, 1662) 극단 주 담 미 에 , →

③ 업 업 트 업(Workhouse Test Act, 1722) = , 동 없 민에 용시 태 민에 시 , ㉠

㉡ 원억 단

엘리 민 에 민들 가 리에 ‘ ’㉢

④ 트 (the Thomas Gilbert Act, 1782) 민 고용 개 트 = ․민 도주 ㉠

㉡ 3

ⓐ 업 폐단 1

ⓑ 연 리2

민처우 개 에 것 보충 보 도 3 ( )ⓒ →

원 원 실질 원 시 ( )㉢

㉣ 랜드 과 께 개 태동 미

⑤ 랜드 (Speenhamland Act, 1795) 커= (Berkshire Bread Act) : ㉠ 생 보 도 보 도 ( ) ➟

㉡ 식 척도 용 보충 가 가 가격과 가 ‘ (bread-scale)’ ( )→

고용주들 만 지 많 동 들 생계 지책 도에 , ㉢

⑥ 공 (Factory Act of 1819, 1833) 동들 동시간 시간 고 간 동 지 1819 : 1 12㉠

㉡ 개 직산업에 동 동 지 루 고 동시간 1833 : 9 ,

⑦ 개 민 신 민(The Poor Law Reform Act, , 1834)차 목 용 억 : ㉠

㉡ 책사상 개 주 곤죄 맬 주 : , Malthus ( ), Ricardo

철 과 개( ), Bentham

가지 원 4㉢

ⓐ 원 공평과 사 원 보충 여 식 생계 여: ,

업 도 원 원 실시 시 용 주 계 : , ⓑ

통 원 균 처우 원 = ⓒ

업 사원 업 심사원 신청 동 검 원리 ( ): ⓓ

민간 동 단계 ① 직 (Charity Organization Society, COS)

② 보 운동(Settlement House Movement, SHM)

사 사 곤 사 동 쓰 라운트리 사가 ( ): ③

사 보험 단계 ① 독 마 크 사 보험: 1883질병보험 →1884산재보험 →1889폐질 연

민보험 민건강보험 (1911 ): 1 , 2② 계( )

복지 가 단계

복지 가 립 태동 착 (= , : 1920~1945 )① 시 실 경 립 , ㉠

㉡ 미 사 보 사 보험 개 공공 개 사 복지(1935 ): (2 ), (3 ),

㉢ 리지 보고 사 사 보 공 사 보험 원(1942 ): 5 , 3 , 6

복지 가 창 (= , : 1945~1970 ) ② 시 실 보편주 , ㉠

㉡ ( 1 )

③ 복지 가 쇠퇴(= , )실 신 주 신보 주 들 득 , ㉠

㉡ 별주 귀 보 당 처리 미 공 당 거 믹( ), ( ), ( )

신 주 ( 2 )㉢

④ 복지 가 재편 → 극 복지 사 가 복지다원주 식3 : ( , , )

에 엘리 01. 1601민통 (The Elizabethan Poor

본주 생산 식 동 동02. 지 여 책 ?

사 복지 달 과 에 타03. 났 사 복지 도에

- 5 -

에 것Law) ? 사복직11.

민 운 동 지 다.① ② 민 책 식 다.

업 보다 근 직 에 취업 도③ 주 원 다.

열등처우 원 에 여 지④ 다.

01 ②

천시00.랜드①

트② 엘리③

주④ 업⑤

02 ④

것 ? 사복직10.주 지역 동 들(1962) - ① 도시 지역 주 착 도업 민들 업(1696) - ②

에 사 지(workhouse) 도

트 동 (1782) - ③ 민 원 (outdoor relief)

도랜드 생계 (1795) - ④

동 에 보 주 도

03 ④

사 복지 역사에 거택보 처04. ? 보 직09.9

랜드 (Speenhamland Act)① 개 (Poor Law Reform)②

트 (Gilbert Act)③ 주 (Settlement Act)④

04 ③

에 실시 었 랜드05. 에 (Speenhamland Act, 1795)

것 ? 사복직11. 민 독립심과 동 동 상①

시 다.지 용 1834②

개 신 에 결( ) 미쳤다.

극도 경 동 ③ 생 보

보 주었다.생계 가계 연 과 ④

에 라 다 게 책 었다.

05 ③

06. 신 열등처우원 에 다 어 것 가? 경05.

민 여 ① 지 동 보다 낮

어 다. 동 민에 재가②

폐지 다 것 다. 통 다 ③

것 다. 랜드 도 에 공 ④

보 폐지 다 것 다.

06 ①

07. 독 마 크 사 보험 책 사복지 책 어 미가 가?

산시04.① 동 계 가 에 결

시키 계 었다. 동 진 보 차②

원에 루어 다. 마 크 보험 질병보험3 , ③

실업보험 공공 었다, . 동 동에 , , , ④ 포 내용 사 보험 책었다.

07 ①

사 보험 재 담 식 08. 3담 철 ? 07.

민보험① 독 산재보험② 미 사 보③

웨 사 연④ 독 건강보험 ⑤

08 ①

09. 미 사 보 1935도 도가 닌 것 ? 경06.산재보험 연① ② 실업보험 공공③ ④

09 ①

10. 리지 보고 에 (Beveridge Report) 것 ? 울시11. 결 질병 태 결5 , , , , ①

질 다. ② 득에 여 여 다. ③ 랑 독 웨 등 , ,

보고 지 다. 월 사 에 공포1944 6~12 , ④

어 시 었다.건 고용 가 당 포, , ⑤

보건 다.

10 ⑤

11. 리지 든 가 5 ‘ 3에 가지 목 것’ 5 닌 것 ? 시05.

결 지 ① – ② – 태 진취 질병 건강③ – ④ –

11 ①

12. 다 리지 보고 에 사 보 건 가지가 닌 것3 ? 주시07.

민① 가 당②

고용③ 민보건④

12 ①

- 6 -

마 04 사 복지역사

목 차Oikos 심 검&

근 사 복지

고 시①

재 ㉠ 지 감 ( ): vs 災免之制 질 진 지 여 여 공( ): ( , )水旱疾癘賑貸之制

㉡ 납 보 지 과 ( ): 納粟補官之制

상평창 가 ( ): + 常平倉㉢

동 원 병원 복지원 용시 민 립 료 ( ): + ( ) vs : 東西大悲院㉣

도감 원 ( ): 孩兒都監㉤

시②

㉠ 도 창 상평창 사창 ( ): , vs 備荒制度

㉡ 도 시식 료 식 경 당 사 도 고 경( ): ( ), ( ), ( , ×)救荒制度 ○

동복지 엘리 민 취지 동 ( ): , 字恤典則㉢

근 후 사 복지 강 월: (1944 3 )①

미 시 후생 보 : 3 C②

립 후 사 복지

① 공 연 : 연 사립 원연(1960) (1963) → →

민연(1973) (1986)→

④ 사 보험 5 : 월 시 료보험(1963 11 , 1964 ) →

월 시 민연 시 고용보험(1963 12 , 1977.7.1 ) (1986 , 1988 ) → →

시 보험 시(1993 , 1995 ) (2007 , 2008.7.1. )→

⑤ 사 보험 민 사업 상 시 (1 ) : 민건강보험 (1989

고용보험 민연 산업재 보상보험) (1998 ) (1999 ) (2000 )→ → →

1960

생 보 시(61.12.30. : 62.1.1)①

② 동복지(61.12.30) 1981→

재 (62.3.30)③

사 보 에 사 보 본 폐지(63.11.5) 95④ →

료보험 가 여 사 보험 상실 개(63.12.16., ) ⑤ →

강 용 료보험 시( ) (76.12.22. : 77.1.1)

1970

사 복지사업 시(70.1.1. , 4.2 ): 1983, 1992① ★, 1997

★, 2000, 2003

민복지연 여 동 시 보(73.12.24., 10 )②

료보 료 여 료보 개(77.12.31) (2001.5.24. )③ →

1980

동복지 동복리 개(81.4.13. 61 )①

② 심신 복지 복지 울 림 (81.6.5) 1989 (1988→

개 계 )

복지 (81.6.5)③

보 찰 보 찰 등에 변경(88.12.30) 1995 , 2011④ →

사 복지사업 개 복지 가

복지 복지 가 지원(89.4.1) 2002 2007⑤ → ․ →

1990

고용 진 등에 고용 진 직(90.1.13) 2000① →

업재

보 (91.1.14)②

사 보 본 신보건(95), (95), ③ 여 본 평등(95) →

본 (2014)

사 복지공동 사 복지공동(97.3.27) 1999④ →

민 생 보 시 생 보 폐지(99.9.7. : 2000.10.1., )⑤

2000

원 사 동 본 복지지원 산고(2005.8.4), (2005.12.23), ①

사 본 (2005.5.18)

② 연 보험 시 (2007.4.25), (2007.4.27. : 2008.7.1)

다 가 지원 (2008.3.21)③

연 시(2014.5.20. , 2014.7.1. ) ④

달 리보 지원에 시(2014.5.20. , 2015.11.21.⑤

복지 에 가 복지) ( 26 )→

- 7 -

01. 우리 라 사 복지역사에

것 ? 사복직12.

상평창 시 도 ①

공동 여 상 상

민간 다.

② 납 보 지 고 충 재

시 도 시 었

후 가에 납 에게

직 주 도 변 었다.

고 시 ③

동복지 었다.

재 지 고 시 재민에게 , ④

역 등 감 주었 , ,

질여진 지 료 주택 등 공,

사업 었다.

01 ④

02. 다 고 시 에 병원과 생 용,

시 께 ? 03.

민 동 원① ②

상평창 동 도감 ③ ④

02 ②

03. 우리 라 사 복지 달에

지 것 ? 보 직07.7

고 에 에 곡식 ①

주 진 었다.

미 시 에 실시 ②

도 다.

심신 복지 과 복지 ③

것 다1980 .

시 에 창 사창 상평창 , , ④

등 통 도가 었다.

03 ②

06. 우리 라 사 복지 도 달과 에

사실 것 ? 사복직10.

에 사 복지사업 1970① 『 』

사 복지 직에 근거

가 었다.

에 복지 과 1990② 『 』 『

복지 등 사 복지 』

루어 다.

에 생 보 체 2000③ 『 』

민 생 보 었다. 『 』

보험 2007④ 『 』

시 었다.

06 ①

07. 우리 라 사 복지역사에

지 것 ? 사복직09.

지 보 상 에 1960①

원 단체 시 보

민간차원에 동에

었다.

에 사 복지 들 1960②

공포 사 복지사 격 도・

가 도 시 다.

에 사 복지사업 1970③ 『 』

시 통 사 복지사업체들 사・

복지 변경 보

근거가 마 었다.

에 사 보험 도가 었1990④

고 공공 도 민 생 보

도가 도 었다.

07 ②

08. 우리 라 사 복지 역사에

지 것 ? 보 직11.9

에 공 원연 생1960 , ① 『 』 『

보 재 동복, , 』 『 』 『

리 등 었다.』

에 지역사 심 사1970②

복지 재가복지가 도 었

다.

사 복지사업 개 2003③ 『 』

지역사 복지계 립 지 단체

가 고 지역사 복지 체가 도,

었다.

에 복지 도 처 2005④

어 운 상 에 처 『

복지지원 었다. 』

08 ②

- 8 -

사 복지 과 사상3

마 05 사 복지 도 달

목 차Oikos 심 검&

사 복지 도 달

체 내 리에 사 책 달①

㉠ 사 심 사 심 사 원들 집단 심 ( )→

㉡ 사 통( ) 사 질 지 사 통 에 라 →

㉢ 시민 시민 시민 (→ 립)

㉣ 산업 리( , ) 산업 본주 →

타 크 지 사 책 : , , ㉤

체 상 규 계에 사 책 달②

㉠ 산 ( ) 산 지리 계( , )→

타 진 : , ㉡

복지 가

① 주 포라티(corporatism, ) : 다원주 변 사 , 동주

② 사 민주주 : 복지 가 동 계 변 집단 커

질 민주주 도에 강,

③ 집단 : 다 집단들 사 에 사 원 러싼 경

쟁 열 지고 러 집단들 가들 들 용,

④ 가 심 가( ): 사 복지 공 에 복지 가

사 책 달에 내용 01.

것 ? 울시11.

사 통 공동체 원에①

게 여 여러 가지 리

지 가 달 사

책 달 다고 본다.

사 민주주 사 복지에 ②

가 슷 라도 각 가 에

라 과 내용 다 다고 본

다.

사 심 지 계 사③

질 가 고 다고 사

과 지 질 지 목

사 책 시 다고 본다.

산업 복지 진 사 복지④

그램 지리 가 운 타 가들

과 에 언 사

책 달 다.

과거 사 책 달에 개 주 경⑤

개 격 강 다.

01 ⑤

02. 사 복지 책 과 에

것 ? 사복직09.

① 사 심 거리 계 쟁 지 고 :

본가 동 가 가 여 연, , 3

체 가 사 경 책 결

체 가 립 역

다 다.

사 복지 책 사 체 : ②

과 질 지 통 사 통

상 지에 목 에 진

지 라고 보 다.

산 사 복지 책 타 고통: ③

개 타 심

가 통 것 라고 보고 재

사 복지 가 지 라도

사 복지 들 결 것 라

갖 다.

④ 포라티 라 사 복지 책 다:

라에 미 다 고

사 복지 책 과 ,

라 (processes of imitation)

다.

02 ②

사 복지 책 틀린 것03. ?

울시08.

산업 과 에 연 ①

생 사 에 처 사 복

지 책 슷 태 다고 본다.

심 타 고통 개②

타 심 사 가 책,

것 본다.

사 통 동규 강③

엘리트 사

복지 책 달 것 다.

주 에 사 복지 책 월등 ④

집단에 주도 다.

다원주 사 책 지 집단 ⑤

엘리트 만 타 철

것 본다.

03 ⑤

- 9 -

마 06 복지 가 사 복지 ( )

목 차Oikos 심 검&

2,3,4

① 키 보 (Wilensky & Lebeaux) 2

보충 보 여 별 (residual, , , ) ㉠

㉡ 도 보편 (institutional, )

② 티트 (Titmuss) 3

㉠ 산업 업 취( ) (Industrial Achievement-Performance)

가지 역 담 복지 태 ㉡

사 복지 (social welfare)ⓐ

재 복지 (fiscal welfare)ⓑ

직업복지 (occupational welfare)ⓒ

③ 지 차 에 (George & Wilding) 4 -

㉠ 집 주 (anti-collectivism)

㉡ 극 집 주 (reluctant collectivism)

㉢ 언 사 주 (Fabian Socialism)

㉣ 마 크 주 (Marxism)

에 -

① : 도 + 사 계 체 태 득재 ( , )

② 에 -

㉠ 복지 가 미 “ ”

탈상 도 매우 미 고 계 도 다 재 과 미 ( ) , ( )ⓐ

공공 그램 강 ⓑ

㉡ 복지 가 주 복지 가 독 = “ ”

탈상 과 계 사 계 지 목 , ⓐ

복지운 가지 특징 주 주 가주 가 주 3 : , , ⓑ

사 보험 태에 크게 ⓒ

㉢ 복지 가 웨 “ ”

탈상 과가 가 크고 득재 에 심 ⓐ

경 책과 사 복지 책 통 ⓑ

탈가 여 들 가 에 책 워 상 도: ③

사 복지 01.

게 연결 것 ?

사복직12.

워 집 주 시민(Wedderbun): , , ①

색주

티트 주 산업주(Titmuss): , , ②

도주

지 신우(George & Wilding): ③

도주 사 민주주 통 주, , ,

러 - (Taylor-Gooby & ④

개 주 개 주 주 마Dale): , , ,

크 주

01 ④

에 복02. (Esping Andersen)－ －

지 가 에 지

것 ? 보 직10.9

복지 가 주 복지 가, ①

주 복지 가 사 민주주 복,

지 가 다.

② 복지 가 들 에 주 복지

가가 탈상 도가 가 낮다.

탈상 복지 책 시 ③

도 개 틀 다.

개별 복지 가 들 가별 경 상④

과 경 책 특 에

었다.

02 ④

에 복지03. (Esping -Anderson)－

가 에 것 ?

보 직07.7

복지 가 탈상 도 ①

복지 가 책에 사 계 체

태 다.

주 복지 가 보편주 원②

과 평등 다 복지

도 실시 다.

주 복지 가 가 역 ③

여 복지 재 강

도 실시 다.

사 민주 복지 가 동 리가 ④

강 산업 과가 큰 가

미 다.

03 ①

- 10 -

마 07 사 복지 사상

목 차Oikos 심 검&

사 복지

연도 연

극 우 도 우 도 극

1958 키 보& 여 도

1974 티트 여 산업 취

업

도

재

1976 지 집 주극

집 주

사 주

마 크 주

지 사 본주 지 ( ) 사 주 지 ➜

사 복지 책 / 지지 열 지지 /

복지 가 찬 극 찬 극

역 개( ) 건 극 극

시 경 극 보 폭 시 경

주

( )

담 미 , 리

도 에크, ,

리드만 우엘,

갈 ,

리지,

크 슬랜드,

니 티트,

트래취 라,

키, 고 ,

리 드

갈등

사 가

개 주

별주

( 극

)

평등

평등

경쟁,

사

가

집 주

보편주

( 극

)

평등

결과 평등

동 우( ),

타심 도주( )

지

① (1976 ): 사 복지1976 (Ideology and Social Welfare) 『 』집 주 극 집 주 사 주 마 크 주, , , →

② (1994 ): 복지 신우 1994 (Welfare and Ideology) , 『 』 → 도 사 민주주 마 크 주 미니 색주 , , , ,

사 복지 사상

상주 역경 주 (Mercantilism) = (trade economy)① 주 고 주= ②

주 사 민주주③ 신 주 신보 주(neo-liberalism) (neo-conservatism)④

⑤ 3 (The Third Way): 고복지 고 담 사 민주 복지 가 - - ( 1 )

과 고 담 평등 리 신 주 시 경 지- - ( 2 )

㉠ 에 내 우 극 복지 3 , (active welfare)

ⓐ 개편

복지다원주 (welfare pluralism)ⓑ

식 ⓒ

㉡ 사 가(social investment state)

직 경 택보다 본과 사 본에 ⓐ

동시 참여 통 근 강 ⓑ

경 책과 사 책 통 강 ⓒ

결과 평등보다 평등에 심 평등 보다 사 포 에 심 , ⓓ

지 01. (George) (Wilding)

사 복지 체계에 개 주‘ ’ ,

평등 심가 것, ?

보 직11.9

신우 (the new right)①

도 (the middle way)②

민주 사 주 (democratic socialism)③

마 크 주 (marxism)④

01 ①

사 복지 에 지 02.

것 ? 사복직11.

직업 사 지 등에 과 , , ①

동등 리 득 심

것 주 미니 다.

주택 사 공공재 규 고 가가 집②

값 규 것 주 에

것 다.

신우 시 역 강 지만 든 ③

개 것 니다.

마 크 주 평등 우 사, , ④

가 강 다.

02 ②

사 복지 사상 03. ‘ 3

에 지 것’ ?

보 직10.9

사 민주주 신 주 결①

고 단 시 것 다.

간 얼 시 경 다.②

극 복지시민 상 립에 책 ③

맞 고 다.

평등 우 심 가 고 , , ④

민 평등 진 취, ,

에 극 차별 시 강

다.

03 ④

- 11 -

간 동과 사 경4

마 08 간 동과 사 경

목 차Oikos 심 검&

생 주 달단계 들 단계 ( )

단 계 연 간 격 달단계

트 에릭 그

심리 달 심리사 달 지 달 도 달

태 신 산~

0~2강

(0~1.5 )

신뢰감 신감감각운동

2~4걸 마( ) (1.5~3 )

심동

개

사고단계

4~7( ,

동 )

근( )

(3~6 )

죄 식

주도 죄책감( )

( )

직

사고단계

습

(4~10 )

동=

도당=

7~12재재( )

(6~12 )

근 열등감 체 습

(10~13 )

청 12~18생식

( 상12 )

체감 체감 란

청

식 후 습

상(13 )

청

= 19~39

감 고립( )

․

= 40~64

생산 체․

상65통 망

별 주

주

신역동

트(Freud) 심리 신,

에릭 (Erikson) 심리사 심리(psychosocial theory),

(Jung) 심리 경험 심리(analytical psychology),

들러(Adler) 개 심리 (individual psychology)

동주

동주

고 건 고 건: ∙

과 (John Watson) (Rosalie Rayner) : ∙

고 건

다 크 도 건(Thorndike) : ∙

키 (Skinner) 동주 습

라(Bandura) 사 습 (social learning theory)

지

(Piaget) 지

그(Kohlberg) 도 달 (moral development theory)

리건(Carol Gilligan) 그 가 마에 지 , 돌 도

지 료

지 료 (Beck)∙

엘리 리 료(Ellis) - (rational-emotive therapy)∙

∙ 크 움 지시훈(Donald Meichenbaum)

(self-instructional training)

본주

(Rogers) 상 간 심,

매슬 우(Maslow) 간 동 계 계, ,

사 체계

체계 미 체계 갤 체계/ 4 , / 6① → 개 체계 폐쇄체계 vs ㉠ 균 상 상태 , , ㉡ 엔트 겐트 엔트 시 지 , ( ), ㉢

체계 탈 거 변 vs : ㉣

생태체계 생/② → 간에 강 ㉠ →

사 에 개 에 어 다 들 개 가 ㉡ (goodness of fit)㉢

역량 (competence, )㉣ 생태 체계 미시체계 체계 간체계 체계 체계 : = , , ( )㉤ ⓐ ⓑ ⓒ

거시체계 시간체계 (macro system), ⓓ ⓔ

- 12 -

격 간 달단계 연 시 01.

지 ? 보14.

직

들러(Adler)①

에릭 (Erikson)②

트(Freud)③

(Jung)④

01 ①

간 동에 게 02.

것 ? 울시10.

트 식 식 식 지, , ①

시 다.

들러 계 사 ②

미 강 고 간

달에 생 근 시도 다.

③ 에릭 간 신 식 개,

식 집단 식 다고 보 다, .

간 동 강 에 ④

도 강도가 결 다고 보 다.

키 간 창 재 리⑤

도라 개 에 지 다 역

에 지도 포 생 에 지라고

보 다.

02 ①

연결 것03. ?

강원도 05.

들러 개 심리 ① –

에릭 상 ② –

지 료 ③ –

체계 ④ –

동주 ⑤ –

03 ①

다 동 에 사용 04.

에 지 것 ?

보 직 06.

강 청 에게 ① –

크림 사 다.

처 드 에게 실청② –

시킨다.

용 신 훈 ③ –

식 습득 사 복지사 시

차 주변사람 간다.

동연쇄 신 에게 청 ④ –

가 동

어 가 다.

04 ②

다 라 사 습 에 05.

맞 것 ? 충 08.

강①

신체 달 심리사 경험 평 , ②

강

과 내 ③

식 강④

05 ①

다 매슬 우 단계 에 06.

틀린 것 ? 08.

직 동 동 에 여 가 크①

다.

결 동 동 다. ②

에 가지 상 가 생③

지 다.

단계 경직 보 다.④

06 ③

사 체계 개 과 그 07.

내용에 것 ?

사복직 11.

① 상 체계가 고 지 균

상태 지 고 상태 다.

엔트 체계가 ②

움직 도 과

경계 갖고 상(semi-permeable)

태 다.

경계 질 고 상 ③

체 들 집 체 다.

개 체계 다 체계 상 지 ④

에 들 지 고 산,

도 생산 지 다.

07 ①

체계 내용 닌 것08. ?

경 도 07.

경계 경과 크 클 - ①

다

상 역동 균 상태 다- . ②

드 산 복 - , , ③

용 다.

상태 지 에 지- ④

계 사용 다.

08 ①

생태체계 에 것09.

? 사복직 11.

체계 과 심리사 결 것①

다.

체계 과 산 과 에 ②

상 지 경 다.

단 과 에 각 여 원 ③

찾 다.

변 다 과 ④

략 용 다.

09 ④

- 13 -

사 복지 사5

마 09 사 사 태

목 차Oikos 심 검&

사동 용 도,

① 탐색 사연(exploratory, or formulative)

㉠ = (pilot study)

㉡ 주 목 규 엇 라 질 많 사용 ' (what) '→

② 사(descriptive, )

㉠ 상 계X Y( )↔

단 통계 것에 답 실시 사 (simple statistics)㉡

③ 사(explanatory)

㉠ 과 계X Y( )→

㉡ 과 계 규 고 주 사용 → 가 검 사

시간차원

① 단 사 시계열 = → 동 주 에 시간간격 고 복 사,

단 사

사

동 주

동 답 답 고( )

동 사 동 집단 사( ) 특 건 가진 사람들

경 사 사 연( , ) 동 지 답

② 단 사 특 시 에 냅사진(cross-sectional research) “ ”

시 에 단 사 태 격 (static) ㉠ →

우리 라 사 주택 사 (census) (= ) ㉡

사 에 당 내용 01. 못 것 ? 경 도06. 사 연 ①

거 가 개 것 다. 상 게 것 어 , ②

사 상 포 경 계 등에 여 , , , 것 다.

라 원 고 연 ‘ ’③ 생 상에 답 고 것

다. 목 달 고 목 달 ④

여 주 목 동 상계 시간계 연결시킨 것 다.

01 ④

사 복지 사에 지 02.

것 ? 사복직12.

단 사 개 과 에 ①

각 드 공 어 다.

실험 과 계 검 에 리 ②

내 타당 갖 다.

우리 라 사 ③

단 연 다.

근거 료에 도 ④

주 다.

02 ①

다 시 보 사03. < 1> 생 보 사 , < 2>

게 연결 것 ? 사복직14.

보 사< 1: > 사 원들 가 . ㄱ

견 사 견 에 도달 도 없 ?

실험 계처럼 벽 지 지만 독립변 . , ㄴ

과 변 통 가 가 고 집단 상 어

?

들 퇴 시 가 다가 . ㄷ들 후 상 매 어떻게 변

지 없 ?

보 사 < 2: >

집단 뷰A. B.

실험 계C.

사실험 계D. 실험 계 ( )

단 사 계E. 단 사 계F.

ㄱ ㄴ ㄷ A C E ① A D F ② B C F ③ B D F ④

03 ④

- 14 -

마 10 신뢰도 타당도 , 마 11 본 집 ( )

목 차Oikos 심 검&

신뢰도 타당도

① 신뢰도(reliability) 복 에 어 도 동 결과 →

㉠ 사 간 신뢰도

재 사 검사 재검사 ( - )㉡

㉢ 복 식 동 검사( )

㉣

크 내 ( )㉤

② 타당도(validity) 고 도 것 실 내 도 →

㉠ 내용 타당도

타당도 : ㉡ 동시타당도 타당도 집단 타당도 , , , ⓐ ⓑ ⓒ ⓓ

㉢ 타당도 타당도 체 타당도 개 타당도( , , )

타당도 ⓐ

타당도 별타당도 , ⓑ

ⓒ

③ 신뢰도 타당도 계 : 신뢰도가 다고 타당도가 드시 것 니 타당도가 ,

신뢰도 다.

본 집( )

①

㉠ 단 집

㉡ 계통 집 체계 집 계 집( , )

㉢ 집

㉣ 집락 집 집 집 지역 집( , )

②

㉠ 당 집

㉡ 편 집 우연 집 집( , )

㉢ 집 단 집 목 집( , )

㉣ 집 집 집( , )

③ 본 차 본 차 vs

본 차 본 차

사 ○ ×

본 사 ○ ○

사 복지 사에 01.

것 ? 울시99.

타당도가 신뢰도가 다.①

에 타당 다 것 복 시 동②

결과가 복 것 다.

본 목 본 특 ③

것 다.

단 집단에 개 변경 ④

타 생태 라고 다.

집락 본 계 본 계 다.⑤

01 ①

02. 사 복지 사 집 집

에 당 지 것? 사복직13.

당 집(quota sampling)①

집(stratified sampling)②

집 집(cluster sampling)③

체계 집(systematic sampling) ④

02 ①

03. 집간격 용 여 째 심K

집 ? 울시09.

당 집 집락 집① ②

계통 집 집③ ④

집 ⑤

03 ③

- 15 -

마 12 실험 계 집단 계 ( ), 마 13 단 사 연

목 차Oikos 심 검&

실험 계 집단 계( )

① 본개

㉠ 실험 사 상에 여러 변 간 (experiment): 과 계 규

사 과 에 과 계 개 가지 경험 건 (3 )㉡

공변 (covariation)ⓐ

시간 우 ⓑ

생변 통 경쟁가 ( , )ⓒ

② 실험 계 타당도

㉠ 실험 처리가 실 미 차 가 가:

역사 우연 사건 사건 ( , )ⓐ

과 ( )ⓑ

검사 트 과 ( )ⓒ

실험 상 변동 실험 상 상실 도탈락 ( , )ⓓ

도 ⓔ

통계 귀 ⓕ

개 산 ⓖ

ⓗ

㉡

본 ⓐ

실험 처리 ⓑ

생태 ⓒ

라시보 과 ⓓ

③ 실험 계 : 통 집단 당 독립변 실험변 사 사후검사, , ( ) , -

④ 실험 계

㉠ (Experimental Design)

내 타당도가 가 과 계 고 가 ⓐ →

ⓑ : 통 집단사 사후검사 계 통 집단사후검사 계 몬 집단 계, , 4 ,

계 가실험 통 집단 계,

㉡ 실험 계(quasi-experimental design, )

ⓐ 사실험 계 실험 계 차 : 실험 생 에 루어진다 것과

실험 계 같 엄격 통 집단 것 니라 집단 다 .

연 상 것 니라 여 다

ⓑ : 단 시계열 계 복 시계열 계 동 통 집단 계, , 실험 계 →

통 집단사 사후검사 계 사

㉢ 실험 계(pre-experimental design)

㉣ 실험 계(non-experimental design)

단 사 연

① : 개 실험 극 그램 과

㉠ 특 검과 드 가 단 상단 사 복 각 드 개 : , / , , ( ),

개 과 가

단 사 연 주 개 ㉡

단계 개 단계 시 (baseline phase): 'A'ⓐ →

개 단계 개 동 료 동 루어지 간 시 (intervention phase): ( ) 'B'ⓑ →

동 개 에 변 가 도 것 변 에 당 : ⓒ

②

계 개 단계AB ( )㉠ →

계 개 단계 차 개 단계 상 에 어 각 개 BAB ( 2 ) : ㉡ → →

경우 사용 용

계 다 개 사용단계 복 계 다 계ABCD ( ) = , ㉢ →

복 다 계 계 동 과 여( ) (multiple baseline design): AB㉣

러 상 에 용 단계 동시에 시 개 도, , ,

③ 개 평가 : 변 동 변 경 변 (variability), (trend), (level)

- 16 -

01. 사 복지 과 사 통

변 간 과 계 ,

가지 경험 건에 당 지 3

것 ? 보 직12.

연 (continuity) ①

공변 (covariation)②

시간 우 ③

통 ( )④

01 ①

02. 그램 사 도

그램 후 사후 도 간

단 동등 지 과가 곡

상 보 내 타당도

엇 가? 울시06.

도 검사① ②

통계 귀③ ④

우연 사건 ⑤

02 ①

다 보 에 당 개03. ? 경08.

AB ABAB① ②

복 계BAB ③ ④

03 ③

상 에 여 개 우

클라 언트에게 개 시 후,

개 과 개 단

고 다시 개 연 계 다, .

사 복지 사 에 04.

지 것 ? 보 직11.

실험 과(experimental design)①

계 검 에 리 내 타당

갖 다 다.

② 사실험 (quasi-experimental design)

에 시계열 과 (time-series design)

동 통 집단 (non-equivalent control

다group design) .

질 사 에 연 주 개③

지 객 찰 라

것 가 다고 믿 에 사

사 상 주 지 ,

등 당 료 간주 다.

단 (delphi technique)④

사 상 개 과

용 지만 미래 사건에

도 용 낮다.

04 ④

05. 통 집단 사후검사 계 통 집단 사

사후검사 계에 타 내

타당도 어 통

것 가? 경06.

검사① ②

집 우연 사건③ ④

집 ⑤

05 ②

06. 과 계 사실험 계

고 다 사실험 계에 .

가운 틀린 것 ? 시04.

사 복지 역에 실험 계보다 많①

사용 다.

실험 계보다 내 타당도가 어진다.②

택 실험집단과 통 집단 ③

사용 다.

사 복지 역에 실험 계에 ④

리 생시킨다.

시계열 사용 다.⑤

06 ③

- 17 -

마 14 질 연 , 마 15 사 평가 사

목 차Oikos 심 검&

질 연

① 연역 계량 사 용 통 사 지 귀납 사․ → ․

② 특징 ㉠ 주 : 주 객 실재 것 가

㉡ 탐색 : ・ 상에 탐색과

㉢ 체 : 연 참여 계 시각 등 체 든 변 들 포 , ,

㉣ 귀납 료에 여 산 →

㉤ 연 도 연 연 연 상 다 사람 체 여 →

㉥ 연 차 연 : 연 차가 료 집 과 연 고 직 ,

㉦ 결과에 과 에 심

㉧ 규 본과 사 독특 가 낮→

㉨ 연 : 연 참여 연 상태 그 개 상태에 고 사

③ 질 연 연 (biography, )㉠

상 (phenomenological study)㉡

근거 (grounded theory, )㉢

지 민 지 (ethnography, )㉣

사 연 (case study)㉤

참여 동연 ㉥

사 평가 사

① 래드 쇼 가 시 가지 식(Bradshaw)

㉠ 규

지 감 체감 ( , , )㉡

㉢ ( , )

상 ( )㉣

② 사 료 집

㉠ 포커 그룹 집단(focus goups interview, )

목집단 (Nominal Group Technique: NGT)㉡

㉢ 가 견 사 (delphi technique, )

집단

포커 그룹= (delphi technique)

목집단

집단=

목 견도 우( )

가 여 X ○ ○

여 ○ X ○

③ 평가 사

㉠ 과 평가 그램 개 시 ( ):

㉡ 과평가 그램 료 후 ( ):

질 사연 에 01.

지 것 ? 시03.

사 연 참여 찰 같 사용①

다.

결과보다 과 변 에 집 ②

경우가 많다

차 연 보 연 연 에 ③

당 다.

연 상 집 ④

사용 다.

주 귀납 체계 다.⑤

01 ④

래드쇼 가 간02. (Bradshaw)

사 가 게 연결 것

? 보 직14.

감지 가(felt need) , ① －

가 등 생계 규 경

우

(functional need)② －

료 재

다고 식 경우

(expressed need)③ －

료보건 에 신청 ․

사람 경우

규 지(normative need) A④ －

역 주민 지역 주민 B

여 타내 경우

02 ③

03. 사 복지 그램 과 에

지 것 ? 보 직13.

개 뿐만 니라 집단 직 시 지, , , ①

역사 차원 지도 가 다.

지 질 지 가 가 다. ②

료 집 찰 시, , , ③

험 등 용 다.

단 지 단 사용④

다.

03 ④

- 18 -

사 복지실천6

마 16 사 복지실천 목 과 , 마 17 가 리

목 차Oikos 심 검&

사 복지실천 목

커 미 (Pincus & Minahan, 1973)① 사람들 결 고 처리 신 ㉠

사람들 그들에게 원과 공 주 체계 연결 , ㉡

들 체계 간 동 진 ㉢

사 책 개 과 개 에 지 것 ㉣

미 사 복지사 (NASW, 1977 & 1981 )② 개개 간 삶 질 상 ( ) ㉠

사 간 상 계 사 원 사 진 사 계 ( )㉡

사 복지실천

도주 사상(Humanitarianism) (Philanthropy)①

사 진 (Social darwinism)②

민주주 보 동에 드러지게 타(Democracy) ③ →

개 주 (individualism)④

사 복지실천 가 리

가 리 vs ①

② 리강 사복직 (13. , 2013 1 11 )

우리 라 사 복지사 리강 리 개 (2001.12.15): , 6 (46 )③

㉠ 사 복지사 본 리

사 복지사 ㉡ 클라 언트에 리

사 복지사 ㉢ 동료에 리

사 복지사 ㉣ 사 에 리

사 복지사 ㉤ 에 리

㉥ 사 복지 리 원 과 운

웬 그 돌고 리 원 ④

원 1 : ㉠ 원

원 평등과 평등 원 2 : ㉡

원 과 원 3 : ㉢

원 원 실 원 4 : ( )㉣

원 삶 질 원 5 : ㉤

원 사생 보 보 원 6 : ㉥

원 진실 과 보개 원 7 : ㉦

사 복지실천 목 에 당 것01.

고 것 ? 보 직10.9

, , ① ㄱ ㄴ ② ㄷ ㄹ

, , , , , ③ ㄱ ㄴ ㄷ ④ ㄱ ㄴ ㄷ ㄹ

사 책 개 과 상에 여. ㄱ

체계 과 고 운. ㄴ

상

원 공 체. , , ㄷ

계 개 연결

개 결 처 . ㄹ

고

01 ④

역사 사 복지실천에 02.

미 다 에 당

것 ? 보 직12.9

다원주 민주주① ②

사 진 도주③ ④

그들 우월

살 것 고 곤 사람,

그들 게 고 도

에 가 에 없다.

02 ③

우리 라 사 복지사 리강 에 03. 『 』

규 내용 것 ?

보 직11.9

사 복지사 사 복지사 ①

우 가 삼고 동 다.

사 복지 사 복지 리 원②

다.

사 복지사 책과 사업 목 ③

달 에게

도 다.

사 복지사 사진컴퓨 등 ④ ․ ․

태 클라 언트 보에

보 계 보 얻어 목 ․

용에 체

보공개 시에 동 얻어 다.

03 ④

- 19 -

마 18 직 보 운동

목 차Oikos 심 검&

직 (COS)

① 직 : 런 미 시1869 / 1877

② 과 목직 돕 것 니라 ㉠ 단체들 과 통 ․ 주 역

동 개 , ㉡ 간 연락․

우 원 용 여 민 동 실시 ㉢

③ 특징 독 엘 트 시 (Elberfeld) ㉠

본 에 가 민과 가 없 민 여 원 ‘ ’ ‘ ’㉡ →

우 원 주 상 들 원 사 들 (friendly visitors, )㉢

개별사 복지실천 과 사 복지 사 지역사 실천 동에 근간 가 사 사업 , , ㉣

개 주 곤 ㉤

공공 과 민간 사 계 여 ㉥

미 강 민에 지 지지 (self-help)㉦ →

마 찰 에 근거 (T.Chalmers)㉧

우 들 용 격 검사통 곤 가 냄 산 사 ( )㉨

보 운동(SHM)

① 태동 경: 니 목사가 주 시 트 목사 계승 1854 →

② 보 운동 ․

계 립 보 사 엘 트 목사에 : ㉠ 런 시 1884

미 보 : ㉡ 근린 트 찰 에 동 1886

지역에 립 에 미 보 , 1889 헐 우 (Hull House)가 담

엘 타 에 시 고(Jane Addams) (Ellen Gates Starr)

③ 특징

곤원 사 체 경 그 체 사 산업 착취 결과 : ( ) , ㉠

생과 지식 주 ㉡

집단사 사업 시 ㉢

사 개 근 사 개량운동 사 개 운동 지니고 었 ㉣ →

여 근원 ㉤

보 운동 거주 사 연 개 3R : Residence( ), Research( / ), Reform( )㉥

01. 후 등 직 19 (COS)

보 운동에 지 (SH)

것 ? 보 직12.9

공공 동 민간 COS , SH①

동 강 다.

개별사 사업 집단사 사COS , SH②

업에 공 다.

지역사 COS , SH③

참여 통 곤 결 강 다.

곤 근원 개 COS④

경 강 다, SH .

01 ①

직02. (Charity Organization

보 운동Society) (Settlement

에 House Movement)

지 것 ? 보 직09.9

직 곤 들 어 ①

원 도 복 여 지 못 도 고

다.

② 보 운동 사 실태에 사

통 사 결 강

다.

보 운동 사 진 에 여 ③

집단사 사업과 지역사 직 달에

여 다.

직 우 들 곤 들④

도 고 것에 었다.

02 ③

미 보 헐 우03. (Hull

웠 평House) 1931

상 사람 ? 울시13.

리 리 몬드(Mary Richmond)①

담 (Jane Adams)②

고든 (Gordon Hamilton)③

만(Helen Perlman)④

트(Stanton Coit) ⑤

03 ②

- 20 -

마 19 사 복지실천 , 마 20 사 복지사 역

목 차Oikos 심 검&

사 복지실천

목 에 라

주체에 라

재원 달 식

달 공( )

식에 라

주거

공여

여

차 1

차 2

공공

민간

생 시

용시

리

리

사 복지사 역

① 가 (enabler, , ): 클라 언트 개 강 원 찾

내도 도 주 것 보다 과 결 개 고 상시키도 돕 역,

워 트(CT )

② (broker): 개별 클라 언트 차원에 직 개 뢰 통 클

라 언트에게 원과 연결 역

③ (mediator): 체계 사 갈등 견차 역 견 가 다 ,

개 집단 사 사 통 상 고 타 도 도우 고 ,

보 가 다고 신 지 어 쪽에도 우 지 립 지( )

④ 변(advocate, ): 사 복지사가 개 목 달 클라 언트

변 고 변 것

사 복지 공 주체가 다 것01.

? 사복직12.9

리사 복지 공 재가①

립 신보건 에 공 상담②

사 복지 신 시 보③

사 업 공 동보④

01 ②

다 시에 강 고 사 복02.

지사 역 ? 사복직13.8

재 ① ②

개 ③ ④

간 단결 과

에 퇴 에 처 생

처에 견 차

당 간에 갈등 고 다.

사 복지사 간 타

결 립 지

돕 다.

02 ①

다 시에 주 사 복지사 역03.

? 보 직12.4

개(advocate) (broker)① ②

동가 집단 진(activist) (group facilitator)③ ④

몸 편 고 경 상 어 운

에게 병원에 동

원 사 연계 다.

03 ②

- 21 -

마 21 사 복지실천 통 근

목 차Oikos 심 검&

커 미

체계 4

① 체계: 공식 지원체계 공식 지원체계 사 지원체계, ,

② 체계 ㉠ 체계

변 매개 체계 ㉡

체계 ㉢

동 체계 ㉣

튼과 갤러웨

체계 6

① 신 결 개 실천 만 결 (1975 ): (Perlman)

② 체계 6

체계 (professional system)㉠

뢰 답체계 식체계 - (referral-respondent system, )㉡

여

강 (strength perspective)①

가 닌 도 강 ㉠

재 미래 강 (here & now)㉡

살리 병리 심 강 심(Saleebey, 1996) vs ②

타 통

만 결(Perlman)①

과 맨 생(Germain & Gitterman) (life model)②

골드 단(Goldstein) (unitary model)③

사 복지실천에 01.

것 ? 사복직11.

커 미 (Pincus & Minahan)①

사 복지실천에 가지 체3

계 연체계 공식체계 간체계 등 , ,

강 고 다.

통 근 신 역동 ②

포 다.

통 근에 개 심리역동 ③

동주 도 용 다.

사 복지실천 드가 창시 ④

심리사 도 달 다.

01 ②

다 에 사 복지실천02.

사 체계 ? 사복직11.

체계 동체계① ②

변 매개체계 가체계③ ④

체계 사 복지사 께 클라

언트 변 상 용 사람

들 다 웃 가 가들 . , ,

체계에 당 다 클라 언트 변.

과 에 여러 다 사람들

사 복지사 께 업 다.

02 ②

후 등 통 근 03. 1970

고 시 ? 울시13.

, , , , ① ㄱ ㄴ ㄷ ② ㄱ ㄴ ③ ㄴ ㄹ

, , , , , ④ ㄴ ㄷ ㄹ ⑤ ㄱ ㄴ ㄷ ㄹ

. ㄱ 골드 타 단(Goldstein)

(unitary model)

과 맨. (Germain & ㄴ

생Gitterman) (life model)

튼과 갤러웨. (Compton & Galaway)ㄷ

결

커 미 . (Pincus & Minahan)ㄹ

체계 4

03 ⑤

사 복지실천 사 체계에 04.

지 것 ?

보 직07.7

변 매개체계 사 복지사가 변 ①

목 달 식

상 용 체계 다.

클라 언트체계 사 복지사에게 ②

청 거 승 체계

편 얻 것 체계

다.

체계 변 매개체계가 목 달③

미 거 미

가 체계 다.

체계 사 복지사 체계 ④

등 사 복지실천에 승 과 가 들

체계 사 복지사 동에

미 체계 다.

04 ①

살리 가 시 강05. (Saleebey)

원리에 지

것 ? 사복직12.

든 경에 원 다.①

든 개 집단 가 지역사 강, , , ②

가지고 다.

상 질병 도 과 단, , ③

가 도 다.

사 복지사 원 고 ④

결 주도 개 다.

05 ④

샐리 가 개 강06. (Saleebey)

실천 용 질

지 것 ? 보 직13.

질 (exception questions)①

변 질 (change questions)②

생 질 (survival questions)③

훈습질④ (working-threough questions)

06 ④

- 22 -

마 22 사 복지실천 계 , 마 23 사 복지실천 과

목 차Oikos 심 검&

계 원7

(Biestek)

① 개별 : 클라 언트에게 맞 원리 다 게 용 여 돕고 것

, , , (×)

② 도 감 : 감 지라도 움 없 게 도

주 것

③ : 사 복지사 감 통 클라 언트 감 에 도

고

④ 용: 그 고 용 상 것 니라 참 것 , (the good)

그 실(the real, )

탈 태도 동 승 동 (agreement, )(×)

⑤ 심 태도: 평가 단 내 다 것 미 것 님

⑥ 클라 언트 결 : 사 복지사 결에 다 견 시

결 계 클라 언트 신체 신 도 , , ⓐ ․ ⓑ ⓒ

사 규, ⓓ

⑦ 보

보 계 클라 언트 신 내 갈등 타 리 충돌 사 : , , ⓐ ⓑ ⓒ

복지사 리 갈등 사 리 충돌 사 리 충돌, , , ⓓ ⓔ

타 가 연계 실습생 동료집단 생 보, , ,ⓕ ⓖ ⓗ ⓘ

우 상

과

① : 여 결 뢰 참여 도 원 과 내 등, , ,

② 료 집

③ 사 : 견 규 보 집 , , ,

④ 계 립: 개 목 계 , ,

⑤ 개 : 변 략 립 변 창 검 , ,

⑥ 결: 결 시 결 상 결 변 뢰, , ,

⑦ 평가

사 복지 실천과 에 지 01.

원 계 본원 에

지 것 ? 사복직13.

용 클라 언트 그 ①

고 들 것 다.

도 감 클라 언트가 ②

게 감 도 것 다.

통 여 클라 언트 감③

통 것 다.

개별 클라 언트에 각각 개별④

특징 가진 재 것 다.

01 ③

02. 사 복지 실천과 단계에

지 것 ? 사복직11.

클라 언트 여 ①

지 격여 결

다.

클라 언트 계 다.②

클라 언트 에 결 ③

없 경우 다 클라

언트 뢰 다.

클라 언트 고 개 략④

립 다.

02 ④

사 복지실천 결단계에 루어03.

지 닌 것 ? 사복직14.

결 후 사후 리 계 립①

개 목 달 도 평가②

결과 클라 언트 ③

처

클라 언트 에 다차원④

사

03 ④

- 23 -

마 24 사 리

목 차Oikos 심 검&

사 리 개

간 공 복 가진 클라 언트에게 공①

재

사 리 주 통 실천 가주( , Generalist) vs ( , Specialist)②

사 리 등 경

탈시 ①

달 지 복 고 산 체계(= )②

클라 언트 그 가 에게 과 과도 책 ③

복 지닌 가④

산 단편 사 복지 지(= , )⑤

사 복지 공 주체 다 ⑥

사 지원체계 지지망 에 식 가⑦

복지 용 과 용 억 달 과 극(= )⑧

사 복지 용 삭감 복지 가 ( ) ⑨

사 리 목

보 연 (continuity of care)①

통 (integration of services)②

평등 근(equal access to services)③

책 진④

개별 공 클라 언트 사 상(individualized service) ⑤ →

과 과 강⑥

차집단 보 상⑦

사 리 특징

다 고 복 가진 클라 언트 상①

결과 료보다 ② 충 과 에

보 연 과 책 보③

포 공 고 과 검 실시④

다 지원체계 용 ⑤

극 클라 언트 근 강⑥

클라 언트 각 개별 개 과 에 클라 언트 참여 결 진, ⑦

체계 과 생태체계 등 통 근⑧

개별 실천 과 지역사 실천 통 ⑨

사 리 과

사 견 크 (Case Finding): (Intake) ①

사 (Assessment)②

계 (Planning)③

개 (Intervention)④ 직 개 ㉠

간 개 ㉡

검 지원 원 가(Monitoring) : ‘ ’⑤

평가 결(Evaluation) (Termination)⑥

사 리에 지 01.

것 ? 사복직12.

체계 과 생태체계 주 ①

클라 언트 주변 원 용

극 다.

고도 새 운 사②

복지 실천 다.

검 달 지(monitoring)③

감시 고 감독 것 다.

클라 언트 각 고 에 ④

개별 강 다.

01 ②

02. 사 리에 지

것 ? 보 직12.

복 가진 사람들 ①

사 리 상 다.

사 리 통 복 고 산 ②

체계에 연계 보

다.

사 리 클라 언트가 여러 ③

공 도 지원 다.

사 리 클라 언트 직 상담④

료 역 지 다.

02 ④

사 리 등 경 닌 것03. ?

천시05.

클라 언트 다①

사 변②

탈시 ③

복지 다④

공 주체 지⑤

03 ④

- 24 -

사 복지실천7

마 25 사 복지실천 과 개

목 차Oikos 심 검&

신역동

① 개 목 : 식 식 통 통찰 ' ' (self-insight)

② 개

연상 (free association)㉠

훈습 (working-through) ㉡

직 (confrontation)㉢

료 (clarification, )㉣

역 (transference) & (count-transference)㉤

심리사

① 체계 : 리 (Florence Hollis)

② 심리사 특징

충주 포 체 시각 ㉠ ․

상 간 라 개 ' (person-in-situation)'㉡

개 뿐만 니라 경 변 지 ㉢

다원 과 개별 시 ㉣

사 복지사 클라 언트 계 ㉤

③ 주 원 본가( ): 용 결 지시,

④

㉠ 심리사 가 주 →

상 계 ㉡

심리 에릭 심리사 , ㉢

타 사 과 체계 역 : , , ㉣

⑤ 개

직 개 지지 직 주 지시 탐색 사 : , ( ), (exploration)- ( )-㉠

개 간 경에 고찰 역동 에 고찰 달 고찰( ), ( )- ( ) , - ,

간 개 ㉡

지 동

① 개 목

리 신 지 사고 변 , ㉠

고 근 강 ㉡

② 엘리 리 료(Albert Ellis) : 리 신 독 언어 , ( )

③ 지 료(Aron Beck) (Cognitive Therapy): 동 사고 지 곡,

④ 개

경험 습 ㉠

㉡ 상처 지 시 : , ,

지재 ㉢

과 심

시 고 리드 엡 타(Reid) (Epstein)①

② 경: 단 료 경험 ,

③ 주 특징

시간 단 개 단 료 계 단 ( , )㉠

클라 언트가 식 심 클라 언트가 납득 에 ( )㉡

과 심 직 결 동 ( )㉢

㉣ 근단계별 시 규 계 실 결단계( ) : → → → →

클라 언트 결 에 강 ㉤

개 책 에 강 ㉥

충 근시도 통 근 통 ( , )㉦

클라 언트 계 공 계 계 ( , )㉧

직 료 님 ㉨

④ 주 개 : 과,

- 25 -

개

① 개 목

상 거 다 .㉠

복 다 .㉡

② 골란 달단계(Golan) : 사 험 취 단계 진 단계 실 (→ → →

단계 재통 복) ( )→

③ 개 주 원 : 신 개 주 동에 과거 탐색에 지 , ( ),

목 망과 지지 사 지지 동원 결 건 , , ( ), ,

상 립 원

역량강

① 개 : 다 사람들에 통 삶에 통 얻 것, ․ ․

② 여 가지 차원3 : 개 차원 계 차원 차원, ,

③ 역량강 실천 과

단계 여 계 시키 (The Dialogue Phase): ㉠

견단계 사 계 (The Discovery Phase): , , ㉡

단계 실 변 (The Development Phase): ㉢

사 복지 실천 에 01.

것 ? 보 직14.

동주 주 경 ①

신역동 다.

개 클라 언트 ②

식 게 고 클라 언트 결

강 다.

심리사 클라 언트 개별 ③

강 클라 언트 심리 변 사

경 변 시도 다.

생태체계 클라 언트 동변 ④

체계 개 강 변 목

게 고 개 과 니

링 평가 것 시 다. ․ ․

01 ③

02. 심리사 에 ‘ ’

것 고 것 ? 보 직10.

, , , , ① ㄱ ㄴ ㄷ ② ㄱ ㄷ ㄹ

, , , , ③ ㄴ ㄹ ㅁ ④ ㄷ ㄹ ㅁ

02 ②

상 간 라 개 시 . ㄱ

다.

간 리 신 리 . ㄴ

꾸 것에 다.

신 생태체계 등 . , ㄷ

다.

주 직 주 탐색. , ㄹ －

역동 고찰 , － －

등 다.

개 에 어 차 가지고 . ㅁ

근 강 다.

과 심 특 에 당 지 03.

것 ? 사복직13.

시간 고 단 개①

사 복지사 클라 언트 계②

사에 근거 경험 료에 ③

찰가 동과 경 여 변④

시킴

03 ④

04. 역량 강 ‘

여 용 경우(empowerment) ’ ,

지 것 ? 보 직14.

사 복지사 통 상①

강 등 다, .

사 복지사 트②

십 여 결과 에 참여

다.

사 복지사 보 고 ③

원 사 여 람직 결과 계

다.

사 복지사 직 ④

결 도 처 경

변 시 다.

04 ④

05. 개 에 것만

고 것 ? 보 직13.

, , ① ㄱ ㄴ ② ㄴ ㄷ

, , ③ ㄴ ㄹ ④ ㄷ ㄹ

05 ②

클라 언트 통찰 강 격변 에 . , ㄱ

다.

특 상 단. ㄴ

계 거 단계마다 사람들

과 동 드

러낸다고 다.

클라 언트가 . ㄷ

복 도 돕 다.

원 고 진단. ㄹ

다.

사 복지실천 에 06.

것 ? 보 직11.

료 클라 언트 시지가 ①

상 거 란 러운 경우 보다 체

도 클라 언트에게 청

것 말 다.

사 복지사 클라 언트가 ②

사 복지사 진 간 식

도 가 주 사용 것 다.

재보 클라 언트 (reassurance)③

말 내용과 동 말 내용들 간에

지 경우 클라

언트 시지 내용 지

사용 다.

사 복지사 단계 원 과 ④

여 사 복지사가 생각 가

에 클라 언트 허심탄 게

다.

06 ①

- 26 -

마 26 가 료 다 근

목 차Oikos 심 검&

미 (Minuchin)

가 료

뼈 우“ ~!!”① 료 차 목 가 재: ②

③ 가 료 개실연 과 여 (enactment), ㉠

(joining)㉡ 경계만들 고 시키 균 뜨리 (boundary making), , (unbalancing)㉢

보웬식 가 료 간 다 가 료 ( )

못 여“ ~!!”① 료목 가 원 원가 집 체 체계 리시 독립 여 : ②

도 돕 것 ③ 상담 : 탈삼각 가계도 달, , , -㉠ ㉡ ㉢ ㉣

사티어 (Satir)

경험 가 료( )

도 경험 다 도 당 도 싸다 싸티어“ ~!! ( )~!!”① 료목 가 들 감 상시 뿐 니라 사 통 울 : ② 가 가 찬 만 것들 찾 내어

주 개 가 규 사 통 과 가: , , ③ ④

㉠ 첨 계산 란 주 산만 : ( ), , ( ), ( )㉡

⑤ 가 각 역 극 역 연습 (family sculture) , / (role play)㉠ ㉡ 역 (role reversal), ㉢ 가 그림 (family drawing) ㉣

가 (simulated family)㉤

결 심 가 료

강

① 사 주 통에 그 뿌리간 재 원 결 과거 공 경험 변 등 시, , , ②

③ 료 : 결지 개 질 5 = 강 실천 용 질 ㉠ 변 질 담 변 보 질 상담 변 에 질(change questions) = ( )

질 질 (exception question) (miracle question) ㉡ ㉢ 척도 질 ㉣ 처 극복 질 생 질 ( ) = (survival questions)㉤

계 질 ㉥

략 가 료

클라 언트가 라고 시 그 결 가 ① 상 계 변 시도개②

㉠ 역 개 역 지시 가지 시지 동시에 달 것( ) : ( ) 재 재 재규 재 (reframing) = (relabeling) = (redefinig) = ㉡

미 여 (positive connotation)㉢

질 (Circular questioning)㉣

료 ① 사 주 에 등 가 개

개 : ( ) = ②

미 가01. (Minuchin)

료 에 지

것 ? 사복직11.

가 재 여 가 ①

도 돕 다.

극단 가 가 체계들 ②

경계가 지 게 리 거 착 경우

다.

가 에 개 가 내 , ③

균 상태에 다.

가 역 사 통 , ④

계산 란 다, , .

01 ④

02. 가 료 에

지 것 ? 사복직10.

가 료 가 재①

가 (restructuring)

도 돕 다.

결 심 가 료 고 람직②

지 동 없 것보다

동 가시키 것 강 다.

경험 가 료 가 내 사 통 ③

주 ,

처질 질 척도질 다, , .

략 가 료 간 동에 ④

원 보다 상 동 변 에

다.

02 ③

가 사 복지실천 에 03.

지 것 ? 보 직13.

① 가 료 역 가

가 가 었다고 가 주

경계만들 등 다, .

결 심 가 료 가 어 지 ②

상 에 주

질 처질 등 다, .

가 료 사 주 에 ③

근거 주 ,

시 등 다.

④ 략 가 료 지 지 가

결 시도 변 시키

주 질 ,

역 개 등 다.

03 ③

- 27 -

마 27 집단 상 사 복지실천과

목 차Oikos 심 검&

집단사 복지실천 건

집단 집단역동( )① 집단 원② 집단지도 가 집단사 복지사( )③

그램④

집단사 복지실천 사 목 (social goals model)①

료 (remedial model)② 상 용 (reciprocal model)③

집단역동 개 집단과 체집단과 원에게 미 : ① 집단역동 사 상 용 사 통 과 갈등 집단규 집단 집: ( ), , , ②

집단 집단 크, ,

집단 료 과 (Yalom)

망 여 망 고취(installation of hope, )① 보편 (universality) = ②

보공 달(imparting information)③ 타심 타주 사 지지(altruism, , ) ④

가 집단 재 원가 복(corrective recapitulation, )⑤ 사 습 개(socializating technique) ( )⑥

타 시 감(catharsis, ) ⑦ 동(imitative behavior)⑧ 계 습 통 감 ⑨

집단 집 ⑩ 실 (existential factor)⑪

집단 달단계

① 단계 사 단계 집단 단계= , 과 승 집단계 립 집단 원 집 사 : , , , ㉠ 집단 동질집단 질집단 : vs ㉡

② 단계 리엔 과 탐색 단계= 집단에 고 감 동시에 갖고 , , ㉠

㉡ 과 집단계 집단원 개 개 집단원 돕 참여 진 집단사 집단: , ( ), ( ), ,

③ 단계 실 개= , 집단 감 가 사 복지사에 신뢰감 가 집단 원들 계 상 , , ㉠

과 집단 집단 원 독 니 링 집단 : , , , ㉡

④ 단계집단과 마 과 ㉠ 과 변 지 집단에 감 결에 감 처리 : , , , ㉡

미래에 계 평가,

집단사 사업 료 에 01.

닌 것 ? 울시07.

집단 료 단 용 다. ①

가 극 개 다. ②

집단 목 시 다. ③

사 참여 민주 과 다. ④

사 복지사 역 변 매개 다. ⑤

01 ④

02. 집단사 사업에 집단 경험 주

닌 것 ? 산시04.

동 계 습① ②

독립심 타심③ ④

02 ③

집단사 복지실천에 03.

지 것 ? 보 직11.

집단사 복지실천 사 목①

에 집단사 복지사가 집단 내 민주

차 개 고 지 역 다.

집단사 복지사 집단 체 개별 원 ②

목 달 도 돕 개

재(broker), (mediator),

역 다(educator) .

집단사 복지실천 사 복지 ③

사 복지 직 가 목 원, ,

리 리에 다, .

집단사 복지실천과 간단계 집단④

원 집단에 과

시 므 사 복지사 주 신뢰

립 고 집단 동에

동 고취시키 다.

03 ④

- 28 -

지역사 복지8

마 28 지역사 복지 실천

목 차Oikos 심 검&

만 ① 과 목 민주 차 내 공 리주 집 개: , , , , : ․② 과업목 리 사 결 가 공 상주 집 개: , , , , : ․③ 과 과업 근본 변 공 실주 개 주 견: or , , , : ․

러

본 심 가Rothman 2① 후원 클라 언트가 어 도 결 냐에 라 ②

지역사 개 ㉠ → 클라 언트가 결7/8 그램 개 ㉡ → 후원 가 100% 결

계 ㉢ → 후원 가 결7/8지역사 연계 ㉣ → 후원 클라 언트가 각각 1/2 결

강 역량 강 = ㉤ → 클라 언트가 100% 결

웨 과 갬

근린지역사 직① 지역사 직② 략 과 동 : (educating) (advocating)→

지역사 사 경 개③ 사 계④

그램 개 과 지역사 연계⑤ 사 동⑥ ㆍ 당 변 시키 →

연⑦ 다 직 거 공직 , →

사 운동⑧ 람직 사 변 과 도 , →

포 경험 보 동 (care) (action) 연 가지 8

근 변 실천

지역사 개 ① 지역 산 크 만과 맥 트 주창 결 보다 산에 : , ㉠ 지역역량 진 가도 주창 지역사 리 경과 지역사 역량 지역사 : , ㉡

들 간 계에

사 동 몬드 사 동 시: ② 뿌리 실천 (grassroot practice)㉠

(lobbying)㉡ 원동원 실천 (mobilizing practice)㉢

사 변 들(transformative models) ③ 다 직 ㉠

미니 트 지역 직 ㉡

지역사 복지실천 에 01.

것 ? 울시12.

지역사 연계 (community liaison) ①

지역주민 심 보

진 강 다.

지역사 개 (locality development) ②

지역 내 료 시 고 클라 언

트 용 보 것 강 다, .

다 직(multi-cultural organizing) ③

다 집단 간 상 용과 상

탕 복지 상

룰 다고 본다.

지역 산 가 (community asset)④

역 강 지역사 내 재 각

결에 다.

01 ③

02. 지역복지 실천 에

것 고 것 ? 보 직11.

, , ① ㄱ ㄴ ② ㄱ ㄷ

, , , ③ ㄴ ㄷ ④ ㄱ ㄴ ㄷ

02 ④

만 지역사 개. (Rothman) ‘ ’ㄱ

에 지역사 내 든 집단들

변 들 재

트 간주 다.

웨 과 갬 . (Weil &Gamble) ‘ㄴ

지역사 직 에 공통 심사’

에 근거 지역사 직에

어 사 특 집단

보 목 삼고 다.

러 가 . (Taylor & Roberts)ㄷ

시 주 특징 후원 클

라 언트 간 사결 도

체 것 다.

지역사 복지 사 계 과 03.

사 동 에 지

것 ? 보 직08.

사 계 주 사 결 ①

지만 사 동 본 도 ,

변 다.

사 계 에 사 복지사 가 ②

계 가 역 지만 사 동에,

변 동가 역 다.

사 계 지역사 원들 ③

계가 게 없다고 보지만 사,

동 가 것 다.

사 계 에 가 후원④

고용 지만 사 동 에,

어 다.

03 ③

- 29 -

마 29 지역사 복지계 과 지역사 복지 체

목 차Oikos 심 검&

지역사 복지계

월 사 복지사업 개 에 라 월 시도지사 2003 7 30 2005 7 31 , ① ․

시 청 마다 지역사 복지계 과 연차별 시 계 립4․ ․

② 지역사 복지계 에 포 어 내용 사 복지사업 ( 15 4) ㉠ 복지 망에 사

㉡ 사 복지시 재가복지 단 공 책에 사·

㉢ 직 재 등 복지 원 달 리에 사·

㉣ 사 복지 달 체계에 사

㉤ 사 복지 보건 료 연계 공 에 사

㉥ 지역사 복지에 통계 집 리에 사

㉦ 사 복지시 에 사 사람 처우 개 에 사

리

원 : 리

원 : 보건복지 ,

재 사 보 원 심 원 ( 2 )

심↑

보건복지

( )

사 보 본계 립

마다(5 )

시 도․

시 도지사( )․

보건복지 에게

원 시 도지사가 → ․

원 ( 2 )

심↑

지역사 복지계 립 마다(4 )

시 청․ ․시 청( )․ ․

시 도지사에게 ․

지역사 복지 체체 실 체 실 (∙ ∙

과)

원 시 청 → ․ ․

원 ( 2 )

심↑

지역사 복지계 립 마다(4 )

동․ ․ 복지 원원 시 청→ ․ ․

원 ( 3 )

지역사 복지 체 시 에 민 차(3 )① ․ ․지역사 복지 체 직 체 실 체 실 과 : , , ②

사 복지사업 에 규 지01. 「 」

역사 복지계 립 시 에

것 ? 보 직12.

시도 지역사 복지계 립 후 · , ①

시 지역사 복지계 립· ·

다.

보건복지 시도 지역사 복지계 ·②

시 결과 평가 지 다.

시 지역사 복지계 시 사· · · ·③

복지 원 심 거쳐 립 다.

계 내용에 사 복지 보건 료④

연계 공 에 사 포

어 다.

01 ④

02. 사 복지사업 에 시 지역사「 」

복지계 립 시 에

것 ? 사복직10.

① 시 청 지역주민 등 계・ ・

견 들 후 지역사 복지 체

심 거쳐 지역사 복지계 립 다.

시 도지사 시 지역사 복지계・ ・ ・②

평가 역 ,

체 지역사 복지계 립 지 다.

보건복지 지 단체가 립 ③

지역사 복지계 내용에

고 없다.

사 복지시 사 처우개 에 사④

지역사 복지계 에 포 지 다.

02 ①

지역사 복지 체 역 에 03.

지 것 ? 울시13.

지역사 복지계 심 건 다. ①

민간재원 고 역 ②

다.

직 재 등 복지 원 달 ③ ㆍ

리에 사 다.

사 복지 보건 료 간 ④

연계 강 다.ㆍ

복지 책에 여 니 링 다. ⑤

03 ②

- 30 -

사 복지9

마 30 사 복지 특 , 마 31 경

목 차Oikos 심 검&

사 복지 특

사 복지 직 원료 가 간가 립 지 라 것 다(raw material) ( ) . ①

사 복지 직 목 실 매 다.②

사 복지 직 실 다. ③

사 복지 직에 심 동 직원과 클라 언트 계 어 다.④

사 복지 직들 갖고 직원들에 크게 다. ⑤

사 복지 직에 그 과 신뢰 고 타당 게 척도가 다 것 다. ⑥

사 복지 직 클라 언트 가 에 도 단 다. ⑦

사 복지 직 여 지 직 다.⑧

도 직 다 경 용 다. ⑨ ․

직 사 실천 다.⑩

클라 언트 과 과 상 곡⑪

클라 언트 동⑫

경

당

폐쇄

체계

고료

과 리

공공

간 계 간 계Mayo

McGregor XY

린드 드 (Lindstedt) Z

우 W

개 체계 상 우연 ( )

주

체

직 경

직 경 경

원

도

직 생태

직

목 리(MBO)

체 질 리(TQM)

참여 리(PM)

략 리(SM)

습 직

드 크러시(Adhocracy)

사 복지 직 특 에 01.

지 것 ? 사복직11.

직 원료 간 다.①

직 사 복지사 동보다 리②

동 다.

직 목 에 체 결여 ③

목 동 어 다.

직 공 에 지식과 ④

다.

01 ②

02. 개 과 직 갈등 가 것

보 갈등 보 사 복,

지 ? 보 직10.

주①

간 계②

리③

과 리④

02 ①

사 복지 직 에 03.

것 ? 보 직07.

료 직 원 사 심리 ①

시 다.

상 직상 에 직 ②

강 다.

간 계 직 내 계③

시 다.

과 리 경과 직 간 계 ④

강 다.

03 ②

- 31 -

마 32 , 마 33 리 십

목 차Oikos 심 검&

① 간트 차트 시간별 동계 도 차트(Gantt Chart, ) = (bar chart)

에 그램 목 동 그램 고 가 ㉠

에 월별 별 시간

단 료 상 복 지 사업 계 주 사용 , ㉡

② 그램 평가검 (PERT)

목 달 여 주 목 그램 상 계 시간계 ㉠

연결시 도

㉡ (critical path): 가 랜 시간 걸리 경 보 ,

시간

리슬 리 십

① 리 십 리 십(directive) (autocratic) 상 가 에게 지시 식 사결 루어지 식 ㉠

직체 원들 보상 처 연 상에 통 고 리 - (reward-punishment)㉡ ㉢

책 과 집 에 ⓐ 신 결 가 여 시에 여 과 결 신 루어짐 ⓑ →

과 복 강 므 통 움 ⓒ ② 리 십 민주 리 십(participative) (democratic)

상 리 과 책 포 것 님 ㉠ ㉡

개 업 들 직원들 동 사 감 진 ( )ⓐ 사 통 경 가 개 새 운 보 게 루어짐 ⓑ 직 목 내재 경 생겨 업 도 지게 ⓒ

단 ㉢ 참여에 시간 걸리고 결 경우에 어 움 , ⓐ

사결 에 많 시간과 용 과 ⓑ ③ 리 십 리 십 리 십 , (laissez-faire)

상 가 과 책 에게 것 ㉠ 가 직에 ㉡ 직원들 직 규 책 지 내에 재량 사 : ㉢

단 ㉣ 그램 책 재가 질 우 가 ⓐ

사결 에 시간과 경 가 어 내 갈등 생겨도 , ⓑ 결 없 경우도 생 다 리 심 란 시킬 도 다 ⓒ

처리에 보 공 고 내 갈등에 개 어 워 란 ⓓ

도 계경01. PERT (critical

엇 가path) ? 충05.

시간상 보 연쇄 망 에(chain)①

가 시간 통 다.

체 동 지 가 짧 경②

다.

사업계 간 동 ③

질 동들 타낸다.

에 만 사용 고 복 지 사업, ④

계 매우 용 다.

01 ①

02. 리 십 참여 리 십 특

에 지 것 ?

사복직11.

직 목 에 원들 참여 동①

시킨다.

책 집 어 다.②

집단 지식과 용 용 다.③

참여에 시간 가 많다.④

02 ②

리슬 리 십 03. (Carlisle)

참여 리 십 단 에 당 것

? 09.1 7

사결 경직 우 다.①

처리에 보 공 다.②

내 갈등에 개 어 워 란 ③

다.

사결 에 많 시간과 용 과 다.④

직원 사 가 우 다. ⑤

03 ④

- 32 -

마 34 산 립 산체계 산 식 ( , )

목 차Oikos 심 검&

목별 산

목별 산 =

① 산 근거 만큼 가 → 주 산 식

산 통 충 시키 고 ② 별 편( ) 산

산 목별 지 리 므 ③ 계 업 용

집 내용 보여주어 지 근거가 므 ④ 산 통 에 과

과주 산

① 개별 산과 지 목들 과 연결시킴 산 에 심

② 단 원가 업 량 산 계산[ × = ]

③ 계 고 지

④ 시

⑤ 산집 에 어 신 여

산

그램 산 =

계 산 =

① 목 (Planning) 고 진 목 달 도 실시계,

후 짜여 진 실시계 들에게 체계 (Programming) ,

② 계

③ 직 목 고 달 강

④ 그램 과

⑤ 과 사결 집 경

산

① 매 마다 든 그램 새 시 상태 다 ( , Zero ) 에 여 우 에

라 산 도

② 과 과 시 에 라 산 감 결 , 주 단 보→

산 산 감 가 에 여 지만 산 극 목 님( ) , ③

④ 재 원 리 가 재 운 과 산 에 , 탄 특

사 복지 산 에 01.

지 것 ? 보 직13.

목별 산 간편 다 다. ①

과주 산 사 복지 직 ②

업 에 다.

산 사업계 사업 ③

고 각 사업 단 원가 업 량 ‘ × =

산 시 여 편 다’ .

산 도 산 고 지 고 ④

용 편 에 라 우 결 다- .

01 ③

02. 사 복지 직 산편 에 어

리 고 집 에 어

신 여 에 ?

울시11.

목별 산 ①

계 산②

몰 산 ③

본 산④

과주 산 ⑤

02 ⑤

다 산에 당 03.

닌 것 ? 울시09.

, , , , ① ㄱ ㄴ ㄷ ② ㄱ ㄴ ㅁ

, , , , ③ ㄱ ㄹ ㅁ ④ ㄴ ㄷ ㄹ

, , ⑤ ㄷ ㄹ ㅁ

03 ④

. ㄱ 에 어 리 다.

그램 우 시 다. . ㄴ

식 산편 다. . ㄷ

도 산 다. . ㄹ

산 고 고 그램 . , ㅁ

쇄신에 여 다.

- 33 -

마 35 사 복지 달체계

목 차Oikos 심 검&

달체계 주 원

① 가 담당 질: ,

충 과 질과 공 간 충(= ): ②

③ 개개 클라 언트 에 맞도 공:

포 다 공 : ④

지 연(= )⑤

통 편 단편(= , )⑥

평등 별연 지역 지 득에 계없: · · · ·⑦

책 과 과 : ⑧

근용⑨

vs

공

담 체계에 업 담

책근용

통지역사 참여

사 연

공

평등재 목

포지가 심

사 복지 달체계 원 에 01.

당 지 것 ? 사복직14.

연①

근②

책③

④

01 ④

03. 사 복지 달체계 사 복지

공 클라 언트 연결시키

직 라 다.

달체계가 갖 어 주 원 에

지 것 ? 보 직08.

지 원 개 결 : ①

과 에 사 복지 단

없 도 여 다.

포 원 간 : ②

다 고 복 에 사 복지,

러 들 동시에

도 공 어 다· .

원 사 복지 그 : ③

과 질에 어 클라 언트 충

에 충 도 공 어 다.

통 원 클라 언트 매: ④

우 복 고 상 연 어

에 들 사 복지 연

계통 여 공 도 여 다· .

03 ③

04. 사 복지 공 에

못 것 ? 울시04.

원리 상 충 과 : ①

질 게 공

다.

포 원리 사 복지 여러 : ②

상 포 다.

지 원리 복지 상 든 : ③

라 목 심 통

고 지 어 다.

근용 원리 사 복지 : ④

격 사람들 지리 사,

심리 에 계없 용 거,

공 리 가진다.

재 원 공 목: ⑤

상 립 상 사

복귀에 다.

04 ④

사 복지 달체계 02.

과 공

같 것 리 연결

것 ? 울시09.

, , , , ① ㄱ ㄴ ㄷ ② ㄱ ㅁ ㅂ

, , , , ③ ㄴ ㄷ ㅁ ④ ㄴ ㄷ ㅂ

, , ⑤ ㄹ ㅁ ㅂ

02 ②

통 평등. . ㄱ ㄴ

지 . . ㄷ ㄹ

지역참여 근용. . ㅁ ㅂ

- 34 -

사 복지 책10

마 36 사 복지 책 가

목 차Oikos 심 검&

평등(equality)

① 평등 결과 평등 평등(numerical equality) = (equality of result),

② 평등 공평 평(proportional equality), = (equity, )

③ 평등 과 상 평등(equal opportunity) =

(efficiency)

단 ①

목 상 (target efficiency, )㉠

운 (administrative efficiency)㉡

각 가 개 극 고 택 게 시 = : ②

경쟁 리에 든 사람 용만 감 사 원 다 것( )

(freedom) 극 (negative freedom)①

극 (positive freedom)②

(need)

사 =

사 맞 것①

②

㉠

상 ㉡

사 복지 개 에 01.

것 ? 사복직11.

사 복지 책 평등 가 훌 ①

루 라도 가 크게 훼

람직 지 다.

사 복지 책에 상 단②

보다 시 다.

사 복지 책에 어 상 에③

도 용 들 것 다.

사 복지 책에 평가 책 ④

원래 도 목 달 지

단 다.

01 ①

02. 사 복지 가 평등에

지 것 ? 보 직10.

량 평등 득재 목 ①

든 사람에게 여 상 없

같 사 원 다.

평등 개 , , ②

등에 라 사 원 상 게

다.

결과 평등 여에 라 여 ③

것 공평, (equity)

라고 다.

평등 가개 주④

보 주 내지 신 주 들( )

개 다.

02 ③

03. 사 복지 책 가 에

지 것 ? 울산시08.

고용 평등에 당①

사 다.

강 극 ②

다.

주어진 용에 가 큰 ③

산 미 다.

④ 시 주 들 가 극 개

평등 목 사 복지 책

가 다고 주 다.

03 ②

- 35 -

마 37 책결 에

목 차Oikos 심 검&

고도 리 “ ”

사 득 책①

간 과 고도 리 에 라 동 고 결 다고 가②

가 든 검 다고 든 보 원 결③ →

리 ( )

리 “ ”

리 택 보다 만 만 택① →

과거 경험 습 들 여 단 실 만 만 결책, ②

색

리 “ ”

과거 책 변 책 책 보 가 에 책결 , ① →

계 책결

에 변 에만 심 근본 고 고 지 ② →

쇄신 실 에 그 므 보 주 지 움③ →

리 “ ”

리 본 결 결( ) + ( )①

리 탕 여 큰 에 본 결 리 루어지지만 , ②

결 본 결 보 여 루어진다고 주 책결

경 리 리“ + ”

책결 체계 시각에 고 책 과 책결①

책 과 다 미 책결 과 에 보다 산 커 다 미②

경 리 뿐만 니라 리 동시에 고③

리 직 단 통찰 등 간 식 탕에 래 식(extra-rationality) : , , ④

뜻 들 책결 에 도움(sub-conscious) ,

직 란 상태 직 상태 에 타 가지 (organized anarchies, ) ①

에 여 우연 루어진다고 보

복 고 변 상 에 신 사결 루어진 경우 ②

각각 독 러가다가 우연 결 쳐진 택 루게 ③

고 그 책결 루어짐

책 결 과 에 직 01.

상태 에 우연 강 사

복지 책 ? 사복직14.

리 ①

②

③

쓰 통 ④

01 ④

02. 사 복지 책 결 리주

에 것 ? 보 직13.

새 운 책 과거 책들 ①

에 만들어진다.

책결 다 ②

집단들 간 경쟁 산 다.

책 들 결과 고 ③

용편 용 과 산

다고 가 다.

책결 직 상태 에 ④

타 가지 에 우연

루어진다.

02 ③

사 복지 책 결 에 03.

것 ? 울시13.

, , , ① ㄱ ㄴ ㄷ ② ㄱ ㄴ

, , , ③ ㄴ ㄹ ④ ㄴ ㄷ ㄹ

, , , ⑤ ㄱ ㄴ ㄷ ㄹ

03 ②

리 사 . ㄱ –

득 보 다.

과거 책 . - ㄴ

식 루어

진다.

쓰 통 책결 체계. ㄷ –

시각에 고 책 과

다.

- 36 -

마 38 사 복지 책 내용 (Neil Gilbert & Paul Terrell)

목 차Oikos 심 검&

책 가지 근3

과 사 복지 책 과 개과: ( ) ①

산 산 사 복지 책 내용= : ②

과 과 사 복지 책 결과평가= : ③

내용 틀

택차원 미 택

사 당

가(who)

:

상 당 체계( )

사 당[ ]

∙ 업: 보편주 별주 vs

∙ 당원리에 다 택 연 체:

귀 (attributed need)

보상 (compensation)

진단 (diagnostic differentiation)

산 사에 (means-tested need)

사 여

엇 (what)

:

여체계

사 여 격[ ]

∙ 본 여 태: 과

∙ 여 태 택 :

(opportunities)

(services)

재 (goods)

공 (vouchers) (tax credits)

(cash)

(power)

달체계

어떻게(how)

달 :

달체계

달체계 [ ]

것 가 것 가vs ?∙

결 공 만 공 것vs ∙

가?

공시 건 에 다 건 산 독립vs · ?∙

공 포 것 가vs ?∙

달 가 가들에게 vs /∙

?

달 가 들에게vs ?∙

달 공공 계 통 민간 vs ∙

담당?

재

어떻게(how)

재 마 :

재 재원 체계( )

재 식 재원[ : ]

① 공공 재원

근거 산 직 간 등: , ㉠

목 사 보 사 보험료: ㉡

지 용(tax expenditure, ) ㉢

② 민간 재원

여(voluntary contribution)㉡

업 복지㉢

공식 가 내 가 간 : ㉣

③ 복지다원주 : 다 재원 여 사용

01. 사 복지 여 상 결 에

용 원 보편주 에

지 것 ? 사복직13.

산 사①

집 주 가②

감 감③

사 통 ④

01 ①

사 복지 여 과 02.

경우 여에 여,

가 가지 ? 보 직09.

택 극 다.①

운 용 감 다.②

용도 사용 막 목 달 에 과③

다.

사 다. ④

02 ③

03. 사 복지 공 식 우

처 용 에 ( , voucher)

것 ? 사복직10.

지 식에 특 ①

용에 통 어

다.

에 보 식에 ②

용 리 시킨다.

복 공 직 간 경쟁 ③

허용 지 다.

실 용 리④

택 시 다.

03 ④

- 37 -

사 복지11

법

실정법 자연법

국내법 국제법

헌법

공법 사법 사회법실체법 헌법 행정법 형법: , , 민법 상법,

절차법 민사소송법 형사소송법: ,

노동법 경제법 사회복지법

사회보장기본법

사회보험법 공공부조법 사회서비스법국민연금법• 국민기초생활보장법•

국민건강보험법• 의료급여법•

고용보험법• 긴급복지지원법• 사회복지서비스법 관련복지제도법산업재해보상보험법• 기초연금법• 자원봉사활동기본법•

노인장기요양보험법• 장애인연금법•

제정 (2010.4.12. )

사회복지사업법 장애인고용촉진 및•

직업재활법 아동복지법•

특수직역연금[ ] 노인복지법• 건강가정기본법•

공무원연금법• 장애인복지법• 아동청소년의 성보호에 관한 법• ∙

률군인연금법• 한부모가족지원법•

사립학교교직원연금법• 영유아보육법• 청소년복지지원법•

별정우체국연금법• 성매매방지 및 피해자•

보호 등에 관한 법률

청소년보호법•

청소년활동진흥법•

정신보건법• 가정폭력범죄의 처벌 등에 관한 •

특례법성폭력방지 및 피해자보호 등에 관한 •

법률 고령자고용촉진법•

입양촉진 및 절차에 관한 특례법• 치매관리법•

일제하 일본군 위안부 피해자에 대한 생활안•

정지원 및 기념사업 등에 관한 법률

여성발전기본법•

양성평등기본법 ( ,

전부개정 2014.5.28. )

사회복지공동모금회법• 기타 다수 포함 •

장애인노인임산부 등의 편의증진에 관한 법률• ∙ ∙

가정폭력방지 및 피해자 보호 등에 관한 법률•

농어촌주민의 보건복지증진을 위한 특별법•

식품기부 활성화에 관한 법률•

다문화가족지원법 제정(2008.3.21. )•

장애인활동지원에관한법률 제정(2011.1.4. )•

노숙인 등의 복지 및 자립지원에 관한 법률 제정(2011.6.7. )•

보호관찰 등에 관한 법률 제정(1988.12.31 )•

장애아동복지지원법 제정(2011.8.4. )•

발달장애인 권리보장 및 지원에 관한 법률• 추가시행(2015.11.21. )

그림 사 복지 계[ ]

- 38 -

마 39 사 복지 리 과 리

목 차Oikos 심 검&

헌 생34 ( )

든 민 ① 간다운 생 리 가진다.

가 ② 사 보 사 복지 진에 · 진다.

가 ③ 여 복지 상 여 여 다.

가 ④ 과 청 복지 상 책 실시 진다.

⑤ 신체 질병 타 사 생 없 민·

에 여 가 보 다.

가⑥ 재 고 그 험 민 보 여 여 다.

사 복지 상 리 차 심 차 ( )

공공①

시 도지사에 신청ㆍ 보건복지 에 신청

민

생 보

∙ 시 청 처· · 에 여 가

경우

결 통지 ∙ 내60

∙ 시 도지사에게· 신

청

∙ 시 도지사 처ㆍ 등에 여 가

사람

처 등 통지 ∙ 내60

∙ 보건복지 에게

신청

연

신청22 ( )

① 에 처 에 가 사람 특별 시 특별 도지사 시 청 에게 · · · ·

신청 다.

② 신청 그 처 내에 90 여 다.

사 보험②

㉠ → 민연 산재보험 고용보험: , ,

심사청 재심사청

민연

가 격 득월 연 보험료, , , ∙

그 에 징 과 여에

공단 민연 공단 건강보험공단( )

처 에 가

그 처 ∙ 공단 민연 공단 건강( )

보험공단에 심사청

심사청 그 처 ∙ 90

내에 ~

심사청 사 심사 여 ∙ 공단 민(

연 공단 에 ) 민연 심사 원 고,

건강보험공단에 징 심사 원

심사청 에 결 에 복 ∙

∙ 내90 에 민연 재심사 원 에 재심사

청

재심사청 사 심사 여 ∙ 보건복

지 에 민연 재심사 원

산재보험

심사 청 그 보험 여 결 등 공∙

단 거쳐 공단 근 복지공단( )

에 ~

심사 청 보험 여 결 등 ∙

내90 에~

심사 청 심 여 ∙ 공단 근 복지(

공단 에) 계 가 등 산업

재 보상보험심사 원

심사 청 에 결 에 복 ∙ 산

업재 보상보험재심사 원 에 재심사 청

재심사 청 심사 청 에 결 ∙

내90 에

∙ 고용 동 에 산업재 보상보험재심사 원

고용보험

보험 격 취득 상실에 실업· , ∙

여 직 여 산 후 가

여 등에 처 에 가 심

사 에게 심사 청

심사 청 같 처 ∙

내에90

심사 게 여 ∙ 고용보험심사

(고용 동 공 원)

심사 결 에 가 ∙ 심사 원

에 재심사 청

재심사 청 심사청 에 결 ∙

내에 90 각각

재심사 게 여 ∙ 고용 동 에 고

용보험심사 원

- 39 -

㉡ → 민건강보험 보험: ,

신청 심사 심 청( )

민건강

보험

가 격 보험료등 보험, , ∙

여 보험 여 용에 공단 처 에 ,

가 공단 민건강보험공단( )

에~

∙ 여 용 여 평가 등에

심사평가원 처 에 가 공단,

그 심사평가원에~

처 ∙ 내에 90

포( ) ~

신청에 결 에 복 ∙ 건강

보험 쟁 원 에 심 청

심 청 심리 결 여 ·∙ 보건복지

에 건강보험 쟁 원

처 ∙ 내에 90

포( ) ~

보험

등 여· · ·∙

당 득 여 용 보·

험료 등에 공단 처 에 가

공단 민건강보험공단( )에~

공단 ∙ 심사 원 여

신청사건 심

신청 처 ∙ 내90

에 ~

신청에 결 에 복 ∙

심 원 에 심사청

심 원 ∙ 보건복지

결 처 ∙ 내 90

01. 헌 내용 닌 것34 ?

울시01.

든 민 간다운 생 리 ①

가진다.

가 여 복지 상 ②

여 여 다.

가 과 청 복지 상 ③

책 실시 진다.

든 민 복 리 가진④

다.

가 재 고 그 험 ⑤

민 보 여 여 다.

01 ④

리 차에 지 02.

것 ? 울시11.

산재보험 심사청 재심사청- , ①

민건강보험 신청 심 청- , ②

민연 심사청 재심사청- , ③

고용보험 신청 심사청- , ④

민 생 보 신청 - 2⑤

02 ④

03. 사 보험 복 체 차에 심사

짝 지 것 ? 사복직10.

고용보험 근 복지공단 ① –

산재보험 근 복지공단 ② –

민건강보험 민건강보험공단 ③ –

민연 민연 공단 ④ –

03 ①

- 40 -

마 40 사 보 본 검 [ & ]

주 내용

개

: ▣ 사 보 사 복지 에 다 개별 들 개 ( ) ․ 격 헌 과 개별 사 복지 간에 : ▣ 간 격 개별 사 복지 에 지 공,

주 연▣ 월 사 보 에 1963 11∙ 「 」 월 사 보 본1995 12∙ 「 」 월 사 보 본 개2012 1∙ 「 」

( 3 )

∙ 사 보 란 “ ” 산 , 실업 질병 곤 사망 등 사 험, , , , , 든 민 보 고 민 삶 질 상시키 득 보 · 사 보험 공공 사, ,

개 [ ] 前 질병 실업 사망, , , , 등 사 험 든 민 보 고

곤 ~ 사 보험 공공 사 복지 복지 도, ,

∙ 사 란“ ” ~ 복지 보건 료 고용 주거 경 등 , , , , , , 에 간다운 생 보 고 상담, 재 돌 보 공 시 용 역량 개 사 참여 지원 등, , , , , 통 여 민 삶 질 상

용( 8 ) 내에 거주 에게 용 상 주 원 사 보 체결 주 민연 산재보험 고용보험, , →

사 보

( 9, 10 )

개 사 보 거 여 청 리

여 가 지 단체 등 고 여 사 보 여 결

여신청 신청주 원 직 주 보,

보 도담보 공 (×)․ ․ → 신 보 거 지(×) ↔ 가

포

∙ 통지 여 포 ∙ 포 취

다 사람에게 주거 사 보 에 계 에 경우 포 없∙

상 사 보 도 운 3 ~∙ 상 사( )求償權

사 보 본계

립( 16 )

∙ 보건복지 사 보 에 본계 ~ 마다 립5본계 ∙ 사 보 원 심 거쳐

사 보

원

( 20 )

사 보 에 주 시책 ∙ 심 ·∙ 리 ∙ 원 : 리 , 원 : 재 보건복지 , , 원 : 내 원30 ∙ : 2

원 에 ∙ 실 원 실 원 에 , 별 원

사 보 책

본 ( 4 )

평생사 망 운· ( 22 ) ① 사 보 ( 23 )②

득 보 (24 )③

운 원

( 25 )

에 보편 원 ( 1 )① 용 담 평 원 ( 2 )②

민주 원 ( 3 )③

원 ( 4 )④ 연계 원 ( 4 )⑤

원 ( 4 )⑥

용 담

( 28 )

① 사 보 용 담 : 목 에 라 ~ 가 지 단체 민간 간에 리 , 사 보험에 드 용 : ② 사용 용 업 가 담 것 원 , ( ) 被傭者 → 가가 그 용 담

③ 공공 계 에 득 민에 사 : 용 가 지 단체가 담

④ 담 민에 사 : 가 담 원 가 지 단체가 그 용 → 담

01. 사 보 책 본 사 보 본

에 시 고 지 것 ?

보 직14.

득 보①

사 보②

사 리 시 ③

평생사 망 운④

01 ③

02. 다 사 보 본 상 10「 」

가 지 단체가 사 보 여

결 참 들

게 짝지어진 것 ? 보 직07.

, , ① ㄱ ㄷ ② ㄴ ㄹ

, , , , , ③ ㄱ ㄴ ㄷ ④ ㄱ ㄴ ㄷ ㄹ

02 ①

가 산. . ㄱ ㄴ

생계 가상승 . . ㄷ ㄹ

03. 사 보 도 운 원 닌 것 ?

울시07.

평① ②

연계 독립③ ④

민주 ⑤

03 ④

- 41 -

마 41 사 복지사업 검 [ & ]

주 내용

개

: ▣ 사 복지 통 본 각 사 복지 과 근거 시 본 ․

격 : ▣ 사 복지사업 직과 운 에 본 격 갖 동시에 특

주 연 과▣

연 도 개 주 내용

1970.1.사 복지사업 ∙

사 복지사업 사 도∙

1983.5.

사 복지사 격 도 격 , 123∙ ․ ․

사 복지 립운 근거규 마∙

사 복지 단체 신∙

1992.12.

개

사 복지 담공 원 도 신∙

시 에 사 복지사 복지 담 근거· · ( ) ∙

∙청 도 도

1997.8.

개

사 복지시 운 에 허가 신고 변경∙ ․

개 도 시 가 ( )

사 복지시 에 평가 도 도 마다 상(3 1 )∙

사 복지사 가시험 도 도 사 복지사 격 변경1 ( )∙

1999.4.사 복지 립 고 보건복지 허가 도 규∙

사 복지사 격 가고시 월 시1 2003 1 1∙

2000.1.매 월 사 복지 9 7∙ 주간 사 복지주간 , 1

사 복지시 재보험 가 신∙

2003.7.

시 에 지역사 복지 체 규 운· · (2005 )∙

지역사 복지계 마다 립4∙

사 복지 공 경우 재가복지 우 여 공 도 ∙

2007.12.

사 복지사 결격사 규 산 삭 고 마 독 가∙

사 복지사 보 근거규 마∙

사 복지시 사 에 처우개 지역복지계 사 가∙

2011.8.사 복지 운 등에 보건복지 사 시 도지사에게 · ·∙

어 지역 등 지역특 과 시 포 등 고 여 사 복지시 통 근거마∙

본

( 1 2)

본 신 [

2012.1.26]

사 복지 사람 ① 든지 신 사에 라 신청 고 공 다.

사 복지 사 복지시 공공 가지 ② 사 복지사업 시 어 공공 보 여 다.

사 복지사업 시 어 사 복지 공 ③ 사 복지 사람 보 여

다.

( 2 )

∙ 사 복지사업 란 " " 다 각 목 에 보 도 복지에 사업과 사 복지상담 직업· ( ) , 善導

지원 료 지역사 복지 료복지 재가복지 사 복지 운 신질 병 , , , , ( ), , 在家福祉

사 복귀에 사업 등 각 복지사업과 원 사 동 복지시 운 지원 목

사업

개 복지[25 ]

가 민 생 보. 「 」

동복지. 「 」

다 복지. 「 」

라 복지. 「 」

마 가 지원. 「 」

보. 「 」

사 매매 지 보 등에 . 「 」

신보건. 「 」

- 42 -

폭 지 보 등에 . 「 」

차 특. 「 」

. 본 에 생 지원 사업 등에 「 」

타 사 복지공동. 「 」

산 등 편 진 보 에 . · ·「 」

가 폭 지 보 등에 . 「 」

거 어 주민 보건복지 진 특별. 「 」

식 에 . 「 」

료 여. 「 」

러. 연「 」 연「 」

복지지원. 「 」

다 가 지원. 「 」

연. 「 」

어 동 지원에 . 「 」

등 복지 립지원에 . 「 」

처 보 찰 등에 . 「 」

커 동 복지지원. 「 」

달 리보 지원에 (2014.5.20. , ※ 2015.11.21. 째 복지 가시 26 )

복지

진

책

( 4 )

개 신 [

2012.1.26]

가 지 단체 사 복지 진 고 용 사람에 여 고 차별 지 , ①

책 진다 개 . < 2012.1.26>

가 지 단체 ② 사 복지 보건 료 께 사람에게 들 가 연계 어 공 도

여 다.

가 지 단체 그 에 사 복지사업 사 복지 사람에 여 그 사업과 상담, , ③

업 료 직업훈 등 실시 고 경우에 주민 복지 사 다( ), .作業治療

가 지 단체 도움 민 본 에 라 사 복지 공 도④

사 복지 등 고 여 사 복지시 균 게 도 여 다.

가 지 단체 민간 사 복지 진 동 고 가 지 단체 사 복지사업과 민간 사⑤

복지 진 동 원 게 연계 도 여 다.

가 지 단체 사 복지 사람 충 식 사 복지 공 고 ⑥ 사

복지 강 여 다 신 . < 2012.1.26>

가 지 단체 사 복지 용 사람 상 에 경우 신 체계 갖 어⑦

다 신 . < 2012.1.26>

가 지 단체 ⑧ 시 거주 보 망 여 지역사 보 체계에 가 공 도

여 다 신 . < 2012.1.26>

가 지 단체 ⑨ 사 복지 사람들에게 사 복지 실시에 보 공 여 다.

신 < 2012.1.26>

사 원

( 5 )

복지업 에 사 사람 그 업 에 사 복지 사람 여 고 차별 없 사

개 < 2012.1.26>

시

지( 6 )

지역주민 시 지 님 상 공식 지(NIMBY)∙ →

징역 천만원 1 1∙

사 복지 원

( 7 )

운 지역사 복지계 심 건 ․ 시 도· 에

원 가 거

원 2

지역사 복지

체

( 7 2)

운 지역사 복지계 심 건 사 복지 보건 료 연계 강 , ·․ 시· · 에

원 거

원 2

복지 원

( 8 )

운 동 사 복지사업 원 게 여 · · 동 단· · ~

원 복지 원 시 청 · ·

원 3

- 43 -

사 복지사

( 11~13 )

격 보건복지 가시험 격/ 1, 2, 3 / 1

결격사

산 산∙

고 상 고 고 그 집 지 니 거 그 집 지 니 지 니∙

사람

원 결에 라 격 상실 거 지 사람∙

마 마 신 독·∙

※ 산 복 지 니 개 여 결격사 에 산 사 복(2007. 12. 14)

귀 지원

가시험 보건복지 시

채용

에 사 복지시 사 상 사 복지사 채용 재 1/3∙ → 직 내용 에 라 채용

사 복지 그램 개 운 업 시 거주 생 지도업 사 복지 , , ∙ ㉠ ㉡ ㉢

사람에 상담업 에 당 사 사 복지사 채용

규 만원 300∙ →

채용

시

복지 에 여가복지시 복지 ( )∙ 「 」

복지 에 도 과 도 도 시∙ 「 」

보 에 어린 집∙ 「 」

매매 지 보 등에 에 매매 등 지원시 같 5∙ 「 」

에 매매 상담10

신보건 에 신질 사 복귀시 신 시∙ 「 」

폭 죄 처 보 등에 에 폭 상담∙ 「 」

사 복지 사 복지시 에 사 사 복지사 ∙ 연간 시간 상8 보

규 만원 만원 과태료300 300∙

사 복지

담공 원

( 14 )

사 복지사업에 업 담당 ∙ 시 도 시 동· , · · · · 복지사 담 에 시 · · ·→

동에 복지사 담 · ( 15 )

∙ 복지 담공 원 사 복지사 격 가진 사람

그 지역 사 복지 사람 등에 ∙ 생 실태 가 경 등 , 사 복지에 여 상담과 지도

사 복지

( 15 2)∙ 매 월 사 복지 고 사 복지 주간 사 복지주간9 7 , 1

사 복지

( 2 )

립 시 도지사 ·

변경 시 도지사 가·

원

사 상과 감사 상7 2∙

사 림 상 천 3 1( ) 2∙

특별 계에 사람 사 원 과 없( ) 5 1現員∙

∙ 사 감사 3 . 2 각각 연 ,

사 사 원 미만2 1 ∙

원 경우 지체 없 시 도지사에게 보고·∙ →

감사 계에 지식 사람 에 1∙

원 겸직 지 사 시 직원 감사 시 직원 ( , ×), ( ×, ×)∙ → ○

재 산본재산과 보통재산 ∙

본재산 사용 시 도지사 허가·∙ →

립허가

취 등

∙ 시도지사 다 각 어 에 당 간 시 거 립허가· 취

1. 거짓 그 립허가 드시 취 사

립허가 건 2.

목 달 가 게 었 3.

목 사업 사업 4.

당 사 없 립허가 개월 내에 목 사업 시 지 니 거 상 사5. 6 1

업실 없

운 시 에 복 집단 폭 죄가 생 6.

7. 립 후 본재산 연 지 니 드시 취 사

원 8. 18 1

여 사 9. 18 2

10. 에 원 지 니 22

그 에 에 11.

재산 가 지 단체에 귀

사업 립 목 에 지 없 에 사업

병∙ 시 도지사 허가· 다 과 병

주 사 가 다 시 도에 재 간 병 경우에 보건복지 허가·∙

- 44 -

사 복지

실시

( 2 2)

신 청

∙ 사 복지 사람과 그 그 계, 시 청 에게· · 보 상

에 사 복지 공 신청

시 복지담당공 원 직 신청 · · ~∙

공결 시 청· · 공 실시 여 그 결

계 립 시 청· · 지역사 복지 체 견 들어 ~ 보 상 별 공 계 여

공실시 시 청· · 보 상 별 공 계 에 라 공 실시 여 ~

공 공 ∙ 공 것 원( )現物

∙ 사 복지 용 지

사 복지시

( 3 )

가 지 단체 사 복지시 운 ·∙

가지 단체 운 ·∙ ․ → 시 청 신고· ·

∙ 보험가 재 상책 →

시 시 에 여 시 검 실시∙

시 상근 여 ( )常勤∙

시 용 원 : ∙ 과 없300

운

원

원 ∙ → 시 청 · · ․

심 사∙

시 운 계 립평가 1. ·

사 복지 그램 개 평가 2. ·

시 사 근 경 개 3.

시 거주 생 경 개 고충 처리 등 4.

시 사 거주 보 진 5.

시 과 지역사 에 사 6.

그 에 시 운 원 에 사 7.

원 3∙ →

가복지

( 3 2)

재가복지 가 사 주간 단 보, ·∙ →

시 청 시 에 우 여 재가복지 공 도 여 · ·∙

01. 사 복지사업 에 고 사「 」

복지사업 규 고 지 ?

보 직14.

가 지원① 「 」

신보건② 「 」

청 본③ 「 」

식 에 ④ 「 」

01 ③

02. 사 복지사업 에 「 」

지 것 ? 보 직08.

가 지 단체 가 사①

복지시 운 고 에·

시 청 허가· ·

다.

시 청 보 상 에게 사· ·②

복지 공 경우 시,

에 우 여 재가복지 공

도 여 다.

시 에 지역사 복지 체 다· · .③

시 청 시 지역사· · · ·④

복지계 립 고 시 도지사에·

게 여 다.

02 ①

03. 사 복지 담공 원 근거

엇 가? 울시05.

사 복지사업①

민건강보험②

복지, ③

민 생 보 ④

사 보 본⑤

03 ①

- 45 -

사 보 12

마 42 사 보 체계 역

목 차Oikos 심 검&

사 보 체계

사 보험 여 득 산 사 그램(Social Insurance) - ·① ➜

공공 여 득 산 사 그램(Public Assistance) - ·② ➜

사 당 여 득 산 사 그램(Social Allowance) - ·③ ➜

사 복지 여 득 산 사 그램 여 득(Social Welfare Service) - · - ·④ ➜

산 사 그램 태

사 보험 민간보험vs

①공통

험 에 고 험 공동 담에 (risk transfer) , ㉠

용 여 재 과 든 건 체 고 게 공 , ㉡

여 격여 엄격 리 계산 (eligibility)㉢

그램 용 충 시키 충 여 과 보험료 지 ㉣

드러 에 지 고 사 에 결 여 공 (demonstrated) ㉤

체 사 상 경 공 ㉥

② 차

도 목 생계 생( ) 료보 개 에 보

가 강 용 참여,

원 리 사 ( ) 원리 개 공평 원리 평( )

보험

보험 계 리 사 리( ) 계 리 계( )

보험료 과험 상당

평균 험 도 득 에 라( )

경험

개별 험 도 여 에 라( )

독 경쟁 공공 독 경쟁

보험

험 택

책 가 취

보

보험료산( )득 보 개 사 지 에 라 보

격사 험 산

지 못 험 결( )

리 격

계 에 규 험 생에 (

)

공동 담 여 공동 담 원 본 담 주

차별복지 사 과

보 강

보험 개 공평 과

강

사 보험 공공vs

공공 사 보험

원

주 체 가 지 단체( ) 가 리운( )

목 사후 책 곤, , 사 책 곤, ,

별주 보편주

원 리 평등주 평주 원리 강( )

객 체 득 곤( ) 든 민 민 체 다( , )

격 건 산 사 득 사, 여 사 험에 처 ,

사 상태 사 산 사( ), ( )○ ○ 상태 사 산 사( ), (×)○

재 원 보험료

여민

(National Minimum)

격 리 고 상 리 강

재 곤란 용

- 46 -

01. 우리 라 사 보 체계에 사 보험

닌 것 ? 사복직14.

민연①

연②

연③

사립 직원연④

01 ②

02. 사 보험과 민간보험 특징 것

지 것 ? 보 직07.

사 보험 민간보험

① 가 태 강

② 보험료 산 득 지

③ 격 산 사 계

④ 여 사 평

02 ③

사 보험과 공공 에 03.

지 것 ? 보 직09.

사 보험 여 험 생 건①

지만 공공 산 사

건 다.

사 보험 과 지 ②

어 운 공공 그 재

가 용 다.

사 보험 험에 사 책 ③

공공 험에 사후

책 다.

사 보험 보험료 통 재원 충당④

지만 공공 통 재원

충당 다.

03 ②

04. 다 과 없 것 ? 사복직12.

민 생 보 도①

민연 도②

산재보험 도③

고용보험 도④

04 ①

험 산과 득재 과 극○

강 가지고

많 상 포 여 다.

여 여 도에 단○

지 거 득 에게 리 게 계,

다.

사 에 규 에 (presumed need)○

라 여가 공 다.

개별 사05. (personal social

에 것service)

? 보 직07.

클라 언트 차 에 ①

루어지지 다.

사 복지사 클라 언트 간 직 ②

없 공 다.

개 가 집단 보편 충 , , ③

목 개별 시 다, .

신체 신 재 과 상 ·④

라 특징 가진다.

05 ④

06. 사 보험과 사 당 공통 ? 07.

산 사가 없다.①

별 다. ②

득재 과가 다.③

여 다. ④

06 ①

- 47 -

사 보험 도13

마 43 공 연 도

목 차Oikos 심 검&

립 식 과 식vs

개

래에 지 연 가 간 동 보

험료 고 연 식 등, ,

립 식

재 근 가 재 퇴직 연 여

지 에 재원 담 식

특

∙ 강 격

지상등 원∙

내 득재 과∙

∙ 간 계 집단 식→

지균 원 매 지 균( )∙

∙ 간 득재 과

간 공평 보∙

변 에 상 ∙

가 동 강∙

막 립 에 (∙

본 재 통)

거 용 재 시킬 →

립 지 에 시 ∙

보험료 도 운

시 시 당 들 여 ∙

계가 ∙

간재 담당∙

단

생 경우 ∙

실질가 크게 상

도 도 당시 미 가 든 ∙

계 용 상에

지상등 원 에 각 므 별도∙

재 어짐

후 없∙

간 공평 가 심각∙

사 경 경변 에 보험료 변∙

험에 취 재 운 →

지고 험

단 ·

과 식 립 식보다 ① 계 득보 신 게 진 득보 신(

실 )

과 식 립 식에 ② 험에 취

과 식 립 식에 ③ 험에 취

립 식 과 식에 ④ 간 험 경 체 쟁 재 등 에 취( , , )

립 식 과 식에 ⑤ 험에 취

민연

주 내용

개

① 도 가지 목2

㉠ 사망․ ․ 에 연 여 공

㉡ 생산 경 과 고용

② 달과

㉠ 1973 월 12 24 민복지연 시 보

㉡ 1986 월 개 12 31 민연 개 , 시 1988

월 개 어 1998 12 31㉢ 월 시 민연 민 연 시1999 4 1 →

① 평균 득월 : 매 사업 가 지역가 원 득월 평균 ( )全員

② 득월 : 연 보험료 여 산 여 가 득월 여

③ 연 보험료 : 민연 사업에 용 → 득월 9%

㉠ 사업 가 : 담 사용 여 가 계( 4.5%) ( 4.5%)

㉡ 지역가 가 계 가 · : 본 내 (9%)

가 상① 내에 거주 민 상 미만 18 60

공 원 사립 직원 등 , ②

가 사업 가 지역가 가 , , 계 가

가산

크( )

복 간에 가 간 가 산 개월6① →

산에 가 간 가 산 가 2② → 개월12 상 , 3 마다 개월 개월 1 18

가산 개월 도 내에 50→

여

① 연 연 감 연 : ( , 득 동에 연 포 연 특 연), ,

연,

㉠ 연 : 가 간 상 연 상 도달 연 10 , 55 , 60

청 경우

- 48 -

㉡ 특 연 : 가 간 상 미만 에 달 5 10 , 60

② 연 등 등 에 라 지 (1~4 )→

③ 연 → 우: - - - - 산재 매( : )

④ 시 사망 시( )

여산

연 본연 연 별 지 가 연= × +

2013 2018 2023 2028 2033

연 61 62 63 64 65

연 56 57 58 59 60

민연 개시연 마다 상[ (2013 , 5 1 )]

본

연

본연 = 1.2(A+B)(1+0.05n)

∙ 득균등 : 연 간 가 원 득월 평균( 3 )

∙ 득 : 가 개 가 간 득월 평균( )

과월n : 20∙

연 산 시에만 산 복 크 포 체 가 월 ( )

① 상 등(2.4, 1.8, 1.5, 1.2 ) : 득 체 지 지 본값 후 = 2007 1.8 2028→

1.2

득균등 에 곱 주 계 가 커지 커질 득재 과A( ) : A② ↑

득 립 식 상등 에 것 보험료 납 B( ) : ' '③

목

가 연

① 가 당 격 여, 연 여 지 시 본연 에 가지 여 ․

② 가 연 계산 시 상 : 우 미만 등 상 , 18 , 2 , 60

상 등 상 , 2

연 감 특 연 등 연 에게 지( , ), ( 1~3 ), ③

연

연 가 갖 어 건①

우 민연 가 간 간 상 것 5㉠

우 것 ㉡

우 사람 연 것 ㉢

가 었 것 60㉣

연 건 갖 게 ② 내에 청3 여 다.

연 과

연

∙ 연 에게 연 생 경우에 연 과 연 산 여

지

리운 체계∙ 민연 도 운 에 책결 책 지고 : 보건복지

∙ 민연 도 직 운 집 : 민연 공단

공 연 재원 달 식 과01.

식에 지 것 ?

보 직11.

도 도 과 동시에 여 지 ①

다.

간 득재 가 생 다.②

립 식에 에 취 다.③

에 변 에 취④

다.

01 ③

02. 우리 라 사 보 도에

지 것 ? 보 직07.

민 생 보 도 생계 여 보충①

여원 에 다.

상병보상연 민연 에 규② 「 」

어 다.

민건강보험 여 여 ③

여 다.

직 여 고용보험 에 ④ 「 」

지 다.

02 ②

03. 민연 여산 공식 1.5(A+B)(1+0.05n)

에 평등 과 ? 산시08.

A B① ②

A+B n ③ ④

03 ①

- 49 -

마 44 민건강보 도

목 차Oikos 심 검&

진료 지 식

① 가 료 공 개별 료 마다 값 여 료 지 식 :

② 가 라 질병 별 미리 책 진료 지 식 : DRG

계 연간 건강보험 여 각 병원에 연간 여 지: ③

사가 맡고 : ④

상 가 가 후 도 운: 2001⑤

민건강보험

주 내용

달

과

료보험 가 가 태1963 : ① →

월 료보험 개 월 상 사업 근 당연 용 상 1976 12 1977 7 1 500② →

여 료보험 실시

③ 통 : 1997 민 료보험 시 개 지역 료 과 공 료보험 리공(1998 ) 227→ ․

단 통 민 료보험 리공단 ' '

④ 통 : 1999 민건강보험 시 개 직 료보험 과 민 료보험 리(2000 ) 139→

공단 통 어 민건강보험공단 단 ' ' → 건강보험재 통 : 월 2003 7

가① 직 가 : 든 사업 근 사용 공 원 직원

② 지역가 : 직 가 그 가

여

여

여①

건강검진 마다 실시 사 직 사 에 실시: 2 1 , 1 1②

여

①

신 산진료 용( )② ․

보 여③

본 담상④

보험료

직 가 월별 보험료 보 월 보험료= ×

보험료 내에 건강보험 책심 원 결 거쳐 결 8% 2011 5.64%, 2014 5.99%∙ →

∙ 사업 근 경우 근 사용 가 각각 담50% , 공 원 경우 당 공 원과 가 각

각 담50% 고, 사립 직원 경우 직원 경 가 각각 담, , 50%, 30%, 20%

지역가 보험료 보험료 과 보험료 과 당 = ×

지역가 보험료 담 그 가 가 지역가 원 연 여 담∙

리운

체계

∙ 민건강보험 도 운 고 : 보건복지

∙ 민건강보험 도 직 운 집 : 민건강보험 보험 민건강보험공단

월 개별사 보험공단 건강보험공단 민연 공단 근 복지공단 에 처리 보험료 고지2011 1 ( , , ) 4※ ․

납체납업 민건강보험공단에 처리 ․

다 특징 포 민건01.

강보험 도 여 용 지 도

? 사복직14.

계 별 가① ②

포 가 ③ ④

01 ③

과 진료 억 고 료 담○

다.

사에게 당 진료 당 1 1○

니 질병별 보 단가 여

보상 다.

새 운 사용 새 운 과 ○

용에 지 못 다.

02. 별 가 에 것

? 울시11.

사가 가격 책①

여 진료 계 계산 다.

과 독 에 사용 식 다. ②

사 과 진료에 차 통 ③

지 다.

별 가 도 가 마 어④

만 용 가 다.

다 가 도들과 용 감 ⑤

과가 크 리 용 게 드

다.

02 ①

03. 다 우리 라 건강보험 도에

맞 것 ? 울시08.

에 보험 다. ①

주 식 운 다. ②

민건강보험공단 산 에 건강보험심사평③

가원 고 다.

보험료 개월 상 체납 시 보험 3④

격 탈 다.

단 보험 격 가지고 다. ⑤

03 ⑤

- 50 -

마 45 보험 검 [ & ]

주 내용

① 등 : 상 미만 65 65 매뇌 질 등 통 질병 가진 ·

② 여 : 개월 상6 동 상생 어 다고 에게 신체 동 가사 동 지원 간병 등 ·

에 갈 여 지 등

가① 직 가 : 든 사업 근 사용 공 원 직원

② 지역가 : 직 가 그 가

여 공

본원

등 심신상태 생 경과 등 그 가 택 · ·① 고 에 → 게 공

② 재가 여 우 공

③ 료 연계 여 공

여

목 간 주 간보 단 보, , , , ① ② ③ ④ ․ ⑤

⑥ 타재가 여 상생 신체 동 지원에 용 공 가 여 재 에 지원 등 공: · , 　 　

운 복지 에 료복지시 등에 간 동 여 신체 동 34「 」

지원 심신 지 상 훈 등 공 여· ·

특별 여 가 특 병원간병, , ① ② ③

보험료

건강보험료 ∙ 통 여 징 보험료 건강보험료 → 고지

보험료 건강보험료 ∙ 각각 독립 계 리

직 지역별 건강보험료 에 재 곱 여 결(2012 6.55%)∙

∙ 사업 근 경우 근 사용 가 각각 담50% , 공 원 경우 당 공 원과 가 각각 담50% 고, 사

립 직원 경우 직원 경 가 각각 담, , 50%, 30%, 20%

민 생 보 등 료 여 도 보험 도에 포 고 들에 보험료 가 담100% ∙

등

등 가 1. 1 ： 상 95

등 가 2. 2 ： 상 미만 75 95

등 가 3. 3 ： 상 미만 60 75

등 가 4. 4 ： 상 미만 51 60

등 매 에 질병에 당 매 가5. 5 ( 2 )： 상 미만 45 51

개 시 [2014.6.25. , 2014.7.1. ]

간

간 상 간1∙ → 미만 없다 1 .

갱신 결과 직 등 과 같 등 경우 ∙

1. 등1 경우: 3

2. 등 등 지2 5 경우: 2

본

담

재가 여 당 여 용 : ∙ 100 15

시 여 당 여 용 : ∙ 100 20

민 생 보 에 본 담 없∙ 「 」

료 여 에 본 담 감경 재가 여 시 여 100 50 7.5%, 10%∙ 「 」 →

∙ 운 고 · 재지 역 특별 시 특별 도지사· ·시 청 · · 지

다.

∙ 재가 고 특별 시 특별 도지사· ·시 청 에게 · · 신고 여 다.

리운

체계

보험 도 운 보건복지: ∙

보험 도 격 리 재 에 사업 직 리운 민건강보험공단: ∙ ․

보험에 01.

것 ? 보 직14.

득 경우에만 여 신청①

다.

리 만 ②

공 다.

민연 공단 등 원 에③

등 다.

신체 신 격 등 사 가 등④ ․ ․

에게

여 지 다.

01 ④

02. 재 우리 라 보험 도에

지 것 ? 보 직12.

도 운용 본 사 보험 원리①

에 각 다.

보험 여② 「 」

상 에게 다65 .

여 재가 여 에 ③

단 보 여도 포 어 다‘ ’ .

여에 가 고 ‘ ’④

다.

02 ②

03. 보험 도 내용 지 것

? 사복직09.

등 가 과 께 생 가 에① 재가 여 우 공 여 다. 등 심신상태 건강 등 지 ②

니 도 료 연계 여 여 공 여 다.

재가 여 경우 당 여 용 ③ 시 여 경우 당 100 20 ,

여 용 가 100 15담 여 다.

등 심신상태 생 경과 등 ・④ 그 가 택 고・

여 에 여 게 공 여 다.

03 ⑤

- 51 -

공공 도14

마 46 곤 개 과 득 평등

목 차Oikos 심 검&

사

사 에 가 그 사 사 경 주 역에 포 지 못 고 차단 거 ① ․ ․

열 에 게 상

곤 상 뿐만 니라 변 경 에 사 차별과 상에 , ②

지 심 역 → 곤개 에 개

곤 곤( ) 사 신 곤( )

단 경 질 결 상,

시 여 지 주 득보

책

경 재 뿐 니라 사 심리 에도 , ,

심( 득 에 지 다차원 리

미) 가짐

곤에 결과 상태 상 ,

에 심

곤 원 , 곤에 과 곤 역동 과 동태 과(

에 )에 욱 심

산업 고용 변 에

지 못 개 책 지

라 결과 원 사 강 곤 →

근본 책 사 보 책 주 결 과

에 개 시키 사

곤 생계( )

① 곤 : 라운트리 식 량 식 샨 키 식 량 식( ), ( )

② 곤 : 평균 득 득 상 상 탈 , ,

③ 곤 : 여 사에 , Leyden

곤 도

득 평등

① 곤 도 : 곤 곤 규 곤갭 곤 심도 지( ), ( ), Sen

② 득 평등 평등 ( )

곡 각 평등: ' '㉠

㉡ 지니계 과 사 값 에 가 울 득균등 에 가 울 평등 (Gini Coefficient): 0 1 , 0 , 1

득 등 득 계 상 득 등 득 계 10 : 40%(1~4 ) ÷ 20%(9~10 )㉢

상 득 득 득 과 득 5 : 20% 9 10 ÷ 20% 1 2㉣

01. 새 운 사 험 사 (social

에 략 exclusion)

지 것 ? 사복직13.

곤 에 역동 과 보다 결과①

상태 타내 곤개 강 다.

사 험에 보 어 사 ②

결 진 강 다.

보 원 사 에 근, ③

다.

가 들과 같 미 사 ④

상 용에 참여 다.

01 ①

02. 득 평등과 곤에 지

것 ? 보 직12.

곤 곤 가 가 (poverty rate) ( )①

체 가 에 차지 ( )

말 다.

득 평등 도 여 타내②

지니계 (Gini

가 다coefficient) .

곤 주 ③

라 곤 , (poverty line)

다.

사 개 (social exclusion)④

득 곤 결과 에

것 다.

02 ④

생 내용 03.

재 상 고 여

에 실 가격 곱 여 생계

식 ? 울시01.

엥겔 식 ①

달지 식②

량 식 ③

주 생계 식④

량 식 ⑤

03 ⑤

- 52 -

마 47 민 생 보 검 [ & ]

주 내용

개

민 생 보 과 생 보 차①

㉠ 생 보 : 득 산 과 에 연 과 근 상실 격 건 규 고 ․

어 주 별 공공 격 ( ) 가짐

㉡ 민 생 보 : 연 과 근 상실 없 고 득 생계 ,

여 보편 공공 격( ) 갖게 었②

신청보 원 직 보 보 ㉠

도 원 ㉡

원 개별처우 개별 원 ( )㉢

단 여 원 가 단 원 ( )㉣

가 우 원 ㉤

여 원 여 원 ( )㉥

주거 여 원 ㉦

보충 여 원 ㉧

주 연 과③

주 내용

∙ 월 1944 3 1 독 공포실시 6 31

생 보

∙ 월 1961 12 30 913

에 료보 생 보 상 에 료보 가 여지 시1978∙

∙ 월 개1982 12 31 → 보 보 가

민

생 보

∙ 월 민 생 보 1999 9 7 → 주거 여 가 도 여 도, ( )

월 시 생 보 폐지2000 10 1∙ →

재산 득 산 시2003∙

개 2004∙ 생계 계 사주 단5 3→

∙ 개 월 직계 그 우 2005 2007 1 1

( 2 )

∙ : 여 격 가진 사람

∙ : 여 사람

∙ 보 : 여 실시 가 지 단체

↔ 보 시 : 사 복지시

∙ : 직계 식 간 그 우 지 어 니 결1 ( ) , , ( )→

들 결 리 사, ( ) , ,

∙ 생계 : 민 건강 고 생 지 여 용

∙ 득 : 개별가 득평가 재산 득 산+

㉠ 개별가 득평가 = 실 득 가 특 별 지 용 근 득공 – –

㉡ 재산 득 산 = 재산 별 가 본재산 채 재산 별 득 산 ( - - )×

㉢ 개별가 재산 : 재산 재산 동차 , ,

∙ 차상 계 : 득 생계 100 120

여

본 원

( 3 )

재산근 등 용 원① ․

사 원②

타 우 원③

⇨ 원리

여

( 4 )

생 보 원∙

체 개별 원·∙

∙ 개별가 단 원 개 단 : →

( 5 )

∙ 득 = +

∙ 없 경우 : 경우 직계 복지 에 직계 신 , 「 」

주거에 경우 등

∙ 없 경우 : 병역 에 라 징집 거 집 경우 주 에 주 에 , 2「 」 「 」

당 경우 거 거 경우 가 경찰 등 청에 신고 후 개월 , , 1

지 경우 등

- 53 -

생계

결

( 6 )

∙ 보건복지 민 득지 과 가 등 생 실태 가상승 등 고· , 여 생

계 결

보건복지 ∙ 매 월 지 생 보 원 심 결 거쳐9 1 ~ · 다 연도 생계 공

보건복지 ~ ∙ 계 사 마다3

여

( 2 )

생계 여

복 식 연료 그 에 상생 에 본 지, ∙

여 원∙

여 원 ∙ → 매월 지20

직 여 원 에게 직 지∙ →

차등 여 원 득 등 고 차등∙ →

주거 여 원 보 시 타 가 탁 실시, ( )∙ → ○

사업에 참가 건 지 건∙ →

주거 여 주거 에 차료 지 등, ·

료 여 료 여 에 「 」

여 업료 용 등 재, , (×)→ ․

산 여 산 만 과 만 후에 보( ), 助産

여 사체 검 운 매 그 · · ,

여 돕 여 여 실시

생 주 여 낮 생들 ~

보

( 3 )

보 거주지 시도지사 시 청· · ·

생 보 원생 보 사업 사실시 등에 사 심 결 여 · · · 보건복지 시·

도 시· · 에

생 보 원

보건복지 에 생 보 원∙ 심 결 생계 결 여 결 · , →

등

원 보건복지: ∙

여 실시

( 4 )

여신청

∙ 그 그 계, 특별 도지사 시 청 에게· · ·

여신청

사 복지 담공 원 여 직 신청 가∙

여

도( )

도 신1999.9.7. ∙

특별 도지사시 청 여 실시여 결 라도 에· · · ~∙

게 여 실시 가 여 실시7 1

시 여청 간5 사 지 시 가재 ( 96 )

다 공공 본원리가 닌 01.

것 ? 울시13.

생 보 원①

차별평등 원②

립보 원③

보충 원 ④

가책 원리 ⑤

01 ①

02. 민 생 보 상 용어에

지 것 ? 사복직14.

란 민 생 보 에 “ ”①

여 격 가진 사람

말 다.

란 책 “ ”②

사람 직계1

그 우 말 다.

건 에 사업에 “ ”③

참가 것 건 생계 여 지

사람 다.

득 란 개별가 득평가“ ”④

과 재산 득 산 산

말 다.

02 ①

03. 민 생 보 도에 지

것 ? 보 직07.

주 처 보건복지 직 시, ① 지 단체에 담당 다.상 연 근 여, ② 다.득 생 보 ③

리 격 강 고 다.과거 생 보 도 여 주거 여가 ④ 신 었다.

03 ②

- 54 -

동복지15

마 48 동복지 검 [ & ]

가 연 시← →

가

지

재가 가 내 =

(in-home service)가

(Kadushin

, 3S )

지원 강( · )

supportive

보( )

supplementary

substitute service

어

(Zuckerman

)

차 어 가 지원 1 ( )차 어2

리가 ( )

차 어3

용시 시 보 (

)

내용

가 가,

료 동상담 상담사업 지, , ,

역사 직사업, ·

동 미,

&

득보 그램 가사,

(homemaker service), 보

동 보, ․

가 탁보

,

시 보 (

처 그룹, , ,

동 시 동,

료보 시 등)

01. 다 내용에 당 신(Kadushin)

시 동복지 ?

사복직13.

지지 ①

리 ②

보충 ③

심리 ④

01 ①

가 과 계체계가 트 에 -

경우 동복지에 다루

차 어 역 것 가1 ,

원 게 도 지원

주 가 다.

02. 신 동복지 (Kadushin)

지지 보충 리 , ,

다 같 만 것. ?

사복직11.

, , , , ① ㄱ ㄴ ㅂ ② ㄱ ㄷ ㄹ

, , , , ③ ㄴ ㄷ ㅁ ④ ㄴ ㅁ ㅂ

02 ④

탁보. . ㄱ ㄴ

보 가 상담. . ㄷ ㄹ

시 보. . ㅁ ㅂ

다 보 03.

계가 것 ? 울시04.

동상담 가 상담① ②

가 탁 보 시③ ④

보 ⑤

03 ⑤

- 55 -

복지16

마 49 복지

목 차Oikos 심 검&

고

① : 상 생산가 (65 )/ (15 64 )×100～

② 지 지(index of aging, )

지 연 에 상 0 14 100 65㉠

상 연 65 ÷0 14 ( ) ×100㉡ 〔 ～ 〕

③ 에 사

㉠ 사 (aging society) : 체 상 고 상 65 7% -14%

미만 사

㉡ 사 (aged society) : 체 상 고 상 사 65 14%

㉢ 사 (super-aged society) : 체 상 고 상65 20%

사

④ : 차 1 생 말1955 ~1963 , 차 2

사 에 태어 1968 ~1974

⑤ 도 상생 과 단 상생:

㉠ 상생 (ADL): 식사 갈 실 사용 목 동, , , , , ,

보 집 내 걷 취 상 등( ), ,

㉡ 단 상생 (IADL): 사용 걸어 집 통편 용 , ,

통 용 쇼 보 건사 식사 리 집 집 리( ), ( , ), ( ), ( ),

청 복용 등,

리 퇴 사 리(disengagement theory, , )①

동 사 재 여(activity theory, )②

(modernization theory)③

(Exchange theory)④

01. 우리 라 사 복지 용어들에

것 ? 사복직14.

체 상 65①

다.

체 에 상 가 65②

차지 에 도달 사 고14%

사 에 당 다.

지 경 동 상 65③

다.

차 경1 1970④

에 태어 다.

01 ②

02. 다 지 것 ?

보 직13.

체 에 상 UN 65①

가 차지 상 사 14%

고 사 라 다.

우리 라 통계청에 경②

동 에 상 가 65

차지 본다.

지니계 득 평등 타내 ③

지 다.

곤갭 곤 심도 주 지④

다.

02 ②

상생 에 동03.

어 도 지 가

ADL(activities of daily

과 living) IADL(instrumental

라 개activities of daily living)

사용 고 다 에 당. IADL

것 ? 보 직08.

건사 목① ②

집 내 걷 실 사용③ ④

03 ①

- 56 -

복지17

마 50 개

목 차Oikos 심 검&

계보건 (WHO)

① ICIDH → 라 에 개 틀 “ ”(ICIDH)

상 차 신체 차원- (impairment): ‘1 ’, ‘ ’㉠

차 개 차원- (disability): ‘2 ’, ‘ ’㉡

사 사 리 차 사 차원(handicap, ): ‘3 ’, ‘ ’㉢

② ICIDH-2(Beta1) → 여 ICIDH

상 신체 신체 신체 과 신체 ( ), ㉠ ➜

동 동 개 체 개 개 상생 (activity limitation) ( ), ㉡ ➜

참여 참여 사 사 계 상 에 (participation restriction) ( ), ㉢ ➜

③ ICF → 월 계보건 원 계 통용 도 승5 ICF

에 시 고 내용 계승 체계 언어사용 보 ICIDH-2㉠

다 경지 맥락에 ,

과 라 역 과 상 들 라 역 1 2㉡

역 과 신체 동과 참여 1( ): , ⓐ

역 상 경 개 2( ): ⓑ

① 복지 : 등 등 1981 , 1 6 , 15～ 간질 뇌→

② 고용 진 직업재 : 등 등 복지 1900 , 1 6 , ～

과 동

③ 민연 : 등 등1986 , 1 4～

④ 산업재 보상보험 : 등 등1963 , 1 14～

01. 계보건 가 에 새(WHO) 2001

운 체계 ? 보 직12.

ICF ①

ICD②

ICIDH ③

ICIDH-2④

01 ①

02. 에 것 ?

사복직11.

계보건 가 상①

사(impairment), (disability),

다(social exclusion) .

개 에 신체 ②

시키고 것 심리사

다.

③ 재 우리 라 복지 「 」

지체 시각 청각 언, , ,

어 신지체 다, .

개 규 에 경 들 ④

차 강 다.

02 ④

복지 지 03.

것 ? 보 직07.

등 에 산업재 보( )①

상보험과 민연 에 등 같지

만 복지 에 등「 」

다 다.

계보건 상(impairment), ②

사 리(disability),

다(handicap) .

③ 복지 가 지 단체가 「 」

생 편 시 공 사 훈, , ,

직업재 등 진 도 규 고 다.

복지 본 ④

사 참여 평등 통 사 통 루

다.

03 ①