Молодость и опыт «соединились» Сколько...

4
Молодость и опыт «соединились» для эффективных взаимоотношений 24 октября 2017 года впервые в истории Независимого профсоюза горняков ОАО «Беларуськалий» пенсионеры из Профорганизации неработающих пенсионеров были приглашены на Исполнительном бюро Профорганизации НПГ 4РУ. И збранный председатель профсоюзной организации НПГ 4РУ отважился пригласить ветеранов НПГ (НПГБ), тех, кто заинтересован состоянием нашей организации в настоящее время. Были приглашены: председателя Профсоюзной организации неработающих пенсионеров Константин Аристов и ответственный за направления в Беларуском Независимом профсоюзе (БНП) Александр Довнар. В этот раз администрация рудника 4 РУ отнеслась к нам, пенсионерам, с пониманием. После некоторой паузы на проходной 4 РУ, нам дали «добро» на присутствие на Исполнительном бюро НПГ 4РУ. Молодость и опыт «соединились» для эффективных взаимоотношений. Отсутствие взаимоотношений между начинающими свою деятельность молодыми руководителями и имеющими огромный опыт людьми, приводит к потере конструктивного диалога с нанимателем. До этого эпизода, 16 августа 2017 года, администрация 4 РУ почему- то была напугана нашим присутствием в качестве гостей отчетно- выборной конференции НПГ 4 РУ. Мы ведь пенсионеры! Имеем полное право на основании Закона и Конституции Республики Беларусь присутствовать на таких мероприятиях. Мы никогда не высказываемся против. Мы всегда ЗА интересы наших членов профсоюза, но и за тех оппонентов, которые видят в нас соперников. Мы партнеры. Все задействованы на одно общее дело. Отторгать нас, значит отторгать отцов, матерей, дедов и бабушек … Есть повод включить мышление. Есть повод задуматься. Впервые на постсоветском пространстве, а именно в Беларуси, у молодых начинающих лидеров есть опора в лице ветеранов. Впечатления после ИБ НПГ 4РУ организации создали повод для анализа всего происходящего. Мы, пенсионеры, благодарны председателю ПО НПГ 4 РУ за приглашение, за желание взаимодействовать с ветеранами профсоюза. Сколько белорусов получают минимальную трудовую пенсию. Их стало в 5 раз больше В Беларуси заметно выросло число тех, кто получает минимальную трудовую пенсию. С 42 тысяч человек — до 200 тысяч. З а последние 6 лет их число увеличилось почти в 5 раз, сообщает TUT.BY со ссылкой на журнал Минфина «Финансы, учет, аудит». При этом в Беларуси растет также и число получателей социальных пенсий. Издание констатирует «резкий рост» количества тех, кто получает трудовую пенсию в минимальном размере — 224 рубля. Если в 2010 году их было 42 тысячи человек, то в 2016-м — 200 тысяч, или около 10% от всех пенсионеров по возрасту. Данный показатель почти сопоставим с уровнем 2000 года, когда таких лиц было около 260 тысяч (13%). «Сегодня на размер пенсии по возрасту оказывают влияние два фактора: продолжительность трудового стажа и размер дохода гражданина, с которого выплачиваются взносы в ФСЗН. При этом отдельные субъекты хозяйствования в целях минимизации своих расходов практикуют уплату взносов, исходя из минимальной заработной платы», — пишет издание.

Upload: others

Post on 05-Jun-2020

2 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: Молодость и опыт «соединились» Сколько ...belnp.org/wp-content/uploads/2017/10/print_204.pdf · 2017-10-31 · Молодость и опыт «соединились»

Молодость и опыт «соединились» для эффективных взаимоотношений

24 октября 2017 года впервые в истории Независимого профсоюза горняков ОАО «Беларуськалий» пенсионеры из Профорганизации неработающих пенсионеров были приглашены на Исполнительном бюро Профорганизации НПГ 4РУ.

Избранный председатель профсоюзной организации НПГ 4РУ отважился пригласить ветеранов НПГ (НПГБ), тех, кто

заинтересован состоянием нашей организации в настоящее время. Были приглашены: председателя Профсоюзной организации неработающих пенсионеров Константин Аристов и ответственный за направления в Беларуском Независимом профсоюзе (БНП) Александр Довнар.

В этот раз администрация рудника 4 РУ отнеслась к нам, пенсионерам, с пониманием. После некоторой паузы на проходной 4 РУ, нам дали «добро» на присутствие на Исполнительном бюро НПГ 4РУ.

Молодость и опыт «соединились» для эффективных взаимоотношений. Отсутствие взаимоотношений между начинающими свою деятельность молодыми руководителями и имеющими огромный опыт людьми, приводит к потере конструктивного диалога с нанимателем.

До этого эпизода, 16 августа 2017 года, администрация 4 РУ почему-то была напугана нашим присутствием в качестве гостей отчетно-выборной конференции НПГ 4 РУ. Мы ведь пенсионеры! Имеем полное право на основании Закона и Конституции Республики Беларусь присутствовать на таких мероприятиях. Мы никогда не высказываемся против. Мы всегда ЗА интересы наших членов профсоюза, но и за тех оппонентов, которые видят в нас соперников. Мы партнеры. Все задействованы на одно общее дело. Отторгать нас, значит отторгать отцов, матерей, дедов и бабушек … Есть повод включить мышление.Есть повод задуматься.

Впервые на постсоветском пространстве, а именно в Беларуси, у молодых начинающих лидеров есть опора в лице ветеранов.

Впечатления после ИБ НПГ 4РУ организации создали повод для анализа всего происходящего. Мы, пенсионеры, благодарны председателю ПО НПГ 4 РУ за приглашение, за желание взаимодействовать с ветеранами профсоюза.

Сколько белорусов получают минимальную трудовую пенсию. Их стало в 5 раз больше

В Беларуси заметно выросло число тех, кто получает минимальную трудовую пенсию. С 42 тысяч человек — до 200 тысяч.

За последние 6 лет их число увеличилось почти

в 5 раз, сообщает TUT.BY со ссылкой на журнал Минфина «Финансы, учет, аудит». При этом в Беларуси растет также и число получателей социальных пенсий.

Издание констатирует «резкий рост» количества тех, кто получает трудовую пенсию в минимальном размере — 224 рубля. Если в 2010 году их было 42 тысячи человек, то в 2016-м — 200 тысяч, или около 10% от всех пенсионеров по возрасту. Данный показатель почти сопоставим с уровнем 2000 года, когда таких лиц было около 260 тысяч (13%).

«Сегодня на размер пенсии по возрасту оказывают влияние два фактора: продолжительность трудового стажа и размер дохода гражданина, с которого выплачиваются взносы в ФСЗН. При этом отдельные субъекты хозяйствования в целях минимизации своих расходов практикуют уплату взносов, исходя из минимальной заработной платы», — пишет издание.

Page 2: Молодость и опыт «соединились» Сколько ...belnp.org/wp-content/uploads/2017/10/print_204.pdf · 2017-10-31 · Молодость и опыт «соединились»

продолжение на ст. 3

№18(204) 31 кастрычніка 2017

Продолжение на ст. 2

Жилье, оздоровление и зарплата — темы

прошедшего ИБ НПГ «Реммонтажстрой»26 октября в офисе Белорусского Независимого профсоюза прошло Исполнительное бюро профсоюзной организации НПГ УСП «Трест»Реммонтажстой», на котором обсудили ситуацию в организации и проблемные для работников предприятия вопросы за последние три месяца.

За отчетный период отчитался председатель Сергей

Бобров. На имя нанимателя было написано пять представлений, на некоторые получены ответы. Два из них касались заработной платы за три последних месяца. Со слов председателя, согласно ответу реальная заработная плата в тресте составляет 92,4%.

Получен ответ по выдаче ссуд для работников предприятия на строительство жилья. Наниматель отказал в их выдаче, сославшись на отсутствие прибыли. Однако, по мнению Сергея Боброва, существует и так званое Соглашение о сотрудничестве «Треста»Реммонтажстрой» и «Беларуськалия». На основании которого, в связи с невозможностью выплат по колдоговору администрацией треста, администрация «Беларуськалия» берет на себя эти обязательства. Если ситуация не изменится, то работники будут обращаться к гендиректору ОАО «Беларуськалий» И.И. Головатому.

НПГ треста настаивает на проведении трехсторонней

Совет представителей обратился к Правительству

ОткРытОе ПИСьМО лИдеРОв НеЗавИСИМых ПРОфСОюЗОв

БелаРуСИ в IndustrIALLОфициальное обращение лидеров независимых и свободных профсоюзов Беларуси к генеральному секретарю IndustriALL Вальтеру Санчесу.

уважаемый вальтер Санчес!Обращаются к тебе председатели независимых профсоюзов

Беларуси, члены глобального профсоюзного объединения Indus-triALL.

Наше обращение вызвано тем, что в последние годы нарушение прав профсоюзов в нашей стране приобрело системный характер. Нам не дают разрешения на проведение мирных митингов, пикетов, сознательно не регистрируются наши профсоюзные организации в регионах.

Наши активисты за принадлежность к независимым профсоюзам теряют рабочие места и лишаются средств к существованию.

22 октября в Минске, в офисе БКДП, прошло заседание Совета представителей Белорусского Независимого профсоюза, на котором обсудили прошедшие обыски, приняли решение об обращении в Совет министров и определили квоты по выборам делегатов на Х-й съезд БКДП.

продолжение на ст. 2

Page 3: Молодость и опыт «соединились» Сколько ...belnp.org/wp-content/uploads/2017/10/print_204.pdf · 2017-10-31 · Молодость и опыт «соединились»

нача

ло на

ст. 1 Председатель профсоюза

Николай Зимин рассказал о работе офиса профсоюза за прошедшие три месяца. О прошедшем 2 августа обыске в офисе Независимого профсоюза сотрудниками ДФР КГК. И последующем допросе секретаря-казначея и председателя БНП в качестве свидетелей, по уголовному делу о невыплате налогов в отношении лидеров Профсоюза РЭП. Была доведена информация о проведенном молодежном семинара в Минске и участии актива БНП в семинаре по ведению коллективных переговоров в Киеве. Также профсоюзный лидер рассказал о прошедшей встрече актива БНП с послом Франции Дидье Канессом в Солигорске.

Председатель НПГ Сергей Черкасов рассказал о подготовке проекта нового коллективного договора:

- Обратились к членам профсоюза принять участие в формировании нового проекта. Уже состоялась «разведка боем» нанимателя, предлагали внести пару изменений, все были отвергнуты. Мы выдвинули претензии по 3-м пунктам невыполнения КД.

Также НПГ ведется работа по повышению тарифных ставок (окладов) с 1 октября. Предыдущая работа профорганизации в первом полугодии привела к тому, что реальная заработная плата выросла до 106%. НПГ также акцентирует перед нанимателем факты сокрытия и скрытие производственных травм.

Председатель Первичной организации ОАО «Мозырский

СОвет ПРедСтавИтелей ОБРатИлСя к ПРавИтельСтвуНПЗ» БНП Юрий Швец рассказал о работе Мозырской первички:

- Профсоюз ведет свою деятельность, как и вел, проблем предостаточно. Численность не растет, растет лишь численность не членов профсоюза. В связи с этим есть финансовые проблемы: зарплата работников на

предприятии не растет, инфляция. Выросли оплаты тарифы коммунальных услуг, поэтому есть финансовые трудности в самой организации. Впервые за последние годы зарплату на предприятии подняли с сентября на 20%.

Со слов Николая Зимина, ситуация на «Нафтане» не изменилась, стенды до сих пор не поставлены. Прежняя обстановка и на «Белшине».

Таисия Клишевич рассказала о работе ветеранского направления БНП о том, как были поздравлены члены профсоюза с Днем пожилого человека в Солигорской и Новополоцкой организациях.

Члены Совета представителей определили квоту по делегатам на Х-й съезд БКДП, который должен состояться 2 декабря. От Белорусского Независимого профсоюза, который объединяет 6054 члена, выделено 32 делегата.

В завершении заседания, члены Совета заслушали

предложение по обращению к Правительству Беларуси о выплате детям минимальных потребительских бюджетов, определенных Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь. Предложение поступило от организации неработающих пенсионеров НПГ, которую озвучил Валерий Горбацевич. Ее смысл заключается в ежемесячных выплатах родителям не совершеннолетних детей пособий, взяв за величину бюджет прожиточного минимума на детей в зависимости от возраста (до 3 лет, от 3 до 6 лет, и от 6 до 18 лет), которые ежеквартально утверждаются в Минтруда.

фото носит иллюстративный характер

Page 4: Молодость и опыт «соединились» Сколько ...belnp.org/wp-content/uploads/2017/10/print_204.pdf · 2017-10-31 · Молодость и опыт «соединились»

встречи с участием нанимателя, Независимого профсоюза и БХП. Цель данной встречи — разработка Положения о санаторно-курортном лечении работников предприятия, которое бы предусматривало компенсации по стоимости путевок. Поскольку сегодня работники УСП «Трест»Реммонтажстрой» имеют права отдыхать и лечиться в Солигорском санатории лишь оплатив 100% стоимость путевки.

Члены бюро обсудили предстоящий семинар по охране труда для общественных инспекторов НПГ и кандидатуры предполагаемых участников от своей организации. А также определились с участниками семинара БНП по молодежному направлению, который должен пройти 18-19 ноября в Минске. Также рассмотрели и вынесли решения по наказаниям членов профсоюза. Был уточнен порядок выплаты материальной помощи по болезни.

Изменился состав Исполнительного бюро, в него вошли три новых члена. Одна из

них — Лопан Наталья Дмитриевна, впервые приняла участи в заседании бюро, на котором она теперь представляет интересы штукатуров треста.

В завершении заседания принято решение восстановить и опубликовать историю НПГ УСП «Трест»Реммонтажстрой». Зафиксировать всех ее председателей, ее краткую историю, чтобы люди помнили всех, кто работал в организации на ее благо.

Как ты знаешь, 2 августа 2017 года были проведены обыски в офисах профсоюза РЭП

и БНП, в квартирах Геннадия Федынича, Игоря Комлика, Натальи Пичужкиной, Снежаны Гринцевич, Николая Зимина, Леонида Щукина. Была изъята профсоюзная документация,11 компьютеров, десятки системных блоков и флешек, мобильные телефоны.

Работа профсоюзов практически парализована. Против Геннадия Федынича, члена исполкома IndustriALL, и главного бухгалтера профсоюза РЭП Игоря Комлика сфабриковано уголовное дело, к тому же Игорь Комлик незаконно отсидел в тюрьме 2 месяца.

Власти игнорируют ратифицированные Республикой Беларусь международные конвенции, не допускающие вмешательства во внутренние дела профсоюзов.

Цель этих антизаконных действий одна — ликвидировать независимые профсоюзы в Республике Беларусь.

Учитывая вышеизложенное и крайне сложную ситуацию в независимых профсоюзах, предлагаем в самое ближайшее время направить в Республику Беларусь миссию IndustriALL для рассмотрения нашего обращения и выработки конкретных мер международного реагировании на противоправные действия властей. С уважением:

Председатель БНП Николай ЗиминПредседатель РЭП Геннадий федынич

Председатель СПМ александр Бухвостов

ОткРытОе ПИСьМО лИдеРОв НеЗавИСИМых ПРОфСОюЗОв

БелаРуСИ в IndustrIALL

Жилье, оздоровление и зарплата — темы

прошедшего ИБ НПГ «Реммонтажстрой»

нача

ло на

ст. 1

Продолжается ущемление прав на «Руставском азоте» в Грузии

Работников завода по производству удобрений «Руставский Азот» в Грузии преследуют и заставляют покинуть профсоюз.

Первичная организация Профессионального союза

работников металлургической, горной и химической промышленности Грузии, который является членской организацией IndustriALL, потеряла более 1,000 членов с февраля 2017 года, и давление на работников усиливается.

Начальники цехов находятся под давлением со стороны менеджмента компании, чтобы заставить работников выйти из рядов профсоюза. Количество членов сократилось с 1,450 до 630 человек с февраля до

апреля 2017 года. Далее еще 300 человек покинули профсоюз с июня по сентябрь, еще 100 человек – в октябре.

Нападки на профсоюз начались после протестных акций против незаконного увольнения 350 человек в начале 2017 года, а также против подписания новых трудовых контрактов с оставшимися работниками, которые серьезно ухудшают условия труда.

Вальтер Санчес, потребовал от президента Грузии “немедленно вмешаться и разрешить эту ситуацию”.

начало на ст. 3